oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé)（精選21篇）

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　oem銷售經(jīng)理職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)工廠的化妝品委托加工oem/odm業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展,開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶。主要客戶群體為具有貼牌生產(chǎn)需求的品牌商、省級(jí)代理商、大型連鎖機(jī)構(gòu)、電商/微商、創(chuàng)業(yè)公司等;

　　2、監(jiān)督實(shí)施化妝品委托加工oem/odm業(yè)務(wù)全過(guò)程,負(fù)責(zé)委托加工業(yè)務(wù)洽談、訂單的承接、生產(chǎn)進(jìn)度、出貨等整個(gè)流程的跟進(jìn)工作;

　　3、及時(shí)準(zhǔn)確收集、整理和反饋客戶及市場(chǎng)信息,并提供初步的解決參考方案;

　　4、負(fù)責(zé)制定公司oem業(yè)務(wù)規(guī)劃,制定總體銷售計(jì)劃并跟進(jìn)完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷、化妝品類、生命科學(xué)類、營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先;

　　2、二年以上化妝品委托加工oem/odm業(yè)務(wù)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉化妝品生產(chǎn)、企劃、銷售等流程;

　　3、具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、產(chǎn)品成本核算經(jīng)驗(yàn),及客戶管理能力;

　　4、具備良好的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

　　5、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)oem/odm業(yè)務(wù)的拓展工作，開發(fā)符合公司需要的合作商;

　　2、監(jiān)督實(shí)施銷售全過(guò)程，負(fù)責(zé)oem/odm訂單的承接、業(yè)務(wù)洽談、生產(chǎn)進(jìn)度、出貨等整個(gè)流程的跟進(jìn)工作;

　　3、分析市場(chǎng)，及時(shí)準(zhǔn)確收集、整理和反饋市場(chǎng)信息，并提供完整的'解決方案;

　　4、負(fù)責(zé)客情關(guān)系管理，維系與加強(qiáng)現(xiàn)有客戶之間的關(guān)系，確保銷售任務(wù)完成;

　　5、完成上級(jí)交辦的其它事宜。

　　技能要求:

　　1、25-35歲，大專及以上學(xué)歷，貿(mào)易或銷售等專業(yè)更佳;

　　2、5年以上化妝品委托加工oem/odm業(yè)務(wù)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉化妝品生產(chǎn)、企劃、銷售等流程。

　　3、敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué)，良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，良好的提案能力與策劃技能。

　　4、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力。1、負(fù)責(zé)oem/odm業(yè)務(wù)的拓展工作，開發(fā)符合公司需要的合作商;

　　2、監(jiān)督實(shí)施銷售全過(guò)程，負(fù)責(zé)oem/odm訂單的承接、業(yè)務(wù)洽談、生產(chǎn)進(jìn)度、出貨等整個(gè)流程的跟進(jìn)工作;

　　3、分析市場(chǎng)，及時(shí)準(zhǔn)確收集、整理和反饋市場(chǎng)信息，并提供完整的解決方案;

　　4、負(fù)責(zé)客情關(guān)系管理，維系與加強(qiáng)現(xiàn)有客戶之間的關(guān)系，確保銷售任務(wù)完成;

　　5、完成上級(jí)交辦的其它事宜。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

　　1、搜集、整理相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)行情以及客戶需求等情況，為銷售專員提供銷售信息;

　　2、幫助經(jīng)理聯(lián)系客戶，做好已有客戶維護(hù);

　　3、幫助銷售經(jīng)理做好客戶的接待以及溝通工作，負(fù)責(zé)記錄客戶或者顧客的投訴并聯(lián)系相關(guān)部門協(xié)助處理;

　　4、整理銷售資料，管理銷售合同以及其他銷售文件，做好歸檔工作;

　　5、協(xié)助經(jīng)理做銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析工作，并制作銷售報(bào)表;

　　6、為客戶提供咨詢服務(wù)，建立與客戶的良好合作關(guān)系;

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

　　職責(zé)：

　　1、拜訪客戶，依據(jù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)探尋客戶需求，引導(dǎo)解決方案;

　　2、負(fù)責(zé)進(jìn)行集成項(xiàng)目運(yùn)作;

　　3、新業(yè)務(wù)需求反饋，輔助部門進(jìn)行產(chǎn)品和解決方案開發(fā);

　　4、維護(hù)老用戶，開發(fā)新用戶,完成年度銷售和回款指標(biāo);

　　5、有較敏感的銷售意識(shí)，愿意吃苦，工作態(tài)度好，責(zé)任心強(qiáng)，能承擔(dān)較大的工作壓力;

　　6、善于團(tuán)隊(duì)合作，表達(dá)能力好，溝通意識(shí)強(qiáng);

　　7、廣泛收集市場(chǎng)信息，全面了解并熟悉公司相關(guān)產(chǎn)品及項(xiàng)目信息。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)向商務(wù)客戶介紹會(huì)館的商務(wù)活動(dòng)特色及相關(guān)服務(wù)，提供專業(yè)的寶寶宴咨詢。

　　2、負(fù)責(zé)根據(jù)實(shí)際需求向商務(wù)客戶提供合理化建議，跟進(jìn)年會(huì)、發(fā)布會(huì)、商務(wù)活動(dòng)，達(dá)成商務(wù)訂單銷售。

　　3、熟悉婚宴、會(huì)務(wù)宴等市場(chǎng)，有相關(guān)合作渠道和業(yè)務(wù)伙伴;

　　4、進(jìn)行商務(wù)會(huì)務(wù)宴會(huì)銷售、負(fù)責(zé)客戶拓展、安排客戶宴會(huì)等活動(dòng)的預(yù)訂和簽定宴會(huì)銷售合同等工作，尤其是大力拓展會(huì)務(wù)市場(chǎng);

　　5、完成總部下達(dá)各項(xiàng)宴會(huì)銷售指標(biāo)、協(xié)助客戶解決酒店銷售或活動(dòng)中異議，保證客人滿意度;

　　6、負(fù)責(zé)收集客人的反饋意見與建議，做好各類銷售報(bào)告的填寫、總結(jié)工作。

　　任職要求：

　　1、有過(guò)1-3年以上宴會(huì)銷售或者酒店銷售部工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、大專及以上學(xué)歷;

　　3、性格開朗，形象氣質(zhì)佳，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí);

　　5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

　　1.全面負(fù)責(zé)所轄地區(qū)OTC的銷售工作。完成公司的銷售目標(biāo)和任務(wù)。

　　2.管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、培訓(xùn)OTC銷售代表的工作。

　　3.制訂所轄地區(qū)OTC部銷售方案和促銷計(jì)劃。

　　4.定期對(duì)商業(yè)、客戶進(jìn)行拜訪。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7

　　1、完成公司年度營(yíng)銷目標(biāo)以及其他任務(wù)，對(duì)營(yíng)銷思想進(jìn)行定位

　　2、有獨(dú)立的銷售渠道，具有良好的市場(chǎng)拓展能力；

　　3、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，對(duì)企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制

　　4、培訓(xùn)市場(chǎng)調(diào)查與新市場(chǎng)機(jī)會(huì)的發(fā)現(xiàn)；

　　5、新項(xiàng)目市場(chǎng)推廣方案的制定；

　　6、成熟項(xiàng)目的營(yíng)銷組織、協(xié)調(diào)和銷售績(jī)效管理；

　　7、銷售隊(duì)伍的建設(shè)與培養(yǎng)

　　崗位名稱：銷售部經(jīng)理

　　2.直接上級(jí)：營(yíng)銷總監(jiān)

　　3.直接下級(jí)：區(qū)域主管、門市部經(jīng)理

　　4.本職工作：

　　●分析市場(chǎng)狀況，正確作出市場(chǎng)銷售預(yù)測(cè)報(bào)批；

　　●擬訂年度銷售計(jì)劃，分解目標(biāo)，報(bào)批并督導(dǎo)實(shí)施；

　　●擬訂年度預(yù)算，分解、報(bào)批并督導(dǎo)實(shí)施；

　　●根據(jù)中期及年度銷售計(jì)劃開拓完善經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)；

　　●根據(jù)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃合理進(jìn)行人員配備；

　　●匯總市場(chǎng)信息，提報(bào)產(chǎn)品改善或產(chǎn)品開發(fā)建議；

　　●洞察、預(yù)測(cè)渠道危機(jī)，及時(shí)提出改善意見報(bào)批；

　　●把握重點(diǎn)客戶，控制70%以上的產(chǎn)品銷售動(dòng)態(tài)；

　　●關(guān)注所轄人員的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)溝通解決；

　　●根據(jù)銷售預(yù)算進(jìn)行過(guò)程控制，降低銷售費(fèi)用；

　　●參與重大銷售談判和簽定合同；

　　●組織建立、健全客戶檔案；

　　●指導(dǎo)、巡視、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作；

　　●向直接下級(jí)授權(quán)，并布置工作；

　　●定期向直接上級(jí)述職；

　　●定期聽取直接下級(jí)述職，并對(duì)其作出工作評(píng)定；

　　●根據(jù)工作需要調(diào)配直接下級(jí)的工作崗位，報(bào)批后實(shí)行并轉(zhuǎn)人力資源部備案；

　　●負(fù)責(zé)本部門主管級(jí)人員任用的提名；

　　●負(fù)責(zé)制定銷售部門的工作程序和規(guī)章制度，報(bào)批后實(shí)行；

　　●制定直接下級(jí)的崗位描述，并界定直接下級(jí)的工作；

　　●受理直接下級(jí)呈報(bào)的合理化建議，并按照程序處理；

　　●負(fù)責(zé)銷售部主管的工作程序的培訓(xùn)、執(zhí)行、檢查；

　　●填寫直接下級(jí)過(guò)失單和獎(jiǎng)勵(lì)單，根據(jù)權(quán)限按照程序執(zhí)行；

　　●及時(shí)對(duì)下級(jí)工作中的爭(zhēng)議作出裁決；

　　●每周定期組織例會(huì)，并參加廠家有關(guān)銷售業(yè)務(wù)會(huì)議。

　　5.領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：

　　●對(duì)銷售部工作目標(biāo)的完成負(fù)責(zé)；

　　●對(duì)銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的合理性、健康性負(fù)責(zé)；

　　●對(duì)確保經(jīng)銷商的信譽(yù)負(fù)責(zé)；

　　●對(duì)確保貨款及時(shí)回籠負(fù)責(zé)；

　　●對(duì)銷售指標(biāo)制定和分解的合理性負(fù)責(zé)；

　　●對(duì)銷售部給廠家造成的影響負(fù)責(zé)；

　　●對(duì)所屬下級(jí)的紀(jì)律行為、工作秩序、整體精神面貌負(fù)責(zé)；

　　●對(duì)銷售部預(yù)算開支的合理支配負(fù)責(zé)；

　　●對(duì)銷售部工作流程的正確執(zhí)行負(fù)責(zé)；

　　●對(duì)銷售部負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查的規(guī)章制度的個(gè)情況負(fù)責(zé)；

　　●對(duì)銷售部所掌管的廠家秘密的安全負(fù)責(zé)。

　　6.主要權(quán)力：

　　●有對(duì)銷售部所屬員工及各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的管理權(quán)；

　　●有向營(yíng)銷總監(jiān)報(bào)告的權(quán)力；

　　●對(duì)篩選客戶有建議權(quán)；

　　●對(duì)重大促銷活動(dòng)有現(xiàn)場(chǎng)指揮權(quán)；

　　●有權(quán)對(duì)直接下級(jí)崗位調(diào)配的建議權(quán)和任用的提名權(quán)；

　　●對(duì)所屬下級(jí)的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)；

　　●對(duì)所屬下級(jí)的工作爭(zhēng)議有裁決權(quán)；

　　●對(duì)直接下級(jí)有獎(jiǎng)懲的建議權(quán)；

　　●對(duì)所屬下級(jí)的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)有考核權(quán)；

　　●對(duì)限額資金有支配權(quán)；

　　●有代表廠家與政府相關(guān)部門和有關(guān)社會(huì)團(tuán)體聯(lián)絡(luò)的權(quán)力；一定范圍內(nèi)的客訴賠償權(quán)；

　　●一定范圍內(nèi)的經(jīng)銷商授信額度權(quán)；

　　●有退貨處理權(quán)；

　　●一定范圍內(nèi)的銷售折讓權(quán)。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)收集和分析行業(yè)信息，制定所負(fù)責(zé)行業(yè)的市場(chǎng)開拓計(jì)劃和銷售實(shí)施計(jì)劃；

　　2、負(fù)責(zé)閥門產(chǎn)品的銷售，根據(jù)業(yè)績(jī)完成情況予以提成；

　　3、負(fù)責(zé)商務(wù)、技術(shù)交流和談判，包括最終用戶、設(shè)計(jì)院、EPC工程公司；

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的.操作和投標(biāo)工作；

　　5、負(fù)責(zé)建立完善的客戶信息檔案并適時(shí)對(duì)客戶進(jìn)行回訪；

　　6、負(fù)責(zé)開發(fā)行業(yè)內(nèi)各項(xiàng)目的合作伙伴、代理商。

　　7、身體健康，能夠接受隨時(shí)、頻繁出差；

　　8、能根據(jù)公司業(yè)務(wù)要求調(diào)整工作內(nèi)容。

　　9、有相關(guān)閥門銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9

　　1、以開發(fā)大客戶在IT及弱電工程方面項(xiàng)目為主，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；

　　2、可帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)；

　　3、簽定銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄，協(xié)調(diào)運(yùn)輸?shù)仁聞?wù)；

　　4、解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴；

　　5、從銷售和客戶需求的'角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10

　　1、在銷售部領(lǐng)導(dǎo)下，和各部門密切配合完成工作。

　　2、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，處處起到表率作用。

　　3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)操作控制管理，制訂銷售階段性計(jì)劃及推動(dòng)實(shí)施完成銷售目標(biāo)，進(jìn)行需求分析和銷售預(yù)測(cè)。負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)售，樓部的日常管理及文書工作。

　　4、確定銷售政策。確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額。

　　5、設(shè)計(jì)銷售模式。銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算的制定。負(fù)責(zé)監(jiān)控售樓部，工地現(xiàn)場(chǎng)及外展點(diǎn)銷售活動(dòng)。

　　6、銷售隊(duì)伍的組織;銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)銷售人員，指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)各方面人員，營(yíng)造銷售氣氛。制定銷售人員的報(bào)酬，并制定合理可行的績(jī)效提成辦法。

　　7、銷售業(yè)績(jī)的考察評(píng)估。負(fù)責(zé)銷售人員崗位分配，調(diào)動(dòng)工作人員積極性，并負(fù)責(zé)檢查落實(shí)銷售人員工作質(zhì)量�？己虽N售人員任務(wù)完成量，及時(shí)反饋現(xiàn)場(chǎng)售樓部工作進(jìn)度，并且主要負(fù)責(zé)檢查各種表格及在售樓部每一樣細(xì)節(jié)起到帶頭作用。

　　8、銷售渠道與客戶管理。協(xié)助銷售人員成交，解決客戶提出的疑義。協(xié)助銷售人員簽訂協(xié)議及合同。并做好統(tǒng)計(jì)和登記工作。

　　9、銷售情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議。

　　10、協(xié)助和參與項(xiàng)目銷售策劃。積極和各部門協(xié)調(diào)工作。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)某片區(qū)的銷售管理工作，開發(fā)當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商，打開區(qū)域市場(chǎng)；

　　2、挖掘客戶信息，進(jìn)行有效過(guò)濾；與客戶溝通，建立客戶關(guān)系；

　　3、熟悉大專院校、科研、企業(yè)等單位的銷售及采購(gòu)模式；

　　4、執(zhí)行公司規(guī)定的`銷售政策，并根據(jù)市場(chǎng)反饋，提出合理改進(jìn)意見；

　　5、給客戶做demo，跟客戶進(jìn)行有效溝通，將產(chǎn)品銷售出去。

　　任職要求：

　　1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷，生物技術(shù)，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)。具有科研、實(shí)驗(yàn)儀器銷售經(jīng)驗(yàn)尤佳；

　　2、熟悉生物實(shí)驗(yàn)室儀器行業(yè)銷售，有較強(qiáng)的客戶服務(wù)及關(guān)系維護(hù)能力；

　　3、具備良好的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)形象，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力，工作主動(dòng)性強(qiáng)、有高度的責(zé)任感；

　　4、能承受壓力，適應(yīng)較長(zhǎng)時(shí)間的出差任務(wù)。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12

　　1.負(fù)責(zé)網(wǎng)站平臺(tái)在公司現(xiàn)有KA客戶中的.推廣，管理維護(hù)客戶關(guān)系，保持與客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作。

　　2.按照市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門客戶注冊(cè)數(shù)量、銷售額等指標(biāo)。

　　3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)助KA客戶使用平臺(tái)訂貨、付款、對(duì)賬等流程順利進(jìn)行。

　　4.在開拓新市場(chǎng)，維護(hù)老客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍的同時(shí)收集市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13

　　崗位職責(zé);

　　1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施公司銷售政策并完成銷售任務(wù)

　　2、定期訪問(wèn)客戶，維護(hù)并提升客戶關(guān)系;

　　3、參與收集市場(chǎng)信息、客戶信息，建立客戶信息檔案，并及時(shí)反饋。

　　任職要求：

　　1、高度的責(zé)任感，對(duì)事業(yè)充滿熱情，上進(jìn)心強(qiáng)，為人正直誠(chéng)信，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)

　　2、藥學(xué)或中藥學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷

　　3、3年以上醫(yī)院臨床藥品銷售工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　4、具備基本藥學(xué)、醫(yī)學(xué)知識(shí)基本營(yíng)銷學(xué)知識(shí);

　　5、具備學(xué)習(xí)和執(zhí)行培訓(xùn)課程的能力;

　　6、具備組織中型會(huì)議組織、活動(dòng)管理的能力 ;

　　7、溝通、談判能力較強(qiáng)，有開拓能力;

　　8、抗壓性強(qiáng)，有親和力，能夠適應(yīng)短期出差。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14

　　1、協(xié)助店長(zhǎng)發(fā)展、監(jiān)測(cè)和評(píng)估所有與宴會(huì)銷售相關(guān)的目標(biāo)、策略和市場(chǎng)推廣計(jì)劃和行動(dòng)計(jì)劃以達(dá)到或超越預(yù)測(cè)收益。

　　2、系統(tǒng)高效的拜訪現(xiàn)有和潛在的客戶，向店長(zhǎng)報(bào)告新的業(yè)務(wù)和機(jī)會(huì)

　　3、運(yùn)用餐飲銷售數(shù)據(jù)資料考量并確定目標(biāo)客戶，開展適當(dāng)有效的銷售策略爭(zhēng)取擴(kuò)大的市場(chǎng)占有份額。

　　4、熟練掌握電腦軟件和各種表格制作，做好VIP客戶服務(wù)，了解VIP顧客消費(fèi)需求記相關(guān)喜好，建立完善VIP客戶檔案，做好日常客戶維護(hù)

　　5、負(fù)責(zé)做好日�？蛻艚哟�工作，在重要客戶到達(dá)或離開酒店時(shí)予以歡迎和送別。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15

　　1.根據(jù)公司國(guó)際市場(chǎng)發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助銷售總監(jiān)制定國(guó)際銷售戰(zhàn)略、銷售計(jì)劃及量化銷售目標(biāo)。

　　2.制定全年國(guó)際銷售費(fèi)用預(yù)算，完成公司下達(dá)的國(guó)際銷售任務(wù)。

　　3.制定銷售額、市場(chǎng)覆蓋率、市場(chǎng)占有率等各項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo)。

　　4.分解銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法。

　　5.協(xié)助制定、調(diào)整國(guó)際銷售運(yùn)營(yíng)政策。

　　6.組織、領(lǐng)導(dǎo)國(guó)際銷售隊(duì)伍完成銷售目標(biāo)，協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問(wèn)題。

　　7.匯總、協(xié)調(diào)貨源需求計(jì)劃以及制定貨源調(diào)配計(jì)劃。

　　8.協(xié)調(diào)銷售關(guān)系。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16

　　1，以華南區(qū)廣東省為核心的開發(fā)餐飲渠道新客戶

　　2，主要開發(fā)客戶群體為，星級(jí)酒店、各類餐廳，會(huì)所及酒吧等

　　3，協(xié)助部門經(jīng)理做前期談判和銷售合同準(zhǔn)備工作

　　4，做華南區(qū)市場(chǎng)銷售數(shù)據(jù)的報(bào)表

　　5，協(xié)助部門經(jīng)理完成部門績(jī)效

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17

　　職責(zé)描述：

　　崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司客戶開發(fā)、跟進(jìn)級(jí)維護(hù)；

　　2、帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，管理下屬人員，達(dá)成公司的業(yè)績(jī)目標(biāo)；

　　3、捕捉市場(chǎng)信息，收集相關(guān)資料，整理和設(shè)計(jì)公司應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的營(yíng)銷方案；

　　4、協(xié)助下屬，培養(yǎng)和管理新人，為公司的快速發(fā)展儲(chǔ)備人才；

　　職位要求：1、對(duì)銷售有濃厚的興趣，立志于靠個(gè)人能力改變?nèi)松�，具備較強(qiáng)的毅力和挑戰(zhàn)精神。

　　2、有團(tuán)隊(duì)合作精神，敬業(yè)的工作態(tài)度，能夠承受較高的工作壓力。

　　3、熟悉網(wǎng)絡(luò)操作，服從管理，勤勞上進(jìn)。

　　4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)，熟悉網(wǎng)絡(luò)聊天軟件操作，有較強(qiáng)的溝通能力、自我營(yíng)銷能力、強(qiáng)烈的銷售意識(shí)

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和考核與管理；

　　2、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略擬定區(qū)域內(nèi)年度營(yíng)銷規(guī)劃及執(zhí)行方案，擬定市場(chǎng)推廣方案，切實(shí)達(dá)成銷售目標(biāo)，并指導(dǎo)監(jiān)督方案的實(shí)施和效果的'評(píng)估；

　　3、協(xié)調(diào)銷售部門與公司其他部門間的內(nèi)部溝通與配合；

　　4、領(lǐng)導(dǎo)整個(gè)銷售團(tuán)隊(duì)制定和完成部門年度、月度銷售目標(biāo)；

　　5、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域和應(yīng)用范圍內(nèi)，管理好關(guān)鍵客戶，建立良好的合作關(guān)系，以支持公司業(yè)務(wù)的進(jìn)一步發(fā)展；

　　6、對(duì)所負(fù)責(zé)的客戶提供良好的服務(wù)，并確保客戶按期支付貨款；

　　7、完成上級(jí)交付的其他臨時(shí)任務(wù)。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19

　　1、負(fù)責(zé)公司酒會(huì)產(chǎn)品的銷售及推廣;

　　2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo);

　　3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

　　4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

　　5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);

　　6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20

　　1、公司有穩(wěn)定客戶、對(duì)既有的客戶進(jìn)行維護(hù)

　　2、為公司開發(fā)及尋找代理品種，并建立銷售團(tuán)隊(duì)

　　3、充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)向上級(jí)主管反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議；

　　4、制定并實(shí)施轄區(qū)醫(yī)院的推銷計(jì)劃，組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動(dòng)；

　　5、樹立公司的良好形象，對(duì)公司商業(yè)秘密做到保密。

　　任職要求：

　　1、有3年以上醫(yī)療銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有熟悉超聲、放射等醫(yī)療設(shè)備及醫(yī)療耗材（血透）等銷售經(jīng)驗(yàn)、獨(dú)立完成過(guò)招投標(biāo)者優(yōu)先； 2、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，醫(yī)藥、營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè)；

　　3、有醫(yī)院銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)院工作流程，擁有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道，熱愛(ài)銷售服務(wù)工作；

　　4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力；

　　5、身體健康，具有獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的.能力

oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21

　　1、負(fù)責(zé)聚合物電池在國(guó)外的市場(chǎng)拓展及管理工作，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展，不斷發(fā)掘新的客戶資源，拓展公司業(yè)務(wù)推廣渠道;增加外貿(mào)業(yè)務(wù)規(guī)模，完成公司國(guó)外業(yè)務(wù)銷售目標(biāo)。

　　2、負(fù)責(zé)與客戶的商務(wù)談判，與各行業(yè)建立廣泛的合作關(guān)系。

　　3、根據(jù)合作需求，制定可行性較強(qiáng)、周密的合作方案。

　　4、協(xié)調(diào)公司各部門資源，保證合作項(xiàng)目的順利實(shí)施，并不斷跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度。

　　5、積極探索新的業(yè)務(wù)發(fā)展機(jī)會(huì)。