渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述（精選35篇）

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇1

　　職責：

　　1、負責推廣和銷售環(huán)球名車自有產(chǎn)品;

　　2、負責將公司產(chǎn)品推廣打入各銷售渠道;

　　3、反饋市場需求，不斷調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)品;

　　4、開展線上、線下營銷活動與市場推廣;

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，性別不限;

　　2、5年以上工作經(jīng)驗，有汽車行業(yè)、汽車后市場銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　3、熟悉相關銷售技巧，具備獨立思考和良好的溝通能力;

　　4、有團隊協(xié)作精神，具備團隊管理能力，能接受短期出差。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇2

　　職責：

　　1、負責區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商代理商的開發(fā)、信息收集、拜訪維護;

　　2、合理利用資源，完成區(qū)域內(nèi)業(yè)績指標;

　　3、掌握客戶的資信狀況及回款情況，及時處理應收賬款;

　　4、發(fā)展和培訓代理商及銷售隊伍;

　　5、配合代理商客戶進行后期發(fā)展、方向性的指導培訓;

　　6、收集潛在客戶和新客戶的資料，開拓新市場

　　7、及時了解客戶需求，反饋產(chǎn)品情況，并及時向直接上級匯報

　　8、按時完成直屬領導交辦的臨時性任務。

　　任職要求：

　　1、市場營銷�？埔陨蠈W歷或接受過市場銷售知識培訓，以及相關實操培訓;

　　2、性格外向，熱情主動，能夠吃苦耐勞，身體健康，相貌端正，無不良嗜好;

　　3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和很強的語言表達能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、分析和解決問題的能力;

　　4、有2年以上的同等公司銷售工作經(jīng)驗(快速消費品行業(yè)優(yōu)先)，有客戶資源和客戶關系者優(yōu)先。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇3

　　職責 ：

　　1、依照公司發(fā)展戰(zhàn)略的規(guī)劃，以市場為中心，完成公司下達的銷售任務、提升銷售業(yè)績;

　　2、主要負責公司3DGIS+BIM相關產(chǎn)品及行業(yè)解決方案的銷售，尋找代理商及合作伙伴;

　　3、制定銷售策略與計劃(包括新產(chǎn)品)，確保完成公司下達的銷售任務;

　　4、配合公司實施“營銷風控“政策，對銷售業(yè)務活動的過程及結果進行整理與匯報;

　　5、拓展各類銷售渠道、維護客戶資源，及時跟進并促進簽單;

　　6、負責合作洽談、協(xié)議簽訂等工作;

　　7、配合公司、市場部組織的各項市場推廣計劃與活動;

　　8、負責組織用戶并進行市場信息的收集、整理、分析和上報;

　　9、協(xié)助做好銷售解決方案及招投標等相關工作;

　　10、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

　　任職要求：

　　1、計算機信息、市場營銷、建筑工程或相關專業(yè)大學本科以上學歷;

　　2、三年以上IT行業(yè)營銷工作經(jīng)驗，二年以上渠道銷售相關經(jīng)驗;

　　3、具備公司相關業(yè)務資源及過往出色的銷售業(yè)績者優(yōu)先考慮;

　　4、熟悉建筑信息模型(BIM)設計相關軟件，及建筑行業(yè)各種主流應用軟件;

　　5、良好的交流溝通技巧，較強的語言感染能力及統(tǒng)籌規(guī)劃的能力;

　　6、能夠根據(jù)用戶需求，撰寫初步解決方案;

　　7、具較強的市場敏銳度及開拓能力;具備銷售相關資源，能夠承受較強的工作壓力。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇4

　　職責：

　　1. 負責所轄渠道市場的開拓，獲取優(yōu)質推廣資源，擴展及維護線下渠道、郵政客戶關系;

　　2. 完成交予的各項銷售任務，執(zhí)行落實公司的銷售政策;

　　3. 完成公司交給的各項推廣任務，執(zhí)行落實公司的推廣政策，對APP的下載量、安裝量、激活量、活躍度等各項指標負責;

　　4. 基于不同城市和區(qū)域的實際情況，制定有效的推廣方案、銷售方案和計劃，通過對推廣渠道數(shù)據(jù)進行分析，針對性優(yōu)化市場推廣策略、銷售策略;

　　5. 負責為客戶講解產(chǎn)品的特色及優(yōu)惠活動，做好公司線下推廣和銷售計劃;

　　6. 溝通協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，配合完成內(nèi)外部合作項目的執(zhí)行與跟進工作;

　　7. 協(xié)助部門負責人完成其他臨時性工作。

　　任職資格：

　　1. 大專及以上學歷，市場營銷和工商管理專業(yè)優(yōu)先;

　　2. 有貴金屬及收藏品行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3. 可接受短期出差;

　　4. 活潑熱情，吃苦耐勞，有上進心，熱愛銷售工作。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇5

　　職責：

　　1、負責事業(yè)部銷售管理工作;

　　2、帶領團隊進行零售終端、工程渠道、電商、商用場所等業(yè)務的拓展、指導、跟蹤、檢查及推進工作;

　　3、制定經(jīng)營策略，落實公司各項指標任務;

　　4、負責團隊招募、培訓，搭建育人留人平臺，對員工思想文化、業(yè)務技術的指導教育，提高員工的整體素質;

　　5、上級安排的其它工作。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學歷;

　　2、八年以上建材銷售經(jīng)驗，三年以上銷售團隊管理經(jīng)驗;

　　3、較強的業(yè)務開拓能力，商務談判能力及團隊影響力;

　　4、工作態(tài)度積極，有責任心，抗壓能力強，具備獨立處理危急事件的能力;

　　5、有板材相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇6

　　職責：

　　1.按部門銷售計劃進行銷售工作，完成銷售任務。

　　2.與渠道保持良好溝通，實時把握渠道需求。為渠道提供主動、熱情、滿意、周到的服務

　　4.熟悉金融信貸抵押有關的各項業(yè)務流程。

　　5.向客戶提供全面的銷售服務。

　　任職資格：

　　1.能根據(jù)市場調(diào)研情況分析客戶需求;

　　2.具備較強的市場洞察力;

　　3.具備優(yōu)秀的溝通表達能力;

　　4.具備良好的人際關系處理能力;

　　5.具備良好的服務意識。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇7

　　職責：

　　1、 負責收集市場信息，制定渠道開發(fā)策略，推動渠道橫向和縱向的拓展;

　　2、 負責對整體渠道銷售計劃和目標的制定、分解、部署及監(jiān)督實施;

　　3、 發(fā)展銷售渠道資源，與合作渠道建簽訂合作協(xié)議;

　　4、 開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶，并負責協(xié)調(diào)維護公司重要客戶及對外公共(渠道、大客戶)關系。

　　5、分析分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用;

　　6、關注于維護和提高公司市場競爭力;

　　7、完成領導交辦的其他事宜。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷;

　　2、知名大企業(yè)連續(xù)3年以上相關工作經(jīng)驗;

　　3、較好的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能里;

　　4、良好的形象氣質，較強的責任心;

　　5、較高的忠誠度，能夠勝任出差要求。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇8

　　職責：

　　1負責高端醫(yī)療診療卡的市場推廣，業(yè)務開拓，完成指定區(qū)域銷售任務。

　　2定期當面或電話方式拜訪聯(lián)系三甲醫(yī)院醫(yī)生用戶，與用戶建立合作關系，配合醫(yī)生讓用戶使用診療卡服務項目。

　　3針對用戶實際需求給予有效方案，建立戰(zhàn)略性合作，推進用戶整體品牌成長。

　　4組織區(qū)域內(nèi)相關分享交流會，推進醫(yī)生對品牌成長的理念。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學歷，五官端正，年齡32歲以下為佳。

　　2、熱愛銷售工作，喜歡與人溝通，具備一定的業(yè)務開拓能力。

　　3、具有醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮，如沒有也可考慮，但必須具有順暢的語言表達能力。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇9

　　職責：

　　1、開拓新的市場業(yè)務，能獨立開展與企業(yè)商家的商務談判;

　　2、篩選區(qū)域內(nèi)商圈，尋找優(yōu)質商戶并完成項目洽談合作;

　　3、制定市場開拓策略和營銷計劃，根據(jù)市場營銷計劃，完成部門業(yè)績指標;

　　4、協(xié)助公司現(xiàn)場活動的跟進并完成活動實施，及時反饋活動信息并總結分析;

　　崗位要求：

　　1、3-5年市場營銷經(jīng)驗，熟悉客戶拜訪流程及商務談判規(guī)則;

　　2、有花都區(qū)本地各大商圈招商經(jīng)驗擁有豐富優(yōu)質的商家資源者或O2O平臺線下市場拓展經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　3、有美團、大眾點評、餓了么、美味不用等、街電等商務崗工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇10

　　職責：

　　1、尋找潛在合作伙伴，與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約;

　　2、行業(yè)渠道建設、渠道管理和渠道關系維護等工作;

　　3、開拓建立地區(qū)市場的代理渠道，管理當?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商，對區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進行培訓;

　　4、對地區(qū)市場狀況和競爭品牌信息進行調(diào)研反饋;

　　5、制定并組織當?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案。

　　任職資格：

　　1、較強的與代理商談判、溝通能力;

　　2、具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識;

　　3、具備產(chǎn)品演講和獨立制作方案的能力;

　　4、優(yōu)秀的渠道代理、組織協(xié)調(diào)及渠道管理經(jīng)驗;

　　5、較強的獨立市場開拓能力;

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇11

　　職責描述:

　　1.根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略建立省區(qū)終端零售銷售體系,包括制度建立、資源整合及運作管理。

　　2.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及終端零售運營情況,制訂、組織、落實終端門店年度和月度銷售、培訓等計劃。

　　3.對于省區(qū)區(qū)域品牌定位提出可行性建議,并組織人員實施。

　　4.負責銷售團隊建設管理,對銷售人員進行考核和激勵。

　　任職要求:

　　1.大專以上學歷,35歲以內(nèi)。

　　2.具有3年以上銷售管理工作經(jīng)驗,有團隊建設、團隊經(jīng)營管理經(jīng)驗。

　　3.具有一定的抗壓能力,有較強的市場開拓和銷售能力,對培訓、產(chǎn)品、價格、渠道、推廣的.操作有一定認識。

　　4.較強的溝通能力、出色的計劃與執(zhí)行能力、數(shù)據(jù)分析能力。

　　5.從事過涂料、地板,瓷磚,櫥柜等建材產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　6.自有車輛,能接受不定期省區(qū)出差。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇12

　　1、負責拓展區(qū)域市場,開發(fā)新客戶;

　　2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門分配的銷售指標;

　　3、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　4、負責配合銷售主管的工作部署及制定本區(qū)域季度銷售計劃、月度銷售計劃，且保證按計劃完成銷售任務;

　　5、管理維護客戶關系以及客戶的長期戰(zhàn)略合作計劃。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇13

　　崗位職責:

　　1.負責開發(fā)拓展公司私募基金產(chǎn)品分銷渠道,建立維護與銀行、券商、第三方財富管理公司等金融機構的良好關系;

　　2.完成公司下達的渠道開發(fā)和客戶開發(fā)的任務,通過對渠道的尋找與開拓,達成公司渠道業(yè)務指標,根據(jù)公司基金產(chǎn)品規(guī)劃、制定渠道銷售策略;

　　3.負責公司的金融產(chǎn)品在各大金融機構的推廣與宣傳,準備基金產(chǎn)品營銷資料,進行產(chǎn)品宣傳和產(chǎn)品路演;

　　4.配合基金營銷渠道相關合同的簽署;

　　5.負責制定渠道開發(fā)和客戶開發(fā)的計劃;

　　6.負責收集并統(tǒng)計金融市場信息和客戶建議,并及時整理信息,為公司提供合理的建議;

　　7.完成上級領導交待的其他工作。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學歷,條件優(yōu)秀者可放寬至大專,具有3年以上金融產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗,有一定的機構渠道資源、高端客戶資源和廣泛的社會關系;

　　2.了解證券、保險、投資銀行和資產(chǎn)管理業(yè)務相關操作,具有同行業(yè)或銀行、證券、保險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3.具備較好的語言表達能力、溝通能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)能力及團隊意識,具有較強的.公關、談判能力;

　　4.高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情,能接受較大壓力的工作,工作態(tài)度積極樂觀;

　　5.有渠道客戶資源優(yōu)先。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇14

　　1、開拓新的`市場業(yè)務，能獨立開展與企業(yè)商家的商務談判；

　　2、篩選區(qū)域內(nèi)商圈，尋找優(yōu)質商戶并完成項目洽談合作；

　　3、制定市場開拓策略和營銷計劃，根據(jù)市場營銷計劃，完成部門業(yè)績指標；

　　4、協(xié)助公司現(xiàn)場活動的跟進并完成活動實施，及時反饋活動信息并總結分析；

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇15

　　職責：

　　1、負責銷售公司的產(chǎn)品，完成既定銷售任務與目標;

　　2、借助企業(yè)核心技術和自身的優(yōu)勢，積極開發(fā)市場潛在客戶，及時跟進和維護客戶群體;

　　3、時刻掌握市場信息的更新，并做好相關服務工作及客戶關系維護及回款;

　　4、適應出差，有較強的團隊合作精神;

　　5、聽從上級領導安排，積極完成領導分配的其它任務。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，年齡28-35歲，男女不限;

　　2、有一定的市場營銷經(jīng)驗與銷售技能，具有建材、家裝、家紡類行業(yè)銷售業(yè)績者優(yōu)先;

　　3、有一定的計劃組織能力，具備較強的公關、商務談判能力;

　　4、有良好的團隊協(xié)作精神，辦事細致嚴謹，能適應高強度快節(jié)奏工作。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇16

　　職責：

　　1.根據(jù)公司渠道銷售計劃與目標，利用公司提供的平臺和渠道，進行新客戶開發(fā)、商務合作洽談;

　　2.通過有效高質量溝通，持續(xù)深度挖掘客戶或準客戶的需求，及時發(fā)現(xiàn)新合作商機，通過公司的產(chǎn)品或服務，滿足客戶需求，務求達成合作，實現(xiàn)公司的銷售目標;

　　3.根據(jù)公司客戶關系管理的要求，與新老客戶保持緊密聯(lián)絡，務求建立優(yōu)質的長期合作關;

　　4.定期制定有關銷售和客戶關系維護工作的計劃，并將執(zhí)行過程中存在的問題向上級及時反饋、提交建議，定期進行工作進度匯報;

　　5.根據(jù)公司客戶關系管理的要求，定期提交客戶的完整資料，并對客戶資料、合作細節(jié)及相關各類文檔履行保密義務;

　　6.完成領導交代的其他工作。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，市場營銷、電子商務、工商管理、信息管理、計算機等相關專業(yè);

　　2、1年以上銷售崗工作經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品或相關產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、完成部門下達的區(qū)域市場月度或年度銷售任務;

　　4、市場信息的收集并提出應對方案任職資格：

　　5、具備較強的商務技巧，人際關系處理能力;

　　6、專業(yè)不限，對銷售崗的壓力和挑戰(zhàn)有一定的理解和應對能力;

　　7、具有強烈的責任心，有兩年以上一線市場銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　8、有豐富的市場分析、營銷、推廣能力，能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴;

　　9、熱愛銷售工作，有強烈成功欲望和事業(yè)心，有挑戰(zhàn)“不可能”的信心和毅力;

　　10、熟悉餐飲行業(yè)者優(yōu)先。好的團隊合作精神。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇17

　　工作職責：

　　1、結合公司的營銷方針和政策，向工程行業(yè)客戶介紹和推薦軟硬件產(chǎn)品（如酒店系統(tǒng)方案、工程全品類行業(yè)產(chǎn)品等），承擔所轄區(qū)域內(nèi)渠道銷售任務；

　　2、制定所負責區(qū)域的銷售計劃，負責所轄區(qū)域行業(yè)目標大客戶/集成商的信息收集和篩選，積極建立客戶關系和成功開拓客戶資源、做好客戶關系管理；

　　3、充分市場調(diào)研，掌握區(qū)域內(nèi)的行業(yè)市場動向，善于識別和捕捉商業(yè)機會，分析競爭對手產(chǎn)品優(yōu)劣等信息，制定切實有效的銷售方案；

　　4、負責重大項目的招投標事宜、項目的公關和管理、重大營銷合同的談判與簽訂，督促合同正常如期履行，推進重大項目的.實施與維護。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，熟悉酒店、公寓、地產(chǎn)、政采等行業(yè)市場，有集團客戶銷售經(jīng)驗或資源者優(yōu)先考慮；

　　2、男女不限，應變能力佳，善于開拓新行業(yè)市場和客戶；

　　3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)和獨立工作能力，具備一定的抗壓能力，能適應長短期出差。

　　工程渠道銷售經(jīng)理崗位

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇18

　　1、負責線下客戶資源的開拓；

　　2、圍繞營銷目標，開展與優(yōu)質中介資源整合、資源置換、戰(zhàn)略合作與關系維護；

　　3、負責活動具體策劃、組織實施，確�；顒踊虬笀龅竭_率；

　　4、策劃、組織實施品牌主題活動；

　　5、其他上級安排的工作；

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇19

　　職責：

　　1. 根據(jù)市場營銷總監(jiān)的工作安排，負責編制銷售渠道的拓展方案，并按時提交至市場營銷總監(jiān)審核;

　　2. 根據(jù)銷售渠道拓展方案的要求，具體負責銷售渠道的開發(fā)與管理工作;

　　3. 負責對渠道內(nèi)重要客戶進行開發(fā)、溝通、制定合作方案;

　　4. 負責貫徹本企業(yè)的銷售渠道政策，并為銷售渠道提供必要的支持服務;

　　5. 擬定和完善新渠道的建設方案，策劃新渠道的市場推廣活動，并對渠道的銷售過程進行組織與管理;

　　6. 對新渠道產(chǎn)品的定位和價格策略提出建設性意見;

　　7. 負責及時與渠道成員、客戶溝通、反饋市場信息，做出處理意見;

　　8. 定期或不定期對渠道管理工作進行總結，向市場營銷總監(jiān)提交總結報告。

　　崗位要求：

　　1. 大專以上學歷，市場營銷、企業(yè)管理類專業(yè);

　　2. 對銷售、渠道工作的壓力有認識，抗壓性強，吃苦耐勞;

　　3. 具備較強的信息分析、數(shù)據(jù)整合和市場策劃能力;

　　4. 對行業(yè)信息的敏感度，注重信息積累，對產(chǎn)品運作、銷售渠道、公關、促銷等方面有概念;

　　5. 具備良好的語言表達和溝通能力。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇20

　　職責：

　　1、負責根據(jù)公司年度銷售任務，完成個人銷售指標;

　　2、負責開發(fā)潛在渠道客戶，維護現(xiàn)有渠道關系以及應收賬款的回收工作;

　　3、負責協(xié)助完成公司集成項目的技術參數(shù)編寫、用戶答疑等售前支持工作;

　　4、負責聯(lián)想、H3C、IBM服務器，銳捷、迪普等網(wǎng)絡產(chǎn)品的渠道業(yè)務拓展。

　　任職資格：

　　1、專科及以上學歷，計算機、通信、電子類及營銷類相關專業(yè);

　　2、具備三年及以上IT領域渠道銷售相關工作經(jīng)驗;

　　3、優(yōu)秀的商務談判能力、具備強烈的市場競爭意識;

　　4、有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀人才可適當放寬要求。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇21

　　職責：

　　1、負責客戶的開發(fā)和維護;

　　2、借助招證平臺產(chǎn)品對客戶進行資產(chǎn)配置建議;

　　3、為客戶提供投融資方面的服務;

　　4、參與公司的各類培訓，掌握相關知識技能。

　　任職要求：

　　1、 取得證券從業(yè)資格證;

　　2、 全日制本科及以上學歷優(yōu)先，大專學歷者有客戶資源者優(yōu)先;

　　3、 金融、營銷、經(jīng)濟類、理工科相關專業(yè)優(yōu)先，其他專業(yè)也可;

　　4、具備良好的客戶服務能力和金融市場分析能力，敢于挑戰(zhàn)高薪;

　　5、有較強的表達能力以及學習能力;

　　6、認同公司文化以及價值觀，具有較強的風險合規(guī)意識。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇22

　　1、由上級劃分區(qū)域，主動開拓市場，收集，做好相應的信息記錄

　　2、主動聯(lián)系客戶，全面、準確、有針對性的`推薦合適的培訓課程和產(chǎn)品，促成訂單

　　3、完成售后維護，增加客戶粘度，建立客戶檔案

　　4、反饋市場競爭狀況，本品牌宣傳效果，提供行業(yè)市場數(shù)據(jù)分析；

　　5、主要負責漢口、漢陽片區(qū)的客戶開發(fā)

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇23

　　職責：

　　1、根據(jù)銷售目標組織制定渠道開發(fā)策略和渠道銷售策略，并制定相應的實施方案，提供渠道服務支持;

　　2、根據(jù)實施方案將渠道工作分配給下屬員工，督促員工完成渠道開發(fā)和銷售任務;

　　3、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動態(tài)和政府相關法規(guī);

　　4、解決在渠道開發(fā)或者渠道銷售過程中的突發(fā)問題，注意維系企業(yè)的聲譽;

　　任職資格 ：

　　1、35歲以內(nèi)，專科及以上學歷，市場營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先;

　　2、三年及以上渠道推廣策劃、組織、實施、大客戶銷售工作經(jīng)驗;

　　3、積極主動，性格外向，溝通能力強，能承受一定的工作壓力。執(zhí)行力強，喜歡眼健康行業(yè)。

　　4、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力;

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇24

　　職責：

　　1、負責所駐區(qū)域中航品牌推廣;

　　2、提高所駐區(qū)域中航品牌知名度和市場占有率;

　　3、處理所駐區(qū)域運營商合作關系;

　　4、處理相關售后問題，維護自己客戶。

　　職位要求如下：

　　1、因我們經(jīng)銷商多集聚省會，需長期駐外省省會(另外，彈性休息時間，只要工作安排好，休息時間自己定，想回趟家什么的都可以)，渠道已有需擴展;

　　2、了解LED顯示屏行業(yè)知識者優(yōu)先(公司提供系統(tǒng)的崗前培訓，培訓期提供免費住宿);

　　3、熱愛銷售工作、普通話標準，善于交流，性格開朗;

　　4、側重執(zhí)行公司既定銷售策略，公司提供意向客戶資源，需要你多跑動;

　　5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞精神。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇25

　　一、崗位職責：

　　1、特通渠道開發(fā)，烘焙、西餐廳、學校、健身房、KTV等渠道；

　　2、促銷計劃的制定及監(jiān)督等工作，制定區(qū)域月度及年度工作計劃、銷售費用預算、銷售管理指標及提成激勵方法等管理方案；

　　3、監(jiān)督應收帳款的`回收；

　　4、調(diào)查競品信息，綜合客戶意見，撰寫市場調(diào)查報告；

　　二、任職要求：

　　1、快消品食品行業(yè)經(jīng)驗3—5年；

　　2、有烘焙系統(tǒng)或其他特通渠道資源；

　　3、有奶酪銷售經(jīng)驗或有乳制品、低溫食品、低溫冷鏈經(jīng)驗者優(yōu)先。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇26

　　職責：

　　1.負責協(xié)助部門經(jīng)理開展市場環(huán)境調(diào)研、商場顧客、客流量分析;

　　2.協(xié)助部門經(jīng)理起草和實施網(wǎng)絡營銷方案;

　　3.負責本地區(qū)除商場常規(guī)蓄客渠道之外的營銷渠道拓展，包括但不限于設計師、裝飾公司、上游企業(yè)(如婚慶公司等)等異業(yè)渠道，以及未被開發(fā)關注的小區(qū)樓盤的開發(fā)、維護、目標客戶信息收集、配合公司進行品牌宣傳等;

　　4.負責組織實施相關促銷活動，帶領商戶、聯(lián)盟到新開發(fā)渠道開展蓄客，或通過談判、合作、資源整合等方式將新渠道顧客引流至商場轉化為銷售，從而促進商場整體銷售額提升;

　　5.定期對各種營銷數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、分析，并對外拓渠道引流效果進行評估分析;6.在組織開展商場活動時，負責與各相關部門的積極協(xié)調(diào);7.完成上級領導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1. 三年以上工作經(jīng)驗，一年以上營銷策劃公司或上游相關行業(yè)相關職位的工作經(jīng)驗，具備顧客渠道資源者優(yōu)先;

　　2. 熟練使用辦公軟件;

　　3. 有良好的市場判斷能力和開拓能力;

　　4. 具備良好的應變能力、語言表達能力、協(xié)調(diào)能力、組織管理能力和團隊合作精神，有責任心，主觀能動性強。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇27

　　1、負責公司產(chǎn)品的渠道業(yè)務拓展、禮品定制、促銷品定制、團購、積分換購產(chǎn)品等渠道的.銷售業(yè)務；

　　2、開發(fā)該特殊渠道業(yè)務客戶資源，分析了解客戶及市場的需求；

　　3、獨立開拓新客戶計劃并予以實施，負責客戶滿意度、重要客戶關系維護；

　　4、拓展特殊渠道客戶，保持所有重點客戶的聯(lián)絡、溝通，并定期拜訪，致力產(chǎn)生銷售創(chuàng)造營收；

　　5、量化特殊渠道業(yè)務的業(yè)績目標并開展相關業(yè)務計劃，負責該渠道業(yè)務談判及合同擬訂與簽訂；

　　6、負責該特殊渠道的銷售團隊的擴建和壯大，確保人員和資源的配備與營收利潤成正比。

　　7、特通/其他渠道：泛指OTC、精品小百貨、美容院、個體經(jīng)營、網(wǎng)絡平臺等其他終端形態(tài)構成的銷售渠道網(wǎng)絡。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇28

　　職責

　　1、銷售管理職位，負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;

　　2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

　　3、根據(jù)公司業(yè)務需求制定渠道策略和銷售目標;

　　4、建立渠道銷售流程和運作規(guī)范;

　　5、開發(fā)管理新的渠道合作者;

　　6、組織聯(lián)合行動或促銷行動，推動渠道銷售與渠道合作者關系。

　　任職資格

　　2、1年以上渠道銷售工作經(jīng)驗，有豐富客戶資源者優(yōu)先;

　　3、有大區(qū)市場渠道開拓及管理工作經(jīng)驗，有團隊管理工作經(jīng)驗，業(yè)績優(yōu)秀;

　　4、具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力;

　　5、能承擔較大壓力。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇29

　　職責：

　　1、根據(jù)渠道的銷售策略和銷售計劃，量化銷售目標，制定相應的實施方案，提供渠道服務支持;

　　2、建立并維護與客戶共贏互利的良好合作關系，組織、領導、推動銷售隊伍完成既定銷售目標;

　　3、統(tǒng)計每月、每季度的銷售情況，提交總結分析報告;

　　4、運籌公司相關產(chǎn)品及品牌的市場運作，規(guī)劃產(chǎn)品進化及品牌發(fā)展路徑，定位產(chǎn)品及品牌的市場細分策略;

　　5、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌重要客戶的業(yè)務跟進，解決渠道銷售過程中的突發(fā)問題，維系品牌聲譽;

　　6、完成領導安排的其他工作任務。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，市場營銷或工商管理專業(yè);

　　2、坦誠、自信，堅韌，敬業(yè)，有事業(yè)心、責任心;

　　3、有較強的開拓能力、談判能力、溝通能力、策劃能力、協(xié)調(diào)能力;良好的團隊精神，勇于面對工作中的壓力與挑戰(zhàn);

　　4、三年以上國際或國內(nèi)大品牌廚房電器渠道銷售及管理經(jīng)驗，對同領域的產(chǎn)品有一定認知，對品牌有一定想法，有渠道體系搭建工作經(jīng)驗，同時擁有豐富的渠道資源;

　　5、有在國外及港澳臺廚房電器品牌的公司任職經(jīng)驗者的優(yōu)先，有在港澳臺及國外工作經(jīng)歷者的優(yōu)先，有在國外留學經(jīng)驗者優(yōu)先，有新零售、新渠道、新思維資源者優(yōu)先。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇30

　　職責：

　　1、主要負責配合渠道總監(jiān)進行渠道開發(fā)和維護工作;

　　2、和已經(jīng)展開合作的單位進行工作聯(lián)系，保持良好的合作關系;

　　3、本崗位不出差，工作地點在鄭州市內(nèi);

　　4、公司有專人進行行業(yè)和專業(yè)產(chǎn)品知識培訓。

　　任職要求：

　　1、有終端銷售工作經(jīng)驗，有衛(wèi)浴、家具，建材、家電行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、了解消費者心理學、熟悉裝修風格搭配、顏色搭配等;

　　3、具有溝通、細節(jié)、執(zhí)行、學習、總結、創(chuàng)新等能力;

　　4、形象好氣質佳，良好的語言表達能力;

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇31

　　職責：

　　1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略、規(guī)劃，制定全國市場渠道策略;

　　2. 建立并維護全國分銷渠道，對各地區(qū)分銷渠道進行評估和管理，開發(fā)新渠道，建立良好的分銷網(wǎng)絡和客戶關系;

　　3. 支持項目的渠道拓展，配合項目完成;

　　4. 收集、匯總所轄區(qū)域相關市場、銷售信息，進行分析，并提出對策建議，研究分析客情，為分銷商提供全面的支持;

　　任職要求：

　　1. 35歲以上，大專以上學歷，臨床醫(yī)學、醫(yī)療器械、生物醫(yī)學工程或管理類相關專業(yè)專業(yè)背景優(yōu)先;

　　2. 20xx年以上的醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗，5年以上醫(yī)療器械的大區(qū)分銷商開發(fā)和管理經(jīng)驗;

　　3. 熟悉中國市場療器械市場，具豐富的渠道拓展管理經(jīng)歷，有外資企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先;

　　4. 有豐富的巿場營銷和銷售業(yè)務拓展能力，具有行業(yè)動態(tài)及發(fā)展趨勢判斷綜合能力;

　　5. 系統(tǒng)、規(guī)范的市場銷售方面培訓經(jīng)歷，良好的時間管理、團隊領導能力良好的表達能力和談判技巧;

　　6. 有良好的敬業(yè)精神和團隊合作精神，較強的管理能力，責任心強，能承受較大的工作壓力;

　　7. 誠信，身體健康，勝任出差工作。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇32

　　職責：

　　1.帶領團隊達成華南區(qū)渠道部年度銷售目標;

　　2.對下屬人員進行業(yè)務指導和工作考核，監(jiān)督及支持部門銷售人員完成銷售計劃;

　　3.配合本部門制定年度銷售預算，進行管理，在預算框架內(nèi)開展工作;

　　4.配合市場部完成年度市場活動計劃;

　　5.發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)銷售人員和骨干，負責部門銷售人員的相關培訓，做好團隊育人、留人相關工作，建立團結、高效的銷售團隊;

　　任職資格：

　　1.生物或醫(yī)學相關專業(yè)本科以上學歷;

　　2.對不同行業(yè)客戶特點有深刻理解，有豐富渠道開發(fā)經(jīng)驗;

　　3.有3年以上生物產(chǎn)品渠道銷售管理經(jīng)驗;

　　4.優(yōu)秀的銷售管理能力，擅長激發(fā)下屬斗志和激情;

　　5.能適應出差;

　　6. 為人踏實、努力、誠信、敬業(yè)。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇33

　　職責：

　　1.承擔區(qū)域各級合作伙伴拓展、維護;

　　2.承擔區(qū)域分銷及商業(yè)行業(yè)銷售任務;

　　3.對渠道進行日常管理，按照公司要求考核渠道例行市場動作;

　　4.承接公司統(tǒng)一的區(qū)域渠道品牌建設;

　　5.承接區(qū)域經(jīng)銷商賦能組織工作。

　　任職資格:

　　1.大學本科以上學歷;

　　2.有較強的溝通能力，良好的協(xié)調(diào)能力及分析和解決問題的能力;

　　3.有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力;

　　4.具有較強的學習能力，具有IT行業(yè)、信息安全等銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇34

　　職責：

　　1、根據(jù)公司品牌發(fā)展策略與區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略，開發(fā)和維護合作機構的關系;

　　2、市場的計劃制定及進度的把控，定期反饋最新信息;

　　3、負責整個教育形式及市場情況的調(diào)研工作，市場資源互換和開拓;

　　4、獨立完成渠道合作的開拓與活動的組織(如大中專院校、社區(qū)等合作渠道);

　　5、活動策劃方案的擬定與實施，保證活動的效果與安全;

　　6、協(xié)助銷售人員進行招生轉化，完成公司市場招生的業(yè)績指標。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，至少3年市場或渠道工作經(jīng)驗，有體育、教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、有良好的時間管理能力，具備良好的職業(yè)素養(yǎng);

　　3、具有企業(yè)管理和市場推廣拓展經(jīng)驗;

　　4、較強的團隊領導和溝通協(xié)調(diào)能力。

渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責表述 篇35

　　一、崗位職責：

　　1、負責公司pos機業(yè)務拓展、負責湖北省及所轄各地級市縣pos機的招商；

　　2、根據(jù)區(qū)域市場情況及公司戰(zhàn)略，完成POS機銷售任務，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；

　　3、負責所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作；

　　4、負責所轄區(qū)域的渠道合作伙伴開發(fā)與拓展，所轄區(qū)域的產(chǎn)品市場推廣。

　　二、任職要求：

　　1、大專以上學歷、市場營銷等相關專業(yè)；

　　2、半年以上pos機、信用卡等銷售和渠道市場拓展經(jīng)驗；

　　3、豐富的渠道開拓和市場開發(fā)能力，良好的溝通、談判技巧；

　　4、能獨立工作、能夠承擔目標壓力。

　　三、薪資待遇

　　高底薪+高提成+分潤+獎金（月薪6000以上）

　　上班時間上午8:30—12:00，下午13:30—17:00；每個月6天休，國家法定節(jié)假日休，時間自由。