項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé)（精選31篇）

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　擔(dān)任甲方項目管理經(jīng)理(IT方向)，協(xié)助行業(yè)總經(jīng)理管理智慧化/信息化項目;

　　負(fù)責(zé)IT項目的需求調(diào)研分析、解決方案編制、落地實施等工作;

　　負(fù)責(zé)項目中的跨部門項目溝通與協(xié)作，了解實際需求并提供科學(xué)的技術(shù)解決方案;

　　負(fù)責(zé)梳理現(xiàn)有系統(tǒng)或項目的技術(shù)和流程中的問題，提出優(yōu)化計劃并主導(dǎo)實施;

　　負(fù)責(zé)IT相關(guān)系統(tǒng)的設(shè)計開發(fā)，實施測試等相關(guān)工作;

　　編寫相關(guān)技術(shù)文檔及其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作;

　　任職要求：

　　本科學(xué)歷，知名企業(yè)3年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　具有上市公司(或千人以上企業(yè))ERP項目經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先;

　　具有5A級景區(qū)或者旅游度假區(qū)智慧旅游項目負(fù)責(zé)人或擔(dān)任過PMO負(fù)責(zé)人經(jīng)驗優(yōu)先;

　　擁有豐富的項目管理理論基礎(chǔ)和項目管理應(yīng)用實踐;

　　優(yōu)秀的的IT軟件、硬件、系統(tǒng)集成解決方案組織能力;

　　良好的溝通能力及匯報展示能力;

　　7.能適應(yīng)出差或外派。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇2

　　1、40歲以下，本科及以上學(xué)歷，土木工程、管理類相關(guān)專業(yè)。

　　2、20xx年以上房地產(chǎn)開發(fā)項目管理工作經(jīng)驗，其中3年以上在集團公司的工程監(jiān)督管理經(jīng)驗。

　　3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)的政策法規(guī)、開發(fā)流程、項目的全過程管控，具備扎實全面的項目管理知識;中級工程師或一級建造師優(yōu)先。

　　4、項目綜合管理經(jīng)驗豐富，綜合素質(zhì)強，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　5、良好的辦公軟件使用能力、工程類軟件(CAD、project、天正等)使用能力、公文寫作技能等。

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助建立、健全公司計劃管理體系，并組織實施。

　　2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)編制公司年度工作計劃。

　　3、參與編制各項目《項目一、二級節(jié)點開發(fā)計劃》，定期檢查各項目《項目一、二級節(jié)點開發(fā)計劃》及《專項計劃》完成情況，向公司提出預(yù)警或改進建議。

　　4、協(xié)助部門總監(jiān)組織各部門制定部門年度、月度工作計劃，并定期監(jiān)督、評估工作計劃執(zhí)行效果。

　　5、項目關(guān)鍵節(jié)點計劃和項目開發(fā)運營計劃的組織編制、調(diào)整、評估。

　　6、制定、研討、評估項目運營目標(biāo)及成果標(biāo)準(zhǔn)。

　　7、發(fā)布項目運營目標(biāo)及成果標(biāo)準(zhǔn)。

　　8、定期參與組織公司計劃、項目計劃協(xié)調(diào)會。

　　9、參與建立、健全公司會議管理體系。

　　10、定期參加公司運營會議包括：項目預(yù)案決策會、項目啟動會、項目周例會、月度運營會、半年度與年度經(jīng)營工作總結(jié)會、辦公周例會等，總結(jié)和分析項目計劃及部門計劃完成情況，提出預(yù)警或調(diào)整建議。

　　11、根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)，組織建立、實施經(jīng)營計劃、項目計劃類公司績效考核體系。

　　12、協(xié)同人力資源中心，參與制定集團的績效考核方案，制訂中高層管理人員的績效考核指標(biāo)。

　　13、參與組織制定公司的績效考核方案，并實施績效考評。

　　14、匯總、分析、整理考核結(jié)果，提出考評獎懲建議。

　　15、站在城市總的高度統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、內(nèi)外溝通、調(diào)配整合資源，對項目實行全過程管控。

　　16、編制城市公司經(jīng)營目標(biāo)、計劃，對指標(biāo)、計劃進行分解。

　　17、向城市公司下達經(jīng)營目標(biāo)。

　　18、負(fù)責(zé)項目計劃編制、調(diào)整、過程管控與考核。

　　19、協(xié)助、指導(dǎo)城市公司編制城市公司項目管理細則。

　　20、審查城市公司提交的經(jīng)營計劃。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　(1)制定項目管理政策，與分子公司推動銷售;

　　(2)每月提交項目跟進進度報表并分析匯報;

　　(3)對管理項目中的風(fēng)險、問題變化制定相應(yīng)政策

　　(4)對員工的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作指導(dǎo);

　　(5)全年預(yù)算的制定和進度跟進;

　　(6)與其他部門的溝通和協(xié)作。

　　任職資格：

　　(1)本科以上學(xué)歷;

　　(2)具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　(3)具有良好的人際關(guān)系處理能力，善于溝通和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外的有關(guān)社交關(guān)系;

　　(4)具有較強的工作責(zé)任感，能承擔(dān)工作壓力。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇4

　　1.負(fù)責(zé)建立項目管理各類標(biāo)準(zhǔn)和模版，落實項目管理制度，梳理項目管理流程;

　　2.負(fù)責(zé)整合多項目信息，監(jiān)控從項目前期規(guī)劃、立項到結(jié)項的全生命周期所有項目狀態(tài)，優(yōu)化資源配置并解決資源沖突;

　　3.決策支撐職責(zé)。定期對項目的合同狀態(tài)、潛在風(fēng)險成本收益、資源投入作分析，提供分析材料給相關(guān)部門;

　　4.負(fù)責(zé)進一步優(yōu)化項目管理信息化平臺;

　　5.激勵團隊成員，減少信息不對稱的情況，推動跨部門，跨事業(yè)群的`溝通協(xié)作，促進資源共享、方法、經(jīng)驗共享;

　　6.對項目經(jīng)理進行項目管理培訓(xùn)，推動整體知識管理。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)結(jié)構(gòu)設(shè)計及項目立項及產(chǎn)品設(shè)計方案的制定，大到整個系列，小到局部功能的實現(xiàn);

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品從開發(fā)可行性評估階段到產(chǎn)品結(jié)構(gòu)階段，再到產(chǎn)品投產(chǎn)運行階段的整個過程;

　　3、協(xié)助項目工程師解決在新產(chǎn)品研發(fā)階段及模具制作等方面存的技術(shù)難點;

　　4、提出建設(shè)性的設(shè)計、改良方案以提高產(chǎn)品整體設(shè)計水平，并不斷改進以滿足客戶市場需求;

　　5、撐控產(chǎn)品成本，項目進度，滿足市場銷售部新品上市時間及銷售預(yù)期達成。

　　任職資格：

　　1、電子、自動化等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷;

　　2、5年以上電子或遙控器等相關(guān)行業(yè)研發(fā)團隊管理或項目管理工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉BS,GB,IEC,UL等電器的安全標(biāo)準(zhǔn);

　　4、熟悉電子常用的塑膠,五金材料性能和加工工藝，以及塑膠模具、五金模具結(jié)構(gòu);

　　5、善于溝通，具備韌性、積極性、主動性和團隊意識，具有獨立思考和解決問題的能力。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇6

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)研發(fā)項目管理流程的制定、改進與推廣，并落地執(zhí)行;

　　2、負(fù)責(zé)梳理并完善項目管理體系及相關(guān)文檔規(guī)范;

　　3、協(xié)調(diào)解決項目建設(shè)過程中的常問題，并追蹤改善。

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)助項目經(jīng)理制定項目計劃、協(xié)調(diào)項目資源，監(jiān)控項目實施過程，保證項目按時按質(zhì)完成;

　　5、負(fù)責(zé)項目實施風(fēng)險分析與控制;

　　5、負(fù)責(zé)定期對項目進度、質(zhì)量、成本等進行測量與分析，發(fā)布項目分析報告并給出改進意見予以落實;

　　6、負(fù)責(zé)對項目管理人員進行培訓(xùn)，提供項目管理相關(guān)咨詢、項目管理方法、工具應(yīng)用的指導(dǎo)與支持;

　　7、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理進行內(nèi)部人員管理，團隊建設(shè)等工作;

　　8、負(fù)責(zé)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報整體工作情況;

　　9、其它指派的工作。

　　任職要求:

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè);

　　2、3年以上工作經(jīng)驗，1年以上項目管理經(jīng)驗，熟悉開發(fā)型項目管理流程和相關(guān)的管理系統(tǒng);

　　3、優(yōu)秀的組織規(guī)劃能力及計劃執(zhí)行能力，能夠把握開發(fā)質(zhì)量、進度和費用，幫助開發(fā)團隊改進工作

　　4、善于溝通，對項目管理有自己獨特的見解，工作主動性強，有責(zé)任心，有意識地改進自己的工作

　　5、具備軟、硬件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇7

　　〈1〉全面負(fù)責(zé)管理處工作；

　　〈2〉負(fù)責(zé)項目服務(wù)管理工作，組織完成經(jīng)營管理目標(biāo)；

　　〈3〉組織落實公司管理制度、工作規(guī)范、作業(yè)指導(dǎo)書；

　　〈4〉組織執(zhí)行公司企業(yè)文化理念；

　　〈5〉負(fù)責(zé)組織項目前期籌備、驗收接管、檔案管理工作；

　　〈6〉制定并組織落實項目工作計劃、資金計劃、培訓(xùn)計劃；

　　〈7〉負(fù)責(zé)管理處組織建設(shè)，監(jiān)督、考評、調(diào)配項目員工，審核項目考勤；

　　〈8〉負(fù)責(zé)項目成本控制，組織費用收繳工作；

　　〈9〉負(fù)責(zé)項目資產(chǎn)管理，落實節(jié)能降耗工作；

　　〈10〉負(fù)責(zé)項目重大投訴處理、回訪工作；

　　〈11〉負(fù)責(zé)制定項目應(yīng)急預(yù)案，處理突發(fā)事件；

　　〈12〉負(fù)責(zé)項目外聯(lián)工作，組織開展社區(qū)文化活動；

　　〈13〉完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇8

　　職責(zé)：

　　(1)負(fù)責(zé)平臺產(chǎn)品的拓展與前期支持，協(xié)助監(jiān)督落實平臺協(xié)議的履行。

　　(2)負(fù)責(zé)平臺產(chǎn)品的全周期項目管理，協(xié)助監(jiān)督落實平臺協(xié)議的履行，包括平臺的目標(biāo)責(zé)任書、履約標(biāo)準(zhǔn)、履約預(yù)算、規(guī)范與考核監(jiān)督執(zhí)行。

　　(3)負(fù)責(zé)對接總公司各管理部門協(xié)調(diào)城市公司在總部的審批流轉(zhuǎn)。

　　任職要求：

　　(1)全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，40歲以下，理工科相關(guān)專業(yè)背景，3年以上智能制造項目管理經(jīng)驗。

　　(2)至少具備2個中型項目(100萬-500萬規(guī)模)的項目管理工作經(jīng)驗，熟悉項目管理方案。

　　(3)具備政府產(chǎn)業(yè)平臺類項目拓展與落地經(jīng)驗優(yōu)先。

　　(4)擅長掌握及梳理業(yè)務(wù)需求，具有項目文檔及PPT匯報撰寫能力。

　　(5)有良好的團隊合作能力及經(jīng)驗，良好的政府溝通談判能力。

　　(6)具有較強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力，對任何新客戶、新業(yè)務(wù)都能快速熟悉情況、決策運作思路、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，達成目標(biāo)。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1、建立項目管理各類標(biāo)準(zhǔn)和模版，落實項目管理制度，梳理項目管理流程。

　　2、負(fù)責(zé)公司項目設(shè)計、施工的協(xié)調(diào)與推進。

　　2、與項目團隊緊密合作，編制項目計劃，對項目進度進行全面監(jiān)督、管理。

　　3、定期總結(jié)分析項目任務(wù)完成情況，對過程中的項目風(fēng)險進行分析、把控，及時提供預(yù)警信息。

　　4、完成各項目例行報告匯總和整理。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，3年及以上項目管理工作經(jīng)驗。

　　2、具備項目全過程管理能力以及較強的業(yè)務(wù)理解能力。

　　3、能熟練看懂CAD各類圖紙及繪制施工圖。

　　4、熟悉工程設(shè)計、招投標(biāo)、施工、驗收程序和安全、質(zhì)量監(jiān)督及成本管理基礎(chǔ)知識。

　　5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強，能承受一定壓力。

　　6、具備清晰的邏輯思維、計劃執(zhí)行和解決問題的能力。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)公司所有項目全生命周期的總體管理，包括各項目計劃管理、人員管理、風(fēng)險管理、質(zhì)量管理等;

　　負(fù)責(zé)理順總部與中心間項目管理邊界，形成對計劃管理、人員管理、風(fēng)險管理、質(zhì)量管理、成本管理等分級管理體系(計劃、輔導(dǎo)、控制、審核等);

　　負(fù)責(zé)定期對各項目情況進行分析、復(fù)盤(包括進度、成本、風(fēng)險、質(zhì)量、人員等)，并形成分析報告促進管理改進;

　　負(fù)責(zé)內(nèi)部團隊的培養(yǎng)、輔導(dǎo)與考核。

　　任職資格：

　　本科及以上學(xué)歷;

　　5年以上項目管理經(jīng)驗或3年以上PMO工作經(jīng)驗;

　　熟練掌握項目管理各項知識，具備多項目管理經(jīng)驗;

　　具有較強的協(xié)調(diào)溝通能力、統(tǒng)籌管理能力、洞察分析能力、快速學(xué)習(xí)能力;

　　強烈的進取精神，高度的執(zhí)行能力;

　　為人積極、樂觀、團結(jié)，抗壓能力強。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　1、項目管理：(1)進度管控：監(jiān)管產(chǎn)品的開發(fā)進度，按照項目節(jié)點進度按質(zhì)按量的完成項目開發(fā);(2)項目協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)解決工程師在項目開發(fā)過程的流程、進度、項目異常等工作;(3)開發(fā)流程：建立、維護、改善日常流程。(4)管控技術(shù)資料的有效性。

　　2、標(biāo)準(zhǔn)化管理： 主導(dǎo)和推進標(biāo)準(zhǔn)化管理平臺的建立。主導(dǎo)和推進標(biāo)準(zhǔn)化的管理標(biāo)準(zhǔn)的編制和修訂;維護和實施的標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)據(jù)。

　　3、科技管理：研發(fā)科技項目、專利的申報統(tǒng)籌，其它科技項目的主導(dǎo)和推進。

　　4、銜接改善：負(fù)責(zé)研發(fā)部門的流程改善和日常工作銜接跟蹤處理。

　　任職要求：

　　1、有三年以上家電行業(yè)項目管理或體系管理工作經(jīng)驗;有ISO內(nèi)審員和PMP證書優(yōu)先考慮。

　　2、熟悉研發(fā)項目管理和體系流程。有一定的標(biāo)準(zhǔn)化管理基礎(chǔ)。對研發(fā)項目管理有一定的監(jiān)控、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、改善能力，對數(shù)據(jù)分析有基本的敏感度。

　　3、有基本的文件和流程撰寫功底或經(jīng)驗。有良好的協(xié)調(diào)溝通和反饋能力。做事晌應(yīng)速度快，有大局思維，凡事以大局、對方為出發(fā)點。有一定時間觀念和目標(biāo)感。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇12

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司所指派的工程項目的總體管理及執(zhí)行，管理目標(biāo)為項目時間進度符合要求，質(zhì)量達到合同標(biāo)準(zhǔn)，各項成本費用控制在項目起初預(yù)算的范圍;

　　2、對項目組成員進行考評、激勵、工作的合理分配及監(jiān)督，向運營經(jīng)理每周匯報項目的進展，根據(jù)業(yè)主要求每天提供工作日記;

　　3、簽發(fā)、審核項目的技術(shù)方案、圖紙、文件以及日常行政的批復(fù)和確認(rèn);

　　4、參與并負(fù)責(zé)指導(dǎo)項目工程師進行現(xiàn)場施工、調(diào)試、驗證、項目文件制作、竣工資料、圖紙的編制及項目的售后服務(wù)等工作;

　　5、監(jiān)督并審核項目的設(shè)計及采購清單等，必要的時候參與設(shè)計并且編制清單;

　　6、監(jiān)督并指導(dǎo)項目助理完善項目文件的匯編、整理和檔案標(biāo)準(zhǔn)化工作，必要時參與編制;

　　7、對現(xiàn)場施工人員進行監(jiān)督與管理;

　　8、負(fù)責(zé)項目施工過程中所需人員的招募和評估;

　　9、客戶滿意度的協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)人;

　　10、項目期間，需要在項目現(xiàn)場實施主要的管理，在業(yè)主需求時適當(dāng)加班;

　　11、對銷售部門的招投標(biāo)工作給予技術(shù)支持及協(xié)調(diào)。

　　崗位要求：

　　1、本科或以上學(xué)歷;

　　2、五年以上工程項目施工管理與實踐經(jīng)驗,，具有外資企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷;

　　3、具有外資藥廠制藥項目實施操作管理經(jīng)驗;

　　4、良好的中英文交流能力;

　　5、較強的人員管理和項目管理經(jīng)驗;

　　6、愿意定期出差。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇13

　　職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)總結(jié)提煉方案材料，對全國顧問能力提升擬定培訓(xùn)方案及組織執(zhí)行;

　　2、能根據(jù)項目總結(jié)，能根據(jù)實施管理需要，總結(jié)提練實施體系及宣導(dǎo)方案

　　3、組織項目部例會，及項目決策性會議，并跟蹤會議要求事項;

　　4、負(fù)責(zé)完成匯報報表;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作。

　　任職資格:

　　1、兩年以上軟件領(lǐng)域項目管理經(jīng)驗，期望在人力資源行業(yè)持續(xù)學(xué)習(xí)和發(fā)展;

　　2、能夠熟悉運用 EXCEL、PPT等日常辦公軟件，具有一定的分析、統(tǒng)計、總結(jié)工作的技

　　能;

　　3、具有團隊合作精神和親和力，工作耐心、細致、有毅力;

　　4、進取心強，喜歡要求持續(xù)學(xué)習(xí)、有挑戰(zhàn)的工作。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　1、 與客戶溝通，了解項目的整體需求。并與客戶保持一定的聯(lián)系，即時反饋階段性的成果，和即時更改客戶提出的合理需求。

　　2、 協(xié)調(diào)項目資源，與客戶和項目組溝通，負(fù)責(zé)向客戶匯報項目進度;

　　3、 督促項目組制定項目計劃，跟蹤項目計劃提交階段性成果，確保項目達到預(yù)期目標(biāo)。

　　4、 向上級匯報項目的進展情況，需求變更等所有項目信息。

　　5、 項目完成的時候需要項目總結(jié)，產(chǎn)生項目總結(jié)文檔。

　　6、 通過郵件、電話或項目會議形式，將項目進度報告給項目相關(guān)人員。

　　7、 具有良好的客戶服務(wù)意識、團隊協(xié)作精神和責(zé)任感，具有良好的學(xué)習(xí)能力和進取精神，抗壓能力;

　　8、 制定項目考核依據(jù)，對項目組成員進行考核。

　　9、 上級分配的其他工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、計算機、通信、網(wǎng)絡(luò)類相關(guān)專業(yè)，具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上項目開發(fā)管理經(jīng)驗

　　2、具備良好的溝通表達、方案撰寫、技術(shù)文檔閱讀能力;

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇15

　　職責(zé)

　　1、 協(xié)助完成項目管理體系建設(shè)，相關(guān)流程制度的制定和完善，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　2、 跟進重要工作與項目動態(tài)，及時匯報進程及信息，保證工作/項目在規(guī)定期間內(nèi)貫徹落地;

　　3、 對接公司財務(wù)體系，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)預(yù)算管理、審批和成本控制;

　　4、 完成對項目/工作匯報報告撰寫及重要會議材料準(zhǔn)備、審核，并負(fù)責(zé)督促、推動會議決議的貫徹實施;

　　5、 具備較強的商業(yè)分析能力，較強的報告能力，為公司提供決策支持與業(yè)務(wù)輔助;

　　任職要求

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，經(jīng)管、金融類專業(yè)優(yōu)先;

　　2、2年以上工作經(jīng)驗，知名管理咨詢、四大管理咨詢項目或一線互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗優(yōu)先，汽車、金融行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、團隊協(xié)作能力佳，有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達能力優(yōu)秀;有跨團隊、跨部門復(fù)雜項目的管理推進或?qū)嵤┙?jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、具備較強的抗壓能力，能適應(yīng)高速成長的創(chuàng)業(yè)團隊氛圍

　　5、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力，思維縝密，認(rèn)真負(fù)責(zé)

　　6、熟練優(yōu)秀的office辦公軟件操作經(jīng)驗，具備獨立完成高質(zhì)量匯報PPT、Word報告撰寫能力，熟練使用Excel函數(shù);

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇16

　　1、對承包項目工程，生產(chǎn)經(jīng)營以及安裝過程負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

　　2、認(rèn)真，全面，細致的傳達大包方對安全工作的一切要求，并要求項目部全體成員和全體施工人員扎扎實實的做好各項安全工作。

　　3、有權(quán)處理在安全工作中所發(fā)現(xiàn)的一切違章行為，并給予及時的制止，同時責(zé)成有關(guān)人員調(diào)查和處理違章事實，并將處理情況上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

　　4、健全和完善用工管理手續(xù)，錄用外地人員時要向有關(guān)部門申報，嚴(yán)格用工制度和管理，適時組織上崗前的安全教育，對外包隊伍的健康和安全負(fù)責(zé)，加強勞動保護工作。

　　5、組織落實施工組織中的安全技術(shù)措施，監(jiān)督項目工程施工中的安全技術(shù)交底制度和設(shè)備、實施驗收制度的落實。

　　6、領(lǐng)導(dǎo)、組織施工現(xiàn)場定期的安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)施工生產(chǎn)中的不安全問題，組織制定措施，及時的給予解決；對上級提出的安全生產(chǎn)與管理方面的問題，要定時、定人、定措施的'予以解決。

　　7、發(fā)生事故，要做好現(xiàn)場保護與搶救工作并及時上報，組織和配合事故的調(diào)查，認(rèn)真落實制定防范措施，吸取事故教訓(xùn)，本著"四不放過"的原則，舉一反三，消滅一切事故，正常文明安全工地。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇17

　　崗位職責(zé):

　　1、制定物業(yè)管理體系、質(zhì)量品質(zhì)管理規(guī)劃和環(huán)境管理規(guī)劃。

　　2、制定和提供有關(guān)管理手冊運作信息,為公司管理決策提供信息支持。

　　3、協(xié)助物業(yè)總監(jiān)組織項目物業(yè)管理的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

　　4、負(fù)責(zé)對合作方的工作監(jiān)督和檢查,組織建立服務(wù)品質(zhì)管理檔案,提出改進方案。

　　5、不斷改進完善管理手冊文件,確保各崗位使用的管理手冊的即時更新,并對管理手冊進行統(tǒng)一發(fā)放管理工作。

　　6、組織開展管理評審工作。組織并協(xié)助各物業(yè)服務(wù)中心開展顧客意見調(diào)查活動。

　　7、處理管理服務(wù)的投訴,監(jiān)督相關(guān)物業(yè)服務(wù)中心對投訴處理結(jié)果的'回訪工作。

　　8、制定物業(yè)服務(wù)中心的管理目標(biāo)和經(jīng)營方向并監(jiān)督貫徹執(zhí)行,保證經(jīng)營管理工作的正常進行。

　　9、組織召開品質(zhì)分析會、運營分析會等重點會議。

　　10、對外判項目、合作管理項目進行有效監(jiān)管,達成管理目標(biāo)。

　　11、根據(jù)公司經(jīng)營管理需要,接管、移交新、舊物業(yè)。

　　12、與社會各有關(guān)單位保持良好的公共關(guān)系;督促項目物業(yè)服務(wù)中心與客戶建立良好客戶關(guān)系,樹立良好形象,代表項目物業(yè)服務(wù)中心對外關(guān)系及接待來訪客戶、群眾、團體、單位等。

　　13、負(fù)責(zé)公司物業(yè)項目的開拓策劃及物業(yè)項目前期工作的組織實施。

　　14、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查項目物業(yè)服務(wù)中心的物業(yè)管理業(yè)務(wù)。

　　15、負(fù)責(zé)物業(yè)項目的招投標(biāo)策劃、編制和評審。

　　崗位要求:

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不受限制;

　　2、8年以上工作經(jīng)驗,在物業(yè)管理國際五大行(仲量行、世邦魏理仕、戴德梁行、高力國際、第一太平戴維斯)具有任職經(jīng)歷優(yōu)先,具備五大行管理的寫字樓全權(quán)委托管理項目經(jīng)驗及監(jiān)管經(jīng)驗。

　　3、了解環(huán)�？茖W(xué)和技術(shù)知識,具備環(huán)境管理技能和物業(yè)品質(zhì)管理技能,具備物業(yè)創(chuàng)優(yōu)工作經(jīng)驗,熟悉相關(guān)物業(yè)管理法律法規(guī)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范,通曉物業(yè)管理項目ISO質(zhì)量管理體系;

　　4、忠誠廉潔、吃苦耐勞、遵紀(jì)守法、開拓創(chuàng)新,有較強的業(yè)務(wù)能力、組織策劃能力及團隊建設(shè)能力。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇18

　　1、溝通了解項目需求，負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部多門團隊合作完成跨平臺的;

　　2、帶領(lǐng)團隊完成運營項目的交付;

　　3、結(jié)合公司內(nèi)部情況輸入以及行業(yè)情況，提供項目的可行性落地方案;

　　4、方案的`獨立匯報以及后續(xù)項目落地執(zhí)行監(jiān)督; 方案的獨立匯報以及后續(xù)項目落地執(zhí)行監(jiān)督;

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　1、對投資項目管理及運營執(zhí)行管理。

　　2、設(shè)計滿足客戶需求的咨詢解決方案并輔導(dǎo)客戶有效實施;

　　3、參與咨詢項目洽談，完成項目銷售工作;

　　4、服務(wù)項目的日常協(xié)調(diào)和執(zhí)行、監(jiān)督管理

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，已持有證券從業(yè)資格證或基金從業(yè)資格證

　　2、有信貸、資產(chǎn)管理、信托等行業(yè)投資管理3年以上相關(guān)工作實踐經(jīng)驗;

　　3、具有從事公司投資管理、項目管理專業(yè)知識和能力;

　　4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、口頭表達能力和文字功底。

　　5、具有一定電腦操盤及操作水平

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇20

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司項目管理體系建設(shè)，相關(guān)流程制度的制定和完善，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　2、對項目進行前期的調(diào)查、收集整理相關(guān)資料，制定初步的項目可行性研究報告;

　　3、對項目進行分析和需求策劃，制定項目目標(biāo)、項目執(zhí)行和控制基本計劃。

　　4、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌項目的規(guī)劃和文檔管理。

　　5、對項目的進度、成本、質(zhì)量、風(fēng)險等過程實施情況進行監(jiān)管和控制，組織里程碑和關(guān)鍵節(jié)點的決策評審;

　　6、建立項目管理的信息系統(tǒng)，記錄并向上級管理層傳達項目信息

　　8、制定、實施項目管理相關(guān)的培訓(xùn)計劃，提高項目管理團隊的整體能力。

　　任職資格：

　　1.本科以上學(xué)歷，2年以上開發(fā)經(jīng)驗，5年以上項目管理經(jīng)驗;

　　2.具有公司級項目管理體系建設(shè)經(jīng)驗，能獨立建立和完善項目管理制度和相關(guān)規(guī)范;

　　3.熟悉軟件開發(fā)過程及PMP、ISO等管理體系;

　　4.熟悉項目管理知識、項目管理流程，掌握項目管理方法。

　　能力要求：

　　1.具備較強的團隊管理能力、項目管理能力、隊伍培訓(xùn)能力;

　　2.具備良好的溝通能力,能與各層面人員溝通，善于主動總結(jié)和分享自己的項目管理經(jīng)驗。

　　3.具備出色的分析、歸納、總結(jié)的能力及文檔撰寫能力，擅長各類文檔的設(shè)計及編寫;

　　4.具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作及管理能力，高效的部門內(nèi)及跨部門協(xié)調(diào)溝通能力;

　　優(yōu)先考慮：

　　1.有建立項目管理體系者;

　　2.有PMP、有項目管理培訓(xùn)經(jīng)驗者。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1、建立和健全項目管理制度，實現(xiàn)公司項目總體協(xié)調(diào)與調(diào)度;

　　2、領(lǐng)導(dǎo)部門根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)，做好項目管理、采購管理、計劃管理、質(zhì)量管理、成本管理、項目檔案管理;

　　3、建立公司項目數(shù)據(jù)庫，并定期更新與分析;

　　4、根據(jù)業(yè)務(wù)的需求制定生產(chǎn)計劃與采購計劃，根據(jù)公司的生產(chǎn)能力下達生產(chǎn)計劃書;

　　5、負(fù)責(zé)公司月度生產(chǎn)計劃與采購計劃的實施追蹤和數(shù)據(jù)核對;定期進行工作計劃的分析與調(diào)整;并對存在的問題提出改進方案和整改措施。

　　6、培養(yǎng)、管理項目管理員，對下屬工作進行指導(dǎo)、考核及評估。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)及以上學(xué)歷，項目管理、材料類、工程類專業(yè)，5年以上項目管理崗位的工作經(jīng)驗,并有2年以上部門經(jīng)理的管理工作經(jīng)驗;

　　2、熟練使用WORD、EXECL、POWERPOINT辦公軟件，且綜合數(shù)據(jù)分析操作突出;

　　3、具有突出的執(zhí)行力、溝通力和數(shù)據(jù)分析能力;有較強的組織協(xié)調(diào)能力，善于計劃管理統(tǒng)計分析工作;

　　4、性格開朗，善于溝通，學(xué)習(xí)能力強，工作責(zé)任心強，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇22

　　職責(zé)：

　　1、統(tǒng)籌公司項目管理;

　　2、根據(jù)項目安排協(xié)調(diào)公司資源;

　　3、負(fù)責(zé)進行合作溝通及客戶維護，保證項目順利進行;

　　4、組織項目會，協(xié)助解決項目運行過程中出現(xiàn)的問題。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，藥學(xué)、化學(xué)相關(guān)專業(yè);

　　2、碩士3年或本科5年，至少申報過2個項目;

　　3、有藥物研發(fā)項目管理經(jīng)驗優(yōu)先，了解藥物研發(fā)流程;

　　4、具備協(xié)調(diào)溝通能力，具有團隊意識和領(lǐng)導(dǎo)能力。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇23

　　1、建立項目流程和標(biāo)準(zhǔn),制定工作規(guī)范和章程,組織員工培訓(xùn)和經(jīng)驗分享;

　　2、對公司項目集集中管控,其中包含進程管理、質(zhì)量管理、風(fēng)險管理、問題管理、資源池管理、績效匯報等;從市場調(diào)研、項目立項、供方考察、供方確認(rèn)、合同、項目研發(fā)、項目實施、項目上線、階段性驗收、階段性付款、項目運維、產(chǎn)品更新迭代完整生命周期進行規(guī)范化管理;

　　3、部門日常事務(wù)性工作。

　　任職資格

　　1、具有五年以上獨立負(fù)責(zé)跨多部門集成類大型項目管理經(jīng)驗;

　　2、練使用各種項目管理工具,文檔能力強,獨立做過項目建設(shè)指導(dǎo)手冊、項目實施計劃等項目初期建設(shè)文檔;

　　3、執(zhí)行能力強。善于歸納總結(jié)不間斷優(yōu)化改善計劃,善于發(fā)現(xiàn)問題解決問題,推動團隊效能不斷提升;

　　4、正直、敬業(yè)、主動、積極、樂觀,有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、團隊協(xié)作能力和邏輯思維能力;具有吃苦耐勞精神,能承受較大工作壓力;

　　5、本科學(xué)歷以上,具備PMP相關(guān)資質(zhì)證書者優(yōu)先,PMO工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇24

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)特定項目需求，制定項目總計劃，管理公司項目進度，項目開支等全面實施。

　　2.負(fù)責(zé)客戶需求分析，制定解決方案。

　　3.負(fù)責(zé)項目實施方案制定、現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)及質(zhì)量管理。

　　4.協(xié)助市場部門工作，提供售前技術(shù)支持。

　　5.制定每月、每周、每日工作計劃并確保工作計劃的完成，檢討計劃未完成的原因并找出解決辦法，撰寫各類文件報告及工作總結(jié)。。

　　6、完成上級主管臨時交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、電子信息科學(xué)與技術(shù)、應(yīng)用電子、激光技術(shù)等相關(guān)專業(yè)，碩士以上學(xué)歷;

　　2、3-5年以上工作經(jīng)驗;

　　3、具有良好的口頭表達能力及文字表達能力;

　　4、具有良好的團隊意識及溝通能力;

　　5、具有高度責(zé)任感，辦事認(rèn)真，原則性強。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇25

　　1.負(fù)責(zé)管理Lime單款產(chǎn)品的開發(fā)項目進度管理，對項目管理總監(jiān)匯報，與美國的產(chǎn)品經(jīng)理對接

　　2.5-8年開發(fā)型項目管理經(jīng)驗

　　3.熟悉甘特圖、泳道圖等項目管理工具

　　4.熟悉軟件、硬件及結(jié)構(gòu)的開發(fā)流程

　　5.熟悉8D品質(zhì)改善方法

　　6.熟練掌握英文聽說讀寫

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇26

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司級項目管理，對項目前期立項到后期交付全流程負(fù)責(zé);

　　2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進各關(guān)聯(lián)團隊工作，把控項目進度，質(zhì)量，風(fēng)險，溝通及人力配置;

　　3.負(fù)責(zé)參與技術(shù)研究及論證，帶領(lǐng)團隊攻克項目遇到的研發(fā)問題;

　　4.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方資源，有效解決項目遇到的資源問題、進度問題、開發(fā)問題;

　　5.負(fù)責(zé)將項目管理相關(guān)專業(yè)知識，經(jīng)驗和技能標(biāo)準(zhǔn)化，體系化;

　　6.負(fù)責(zé)根據(jù)團隊人員和項目情況，動態(tài)進行人力配置，確保有效地支撐項目。

　　任職要求：

　　1.擁有至少5年以上項目管理經(jīng)驗，具備跨部門、跨團隊、多業(yè)務(wù)線，涉及軟、硬件技術(shù)領(lǐng)域的大型復(fù)雜項目的成熟運作經(jīng)驗;

　　2.具有較強的`項目管理規(guī)劃能力，邏輯思維清晰，能夠調(diào)控平衡：項目成本、項目風(fēng)險管理、把控項目質(zhì)量、促進項目內(nèi)外部交流溝通、協(xié)調(diào)人力資源管理等;

　　3.具有較強的團隊合作意識和管理能力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神、嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強，較強的抗壓能力、執(zhí)行力和優(yōu)秀的職業(yè)操守。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇27

　　職責(zé)：

　　掌握公司項目的最新進度與時間安排，做好項目管理，協(xié)調(diào)公司內(nèi)各相關(guān)部門與外部合作單位發(fā)揮協(xié)同合作，保障項目及時完成。

　　優(yōu)化項目工作流程與費用，提高各部門資訊交換與協(xié)做效率，降低時間成本與項目花費。

　　制訂與更新公司項目的整體管理表，并做好項目風(fēng)險管控與預(yù)警。

　　建立、維護與更新公司的知識管理流程及知識技術(shù)庫。

　　制訂、維護與更新所有相關(guān)流程管理文件。

　　處理其他領(lǐng)導(dǎo)交辦事項。

　　任職要求：

　　工程、電機、電子、資訊科技、物理等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科以上學(xué)歷。

　　五年以上的工作經(jīng)驗，其中至少三年直接從事項目管理工作。

　　熟悉至少一種項目管理軟件。

　　具備良好的英語聽說讀寫能力，IELTS 6.5或相當(dāng)?shù)挠⑽臋z定成績。。

　　具備良好的表達溝通專長，有優(yōu)秀的協(xié)調(diào)組織能力。

　　6.具PMP證書者優(yōu)先。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇28

　　職責(zé)：

　　1、 負(fù)責(zé)省營發(fā)中心及集團的相關(guān)項目的推進工作;

　　2、 推動商場的出租率及開業(yè)率;

　　3、 搭建項目管理體系及考核體系;

　　4、 上級安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、 本科及其以上學(xué)歷，有2年以上項目推進工作經(jīng)驗;

　　2、 較好的溝通、協(xié)調(diào)能力;

　　3、 業(yè)務(wù)感知強，有賣場項目管理經(jīng)驗優(yōu)先。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇29

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)項目時間節(jié)點跟進、追蹤及提醒 ;

　　2.協(xié)調(diào)組織項目跨部門實施會議;

　　3.協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源以推進項目進度 ;

　　4.與公司藥政部緊密協(xié)作,組織項目節(jié)點驗收會議;

　　5.負(fù)責(zé)項目管理文件夾及文檔的檢查及追蹤歸檔;

　　6.協(xié)助公司研發(fā)項目與外部合作單位的聯(lián)系、追蹤更新及合同審批流程

　　任職要求：

　　1.生物、藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)，碩士研究生及以上學(xué)歷;

　　2.1年以上抗體研發(fā)或生產(chǎn)工作經(jīng)驗，具有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3.具備良好的相關(guān)專業(yè)知識基礎(chǔ)，熟悉新藥開發(fā)流程及要求等;

　　4.具有較強的數(shù)據(jù)匯總及文字表達能力，可獨立完成綜述資料等撰寫工作;

　　5.有較好的英文基礎(chǔ);

　　6.具有較強的責(zé)任心，良好的團隊協(xié)作能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇30

　　職責(zé)：

　　1、 售前：重點項目參與前期溝通，項目交期及執(zhí)行給出參考建議。

　　2、 售中：安排項目生產(chǎn)計劃、圖紙計劃、交貨計劃等綜合把控及協(xié)調(diào)項目進度。

　　3、 售后：安排產(chǎn)品現(xiàn)場項目問題積極協(xié)調(diào)處理。

　　4、 與技術(shù)、采購、銷售等部門有力合作，確保項目按時保質(zhì)完成。

　　5、 重點項目交付之后作復(fù)盤、分析總結(jié)，為后續(xù)項目執(zhí)行提供參考建議。

　　6、 項目部門日常工作管理，提升部門凝聚力，確保項目計劃指標(biāo)達成。

　　任職要求：

　　1、機械、電氣、自動化、工業(yè)工程、熱能等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，擁有技術(shù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　2、在相關(guān)制造業(yè)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗，3年以上項目管理經(jīng)驗。

　　3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作積極主動，有拼搏精神。

　　4、思路清晰，具有處理復(fù)雜事物的能力，能夠承受一定的工作壓力。

　　5、定居上海，家住張江、唐鎮(zhèn)、川沙附近的優(yōu)先。

項目管理經(jīng)理有哪些主要職責(zé) 篇31

　　1.貫徹公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)項目全面生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織完成項目各項經(jīng)營指標(biāo);

　　2.負(fù)責(zé)項目所在區(qū)域及周邊的市場洞察、拓展，持續(xù)進行客戶開發(fā);

　　3.推動項目建設(shè)和手續(xù)辦理，促進項目投產(chǎn)運營;

　　4.負(fù)責(zé)項目日常運營管理，落實項目安全生產(chǎn);

　　5.與項目所在地政府、客戶及合作伙伴建立良好的關(guān)系，樹立公司品牌和形象;

　　6.統(tǒng)籌項目計劃預(yù)算、投資和成本費用管理，以及項目團隊帶領(lǐng)和能力提升。