商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)（精選29篇）

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇1

　　(一)負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算;

　　(二)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)審核，核對(duì)和管理公司各類發(fā)票，單據(jù);

　　(三)負(fù)責(zé)公司債權(quán)，債務(wù)及時(shí)登記，及時(shí)查清。

　　(四)負(fù)責(zé)每月稅務(wù)申報(bào)納稅，稅務(wù)籌劃，加強(qiáng)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通和協(xié)調(diào);

　　(五)負(fù)責(zé)公司憑證，會(huì)計(jì)帳薄，會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料等分類歸檔，整理保管工作 ;

　　(六)建立并負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、低值易耗品臺(tái)賬管理，核對(duì)工程物料進(jìn)銷存，直接參與公司各項(xiàng)資產(chǎn)的清查和盤點(diǎn);

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇2

　　1、關(guān)注相關(guān)稅務(wù)政策、制度，為企業(yè)進(jìn)行稅金計(jì)算和納稅申報(bào)工作;

　　2、為企業(yè)申領(lǐng)、開具、認(rèn)證等服務(wù);

　　3、負(fù)責(zé)相關(guān)數(shù)據(jù)的錄入、審核工作;

　　4、整理、保存企業(yè)財(cái)務(wù)、稅務(wù)材料，歸集、保存相關(guān)檔案;

　　5、按相關(guān)政策、及企業(yè)要求進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、按時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　6、為企業(yè)提供財(cái)務(wù)、稅務(wù)咨詢及答疑;

　　7、其他臨時(shí)性財(cái)務(wù)、稅務(wù)工作。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇3

　　1、主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算、內(nèi)部控制、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析，預(yù)算管理等管理;

　　2、協(xié)助上級(jí)建立、健全公司財(cái)務(wù)管理體系、財(cái)務(wù)監(jiān)督體系、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制體系;

　　3、根據(jù)公司年度工作計(jì)劃，組織編制、初審公司年度全面預(yù)算，形成公司預(yù)算執(zhí)行報(bào)告和執(zhí)行差異分析報(bào)告;

　　4、建立財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)體系，指導(dǎo)、監(jiān)控財(cái)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)行，提出合理建議，供高層決策參考;

　　5、檢查指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)工作，提出有效改進(jìn)意見，持續(xù)提升各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作績(jī)效;

　　6、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇4

　　1、負(fù)責(zé)公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)計(jì)劃和工作安排

　　2、審核、編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表、確保正確無誤且符合公司的編報(bào)要求

　　3、進(jìn)行稅務(wù)籌劃、發(fā)票管理、納稅申報(bào)，以及與稅務(wù)機(jī)關(guān)的對(duì)接

　　4、負(fù)責(zé)貿(mào)易資金周轉(zhuǎn)，發(fā)票購(gòu)買和發(fā)票增量

　　5、完成其他工作安排

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇5

　　1-協(xié)助財(cái)務(wù)主管復(fù)核賬務(wù);負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，

　　2-協(xié)助會(huì)計(jì)、出納完成部分日常工作;

　　3-協(xié)助完成各類財(cái)務(wù)憑證的整理裝訂與歸檔工作;

　　4-上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜.

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇6

　　1. 每日記賬憑證入賬。

　　2. 每月往來核對(duì)，及時(shí)發(fā)放對(duì)賬單。

　　3. 配合集團(tuán)財(cái)務(wù)主管完成匯算清繳及審計(jì)工作，協(xié)助子公司財(cái)務(wù)核算

　　4. 每月稅務(wù)申報(bào)

　　5. 查驗(yàn)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)取得單據(jù)合法性、準(zhǔn)確性、正確核算成本、費(fèi)用、收入

　　6. 上報(bào)總公司的稅表及各類財(cái)務(wù)報(bào)表，建立會(huì)計(jì)檔案制度。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)處理、付款審核、財(cái)務(wù)報(bào)表編制及提報(bào)工作；

　　2、負(fù)責(zé)預(yù)算編制、調(diào)整、執(zhí)行情況分析；

　　3、負(fù)責(zé)月/季度稅務(wù)籌劃、申繳、匯算清繳；

　　4、做好帳務(wù)核對(duì)工作，及時(shí)催收和清償款項(xiàng)；

　　5、協(xié)助完成測(cè)算等財(cái)務(wù)相關(guān)工作；

　　6、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)和數(shù)據(jù)維護(hù)工作，及時(shí)完成各項(xiàng)數(shù)據(jù)匯報(bào);

　　2、配合業(yè)務(wù)部門制定月度收支預(yù)算，并嚴(yán)格執(zhí)行，匯報(bào)預(yù)算執(zhí)行情況;

　　3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)，搭建公司內(nèi)部請(qǐng)款、報(bào)銷財(cái)務(wù)流程;

　　4、負(fù)責(zé)公司資金的管控，流程申報(bào)，規(guī)避資金風(fēng)險(xiǎn)，明確責(zé)任分化;

　　5、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)處理，月度結(jié)賬，報(bào)表制作;

　　6、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理，對(duì)資產(chǎn)的申請(qǐng)、維護(hù)、報(bào)廢加強(qiáng)管理，定期盤點(diǎn);

　　7、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)采購(gòu)等管理工作;

　　8、負(fù)責(zé)公司月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)報(bào)告。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇9

　　1、組織會(huì)計(jì)核算,協(xié)調(diào)各會(huì)計(jì)崗位人員分工,檢查審核會(huì)計(jì)核算結(jié)果;

　　2、嚴(yán)格按照公司審批權(quán)限完成日常單據(jù)審批;

　　3、按時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表、準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)所屬業(yè)務(wù)單元報(bào)表，對(duì)于數(shù)據(jù)中的異常數(shù)據(jù)有能力甄別;

　　4、分析做好核算單元財(cái)務(wù)分析,為核算單元提供管理依據(jù)，提供合理化建議;

　　5、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制定本公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度,并督促會(huì)計(jì)人員貫徹執(zhí)行;

　　6、加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制,為公司高層提供真實(shí)有效的會(huì)計(jì)信息資料;

　　7、規(guī)劃本公司稅收計(jì)劃,保證按時(shí)申報(bào),及時(shí)納稅;

　　8、完成財(cái)務(wù)經(jīng)理臨時(shí)交待的其他事項(xiàng);

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　能夠根據(jù)財(cái)務(wù)制度相關(guān)規(guī)定與要求，進(jìn)行各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的審核，會(huì)編制會(huì)計(jì)分錄及整理記賬憑證;

　　能夠清理、催收各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)往來賬目;

　　嚴(yán)格控制預(yù)算，不得突破預(yù)算辦理開支;

　　能夠編輯月、季度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表;

　　與公司各部門保持良好的溝通。

　　任職資格：

　　大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);

　　五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上全盤賬務(wù)/總賬經(jīng)驗(yàn);

　　有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，會(huì)計(jì)知識(shí)扎實(shí)，具有一定賬務(wù)處理能力;

　　熟練使用金蝶或用友供應(yīng)鏈系統(tǒng)，OFFICE辦公系統(tǒng)軟件，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;

　　具有良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、溝通能力和服務(wù)意識(shí)，工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，吃苦耐勞。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇11

　　1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)所有公司日常銷售財(cái)務(wù)報(bào)表及各項(xiàng)數(shù)據(jù)報(bào)表統(tǒng)計(jì)和整理;

　　2、核對(duì)往來賬目和應(yīng)收應(yīng)付款管理;

　　3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)公司發(fā)票稅務(wù)相關(guān)事項(xiàng);

　　4、對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析整理，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);

　　5、各子公司運(yùn)營(yíng)財(cái)務(wù)監(jiān)控，復(fù)核營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù);

　　6、對(duì)公司運(yùn)營(yíng)成本核算，制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，以滿足風(fēng)險(xiǎn)控制的要求;

　　7、按照會(huì)計(jì)制度的規(guī)定審核原始憑證單據(jù)與保管會(huì)計(jì)資料，每月按時(shí)做好各種內(nèi)部會(huì)計(jì)報(bào)表;

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇12

　　1、 協(xié)助上級(jí)完成上市公司定期報(bào)告披露;

　　2、 協(xié)助上級(jí)制定集團(tuán)會(huì)計(jì)核算政策，協(xié)同各單位做好報(bào)表核算及管理工作;

　　3、 負(fù)責(zé)公司的日常會(huì)計(jì)賬務(wù)處理工作;

　　4、 負(fù)責(zé)編制公司總賬，核對(duì)總賬與明細(xì)賬、月結(jié)賬等工作，保證賬賬相符，并與ERP系統(tǒng)、資金系統(tǒng)相核對(duì);

　　5、 負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表以及編制報(bào)表明細(xì)表，并進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)告分析;

　　6、 熟悉稅務(wù)實(shí)務(wù)工作的各項(xiàng)流程，及時(shí)處理報(bào)稅工作;

　　7、 負(fù)責(zé)定期組織整理和裝訂憑證，保管各項(xiàng)會(huì)計(jì)檔案資料;

　　8、 完成公司財(cái)務(wù)經(jīng)理做好交辦的其他財(cái)務(wù)核算工作;

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇13

　　1、每月5日前梳理完負(fù)債表，利潤(rùn)表，現(xiàn)流表立即歸納并剖析;

　　2、審批日銷售統(tǒng)計(jì)表，日現(xiàn)錢表格，統(tǒng)計(jì)分析日銷售利潤(rùn);

　　3、審批各種憑據(jù)、費(fèi)用報(bào)銷單，保證會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和會(huì)計(jì)賬簿的完備、完好性;

　　4、每月運(yùn)輸費(fèi)核查;

　　5、核查成本費(fèi)變化是不是出現(xiàn)異常，如出現(xiàn)異常找到異常緣故且找相關(guān)負(fù)責(zé)人妥善處理

　　6、資金費(fèi)用預(yù)算及計(jì)算;

　　7、計(jì)算每月價(jià)稅合計(jì)采購(gòu)預(yù)算，跟蹤價(jià)稅合計(jì)提交訂單狀況，每星期升級(jí)價(jià)稅合計(jì)提交訂單表，月底獨(dú)立記提稅金;

　　8、管理方法·會(huì)計(jì)記賬憑證和表格，認(rèn)真落實(shí)安全性、保密管理制度，管好文書檔案。搞好月汽車底盤存工作中，保證真正準(zhǔn)確無誤、帳實(shí)相符;

　　9、與信息化管理聯(lián)絡(luò)解決各種各樣系統(tǒng)軟件相關(guān)的'問題，與購(gòu)置、生產(chǎn)制造、庫(kù)房、貨運(yùn)物流、經(jīng)營(yíng)、售前服務(wù)、售后服務(wù)給予和核查各種數(shù)據(jù)信息;

　　10、存放各公司的公章、財(cái)務(wù)專用章，按公司規(guī)定有效蓋公章和借出;財(cái)務(wù)經(jīng)理交代的其他事宜;

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇14

　　1、 本科或以上學(xué)歷，取得中級(jí)會(huì)計(jì)職稱，5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中財(cái)務(wù)管理工作3年以上;有上市公司經(jīng)驗(yàn)、規(guī)范企業(yè)賬務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)為佳;

　　2、 熟悉國(guó)家財(cái)稅政策法規(guī)、全盤賬務(wù)處理及報(bào)稅流程、熟練掌握OFFICE等辦公軟件;

　　3、 具有較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力，有良好的綜合分析能力和判斷能力;

　　4、 負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的建設(shè)工作，完善公司會(huì)計(jì)核算體系;

　　5、 組織賬務(wù)處理人員進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作，并監(jiān)督會(huì)計(jì)核算崗位制度的執(zhí)行情況，以保證核算符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;

　　6、 負(fù)責(zé)公司費(fèi)用審核、財(cái)務(wù)報(bào)表編制、對(duì)外財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及財(cái)務(wù)資料提供;

　　7、 審核企業(yè)所得稅、增值稅、營(yíng)業(yè)稅及附加、堤圍費(fèi)、印花稅、等稅費(fèi)的申報(bào)、繳納及年度匯算清繳工作;

　　8、 負(fù)責(zé)外部審計(jì)工作、向政府部門提供的各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表、行業(yè)報(bào)表;

　　9、參與公司財(cái)會(huì)政策及財(cái)務(wù)管理制度的制定，并協(xié)助制度的實(shí)施;

　　10、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇15

　　1、負(fù)責(zé)部門的日常管理和運(yùn)營(yíng)，合理分配各職能會(huì)計(jì)工作，保證部門日常工作運(yùn)轉(zhuǎn)順暢;

　　2、負(fù)責(zé)制定財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)，進(jìn)行崗位考核，保證財(cái)務(wù)工作落到實(shí)處，并不斷提出合理優(yōu)化。

　　3、制定、維護(hù)、改進(jìn)財(cái)務(wù)管理程序，完善財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部管控，并不斷提出合理優(yōu)化;

　　4、管理全盤賬務(wù)處理與審核、編制月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表和年度預(yù)算，根據(jù)預(yù)算目標(biāo)對(duì)經(jīng)營(yíng)損益、成本和費(fèi)用細(xì)化分析，指導(dǎo)公司提升盈利水平;

　　5、對(duì)應(yīng)收、應(yīng)付賬款的核對(duì)、分析與建立往來賬款的臺(tái)賬進(jìn)行監(jiān)督管理;

　　6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本核算并對(duì)成本控制與改善提出目標(biāo)與要求，控制成本，增收節(jié)支，提高經(jīng)濟(jì)效益

　　7、嚴(yán)格遵循公司內(nèi)部制度要求，負(fù)責(zé)對(duì)各類費(fèi)用與支出的申請(qǐng)及單據(jù)的審核

　　8、監(jiān)督各部門ERP系統(tǒng)使用狀況，及時(shí)提報(bào)系統(tǒng)和人為異常，保證基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、完整性;

　　9、監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;

　　10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與其他部門之間的工作關(guān)系。

　　11、完成上級(jí)交辦的其他工作

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇16

　　負(fù)責(zé)公司年度財(cái)務(wù)規(guī)劃與管理的擬定(11月底提交財(cái)務(wù)總監(jiān)審批) 負(fù)責(zé)每月各部的財(cái)務(wù)報(bào)表及分析，提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告，進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析(每月8號(hào)前提交財(cái)務(wù)總監(jiān)) 公司財(cái)務(wù)制度編制修訂完善(每年審核一次財(cái)務(wù)制度，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行補(bǔ)充修訂)

　　組織公司年度預(yù)算及控制執(zhí)行、考核(預(yù)算準(zhǔn)確率95%) 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍建設(shè)，選拔、配備、評(píng)價(jià)下屬人員，組織部門技能培訓(xùn)。(每月至少培訓(xùn)一次)

　　監(jiān)督指導(dǎo)會(huì)計(jì)、出納管理工作(工作差錯(cuò)率0，完成率100%) 財(cái)、稅、資金風(fēng)險(xiǎn)控制，財(cái)、稅風(fēng)險(xiǎn)知識(shí)的培訓(xùn)

　　日常費(fèi)用支出及貨款支付得審批管理(費(fèi)用支出按照制度合理支出，金額準(zhǔn)確率100%)

　　參與重大項(xiàng)目、銷售合同、采購(gòu)合同審定(價(jià)格合理，合同內(nèi)容合法)

　　定期組織對(duì)公司資產(chǎn)(固定資產(chǎn)、流動(dòng)資產(chǎn))進(jìn)行核實(shí)(保障帳實(shí)相符100%)

　　財(cái)務(wù)部日常內(nèi)務(wù)管理及內(nèi)外部單位的`協(xié)調(diào)工作

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇17

　　職責(zé)：

　　1.熟悉企業(yè)成本核算全流程管理，并善于成本分析與改善現(xiàn)狀，提升成本管理水平

　　2.熟悉會(huì)計(jì)核算全盤賬務(wù)處理與管理

　　3.熟悉稅務(wù)管理

　　4.熟悉存貨、固定資產(chǎn)管理

　　5.熟悉外貿(mào)企業(yè)退稅流程

　　6.善于跨部門溝通協(xié)調(diào)處理相關(guān)業(yè)務(wù)

　　7.善于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)分工

　　8.具有全面預(yù)算管理經(jīng)驗(yàn)

　　任職要求：

　　1.會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，�？埔陨蠈W(xué)歷

　　2. 英語(yǔ)口語(yǔ)熟練，能直接和法國(guó)總部溝通

　　2.好學(xué)上進(jìn)，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力

　　3. 3年以上企業(yè)總賬或主管工作經(jīng)驗(yàn)，

　　4.熟悉供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)，銷售管理、生產(chǎn)計(jì)劃管理、采購(gòu)管理、庫(kù)存管理、存貨核算等工作經(jīng)驗(yàn)

　　5.能夠獨(dú)立進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析

　　6.具有一定的邏輯分析能力，較好的溝通能力，計(jì)劃能力

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇18

　　1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)表編制參與匯總編制各部門財(cái)務(wù)預(yù)算以及公司總預(yù)算協(xié)助制定應(yīng)收帳款管理政策;

　　2、編制應(yīng)收帳款詳細(xì)資料負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的整理及保管負(fù)責(zé)匯總各部門預(yù)算;

　　3、進(jìn)行各部門的成本分析對(duì)各種手續(xù)、憑證進(jìn)行審核負(fù)責(zé)每月定期與有關(guān)單位、部門、人員核對(duì)產(chǎn)品明細(xì)賬、購(gòu)貨往來明細(xì)賬、庫(kù)管實(shí)物帳、總賬;

　　4、保證賬賬相符、賬證相符、賬表相符、賬實(shí)相符;

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇19

　　1、負(fù)責(zé)公司資金計(jì)劃、稅務(wù)籌劃、成本費(fèi)用控制、財(cái)務(wù)狀況分析、財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)及管理等。

　　2、負(fù)責(zé)組織貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》和《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》等法規(guī)，擬定本企業(yè)的會(huì)計(jì)制度，建立、健全財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)制度;

　　3、會(huì)同公司各有關(guān)部門共同制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃并組織實(shí)施;

　　4、負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作、各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表的編制及財(cái)務(wù)分析工作;

　　5、參與經(jīng)濟(jì)合同和經(jīng)濟(jì)協(xié)議的審查工作，從財(cái)務(wù)角度及時(shí)提出具體的意見;

　　6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的內(nèi)部組織管理工作，協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與公司各部門的關(guān)系，保證部門業(yè)務(wù)的有效運(yùn)轉(zhuǎn);

　　7、負(fù)責(zé)本部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，提高員工的業(yè)務(wù)水平。

　　8、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇20

　　1、負(fù)責(zé)所屬公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算管理工作，并定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表。

　　2、月度、年度財(cái)務(wù)分析。

　　3、全盤負(fù)責(zé)對(duì)所屬公司的稅務(wù)、資金、資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理工作。

　　4、公司運(yùn)營(yíng)財(cái)務(wù)管控。

　　5、編制公司年度預(yù)算及預(yù)算執(zhí)行監(jiān)管工作。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1、完善公司的會(huì)計(jì)核算體系，制定會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　2、準(zhǔn)確、及時(shí)地做好賬務(wù)和結(jié)算工作，會(huì)計(jì)憑證、工資、報(bào)銷、業(yè)務(wù)提成以及應(yīng)收應(yīng)付賬單審核;

　　3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常管理，主持公司的資金收支管理、費(fèi)用控制、內(nèi)控流程;確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確、及時(shí);

　　4、熟悉全盤財(cái)務(wù)處理，能獨(dú)立完成財(cái)務(wù)報(bào)表編制工作;

　　5、精通稅務(wù)、融資業(yè)務(wù)，與工商、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

　　6、熟悉統(tǒng)計(jì)報(bào)表、高新報(bào)表申報(bào)工作;

　　7、每月資金預(yù)算，貨款等付款安排及應(yīng)收款催收跟進(jìn);

　　8、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

　　任職要求：

　　1、28-40歲，大專及以上財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)學(xué)歷;

　　2、熟悉稅務(wù)、工商、銀行等部門的工作流程;

　　3. 熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)制度和相關(guān)政策法規(guī)，熟練金蝶財(cái)務(wù)軟件;

　　4、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神，能承受一定的工作壓力;

　　5、有高新技術(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)主管或同等職位2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　6、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證或會(huì)計(jì)師從業(yè)資格證，中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱優(yōu)先考慮。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇22

　　1、精通業(yè)務(wù)，全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常核算和管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司全面財(cái)務(wù)管理制度，和計(jì)政策并嚴(yán)格執(zhí)行，規(guī)范、優(yōu)化部門工作流程;

　　3、執(zhí)行公司財(cái)務(wù)預(yù)算的組織與編制工作，并監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況;

　　4、審核各業(yè)務(wù)部門的各項(xiàng)費(fèi)用支出，并對(duì)成本進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，編制分析報(bào)告并提出可行的控制方案;

　　5、設(shè)計(jì)、編制公司內(nèi)部管理報(bào)表，并對(duì)公司運(yùn)營(yíng)有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，按公司管理層及上級(jí)公司的要求按時(shí)出具并報(bào)送財(cái)務(wù)分析報(bào)告，

　　6、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)及納稅籌劃、減免稅等涉稅工作;

　　7、組織公司年終結(jié)算工作，安排審計(jì)資料填寫，代表所轄公司參與第三方對(duì)我公司進(jìn)行的年度報(bào)告審計(jì);

　　8、處事具備全局考慮的觀念，既要對(duì)公司各部門的業(yè)務(wù)經(jīng)濟(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督，也要服務(wù)于各部門，為其業(yè)務(wù)的開展提供財(cái)務(wù)上的支持、協(xié)助和建議，財(cái)務(wù)工作的有效完成更需要得到各部門的配合和協(xié)作;

　　9、按要求全面完成上級(jí)公司、領(lǐng)導(dǎo)交待的工作及事項(xiàng)，及時(shí)向上級(jí)公司反饋本公司的相關(guān)信息及動(dòng)態(tài)，保持與上級(jí)公司的良好溝通關(guān)系，以得到其支持和指導(dǎo);

　　10、善于用人和培養(yǎng)好本部門的人員，建立一支執(zhí)行力強(qiáng)的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì);

　　11、嚴(yán)格保守公司財(cái)務(wù)秘密。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇23

　　崗位描述：

　　1、熟練掌握財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)知識(shí)，熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī)及政策；

　　2、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)單主體公司會(huì)計(jì)核算的憑證符合，科目的設(shè)置，保證核算組憑證處理的及時(shí)性、準(zhǔn)確性；

　　3、負(fù)責(zé)審核會(huì)計(jì)憑證、月末記帳、結(jié)帳的完整性和準(zhǔn)確性；

　　4、保證每月按時(shí)結(jié)賬；

　　5、負(fù)責(zé)月末編制合并報(bào)表；

　　6、內(nèi)外部審計(jì)對(duì)接，資料準(zhǔn)備等。

　　崗位要求：

　　1、 211/985院校本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)；

　　2、 3—5年會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、持有CPA/ACCA/AICPA其中一專業(yè)證書；

　　4、有事務(wù)所審計(jì)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇24

　　職責(zé)

　　熟悉、掌握國(guó)家的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度、財(cái)政法規(guī)，嚴(yán)格遵守國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策;

　　協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制定工作計(jì)劃及有關(guān)財(cái)務(wù)制度;

　　按照企業(yè)會(huì)計(jì)制度規(guī)定和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的實(shí)際需要確定會(huì)計(jì)核算方法、核算原則，設(shè)置賬務(wù)核算體系;

　　及時(shí)客觀公正的進(jìn)行賬務(wù)和結(jié)算工作，及時(shí)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、賬務(wù)處理。負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表、會(huì)計(jì)決算和利潤(rùn)分配等核算工作;

　　做好會(huì)計(jì)監(jiān)督工作，嚴(yán)格按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度進(jìn)行審批核算;

　　審查或參與擬定經(jīng)濟(jì)合同或其他經(jīng)濟(jì)文件，保障合同符合國(guó)家法律法規(guī)，保障公司合法利益;

　　編寫財(cái)務(wù)報(bào)告，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)工作;

　　組織學(xué)習(xí)，提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平;

　　完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求

　　具有本科以上文化程度、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書和相應(yīng)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格;

　　參加管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)，熟悉國(guó)家的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策;

　　有較強(qiáng)的組織能力和工作責(zé)任感、事業(yè)心。

　　具有3年以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇25

　　1、 制定、完善公司的財(cái)務(wù)管理制度，并檢查、監(jiān)督執(zhí)行的情況;

　　2、審核財(cái)務(wù)報(bào)銷，編制財(cái)務(wù)憑證，審核工資社保計(jì)算，復(fù)核資金支出，檢查并指導(dǎo)出納工作;

　　3、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的全盤賬務(wù)處理、各類稅務(wù)申報(bào)、各類統(tǒng)計(jì)申報(bào)，負(fù)責(zé)與事務(wù)所的年度審計(jì)工作對(duì)接;

　　4、各類財(cái)務(wù)分析報(bào)表編制，預(yù)算的控制與執(zhí)行;

　　5、對(duì)合同、回款執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤管理;

　　6、配合綜合管理部完成公司各項(xiàng)資質(zhì)的申報(bào)工作;

　　7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指派的其它工作。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇26

　　崗位職責(zé)：

　　1、銷售業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)，產(chǎn)品成本核算；

　　2、定期盤點(diǎn)、編制成本明細(xì)表及匯總表；

　　3、審核報(bào)銷的單據(jù)，對(duì)審核的單據(jù)進(jìn)行賬務(wù)處理；

　　4、進(jìn)行賬務(wù)核對(duì)工作，與采購(gòu)部核對(duì)訂單；

　　5、完成上級(jí)安排的其他事項(xiàng)。

　　職位要求：

　　1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷；

　　2、4年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉ERP、DRP供應(yīng)鏈系統(tǒng)，有外貿(mào)、制造零售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　3、熟練操作Office辦公軟件，重點(diǎn)熟練操作使用excel；

　　4、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、積極主動(dòng)，精通會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)成本核算知識(shí)，熟悉財(cái)務(wù)辦公軟件；

　　5、有良好的財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇27

　　職責(zé)：

　　1、在符合公司稅務(wù)規(guī)劃的前提下，發(fā)票購(gòu)置、保管、開具、認(rèn)證，確保按時(shí)精確；

　　2、負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算事宜，按時(shí)做好憑證的.編制，登記，做到賬證相符，賬表相符；

　　3、按時(shí)核對(duì)各類業(yè)務(wù)貿(mào)易臺(tái)賬；

　　4、依據(jù)貿(mào)易部門提供的合同，制作印花稅臺(tái)賬；

　　5、各類財(cái)務(wù)相關(guān)檔案整理及保管；

　　6、按時(shí)精確出具財(cái)務(wù)報(bào)表、內(nèi)部管理報(bào)表、納稅申報(bào)表等各類報(bào)表；

　　7、領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)；

　　2、熟識(shí)把握各類財(cái)務(wù)相關(guān)學(xué)問；獨(dú)立完成各類財(cái)務(wù)核算及報(bào)表；

　　3、嫻熟運(yùn)用各類辦公軟件；

　　4、嫻熟運(yùn)用用友、金蝶等ERP軟件；

　　5、熟識(shí)各類稅務(wù)相關(guān)工作，包括不限于開票、認(rèn)證、報(bào)稅、匯算清繳等工作；

　　6、至少3年以上同崗位工作閱歷；

　　7、思路清楚，較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通力量。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇28

　　職責(zé)

　　1、業(yè)務(wù)主管職位，獨(dú)立負(fù)責(zé)工作，給公司成員提供財(cái)務(wù)引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日常活動(dòng);

　　2、執(zhí)行、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)工作;

　　3、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，參與制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

　　4、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

　　5、組織公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。

　　任職資格

　　1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、投資、管理等專業(yè)大專以上學(xué)歷，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

　　2、3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);

　　4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;

　　5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

商場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇29

　　1、負(fù)責(zé)往來款項(xiàng)的管理督導(dǎo)工作，及時(shí)同往來單位、往來個(gè)人核對(duì)賬目，催收應(yīng)收款;主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作

　　2、根據(jù)總賬數(shù)據(jù)，審核系統(tǒng)內(nèi)的賬實(shí)、賬務(wù)、賬表相符情況，保證總賬數(shù)據(jù)與各相關(guān)明細(xì)賬數(shù)據(jù)勾稽關(guān)系完全符合，現(xiàn)金總賬和明細(xì)賬完全符合;

　　3、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

　　4、比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;

　　5、向財(cái)務(wù)經(jīng)理匯報(bào)公司的經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支情況、財(cái)務(wù)分析，提出有益的建議;

　　6、完成上級(jí)交辦的其他日常事務(wù)性工作。