行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合(精選32篇)
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇1
1、計算機或營銷相關專業(yè)畢業(yè);
2、至少三年以上能源行業(yè)銷售管理經(jīng)驗;
3、熟悉能源行業(yè)的銷售流程和技巧,能及時、充分地把握產(chǎn)品和服務的市場變化并了解競爭對手的'相關信息;
4、在能源行業(yè)有過成功銷售案例者或有一定的能源行業(yè)大資源者優(yōu)先;
5、具備獲取專業(yè)知識和銷售業(yè)績的主動性
6、性格外向,擁有廣泛的人際關系,團隊協(xié)作意識強;
崗位職責:
1、學習產(chǎn)品知識,了解數(shù)據(jù)保護、備份、容災軟件行業(yè)發(fā)展形勢;
2、制定并執(zhí)行能源行業(yè)銷售計劃。
3、能源行業(yè)客戶開發(fā)與維護。
4、能源行業(yè)客戶的維護及信息整理與分析。協(xié)助有關部門做好能源行業(yè)售前、售中與售后服務,及時處理客戶的異議,積極協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,提高客戶滿意度,并做好信息整理。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇2
1、 負責公司產(chǎn)品在電商渠道的分銷工作。新客戶的尋找及老客戶的服務支持工作。
2、 負責各大藥房旗艦店,醫(yī)療器械專營店和品牌專賣店商家,制定運營推廣計劃,跟進產(chǎn)品推廣進度,監(jiān)管庫存,督促回款。
3、 負責各個大促,日;顒拥幕顒由暾埣盎顒雍虽N工作。
4、 負責各個商家訂單的處理和售后的管理工作。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇3
1、年齡18—45歲,中專或以上學歷,應屆畢業(yè)生亦可,男女不限;
2、熱愛銷售工作、能吃苦耐勞、有良好的語言表達能力;
3、通過電話與客戶溝通,與有意向企業(yè)達成合作,完成銷售業(yè)績;
4、搜集客戶、項目需求的資料并推廣公司產(chǎn)品信息;
5、負責所轄區(qū)域電話業(yè)務咨詢和新老客戶的維護工作;
6、有話務、客服或銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇4
崗位職責:
1、根據(jù)公司的營銷策略積極開拓市場,開發(fā)優(yōu)質(zhì)機構客戶和高凈值客戶;
2、負責客戶的挖掘和維護工作,保持與基金、信托、銀行、券商等機構的業(yè)務交流與合作;
3、做好公司金融產(chǎn)品的銷售工作,完成公司的產(chǎn)品銷售指標;
4、做好公司經(jīng)紀業(yè)務客戶開發(fā)工作,完成公司的經(jīng)紀業(yè)務指標。
任職資格:
1、本科金融、經(jīng)濟、法律等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、從事相關工作3年以內(nèi),具有銀行、信托、證券、基金、期貨業(yè)務工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、具備期貨從業(yè)資格者優(yōu)先。
4、具有較強的團隊意識和溝通協(xié)調(diào)能力,較強的開拓能力和資源整合能力;
5、具有較強的抗壓能力以及創(chuàng)業(yè)精神。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇5
崗位職責
1、發(fā)展和管理銷售團隊,帶領銷售人員開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。
2、挖掘潛在客戶,帶領團隊完成區(qū)域內(nèi)的銷售指標。
3、具有大客戶的開發(fā)和維護能力。
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析。
5、參與制定切實可行的銷售計劃,銷售政策,獎勵政策。
任職要求
1、本科及以上學歷,3年以上實驗室儀器銷售,生物學相關專業(yè);
2、熟悉生物實驗儀器設備,有移液工作站相關經(jīng)驗優(yōu)先;
3、事業(yè)心強,能承受較大的工作壓力,極強的執(zhí)行能力;
4、工作責任心強,有較強的客戶服務意識及團隊合作精神。
5、具有強烈的目標感,工作責任感和良好的溝通、協(xié)調(diào)能力具備移液工作站銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇6
崗位職責:
1、銷售管理職位,負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃;
2、負責組織的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制和檢討;
3、建立和管理銷售隊伍,完成銷售目標;
4、分析和開發(fā)市場并搞好售后服務;
5、能經(jīng)常出差,不怕吃苦,有生活目標,執(zhí)著;
任職資格:
兩年以上儀表行業(yè)銷售經(jīng)驗,有良好的溝通和判斷能力,及其熱愛儀表銷售工作,有強烈的責任心和職業(yè)道德及團隊意識,自我管理和工作計劃性強,能夠接受長期出差,能夠吃苦耐勞。
儀表儀器銷售經(jīng)理崗位
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇7
1、負責收集和分析行業(yè)信息,制定所負責行業(yè)的市場開拓計劃和銷售實施計劃;
2、負責閥門產(chǎn)品的銷售,根據(jù)業(yè)績完成情況予以提成;
3、負責商務、技術交流和談判,包括最終用戶、設計院、EPC工程公司;
4、負責項目的.操作和投標工作;
5、負責建立完善的客戶信息檔案并適時對客戶進行回訪;
6、負責開發(fā)行業(yè)內(nèi)各項目的合作伙伴、代理商。
7、身體健康,能夠接受隨時、頻繁出差;
8、能根據(jù)公司業(yè)務要求調(diào)整工作內(nèi)容。
9、有相關閥門銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇8
1、嚴格完成公司制定的銷售計劃,帶領團隊實現(xiàn)銷售目標。
2、帶領團隊做好所轄區(qū)域的客戶開發(fā)、跟進,項目促成與執(zhí)行。
3、挖掘潛在客戶,進行客戶信息分類管理,拓展優(yōu)質(zhì)客戶。
4、負責營銷部日常管理工作。完善團隊建設及內(nèi)部培訓工作,規(guī)范工作流程,提升部門工作效率。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇9
1、拓展和跟進客戶,負責致遠協(xié)同管理軟件的銷售工作;
2、獨立完成拜訪客戶,完成需求收集、方案講解、商務談判和合同簽訂;
3、完成全年的銷售考核目標,包括簽約和回款目標;
4、維護好客戶關系,做好客戶服務;
5、達成和協(xié)助上級交辦的其他任務。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇10
1、組織編制公司年、季、月度銷售計劃,完成公司下達的銷售任務;
2、制定銷售費用預算,并監(jiān)督實施;
3、對下屬人員進行業(yè)務指導和工作考核。
4、組織下屬人員做好銷售合同的簽訂、履行與管理工作,監(jiān)督銷售人員做好應收帳款的催收工作;
5、制訂本部門相關的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況;
6、負責公司展廳的工作安排、新車訂單的處理以及新車售后工作安排協(xié)調(diào)
7、負責公司與主機廠的聯(lián)系、溝通
8、管理銷售人員,建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍;
9、完成直屬上級或總經(jīng)理交辦的其他工作。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇11
負責溝通上下級及本部門與公司內(nèi)外部各相關部門的關系,清除部門工作障 礙,為本部門工作開展挖掘資源,提高效率,保證銷售進度;
(1)協(xié)助營銷部經(jīng)理推動集團核心價值觀、戰(zhàn)略的貫徹和執(zhí)行;
(2)通過創(chuàng)造良好的推銷環(huán)境,樹立良好的企業(yè)形象;
(3)根據(jù)公司要求,充分調(diào)動銷售現(xiàn)場各員工的積極性,營造部門內(nèi)部團結協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的良好的工作氛圍;
(4)了解本部門每一位員工的個性及優(yōu)劣勢,幫助員工認識到業(yè)務成長過程中 的障礙,培養(yǎng)員工個人發(fā)展能力;
(5)將部門工作與任務分解成每位員工的工作,并督促其完成;
(6)評定現(xiàn)場銷售人員的資信及其業(yè)績表現(xiàn),并負責銷售人員的招聘、培訓、 獎懲及調(diào)配。
2、業(yè)務管理
(1)參與前期項目策劃思路的確定;
(2)根據(jù)公司整體經(jīng)營目標,參與制定銷售計劃;
(3)根據(jù)銷售計劃,參與制定和調(diào)整銷售方案(策略)、宣傳推廣方案(策略),并負責具體銷售方案實施;
(4)做好對銷售節(jié)奏及進程的控制工作; (5)銷售現(xiàn)場日常管理工作;
3、考慮并制定現(xiàn)場銷售工作流程和標準,組織員工研究確定;
4、將部門工作和任務分解到每位員工,并進行指導實施。據(jù)此建立考核指標體系,并建立薪酬體系;
5、督促員工加強學習,組織銷售培訓,支持員工對新的工作方法或流程的實踐;
6、負責組織銷售人員及時總結交流營銷經(jīng)驗,加強業(yè)務修養(yǎng),不斷提高業(yè)務水平;
7、負責溝通上下級及本部門與公司內(nèi)外部各相關部門的關系,清除部門工作障 礙,為本部門工作開展挖掘資源,提高效率,保證銷售進度;
8、配合公司其他部門的工作,為其提供市場預測、反饋及營銷方面的支持;
9、做好項目解釋,現(xiàn)場業(yè)主投訴等工作。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇12
職責:
1、通過網(wǎng)絡與客戶進行溝通了解客戶需求,尋找銷售機會。
2、負責規(guī)劃投資方案和解答投資問題的咨詢。
3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的合作關系。
4、帶領團隊,培訓及技術指導,按時完成銷售任務。
5、有過軟件銷售經(jīng)驗。
任職要求:
1、35歲以內(nèi),較強的責任心和耐心,能承受一定壓力,有良好的團隊協(xié)作管理溝通能力。
2、大專及以上學歷,男女不限,為人正直,有很強的進取心和責任心。
3、一年及以上帶領網(wǎng)絡銷售團隊工作經(jīng)驗,具有網(wǎng)絡銷售渠道者優(yōu)先。
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡,熟練使用網(wǎng)絡交流工具和各種辦公軟件。
5、有管理經(jīng)驗及能力,有較強溝通能力,培訓及技術指導水平。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇13
崗位職責:
1、制定智能照明系統(tǒng)行業(yè)客戶銷售戰(zhàn)略和計劃,完成制定的銷售目標;
2、有強烈的.進取心,有積極主動的開拓市場的能力,完成業(yè)績目標;
3、關注市場動態(tài)與競爭對手信息,及時上報上級領導;
4、與公司技術部協(xié)調(diào)溝通,提供客戶產(chǎn)品需求及設計要求,協(xié)助制作智能照明系統(tǒng)解決方案;
5、維護客戶,做好售前、售中、售后服務。
崗位要求:
1、熟悉燈具及智能行業(yè);
2、2年或以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;有智能照明控制、室內(nèi)照明、工程照明行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗及相關人際關系者優(yōu)先考慮;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇14
崗位職責:
1、制定銷售方案和執(zhí)行,制定個人及團隊銷售工作計劃,并能高效執(zhí)行,創(chuàng)造性的完成工作,達到預期效果;
2、按照營銷部要求負責銷售現(xiàn)場的具體工作開展及日常管理工作;按時匯報銷售情況,匯總提交銷售報告,提供日、周、月、季度等日常銷售數(shù)據(jù)報表;
3、定期對案場銷售團隊進行相關業(yè)務培訓,提升團隊整體業(yè)務水平;
4、項目月度、季度、年度銷售任務計劃制定及分解,調(diào)動團隊積極性,帶領團隊出色完成項目各階段銷售任務;
5、負責銷售過程問題處理,掌握每天銷售動態(tài)和市場行情,對銷售人員提交的客戶反饋意見或在銷售過程中出現(xiàn)的問題加以綜合分析,整理并及時匯總;建立、維護與重要客戶的關系,制訂客戶跟進計劃,處理客戶的一般性投訴,并為銷售員解決銷售問題;
6、定期組織團隊對周邊項目進行市場調(diào)研,了解競品項目動態(tài)信息,并實時歸檔。
任職要求:
1、28-35歲,市場營銷等相關專業(yè)?埔陨蠈W歷;
2、具有三年以上房地產(chǎn)銷售,一年以上案場管理相關工作經(jīng)驗;
3、熟悉掌握產(chǎn)品、營銷、策劃、投資等綜合知識,能帶領團隊在專業(yè)知識、銷售技能等方面成長;
4、具備較強的執(zhí)行力,完成公司下達的銷售任務目標;
5、有良好的人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力及責任心。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇15
1、熟悉婚宴、會務宴等市場,有相關合作渠道和業(yè)務伙伴;
2、進行宴會銷售、負責客戶拓展、安排客戶宴會等活動的預定和簽訂宴會銷售合同等工作;
3、完成部門下達各項宴會銷售指標、協(xié)助客戶解決酒店銷售活動中的異議,保證客戶滿意;
4、熟悉自己客戶分類情況及客戶的需求特點和主要的競爭對手;
5、掌握市場動態(tài),并能綜合分析,及時提供出相應的措施和合理建議。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇16
職責:
1、開拓門鎖、回水器、車樁以及其它智能家居產(chǎn)品電商運營平臺、社交主流媒體圈及生活圈渠道合作;
2、對接電商平臺并維護良好商務合作關系,尋找公司產(chǎn)品新的合作點及電商渠道,挖掘新的盈利增長點;
3、負責拓展方案及商務合作條款的制定,對合作機構(平臺)進行跟蹤考核,保證項目有效運行、推進及盈利;
任職要求:
1、大專及以上學歷,3年及以上電商渠道拓展工作經(jīng)驗;
2、對主流電商平臺或新興電商渠道合作有豐富經(jīng)驗(包括但不限于:天貓、京東等)
3、對電商平臺運營流程清晰,具備線上銷售渠道開拓、產(chǎn)品定位、市場營銷及管理能力;
4、具備電商平臺及對接渠道資源者優(yōu)先,相似背景如具有門鎖、智能家居等類似成功案例為佳;
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇17
1)參與項目銷售方針政策的制定。
2)參與項目研究、產(chǎn)品定位,并制定樓盤銷售策略及各項推廣執(zhí)行方案。
3)負責制定銷售任務,監(jiān)督管轄項目的銷售進度,確保完成公司要求達成的銷售目標。
4)全面監(jiān)督銷售中心工作人員的行為規(guī)范,執(zhí)行相關管理條例,完善銷售管理制度。
5)協(xié)調(diào)本部門與公司其他各部門之間的工作。
6)負責對銷售中心的日常管理工作進行指導培訓,定期召開業(yè)務和管理會議。
7)監(jiān)督和考評銷售主管和銷售人員的業(yè)績,負責置業(yè)顧問傭金的.分配及制定傭金表。
8)協(xié)助財務做好簽約登記表、每月資金回籠表及每月銷售統(tǒng)計表及其他報表。
9)了解片區(qū)市場及行業(yè)動態(tài),搜集其他競爭項目相關信息,為本項目下一步銷售目標做準備。
10)及時向公司領導匯報各項工作的進展情況,并完成上級臨時下達的工作任務。
11)銷售合同審核職責,對初建的合同模板提出合理修改建議。新簽約的購房合同核對客戶基本信息及價格、付款方式等是否一致。
12)對換房、更名、退定、退樓、特殊優(yōu)惠及延期付款等的監(jiān)督管理職責。
13)組織銷售團隊學習公司、部門制度、房地產(chǎn)相關法律、法規(guī)及本項目其他后來確定的相關銷售資料。
14)根據(jù)銷售現(xiàn)場不同階段的狀況,制定相應的答客問或銷售說辭。
15)定時召開會議,對銷售現(xiàn)場出現(xiàn)的問題及客戶疑難問題進行總結及解答
16)每月銷售現(xiàn)場辦公用品計劃表的審核。
17)指導銷售人員的具體工作,并協(xié)助談判客戶。
18)解決案場的突發(fā)事件及客戶投訴,或?qū)⒉荒芙鉀Q的問題上報
19)銷售簽約、收款、催款等工作的督導。
20)負責案場銷控表的制作與管理,并及時更新。
21)根據(jù)案場來電、來人及成交客戶情況進行分析,并得出結論,制定下一步銷售策略。
22)處理好案場銷售人員內(nèi)部矛盾,維護銷售人員的穩(wěn)定與團結。
23)定期督促銷售人員做客戶回訪,并檢查客戶回訪情況及工作開展情況。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇18
工作職責:
1.負責片區(qū)的主渠道業(yè)務;
2.制定全年回款計劃,完成回款任務;
3.定期進行客戶拜訪,及時了解客戶需求,建立并維護良好的客戶關系;
4.根據(jù)不同的門店跟地域區(qū)別,及時將我公司的新書進行推薦;
5.及時跟蹤客戶圖書到貨情況;
6.做好市場調(diào)查,了解市場定位;
7.與客戶對賬,檢查發(fā)、退貨準確率保證公司利益。
崗位要求:
1.?萍耙陨蠈W歷,熱愛圖書行業(yè),適應短期出差,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.良好的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;
3.工作責任心強,有良好的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致;
4.良好的團隊合作精神。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇19
軟件銷售經(jīng)理崗位職責
1. 簡單分析客戶需求,協(xié)調(diào)、組織技術人員進行需求探討、方案撰寫;
2. 按規(guī)定完成銷售量指標,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務;
3. 熟悉公司產(chǎn)品,積極跟進客戶,并能進行產(chǎn)品演示和組織商務談判,實現(xiàn)成單;
4. 搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案;
5. 依營銷計劃,完成公司指定的銷售任務。
服裝銷售經(jīng)理崗位職責:
1.根據(jù)公司的銷售目標制定銷售計劃,完成銷售任務;
2.負責銷售、項目的跟進和問題處理;
3.了解和發(fā)掘客戶,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色;
4.收集客戶資料,能夠獨立承擔業(yè)務(分銷、零售、大客戶等業(yè)務)的運營狀況;
5.對客戶提供專業(yè)的咨詢。
IT銷售經(jīng)理崗位職責:
1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃;
2、負責市場調(diào)研和需求分析;
3、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關,并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;
6、負責銷售計劃 的分解、落實,并進行跟蹤與評估。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇20
職責
1、根據(jù)公司年初銷售任務,制定銷售計劃、回款計劃;
2、完成目標市場拓展和銷售任務;
3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;
4、負責合同簽訂,催收項目款事項;
5、完成領導安排的其他事項。
任職資格
1、大專及以上學歷,營銷、管理、計算機等相關專業(yè);
2、較好的組織、策劃能力,具良好的市場開拓能力;
3、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,較強的執(zhí)行能力和團隊協(xié)作精神;
4、有3年銷售工作經(jīng)驗,有智慧教育、弱電智能化、數(shù)據(jù)中心機房銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇21
工作職責:
1、負責收集市場信息,制定渠道開發(fā)策略,推動渠道橫向和縱向的拓展;
2、負責對整體渠道銷售計劃和目標的制定、分解、部署及監(jiān)督實施;
3、發(fā)展銷售渠道資源,與合作渠道建簽訂合作協(xié)議;
4、開拓、溝通和管理各區(qū)域的'重要客戶,并負責協(xié)調(diào)維護公司重要客戶及對外公共(渠道、大客戶)關系。
5、分析分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用;
6、關注于維護和提高公司市場競爭力;
7、完成領導交辦的其他事宜。
任職要求:
1、大專及以上學歷;
2、知名大企業(yè)連續(xù)3年以上相關工作經(jīng)驗;
3、較好的溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能里;
4、良好的形象氣質(zhì),較強的責任心;
5、較高的忠誠度,能夠勝任出差要求。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇22
工作職責:
1、負責房產(chǎn)行業(yè)廣告大客戶的開拓與維護工作,完成既定銷售指標;
2、建立與企業(yè)的深度合作關系,解決銷售過程中的各種問題和挑戰(zhàn);
3、定期定量進行客戶拜訪與電話回訪,與客戶形成良好的合作關系,收集一線產(chǎn)品信息與意見,并拓展新客戶資源;
4、對合同簽訂、廣告上線、素材優(yōu)化等工作流程進行把控,協(xié)調(diào)內(nèi)外資源完成銷售目標。
任職要求:
1、有4A公司、門戶網(wǎng)站及媒體銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、有較強的溝通能力,具備良好的'客戶開拓、服務能力,具備廣告策劃能力;
3、能適應工作壓力,敢于面對挑戰(zhàn),有良好的客戶群體關系;
4、具有敏銳的市場洞察力,超強的執(zhí)行力。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇23
1、IT系統(tǒng)集成及運維服務等相關項目及解決方案在行業(yè)或區(qū)域客戶的`銷售工作,副經(jīng)理以上職位需要協(xié)助銷售總監(jiān)做好銷售部團隊建設工作。
2、公司銷售流程簽訂銷售合同并形成回款,協(xié)調(diào)并反饋客戶關于銷售及服務相關的各項事宜,并最終完成個人業(yè)績指標。
3、集行業(yè)市場動態(tài)及信息,從銷售和客戶需求的角度,對所負責行業(yè)(區(qū)域)市場的銷售策略和項目運作提出建議或支持請求。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇24
職責:
(負責公司智慧商鋪產(chǎn)品銷售工作)
1、負責智慧商鋪&新零售商機挖掘,開拓新客戶,承擔銷售及回款工作,
2、鞏固既有客戶關系、發(fā)展新客戶,開拓鞋服行業(yè)客戶;
3、參加行業(yè)展會發(fā)掘商機,擴大市場影響力。
崗位要求 :
1、全日制本科以上學歷(行業(yè)經(jīng)驗豐富可放寬),3年以上銷售相關工作經(jīng)歷;
2、熱愛銷售工作,性格開朗,溝通表達能力強,口才較好;
3、精力充沛,富有激情,工作勤奮,誠實正直;
4、執(zhí)行力強,領悟力強,學習能力強;
5、具有鞋服行業(yè)信息化系統(tǒng)銷售工作經(jīng)驗。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇25
崗位職責
1、負責本地區(qū)的代理渠道建立及代理商管理工作;
2、負責本地區(qū)的招投標工作;
3、負責本地區(qū)的產(chǎn)品銷售及售后服務工作;
4、熟悉并掌握所屬地區(qū)的學術帶頭人,并維護好與大客戶的關系;
5、組織市場活動,對所銷售產(chǎn)品進行學術推廣。
職位要求:
1、大;蛞陨蠈W歷,醫(yī)學背景優(yōu)先;
2、5年以上醫(yī)療高值耗材相關銷售及代理商管理經(jīng)驗,有神經(jīng)外科產(chǎn)品銷售背景優(yōu)先;
3、良好的職業(yè)操守,善于溝通,親和力強,能承受工作壓力;
4、對個人的發(fā)展有較高期望,有積極的工作熱情。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇26
1、銷售經(jīng)理崗位職責:區(qū)域銷售計劃的制定與執(zhí)行。崗位職責:區(qū)域銷售計劃的制定與執(zhí)行:根據(jù)本區(qū)域內(nèi)各目標客戶群的需求分析及公司年度銷售計劃,分解并制定本區(qū)域銷售人員具體的銷售目標;組織下屬執(zhí)行銷售政策及策略,指導下屬的銷售業(yè)務技能,檢查、監(jiān)督銷售計劃的完成情況,出現(xiàn)偏差及時糾正,保證實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標;
2、銷售回款:指導下屬收集信息、評估客戶資信及對公司的重要程度,審批客戶資信額度,并隨時跟蹤資信使用情況,確保其處于正常范圍;每月分析下屬的應收帳反饋信息,指導下屬提高回款技能,確保貨款順利回收;
3、銷售費用控制:根據(jù)公司的銷售費用管理規(guī)定及銷售部門的費用預算指標,組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務,審核銷售折扣,審核、控制并不斷降低銷售費用,保證完成公司的銷售費用控制指標;
4、市場開發(fā):根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略及銷售部門的經(jīng)營目標,配合市場部門組織實施本區(qū)域市場開發(fā)計劃及具體的實施方案,促進公司及產(chǎn)品品牌的提升;了解客戶需求動態(tài),指導下屬挖掘潛在客戶,并對客戶開發(fā)情況進行跟蹤;以實現(xiàn)公司市場占有率不斷增長的目的;
5、客戶關系管理:根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要,通過組織安排所轄區(qū)域各客戶群客戶到公司考察、參觀交流等方式建立順暢的客戶溝通渠道;負責拜訪本區(qū)域的重要客戶,監(jiān)督、檢查銷售員對客戶的定期訪問情況,隨時了解客戶要求;及時處理客戶異議和投訴,以提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關系;
6、售后服務:依據(jù)公司的售后服務規(guī)定及產(chǎn)品特點,通過與客戶服務、技術等相關部門溝通,協(xié)助組織、協(xié)調(diào)所轄區(qū)域的到貨、產(chǎn)品安裝、技術支持、售后維修等工作,共同實現(xiàn)售后服務目標;
7、銷售信息管理:根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要及區(qū)域市場特點,組織下屬收集本區(qū)域的產(chǎn)品市場行情變化及重點競爭對手的`銷售策略、市場策略等信息,并對市場信息進行分析、預測并制定對策,及時向相關部門提供建議;對客戶檔案、交易記錄等進行綜合分析;保證銷售信息的及時性、準確性和完整性,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持;
8、銷售團隊建設:根據(jù)公司的長遠發(fā)展需要和規(guī)章制度,組織對下屬員工的招聘、培訓、工作任務分配及業(yè)務指導等,制定下屬的考核目標并定期溝通績效評估結果、提出改進建議,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強團隊凝聚力和合作精神,以建立一支高效的銷售團隊,支持銷售目標的達成。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇27
1、執(zhí)行餐飲部經(jīng)理的各項工作要求,并對其負責和報告工作;
2、做好餐廳分管工作,并與廚房及其他部門配合、協(xié)調(diào),完成餐飲經(jīng)營指標;
3、完善和提高餐廳服務質(zhì)量和水平,規(guī)范服務流程,妥善處理客人投訴;
4、關注和收集行業(yè)信息及客戶意見反饋,做好餐飲促銷活動的宣傳、推廣等工作;
5、制定并落實餐廳員工培訓工作;
6、完成上級交派的其它各項工作任務。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇28
負責所轄地區(qū)或行業(yè)的IT專業(yè)服務及系統(tǒng)集成項目等銷售工作
制定相關計劃,積極有效推進客戶經(jīng)營,完成銷售業(yè)績目標
宣傳公司的品牌,擴大公司產(chǎn)品的市場份額
根據(jù)客戶需求和市場變化,對公司的產(chǎn)品和服務提出改進建議
負責客戶的挖掘、跟進和再挖掘的客戶分析工作
責完成客戶的銷售進程的客戶調(diào)研、典型客戶分析和參觀、商務談判、合同簽訂、實施維護階段交接和關系維系等工作
負責配合市場活動的內(nèi)容安排、客戶聯(lián)絡等相關工作
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇29
1.負責大區(qū)內(nèi)GIS產(chǎn)品的宣傳、推廣、銷售工作。
2.負責大區(qū)內(nèi)GIS行業(yè)客戶合作關系的建立和鞏固。
3.負責大區(qū)內(nèi)GIS產(chǎn)品經(jīng)銷商合作關系的建立和維護。
4.負責大區(qū)內(nèi)GIS產(chǎn)品信息的收集和跟進。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇30
職責:
1、負責銷售部日常管理工作;
2、完成公司下達的銷售部的各項銷售指標和任務;
3、根據(jù)實際工作需要,落實銷售部人員安排及調(diào)動;
4、負責銷售部管理制度的審查及實施情況的監(jiān)督;
5、制定項目營銷體系和銷售價格策略;
6、業(yè)務工作的培訓與考核。
任職要求:
1、熟悉房產(chǎn)銷售操作流程,具有優(yōu)秀的領導力、團隊管理和協(xié)調(diào)能力;
2、能獨立負責房地產(chǎn)項目現(xiàn)場銷售管理和培訓工作,善于團隊建設與管理;
3、優(yōu)秀的溝通表達能力、執(zhí)行能力、應變能力及抗壓力;
4、3年以上大型房地產(chǎn)項目銷售管理經(jīng)驗,2年以上同崗位任職經(jīng)歷;
5、市場營銷、房地產(chǎn)等相關專業(yè)大專以上學歷;
6、全程操作過住宅或商業(yè)綜合體項目優(yōu)先;
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇31
1、負責本區(qū)域HIFU治療設備的市場開拓及銷售;
2、負責本區(qū)域的學術會議組織及專家維護;
3、負責本區(qū)域的客戶遴選、合作談判工作;
4、負責本區(qū)域客戶關系管理。
行業(yè)銷售經(jīng)理崗位的崗位職責集合 篇32
職責:
1、通過各種渠道挖掘潛在目標客戶,建立并保持良好的客戶關系;
2、向客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢及優(yōu)質(zhì)的服務,提供滿足客戶需求的綜合解決方案;
3、完成招標文件的撰寫及招、投標等相關商務工作;
4、完成全年銷售業(yè)績考核指標,達成團隊銷售目標;
5、保持良好的客戶關系,定期做好客戶回訪工作;
6、完成領導安排的其他工作。
崗位要求:
1、大專以上學歷,市場營銷或計算機相關專業(yè)者優(yōu)先;
2、1年以上IT行業(yè)大客戶經(jīng)驗,有系統(tǒng)集成業(yè)務銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有較強的學習能力、公關能力及嚴謹?shù)倪壿嫳磉_能力;
4、喜歡銷售,不斷突破自我,勇于挑戰(zhàn)。