案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦（精選35篇）

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇1

　　職責(zé)描述：

　　1、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析;

　　2、負責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解;

　　3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

　　4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;

　　5、負責(zé)銷售渠道和客戶的.管理;

　　6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員;

　　7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊。

　　任職資格：

　　1、5年以上同管理崗位工作經(jīng)驗，有商業(yè)地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗;

　　2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀;

　　3、具備較強的市場分析、案場管理、銷售培訓(xùn)及團隊管理能力;

　　4、良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;

　　5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

　　6、能常駐案場者優(yōu)先

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇2

　　　　職責(zé)描述：

　　1、根據(jù)公司下達的年度、季度、月度指標(biāo)，擬定本區(qū)域的銷售計劃，市場操作方案報公司審批后實施，2、負責(zé)對新市場的開拓、招商工作;

　　3、負責(zé)定期收集、整理、填寫各類報表，按時回復(fù)公司;

　　4、負責(zé)所轄區(qū)域的客情維護、業(yè)務(wù)談判、價格管理、市場秩序維護等;

　　5、帶領(lǐng)所轄區(qū)域團隊完成銷售指標(biāo)。

　　崗位要求：

　　1、大專或以上學(xué)歷，3年以上快消、物流、連鎖經(jīng)營等類型企業(yè)的銷售經(jīng)驗，有良品鋪子、自然派等渠道優(yōu)先考慮;

　　2、具有一定的'業(yè)務(wù)拓展能力和管理能力，能帶團隊;

　　3、熟悉當(dāng)?shù)乜蛻糍Y源，具備一定跨組織管理能力;

　　4、誠信，勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任心，能在快速發(fā)展的企業(yè)中承受較強的工作壓力;

　　5、具備較強的協(xié)調(diào)能力和自我管理能力。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇3

　　職責(zé)描述：

　　1、配合項目總監(jiān)，制定銷售目標(biāo)并協(xié)助項目總監(jiān)報董事會審批，并根據(jù)銷售目標(biāo)協(xié)助項目總制定相關(guān)營銷策略

　　2、對公司下達的銷售指標(biāo)擔(dān)負直接責(zé)任，工作上對項目總監(jiān)負責(zé)

　　3、并做好相應(yīng)的指標(biāo)分解，并下達項目銷售部

　　4、銷售部人員管理、培訓(xùn)、考核等工作

　　5、參與項目廣告方案、推廣方案、產(chǎn)品物業(yè)結(jié)構(gòu)建議等方案討論，并提出合理化建議。

　　6、對銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析；

　　7、確保所轄項目的良性運作；

　　8、制定本項目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案，負責(zé)計劃執(zhí)行及策略調(diào)整；

　　9、對所轄營銷隊伍適時培訓(xùn)；

　　10、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整；

　　11、進行銷售培訓(xùn)，帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇4

　　職責(zé)描述：

　　1、拓展事業(yè)部內(nèi)各類業(yè)務(wù)，研究行業(yè)內(nèi)外客戶，挖掘潛在需求，最終達成簽訂合同

　　2、收集與分析客戶需求，對需求變更進行控制，與相關(guān)部門協(xié)同合作

　　3、負責(zé)與客戶和用戶及其他利益相關(guān)者定期溝通，維護客戶關(guān)系

　　4、負責(zé)向產(chǎn)品經(jīng)理及時反饋市場及用戶實際需求

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，計算機、通信、市場營銷相關(guān)專業(yè)，熟悉信息化建設(shè)體系

　　2、五年以上工作經(jīng)驗，擁有一定的`集成業(yè)務(wù)知識及業(yè)務(wù)理解

　　3、擁有良好的溝通能力及環(huán)境適應(yīng)能力

　　4、有用戶資源或渠道資源

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇5

　　職責(zé)描述：

　　1、保持整潔愉快的職業(yè)形象。

　　2、探索并界定商務(wù)預(yù)期客戶。

　　3、利用電話、郵寄、親身拜訪等途徑以獲得業(yè)務(wù)。

　　4、保持一個最新近的客戶目錄系統(tǒng)。

　　5、客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系以確保酒店的最新資訊得以送達并將相反的意見回饋管理層以作改善。

　　6、為管理層匯報競爭對手的.推廣宣傳，特別價格優(yōu)惠，市場活動等以作策略性計劃。

　　7、當(dāng)有需要及被指派時，代表酒店與客戶協(xié)商，但不能超越其權(quán)限。

　　8、經(jīng)常引領(lǐng)預(yù)期客戶參觀酒店。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇6

　　職責(zé)描述：

　　1.按照公司的要求，帶領(lǐng)業(yè)務(wù)員完成公司下達的各項銷售任務(wù)和指標(biāo);

　　2.管理案場業(yè)務(wù)員，加強與開發(fā)商的溝通，配合;

　　3.及時做好與公司營銷策劃部門的溝通，反饋;

　　4.獨立制定各項分銷指標(biāo)，獨立制定銷控計劃，獨立制定定價目標(biāo);

　　5.組織、布置好業(yè)務(wù)人員進行市調(diào)，總結(jié)，分析;

　　6.對項目營銷推廣工作以及項目產(chǎn)品設(shè)計提出建議。

　　任職要求：

　　1.房地產(chǎn)管理或市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2.熟悉房地產(chǎn)市場和房地產(chǎn)政策法規(guī)，國家宏觀政策及經(jīng)濟法規(guī);

　　3.善于把控案場銷售各個環(huán)節(jié)的要點與內(nèi)容;

　　4.具備卓越的隨機應(yīng)變能力，能妥善處理案場的各類突發(fā)事件并具備承受業(yè)績壓力的.能力;

　　5.具備市場調(diào)查研究及團隊管理和培訓(xùn)經(jīng)驗。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇7

　　1)完成項目營銷部經(jīng)理下達的銷售指標(biāo)任務(wù)和回款任務(wù)(如有銷售任務(wù))，按制度要求完成銷售人員培訓(xùn)及考核;

　　2)負責(zé)銷售部的日常管理和案場管理;

　　3)負責(zé)擬訂產(chǎn)品銷售價格策略的執(zhí)行方案，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　4)對銷售團隊、分銷商團隊、第三方經(jīng)紀(jì)人進行日常的監(jiān)控及管理;

　　5)負責(zé)管理銷售人員的日�？蛻艚哟�、錄入和維護工作，監(jiān)督銷售人員按規(guī)定完成銷售統(tǒng)計及客戶分析;

　　6)按公司制度完成各類報表、報告并提交(日報、月報、銷售專題報告和市場調(diào)研報告等);

　　7)配合策劃完成宣傳推廣計劃并執(zhí)行，完成活動支持和配合工作;

　　8)組織銷售人員積極拓展客戶資源，做好日常客戶維護工作;

　　9)完善客戶管理制度并建立客戶檔案;

　　10)配合公司客服人員準(zhǔn)備客服相關(guān)簽約及售后流程及相關(guān)資料;

　　11)及時向上級人員反饋銷售管理中的問題，并提出可行性建議;

　　12)完成公司交辦的其他工作任務(wù)。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇8

　　職責(zé)描述：

　　1、大專以上學(xué)歷，房地產(chǎn)相關(guān)及營銷類等專業(yè)；

　　2、兩年以上房地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗，并有房地產(chǎn)銷售項目全程管理經(jīng)驗；

　　3、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通等管理能力，具有一定的自我學(xué)習(xí)能力和自我完善能力；

　　4、很強的責(zé)任感、團隊的`領(lǐng)隊能力及新人的帶教培訓(xùn)能力并具有一定市場的敏銳度。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇9

　　1. 根據(jù)部門整體銷售計劃，制定所負責(zé)項目的年度銷售計劃與分階段的銷售計劃，負責(zé)執(zhí)行并根據(jù)執(zhí)行情況進行策略調(diào)整，確保項目銷售目標(biāo)的達成。

　　2. 執(zhí)行項目營銷方案，對項目關(guān)鍵節(jié)點進行把控，帶領(lǐng)項目團隊實現(xiàn)銷售目標(biāo)，確保客戶滿意度。

　　3. 與開發(fā)商保持良好的溝通，協(xié)助完成各個階段的銷售任務(wù)，提高客戶滿意度，與其建立良好的合作關(guān)系。

　　4. 配合客戶部進行客戶拓展，接待開發(fā)商來訪或考察，協(xié)助客戶部進行項目洽談，促成項目簽約。

　　5. 負責(zé)項目銷售團隊管理，為代理業(yè)務(wù)的長期發(fā)展提供持續(xù)的人力資源供給。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇10

　　職責(zé)描述：

　　1、完成項目營銷部經(jīng)理下達的銷售指標(biāo)任務(wù)和回款任務(wù)(如有銷售任務(wù)、，按制度要求完成銷售人員培訓(xùn)及考核;

　　2、負責(zé)銷售部的日常管理和案場管理;

　　3、負責(zé)擬訂產(chǎn)品銷售價格策略的執(zhí)行方案，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　4、對銷售團隊、分銷商團隊、第三方經(jīng)紀(jì)人進行日常的.監(jiān)控及管理;

　　5、負責(zé)管理銷售人員的日�？蛻艚哟�、錄入和維護工作，監(jiān)督銷售人員按規(guī)定完成銷售統(tǒng)計及客戶分析;

　　6、按公司制度完成各類報表、報告并提交(日報、月報、銷售專題報告和市場調(diào)研報告等、;

　　7、配合策劃完成宣傳推廣計劃并執(zhí)行，完成活動支持和配合工作;

　　8、組織銷售人員積極拓展客戶資源，做好日�？蛻艟S護工作;

　　9、完善客戶管理制度并建立客戶檔案;

　　10、配合公司客服人員準(zhǔn)備客服相關(guān)簽約及售后流程及相關(guān)資料;

　　11、及時向上級人員反饋銷售管理中的問題，并提出可行性建議;

　　12、完成公司交辦的其他工作任務(wù)。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇11

　　職責(zé)描述：

　　1、制定銷售方案和執(zhí)行，制定個人及團隊銷售工作計劃，并能高效執(zhí)行，創(chuàng)造性的完成工作，達到預(yù)期效果;

　　2、按照營銷部要求負責(zé)銷售現(xiàn)場的具體工作開展及日常管理工作;按時匯報銷售情況，匯總提交銷售報告，提供日、周、月、季度等日常銷售數(shù)據(jù)報表;

　　3、定期對案場銷售團隊進行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升團隊整體業(yè)務(wù)水平;

　　4、項目月度、季度、年度銷售任務(wù)計劃制定及分解，調(diào)動團隊積極性,帶領(lǐng)團隊出色完成項目各階段銷售任務(wù);

　　5、負責(zé)銷售過程問題處理，掌握每天銷售動態(tài)和市場行情，對銷售人員提交的客戶反饋意見或在銷售過程中出現(xiàn)的問題加以綜合分析,整理并及時匯總;建立、維護與重要客戶的.關(guān)系，制訂客戶跟進計劃，處理客戶的一般性投訴，并為銷售員解決銷售問題;

　　6、定期組織團隊對周邊項目進行市場調(diào)研，了解競品項目動態(tài)信息，并實時歸檔。

　　任職要求：

　　1、28-35歲，市場營銷等相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷;

　　2、具有三年以上房地產(chǎn)銷售，一年以上案場管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉掌握產(chǎn)品、營銷、策劃、投資等綜合知識，能帶領(lǐng)團隊在專業(yè)知識、銷售技能等方面成長;

　　4、具備較強的執(zhí)行力，完成公司下達的銷售任務(wù)目標(biāo);

　　5、有良好的人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力及責(zé)任心。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇12

　　1、對銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析;

　　2、確保所轄項目的良性運作;

　　3、制定本項目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案，負責(zé)計劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

　　4、對所轄營銷隊伍適時培訓(xùn);

　　5、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整;

　　6、對項目營銷負責(zé)人負責(zé)，帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇13

　　　　職責(zé)描述：

　　1、協(xié)助營銷總監(jiān)的管理，負責(zé)案場銷售工作，把控所轄之專案前期及銷售中期價格策略、銷售策略、銷售節(jié)點；

　　2、配合營銷總監(jiān)制定銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎懲計劃；

　　3、參與制定并推行公司關(guān)于各專案營銷問題決策及營銷總體企劃方案；

　　4、建立和管理銷售隊伍；

　　5、做好客戶的開拓和維護；

　　6、做好銷售人員的銷售指導(dǎo)和培訓(xùn)。

　　任職要求：

　　1、28—40歲，�？埔陨蠈W(xué)歷，建筑設(shè)計、工程管理、房產(chǎn)管理及相關(guān)專業(yè)；

　　2、從事過地產(chǎn)營銷策劃類工作，5年以上銷售管理經(jīng)驗，3—4年以上房地產(chǎn)行業(yè)同等工作經(jīng)驗；

　　3、需有較強的'客戶開拓能力及親和力；熟練掌握商務(wù)談判技巧，善于溝通，文字表達能力強；

　　4、了解消費者心理，善于對銷售現(xiàn)場信息進行定量及定性分析；

　　5、有極強的語言表達和溝通能力，有較好的管理能力、執(zhí)行能力；

　　6、具備較強的集體榮譽感和工作責(zé)任心。

　　崗位職責(zé)

　　1、制定銷售策略和銷售流程，擬定銷售計劃，執(zhí)行并反饋；

　　2、監(jiān)督、匯報部門銷售任務(wù)的完成情況；

　　3、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展，并對現(xiàn)場售樓處進行管理；

　　4、開展銷售代表的培訓(xùn)，以有效完成公司銷售經(jīng)營目標(biāo)；

　　5、維護并開拓客戶建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，年齡23—35歲，性別不限；

　　2、形象良好，溝通能力強，有較高的活動策劃能力；

　　3、市場拓展能力強，具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力；

　　4、接人待物大方得體，細致耐心；

　　5、有較強的服務(wù)意識，善于溝通協(xié)調(diào)，能夠適應(yīng)高效率的工作環(huán)境；

　　6、工作積極主動，認真負責(zé)；做事有條理，善于處理繁雜事務(wù)；

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇14

　　職責(zé)描述：

　　1、協(xié)助銷售總監(jiān)開展日常的銷售工作，管理銷售人員，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍；

　　2、配合開發(fā)商現(xiàn)場開展各項工作，負責(zé)與開發(fā)商溝通并匯報每階段的銷售情況，負責(zé)提出需要支持配合的各項事宜；

　　3、銷售經(jīng)理組織晨晚例會，傳達公司下達的工作，負責(zé)監(jiān)督調(diào)整售樓中心該組客戶接待的秩序，并保證每個來訪客戶能及時得到置業(yè)顧問的主動接待。

　　4、熟練掌握各項銷售業(yè)務(wù)工作，負責(zé)現(xiàn)場業(yè)務(wù)員的'現(xiàn)場培訓(xùn)，督促檢查銷售人員的客戶追蹤，對業(yè)務(wù)員的銷售成交提供支持；

　　5、引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進度，組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售任務(wù)及回款任務(wù)；

　　6、掌握市場動態(tài)，熟悉市場狀況，及時總結(jié)銷售情況，協(xié)助業(yè)務(wù)員及時解決銷售中存在的問題；

　　7、負責(zé)組織置業(yè)顧問對市場相關(guān)競品樓盤進行調(diào)查，結(jié)合本項目情況與策劃部及時溝通，并做出階段性總結(jié)；

　　8、負責(zé)案場銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、審核，負責(zé)項目大客戶的開發(fā)與維護；

　　9、協(xié)助處理客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，并進行客戶滿意度調(diào)查。

　　任職要求：

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，市場營銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè)；

　　2、具有3年以上房地產(chǎn)項目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗，擔(dān)任過項目銷售主管同類職位2年以上；

　　3、有強烈的責(zé)任心、事業(yè)心以及超強執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)組織能力。

　　4、具有良好的職業(yè)道德、和心理素質(zhì)，一定的抗壓能力。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇15

　　崗位職責(zé)：

　　1.按照公司的要求，帶領(lǐng)業(yè)務(wù)員完成公司下達的各項銷售任務(wù)和指標(biāo);

　　2.管理案場業(yè)務(wù)員，加強與開發(fā)商的溝通，配合;

　　3.及時做好與公司營銷策劃部門的溝通，反饋;

　　4.獨立制定各項分銷指標(biāo)，獨立制定銷控計劃，獨立制定定價目標(biāo);

　　5.組織、布置好業(yè)務(wù)人員進行市調(diào)，總結(jié)，分析;

　　6.對項目營銷推廣工作以及項目產(chǎn)品設(shè)計提出建議。

　　任職要求：

　　1.房地產(chǎn)管理或市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2.熟悉房地產(chǎn)市場和房地產(chǎn)政策法規(guī)，國家宏觀政策及經(jīng)濟法規(guī);

　　3.善于把控案場銷售各個環(huán)節(jié)的要點與內(nèi)容;

　　4.具備卓越的隨機應(yīng)變能力，能妥善處理案場的各類突發(fā)事件并具備承受業(yè)績壓力的能力;

　　5.具備市場調(diào)查研究及團隊管理和培訓(xùn)經(jīng)驗。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇16

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)主持寫字樓項目中心案場銷售業(yè)務(wù)的整體運作工作;

　　2、有效的做好與甲方的對接工作及與其他各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作;

　　3、負責(zé)項目內(nèi)人員的管理及帶領(lǐng)團隊完成公司指定的業(yè)務(wù)目標(biāo);

　　4、有效的做好項目內(nèi)客戶的前、中、后期的各項服務(wù)工作;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2、具備較強的溝通分析和判斷能力、執(zhí)行能力、管理能力;

　　3、有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神及創(chuàng)新意識;

　　4、具備3年以上寫字樓招商或產(chǎn)業(yè)招商經(jīng)驗，責(zé)任心強、善于帶領(lǐng)團隊工作。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇17

　　崗位職責(zé)：

　　1、制定銷售方案和執(zhí)行，制定個人及團隊銷售工作計劃，并能高效執(zhí)行，創(chuàng)造性的完成工作，達到預(yù)期效果;

　　2、按照營銷部要求負責(zé)銷售現(xiàn)場的具體工作開展及日常管理工作;按時匯報銷售情況，匯總提交銷售報告，提供日、周、月、季度等日常銷售數(shù)據(jù)報表;

　　3、定期對案場銷售團隊進行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升團隊整體業(yè)務(wù)水平;

　　4、項目月度、季度、年度銷售任務(wù)計劃制定及分解，調(diào)動團隊積極性,帶領(lǐng)團隊出色完成項目各階段銷售任務(wù);

　　5、負責(zé)銷售過程問題處理，掌握每天銷售動態(tài)和市場行情，對銷售人員提交的客戶反饋意見或在銷售過程中出現(xiàn)的問題加以綜合分析,整理并及時匯總;建立、維護與重要客戶的關(guān)系，制訂客戶跟進計劃，處理客戶的一般性投訴，并為銷售員解決銷售問題;

　　6、定期組織團隊對周邊項目進行市場調(diào)研，了解競品項目動態(tài)信息，并實時歸檔。

　　任職要求：

　　1、28-35歲，市場營銷等相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷;

　　2、具有三年以上房地產(chǎn)銷售，一年以上案場管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉掌握產(chǎn)品、營銷、策劃、投資等綜合知識，能帶領(lǐng)團隊在專業(yè)知識、銷售技能等方面成長;

　　4、具備較強的執(zhí)行力，完成公司下達的銷售任務(wù)目標(biāo);

　　5、有良好的人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力及責(zé)任心。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇18

　　1.負責(zé)餐飲部銷售，根據(jù)市場情況和不同時期的需求，完成銷售工作

　　2.做好餐飲、宴會餐銷售，加強宴會組織與管理，提高服務(wù)質(zhì)量

　　3.協(xié)助餐飲經(jīng)理運營餐飲部日常工作

　　4.參與制定、修訂餐廳各項服務(wù)工作規(guī)范與工作標(biāo)準(zhǔn)，不斷完善餐廳服務(wù)

　　5.協(xié)助餐飲經(jīng)理對員工工作進行培訓(xùn)、檢查和考核

　　6.妥善處理客人投訴和其他突發(fā)事件

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇19

　　職責(zé)：

　　1、針對廣東教育行業(yè)、政府行業(yè)和企業(yè)客戶開展產(chǎn)品銷售、系統(tǒng)集成業(yè)務(wù);

　　2、向客戶提供專業(yè)的集成方案、產(chǎn)品方案等信息化建設(shè)咨詢服務(wù)，提供滿足客戶需求的`解決方案;

　　3、維護現(xiàn)有客戶資源并開發(fā)新項目，負責(zé)項目招投標(biāo)工作;

　　4、根據(jù)公司要求制定銷售計劃，完成銷售任務(wù)。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇20

　　職責(zé):

　　1、貫徹執(zhí)行部門的銷售策略,實現(xiàn)個人銷售目標(biāo);

　　2、負責(zé)所屬區(qū)域市場的客戶資源開發(fā),尋找潛在客戶,達成銷售目標(biāo);

　　3、收集市場客戶及競爭產(chǎn)品相關(guān)市場信息及動態(tài),并提出合理化建議;

　　4、參與公司管理人員各類培訓(xùn)。

　　工作要求:

　　1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，銷售類1年以上工作經(jīng)驗為佳;

　　2、具備優(yōu)秀的溝通技巧、表達技巧和客戶協(xié)調(diào)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利;

　　3、反應(yīng)靈活,有良好的溝通能力、應(yīng)變能力、團隊合作精神;

　　4、熱愛銷售、客服、法律行業(yè),對知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)有了解會或者濃厚的興趣;

　　5、富有開拓精神和良好的團隊合作意思,有很強的學(xué)習(xí)和溝通能力,良好的協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)心態(tài),能夠面對壓力,用于挑戰(zhàn)自我,改變自我。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇21

　　工作職責(zé)：

　　1. 會員權(quán)益辦理，會員關(guān)系維護;

　　2. 根據(jù)銷售計劃開展會員儲值卡銷售工作;

　　3. 主導(dǎo)各類型的企業(yè)專場活動及定制派對、宴會餐飲策劃及執(zhí)行;

　　4. 協(xié)助部門經(jīng)理制定合理的商業(yè)運營階段促銷推廣政策;

　　5. 負責(zé)會員服務(wù)日常運作，收集及建立客戶臺賬。

　　任職要求：

　　1、熟悉高端商業(yè)銷售、酒店宴會銷售、會所會員制服務(wù)運營管理;

　　2、具有良好的會員制服務(wù)體系建設(shè)與實施能力;

　　3、具有良好的客戶開拓與客戶關(guān)系維護能力;

　　4、形象氣質(zhì)佳，職業(yè)化程度高，具有較強的溝通、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、人際交往能力，及解決復(fù)雜問題的能力。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇22

　　1、根據(jù)公司營銷政策和方針，負責(zé)本區(qū)域的客戶開發(fā)、管理和維護；

　　2、達成公司在本區(qū)域的銷售目標(biāo)；

　　3、根據(jù)市場實際情況做出費用預(yù)算，對區(qū)域的投入產(chǎn)出預(yù)算，合理安排審批客戶費用；

　　4、開展區(qū)域的品牌推廣、鋪貨及促銷活動；

　　5、提出營銷策略對轄區(qū)內(nèi)市場進行渠道建設(shè)、維護；

　　6、監(jiān)控和管理轄區(qū)內(nèi)市場價格及產(chǎn)品流向；

　　7、完成公司相關(guān)銷售報表、銷售分析、管理業(yè)務(wù)團隊。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇23

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司移動銷售業(yè)務(wù)

　　2、負責(zé)維護公司提供的客戶資源，同時開發(fā)新客戶

　　3、與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績

　　4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系

　　任職要求：

　　1、有移動客戶資源，最好在移動運營商工作過;

　　2、3年以上銷售經(jīng)驗，熟悉銷售技巧‘

　　3、有一定的溝通和協(xié)調(diào)能力

　　4、有一定的銷售業(yè)績

　　5、參與項目招投標(biāo)和商務(wù)談判、完成公司制訂的銷售指標(biāo);

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇24

　　1、負責(zé)大客戶開發(fā)工作，拜訪及獨立完成公司產(chǎn)品演示；

　　2、負責(zé)銷路通軟件的銷售工作，達成銷售業(yè)績目標(biāo)；

　　3、負責(zé)參與項目討論，結(jié)合公司產(chǎn)品方案和客戶需求給出合理的建議；

　　4、負責(zé)合同談判與簽訂，負責(zé)監(jiān)督項目開發(fā)進度，直至項目成果交付；

　　5、維持良好客戶關(guān)系；

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇25

　　職責(zé)描述：

　　1。此崗位屬于大客戶銷售管理崗。

　　2。制定并執(zhí)行信息安全產(chǎn)品銷售計劃、銷售政策。

　　3。完成銷售跟進、完成銷售指標(biāo)、客戶跟蹤反饋、合同簽訂、后續(xù)客戶簡單跟蹤。

　　4。 在公司提供的客戶資源、渠道的基礎(chǔ)上，負責(zé)開發(fā)拓展區(qū)域客戶及渠道（業(yè)務(wù)范圍為全國發(fā)達地區(qū)）。

　　5。 此崗位對于個人的綜合能力提升、高層次人脈積累特別有幫助。

　　任職要求：

　　1。較強的市場拓展能力和公關(guān)能力，熟悉運營商運作體系。

　　2。能適應(yīng)長期出差工作，有較強的適應(yīng)能力。

　　3。良好的.表達能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力，對個人發(fā)展有目標(biāo)追求。

　　4。熟悉通信領(lǐng)域信息安全類、網(wǎng)絡(luò)安全類產(chǎn)品知識及銷售，具備2~3年以上工作經(jīng)驗，有通信運營商、政府類資源、熟悉互聯(lián)網(wǎng)反欺詐業(yè)務(wù)的優(yōu)先。

　　5。 薪資根據(jù)能力具體面談，公司處在快速發(fā)展期，誠邀有追求、有魄力、期望個人財富增加及個人價值體現(xiàn)的伙伴加入。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇26

　　職責(zé)描述：

　　1、負責(zé)公司產(chǎn)品在廣東移動及地市公司市場的銷售，完成銷售指標(biāo)，并實現(xiàn)回款；

　　2、根據(jù)公司總體目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略，制定產(chǎn)品銷售策略和計劃，有效拓展市場；

　　3、收集運營商行業(yè)市場信息、為公司整體市場營銷戰(zhàn)略提供基礎(chǔ)信息支持；

　　4、負責(zé)銷售項目從客戶拜訪到回款的.全業(yè)務(wù)周期的跟蹤與管理；

　　5、維護客情關(guān)系、收集客戶信息、挖掘項目機會、開展有效的市場銷售。

　　任職要求：

　　1、熟悉運營商行業(yè)市場，了解行業(yè)特點、熟悉業(yè)務(wù)流程；

　　2、了解運營商計劃、建設(shè)、運維、IT、業(yè)務(wù)支撐、采購等部門運作流程與運作方式；

　　3、有電信等運營商行業(yè)拓展工作經(jīng)驗，有廣泛的客戶資源，具有運營商大型集成項目和集采項目銷售經(jīng)驗；

　　4、30歲及以上，5年以上通信企業(yè)工作背景，3年以上電信運營商大客戶銷售經(jīng)驗，；

　　5、具有強烈的成就動機、溝通表達能力、商務(wù)談判能力、學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強，具有敏銳的市場分析、洞察、判斷力，能徹底貫徹執(zhí)行公司的銷售策略、完成銷售指標(biāo)；

　　6、為人正派，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，認同公司經(jīng)營理念和價值觀，遵守企業(yè)規(guī)章制度；

　　7、本科或以上學(xué)歷，通信、計算機、企業(yè)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇27

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)進口高端母嬰產(chǎn)品的銷售推廣及管理，工作對象主要是天貓、京東等B2B電商平臺;

　　2、負責(zé)帶領(lǐng)團隊在管轄渠道內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);

　　3、負責(zé)開拓新市場，發(fā)展新客戶增加產(chǎn)品銷量;

　　4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　5、負責(zé)維護好各平臺間的客勤關(guān)系;

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、情商要高，善于與人溝通，良好的團隊合作精神和高度的責(zé)任感，能及時完成各項工作;

　　2、對電子商務(wù)有一定的認識，有過淘寶、京東等運營經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、積極主動、有責(zé)任心、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力強;

　　4、熟悉使用WORD/EXCEL/PPT等辦公軟件。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇28

　　職責(zé)：

　　1.負責(zé)網(wǎng)站平臺在公司現(xiàn)有KA客戶中的推廣，管理維護客戶關(guān)系，保持與客戶間的長期戰(zhàn)略合作。

　　2.按照市場營銷計劃，完成部門客戶注冊數(shù)量、銷售額等指標(biāo)。

　　3.負責(zé)指導(dǎo)、協(xié)助KA客戶使用平臺訂貨、付款、對賬等流程順利進行。

　　4.在開拓新市場，維護老客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍的同時收集市場及競爭對手的情況。

　　任職要求：

　　1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2.有經(jīng)銷商渠道維護，緊固件、工業(yè)產(chǎn)品銷售或B2B平臺地推工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3.結(jié)果導(dǎo)向，良好的市場拓展能力和客戶意識，對銷售工作充滿熱情。

　　4.較強的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力，樂觀積極;

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇29

　　1、負責(zé)每周晚上5：00上交公司報表及庫存量，如遇特殊情況可事先打招呼。

　　2、負責(zé)庫存車輛的帳面管理，及時進出庫。

　　3、每月月底制定下月車型訂單并報送相關(guān)責(zé)任人，訂單需經(jīng)總經(jīng)理或銷售經(jīng)理簽字，公司蓋章后，方可發(fā)送東風(fēng)標(biāo)致。

　　4、負責(zé)DMS系統(tǒng)的錄入，并確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確。

　　5、每月底負責(zé)所有內(nèi)勤工作的匯總工作。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇30

　　1、完成公司年度營銷目標(biāo)以及其他任務(wù)，對營銷思想進行定位

　　2、有獨立的銷售渠道，具有良好的市場拓展能力；

　　3、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，對企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行進行監(jiān)督和控制

　　4、培訓(xùn)市場調(diào)查與新市場機會的發(fā)現(xiàn)；

　　5、新項目市場推廣方案的制定；

　　6、成熟項目的營銷組織、協(xié)調(diào)和銷售績效管理；

　　7、銷售隊伍的建設(shè)與培養(yǎng)

　　崗位名稱：銷售部經(jīng)理

　　2.直接上級：營銷總監(jiān)

　　3.直接下級：區(qū)域主管、門市部經(jīng)理

　　4.本職工作：

　　●分析市場狀況，正確作出市場銷售預(yù)測報批；

　　●擬訂年度銷售計劃，分解目標(biāo)，報批并督導(dǎo)實施；

　　●擬訂年度預(yù)算，分解、報批并督導(dǎo)實施；

　　●根據(jù)中期及年度銷售計劃開拓完善經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)；

　　●根據(jù)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃合理進行人員配備；

　　●匯總市場信息，提報產(chǎn)品改善或產(chǎn)品開發(fā)建議；

　　●洞察、預(yù)測渠道危機，及時提出改善意見報批；

　　●把握重點客戶，控制70%以上的產(chǎn)品銷售動態(tài)；

　　●關(guān)注所轄人員的思想動態(tài)，及時溝通解決；

　　●根據(jù)銷售預(yù)算進行過程控制，降低銷售費用；

　　●參與重大銷售談判和簽定合同；

　　●組織建立、健全客戶檔案；

　　●指導(dǎo)、巡視、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作；

　　●向直接下級授權(quán)，并布置工作；

　　●定期向直接上級述職；

　　●定期聽取直接下級述職，并對其作出工作評定；

　　●根據(jù)工作需要調(diào)配直接下級的工作崗位，報批后實行并轉(zhuǎn)人力資源部備案；

　　●負責(zé)本部門主管級人員任用的提名；

　　●負責(zé)制定銷售部門的工作程序和規(guī)章制度，報批后實行；

　　●制定直接下級的崗位描述，并界定直接下級的工作；

　　●受理直接下級呈報的合理化建議，并按照程序處理；

　　●負責(zé)銷售部主管的工作程序的培訓(xùn)、執(zhí)行、檢查；

　　●填寫直接下級過失單和獎勵單，根據(jù)權(quán)限按照程序執(zhí)行；

　　●及時對下級工作中的爭議作出裁決；

　　●每周定期組織例會，并參加廠家有關(guān)銷售業(yè)務(wù)會議。

　　5.領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：

　　●對銷售部工作目標(biāo)的完成負責(zé)；

　　●對銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的合理性、健康性負責(zé)；

　　●對確保經(jīng)銷商的信譽負責(zé)；

　　●對確保貨款及時回籠負責(zé)；

　　●對銷售指標(biāo)制定和分解的合理性負責(zé)；

　　●對銷售部給廠家造成的影響負責(zé)；

　　●對所屬下級的紀(jì)律行為、工作秩序、整體精神面貌負責(zé)；

　　●對銷售部預(yù)算開支的合理支配負責(zé)；

　　●對銷售部工作流程的正確執(zhí)行負責(zé)；

　　●對銷售部負責(zé)監(jiān)督、檢查的規(guī)章制度的個情況負責(zé)；

　　●對銷售部所掌管的廠家秘密的安全負責(zé)。

　　6.主要權(quán)力：

　　●有對銷售部所屬員工及各項業(yè)務(wù)工作的管理權(quán)；

　　●有向營銷總監(jiān)報告的權(quán)力；

　　●對篩選客戶有建議權(quán)；

　　●對重大促銷活動有現(xiàn)場指揮權(quán)；

　　●有權(quán)對直接下級崗位調(diào)配的建議權(quán)和任用的提名權(quán)；

　　●對所屬下級的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)；

　　●對所屬下級的工作爭議有裁決權(quán)；

　　●對直接下級有獎懲的建議權(quán)；

　　●對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績有考核權(quán)；

　　●對限額資金有支配權(quán)；

　　●有代表廠家與政府相關(guān)部門和有關(guān)社會團體聯(lián)絡(luò)的權(quán)力；一定范圍內(nèi)的客訴賠償權(quán)；

　　●一定范圍內(nèi)的經(jīng)銷商授信額度權(quán)；

　　●有退貨處理權(quán)；

　　●一定范圍內(nèi)的銷售折讓權(quán)。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇31

　　1、負責(zé)指定區(qū)域移動企業(yè)商用寬帶的宣傳和維護;

　　2、對于10086總部的指定客戶的簽約辦理和后續(xù)跟進服務(wù);

　　3、負責(zé)對負責(zé)區(qū)域的客戶的資料的收集以及意向客戶的整理;

　　4、該職位主要負責(zé)，天府新區(qū)區(qū)域的推廣，按照就近安排的原則;

　　5、有獨立開發(fā)客戶的能力，根據(jù)客戶需求，為客戶提供契合實際的解決方案。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇32

　　oem銷售經(jīng)理崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)oem/odm業(yè)務(wù)的拓展工作，開發(fā)符合公司需要的合作商;

　　2、監(jiān)督實施銷售全過程，負責(zé)oem/odm訂單的承接、業(yè)務(wù)洽談、生產(chǎn)進度、出貨等整個流程的跟進工作;

　　3、分析市場，及時準(zhǔn)確收集、整理和反饋市場信息，并提供完整的'解決方案;

　　4、負責(zé)客情關(guān)系管理，維系與加強現(xiàn)有客戶之間的關(guān)系，確保銷售任務(wù)完成;

　　5、完成上級交辦的其它事宜。

　　技能要求:

　　1、25-35歲，大專及以上學(xué)歷，貿(mào)易或銷售等專業(yè)更佳;

　　2、5年以上化妝品委托加工oem/odm業(yè)務(wù)開發(fā)工作經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉化妝品生產(chǎn)、企劃、銷售等流程。

　　3、敏銳的市場觸覺，良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，良好的提案能力與策劃技能。

　　4、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力。1、負責(zé)oem/odm業(yè)務(wù)的拓展工作，開發(fā)符合公司需要的合作商;

　　2、監(jiān)督實施銷售全過程，負責(zé)oem/odm訂單的承接、業(yè)務(wù)洽談、生產(chǎn)進度、出貨等整個流程的跟進工作;

　　3、分析市場，及時準(zhǔn)確收集、整理和反饋市場信息，并提供完整的解決方案;

　　4、負責(zé)客情關(guān)系管理，維系與加強現(xiàn)有客戶之間的關(guān)系，確保銷售任務(wù)完成;

　　5、完成上級交辦的其它事宜。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇33

　　1、全面負責(zé)銷售公司的業(yè)務(wù)開拓與日常管理工作;

　　2、根據(jù)母公司產(chǎn)品開發(fā)特點和市場動態(tài)，制定與適時調(diào)整營銷策略，編制銷售計劃，確保銷售任務(wù)與市場開拓;

　　3、不斷完善銷售渠道網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，努力在華東及其他區(qū)域建立起強大的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng);

　　4、能培養(yǎng)與帶領(lǐng)團隊能從無到有，從小到大，從弱到強，建立良好的銷售作戰(zhàn)計劃與企業(yè)文化;

　　5、精通品牌建設(shè)，精通促銷等市場推廣等。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇34

　　1、負責(zé)區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護等工作;

　　2、負責(zé)區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣，完成銷售任務(wù)和回款指標(biāo);

　　3、制定銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶;

　　4、搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案;

　　5、完成銷售合同的簽訂，協(xié)調(diào)處理各類市場問題;

　　6、收集市場和競爭對手信息，反饋市場需求和動態(tài)及客戶需求和其他信息，并向上級提供建議方案。

案場銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)集錦 篇35

　　工作職責(zé):

　　1. 負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)客戶維護與開發(fā)，達到公司所交給的任務(wù)指標(biāo);

　　2. 執(zhí)行公司的行業(yè)銷售策略落地工作;

　　3. 定期拜訪客戶了解客戶需求，并能提供合理的解決方案;

　　4. 對新區(qū)域市場進行開拓，制定合理的營銷策略;

　　5. 負責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售渠道的開拓和建立工作;

　　任職資格:

　　1.工作年限：3年以上通信行業(yè)及IT相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗;

　　2.行業(yè)背景：有政企、公檢法、渠道資源的優(yōu)先考慮;

　　3.了解銷售工作性質(zhì)，適應(yīng)短期出差，對公司品牌有信心，有敏銳的市場洞察力，勤奮;

　　4.責(zé)任心、抗壓能力、上進心、求知欲強、溝通表達能力突出、親和力強。