校長助理崗位職責(zé)（精選8篇）

校長助理崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé)

　　1.及時(shí)、準(zhǔn)確接收校長安排工作,并及時(shí)完成并做好每日有效反饋;

　　2.完成上級主管交辦的其它工作,協(xié)助校長做好常規(guī)工作;

　　3.通過學(xué)習(xí)建立健全完善學(xué)校規(guī)章制度,協(xié)助校長組織實(shí)施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期常規(guī)工作計(jì)劃。

　　任職要求

　　1.行政管理、文秘相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷

　　2.具備1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),可熟練使用office辦公軟件

　　3.有一定的組織溝通協(xié)調(diào)人際交往能力,執(zhí)行力強(qiáng)

　　4.英文可以正常溝通交流

校長助理崗位職責(zé) 篇2

　　任職要求:

　　1.教育程度

　　學(xué)歷:本科以上學(xué)歷

　　專業(yè):教育學(xué)或經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)

　　執(zhí)證:不需要

　　2.經(jīng)驗(yàn)

　　專業(yè)經(jīng)驗(yàn): 3年教育類行業(yè)同等崗位實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)

　　管理經(jīng)驗(yàn):至少3年市場銷售或2年相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn)

　　3.知識

　　熟悉兒童教育學(xué)、心理學(xué)及管理學(xué)相關(guān)知識,基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識,基礎(chǔ)人事知識

　　4.能力

　　具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理與組織規(guī)劃能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　崗位職責(zé):

　　1、校區(qū)業(yè)績管理

　　負(fù)責(zé)校區(qū)市場推廣活動,收集掌握同行業(yè)的市場信息,對少兒培訓(xùn)市場經(jīng)營狀況進(jìn)行分析預(yù)測,為中心經(jīng)營管理提供有效依據(jù)

　　在遵循總部總體經(jīng)營策略下,制定和執(zhí)行中心銷售計(jì)劃指標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)中心人員達(dá)成總部的各種業(yè)績指標(biāo),確保中心的有序運(yùn)行

　　及時(shí)向總部匯報(bào)中心的經(jīng)營計(jì)劃和目標(biāo),以及運(yùn)作狀況

　　2、校區(qū)人事管理

　　負(fù)責(zé)校區(qū)的團(tuán)隊(duì)管理和梯隊(duì)人員的建設(shè),合理地開發(fā)利用人力資源、培養(yǎng)、選拔優(yōu)秀的管理人員隊(duì)伍

　　負(fù)責(zé)組織校區(qū)人員的各項(xiàng)培訓(xùn),執(zhí)行總部制定的人員目標(biāo)管理及績效考評

　　負(fù)責(zé)校區(qū)關(guān)于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的.協(xié)助與落實(shí)

　　統(tǒng)籌和整合各項(xiàng)資源支持校區(qū)各項(xiàng)工作,提高工作效率

　　3、校區(qū)日常事務(wù)管理

　　負(fù)責(zé)校區(qū)現(xiàn)場營運(yùn)與日常管理工作

　　督促并完善校區(qū)各項(xiàng)管理規(guī)章、制度、流程執(zhí)行,根據(jù)中心不同階段營運(yùn)的實(shí)際狀況做出反饋及修改建議

　　審核并執(zhí)行校區(qū)年度預(yù)算,并將指標(biāo)合理進(jìn)行分解,負(fù)責(zé)校區(qū)各項(xiàng)財(cái)務(wù)費(fèi)用的管理和控制,審核所有報(bào)表,監(jiān)督并執(zhí)行總部各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度

　　審核校區(qū)各種合同條款,并監(jiān)督合同的執(zhí)行、變更、修改、終止?fàn)顩r

　　負(fù)責(zé)召集每月校區(qū)工作例會和其它會議,及時(shí)通報(bào)校區(qū)經(jīng)營管理情況,布置檢查每月工作情況,研究和解決校區(qū)經(jīng)營管理問題

校長助理崗位職責(zé) 篇3

　　1、校長助理由校長任命，受校長委托全面負(fù)責(zé)管理初中（高中）各項(xiàng)工作，行使對初中（高中）各年級組工作的督促、檢查、考核。承擔(dān)對校長負(fù)責(zé)的相應(yīng)責(zé)任。

　　2、根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃和期望目標(biāo)，建立相應(yīng)反饋、檢查、調(diào)控機(jī)制。

　　3、對年級組長密切保持聯(lián)系及溝通，通過年級組的工作完成初中（高中）工作目標(biāo)。

　　4、協(xié)助德育負(fù)責(zé)人完成各年級德育工作計(jì)劃和目標(biāo)，幫助建立各年級“學(xué)生會”，并督促開展工作。及時(shí)分析學(xué)生情緒以及關(guān)心了解學(xué)生提出的合理要求，從初中（高中）實(shí)際情況出發(fā)，重視基礎(chǔ)道德教育。關(guān)注各年級文明和文化建設(shè)。

　　5、協(xié)助處室和年級處理各年級學(xué)生偶發(fā)及違紀(jì)事件。緊急事件須在第一時(shí)間直接向校長報(bào)告。

　　6、始終不能忽視初中（高中）各年級的教學(xué)質(zhì)量，注重教育觀念的更新。配合年級組開展各項(xiàng)教學(xué)調(diào)查，課堂教學(xué)質(zhì)量的評價(jià)、統(tǒng)計(jì)、反饋、分析及相應(yīng)對策的研究及落實(shí)。

　　7、關(guān)心同學(xué)，了解他們的需要，傾聽他們的意見，幫助他們解決遇到的困難和問題，取得他們的支持和認(rèn)可。

　　8、重視原始材料的記載、整理、分析、歸檔，為考核奠定堅(jiān)實(shí)的事實(shí)依據(jù)。

　　拓展閱讀：校長崗位職責(zé)

　　1、全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，自覺抵制各種違反教育方針、政策、法規(guī)的傾向，實(shí)施素質(zhì)教育。堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向，努力培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。按教育規(guī)律辦學(xué)，不斷提高教育質(zhì)量。

　　2、認(rèn)真執(zhí)行黨的知識分子政策和干部政策，團(tuán)結(jié)、依靠教職工。組織教師學(xué)習(xí)政治與鉆研業(yè)務(wù)，使之不斷提高政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務(wù)水平及教育教學(xué)能力，注意培養(yǎng)班主任、中青年教師和業(yè)務(wù)骨干，努力建設(shè)又紅又專的教師隊(duì)伍。依靠黨組織，積極做好教職工的思想政治工作，自覺接受黨組織的監(jiān)督。充分發(fā)揚(yáng)民主，重視教職工代表大會在學(xué)校管理中的重要作用，注意發(fā)揮廣大教師和職工工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性。

　　3、全面主持學(xué)校工作，全面管理學(xué)校的教育、教學(xué)、安全、衛(wèi)生、后勤等各方面工作。審批各處室工作計(jì)劃，聽取各處室總結(jié)匯報(bào)，統(tǒng)一協(xié)調(diào)和推動各部門工作。

　�。�1）領(lǐng)導(dǎo)和組織德育工作。把德育工作放在首位，堅(jiān)持教書育人、管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的工作方針，制訂德育工作計(jì)劃，建設(shè)德育工作骨干隊(duì)伍。采取切實(shí)措施，堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行思想、政治、品德教育。

　　（2）領(lǐng)導(dǎo)和組織教學(xué)工作。堅(jiān)持學(xué)校工作

　　以教學(xué)為主，按照國家編制教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱，開足開齊各門課程。遵循教學(xué)規(guī)律組織教學(xué)，建立和完善教學(xué)管理制度，搞好教學(xué)常規(guī)管理。深入教學(xué)第一線，正確指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)活動，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

　�。�3）領(lǐng)導(dǎo)和組織體育、衛(wèi)生、美育、勞動教育工作及課外教育活動。妥善處理“五育”之間的關(guān)系，確保學(xué)校體育、衛(wèi)生、美育、勞動教育工作及課外教育活動生動活撥、有成效地開展，努力開創(chuàng)學(xué)校培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力特色，努力開展勤工檢學(xué)活動。建好學(xué)生勞動教育及勞動技術(shù)教育基地。

　�。�4）領(lǐng)導(dǎo)和組織總務(wù)工作。貫徹勤儉辦學(xué)原則，堅(jiān)持總務(wù)工作為教書育人和教職工服務(wù)的方向。嚴(yán)格管理財(cái)產(chǎn)和財(cái)務(wù)，搞好校同文化建設(shè)。關(guān)心學(xué)生和教職工的生活，保護(hù)他們的健康，逐步改善辦學(xué)條件，為教職工謀福利。

　�。�5）配合黨組織，支持和指導(dǎo)群眾組織開展工作。充分發(fā)揮工會、共青團(tuán)、少先隊(duì)等群眾組織在辦學(xué)育人各項(xiàng)工作中的積極作用。

　�。�6）定期主持召開校長辦公會，研究決定學(xué)校行政大事。

　　4、發(fā)揮學(xué)校教育的主導(dǎo)作用，努力促進(jìn)學(xué)校教育、家庭教育、社會教育的協(xié)調(diào)一致、相互配合，形成良好的育人環(huán)境。

　　5、副校長協(xié)助校長做好以上工作，校長不在學(xué)校時(shí)，副校長代行校長職責(zé)。

校長助理崗位職責(zé) 篇4

　　崗位要求：

　　1、參與智慧城市項(xiàng)目,協(xié)助完成項(xiàng)目研究、策劃、規(guī)劃工作。

　　2、負(fù)責(zé)智慧城市及相關(guān)行業(yè)的常規(guī)性研究、產(chǎn)業(yè)分析報(bào)告、實(shí)地調(diào)研等,國內(nèi)外智慧城市,物聯(lián)產(chǎn)業(yè)發(fā)展動態(tài)的數(shù)據(jù)收集整理、分析研究、報(bào)告等

　　2、提出創(chuàng)新理念和撰寫智慧城市解決方案;并給客戶提供咨詢。以“互聯(lián)網(wǎng)+”的模式打造智慧城市創(chuàng)新與運(yùn)營中心,如智慧城市基礎(chǔ)設(shè)施、城市運(yùn)營相關(guān)技術(shù)平臺(能源環(huán)境互聯(lián)網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)化等監(jiān)控與互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用)、智慧園區(qū)、智慧交通、智慧建筑等提供解決方案。

　　3、為客戶提供智慧城市相關(guān)項(xiàng)目咨詢

　　4、參與部門內(nèi)部其他研究項(xiàng)目的討論,完成部門臨時(shí)安排的其他任務(wù)。

　　任職要求:

　　1、技術(shù)類、城市規(guī)劃類專業(yè),碩士以上學(xué)歷;

　　2、熟悉政府行業(yè),了解國內(nèi)外智慧城市行業(yè)發(fā)展趨勢及政策,如安防監(jiān)控、物業(yè)管理、城市綜合指揮調(diào)度等領(lǐng)域相關(guān)信息化知識。

　　3、有較強(qiáng)的語言及文字表達(dá)能力,良好的溝通及交際能力;

　　4、工作認(rèn)真踏實(shí),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng)。

　　注:應(yīng)屆統(tǒng)招碩士研究生,擇優(yōu)解決戶口。

校長助理崗位職責(zé) 篇5

　　1、成熟穩(wěn)重,個(gè)人情緒管理良好,有一定的壓力承受能力;

　　2、思路清晰,具備較強(qiáng)的邏輯思維能力;

　　3、善于觀察、溝通和協(xié)調(diào),組織計(jì)劃性強(qiáng),有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn);

　　4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,關(guān)注細(xì)節(jié),重視質(zhì)量

　　5、積極上進(jìn),具有持續(xù)的學(xué)習(xí)和自我發(fā)展能力

　　6、年齡:28-38歲之間

　　7、學(xué)歷:大學(xué)本科及以上

　　8、工作經(jīng)驗(yàn):2年以上管理經(jīng)驗(yàn),3年以上銷售、服務(wù)或市場營銷經(jīng)驗(yàn)

　　9、1年以上接觸歐美文化經(jīng)驗(yàn)

　　10、英語水平:大學(xué)6級、EF English First中級或以上

　　11、計(jì)算機(jī)技能:熟練使用基本辦公室軟件(Word, Excel, Power Point),電子郵件系統(tǒng)及英特網(wǎng)

校長助理崗位職責(zé) 篇6

　　1.及時(shí)、準(zhǔn)確接收校長安排工作，并及時(shí)完成并做好每日有效反饋;

　　2.完成上級主管交辦的其它工作，協(xié)助校長做好常規(guī)工作;

　　3.通過學(xué)習(xí)建立健全完善學(xué)校規(guī)章制度，協(xié)助校長組織實(shí)施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期常規(guī)工作計(jì)劃。

校長助理崗位職責(zé) 篇7

　　受校長委托，負(fù)責(zé)全校教學(xué)方面的工作。主要職責(zé)是：

　　一、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針及有關(guān)政策、法規(guī)，執(zhí)行上級指示和學(xué)校決議。主持召開教學(xué)部門工作會議，決定教學(xué)工作中的重大問題，布置、檢查并不斷改進(jìn)教學(xué)工作。

　　二、負(fù)責(zé)制定和主持實(shí)施學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，審批分管部門的工作計(jì)劃和工作總結(jié)，不斷完善教學(xué)方面的規(guī)章制度，期末對學(xué)校的教學(xué)工作做出總結(jié)。

　　三、負(fù)責(zé)教學(xué)常規(guī)管理，深入一線，檢查指導(dǎo)教學(xué)，加強(qiáng)教學(xué)過程管理；經(jīng)常深入課堂聽課，參加指導(dǎo)教研組活動；組織開展教學(xué)研究活動和評課教學(xué)活動；組織教學(xué)檢查和總結(jié)評比工作；協(xié)調(diào)各科教學(xué)工作的關(guān)系，處理好教學(xué)中各種矛盾。

　　四、負(fù)責(zé)師資和教輔人員隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)提高思想業(yè)務(wù)水平和教學(xué)工作能力，發(fā)現(xiàn)教改經(jīng)驗(yàn)及時(shí)推廣，樹立教師的先進(jìn)典型，不斷提高教師隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想素質(zhì)。同時(shí)，積極了解教育教學(xué)動態(tài)，搜集整理教育教學(xué)信息，及時(shí)將教育教學(xué)動態(tài)和教育教學(xué)信息傳遞給教師，以保證教師知識的不斷更新。

　　五、負(fù)責(zé)學(xué)校教育科研工作，積極推進(jìn)和完成教學(xué)科研課題的立項(xiàng)和研究，保證學(xué)�，F(xiàn)有的立項(xiàng)科研課題順利結(jié)題。并主動做好各級新的科研課題的承擔(dān)工作。

　　六、負(fù)責(zé)圖書室、實(shí)驗(yàn)室、電教室的建設(shè)，不斷創(chuàng)造良好的教學(xué)條件，提高設(shè)備利用率。

校長助理崗位職責(zé) 篇8

　　1. 根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，結(jié)合學(xué)生實(shí)際，創(chuàng)造性地制定學(xué)期工作計(jì)劃，并提出具體實(shí)施措施。

　　2. 認(rèn)真完成校行政布置的工作，當(dāng)好校長的助手。

　　3. 及時(shí)了解和掌握同學(xué)的思想、學(xué)習(xí)和生活情況，積極聽取同學(xué)對學(xué)校工作的意見和建議，及時(shí)匯總并上報(bào)，發(fā)揮好橋梁作用。

　　4. 組織好同學(xué)的常規(guī)管理、常規(guī)活動個(gè)常規(guī)教育，實(shí)現(xiàn)同學(xué)的自主管理、自我發(fā)展。

　　5. 加強(qiáng)校長助理隊(duì)伍的自身建設(shè)，健全以校長助理為首的學(xué)生自我管理隊(duì)伍。

　　6. 健全各項(xiàng)規(guī)章制度，做好建檔工作，做到科學(xué)管理。

　　7. 根據(jù)青年學(xué)生的特點(diǎn)，有針對性地組織開展豐富多彩的主題活動。

　　8. 加強(qiáng)相互間的協(xié)調(diào)與配合，形成工作合力。

　　9. 按時(shí)值班并做好值班記錄。