汽車銷售經(jīng)理工作職責精編（通用35篇）

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇1

　　1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃;

　　2、負責市場調(diào)研和需求分析;

　　3、負責年度銷售的預(yù)測，目標的制定及分解;

　　4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

　　5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;

　　6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇2

　　1.協(xié)助總經(jīng)理，制定和完善展廳銷售戰(zhàn)略/計劃，部門工作計劃、管理制度、業(yè)務(wù)流程財務(wù)預(yù)算等;

　　2.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部相關(guān)資源，全力配合銷售任務(wù)和滿意度目標達成，提升銷售成交量和銷售利潤;

　　3.根據(jù)集團預(yù)算，制定有約束力的展廳銷售計劃、IDCC銷售計劃、二手車置換計劃及培訓(xùn)計劃，并監(jiān)督各項計劃的執(zhí)行過程;

　　4.在總經(jīng)理授權(quán)下，負責對本部人員的培訓(xùn)、考核加薪、晉升、處罰及辭退;

　　5.負責本部門的績效考核和人員激勵管理，并對下屬提供方向性指導(dǎo);

　　6.促使客戶關(guān)系系統(tǒng)在部門內(nèi)部得到充分利用，確�？蛻魸M意度的提高;

　　7.定期召開銷售會議，確保有效及時地開展工作，宣傳新計劃，尋求新機會，培訓(xùn)具有現(xiàn)代銷售意識的銷售隊伍，樹立“團隊”精神;

　　8.完成上級交代的其他工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇3

　　1.對營銷管理、團隊建設(shè)有理論基礎(chǔ)和實踐經(jīng)驗，能夠指導(dǎo)所管轄部門工作

　　2.熟悉國家、地區(qū)關(guān)于新能源電車、城市配送、充電樁等方面的行業(yè)政策與法規(guī)

　　3.熟悉辦公軟件及新能源電車銷售流程管理系統(tǒng)

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇4

　　1、整理各車型的銷售資料及客戶檔案，為客戶提供進行長期、熱情的專業(yè)客戶關(guān)懷;

　　2、挖掘客戶需求，實現(xiàn)產(chǎn)品銷售，努力達成個人目標進而實現(xiàn)經(jīng)銷商整體銷售業(yè)績;

　　3、負責售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇5

　　主動開發(fā)新客戶，整理客戶材料，建立客戶信息檔案;

　　完成客戶的洽談、簽訂合同.維護好客戶關(guān)系(創(chuàng)造轉(zhuǎn)介紹機會)

　　完成公司下達的月銷售任務(wù);

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇6

　　1.服務(wù)公司客戶，為客戶提供全方面汽車買賣、汽車貸款等咨詢方案和服務(wù)。

　　2.通過與客戶溝通，了解客戶的購車、換車和財務(wù)方面存在的各方面的缺口，并提供建議方案。

　　3.定期拜訪客戶，了解客戶動態(tài)，及時掌握客戶需求;根據(jù)客戶需求，向客戶提供專業(yè)的汽車金融理財方案和建議。

　　4.建立和維護已有的客戶關(guān)系，并不斷開發(fā)新客戶。

　　5.維護VIP客戶關(guān)系，及時跟進、面談和促成，并參與合同的談判與簽訂。

　　6.向客戶提供完善的售后服務(wù)，定期完成對老客戶的回訪工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇7

　　1、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；

　　2、應(yīng)變能力強，能承受較強的工作壓力；

　　3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；

　　4、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標；

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇8

　　1、有效執(zhí)行部門各類車型銷售政策，協(xié)助團隊完成銷售目標任務(wù);

　　2、按公司分配精準客戶進行接待，根據(jù)客戶需求，為客戶制定購買方案，跟進與維護關(guān)系促成銷售;

　　3、建立客戶資料卡及客戶檔案;試乘試駕的實施;負責潛在和現(xiàn)有客戶的跟蹤和回訪，并做好記錄;

　　4、向客戶解釋購車程序，幫助客戶辦理新車保險購買、精品加裝、上牌等手續(xù)，為客戶安排貼心隆重的交車儀式;

　　5、負責執(zhí)行展廳日常事務(wù)，如展車的整潔度、資料的擺放、客戶資料的登記、等要符合品牌的要求和標準;

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇9

　　1.負責門店團隊組建、管理，完成公司下達的業(yè)績目標;

　　2.根據(jù)客戶購車需求，銷售全品牌新汽車;

　　3.根據(jù)公司現(xiàn)有車輛，批售當?shù)囟�級�?jīng)銷商，提供墊資業(yè)務(wù)解決二級經(jīng)銷商資金痛點;

　　4.不斷開發(fā)、維護當?shù)囟�級�?jīng)銷商、資源公司、4S店大客戶;

　　5.負責根據(jù)公司APP平臺上，經(jīng)紀人提供的客戶線索，進行跟蹤，帶領(lǐng)團隊進行有效轉(zhuǎn)化，以促成交;

　　6.打造強有力的銷售團隊，營造良好的團隊凝聚力;

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇10

　　1、負責整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù);

　　2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;

　　3、負責開拓產(chǎn)品的銷售市場，完成各項銷售指標;

　　4、負責挖掘客戶需求，實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;

　　5、負責售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。

　　任職要求：

　　1、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞;

　　2、接受應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　3、對銷售興趣濃厚，善于接受挑戰(zhàn)。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇11

　　1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定銷售目標，開發(fā)和管理客戶、提升銷售業(yè)績、完成銷售目標；

　　2、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成展廳管理及部門人員的管理；

　　3、管理、監(jiān)督、分析展廳銷售活動及數(shù)據(jù)，向上級領(lǐng)導(dǎo)提供必要的信息支持；

　　4、分析市場行情，合理規(guī)劃線下業(yè)務(wù)流程，帶領(lǐng)團隊提高整體運營效率；

　　5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇12

　　1、根據(jù)公司提供的資源以及個人資源分析客戶用車需求;

　　2、根據(jù)產(chǎn)品金融方案，開拓B端以及C端的客戶市場;

　　3、(首約、攜程、機場專線)司機的關(guān)系維護;

　　4、完成客戶售前售后的服務(wù)，達成每月指標任務(wù)。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇13

　　一、工作職責

　　全面負責前臺服務(wù)日常工作，指導(dǎo)和監(jiān)管前臺服務(wù)顧問工作流程。監(jiān)控協(xié)調(diào)車間各組文明生產(chǎn)，確保各組派工合理。

　　二、工作流程

　　1、7:40之前到店。

　　2、查看公司郵箱、個人郵箱、售后協(xié)同平臺，檢查廠家通知及要求。認真記錄，及時處理或安排相關(guān)部門協(xié)同處理，展開工作，做計劃，要求。

　　3、圍繞售后管轄區(qū)域檢查第一趟，查看6s管理是否到位（尤其是前臺辦公區(qū)域、維修車輛檢查區(qū)域和來站維修車輛的大通道）和上一日布置的工作是否按計劃要求進度執(zhí)行

　　4、晨會之前，與車間主任、總檢開一個碰頭會。有計劃的拿出售后服務(wù)部門早會所要總結(jié)和布置的工作內(nèi)容。以便組織會議時內(nèi)容做到心中有數(shù)，確實、準確、有效地開好早會。

　　5、檢查花（花草澆水時見干見濕、澆透）、鳥是否缺水、缺食，并做到鳥籠清潔衛(wèi)生。

　　6、檢查《維修車輛待缺料配件采購跟蹤表》是否按要求、進度認真在執(zhí)行，必要時抽查進度是否真?zhèn)危�以便調(diào)整、指導(dǎo)和監(jiān)管的準確率。

　　7、跟蹤在場事故維修車輛進站，及時督促事故專員匯報工作，負責接待保險公司人員。洽談修理項目，價格，簽定維修協(xié)議。

　　8、圍繞維修車間區(qū)域檢查第二趟，一是跟蹤督促在場維修車輛的進度、全面掌握待修車輛預(yù)計完工時間；二是對區(qū)域內(nèi)員工是否按工序、工藝流程操作；三是堅決杜絕一切不安全操作行為；四是堅決打擊紀律渙散、干私活、閑聊、長時間打私人電話或用手機上網(wǎng)娛樂以及中途溜號回宿舍者。

　　9、處理好安撫投訴客戶工作，總結(jié)投訴原因，及時調(diào)整工作態(tài)度和必要的工作思路。避免類似問題再次發(fā)生。

　　10、認真處理好維修中暫時不能解決的問題。積極協(xié)調(diào)車間主任以及總檢或技術(shù)骨干一起研討解決方案，必要時上報廠家尋求解決方案。以積極的態(tài)度來體現(xiàn)對客戶反應(yīng)的問題，提高“顧客第一”、“重視服務(wù)與質(zhì)量”的企業(yè)文化。堅決杜絕一切冷落客戶的行為發(fā)生。

　　11、第三趟檢查作業(yè)進度、維修質(zhì)量、零部件供應(yīng)情況。嚴格按照6s管理，巡查各崗位工作、服務(wù)前臺、洗車、機修、鈑噴、庫房。尤其應(yīng)對機修總成維修房、空壓機房、烤漆房以及鈑金兩氣存放的安全認真檢查。

　　12、認真填寫“維修車輛進度表”以便準確跟蹤，按時、按期交車。

　　13、對于即將交付的車輛，應(yīng)督促服務(wù)顧問提前、準確、無誤預(yù)算維修費用，并及時通知客戶按時驗車付費。以便提高公司資金周轉(zhuǎn)率。

　　14、認真檢查《車輛售后維修服務(wù)登記表》和《車輛維修質(zhì)量跟蹤檢驗表》上的填報內(nèi)容，確保表內(nèi)內(nèi)容不得亂填、不填、誤填，填表清楚率為100%、誤填率不得超出6%。

　　15、對一天的產(chǎn)值進行關(guān)注，分析。著重安排服務(wù)顧問準確預(yù)約進廠維修計劃，并在每月營銷計劃里量化車輛維修預(yù)約進廠數(shù)量。

　　16、下班前再一次認真巡查售后工作區(qū)域6s管理是否到位，隨即抽查設(shè)備保養(yǎng)卡，做好工作日志。確認完工車輛辦理離站手續(xù)，未完工車輛作業(yè)進度及加班情況。將在公司停留過夜的維修車輛鑰匙一律收回，并按要求將過夜車輛停放在指定的停車區(qū)域。

　　17、查看公司郵箱及協(xié)同平臺，檢查是否有新郵件。匯總一天內(nèi)出現(xiàn)的問題，總結(jié)處理辦法，以便第二天碰頭會有準確內(nèi)容。

　　18、每周一牽頭組織一次服務(wù)質(zhì)量、6s管理及工作流程、車輛維修質(zhì)量分析會。

　　19、每月與保險公司聯(lián)系不得少于4次，隨時掌握各家保險公司的業(yè)務(wù)開展情況。尤其是對于有業(yè)務(wù)來往的保險公司不得少于8次，對于事故車輛做到勤溝通勤匯報，以便得到保險公司的支持。

　　20、每月月底必須對當月的經(jīng)營情況要做一個工作分析，對于不足之處提出整改計劃和建議，并報總經(jīng)理。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇14

　　1.整理全國優(yōu)質(zhì)車輛資源（渠道和客戶資源由公司提供）；

　　2.更新所負責品牌車輛的價格；

　　3.維系上下線客戶關(guān)系；

　　4.具備團隊協(xié)作精神，維系好與同事之間的關(guān)系，密切配合。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇15

　　1、負責整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù)，完成車輛銷售達成銷售指標；

　　2、按照標準交車流程和話術(shù)對客戶車輛進行交付；

　　3、開展新客戶，維護老客戶關(guān)系，定期溝通客戶需求，不斷挖掘新客戶，提高客戶滿意度；

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇16

　　1、負責與各汽車4S店進行合作洽談;

　　2、負責與保險公司、銀行機構(gòu)溝通;

　　3、負責潛在客戶的跟進、后期回款的跟進;

　　4、負責市場分析，提出拓展建議。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇17

　　1、在汽車營銷行業(yè)協(xié)助項目經(jīng)理和公司，針對客戶需求完成方案的設(shè)計和開發(fā)。

　　2、利用在產(chǎn)品、流程、技巧、銷售管理、市場管理、服務(wù)管理或流程優(yōu)化、績效管理等方面四種以上專長贏得客戶信賴并提交計劃書。

　　3、利用掌握的咨詢項目的流程、相關(guān)工具和考評方法為客戶獨立完成階段性任務(wù)。

　　4、可以獨立完成現(xiàn)場輔導(dǎo)工作并提交有價值的報告。

　　5、主動和其他團隊配合完成整合解決方案的設(shè)計、實施。

　　6、主動對項目新成員進行TTT，并保證項目實施的質(zhì)量。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇18

　　1、負責上海銷售業(yè)務(wù)以及渠道開發(fā)和維護;

　　2、完成公司制定的銷售計劃，達成月度和年度業(yè)績;

　　3、負責區(qū)域內(nèi)銷售團隊的建設(shè)和管理，以及團隊績效考核;

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇19

　　1.制定合理的銷售目標，監(jiān)督指導(dǎo)銷售顧問完成目標;

　　2.負責管理公司一系列汽車銷售業(yè)務(wù);

　　3.負責公司銷售信息的分析工作;

　　4.負責銷售展廳的日常管理;

　　5.控制合理的庫存，控制庫齡;

　　6.嚴格落實和實施廠家的銷售政策;

　　7.依據(jù)顧客滿意度，采取相應(yīng)的改進措施，滿足顧客的合理要求。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇20

　　1、負責整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù);

　　2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;

　　3、負責開拓產(chǎn)品的銷售市場，完成各項銷售指標;

　　4、負責挖掘客戶需求，實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;

　　5、負責售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作;

　　6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶;

　　7、處理好與合作部門間的人際、業(yè)務(wù)關(guān)系，提高工作效率;

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇21

　　1、負責制定銷售目標，制定銷售方案并完成業(yè)績考核;

　　2、負責收集客戶信息，挖掘客戶需求，實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;

　　3、負責整車銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù);

　　4、負責售前業(yè)務(wù)跟進及客戶維護工作;

　　5、負責完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇22

　　1、負責整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù);

　　2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;

　　3、負責開拓產(chǎn)品的銷售市場，完成各項銷售指標;

　　4、負責挖掘客戶需求，實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;

　　5、負責售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇23

　　1、參與或協(xié)助上級制訂和改進公司銷售政策、制度，使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展;

　　2、負責組織與管理銷售團隊，并完成公司制定的年度、月度銷售目標;

　　3、負責銷售部門的日常工作和下屬員工的管理、培訓(xùn)、激勵、考核，并協(xié)助下屬員工完成下達的銷售任務(wù);

　　4、協(xié)助制定公司項目和公司品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇24

　　1、組織安排員工參與市場活動，貫徹實施活動并對活動進行跟進，及時進行活動信息反饋。

　　2、領(lǐng)導(dǎo)銷售顧問完成展廳銷售目標，做好展廳內(nèi)的銷售工作，進行績效考核。

　　3、跟蹤和控制銷售計劃完成進度，進行銷售現(xiàn)場管理，對銷售顧問、銷售助理工作進行監(jiān)督和指導(dǎo);

　　4、主持銷售培訓(xùn)，包括產(chǎn)品知識、銷售流程、競品等以此提高銷售顧問的工作能力、服務(wù)水平;

　　5、協(xié)助銷售顧問達到成交、保持并提高客戶對企業(yè)的滿意度和忠誠度;

　　6、匯集銷售信息，并督促銷售顧問建立和更新客戶信息卡，并對客戶進行分級與分類;

　　7、協(xié)助處理客戶抱怨。

　　8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇25

　　1、負責轄區(qū)內(nèi)車輛銷售任務(wù)的落實;

　　2、負責轄區(qū)內(nèi)銷售進度的跟進;

　　3、負責轄區(qū)內(nèi)渠道商、經(jīng)銷商、大客戶、行業(yè)客戶的開發(fā);

　　4、負責轄區(qū)內(nèi)市場秩序的維護、管理及經(jīng)銷商、渠道商的獎懲制度落實;

　　5、協(xié)調(diào)處理轄區(qū)內(nèi)客戶需求及維護客情關(guān)系;

　　6、匯總公司車輛運營情況及時反饋;

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇26

　　1、負責進行公司銷售部戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的銷售部總體工作計劃;

　　2、組織和監(jiān)督實施年度市場、銷售推廣計劃;

　　3、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);

　　4、制定銷售部內(nèi)外促銷政策及全年銷售任務(wù);

　　5、建立完善銷售部工作流程以及制度規(guī)范。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇27

　　1.銷售規(guī)劃工作

　　依據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，配合公司總目標，制定本部門年度銷售目標及銷售計劃。

　　制定季度、月度汽車銷售計劃并負責實施。

　　負責向主機廠申報公司年度、季度、月度汽車銷售計劃并進行經(jīng)常性業(yè)務(wù)聯(lián)系。

　　負責完成公司下達的相關(guān)經(jīng)營指標，包括但不限于整車、精品等銷售收入、利潤、成本、費用等。

　　2.銷售目標達成

　　制定當月的營銷政策，督導(dǎo)所屬銷售人員進行推銷活動，實現(xiàn)具體產(chǎn)品的銷售計劃和目標，負責產(chǎn)品銷售的全面工作。

　　負責精品銷售、貸款、上牌、臨牌任務(wù)的達成。

　　負責協(xié)助進行大宗客戶關(guān)系的建立及開發(fā)。

　　負責轄區(qū)市場協(xié)調(diào)管理，負責二級網(wǎng)點的開發(fā)及管理。

　　協(xié)助市場部進行推廣、展示、促銷活動等營銷活動。

　　負責銷售部整體管理水平的提高及客戶滿意度的提高。

　　3.全面協(xié)調(diào)與管理

　　按規(guī)定要求及時向公司和主機廠反饋各類信息、報表及公司領(lǐng)導(dǎo)所需報表。

　　負責客戶檔案管理、客戶回訪等監(jiān)督工作。

　　負責客戶投訴的接待、協(xié)調(diào)工作，負責產(chǎn)品遺留問題的統(tǒng)計、跟蹤、匯報工作。

　　4.部門內(nèi)行政管理

　　負責推行公司的各項規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行，對本部門實行6S管理。

　　負責銷售團隊建設(shè)。

　　相關(guān)人員參加各類培訓(xùn)和轉(zhuǎn)訓(xùn)、培訓(xùn)結(jié)果的檢查和培訓(xùn)人員的管理。

　　合理控制和使用部門預(yù)算。

　　5.完成上級交辦的其他工作

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇28

　　1.負責制定公司的營銷策略并實施落地，團隊內(nèi)部培訓(xùn)、輔導(dǎo)，帶領(lǐng)團隊完成公司制定的銷售目標;

　　2.負責制定相關(guān)促銷及推廣策略，銷售訂單、庫存管理;

　　3.負責開發(fā)銷售渠道，滿足銷售業(yè)務(wù)需求;

　　4. 結(jié)合銷售目標，對經(jīng)銷商銷售過程進行管控，包括銷售目標推進、營銷推廣、需求計劃管理、庫存管理、個貸三方監(jiān)控、物流管理等全要素;

　　5.負責搜集反饋區(qū)域市場信息，各競爭對手信息，形成報告上報公司并提出建議;

　　6.負責客戶關(guān)系跟蹤和維護，以及危機公關(guān)。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇29

　　1、根據(jù)公司銷售任務(wù)，分解并督促銷售顧問完成銷售任務(wù)，確保整車銷售、精品銷售、二手車置換、新車上險率、上牌服務(wù)費、延保及養(yǎng)護品銷售等各項指標完成落實與達成率跟蹤

　　2、協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售顧問培訓(xùn)及素質(zhì)提升，員工績效考核工作及新員工培訓(xùn)考核工作

　　3、負責解決一般用戶投訴;配合解決重大客戶投訴

　　4、展廳報表數(shù)據(jù)準確、按時提報

　　5、對展廳客流量、銷售前臺客戶信息登記督促與落實，客戶留檔率達成100% 展廳邀約率達成15%

　　6、推進試乘試駕工作開展，提高試乘試駕率，試乘試駕率達成70%

　　7、負責監(jiān)督銷售顧問在銷售工作中的流程監(jiān)督工作

　　8、確保展示車輛整潔、確保銷售顧問形象整潔及展廳環(huán)境整潔

　　9、展廳背景音樂管理落實

　　10、配合完成神秘客季度綜合成績考核中銷售顧問流程的監(jiān)控與執(zhí)行

　　11、按DSA要求準備相應(yīng)檢查文件，確保DSA順利進行

　　12、根據(jù)VGIC的CSS考核標準，進行日�，F(xiàn)場管理，提高顧客滿意度，提升公司形象

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇30

　　1、完成分配的銷售目標;

　　2、尋找潛在客戶，并跟進接觸，轉(zhuǎn)化為成交客戶;

　　3、客戶業(yè)務(wù)接待，掌握銷售核心流程的全過程;

　　4、建立銷售業(yè)務(wù)文檔，定期回訪客戶并保持聯(lián)系建立持續(xù)關(guān)系;

　　5、熟悉基本電腦操作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇31

　　1、貫徹落實弘仁汽車企業(yè)文化精神，培養(yǎng)銷售員的業(yè)務(wù)能力和團隊協(xié)作精神，提高銷售員的綜合素質(zhì)。

　　2、完成銷售部每月各項指標，企化銷售部業(yè)務(wù)的具體運作及方法。

　　3、制定本部門年度、季度、月份、周、銷售目標和計劃，并具體落實實施。

　　4、分析汽車市場走勢及周邊市場情況，采取相應(yīng)的營銷策略和方法。

　　5、嚴格執(zhí)行集團公司和本公司規(guī)定的價格銷售政策，監(jiān)督檢查銷售顧問各項考評指標。

　　6、規(guī)范管理下屬人員正確執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，處理部門內(nèi)部在營銷工作中業(yè)務(wù)事宜。

　　7、每月按時制定銷售管理項目統(tǒng)計分析總結(jié)，每天主持銷售部召開晨會夕會。

　　8、每月按時制定銷售部市場外拓及培訓(xùn)計劃，提報上級領(lǐng)導(dǎo)備案。

　　9、監(jiān)督展廳5S管理工作及展車衛(wèi)生情況。

　　10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)和交辦的其它工作任務(wù)。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇32

　　1、參與制訂公司的年度銷售計劃，制定每月銷售計劃;

　　2、負責優(yōu)化銷售流程、組織實施銷售流程并進行實時的監(jiān)督;

　　3、負責展廳秩序管理，牽頭重大客戶的營銷工作，維護和拓展業(yè)務(wù)合作關(guān)系;

　　4、配合銷售總監(jiān)負責制定、監(jiān)督銷售價格，并及時做出相應(yīng)的調(diào)整;

　　5、負責處理客訴，并按公司規(guī)定的流程進行反饋，提出改進方案并實施;

　　6、參與制訂銷售顧問的考核計劃和方案，;

　　7、對直接下屬進行選拔、培訓(xùn)、指導(dǎo)和評估，并承擔管理責任。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇33

　　1、負責車輛銷售及咨詢服務(wù)，開拓產(chǎn)品的銷售市場，完成各項銷售指標;

　　2、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全方位金融理財服務(wù);

　　3、維護并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度;

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇34

　　1、負責制定并實施月度、季度、年度銷售計劃以及配套的價格政策、拷車計劃、績效考核方案;

　　2、收集市場信息、預(yù)測市場動態(tài)，致力市場開發(fā)與網(wǎng)絡(luò)營銷，提升經(jīng)銷商的區(qū)域市占率;

　　3、維護、利用客戶資源，及時處理客戶抱怨與投訴，提高客戶滿意度和老客戶轉(zhuǎn)介紹率;

　　4、組織部門員工實施銷售計劃，做好周、月、季、年度的銷售業(yè)務(wù)進展情況分析與總結(jié);

　　5、做好新車批售與庫存管理工作，降低長庫齡車占比、降低部門運營的財務(wù)費用;

　　6、負責與主機廠相關(guān)部門的對接，維護好與主機廠關(guān)系;

　　7、負責部門員工的培訓(xùn)與考核工作，對部門員工參與各項培訓(xùn)的合格率負責;

　　8、建立良好的部門工作關(guān)系，對部門員工流失率、員工滿意度負責。

汽車銷售經(jīng)理工作職責精編 篇35

　　1、根據(jù)公司發(fā)展需要，在各大平臺發(fā)布相關(guān)信息;

　　2、獨立完成客戶的接待、回訪、信息登記等過程內(nèi)容;

　　3、協(xié)助完成業(yè)務(wù)洽談工作;

　　4、上級領(lǐng)導(dǎo)委派的臨時性工作。