市場經(jīng)理的職責(zé)描述（精選28篇）

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇1

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)組織制訂各類相關(guān)制度，并根據(jù)市場開發(fā)管理制度體系的發(fā)展需要，適時地增減、調(diào)整。

　　2、根據(jù)市場開發(fā)進度要求，組織制定市場開發(fā)總進度計劃，并按照相關(guān)制度規(guī)定調(diào)整。

　　3、領(lǐng)導(dǎo)制訂本部門年度工作計劃、目標(biāo)責(zé)任，報公司批準(zhǔn)后，督促本部門各職能組、各區(qū)域業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人、或與相關(guān)部門共同完成。

　　4、負(fù)責(zé)各項目市場開發(fā)全過程的管控工作。

　　5、處理規(guī)定權(quán)限內(nèi)各項目事項的審核、審批。

　　6、負(fù)責(zé)本部門人員績效考評、考核工作。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷，市場、環(huán)境工程等專業(yè);

　　2、熟悉江西省及周邊地區(qū)的危廢行業(yè)，對市場動態(tài)有清晰的認(rèn)知;

　　3、具有五年以上環(huán)境服務(wù)、循環(huán)經(jīng)濟及資源化利用或危廢處理行業(yè)經(jīng)驗;

　　4、 熟悉行業(yè)內(nèi)的市場運作程序，對危廢處理市場有敏銳的洞察力和判斷力;

　　5、有豐富的談判技能，能迅速與各方建立良好的合作關(guān)系;

　　6、主動靈活，認(rèn)真負(fù)責(zé)，抗壓能力強;

　　7、認(rèn)同公司企業(yè)文化，具有高度的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇2

　　職責(zé)：

　　1、主持市場推廣部日常管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)組織制定公司全年營銷企劃工作計劃，并分解落實完成。

　　3、負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)和管理工作，審定各項宣傳推廣品牌形象的公關(guān)活動方案。

　　4、負(fù)責(zé)對下屬員工進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)和考核工作。

　　5、負(fù)責(zé)編制各類宣傳推廣費用的計劃，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況并及時呈報。

　　6、負(fù)責(zé)主持項目的營銷策劃、平面制作、宣傳推廣、媒體選用等工作。

　　7、負(fù)責(zé)對廣告的業(yè)務(wù)審批工作，按計劃合理支配、使用公司批準(zhǔn)的廣告經(jīng)費，并合理控制成本。

　　8、負(fù)責(zé)公司活動宣傳策劃，組織撰寫宣傳推廣文案、廣告創(chuàng)意設(shè)計等。

　　9、對營銷策劃方案的實施效果進行跟蹤研究，以便及時修正方案，改進工作。

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、市場營銷、廣告?zhèn)髅�、品牌傳播等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;

　　2、服裝品牌策劃相關(guān)職位工作經(jīng)驗3年以上，懂服裝品類相關(guān)知識

　　3、對相關(guān)的品牌和市場推廣有深入了解，有品牌推廣經(jīng)驗;

　　4、較強的撰稿和文字編輯能力，深厚的文學(xué)功底，能撰寫產(chǎn)品圖冊、廣告、宣傳片等文案創(chuàng)作能力;

　　5、能夠獨立設(shè)計整個設(shè)計、推廣方案，活動策劃等宣傳活動方案。

　　6、熟練操作相關(guān)平面設(shè)計(PS、CorelDRAW)、PPT等應(yīng)用軟件，

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇3

　　職責(zé)：

　　1. 開發(fā)新市場，發(fā)展集客機構(gòu)及學(xué)校資源，拓展產(chǎn)品銷售渠道;

　　2. 管理維護集客機構(gòu)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作任務(wù);

　　3. 負(fù)責(zé)對接集客機構(gòu)的項目合作，并做好集客團體活動的支持工作;

　　4. 負(fù)責(zé)集客機構(gòu)客戶信息檔案的整理匯總;

　　5. 為集客機構(gòu)客戶提供專業(yè)培訓(xùn)及服務(wù)支持。

　　任職要求：

　　1. 工作地點：白鹿原麥草人農(nóng)業(yè)公園;

　　2. 25歲至35歲，大專及以上學(xué)歷，營銷、公關(guān)等相關(guān)專業(yè)或工作經(jīng)驗;

　　3. 具備一定的市場開拓能力，情商高，思維敏捷，公關(guān)能力強;

　　4. 具備良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力及全局把握能力，能夠獨立協(xié)調(diào)處理好對內(nèi)對外各種關(guān)系;

　　5. 具有較強的事業(yè)心與工作熱情，積極主動的工作態(tài)度，以及團隊協(xié)作精神與大局意識;

　　6. 有旅行社及研學(xué)拓展等集客資源者優(yōu)先。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇4

　　職責(zé)：

　　1.通過行業(yè)研究、競品分析、產(chǎn)品分析、用戶洞察，進行品牌市場傳播內(nèi)容規(guī)劃，通過有效的創(chuàng)意內(nèi)容傳播提升品牌影響力;

　　2. 對各項市場營銷計劃進行策劃，撰寫各類方案并組織落實相應(yīng)的傳播內(nèi)容和監(jiān)督(如市場品牌推廣活動、節(jié)日營銷活動、渠道聯(lián)合推廣等線上、線下活動);

　　3. 熟知各類常用媒體的宣傳風(fēng)格和宣傳手段，尤其是對于網(wǎng)絡(luò)流行詞以及流行風(fēng)格具有高度敏感性;

　　4. 跨界整合：同不同領(lǐng)域的行業(yè)公司、服務(wù)機構(gòu)展開跨界合作，并借助合作資源進一步提升品牌的美譽度和消費者好感;

　　5.結(jié)合渠道和項目特性，策劃資源配置方案，推進活動項目，與各部門溝通建立聯(lián)系;

　　6.負(fù)責(zé)公司雙微的內(nèi)容創(chuàng)意、發(fā)布，傳播公司品牌產(chǎn)品，導(dǎo)入流量。

　　崗位要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，廣告、市場營銷等專業(yè)，5年以上廣告、媒體、快消品行業(yè)營銷經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

　　2.對日用百貨行業(yè)有一定興趣及了解，對產(chǎn)品及熱點敏感，有創(chuàng)意思維，整合營銷傳播執(zhí)行經(jīng)驗者或市場品牌策略分析能力者優(yōu)先;

　　3.有較強的市場洞察能力，能敏銳把握市場動態(tài)和方向;

　　4.具備良好的創(chuàng)新意識和能力，具備較高視覺鑒賞創(chuàng)造能力;

　　5.具備良好的溝通和表達(dá)能力，高度的工作熱情、能夠承受較強的工作壓力。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇5

　　職責(zé)：

　　1、確定市場營銷戰(zhàn)略及活動計劃，對執(zhí)行過程進行控制，協(xié)調(diào)市場部與各部門之間的對接工作;

　　2、負(fù)責(zé)品牌市場活動策劃和執(zhí)行、異業(yè)合作、市場調(diào)研、區(qū)域活動策劃與執(zhí)行、各渠道開發(fā)與維護;

　　3、負(fù)責(zé)或參與進行企業(yè)文化的建設(shè)，做好組織、激勵工作;

　　4、招募及培訓(xùn)地推人員，完成地推到訪指標(biāo);

　　5、負(fù)責(zé)公司總體市場戰(zhàn)略的規(guī)劃，組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃;管理監(jiān)督市場費用的使用、控制市場成本，完成上級指派的其他工作。

　　任職資格：

　　1、全日制大專及以上學(xué)歷、5年以上市場工作經(jīng)驗，2年以上市場團隊管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、具有敏銳的市場洞察力、豐富的市場營銷企劃時間經(jīng)驗，深刻了解互聯(lián)網(wǎng)各種推廣手段;

　　3、熟悉傳統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng)、藝術(shù)教育培訓(xùn)行業(yè)對流行趨勢、熱點事件、話題事件有高度敏感度和理解能力，能因此創(chuàng)造高質(zhì)量的線上及線下活動，達(dá)成良好的營銷效果;

　　4、具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力，能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)并解決問題;

　　5、具有較強的活動策劃與組織的能力;

　　6、熟練使用辦公軟件。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇6

　　1、城市年度及各季度、月度的市場招生計劃制定及執(zhí)行落地;

　　2、司各階段招生活動的策劃、組織、安排執(zhí)行，要懂營銷策略，了解用戶增長;

　　3、制定各階段市場推廣策劃、招生渠道的拓展;

　　4、團隊培訓(xùn)提升、目標(biāo)制定、績效考核，以數(shù)據(jù)為工作結(jié)果導(dǎo)向;

　　6、各季度廣告投放的預(yù)算、執(zhí)行、效果跟蹤，總結(jié)改進;

　　7、按時提交每周、月、季度工作計劃，并提出工作中面臨的問題與改進建議。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇7

　　1、面向本地餐飲商家，負(fù)責(zé)美團SaaS收銀系統(tǒng)及相關(guān)產(chǎn)品的銷售，快速找到目標(biāo)意向客戶，通過電話或面訪的形式約見客戶，為客戶解決問題，達(dá)成合作協(xié)議。

　　2、執(zhí)行公司的市場策略及政策，達(dá)成業(yè)績考核及個人成長的各項目標(biāo)

　　3、與公司各部門配合，及時處理用戶的反饋、投訴和建議，提高用戶滿意度。

　　4、歸檔和更新所有目標(biāo)商戶拜訪、協(xié)議、服務(wù)條款等有關(guān)的文件和數(shù)據(jù)，確�？蛻粜畔⒃跀�(shù)據(jù)庫中得到正確的維護。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇8

　　職責(zé)：

　　1. 開展運營商業(yè)務(wù)市場，獲取業(yè)務(wù)訂單、合同簽訂和回款工作。完成公司制定的業(yè)務(wù)指標(biāo)考核

　　2. 維護客戶關(guān)系

　　3. 招標(biāo)引導(dǎo)，收集招標(biāo)信息，制作標(biāo)書投標(biāo)。

　　4. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作任務(wù)。

　　崗位條件：

　　1、本科以上學(xué)歷，市場營銷、通信等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

　　2、7年以上工作經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗;

　　3、熟悉國家和地方政府的通信法律法規(guī)和政策，熟悉集團相關(guān)規(guī)章制度和流程，熟悉通信、市場管理的相關(guān)知識;熟悉運營商相關(guān)業(yè)務(wù)模式和流程;熟練掌握辦公軟件操作技能和公文寫作技能;

　　4、成就動機強，良好的關(guān)系建立維護能力、談判能力、影響力、分析判斷能力、下屬培育能力;

　　5、有廣州、珠海、中山及粵西粵北運營商工程建設(shè)、維護部門資源優(yōu)先。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇9

　　1. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的市場開發(fā)，客戶維護以及銷售管理工作，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策;

　　2.制定團隊工作計劃，帶領(lǐng)團隊完成公司的月度、年度經(jīng)營目標(biāo);

　　3.定期培訓(xùn)員工，以提高技術(shù)、專業(yè)、銷售等綜合能力;

　　4.負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶，維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶潛力;

　　5.負(fù)責(zé)公司會議、培訓(xùn)的組織，每周或每日根據(jù)發(fā)生或存在的問題，組織會議;

　　6.定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。;

　　7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇10

　　1. 負(fù)責(zé)零售門店的陳列和形象的管理和日常維護

　　2. 店面形象：裝修plan的提交, 審核設(shè)計方案、裝修完工驗收;及時發(fā)現(xiàn)裝修過程中的問題, 并協(xié)調(diào)管理裝修供應(yīng)商

　　3. 路演：內(nèi)部溝通策劃路演活動，制定好活動方案、路演結(jié)束后，進行活動評估和總結(jié)

　　4. 訂貨會：提交訂貨會議計劃: 會議時間、場地、參會代理商名單、會議人數(shù)、預(yù)算

　　5. 促銷活動籌備：制定發(fā)放名單和明細(xì); 促銷期間的目標(biāo)量設(shè)定及達(dá)成的跟進;促銷總結(jié)

　　6. 針對終端門店督導(dǎo)進行管理：規(guī)范終端團隊的行為;考核績效;并確保終端門店的執(zhí)行力

　　7. 掌握電腦城店面的捆綁需求，溝通電腦城洽談位置;評估位置和成本;追蹤捆綁店面業(yè)績達(dá)成，跟進問題的改善

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇11

　　職責(zé)：

　　1. 參與制定公司總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標(biāo);

　　2. 全面負(fù)責(zé)市場推廣、品牌宣傳與業(yè)務(wù)運營等工作;

　　3. 負(fù)責(zé)擬定公司產(chǎn)品整體品牌策略和發(fā)展規(guī)劃，制定品牌傳播方案并組織實施;

　　4. 負(fù)責(zé)公司品牌形象和價值提升的持續(xù)優(yōu)化，提高品牌知名度;

　　5. 負(fù)責(zé)對外的合作、推廣和宣傳工作，網(wǎng)站合作與聯(lián)盟、媒體合作、新聞炒作、口碑合作等各種營銷活動

　　6. 收集、分析行業(yè)市場及競爭對手狀況，制定產(chǎn)品推廣策略、執(zhí)行規(guī)劃和效果預(yù)期;

　　7. 持續(xù)優(yōu)化、合理配置人力資源，組建、帶領(lǐng)并培養(yǎng)團隊成員，打造高效、高執(zhí)行力的團隊;負(fù)責(zé)市場團隊(包括策劃和設(shè)計團隊)的日常管理。

　　任職資格：

　　1. 本科及以上學(xué)歷，具備20xx年以上市場及管理工作經(jīng)驗，思維敏捷，有出色的組織管理、協(xié)調(diào)能力，熟悉高科技行業(yè)、產(chǎn)品與用戶群體優(yōu)先考慮;

　　2. 擁有完整的市場拓展、團隊建設(shè)與管理經(jīng)驗，敏銳的市場嗅覺，能夠為市場產(chǎn)品推廣和品牌策略提供有力支持;

　　3. 對于設(shè)計有自己的見地，并有成功組織大型線下市場活動經(jīng)驗與案例

　　4. 具備消費者洞察能力，理解消費者需求和心理;

　　5. 具備優(yōu)秀的團隊管理能力、溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。

　　6. 豐富的各類媒介資源，廣泛的社會人脈關(guān)系

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇12

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項目拓展工作，具體包括：競爭對手、開發(fā)商、項目信息搜集，了解及熟悉項目詳細(xì)信息；

　　2、掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進潛在客戶，做好對客戶的追蹤、聯(lián)系，建立開發(fā)商的.人脈關(guān)系；

　　3、項目的初期談判，闡述清楚公司的運作模式，獲得提報機會，盡可能的把新項目轉(zhuǎn)化成簽約項目；

　　4、定期拜訪新項目及老項目、提報新項目，對項目作深度洽談。維護客戶并進行深度合作開發(fā)；

　　5、負(fù)責(zé)市場信息的反饋，定期對銷售數(shù)據(jù)及進行分析評估；

　　6、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇13

　　1、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)

　　2、根據(jù)公司營銷規(guī)劃，建立完善公司的產(chǎn)品推廣、品牌管理、市場調(diào)研、開拓活動等市場體系

　　3、制訂公司的產(chǎn)品推廣策略和市場開拓活動計劃，跟進和落實公司產(chǎn)品的市場推廣，提高公司產(chǎn)品的市場占有率，支持銷售部門完成銷售目標(biāo)

　　4、負(fù)責(zé)公司大客戶及相關(guān)合作伙伴的管理

　　崗位要求：

　　1、具備5年以上市場推廣活動經(jīng)驗（金融科技、IT、云計算行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先）。

　　2、靠譜，凡事有交待，有較強的執(zhí)行力和條理性。

　　3、市場活動也是企業(yè)對外的`窗口，我們希望你能夠有較強的品牌意識和審美能力。

　　4、思維活躍、善于溝通、有良好的理解能力和學(xué)習(xí)能力，具備同理心。

　　5、扎實的文字功底，具備優(yōu)秀的文案編輯、潤色、組織、整理和撰寫的能力；

　　6、具備全程落地項目進程的能力，保證項目和市場內(nèi)容制作順利落地執(zhí)行

　　7、熟悉物流行業(yè)，具有優(yōu)質(zhì)的媒體資源，有互聯(lián)網(wǎng)或物流行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇14

　　一、擬定公司品牌發(fā)展策略，組織搭建品牌管理工作體系，建立與維護公司產(chǎn)品品牌的定位;負(fù)責(zé)制定部門年度工作計劃、發(fā)展規(guī)劃;

　　二、負(fù)責(zé)組織、策劃、管理、統(tǒng)籌大型活動及承辦的客戶活動項目，負(fù)責(zé)撰寫或?qū)徍苏�體廣告宣傳計劃、公關(guān)策劃和執(zhí)行方案;

　　三、根據(jù)公司品牌定位，策劃整合公司營銷計劃并實施，根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃，制定和實施具體的品牌推廣計劃，制定部門年度工作計劃。分季度、月度的推廣工作計劃進行統(tǒng)一調(diào)整并跟蹤實施;

　　四、負(fù)責(zé)管理開發(fā)與維護國內(nèi)各個新聞媒體渠道，制定公司各個階段媒體傳播策略并實施;監(jiān)控實施效果，提升公司品牌形象;.

　　五、負(fù)責(zé)制定對外媒體合作計劃及執(zhí)行，負(fù)責(zé)與合作媒體的商務(wù)談判及合作拓展并對合作內(nèi)容實施推進以及對合作媒體相關(guān)合作內(nèi)容進行評估、談判及進度的控制。從整個公司角度整合及推動品牌宣傳;

　　六、負(fù)責(zé)開發(fā)及維護國內(nèi)大眾媒體及行業(yè)媒體的關(guān)系及合作，負(fù)責(zé)管理開發(fā)與維護國內(nèi)各個行業(yè)媒體渠道，負(fù)責(zé)公司【軟文推廣】工作的順利開展;

　　七、負(fù)責(zé)公司項目【公關(guān)代理】及衍生業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)的拓展、客戶日常服務(wù)及維護，定期作數(shù)據(jù)匯總及評估;

　　八、制定品牌相關(guān)的資產(chǎn)管理、文檔管理、品質(zhì)管理、預(yù)算管理等工作;

　　九、負(fù)責(zé)部門管理、日�？己思芭嘤�(xùn);

　　十、合理分配部門員工工作模塊，督導(dǎo)部門各方面工作。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇15

　　1、負(fù)責(zé)進行市場調(diào)查，發(fā)現(xiàn)有市場潛力的地區(qū)及客戶;

　　2、項目合作/改造方案及預(yù)算的制作;

　　3、收集同業(yè)經(jīng)營、拓展、合作等信息，整理后及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo);

　　4、負(fù)責(zé)與客戶進行商務(wù)談判、簽訂合同，督促合同如期履行。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇16

　　1、負(fù)責(zé)公司K12教育領(lǐng)域業(yè)務(wù)的市場推廣及運營。帶領(lǐng)市場團隊，完成各類市場推廣活動的組織，策劃與實施。

　　2、了解本地區(qū)教培市場及公司各校區(qū)的市場運營情況，根據(jù)各校區(qū)的情況制定相應(yīng)的市場營銷方案。

　　3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研報告及競爭對手信息搜集，密切關(guān)注同行業(yè)的市場動向，行業(yè)變化，發(fā)展趨勢，定期提供相應(yīng)的市場信息報告。

　　4、維護并建立良好的客戶群及媒體群關(guān)系，負(fù)責(zé)公司對外品牌宣傳推廣及各平臺媒體推廣工作。

　　5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品線上及線下的市場推廣方案的制定及實施。

　　6、負(fù)責(zé)本部門人才培養(yǎng)及團隊建設(shè)。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇17

　　職責(zé):

　　1.公司會員管理體系的完善、運作和優(yōu)化;

　　2.對下屬成員企業(yè)的市場營銷類專業(yè)問題給予指導(dǎo)與支持;

　　3.部門會議策劃與實施;

　　4.建立慢病管理模式;

　　5.完成崗位其它相關(guān)未盡事宜及上級交辦任務(wù)

　　任職資格:

　　1.具有豐富的市場營銷知識，熟悉精準(zhǔn)營銷、數(shù)據(jù)庫營銷等營銷模式，具有CRM系統(tǒng)運維與營銷成功案例;

　　2.熟練操作CRM管理系統(tǒng)，具備優(yōu)秀的系統(tǒng)思考、分析、規(guī)劃能力及數(shù)據(jù)分析能力;

　　3.良好項目管理能力，對會議/活動策劃與執(zhí)行具有豐富的落地經(jīng)驗;

　　4.具備優(yōu)秀的會員平臺策劃、活動策劃能力;

　　5.了解財務(wù)預(yù)算與管理相關(guān)知識;

　　6.熟練掌握計算機Office辦公軟件的應(yīng)用，尤其精通Excel等數(shù)據(jù)報表分析;

　　7.具有較強的與第三方公司、外部供應(yīng)商溝通、協(xié)作、談判能力

　　8.具有極強的計劃能力和執(zhí)行力;

　　9.具有較強的競爭意識、創(chuàng)新能力和應(yīng)變能力;

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇18

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)清潔能源利用項目的開發(fā)拓展、負(fù)責(zé)市場信息收集、整理和甄別等工作；

　　2、負(fù)責(zé)建立與維護政府和行業(yè)主管部門的公共關(guān)系；

　　3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)清潔能源利用項目的前期開發(fā)與商務(wù)洽談，并辦理項目相關(guān)手續(xù)；

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)清潔能源利用項目建設(shè)過程中所涉及的各相關(guān)方的關(guān)系；

　　5、收集研究國家及地方清潔能源政策；

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他相關(guān)工作。

　　任職要求：

　　1、35周歲以下，3年以上銷售或市場開發(fā)工作經(jīng)驗，專業(yè)不限，中共黨員優(yōu)先；

　　2、有高度的工作熱情，有很強的責(zé)任心和溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團隊合作和協(xié)作能力，具有較強的交際能力、談判能力；

　　3、擁有清潔能源項目資源、相關(guān)背景關(guān)系資源者優(yōu)先考慮。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇19

　　1、根據(jù)公司下達(dá)的市場指標(biāo)，量化銷售目標(biāo)并分解至月、季度、年度工作計劃;

　　2、匯總月度市場報表，分析市場動態(tài)，及時調(diào)整銷售策略并向總經(jīng)理匯報。

　　3、負(fù)責(zé)根據(jù)合同定期檢查銷售回款到賬情況，制定并組織實施銷售回款清收計劃。

　　4、參與組織合同評審及銷售價格方案的制定。

　　5、負(fù)責(zé)客戶的挖掘、跟進，與客戶建立起長期合作關(guān)系;

　　6、負(fù)責(zé)完成銷售進程中的客戶調(diào)研、典型客戶分析和帶領(lǐng)參觀、商務(wù)談判、合同簽訂等工作;

　　7、根據(jù)客戶需求和市場變化，對公司的產(chǎn)品和服務(wù)提出改進建議。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇20

　　1、協(xié)助銷售部門完成公司的銷售目標(biāo)，制定和推動產(chǎn)品的營銷活動策略;

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃及推動落實，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品市場反饋信息的收集與分析，為產(chǎn)品改進提供建議;

　　3、參與新品市場調(diào)研，完成新品的市場分析和建議，督促相當(dāng)關(guān)部門完成新品上市全過程;

　　4、推動品牌建設(shè)，負(fù)責(zé)媒體對接和宣傳廣告，提高品牌影響力;

　　5、策劃和執(zhí)行年度展會活動。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇21

　　1、負(fù)責(zé)公司品牌文化宣傳的月度、季度、年度活動制定

　　2、負(fù)責(zé)根據(jù)宣傳計劃組織設(shè)計公司畫冊、禮品、吉祥物等

　　3、負(fù)責(zé)對公司品牌宣傳渠道資源進行有效的管理，使服務(wù)于公司品牌戰(zhàn)略計劃推行。

　　4、負(fù)責(zé)線上推廣，包括但不限于微博、微信、自媒體和外媒體等一切有利于宣傳及吸粉活動的制定和執(zhí)行

　　5、負(fù)責(zé)組織和策劃總部的線下推廣活動如產(chǎn)品會、分享會等策劃和實施，并幫助代理商開展線下宣傳活動，對活動后建立商圈進行定期或不定期的宣傳維護，保證其商圈活躍度。

　　6、負(fù)責(zé)公司市場推廣計劃和產(chǎn)品推廣計劃在推進過程中的培訓(xùn)講解

　　7、負(fù)責(zé)全國各地同行、同業(yè)等與公司相關(guān)的市場進行調(diào)查分析，為產(chǎn)品改進提供必要數(shù)據(jù)支持

　　8、負(fù)責(zé)通過對市場的研究和分析，為公司的市場推進計劃及戰(zhàn)略目標(biāo)調(diào)整提供合理的建議。

　　9、負(fù)責(zé)市場部團隊的建設(shè)和管理

　　10、完成和支持總經(jīng)理安排和分配的其他工作

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇22

　　1、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃;

　　2、制定公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應(yīng)對處理;

　　3、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);

　　4、管理市場團隊，并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇23

　　1、對所負(fù)責(zé)領(lǐng)域進行商務(wù)拓展、建立合作渠道；協(xié)助營運總監(jiān)根據(jù)公司開發(fā)的智能網(wǎng)絡(luò)共享打印系統(tǒng)設(shè)計創(chuàng)新的商業(yè)計劃書和營銷方案。

　　2、了解行業(yè)動態(tài)，制定合作方案，獨立完成商務(wù)談判，建立并維護商務(wù)合作關(guān)系，有效推進合作進度并提供合作解決方案。

　　3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析，制定公司的市場工作計劃和具體實施方案。

　　4、維護客戶關(guān)系，歸類積淀客戶。

　　5、執(zhí)行實施營銷方案和市場拓展。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇24

　　一、負(fù)責(zé)制定、指導(dǎo)公司整體品牌營銷推廣方案并編制財務(wù)預(yù)算方案;

　　二、指導(dǎo)、監(jiān)督各類市場情報及信息的采集、分析、整理工作，定期提交市場調(diào)研報告，為經(jīng)營決策提供依據(jù);

　　三、全面統(tǒng)籌公司營銷策劃活動的組織、實施工作;

　　四、負(fù)責(zé)開發(fā)并維護媒體及廣告渠道;

　　五、負(fù)責(zé)公司廣告宣傳用品的招標(biāo)等采購管理工作;

　　六、負(fù)責(zé)公司營銷工作會議的組織;

　　七、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)的顧客關(guān)系，制定顧客滿意度不斷提升的實施計劃;

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇25

　　職責(zé)：

　　1、建立區(qū)域林肯品牌的公眾形象，通過營銷活動、廣宣等有效地擴大品牌影響力

　　2、具體負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)市場情報與信息的收集、整理、分析工作

　　3、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商廣告、促銷計劃及方案的制定與實施，達(dá)成各項計劃和方案的效果

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)助市場總監(jiān)，落實總監(jiān)交代的各項工作

　　任職要求：

　　1、熟練操作制圖軟件

　　2、熟練駕駛

　　3、三年以上同崗位，同行業(yè)工作經(jīng)驗

　　4、有社會及媒體資源者優(yōu)先錄用

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇26

　　1.在建筑設(shè)計行業(yè)推廣和銷售公司產(chǎn)品，主要面向客戶：如設(shè)計公司、地產(chǎn)商等。

　　2.前期以個人銷售為主，銷售工作包括：制定業(yè)務(wù)目標(biāo)、銷售策略、業(yè)務(wù)拓展計劃，新老客戶開發(fā)和維護，業(yè)務(wù)談判，回款跟蹤等。

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇27

　　職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)公司全年目標(biāo)制定本部門的銷售方針及計劃分解工作,全面、具體地負(fù)責(zé)本部門的車輛銷售管理工作;

　　2.掌握與本部門銷售情況相關(guān)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢信息,并配合市場部對市場變化規(guī)律及購車人群、競爭車型等影響銷售的.市場因素進行分析;

　　3.重點監(jiān)控銷售市場調(diào)研與分析預(yù)測工作,以及促銷方案實施效果的評估工作;

　　4.負(fù)責(zé)重點購車用戶的洽談指導(dǎo)并參與大客戶或集團用戶的關(guān)系維系工作,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。

　　5.綜合各方信息及市場需求動態(tài)對車輛配置方案進行審核調(diào)整;

　　6.實時掌握整車庫存周轉(zhuǎn)情況,配合財務(wù)部做好本部門的資金使用計劃;

　　7.制定本部門中長期人力資源配備計劃表,制定本部門員工的激勵考核方法及具體實施工作;

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,汽車專業(yè)、市場營銷、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè);

　　2.具有6年以上物流車銷售經(jīng)驗,3年以上同等崗位經(jīng)驗;

　　3.具備汽車品牌管理知識、售后服務(wù)知識、汽車技術(shù)知識及整車銷售管理、市場推廣知識;

　　4.精通市場調(diào)查與研究專業(yè)知識;了解物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展,熟悉新能源汽車國家政策、地方政策以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);

　　5.具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力及敏銳的市場觸覺;

　　6.擁有廣泛、穩(wěn)定的市場銷售資源;

　　7.具備優(yōu)異的管理及溝通協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力、良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)力及人員管理能力,具備物流車市場渠道資源;

市場經(jīng)理的職責(zé)描述 篇28

　　1、負(fù)責(zé)市場部業(yè)績、利潤目標(biāo)的制定與達(dá)成、

　　2、負(fù)責(zé)公司核心客戶管理、維護、服務(wù)及合作模式規(guī)范、

　　3、負(fù)責(zé)公司新客戶開發(fā)、

　　4、負(fù)責(zé)市場部各項工作的系統(tǒng)建設(shè)、整理、分析、建檔成冊、

　　5、負(fù)責(zé)公司服務(wù)形象塑造及公司文化宣傳、

　　6、負(fù)責(zé)市場行業(yè)信息收集，并為公司管理及產(chǎn)品采購提供建議、

　　7、負(fù)責(zé)了解競爭對手動態(tài)，并對各種信息進行整理、分析、應(yīng)對、

　　8、負(fù)責(zé)零售店面運營系統(tǒng)規(guī)范。

　　9、負(fù)責(zé)市場部人員梯隊建設(shè)。