市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板(通用30篇)
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇1
職責(zé)
1、中層管理職位,負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
2、負責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
3、與銷售人員、客戶服務(wù)部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求;
4、負責(zé)與銷售有關(guān)的廣告宣傳計劃、促銷活動等,并負責(zé)其策劃,執(zhí)行,及評估;
5、進行商業(yè)調(diào)查,提供產(chǎn)品和服務(wù)的市場定位分析報告;
6、推廣新產(chǎn)品,協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。
任職資格
1、大學(xué)專科以上學(xué)歷,市場營銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先。
2、熟悉_建筑行業(yè),具備良好地經(jīng)營管理知識面及營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、對市場有敏銳的觸覺,擅長結(jié)合實際改善客戶店面的經(jīng)營績效;
4、具有良好的親和力、優(yōu)秀的適應(yīng)能力、獨立的學(xué)歷能力及良好的團隊合作精神;
5、對終端運營、終端管理、終端培訓(xùn)具有豐富的經(jīng)驗。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇2
職責(zé):
1、負責(zé)公司產(chǎn)品的運營管理、營銷、策劃以及推廣等工作;
2、對公司產(chǎn)品說明及推廣相關(guān)內(nèi)容優(yōu)化,負責(zé)全國范圍內(nèi)的媒體維護、公關(guān)稿件發(fā)布、宣傳內(nèi)容策劃等工作。
3、挖掘產(chǎn)品賣點,編輯整理產(chǎn)品文案;
4、公司品牌故事撰寫及公司官網(wǎng)建設(shè);
5、完成公司產(chǎn)品的宣傳策劃、營銷與執(zhí)行工作(微信及其他網(wǎng)絡(luò)平臺、軟文撰寫發(fā)布;產(chǎn)品宣傳單頁編寫等所有涉及產(chǎn)品研發(fā)及推廣的工作);
6、組織參與行業(yè)活動,推廣業(yè)務(wù)品牌,包括定期與不定期的展會參展策劃等;
7、根據(jù)公司全年銷售任務(wù),分解督促銷售員達成銷售目標;
8、分析市場營銷數(shù)據(jù),根據(jù)公司產(chǎn)品特色針對性進行市場營銷推廣,提高品牌知名度;
9、負責(zé)公司內(nèi)部及外部相關(guān)活動的策劃、組織與執(zhí)行;
任職要求:
1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,3年以上穩(wěn)定工作經(jīng)驗;
2、3年以上市場策劃與運營經(jīng)驗,有品牌建設(shè)與推廣經(jīng)驗;
3、具備敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力;
4、深厚的文案功底,有各種市場宣傳資料的撰寫、版面設(shè)計等經(jīng)驗;
5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
6、熟悉化工行業(yè)產(chǎn)品銷售者優(yōu)先。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇3
職責(zé):
1、尋找、挖掘有利于公司的合作資源、對合作渠道、合作客戶進行具體推進、關(guān)系維護和協(xié)調(diào)、包括商務(wù)拜訪和業(yè)務(wù)對接等;
2、負責(zé)公司品牌能力的推廣,專業(yè)會議參展;
3、負責(zé)各類市場情報、行業(yè)政策和信息的收集、整理與分析;
4、建立有效的客戶關(guān)系系統(tǒng);
要求
1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷;
2、藥學(xué)、藥劑學(xué)、中藥學(xué)、生物制藥等相關(guān)專業(yè);
3、一年以上工作經(jīng)驗;
4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)及問題解決能力;具有良好的項目研究分析能力,業(yè)務(wù)開拓能力和項目管理能力;能承擔(dān)較大壓力,能適應(yīng)出差;具有較強的文字書寫能力。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇4
職責(zé):
1、參與制定公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌建設(shè)、營銷活動等方面的具體方向和實施方案;
2、根據(jù)公司產(chǎn)品特征對目標市場進行有針對性的調(diào)研、預(yù)測,收集國家政策法規(guī)及相關(guān)規(guī)定、產(chǎn)品市場信息和行業(yè)數(shù)據(jù),為營銷決策提供建議;
3、負責(zé)公司產(chǎn)品宣傳活動,包括選擇宣傳渠道、制作宣傳品,組織策劃大型推廣活動及相關(guān)專業(yè)會議,及時了解并反饋宣傳效果。
4、參與研發(fā)部門新產(chǎn)品開發(fā)工作,負責(zé)新產(chǎn)品的上市推廣。及時尋找、調(diào)整公司新產(chǎn)品賣點,確定目標銷售對象,組織制定新產(chǎn)品上市的宣傳推廣策劃方案并組織實施。
任職資格:
1、市場營銷相關(guān)專業(yè)或生物醫(yī)學(xué)工程相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、醫(yī)療器械行業(yè)5年以上同等崗位工作經(jīng)驗;
3、對市場營銷工作有較深刻認知;
4、有良好的市場判斷能力和開拓能力,極強的組織管理能力;
5、熟練操作辦公軟件。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇5
A、 負責(zé)渠道客戶單家具、軟裝方案的落地 ;
B、 工程單的配合管理與對接;
C、 負責(zé)家裝和設(shè)計公司的渠道管理與對接;
D、 負責(zé)帶領(lǐng)部門團隊,開展各類市場活動;
E、 負責(zé)開拓新資源和客戶;
F、 負責(zé)重要客戶的接待及方案介紹、達成成交;
G、 總經(jīng)理交辦的其他事務(wù)。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇6
負責(zé)國際物流部整體管理與運作;完善部門管理標準。
收集市場信息,并及時反饋,協(xié)助渠道部產(chǎn)品優(yōu)化;
部門人員團隊建設(shè)、績效考核、業(yè)務(wù)員培訓(xùn);
定制客戶報價表
熟悉報價、下單、交貨、回款等銷售流程;
與客戶建立良好的合作共贏關(guān)系,處理遇到國際物流問題的解決方案,提升客戶滿意度;
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇7
職責(zé):
1、負責(zé)公司推廣和業(yè)務(wù)發(fā)展;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格:
1、高中及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、銷售管理經(jīng)驗,帶過團隊優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇8
一、負責(zé)制定、指導(dǎo)公司整體品牌營銷推廣方案并編制財務(wù)預(yù)算方案;
二、指導(dǎo)、監(jiān)督各類市場情報及信息的采集、分析、整理工作,定期提交市場調(diào)研報告,為經(jīng)營決策提供依據(jù);
三、全面統(tǒng)籌公司營銷策劃活動的組織、實施工作;
四、負責(zé)開發(fā)并維護媒體及廣告渠道;
五、負責(zé)公司廣告宣傳用品的招標等采購管理工作;
六、負責(zé)公司營銷工作會議的組織;
七、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)的顧客關(guān)系,制定顧客滿意度不斷提升的實施計劃;
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇9
職責(zé):
1、根據(jù)公司的市場需求,執(zhí)行市場推廣計劃及活動策劃方案;
2、負責(zé)目標市場和競爭對手信息的調(diào)研,市場資料制作,市場推廣活動項目跟進;
3、組織實施品牌策劃與推廣活動,在目標客戶群中建立企業(yè)產(chǎn)品品牌的知名度和美譽度;
4、負責(zé)對市場活動的評估、執(zhí)行以及后期的分析、匯報。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告或中文相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、了解電池或電子行業(yè),邏輯思維能力強,對市場、客戶信息敏感度高;
3、有較強的語言表達、文案書寫、策劃編輯能力;
4、有強烈的敬業(yè)與團隊合作精神,抗壓性強;
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇10
崗位描述:
1、基于母嬰行業(yè)及用戶特性,結(jié)合業(yè)務(wù)目標,規(guī)劃輸出母嬰市場傳播策略;
2、根據(jù)全年行業(yè)及平臺營銷節(jié)點、用戶需求,打造全年傳播case,輸出整體項目方案,并推動落地,提升平臺母嬰整體品牌的影響力;
3、在大型整合項目執(zhí)行中,對營銷策劃與資源整合工作負責(zé),包括但不限于用戶洞察、方案策劃、文案產(chǎn)出、資源拓展整合、項目執(zhí)行和沉淀優(yōu)化。
4、負責(zé)平臺母嬰品牌在傳播端的創(chuàng)新嘗試,如:跨傳統(tǒng)媒體、互動營銷、社交媒體的`新型整合營銷項目落地,制造話題、PR發(fā)聲等。
崗位要求:
1、3—8年市場傳播/品牌營銷/公關(guān)實戰(zhàn)操盤經(jīng)驗,熟悉線上線下渠道及對應(yīng)的傳播手段,有互聯(lián)網(wǎng)平臺傳播事件經(jīng)驗優(yōu)先;
2、擅長社會化傳播,打造過成功的傳播案例;擅長整合資源;有獨立策劃執(zhí)行過大型市場活動的優(yōu)先(包括但不限于事件營銷、公關(guān)傳播,自媒體營銷、娛樂營銷、大促活動);
3、具有很強的責(zé)任心、主觀能動性、抗壓能力,有創(chuàng)意;
4、有4A廣告公司經(jīng)驗優(yōu)先,有豐富的母嬰行業(yè)或者時尚行業(yè)媒體資源者優(yōu)先;
5、學(xué)歷本科及以上,211985院校優(yōu)先。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇11
1、協(xié)助總經(jīng)理,參與公司營銷管理與決策。
協(xié)助總經(jīng)理制定營銷戰(zhàn)略,領(lǐng)導(dǎo)制定公司產(chǎn)品的品牌戰(zhàn)略規(guī)劃,組織收集相關(guān)信息,及時了解和監(jiān)督營銷戰(zhàn)略的執(zhí)行情情況。參與制定部門的年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案,為經(jīng)銷商及公司內(nèi)部工作提供支持和建議。
2、市場部部門建設(shè)
優(yōu)化市場部組織結(jié)構(gòu),明確各崗位職責(zé)及權(quán)限
3、領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)公司市場信息系統(tǒng),組織市場研究,制定產(chǎn)品營銷組合
負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)建立市場信息系統(tǒng),收集行業(yè)市場、競爭者、經(jīng)銷商、客戶投訴等信息
4、各類營銷活動的規(guī)劃、把控及評估
活動方案的指導(dǎo)和出品把控,活動方案的可行性審核,活動的組織、執(zhí)行監(jiān)督、落地調(diào)控及過程監(jiān)控、活動效果評估及復(fù)盤
5、內(nèi)容及設(shè)計出品審核
內(nèi)容及設(shè)計方案的制定以及出品把控,logo、VI、SI等視覺管理內(nèi)、外部工作的調(diào)配和協(xié)調(diào)
6、內(nèi)部組織的建設(shè)和管理
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇12
1.1 根據(jù)事業(yè)部推廣工作標準,在區(qū)域內(nèi)推進推廣工作
1.2 直線管理各區(qū)域市場推廣經(jīng)理,支持區(qū)域內(nèi)中心推廣工作的順利開展
1.3 負責(zé)制定各區(qū)域市場推廣相關(guān)預(yù)算
1.4 管理各區(qū)域市場推廣預(yù)算的合理利用
1.5 確保各區(qū)域推廣營銷工作合規(guī)合法
2.1 定期開展推廣管理人員管理技能培訓(xùn)
2.2 定期安排線上及線下的區(qū)域推廣經(jīng)理會議
2.3 不定期組織大區(qū)內(nèi)市場推廣的研討會
3.1 保持與共享聯(lián)絡(luò)中心及區(qū)域副校長的良好溝通
3.2 協(xié)調(diào)共享中心及區(qū)域之前的到訪溝通
4.1 負責(zé)區(qū)域內(nèi)新渠道的`開拓
4.2 根據(jù)大區(qū)市場工作目標,統(tǒng)籌安排各區(qū)域固定推廣點
4.3 對于企業(yè)價值觀認知度高,并以此價值觀指導(dǎo)自己的工作
4.4提高管理水平,科學(xué)分配部門工作任務(wù),并合理評估績效
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇13
1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定團隊銷售策略并有效執(zhí)行,管理本部門員工,協(xié)助員工達成業(yè)績業(yè)務(wù);
2、對下屬進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、技術(shù)知識培訓(xùn)和考核,監(jiān)督其執(zhí)行公司的相關(guān)制度;
3、具有較強的大客戶開發(fā)能力,幫助成員挖掘和維護優(yōu)質(zhì)客戶;
4、負責(zé)營銷團隊日常管理工作,激發(fā)團隊士氣,培養(yǎng)良好的團隊精神。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇14
1、負責(zé)制定各項招商管理制度、運作規(guī)范和流程,負責(zé)招商統(tǒng)籌工作;
2、負責(zé)根據(jù)古城項目發(fā)展的整體目標,負責(zé)制定招商計劃、招商策略及系統(tǒng)的租金收益模型、招商租賃政策等;
3、負責(zé)擬定租賃合同文本、招商定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃等工作;
4、負責(zé)收集、整理并分析閬中及周邊市場信息,圍繞古城文化進行深度挖掘,對市場及項目周邊進行調(diào)查、研究,以供決策參考;
5、負責(zé)市場方向的日常運維事宜,負責(zé)市場的具體工作落實;
6、負責(zé)與相關(guān)市場合作方及時、有效的溝通交流,建立良好的合作關(guān)系,提升企業(yè)市場影響力與提高合作效益;
7、負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)代辦的其他工作。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇15
1、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù)
2、根據(jù)公司營銷規(guī)劃,建立完善公司的產(chǎn)品推廣、品牌管理、市場調(diào)研、開拓活動等市場體系
3、制訂公司的產(chǎn)品推廣策略和市場開拓活動計劃,跟進和落實公司產(chǎn)品的市場推廣,提高公司產(chǎn)品的市場占有率,支持銷售部門完成銷售目標
4、負責(zé)公司大客戶及相關(guān)合作伙伴的管理
崗位要求:
1、具備5年以上市場推廣活動經(jīng)驗(金融科技、IT、云計算行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先)。
2、靠譜,凡事有交待,有較強的執(zhí)行力和條理性。
3、市場活動也是企業(yè)對外的`窗口,我們希望你能夠有較強的品牌意識和審美能力。
4、思維活躍、善于溝通、有良好的理解能力和學(xué)習(xí)能力,具備同理心。
5、扎實的文字功底,具備優(yōu)秀的文案編輯、潤色、組織、整理和撰寫的能力;
6、具備全程落地項目進程的能力,保證項目和市場內(nèi)容制作順利落地執(zhí)行
7、熟悉物流行業(yè),具有優(yōu)質(zhì)的媒體資源,有互聯(lián)網(wǎng)或物流行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇16
職責(zé):
1、 市場調(diào)研與分析,規(guī)劃市場戰(zhàn)略,制定市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實施方案;
2、 組織和監(jiān)督實施年度/季度/月度市場推廣計劃;
3、 統(tǒng)籌網(wǎng)絡(luò)平臺推廣、裂變傳播和線上運營;
4、 制定并執(zhí)行年度市場預(yù)算,有效管理市場拓展費用,確保運營效率,保證有效地投入產(chǎn)出;
5、組織制作銷售工具,銷售資料的統(tǒng)籌管理;
6、 管理市場部團隊,培訓(xùn)并指導(dǎo)下屬員工的工作。
任職資格
1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、具備很強的策劃能力,熟悉各類媒體運作方式,有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗;
3、具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力;
4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇17
職責(zé):
配合總經(jīng)理確定公司營銷策略,包括價格、產(chǎn)品、促銷、渠道等。
全面負責(zé)公司的市場推廣、品牌宣傳、新產(chǎn)品上市、會展等工作的組織、實施,拓展重點渠道資源;
負責(zé)渠道代理商的資源開發(fā)、并與各大區(qū)、省區(qū)密切配合,將所開發(fā)的代理資源與各省區(qū)團隊對接,共同完成公司下達的渠道拓展任務(wù)指標;
指導(dǎo)各大區(qū)、省區(qū)團隊進行區(qū)域內(nèi)代理商資源的開發(fā)與利用;
對項目相關(guān)人員包括但不限于銷售、新員工、經(jīng)銷商等進行集成業(yè)務(wù)的各類培訓(xùn)工作,并提出可執(zhí)行的創(chuàng)新性培訓(xùn)方案,力求培訓(xùn)成效顯著;
完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。
任職資格:
碩士及以上學(xué)歷,MBA、市場營銷、工商管理、生物、醫(yī)學(xué)、等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
市場、渠道、銷售等五年以上工作經(jīng)驗,兩年以上體外診斷行業(yè)經(jīng)驗;
具有較強商務(wù)談判技能,善于靈活變通,能承受較強的工作壓力;
具有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力和市場開拓能力,良好的職業(yè)操守和職業(yè)素養(yǎng);
根據(jù)業(yè)務(wù)拓展需要,能適應(yīng)全國范圍內(nèi)的出差。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇18
崗位職責(zé):
1.負責(zé)根據(jù)市場需求和相關(guān)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,進行互聯(lián)網(wǎng)保險產(chǎn)品策劃和開發(fā),設(shè)計web端和移動端的互聯(lián)網(wǎng)保險產(chǎn)品和應(yīng)用;
2.負責(zé)營銷工具類產(chǎn)品的策劃、設(shè)計和產(chǎn)品生命周期管理,結(jié)合公司整體業(yè)務(wù)規(guī)劃,跟蹤、分析、挖掘業(yè)務(wù)需求;
3.負責(zé)設(shè)計營銷活動流程方案,配合運營團隊做好營銷轉(zhuǎn)化;
4.對用戶體驗負責(zé),根據(jù)用戶反饋、數(shù)據(jù)分析對產(chǎn)品進行持續(xù)優(yōu)化,提升用戶體驗;
5.定期進行同類競品分析,為開發(fā)更多樣化的產(chǎn)品、工具提供決策依據(jù)。
任職資格:
1.有比較豐富的產(chǎn)品項目操作經(jīng)驗,對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有充分認識;
2.具備移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計、用戶調(diào)研分析、迭代管理等完善的.產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)經(jīng)歷及能力;
3.思維活躍、數(shù)據(jù)敏感,具備較強的問題解決能力,具備良好的溝通能力和資源協(xié)調(diào)能力。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇19
職責(zé):
1、負責(zé)新載體合作拓展;
2、負責(zé)科技服務(wù)產(chǎn)品業(yè)務(wù)的推廣;
3、負責(zé)有關(guān)客戶的跟進維護與開發(fā)。
4、做出銷售預(yù)測,提出未來市場分析、發(fā)展方向和規(guī)劃
5、制定產(chǎn)品價格
6、服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃
7、及時了解行業(yè)動態(tài)及相關(guān)部委的科技政策,并搜集有價值的行業(yè)信息及政策信息;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
2、有較強的溝通交流能力、協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作精神,有耐心及責(zé)任心強;
3、具備較強的書面表達能力和相關(guān)文案功底,會熟練操作word和excel.
4、有知識產(chǎn)權(quán)、孵化器等類型公司經(jīng)驗工作者優(yōu)先。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇20
1、全面計劃、安排、管理市場部工作。
2、制定年度營銷策略和營銷計劃。
3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系。
4、制定市場部的工作規(guī)范、行為準則及獎勵制度。
5、指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項工作的實施。
6、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預(yù)算。
7、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行公關(guān)及促銷活動計劃。
8、負責(zé)企業(yè)品牌的推廣及品牌運作工作,定期組織市場公關(guān)、廣告宣傳、促銷等活動。
9、對市場進行科學(xué)的預(yù)測和分析,并為產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場做出準備。
10、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場調(diào)研計劃。
11、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計劃和預(yù)算。
12、負責(zé)與外部媒體、政府機關(guān)及相關(guān)社會機構(gòu)建立良好的`合作關(guān)系。
13、制定各項費用的申報及審核程序。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇21
●負責(zé)公司整體市場營銷推廣工作,完成公司潛客開發(fā)任務(wù)
●負責(zé)當(dāng)?shù)厥袌霰酒、競品、同級車型的分析,并編寫市場分析報?/p>
●結(jié)合銷售、售后部門的業(yè)務(wù)需求,共同規(guī)劃和開展年度、季度、月度營銷活動計劃
●負責(zé)公司展廳、售后車間等環(huán)境氛圍布置物料的訂購,并按汽車標準規(guī)范布置
●及時了解銷售/服務(wù)接待、車間等廣宣物料需求,并負責(zé)所需物料的訂購、下發(fā)等工作
●協(xié)助總經(jīng)理主持銷售、售后部門的營銷會議,商討階段性營銷策略,共同制定市場推廣計劃,并負責(zé)市場活動策劃及監(jiān)督執(zhí)行
●嚴格執(zhí)行廠家汽車市場營銷相關(guān)政策流程,并向區(qū)域及大區(qū)匯報市場工作任務(wù)、行動、結(jié)果,確保及時、完整、準確向提交市場活動相關(guān)資料
●定期維護當(dāng)?shù)孛襟w關(guān)系,引導(dǎo)各大媒體執(zhí)行吉利品牌在所屬區(qū)域的營銷策略
●協(xié)助總經(jīng)理及廠家相關(guān)部門,保持與區(qū)域媒體良好關(guān)系,協(xié)調(diào)處理當(dāng)?shù)貐^(qū)域公共事務(wù)
●撰寫月度市場總結(jié)分析報告,并及時向總經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理和大區(qū)經(jīng)理反饋
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇22
1、線下:負責(zé)挖掘拓展 異業(yè)機構(gòu)、周邊學(xué)校、商業(yè)合作等社會資源;
2、負責(zé)資源數(shù)據(jù)的信息收集、建檔及維護;
3、線上:懂得微信營銷、及新媒體運營,具備一定文案功底;
4、定期組織和策劃市場活動。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇23
崗位職責(zé)
。1)負責(zé)項目的營運管理工作,落實公司經(jīng)營戰(zhàn)略;
(2)負責(zé)建立和健全營運管理手冊、制度、流程,并組織貫徹落實;
(3)負責(zé)制定并實施營運方案,研究、制定和實施項目的年度經(jīng)營計劃,并確保年度營運指標及營運效益;
。4)負責(zé)營運人員隊伍建設(shè),做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)與考核工作;
(5)辦理商戶入駐后的非基礎(chǔ)設(shè)施型需求的對接服務(wù),開展服務(wù)咨詢、需求調(diào)研等工作;
(6)負責(zé)商戶管理、商戶關(guān)系維護、相關(guān)問題的協(xié)調(diào)、相關(guān)規(guī)范的制訂;
(7)負責(zé)商業(yè)運作過程中相關(guān)問題的'溝通解決,以及公關(guān)協(xié)調(diào);
。8)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求
1、8年以上城市綜合體營運管理體系化建設(shè)實操經(jīng)驗,熟悉營運管理各環(huán)節(jié)運作流程;
2、具有較強的系統(tǒng)性思維,具備良好的文字表達能力;
3、具備敏銳的市場洞察力,處事果斷;
4、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇24
1. 負責(zé)零售門店的陳列和形象的管理和日常維護
2. 店面形象:裝修plan的提交, 審核設(shè)計方案、裝修完工驗收;及時發(fā)現(xiàn)裝修過程中的問題, 并協(xié)調(diào)管理裝修供應(yīng)商
3. 路演:內(nèi)部溝通策劃路演活動,制定好活動方案、路演結(jié)束后,進行活動評估和總結(jié)
4. 訂貨會:提交訂貨會議計劃: 會議時間、場地、參會代理商名單、會議人數(shù)、預(yù)算
5. 促銷活動籌備:制定發(fā)放名單和明細; 促銷期間的目標量設(shè)定及達成的跟進;促銷總結(jié)
6. 針對終端門店督導(dǎo)進行管理:規(guī)范終端團隊的行為;考核績效;并確保終端門店的執(zhí)行力
7. 掌握電腦城店面的捆綁需求,溝通電腦城洽談位置;評估位置和成本;追蹤捆綁店面業(yè)績達成,跟進問題的改善
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇25
1、考查其終端市場,收集資料,制定各階段拓展計劃并執(zhí)行。
2、確立市場目標,建立有效的招商策略導(dǎo)入使用。
3、根據(jù)市場的布局,制定地區(qū)布局計劃,完成地區(qū)布局目標。
4、貫徹公司制定的'市場營銷戰(zhàn)略,制定全年拓展計劃交公司審批。
5、負責(zé)公司年度拓展目標各季度月度的執(zhí)行監(jiān)督、完成情況跟進。
6、負責(zé)同行業(yè)相關(guān)品牌的拓展政策市調(diào),完善公司拓展體系。
7、負責(zé)拓展空白市場及維護現(xiàn)有的客戶和商場關(guān)系。
8、負責(zé)各項業(yè)務(wù)合同的簽訂、變更、執(zhí)行、終止、及條款建議完善工作
9、負責(zé)與商場相關(guān)的市場調(diào)查、商場合作條件洽談、商圈研究、店址選擇和評估、商場經(jīng)營預(yù)測、數(shù)據(jù)分析并提出建設(shè)性建議、并有計劃地拓展門店網(wǎng)絡(luò)。
10、負責(zé)建立、維護、完善連鎖體系的運作,并有效發(fā)展連鎖(直營、合作)店,收集客戶資料、競爭品牌市場政策
11、負責(zé)市場拓展團隊的整體組建與管理、人員培養(yǎng)。
12、負責(zé)收集市場相關(guān)行業(yè)信息及拓展商場、加盟商動態(tài),形成定期報告向上級反饋
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇26
1、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃;
2、制定公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應(yīng)對處理;
3、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);
4、管理市場團隊,并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇27
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司全年目標制定本部門的銷售方針及計劃分解工作,全面、具體地負責(zé)本部門的車輛銷售管理工作;
2.掌握與本部門銷售情況相關(guān)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢信息,并配合市場部對市場變化規(guī)律及購車人群、競爭車型等影響銷售的.市場因素進行分析;
3.重點監(jiān)控銷售市場調(diào)研與分析預(yù)測工作,以及促銷方案實施效果的評估工作;
4.負責(zé)重點購車用戶的洽談指導(dǎo)并參與大客戶或集團用戶的關(guān)系維系工作,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
5.綜合各方信息及市場需求動態(tài)對車輛配置方案進行審核調(diào)整;
6.實時掌握整車庫存周轉(zhuǎn)情況,配合財務(wù)部做好本部門的資金使用計劃;
7.制定本部門中長期人力資源配備計劃表,制定本部門員工的激勵考核方法及具體實施工作;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,汽車專業(yè)、市場營銷、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.具有6年以上物流車銷售經(jīng)驗,3年以上同等崗位經(jīng)驗;
3.具備汽車品牌管理知識、售后服務(wù)知識、汽車技術(shù)知識及整車銷售管理、市場推廣知識;
4.精通市場調(diào)查與研究專業(yè)知識;了解物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展,熟悉新能源汽車國家政策、地方政策以及行業(yè)標準;
5.具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力及敏銳的市場觸覺;
6.擁有廣泛、穩(wěn)定的市場銷售資源;
7.具備優(yōu)異的管理及溝通協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力、良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)力及人員管理能力,具備物流車市場渠道資源;
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇28
1、負責(zé)區(qū)域的銷售管理工作,接洽業(yè)務(wù)。
2、進行市場調(diào)查,挖掘有市場潛力的地域和客戶。
3、項目評審協(xié)調(diào)、參與工作;及時調(diào)整部門的業(yè)務(wù)流程。
4、安排每周業(yè)務(wù)例會,定期對業(yè)務(wù)人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),收集工程案例。
5、檢查落實部門內(nèi)容管理工作和業(yè)務(wù)人員項目跟蹤情況
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇29
職責(zé)
1.中層管理職位負責(zé)其功能領(lǐng)域的主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層實施相關(guān)政策和制度;
2、負責(zé)部門的日常管理和部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)和評估;
3.與銷售人員、客戶服務(wù)部等部門溝通,分析市場趨勢和客戶需求;
4.負責(zé)與銷售相關(guān)的`廣告計劃和促銷活動,并負責(zé)其策劃、實施和評估;
5.提供產(chǎn)品和服務(wù)市場定位分析報告進行商業(yè)調(diào)查;
6.推廣新產(chǎn)品,協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先;
2.熟悉包裝印刷行業(yè),具有良好的管理知識和營銷實踐經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.對市場有敏銳的觸覺,善于結(jié)合實際情況提高客戶店鋪的經(jīng)營業(yè)績;
4.親和力好,適應(yīng)能力好,學(xué)歷獨立,團隊精神好;
5.具有豐富的終端運營、終端管理和終端培訓(xùn)經(jīng)驗。
市場經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇30
職責(zé):
1.為公司業(yè)務(wù)拓展提供相關(guān)信息進行整合分析,形成專業(yè)報告;
2.客戶邀約、拜訪、接待跟進;
3.負責(zé)與客戶的談判、溝通及相關(guān)資料的準備工作;
4.配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,進行公司品牌的推廣。
任職要求
1.形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通能力、抗壓能力、人際交往能力,能夠接受短暫出差;
2.?埔陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
3.具有良好的溝通談判技巧、高度的工作熱情、較強的觀察能力與協(xié)調(diào)能力;