公司人員的崗位職責(zé)（精選13篇）
公司人員的崗位職責(zé) 篇1
1、全面主持全公司質(zhì)量管理工作。
2、負(fù)責(zé)組織建立管理體系并確保與質(zhì)量有關(guān)的管理體系持續(xù)有效運(yùn)行。
3、負(fù)責(zé)組織編制、修訂質(zhì)量手冊(cè)和程序文件。
4、具體組織管理體系審核和管理評(píng)審活動(dòng)。
5、負(fù)責(zé)公司的.評(píng)審，計(jì)量認(rèn)證、計(jì)量認(rèn)證認(rèn)可的準(zhǔn)備工作。
6、負(fù)責(zé)公司間比對(duì)和能力驗(yàn)證的審批。
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和組織質(zhì)量監(jiān)督活動(dòng)的開(kāi)展。
8、負(fù)責(zé)檢測(cè)人員的技術(shù)培訓(xùn)和持證上崗考核。
9、負(fù)責(zé)外部支持服務(wù)和供應(yīng)質(zhì)量保證的監(jiān)督。
10、負(fù)責(zé)客戶(hù)投訴與申訴的處理。
11、負(fù)責(zé)組織各類(lèi)記錄格式的設(shè)計(jì)，批準(zhǔn)質(zhì)量記錄格式。
12、負(fù)責(zé)質(zhì)量活動(dòng)中糾正措施、預(yù)防措施的審批。
13、負(fù)責(zé)檢測(cè)報(bào)告質(zhì)量、儀器設(shè)備管理狀況的監(jiān)督。
14、負(fù)責(zé)車(chē)輛檢測(cè)質(zhì)量活動(dòng)中允許例外偏離的批準(zhǔn)。
15、負(fù)責(zé)車(chē)輛檢測(cè)質(zhì)量事故的分析調(diào)查、編寫(xiě)事故分析報(bào)告。
公司人員的崗位職責(zé) 篇2
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
2.三年以上數(shù)控編程、編排工藝等經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉三菱、fanac系統(tǒng)，熟悉立式、臥式、龍門(mén)加工；
4.會(huì)看2d加工圖紙，熟悉2d轉(zhuǎn)3d建加工圖檔，精通用ug4.0、ug6.0或mastercam9.1等軟件編程。
5.會(huì)使用宏程序操作和出圖制圖的經(jīng)驗(yàn)，有注塑機(jī)等機(jī)械生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)歷者佳。
公司人員的崗位職責(zé) 篇3
崗位職責(zé)
成功源于責(zé)任，失敗始于懈怠。下面是的廣告公司文案策劃崗位職責(zé)，供你參考，希望能對(duì)你有所幫助。
1、收集并整理客戶(hù)信息資料，了解客戶(hù)行業(yè)市場(chǎng)及動(dòng)向;
2、負(fù)責(zé)自有口岸媒體客戶(hù)媒體投放方案撰寫(xiě)，以及其他文案工作;
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)督查重要客戶(hù)的進(jìn)度;
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。
公司人員的崗位職責(zé) 篇4
一、基本信息
職位名稱(chēng)：司機(jī)
所屬部門(mén)：行政部
直屬上級(jí)：車(chē)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)
崗位級(jí)別：六職等
崗位性質(zhì)：操作性
直接下屬：無(wú)
二、崗位職責(zé)
1、公司司機(jī)必須遵守《道路交通管理?xiàng)l例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，安全駕車(chē)。同時(shí)遵守本公司其他相關(guān)的規(guī)章制度。
2、司機(jī)應(yīng)愛(ài)惜公司車(chē)輛，平時(shí)要注意車(chē)輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車(chē)輛的主要機(jī)件。確保車(chē)輛正常行駛。
3、司機(jī)應(yīng)注意保持車(chē)輛的.清潔。
4、出車(chē)前，要例行檢查車(chē)輛的水、電、油及其他性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時(shí)，要立即加補(bǔ)或調(diào)整。出車(chē)回來(lái)，要檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存油不足一格時(shí)，應(yīng)立即加油。
5、司機(jī)發(fā)現(xiàn)所駕車(chē)輛有故障時(shí)要立即檢修。不會(huì)檢修的，應(yīng)立即報(bào)告車(chē)隊(duì)長(zhǎng)，并提出具體的維修意見(jiàn);未經(jīng)批準(zhǔn)，不許私自將車(chē)輛送廠(chǎng)維修。
6、出車(chē)在外或出車(chē)歸來(lái)停放車(chē)輛，一定要注意選取停放地點(diǎn)和位置，不能在不準(zhǔn)停車(chē)的路段或危險(xiǎn)地段停車(chē)。司機(jī)離開(kāi)車(chē)輛時(shí)，要鎖好保險(xiǎn)鎖，防止車(chē)輛被盜。
7、司機(jī)對(duì)自己所開(kāi)車(chē)輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查，出車(chē)時(shí)一定保證證件齊全。避免因證件不全被罰款。
8、晚間司機(jī)要注意休息，不準(zhǔn)開(kāi)疲勞車(chē)，不準(zhǔn)酒后駕車(chē)。
9、注意送貨到客戶(hù)后，要按客戶(hù)指定地點(diǎn)停放車(chē)輛，文明卸貨，以維護(hù)公司聲譽(yù)和形象。
10、司機(jī)駕車(chē)一定要遵守交通規(guī)則，文明開(kāi)車(chē)，不準(zhǔn)危險(xiǎn)駕車(chē)。行車(chē)途中如發(fā)生交通事故，應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警處理。
11、上班時(shí)間內(nèi)司機(jī)未被派出車(chē)的，應(yīng)隨時(shí)在公司等候出車(chē)。公司用車(chē)時(shí)，要準(zhǔn)時(shí)出車(chē)，不得誤點(diǎn)。
12、司機(jī)應(yīng)服從隊(duì)長(zhǎng)安排，不準(zhǔn)借故拖延或拒不出車(chē)。對(duì)工作安排有意見(jiàn)的，事后可向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映。
13、司機(jī)出車(chē)執(zhí)行任務(wù)，遇特殊情況不能按時(shí)返回的，應(yīng)及時(shí)設(shè)法通知管理人員，并說(shuō)明原因。
14、司機(jī)未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不準(zhǔn)私自用車(chē);不得將自己保管的車(chē)輛隨便交給其他人駕駛;任何人不得利用公司車(chē)輛學(xué)開(kāi)車(chē)。
15、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)：司機(jī)所有因公費(fèi)用(停車(chē)費(fèi)、過(guò)路費(fèi)、加油、修理等等)必須以正式有效憑證作為報(bào)銷(xiāo)憑證，由駕駛員整理粘貼報(bào)銷(xiāo)憑證后交領(lǐng)導(dǎo)審核簽字，方可報(bào)銷(xiāo)。
三、崗位權(quán)限：
1、有拒絕違章指揮的權(quán)力。
2、有義務(wù)制止非合理用車(chē)的權(quán)力。
3、有保證貨物安全、保證公司利益不受侵犯的權(quán)力。
四、考核指標(biāo)：
安全記錄、工作完成配合情況、費(fèi)用控制、制度遵守、車(chē)況車(chē)容、公司整體評(píng)價(jià)。
五、任職資格
性別/年齡：25～35歲
教育背景：中技以上文化
培訓(xùn)經(jīng)歷：財(cái)務(wù)及經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
經(jīng)驗(yàn)：持B證駕駛證，3年以上專(zhuān)職司機(jī)的工作經(jīng)驗(yàn)，駕車(chē)熟悉，懂一般的車(chē)輛日常維護(hù);
技能技巧：熟悉交通法規(guī)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，熟悉潮汕地區(qū)交通路線(xiàn)
態(tài)度：謙和、友善，正直、誠(chéng)信。服務(wù)意識(shí)和支持意識(shí)強(qiáng)，能任勞任怨。
六、工作關(guān)系
對(duì)內(nèi)關(guān)系：
上級(jí)：車(chē)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)
平行：職員
下級(jí)：無(wú)
對(duì)外關(guān)系：
服務(wù)對(duì)象：崗位工作需要
客戶(hù)服務(wù)：業(yè)務(wù)接待
七、職級(jí)關(guān)系
可晉升崗位：車(chē)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)
可輪換崗位：司機(jī)
八、其它
工作條件：本崗位工作屬腦力勞動(dòng)兼小部分體力勞動(dòng)，辦公環(huán)境一般。
工作時(shí)間：在公司制度規(guī)定的正常班時(shí)間內(nèi)工作，未完成工作時(shí)視情況加班。
公司人員的崗位職責(zé) 篇5
1、審核報(bào)銷(xiāo)單據(jù),抽查發(fā)票真?zhèn)�，并檢查附件的完整性，確保真實(shí)性，審核問(wèn)題單溝通處理，保證時(shí)效;
2、臺(tái)帳登記及時(shí)、正確;
3、分部資產(chǎn)、租賃報(bào)銷(xiāo)單據(jù)賬務(wù)處理及憑證整理;
4、每月費(fèi)用預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)收集及時(shí)性;制定系統(tǒng)預(yù)算控制規(guī)則，并監(jiān)測(cè)系統(tǒng)預(yù)算使用情況;FAS審批鏈設(shè)置;
5、及時(shí)掌握相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)制度、各項(xiàng)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，向分部部門(mén)預(yù)算員宣導(dǎo)、傳達(dá)。
6、車(chē)貸系統(tǒng)供應(yīng)商維護(hù)及傭金支付
7、部分憑證整理工作
公司人員的崗位職責(zé) 篇6
處理租戶(hù)的退押申請(qǐng)及入賬;
預(yù)收款科目的對(duì)賬、分析;
負(fù)責(zé)我司特殊租戶(hù)的收款、調(diào)賬、押金核查;
特殊租戶(hù)合同的錄入及開(kāi)票;
每日機(jī)器人項(xiàng)目及系統(tǒng)的維護(hù);
組內(nèi)郵件的處理
公司人員的崗位職責(zé) 篇7
1、生產(chǎn)副經(jīng)理職責(zé)：
�。�1）貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，對(duì)分公司施工生產(chǎn)全過(guò)程的質(zhì)量管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)制止違規(guī)行為。
�。�2）全面貫徹總公司、公司的質(zhì)量管理要求，執(zhí)行分公司的本崗位管理辦法。
�。�3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目生產(chǎn)的進(jìn)度管理、質(zhì)量管理、文明施工管理、協(xié)調(diào)管理等各項(xiàng)管理工作。
�。�5）落實(shí)合同工期，審核各項(xiàng)目生產(chǎn)進(jìn)度總控制網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃，以及月計(jì)劃、周計(jì)劃，監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行、實(shí)施，并做好責(zé)考核工作。
�。�6）落實(shí)各項(xiàng)質(zhì)量管理工作，監(jiān)督質(zhì)量計(jì)劃與各項(xiàng)質(zhì)量管理制度的執(zhí)行。
�。�7）協(xié)助做好對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工工作，審查項(xiàng)目文明施工管理制度、文明施工考評(píng)制度、定期檢查制度等，并檢查文明施工的各項(xiàng)工作的落實(shí)、執(zhí)行。
�。�8）負(fù)責(zé)組織召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì)，協(xié)調(diào)各項(xiàng)目材料、設(shè)備、機(jī)械、勞動(dòng)力等各項(xiàng)生產(chǎn)要素的配置，協(xié)調(diào)落實(shí)各部門(mén)與各項(xiàng)目的工作，安排工程進(jìn)度計(jì)劃及各項(xiàng)工作目標(biāo)。
�。�9）協(xié)調(diào)管理各分包單位的生產(chǎn)工作，組織控制、檢查分包單位的工期、質(zhì)量、文明施工等各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)，依據(jù)分包合同對(duì)分包單位進(jìn)行管理。
（10）負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督各項(xiàng)目的成品保護(hù)工作，審核項(xiàng)目成品保護(hù)方案，并檢查方案執(zhí)行落實(shí)情況。
�。�11）負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理人員、勞務(wù)人員、材料、機(jī)械設(shè)備等各項(xiàng)生產(chǎn)要素的調(diào)配。
（12）在分公司經(jīng)理和書(shū)記領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)進(jìn)度和生產(chǎn)過(guò)程中的安全管理工作。
�。�13）在生產(chǎn)過(guò)程中，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、北京市（包括在施工程的各地方省市）及總公司的有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)規(guī)定，不違章指揮，堅(jiān)決制止工人違章冒險(xiǎn)操作。
�。�14）參加各工程分項(xiàng)工程的施工組織編制，對(duì)安全工作提出自己的意見(jiàn)，確保本單位安全管理體系的有效運(yùn)行，完成項(xiàng)目安全生產(chǎn)目標(biāo)。
�。�15）定期或不定期的參加安全生產(chǎn)檢查，對(duì)檢查出來(lái)的安全隱患組織相關(guān)施工人員及時(shí)消除安全隱患并有權(quán)對(duì)存在隱患較為嚴(yán)重或多次提醒仍未改正的項(xiàng)目及人員進(jìn)行處罰（機(jī)電經(jīng)理50—200元，其他管理人員50—100元，勞務(wù)隊(duì)500—5000元）。
�。�16）對(duì)安全部門(mén)提出的增加安全設(shè)施設(shè)置或原有設(shè)施加固的要求時(shí)，及時(shí)給予人力、物力的支持，保持現(xiàn)場(chǎng)安全設(shè)施的良好狀態(tài)。
�。�17）掌握施工人員的動(dòng)態(tài)，適時(shí)檢查施工人員的交底情況，督促管理部門(mén)對(duì)施工人員進(jìn)行及時(shí)教育和工程技術(shù)人員或工長(zhǎng)及時(shí)進(jìn)行技術(shù)交底以及安全交底。
�。�18）發(fā)生事故積極采取應(yīng)急措施，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)上報(bào)，提出和實(shí)施防范改進(jìn)措施。
�。�19）確保本人職責(zé)范圍內(nèi)的安全工作在各級(jí)檢查中沒(méi)有隱患通知單、罰款。
（20）遵紀(jì)守法，嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法規(guī)，遵守總公司、公司的各項(xiàng)規(guī)定。
�。�21）負(fù)責(zé)完成經(jīng)理及書(shū)記交付的其他任務(wù)。
2、項(xiàng)目總工崗位職責(zé)
（1）貫徹執(zhí)行國(guó)家的技術(shù)政策，開(kāi)展各項(xiàng)技術(shù)活動(dòng)，積極采取技術(shù)措施，做好技術(shù)質(zhì)量的檢查監(jiān)督工作。
�。�2）全面貫徹總公司、公司的質(zhì)量管理要求，執(zhí)行公司的本崗位管理辦法。
�。�3）負(fù)責(zé)配合預(yù)算招、投標(biāo)工作，并組織對(duì)外技術(shù)投標(biāo)工作。
�。�4）編制所有分公司在施工程施工組織設(shè)計(jì)，指導(dǎo)審核工地編寫(xiě)的施工方案、階段性施工措施。
�。�5）做好并指導(dǎo)分公司范圍內(nèi)各專(zhuān)業(yè)工程的圖紙會(huì)審及施組交底工作。
�。�6）負(fù)責(zé)對(duì)分公司在施專(zhuān)業(yè)工程施工管理、技術(shù)質(zhì)量及技術(shù)資料管理，定期或不定期檢查指導(dǎo)工作。
�。�7）負(fù)責(zé)新技術(shù)、新工藝的推廣應(yīng)用，組織員工技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)交流。
（8）聯(lián)絡(luò)、接待上級(jí)機(jī)關(guān)對(duì)本單位的技術(shù)檢查、核查工作，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)質(zhì)量管理辦法。
�。�9）負(fù)責(zé)分公司范圍內(nèi)各工程的專(zhuān)業(yè)技術(shù)、質(zhì)量管理工作，核定工程質(zhì)量驗(yàn)評(píng)結(jié)果。
�。�10）組織、參與質(zhì)量事故的調(diào)查、分析和處理，提出事故處理建議，通報(bào)質(zhì)量事故。
�。�11）監(jiān)督檢查各工程自檢、互檢、交接檢工作，對(duì)不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的工程、工序有權(quán)令其返工或停工整頓；總結(jié)交流質(zhì)量監(jiān)督管理工作的經(jīng)驗(yàn)，協(xié)助做好竣工交付后的質(zhì)量回訪(fǎng)工作；
�。�12）對(duì)分公司各工程管理人員對(duì)所在工程的管理情況及對(duì)各項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)情況，有依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、處罰的權(quán)利（機(jī)電經(jīng)理50—200元，其他管理人員50—100元，勞務(wù)隊(duì)500—20xx元）。
�。�13）在分公司經(jīng)理和書(shū)記領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)各項(xiàng)目施工中的安全技術(shù)工作總負(fù)責(zé)。
�。�14）認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法令、規(guī)程和上級(jí)的指示、決議，協(xié)助經(jīng)理做好安全方面的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)工作，并檢查執(zhí)行情況。
�。�15）組織編制施工組織設(shè)計(jì)（施工方案），對(duì)采用的'新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備時(shí)必須制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施，及時(shí)上報(bào)審批。
�。�16）按照國(guó)家有關(guān)安全技術(shù)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)、編制、設(shè)計(jì)施工工藝等技術(shù)文件，做好安全技術(shù)交底和驗(yàn)收工作
（17）負(fù)責(zé)項(xiàng)目使用的設(shè)備、儀表等技術(shù)鑒定的管理。
�。�18）對(duì)安全檢查中查出的隱患，從技術(shù)措施方面提出改進(jìn)方法，認(rèn)真幫助解決。
�。�19）負(fù)責(zé)分公司安全技術(shù)的qc小組活動(dòng)，組織安全技術(shù)的qc小組活動(dòng)成果的標(biāo)準(zhǔn)化推廣。
�。�20）參加重大傷亡事故的調(diào)查分析，從技術(shù)角度提出防范措施提出處理和改進(jìn)措施，并監(jiān)督實(shí)施。
�。�21）確保本人職責(zé)范圍內(nèi)的技術(shù)管理工作在各級(jí)檢查中沒(méi)有隱患通知單、罰款。
�。�22）遵紀(jì)守法，嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法規(guī)，遵守總公司、公司的各項(xiàng)規(guī)定。
3、機(jī)電項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
�。�1）負(fù)責(zé)本工程的水、電、通風(fēng)空調(diào)以及專(zhuān)業(yè)分包施工單位的管理工作，協(xié)調(diào)總、分包關(guān)系，對(duì)本工程施工質(zhì)量、進(jìn)度、成本、資料、安全負(fù)主要責(zé)任。
（2）負(fù)責(zé)監(jiān)督并檢查各專(zhuān)業(yè)技術(shù)員、質(zhì)檢員、保管員、安全員及時(shí)做好本職工作；協(xié)調(diào)本工程設(shè)計(jì)、甲方、監(jiān)理、質(zhì)檢站及與現(xiàn)場(chǎng)土建單位、各專(zhuān)業(yè)分包單位的關(guān)系，安排好各工種施工順序。
�。�3）負(fù)責(zé)組織各專(zhuān)業(yè)圖紙會(huì)審、施工組織設(shè)計(jì)討論、交底；督促審定各專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員按進(jìn)度編寫(xiě)、收集、整理技術(shù)資料、檢查、監(jiān)督技術(shù)交底的落實(shí)情況，對(duì)各分項(xiàng)質(zhì)量驗(yàn)收負(fù)直接責(zé)任。
（4）督促各專(zhuān)業(yè)及時(shí)辦理變更洽商手續(xù)，協(xié)助預(yù)算搞好產(chǎn)值及結(jié)算，控制工程成本。
（5）檢查進(jìn)場(chǎng)材料質(zhì)量，隨工程進(jìn)度核銷(xiāo)料，督促現(xiàn)場(chǎng)材料保管員向器材部門(mén)上報(bào)資料。
�。�6）檢查、監(jiān)督安全員配合土建項(xiàng)目部對(duì)施工安全的管理及安全資料的落實(shí)情況。
（7）督促及收集整理iso—9002、iso—、ohsas控制程序相關(guān)資料。
（8）對(duì)工程的專(zhuān)業(yè)管理全面負(fù)責(zé)，如對(duì)以上各項(xiàng)職責(zé)執(zhí)行不力、對(duì)所提出的整改意見(jiàn)未按要求落實(shí)的，處以50—200元處罰，并在績(jī)效考核中體現(xiàn)，在分公司范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)。
（9）工地材料管理及對(duì)工地保管人員管理工作。協(xié)助工地保管人員開(kāi)展工作，制定適合本工地的、有效的器材管理辦法，禁止材料浪費(fèi)，禁用質(zhì)量不合格產(chǎn)品進(jìn)場(chǎng)使用。全面負(fù)責(zé)工地材料計(jì)劃、合同采購(gòu)設(shè)備、材料收發(fā)、銷(xiāo)料報(bào)銷(xiāo)、各種資料臺(tái)帳管理的開(kāi)展和落實(shí)。確保工地材料優(yōu)質(zhì)價(jià)廉，確保工地成本正確真實(shí)。
�。�10）按時(shí)、及時(shí)檢查，了解工地帳目情況，核實(shí)材料使用情況。審核工地主要材料（鋼材、合同采購(gòu)設(shè)備）的使用情況。、
（11）負(fù)責(zé)材料計(jì)劃審核工作，出現(xiàn)無(wú)計(jì)劃采購(gòu)及勞務(wù)隊(duì)提計(jì)劃情況，處罰款100元。
（12）嚴(yán)格落實(shí)分公司五金材料、合同價(jià)格。對(duì)材料設(shè)備價(jià)格審核負(fù)主要責(zé)任，不能?chē)?yán)格執(zhí)行者導(dǎo)致成本不實(shí)處以100元罰款。
�。�13）嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)銷(xiāo)及銷(xiāo)料制度，監(jiān)督保管員按時(shí)報(bào)銷(xiāo)及銷(xiāo)料。不能按時(shí)報(bào)銷(xiāo)及銷(xiāo)料導(dǎo)致成本失實(shí)處以100元罰款。
�。�14）項(xiàng)目機(jī)電經(jīng)理為工地安全第一責(zé)任人，對(duì)安全工作負(fù)總則
�。�15）要遵守安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，正確領(lǐng)導(dǎo)所屬管理人員及勞務(wù)班組安全作業(yè)。
�。�16）全面掌握所屬人員的思想、技術(shù)、身體情況，合理安排工作。
�。�17）認(rèn)真執(zhí)行安全交底，有權(quán)拒絕違章指令。
（18）加強(qiáng)對(duì)所屬人員的管理，督促教育管理人員及勞務(wù)班組合理使用安全防護(hù)用品，正確使用防護(hù)器材。
�。�19）積極參加各種安全競(jìng)賽和活動(dòng)，堅(jiān)持勞務(wù)班組班前班后講話(huà)、交底、講評(píng)，做到班前講安全，班中檢查安全，班后總結(jié)安全，提高本工種各項(xiàng)安全生產(chǎn)的技能和能力。
�。�20）負(fù)責(zé)組組織管理人員及勞務(wù)班組進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)組織力量加以清除，不能解決的要及時(shí)上報(bào)。
�。�21）負(fù)責(zé)對(duì)新入場(chǎng)人員進(jìn)行安全教育并填寫(xiě)紙質(zhì)進(jìn)場(chǎng)教育記錄（可配合土建項(xiàng)目部一并進(jìn)行）。
�。�22）發(fā)生事故應(yīng)向分管領(lǐng)導(dǎo)立即報(bào)告，并組織搶救，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，做好詳細(xì)紀(jì)錄，參加和協(xié)助事故調(diào)查、分析，落實(shí)防范措施。
�。�23）結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況有依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、處罰的權(quán)利（其他管理人員50—100元，勞務(wù)隊(duì)500—20xx元）。
（24）確保本職范圍內(nèi)的安全工作在各級(jí)檢查中沒(méi)有隱患通知單、罰款。
�。�25）遵紀(jì)守法，嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法規(guī)，遵守總公司、公司的各項(xiàng)規(guī)定。
4、技術(shù)員（工長(zhǎng)）崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)工程的本專(zhuān)業(yè)管理工作，制定并落實(shí)本專(zhuān)業(yè)各種技術(shù)交底，及時(shí)辦理變更、洽商手續(xù)。
（2）按工程圖紙編制本專(zhuān)業(yè)材料計(jì)劃，按進(jìn)度及現(xiàn)場(chǎng)情況提取材料計(jì)劃；安排材料領(lǐng)取、余料回收；按月對(duì)現(xiàn)場(chǎng)并用料消耗量進(jìn)行評(píng)估，防止浪費(fèi)和超支。
�。�3）按工程進(jìn)度、工序組織施工，落實(shí)各工序的具體實(shí)施工作，對(duì)本專(zhuān)業(yè)施工質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任。
�。�4）組織本專(zhuān)業(yè)工程中各項(xiàng)試驗(yàn)、測(cè)試、調(diào)節(jié)；并參與驗(yàn)收工作。
（5）協(xié)調(diào)本專(zhuān)業(yè)和其他專(zhuān)業(yè)間施工順序和矛盾并積極采取辦法進(jìn)行處理。
�。�6）負(fù)責(zé)填寫(xiě)、申報(bào)本專(zhuān)業(yè)工程資料及竣工圖的繪制，由專(zhuān)職資料進(jìn)行匯總、收集整理。
�。�7）負(fù)責(zé)收集整理 iso—9002、iso—、ohsas控制程序相關(guān)資料。
�。�8）如對(duì)以上各項(xiàng)職責(zé)執(zhí)行不力、對(duì)所提出整改意見(jiàn)未按要求落實(shí)的，處以50—100罰款，并在績(jī)效考核中體現(xiàn)，在分公司內(nèi)范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)。
�。�9）負(fù)責(zé)做好本人職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，做好工程技術(shù)與安全技術(shù)的統(tǒng)一，確保各項(xiàng)技術(shù)工作的安全可靠。
�。�10）負(fù)責(zé)編制本專(zhuān)業(yè)的安全技術(shù)規(guī)程、安全交底。在編制開(kāi)、停工或設(shè)備檢查、維護(hù)、保養(yǎng)、技術(shù)交底措施時(shí)，都要有可靠的安全措施，并檢查執(zhí)行情況。
�。�11）經(jīng)常對(duì)生產(chǎn)操作人員、檢修作業(yè)人員進(jìn)行操作技術(shù)與安全生產(chǎn)知識(shí)教育，組織開(kāi)展技術(shù)考核評(píng)比活動(dòng)。
�。�12）經(jīng)常深入施工現(xiàn)場(chǎng)檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患和不合理方案、措施的存在，及時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn)和措施。
�。�13）參加有關(guān)事故的調(diào)查、分析，查明原因，提出防范措施，防止事故重演。
�。�14）結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況有依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、處罰的權(quán)利，相關(guān)處罰結(jié)果應(yīng)提前匯報(bào)與該機(jī)電經(jīng)理，同意后方可實(shí)施。（勞務(wù)隊(duì)500—1000元）。
�。�15）確保本職范圍內(nèi)的安全工作在各級(jí)檢查中沒(méi)有隱患通知單、罰款。
�。�16）遵紀(jì)守法，嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法規(guī)，遵守總公司、公司的各項(xiàng)規(guī)定。
5、質(zhì)檢員崗位職責(zé)
�。�1）在施工圖會(huì)審、設(shè)計(jì)交底中明確質(zhì)量控制要點(diǎn)、重點(diǎn)控制工藝、工序。
�。�2）負(fù)責(zé)預(yù)留、預(yù)埋件驗(yàn)收；負(fù)責(zé)將技術(shù)員填寫(xiě)的報(bào)驗(yàn)手續(xù)上報(bào)監(jiān)理，辦理報(bào)驗(yàn)手續(xù)。
�。�3）負(fù)責(zé)每道工序的交接檢，不合格者不得進(jìn)行下一道工序施工。
（4）負(fù)責(zé)施工質(zhì)量問(wèn)題的預(yù)防、檢查、原因分析、提出整改措施；并監(jiān)督整改、驗(yàn)收。
�。�5）填寫(xiě)分部分項(xiàng)工程質(zhì)量評(píng)定、負(fù)責(zé)向監(jiān)理做工程報(bào)驗(yàn)。
�。�6）制定調(diào)試、試驗(yàn)的參數(shù)，審批技術(shù)員上報(bào)的實(shí)驗(yàn)方案：指導(dǎo)技術(shù)員實(shí)施并負(fù)責(zé)報(bào)監(jiān)理驗(yàn)收。
�。�7）負(fù)責(zé)收集整理iso—9002、iso—、ohsas控制程序相關(guān)資料。
（8）落實(shí)上級(jí)提出的整改意見(jiàn)，負(fù)責(zé)工程資料的整理及檢查。
（9）如對(duì)以上各項(xiàng)職責(zé)執(zhí)行不力、對(duì)所提出整改意見(jiàn)未按要求落實(shí)的，處以50—100元處罰，并在績(jī)效靠核中體現(xiàn)，在專(zhuān)業(yè)分公司范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)。（10）結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況有依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、處罰的權(quán)利，相關(guān)處罰結(jié)果應(yīng)提前
公司人員的崗位職責(zé) 篇8
1)參與區(qū)域業(yè)務(wù)內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)控制，實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理，對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)提供風(fēng)險(xiǎn)提示與應(yīng)對(duì)措施;
2)負(fù)責(zé)存貨管理，關(guān)注進(jìn)銷(xiāo)存信息動(dòng)態(tài)追蹤及新鮮度分析，特別是終端新鮮度;
3)參與合同談判，在談判中提供財(cái)務(wù)指導(dǎo)，并審核與財(cái)務(wù)相關(guān)的合同條款、政策;
4)負(fù)責(zé)審核客戶(hù)的準(zhǔn)入與撤銷(xiāo)、信用額度及評(píng)級(jí)，提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)支持及跟蹤評(píng)價(jià);
5)協(xié)助區(qū)域經(jīng)理開(kāi)展銷(xiāo)售業(yè)績(jī)及經(jīng)營(yíng)相關(guān)會(huì)議，主持月度運(yùn)營(yíng)分析會(huì)議，參與區(qū)域月度會(huì)議、業(yè)績(jī)跟進(jìn)會(huì)、半年會(huì)等;
公司人員的崗位職責(zé) 篇9
1.負(fù)責(zé)完成所對(duì)接項(xiàng)目的每日成本臺(tái)賬及時(shí)、準(zhǔn)確提交
2.負(fù)責(zé)每月及時(shí)審核核算會(huì)計(jì)提交的各項(xiàng)目核算賬報(bào)表
3.負(fù)責(zé)每月及時(shí)、準(zhǔn)確提交分公司核算賬報(bào)表
4.負(fù)責(zé)監(jiān)督核算會(huì)計(jì)及時(shí)出具完工核算報(bào)告
5.負(fù)責(zé)及時(shí)完成對(duì)各項(xiàng)目完工紙質(zhì)資料及電子檔資料的歸檔
6.負(fù)責(zé)完成發(fā)票的金蝶稅務(wù)處理及附件整理并及時(shí)將票據(jù)資料寄回總部
7.負(fù)責(zé)監(jiān)督及指導(dǎo)各項(xiàng)目核算助理每周及時(shí)整理項(xiàng)目備用金票據(jù)及備用金臺(tái)賬的登記
8.負(fù)責(zé)及時(shí)審核erp付款單據(jù)，無(wú)爭(zhēng)議的付款單據(jù)，應(yīng)在24小時(shí)之內(nèi)審核，月末出報(bào)表期間應(yīng)控制在48小時(shí)內(nèi)處理完畢
9.協(xié)助資金經(jīng)理及時(shí)完成各項(xiàng)目的稅金預(yù)繳
10.協(xié)助資金主管每月按時(shí)提交項(xiàng)目月度資金收支計(jì)劃并按照資金管理制度進(jìn)行每周及時(shí)提交付款計(jì)劃
11.負(fù)責(zé)每月及時(shí)完成供應(yīng)商的應(yīng)付賬款數(shù)據(jù)核對(duì)
公司人員的崗位職責(zé) 篇10
人事崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成行政日常工作
2、負(fù)責(zé)來(lái)訪(fǎng)接待工作、接聽(tīng)來(lái)電、收發(fā)傳真，并做好交接管理
3、負(fù)責(zé)人事入職、轉(zhuǎn)崗、晉升、離職的人事資料工作
4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行人員招聘及面試工作
5、負(fù)責(zé)文件合同存檔及管理工作
6、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理工作
7、負(fù)責(zé)擬寫(xiě)行政發(fā)文及發(fā)文管理工作
公司人員的崗位職責(zé) 篇11
崗位職責(zé)
1、協(xié)助總裁管理公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體落實(shí)董事會(huì)決議;
2、協(xié)助總裁具體實(shí)施公司的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案;
工作職責(zé)怎么寫(xiě)
3、組織制定所負(fù)責(zé)部門(mén)的各項(xiàng)管理規(guī)章制度;
4、組織制定所負(fù)責(zé)部門(mén)和下屬企業(yè)的投資項(xiàng)目計(jì)劃、管理方案、企業(yè)操作流程;
5、組織制定所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的年度工作計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;
6、組織、協(xié)調(diào)、激勵(lì)所負(fù)責(zé)部門(mén)的工作;
7、處理總裁授權(quán)的其他事項(xiàng)。
公司人員的崗位職責(zé) 篇12
1、完成日常事務(wù)性工作，處理帳務(wù)：根據(jù)國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī)和公司的實(shí)際情況進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，負(fù)責(zé)總賬會(huì)計(jì)的核算工作。日常賬務(wù)處理要求能夠熟練使用金蝶財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行編制憑證、記賬、財(cái)務(wù)報(bào)表等賬務(wù)處理；對(duì)各公司的往來(lái)賬進(jìn)行核對(duì)調(diào)整；
2、日常稅務(wù)工作：購(gòu)買(mǎi)發(fā)票，開(kāi)具發(fā)票、負(fù)責(zé)納稅申報(bào)，配合銀行、財(cái)稅、內(nèi)審等部門(mén)工作，提供所需資料報(bào)表；
3、日常報(bào)銷(xiāo)等單據(jù)審核，開(kāi)具與保管發(fā)票；
4、財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；年終協(xié)助進(jìn)行所得稅匯算清繳及工商執(zhí)照年檢等相關(guān)工作；
5、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理；
6、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)；
7、熟悉一般納稅人的全盤(pán)賬套操作。
公司人員的崗位職責(zé) 篇13
1)根據(jù)集團(tuán)預(yù)算管理委員會(huì)的預(yù)算編制精神和要求，以及大區(qū)相關(guān)要求，與區(qū)域經(jīng)理共同完成年度預(yù)算編制及審核;
2)根據(jù)預(yù)算審定下達(dá)數(shù)據(jù)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的量化細(xì)分，與區(qū)域經(jīng)理共同將預(yù)算考核績(jī)效指標(biāo)逐層分解，并組織實(shí)施，確保責(zé)任到位;
3)根據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，對(duì)區(qū)域的預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行過(guò)程監(jiān)督與管控，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理，確保年度考核指標(biāo)達(dá)成;
4)匯總編制區(qū)域的滾動(dòng)預(yù)測(cè)，確保滾動(dòng)預(yù)測(cè)的真實(shí)、準(zhǔn)確。