商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)（精選31篇）
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1
1、以公司的互動體驗展或賽事活動為主題，尋找開拓贊助合作方；
2、搜集目標(biāo)客戶的品牌信息或營銷需求，整理匯總，篩選合適的合作方，進行聯(lián)系商洽；
3、對有意向合作的客戶主動跟進聯(lián)系、談判、簽約；
4、結(jié)合合作方的需求，將展覽或賽事方案調(diào)整為招商方案，幫助合作方了解贊助權(quán)益及合作收益；
5、參加與招商項目相關(guān)的展會、活動，以積累客戶資源；
6、協(xié)調(diào)監(jiān)督贊助權(quán)益條款的'履行，確保贊助商權(quán)益和我方權(quán)益；
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)公司ar行業(yè)應(yīng)用各項目的'總體進度和質(zhì)量管理工作；
2、負(fù)責(zé)從策劃—方案—項目跟進—協(xié)調(diào)—交付的全流程管理，監(jiān)控部門人員工作飽和度，合理分配資源。對部門內(nèi)部員工工作飽和度負(fù)責(zé)；
3、合理有效的運用項目管理知識、工具和技能，制定項目管理計劃，調(diào)度與協(xié)調(diào)內(nèi)部及周邊資源，推動協(xié)作問題和風(fēng)險解決；
4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定部門相關(guān)規(guī)范和計劃文檔，定期產(chǎn)出部門工作報告；
5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人辦理其他日常事項；
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司ar行業(yè)應(yīng)用各項目的總體進度和質(zhì)量管理工作；
2、負(fù)責(zé)從策劃—方案—項目跟進—協(xié)調(diào)—交付的全流程管理，監(jiān)控部門人員工作飽和度，合理分配資源。對部門內(nèi)部員工工作飽和度負(fù)責(zé)；
3、合理有效的.運用項目管理知識、工具和技能，制定項目管理計劃，調(diào)度與協(xié)調(diào)內(nèi)部及周邊資源，推動協(xié)作問題和風(fēng)險解決；
4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定部門相關(guān)規(guī)范和計劃文檔，定期產(chǎn)出部門工作報告；
5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人辦理其他日常事項；
任職要求：
1、5年以上項目管理經(jīng)驗，游戲行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟練掌握整個產(chǎn)品開發(fā)及運營流程，對策劃、程序、美術(shù)、測試、營銷的工作有深刻理解；
3、善于挖掘團隊潛力，良好的團隊合作精神，善于傾聽，善于溝通；
4、精通把握市場及用戶動態(tài)，合理制定產(chǎn)品規(guī)劃；
5、精通項目管理，精通scrum、看板、safe等敏捷方法；
6、有強大的自我驅(qū)動力，做事積極主動，愿意接受挑戰(zhàn)；
7、有ar/vr行業(yè)相關(guān)項目管理經(jīng)驗，了解游戲開發(fā)流程優(yōu)先；
8、有pmp證書或其他項目管理資格證書者優(yōu)先；
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4
1、貫徹執(zhí)行公司的銷售策略，完成公司銷售目標(biāo)；
2、收集市場、客戶及競爭產(chǎn)品相關(guān)信息及動態(tài)，并提出合理化建議；
3、充分把握客戶需求，發(fā)掘潛在客戶，完成銷售目標(biāo)；
3、與客戶保持密切溝通聯(lián)系，和客戶建立長期良好的合作關(guān)系；
崗位要求：
1、具有相關(guān)行業(yè)2年以上行業(yè)經(jīng)驗，具有1年以上團隊管理經(jīng)驗；
2、具有較強的學(xué)習(xí)能力、良好的`商務(wù)談判能力、應(yīng)變能力；
3、具有較強的銷售意識、較強的抗壓性和成就欲望，在壓力下能持續(xù)保持積極的工作心態(tài)；
1、大專以上學(xué)歷，1年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗,1年以上團隊管理經(jīng)驗；
2、市場開拓能力、判斷決策能力、極強的過程及結(jié)果執(zhí)行能力勝任完成高額的任務(wù)
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，客戶服務(wù)能力強；
4、富有激情，具有感染力，組織策劃能力；
5、注重團隊建設(shè)，有豐厚的組建團隊和管理團隊經(jīng)驗；
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)拓展國內(nèi)做海外移動互聯(lián)網(wǎng)的客戶（印度/越南/日本市場）；
2、跟蹤及處理客戶反饋，維護客戶關(guān)系；
3、負(fù)責(zé)國內(nèi)市場跟國際市場信息的收集和競爭對手的分析；
4、參與日常與合作方之間的`商務(wù)談判，合同簽訂。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，語言—印度/越南/日語；1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、工作積極主動、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，為人誠信，責(zé)任心強，富有開拓精神；
3、具有高度的數(shù)據(jù)敏感性，能夠從數(shù)據(jù)中挖掘和關(guān)聯(lián)信息；
4、熱愛互聯(lián)網(wǎng)及移動互聯(lián)網(wǎng)，對于移動互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)模式有初步的認(rèn)識，一定的互聯(lián)網(wǎng)廣告從業(yè)經(jīng)驗。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6
1、貫徹執(zhí)行公司市場和銷售策略;制定銷售計劃;完成上級下達的銷售任務(wù);
2、做好銷售代表的輔導(dǎo)與管理工作;
3、完成上級臨時安排的其他工作;
4、負(fù)責(zé)完成轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院開發(fā)工作;帶領(lǐng)團隊完成預(yù)期銷售目標(biāo);
5、收集并及時反饋市場信息，為公司的發(fā)展提供建設(shè)性建議;
6、協(xié)助中央/區(qū)域市場部舉辦的學(xué)術(shù)會議。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品（工業(yè)交換機機、工業(yè)光纖收發(fā)器、無線產(chǎn)品等）在管廊和智能燈光控制系統(tǒng)的`銷售及推廣、信息的收集與整理、了解和發(fā)掘客戶需求；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集；
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8
1、根據(jù)公司銷售目標(biāo)，帶領(lǐng)團隊開發(fā)跨境電商物流項目的客戶拓展與挖掘，并維護好客戶關(guān)系；
2、基于對客戶需求的準(zhǔn)確把握，為客戶提供最優(yōu)的跨境電商物流解決方案；
3、帶領(lǐng)團隊做好跨境電商相關(guān)信息的.收集及市場分析工作；
4、負(fù)責(zé)公司跨境電商物流團隊的營銷工作與建設(shè)；
5、跟蹤項目的執(zhí)行和實施進展，控制項目風(fēng)險，解決項目運營過程中的問題；
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9
1.負(fù)責(zé)公司品牌市場渠道(自媒體、個人KOL、電商平臺、線下渠道等)開拓與銷售工作，完成每月業(yè)績目標(biāo)
2.根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價值，控制成本，擴大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)渠道內(nèi)的銷售，積極完成銷售量指標(biāo)，提高產(chǎn)品銷售額。
3.維護和開拓新的銷售渠道(自媒體、個人KOL、電商平臺、線下渠道等賣貨渠道)
4.收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見;
5.負(fù)責(zé)對渠道合作者提供持續(xù)支持，執(zhí)行渠道合作者的.培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持等;
6.配合執(zhí)行渠道開發(fā)成本分析和控制方案;
7.具備一定的渠道開發(fā)和市場開拓能力及良好的溝通和表達能力;
8.協(xié)助部門同事共同完成工作。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10
1、負(fù)責(zé)本部門各項業(yè)務(wù)(如銷售合同按揭催款)的完成。
2、定期對本部員工進行考核考查，對多次考核考查不合格的員工進行處罰或解聘。
3、及時提交銷售報表，匯報所收集的信息意見及出現(xiàn)的問題。
4、對銷售現(xiàn)場的整體監(jiān)督管理與控制。
5、主持售樓中心的整體運作工作，組織實施公司有關(guān)銷售方面的決議，負(fù)責(zé)完成公司下達的銷售任務(wù)。
6、(及時協(xié)調(diào)和處理解決客戶與業(yè)主的各類投訴并反饋有關(guān)信息，認(rèn)真做好售前和售后的各項服務(wù)工作。
7、提請聘任或者解聘本部門員工。
8、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。
9、擬訂售樓部內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責(zé)范圍和標(biāo)準(zhǔn)。
10、負(fù)責(zé)售出單位認(rèn)購書的簽收與審核。
11、制定員工的招聘教育與培訓(xùn)計劃。
12、參與項目策劃工作，負(fù)責(zé)售樓處樣板房方案及裝修標(biāo)準(zhǔn)方案的制定工作和組織實施工作。
13、培訓(xùn)銷售人員，指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員，營造銷售氣氛，輔助成交。
14、協(xié)助和參與項目銷售策劃。
15、制定階段性銷售計劃，組織實施售樓部年度工作和銷售計劃，并完成銷售計劃。
16、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。
17、制定售樓中心員工的具體管理規(guī)章。
18、行使公司和上級授予的其他權(quán)利。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11
職位描述:
1、本地市場合作商戶的拓展和維護;
2、對區(qū)域的銷售團隊業(yè)務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé);
3、制定和執(zhí)行銷售策略及政策,對分管區(qū)域的業(yè)務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé);
4、與公司相關(guān)部門高效配合,處理商戶投訴、反饋、建議等;
5、針對當(dāng)前公司流程制定相應(yīng)對策和優(yōu)化當(dāng)前公司的工作流程。
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力,學(xué)習(xí)能力,并能承受高強度的工作壓力;
2、擅長搭建銷售體系,管理過程指標(biāo),有極強的數(shù)據(jù)分析能力,和敏銳的業(yè)務(wù)觀察能力;
3、擅長打造有執(zhí)行力的團隊,并具有培養(yǎng)團隊成員拿結(jié)果的能力;
4、知名o2o互聯(lián)網(wǎng)公司工作5年以上經(jīng)驗,3年以上30人以上團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;
5、有自主創(chuàng)業(yè)或創(chuàng)業(yè)合伙人經(jīng)歷者優(yōu)先考慮,理解并認(rèn)可公司模式,空杯心態(tài)。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)百樂門經(jīng)營理念和銷售目標(biāo)制定宴會銷售的市場推銷計劃，完善宴會銷售工作程序和標(biāo)準(zhǔn);
2、通過與各界賓客、企業(yè)團隊的定期溝通，建立牢固的合作和商業(yè)伙伴關(guān)系;
3、建立和維護宴會和VIP客戶檔案，及時掌握其新需求和客源情況，建立宴會日記、宴會訂單等的存檔記錄;
4、分析收集同類市場動態(tài)和銷售信息，為市場開發(fā)提供最新資料;
5、熟悉了解百樂門設(shè)備設(shè)施，負(fù)責(zé)預(yù)定各類宴會、會議場地及商銷團隊接待的安排工作;
6、與各部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合，及時跟進并確保所有宴會等銷售活動有效順利進行;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求：
1、市場營銷、酒店管理等大專以上文化程度，形象氣質(zhì)佳，會英語尤佳;
2、熟悉并掌握宴會銷售市場和客戶資源，有2-3年星級酒店或娛樂會所同等職位經(jīng)驗;
3、具有較強的公關(guān)、談判能力，良好的對客溝通能力和親和力，反應(yīng)敏捷，洞察力強;
4、熱愛本職工作、認(rèn)真負(fù)責(zé)，有團隊合作精神，為人踏實，積極肯干。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13
1.利用線上平臺開展業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)將產(chǎn)品對外推廣和銷售。
2.對新上架產(chǎn)品進行編輯和整理，豐富產(chǎn)品內(nèi)容，完善產(chǎn)品信息。
3.維護好新老客戶關(guān)系,及時有效回復(fù)客戶信息，提供專業(yè)解答。
4.主動開拓新客戶，完成公司下達的業(yè)績銷售任務(wù)。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14
職責(zé)描述:
1、面向報社推廣全流程數(shù)字媒體解決方案;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域報社市場客戶拓展和產(chǎn)品解決方案銷售，完成報社業(yè)務(wù)銷售任務(wù);
3、加強與報社客戶及合作伙伴的合作關(guān)系，推動報社業(yè)務(wù)良性健康發(fā)展。
任職要求:
1、有3年以上銷售經(jīng)驗，對it產(chǎn)品及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有一定了解;
2、有較高的`綜合素質(zhì)和良好的市場開拓能力;
3、有較好的溝通能力和服務(wù)意識，能有效協(xié)調(diào)和維護復(fù)雜環(huán)境下的合作伙伴關(guān)系、用戶關(guān)系，有一定項目管理經(jīng)驗。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15
崗位職責(zé)：
1、有二年以上展覽展會項目銷售及執(zhí)行、管理等工作經(jīng)驗，有豐富的客戶資源和現(xiàn)成的銷售團隊優(yōu)先錄用。
2、收集市場信息，針對市場和客戶情況，制定各項招展計劃和實施策略。
3、制定階段性的招展目標(biāo)，并帶領(lǐng)團隊成員完成公司下達的銷售任務(wù)；熟悉展會活動的流程和操作模式。
4、管理及維護好現(xiàn)有客戶關(guān)系，積累客戶信任，持續(xù)不斷擴大客戶資源。
5、跟進各項招展工作進度，對于出現(xiàn)的各項問題給予溝通、協(xié)調(diào)處理。
6、負(fù)責(zé)部屬人員日常工作指導(dǎo)、監(jiān)督、落實、檢查、反饋等管理工作。
7、部門人才隊伍的建設(shè)，持續(xù)提升部屬各項專業(yè)技能和績效水平。
8、作為經(jīng)理要有百分百的激情投入工作，有能力活躍團隊氣氛（早會，午會及其它激勵團隊士氣的措施等），帶領(lǐng)隊員成員時刻充滿激情去打拼，決不能把團隊帶的死氣沉沉
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)客戶資源的跟進，深入了解客戶需求，為設(shè)計師的設(shè)計工作提供方向，確保成功簽單；
2、通過網(wǎng)絡(luò)、展會現(xiàn)場等渠道自主開發(fā)新客戶，拓展客戶資源，完成業(yè)績指標(biāo)；
3、配合上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他日常性工作。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(智能化辦事大廳軟硬件建設(shè)及系統(tǒng)集成項目)的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
7、熟悉政府采購流程，從事過政府采購軟硬件銷售行業(yè)優(yōu)先考慮;
8、具備獨立標(biāo)書制作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，計算機科學(xué)、軟件工程及市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、1-2年以上政府、銀行、事業(yè)機關(guān)單位行業(yè)銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;
6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17
1、在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下，和各部門密切配合完成工作。
2、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，處處起到表率作用。
3、制訂銷售計劃。
4、確定銷售政策。
5、設(shè)計銷售模式。
6、銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。
7、銷售業(yè)績的考察評估。
8、銷售渠道與客戶管理。
9、財務(wù)管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。
10、銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)進行天貓/京東市場和行業(yè)情況的調(diào)研分析;
2、負(fù)責(zé)天貓/京東各店年度銷售目標(biāo)制定和季度、月度銷售目標(biāo)的`分解，推動銷售目標(biāo)達成，并對銷售結(jié)果負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)天貓/京東各店銷售管理工作，根據(jù)天貓店鋪特點及市場調(diào)研情況，合理進行店鋪產(chǎn)品規(guī)劃布局，協(xié)助各店長策劃制定營銷活動方案并監(jiān)督執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和部門業(yè)務(wù)需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，合理配置人力資源，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對員工績效進行管理;
5、負(fù)責(zé)跨部門工作的溝通及協(xié)調(diào);
6、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求：
1、大學(xué)�？埔陨�，電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上電商行業(yè)工作經(jīng)驗，1年同崗位工作經(jīng)歷;
3、熟練使用自動化辦公軟件，熟練操作直通車、鉆展推廣工具;
4、具有很強的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、溝通能力、分析能力、計劃與執(zhí)行能力。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19
一、職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)渠道中銷售推廣(如天貓、淘寶、京東、唯品會、小紅書等)，并不斷制定新目標(biāo)、開拓新渠道;
2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的建立，公司網(wǎng)站銷售體系的建立;
3、根據(jù)公司發(fā)展要求設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃;
4、建立和管理網(wǎng)絡(luò)銷售隊伍，完成網(wǎng)絡(luò)銷售目標(biāo);
5、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
二、應(yīng)聘要求:
1、本科以上學(xué)歷;MBA優(yōu)先
2、英語六級，聽說讀寫能力佳者優(yōu)先;
3、電商行業(yè)(淘寶、京東等網(wǎng)絡(luò)銷售行業(yè)工作經(jīng)驗)5年或以上工作經(jīng)驗，相關(guān)管理崗位經(jīng)驗2年或以上，有海外工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有美妝/時尚行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、擁有美妝品牌的成功產(chǎn)品案例;具有豐富的網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗，業(yè)績優(yōu)秀
5、項目管理能力強，能帶領(lǐng)團隊共同完成目標(biāo)，成為團隊的核心。
6、具備較強的網(wǎng)絡(luò)銷售市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力
7、有在國際大型跨國企業(yè)或創(chuàng)業(yè)公司經(jīng)歷優(yōu)先
8、學(xué)習(xí)能力強，責(zé)任心強 。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)渠道中銷售推廣(如天貓、淘寶、京東、唯品會、小紅書等)，并不斷制定新目標(biāo)、開拓新渠道;
2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的建立，公司網(wǎng)站銷售體系的建立;
3、根據(jù)公司發(fā)展要求設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃;
4、建立和管理網(wǎng)絡(luò)銷售隊伍，完成網(wǎng)絡(luò)銷售目標(biāo);
5、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
應(yīng)聘要求:
本科以上學(xué)歷;MBA優(yōu)先
英語六級，聽說讀寫能力佳者優(yōu)先;
電商行業(yè)(淘寶、京東等網(wǎng)絡(luò)銷售行業(yè)工作經(jīng)驗)5年或以上工作經(jīng)驗，相關(guān)管理崗位經(jīng)驗2年或以上，有海外工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有美妝/時尚行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
擁有美妝品牌的成功產(chǎn)品案例;具有豐富的網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗，業(yè)績優(yōu)秀
項目管理能力強，能帶領(lǐng)團隊共同完成目標(biāo)，成為團隊的核心。
具備較強的網(wǎng)絡(luò)銷售市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力
有在國際大型跨國企業(yè)或創(chuàng)業(yè)公司經(jīng)歷優(yōu)先
學(xué)習(xí)能力強，責(zé)任心強 。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21
職責(zé);
1、向潛在客戶介紹艾克斯科學(xué)實驗、樂高課程;
2、與學(xué)員家長建立密切的關(guān)系，以達成銷售和服務(wù)目標(biāo);
3、參加銷售培訓(xùn)并做業(yè)務(wù)陳述，以便為潛在客戶設(shè)計合適的課
程，并按時完成個人業(yè)績目標(biāo);
4、完善/跟進數(shù)據(jù)庫，確保達成日常目標(biāo);
5、邀約學(xué)員家長參加體驗課，完成每日的電話量、約訪目標(biāo);
6、參加例會和銷售培訓(xùn)，確保完成每日銷售報告;
職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷;
2、1年及以上教育行業(yè)銷售經(jīng)驗;
3、強烈的團隊精神和出色的溝通能力;
4、熱愛銷售，愿意挑戰(zhàn)高薪;
5、高度的責(zé)任感與客戶服務(wù)意識。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇22
職責(zé);
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員;
7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊。
任職資格：
1、5年以上同管理崗位工作經(jīng)驗，有商業(yè)地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗;
2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀;
3、具備較強的市場分析、案場管理、銷售培訓(xùn)及團隊管理能力;
4、良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;
5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
6、能常駐案場者優(yōu)先
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇23
1，以華南區(qū)廣東省為核心的開發(fā)餐飲渠道新客戶
2，主要開發(fā)客戶群體為，星級酒店、各類餐廳，會所及酒吧等
3，協(xié)助部門經(jīng)理做前期談判和銷售合同準(zhǔn)備工作
4，做華南區(qū)市場銷售數(shù)據(jù)的報表
5，協(xié)助部門經(jīng)理完成部門績效
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇24
職責(zé)：
1、協(xié)助上級建立銷售團隊的銷售戰(zhàn)略;
2、協(xié)助銷售總監(jiān)理制定并執(zhí)行完整的銷售方案;
3、負(fù)責(zé)掌握市場動態(tài)，熟悉市場狀況并有獨特見解;
4、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的客戶關(guān)系維護工作;
5、協(xié)助銷售總監(jiān)進行公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;
6、協(xié)助處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，并進行客戶滿意度調(diào)查;
7、進行客戶分析，建立客戶關(guān)系，挖掘用戶需求。
8、有電商銷售平臺銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
任職要求：
1、一年以上同行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
2、有同行業(yè)豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗，能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴，熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀;具有優(yōu)秀的營銷技巧，較強的市場策劃能力和運作能力;
3、具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;
4、優(yōu)秀的市場拓展、項目協(xié)調(diào)、談判能力;
5、學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力強，具有良好的團隊意識，能承受較大的工作壓力。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇25
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員;
7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊。
任職資格：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀;
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;
5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇26
1.在銷售總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)銷售管理中各種具體規(guī)章制度的制定;
2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和組織下設(shè)各部門，開展銷售日常業(yè)務(wù)，并隨時監(jiān)督指導(dǎo);
3.制定合理、可行的市場拓展規(guī)劃，并組織協(xié)調(diào)執(zhí)行實施;
4.負(fù)責(zé)制定集團公司年度銷售計劃并組織實施;
5.負(fù)責(zé)分銷網(wǎng)絡(luò)體系及銷售服務(wù)體系的建立和完善;
6.編制業(yè)務(wù)培訓(xùn)教材和實務(wù)技巧培訓(xùn)教材和培訓(xùn)計劃及負(fù)責(zé)實施;
7.制定市場拓展計劃并組織實施;
8.負(fù)責(zé)集團公司銷售網(wǎng)絡(luò)體系的維護和培養(yǎng);
9.負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)上重要客戶的接待和搜索談判;
10.負(fù)責(zé)處理銷售業(yè)務(wù)中的重大突發(fā)事件，確保業(yè)務(wù)正常開展;
11.定期巡視市場，解決市場拓展中存在的問題。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇27
職責(zé)：
1.利用線上平臺開展業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)將產(chǎn)品對外推廣和銷售。
2.對新上架產(chǎn)品進行編輯和整理，豐富產(chǎn)品內(nèi)容，完善產(chǎn)品信息。
3.維護好新老客戶關(guān)系,及時有效回復(fù)客戶信息，提供專業(yè)解答。
4.主動開拓新客戶，完成公司下達的業(yè)績銷售任務(wù)。
崗位職責(zé)：
1.大學(xué)�？茖W(xué)歷，熟悉各大電商平臺的業(yè)務(wù)拓展經(jīng)營，有1年以上電商平臺工作經(jīng)驗，新零售、微商、電商、化妝品優(yōu)先;
2.能熟練操作電腦和office辦公軟件;
3.思維活躍，具有較強的人際關(guān)系處理能力和良好的承壓能力。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇28
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)進行天貓/京東市場和行業(yè)情況的調(diào)研分析;
2、負(fù)責(zé)天貓/京東各店年度銷售目標(biāo)制定和季度、月度銷售目標(biāo)的分解，推動銷售目標(biāo)達成，并對銷售結(jié)果負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)天貓/京東各店銷售管理工作，根據(jù)天貓店鋪特點及市場調(diào)研情況，合理進行店鋪產(chǎn)品規(guī)劃布局，協(xié)助各店長策劃制定營銷活動方案并監(jiān)督執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和部門業(yè)務(wù)需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，合理配置人力資源，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對員工績效進行管理;
5、負(fù)責(zé)跨部門工作的溝通及協(xié)調(diào);
6、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求：
1、大學(xué)專科以上，電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上電商行業(yè)工作經(jīng)驗，1年同崗位工作經(jīng)歷;
3、熟練使用自動化辦公軟件，熟練操作直通車、鉆展推廣工具;
4、具有很強的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、溝通能力、分析能力、計劃與執(zhí)行能力。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇29
銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)權(quán)限描述
1、完成公司年度營銷目標(biāo)以及其他任務(wù)，對營銷思想進行定位
2、有獨立的銷售渠道，具有良好的市場拓展能力；
3、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，對企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行進行監(jiān)督和控制
4、培訓(xùn)市場調(diào)查與新市場機會的發(fā)現(xiàn)；
5、新項目市場推廣方案的制定；
6、成熟項目的營銷組織、協(xié)調(diào)和銷售績效管理；
7、銷售隊伍的建設(shè)與培崗位名稱：銷售部經(jīng)理
2.直接上級：營銷總監(jiān)
3.直接下級：區(qū)域主管、門市部經(jīng)理職工作：
●分析市場狀況，正確作出市場銷售預(yù)測報批；
●擬訂年度銷售計劃，分解目標(biāo)，報批并督導(dǎo)實施；
●擬訂年度預(yù)算，分解、報批并督導(dǎo)實施；
●根據(jù)中期及年度銷售計劃開拓完善經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)；
●根據(jù)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃合理進行人員配備；
●匯總市場信息，提報產(chǎn)品改善或產(chǎn)品開發(fā)建議；
●洞察、預(yù)測渠道危機，及時提出改善意見報批；
●把握重點客戶，控制70%以上的產(chǎn)品銷售動態(tài)；
●關(guān)注所轄人員的思想動態(tài)，及時溝通解決；
●根據(jù)銷售預(yù)算進行過程控制，降低銷售費用；
●參與重大銷售談判和簽定合同；
●組織建立、健全客戶檔案；
●指導(dǎo)、巡視、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作；
●向直接下級授權(quán)，并布置工作；
●定期向直接上級述職；
●定期聽取直接下級述職，并對其作出工作評定；
●根據(jù)工作需要調(diào)配直接下級的'工作崗位，報批后實行并轉(zhuǎn)人力資源部備案；●負(fù)責(zé)本部門主管級人員任用的提名；
●負(fù)責(zé)制定銷售部門的工作程序和規(guī)章制度，報批后實行；
●制定直接下級的崗位描述，并界定直接下級的工作；
●受理直接下級呈報的合理化建議，并按照程序處理；
●負(fù)責(zé)銷售部主管的工作程序的培訓(xùn)、執(zhí)行、檢查；
●填寫直接下級過失單和獎勵單，根據(jù)權(quán)限按照程序執(zhí)行；
●及時對下級工作中的爭議作出裁決；
●每周定期組織例會，并參加廠家有關(guān)銷售業(yè)務(wù)會議。
5.領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：
●對銷售部工作目標(biāo)的完成負(fù)責(zé)；
●對銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的合理性、健康性負(fù)責(zé)；
●對確保經(jīng)銷商的信譽負(fù)責(zé)；
●對確保貨款及時回籠負(fù)責(zé)；
●對銷售指標(biāo)制定和分解的合理性負(fù)責(zé)；
●對銷售部給廠家造成的影響負(fù)責(zé)；
●對所屬下級的紀(jì)律行為、工作秩序、整體精神面貌負(fù)責(zé)；
4.養(yǎng)本
●對銷售部預(yù)算開支的合理支配負(fù)責(zé)；
●對銷售部工作流程的正確執(zhí)行負(fù)責(zé)；
●對銷售部負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查的規(guī)章制度的個情況負(fù)責(zé)；
●對銷售部所掌管的廠家秘密的安全負(fù)責(zé)。
6.主要權(quán)力：
●有對銷售部所屬員工及各項業(yè)務(wù)工作的管理權(quán)；●有向營銷總監(jiān)報告的權(quán)力；
●對篩選客戶有建議權(quán)；
●對重大促銷活動有現(xiàn)場指揮權(quán)；
●有權(quán)對直接下級崗位調(diào)配的建議權(quán)和任用的提名權(quán)；●對所屬下級的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)；
●對所屬下級的工作爭議有裁決權(quán)；
●對直接下級有獎懲的建議權(quán)；
●對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績有考核權(quán)；●對限額資金有支配權(quán)；
●有代表廠家與政府相關(guān)部門和有關(guān)社會團體聯(lián)絡(luò)的權(quán)力；一定范圍內(nèi)的客訴賠償權(quán)；
●一定范圍內(nèi)的經(jīng)銷商授信額度權(quán)；
●有退貨處理權(quán)；
●一定范圍內(nèi)的銷售折讓權(quán)。
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇30
-發(fā)掘并把握銷售機會點，與客戶達成合作意向、簽單，完成銷售任務(wù);
-深度了解分析客戶需求，為客戶提供對應(yīng)營銷解決方案，拓展業(yè)務(wù)合作板塊;
-協(xié)助、監(jiān)督、保障項目的落地與順利實施;
-不斷加強客情建設(shè)，提升客戶滿意度;
商務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇31
1.根據(jù)公司國際市場發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助銷售總監(jiān)制定國際銷售戰(zhàn)略、銷售計劃及量化銷售目標(biāo)。
2.制定全年國際銷售費用預(yù)算，完成公司下達的國際銷售任務(wù)。
3.制定銷售額、市場覆蓋率、市場占有率等各項評價指標(biāo)。
4.分解銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、費用評價辦法。
5.協(xié)助制定、調(diào)整國際銷售運營政策。
6.組織、領(lǐng)導(dǎo)國際銷售隊伍完成銷售目標(biāo)，協(xié)調(diào)處理各類市場問題。
7.匯總、協(xié)調(diào)貨源需求計劃以及制定貨源調(diào)配計劃。
8.協(xié)調(diào)銷售關(guān)系。