采購經(jīng)理的崗位職責(zé)(通用30篇)
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇1
一、主持采購部全面工作,并執(zhí)行公司采購戰(zhàn)略、方針以及制度。
二、領(lǐng)導(dǎo)采購部按部門職責(zé)及時(shí)完成采購任務(wù),保證生產(chǎn)運(yùn)營的正常運(yùn)行。
三、制定并維護(hù)本部門相關(guān)制度,并監(jiān)督執(zhí)行。
四、掌握公司所需各類產(chǎn)品的性能要求等信息,及時(shí)調(diào)查市場(chǎng)行情,監(jiān)督采購工作做到貨比三家,降低采購成本。
五、參與供應(yīng)商的選擇、考察、認(rèn)證、考核工作,建立完整的供應(yīng)商管理體系,定期更新合格供應(yīng)商名錄。
六、指導(dǎo)、監(jiān)督或參與重大原輔材料或大型成套設(shè)備的采購業(yè)務(wù)洽談及招標(biāo)工作。
七、負(fù)責(zé)本部門人力資源管理工作,負(fù)責(zé)員工的引進(jìn)、辭退、培訓(xùn)、崗位設(shè)置、職責(zé)、績(jī)效考核,等日常管理工作。
八、在部門經(jīng)理例會(huì)上,定期匯報(bào)采購落實(shí)結(jié)果。
九、定期參加周例會(huì),向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)采購部工作,提交采購周、月的計(jì)劃或報(bào)告。
十、負(fù)責(zé)和協(xié)助本部門與財(cái)務(wù)部、倉儲(chǔ)、生產(chǎn)部等部門及領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)溝通工作。
十一、督促采購人員在從事采購作業(yè)過程中,遵紀(jì)守法,不索賄受賄,與供應(yīng)商保持廉潔良好的關(guān)系,建立平等互利的供需環(huán)境。.
十二、負(fù)責(zé)采購部報(bào)銷、請(qǐng)款、價(jià)格、合同以及其他類文件的審核。
十三、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇2
面輔料采購副經(jīng)理(服裝工廠)千葉香堂(深圳)文化發(fā)展有限公司千葉香堂(深圳)文化發(fā)展有限公司,千葉香堂職責(zé)描述:
1、制定采購計(jì)劃并督促采購員按時(shí)完成各項(xiàng)采購計(jì)劃;
2、執(zhí)行,評(píng)估并完善采購流程從而有效滿足采購各項(xiàng)工作的要求;
3、負(fù)責(zé)對(duì)本部門人員的管理以及業(yè)務(wù)培訓(xùn),從而適應(yīng)并勝任本職工作;
4、協(xié)調(diào)同供應(yīng)商以及公司內(nèi)部其它部門的溝通;
5、管理原材料庫存料量,并定時(shí)反饋給上級(jí)主管做有效的處理;
6、完成上司交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職要求:
1、大;蛞陨蠈W(xué)歷,貿(mào)易或紡織類專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉內(nèi)衣行業(yè)的原材料采購流程,熟悉服裝面料及輔料,熟悉供應(yīng)鏈的管理;
3、有3年以上大型服裝廠物料采購的經(jīng)驗(yàn),1年以上的管理經(jīng)驗(yàn);
4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
5、英文口語和書面能力優(yōu)秀。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇3
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)擬訂、完善相關(guān)合同管理辦法、招投標(biāo)管理辦法及招投標(biāo)流程;
2、負(fù)責(zé)組織參與承建商、供應(yīng)商考察、考評(píng)活動(dòng),維護(hù)供應(yīng)商資源庫;
3、負(fù)責(zé)重大設(shè)計(jì)方案和施工組織設(shè)計(jì)討論,提出合理化建議;
4、負(fù)責(zé)合同簽訂工作,嚴(yán)格審核合同重要條款,保證合同真實(shí)有效,合理合法,并針對(duì)合同履行中出現(xiàn)的'問題,及時(shí)提出有效解決方案;
5、組織各項(xiàng)工程招標(biāo)工作,審核入圍單位工程招標(biāo)文件及定標(biāo)結(jié)果;
6、配合相關(guān)部門對(duì)工程項(xiàng)目的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工程質(zhì)量等進(jìn)行認(rèn)定;
7、配合相關(guān)部門完成項(xiàng)目施工過程中出現(xiàn)的其他工作;
8、負(fù)責(zé)制定年度招采工作計(jì)劃,并對(duì)實(shí)施過程進(jìn)行跟蹤,對(duì)出現(xiàn)問題進(jìn)行協(xié)調(diào)解決。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,工程材料相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、從事5年以上招采工作,3年以上房地產(chǎn)行業(yè)招采管理經(jīng)驗(yàn);
3、掌握工程材料、設(shè)備采購管理相關(guān)流程,熟悉各類建筑工程材料及設(shè)備的相關(guān)知識(shí)、法律法規(guī);
4、良好的組織協(xié)調(diào)能力、管理能力、成本意識(shí)和質(zhì)量意識(shí)。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇4
崗位職責(zé):
1、供應(yīng)商資源開發(fā)及產(chǎn)品優(yōu)化;
2、供應(yīng)商選擇、優(yōu)化,在供需遞增前提下進(jìn)行供應(yīng)商成本管控及付款條款的談判;
3、優(yōu)化采購模式,盡可能的減少供應(yīng)商采購周期;
4、與供應(yīng)商的比價(jià)、議價(jià)談判工作并作出初步的價(jià)格判斷,確保供應(yīng)商在產(chǎn)品價(jià)位、 品質(zhì)、服務(wù)等方面的綜合競(jìng)爭(zhēng)力;
5、供應(yīng)商合同簽署,負(fù)責(zé)和供應(yīng)商簽署相關(guān)協(xié)議;
6、協(xié)助處理供應(yīng)商配送品質(zhì)異常,持續(xù)提高供應(yīng)商的綜合能力。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,熟悉相關(guān)采購常識(shí),四年以上采購工作經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的談判溝通能力,有大型企業(yè)電子類產(chǎn)品采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、成本意識(shí)強(qiáng),工作責(zé)任心強(qiáng);
4、有過照明、燈具采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇5
1、制定本公司采購管理流程、制度細(xì)則;
2、建立供應(yīng)商體系、價(jià)格體系,確保相關(guān)集團(tuán)供應(yīng)商庫、價(jià)格庫的及時(shí)更新;
3、研究公司物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況,指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開展業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)技能,確保公司物資的正常采購。
4、根據(jù)本公司生產(chǎn)需求及庫存情況,平衡庫存制定采購計(jì)劃報(bào)公司及審核;
5、根據(jù)采購計(jì)劃進(jìn)行供應(yīng)商、價(jià)格管理,進(jìn)行三家詢比價(jià)、組織投標(biāo)、合同審批簽訂以及后期的合同履行等;
6、與倉庫、財(cái)務(wù)配合進(jìn)行每月的材料核簽工作;
7、每月按集團(tuán)報(bào)表要求進(jìn)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇6
1、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)、板房、生產(chǎn)等部門的溝通對(duì)接;
2、建立并完善采購供應(yīng)體系,管理&優(yōu)化采購渠道;嚴(yán)格把控優(yōu)質(zhì)、合格供應(yīng)商導(dǎo)入;
3、負(fù)責(zé)采購合同條款的洽談和報(bào)批簽訂;
4、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商往來的對(duì)帳工作、票據(jù)跟進(jìn)等;
5、日常收集各季面料信息,以提供公司參考;
6、完成相關(guān)市場(chǎng)調(diào)查、分析、改善及豐富面料品類,建立樣品原始封樣檔案資料;
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇7
崗位職責(zé)
1.主要負(fù)責(zé)特色食品供應(yīng)商開發(fā)及管理;
2.負(fù)責(zé)與OEM工廠溝通、產(chǎn)品跟進(jìn),維護(hù)長(zhǎng)期、穩(wěn)定的供求關(guān)系。同時(shí),進(jìn)行材料質(zhì)量識(shí)別、控制工作、價(jià)格談判以及采購合同制定;
3.跟進(jìn)從采購、制定合同、驗(yàn)貨、出貨的整個(gè)采購流程。
4.負(fù)責(zé)公司OEM采購流程、制度的建立及完善;制定OEM采購規(guī)劃及策略并組織實(shí)施;
5.獨(dú)立對(duì)地方特色食品廠的調(diào)研,信息收集
任職資格
1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.5年以上食品采購工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上OEM采購經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉食品行業(yè)相關(guān)要求及食品特性;
4.突出的供應(yīng)商洽談能力,執(zhí)行力強(qiáng);
5.可接受短期出差,為人勤懇認(rèn)真。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇8
1、熟練電商產(chǎn)品開發(fā),有敏銳的眼光,尋找熱點(diǎn)及爆款并對(duì)產(chǎn)品周期與價(jià)格能有比較準(zhǔn)切的趨勢(shì)判斷與預(yù)測(cè);
2、擴(kuò)充公司產(chǎn)品線,開發(fā)新產(chǎn)品,并實(shí)時(shí)了解各個(gè)平臺(tái)的政策變化及各產(chǎn)品的同行信息;
3、對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)及時(shí)更新公司的采購價(jià)格、產(chǎn)品信息等,不斷尋找開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源,管理并協(xié)調(diào)好于供應(yīng)商的合作關(guān)系,保證產(chǎn)品質(zhì)量與售后服務(wù);
4、重點(diǎn)負(fù)責(zé)開發(fā)新產(chǎn)品,整理新品的賣點(diǎn)及依據(jù),提供給銷售同事詳細(xì)產(chǎn)品圖文,定期參與商品頁面的調(diào)整,避免侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán);
5、追蹤、收集、分析、匯總及考察評(píng)估新產(chǎn)品的信息,核算產(chǎn)品成本,合理開發(fā)新產(chǎn)品,控制新產(chǎn)品的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn);
6、統(tǒng)計(jì)分析新產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù),質(zhì)量反饋,收集分析市場(chǎng)情報(bào)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,調(diào)理相關(guān)策略,提供進(jìn)一步迭代方案。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇9
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的OEM開發(fā),提供信息及建議。
2、負(fù)責(zé)OEM工廠的開發(fā)評(píng)估,參與OEM工廠的審核。
3、負(fù)責(zé)OEM產(chǎn)品的各項(xiàng)成本的.分析、評(píng)估、談判。
4、負(fù)責(zé)OEM合同及條款的擬定,評(píng)估和談判。
5、負(fù)責(zé)OEM工廠的訂單跟進(jìn),生產(chǎn),品質(zhì)及其他異常的溝通和管理。
6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部OEM項(xiàng)目生產(chǎn),品控,技術(shù),市場(chǎng)等相關(guān)部門協(xié)調(diào)。
7、制定并完善OEM相關(guān)制度流程。
任職資格
1、采購或者食品專業(yè)本科及以上學(xué)歷,30-40歲,。
2、3年以上速凍食品行業(yè)委托加工管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)速凍食品行業(yè)的原料,生產(chǎn),工藝,品控有一定了解。
3、供應(yīng)商資源豐富,能深刻理解產(chǎn)品的需求。
4、良好的談判、溝通協(xié)調(diào)、表達(dá)能力、獨(dú)立工作能力,善于解決問題,能適應(yīng)經(jīng)常出差。
5、工作地點(diǎn):深圳南山,六天工作制。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇10
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司進(jìn)口物品的采購與開發(fā);
2、優(yōu)化采購渠道,豐富商品品類,控制損耗,降低成本;
3、維護(hù)管理供應(yīng)商體系,對(duì)其進(jìn)行管理考核、淘汰換新,確保商品現(xiàn)貨供應(yīng)充足;
4、根據(jù)促銷計(jì)劃,獲取促銷資源,甄選促銷商品;
5、加強(qiáng)與營運(yùn)部門的'溝通,妥善處理工作中出現(xiàn)的問題。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,一年以上便利店、商超休閑食品采購類工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備較強(qiáng)的搜集、分析、匯總及考察評(píng)估供應(yīng)商信息的能力;
3、成本核算意識(shí)強(qiáng),抗壓力強(qiáng),具備良好的溝通表達(dá)能力及談判技巧和方法;
4、有供應(yīng)商客戶資源者優(yōu)先考慮。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇11
崗位職能:
1、中藥材原產(chǎn)地考察及洽談
2、管理輔料供應(yīng)商,及時(shí)下單并跟蹤物流到貨
3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)
崗位要求:
1、中藥學(xué)本科以上學(xué)歷,專業(yè)知識(shí)扎實(shí)
2、正直有擔(dān)當(dāng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),語言組織能力好,善于溝通交流
3、 3年以上中藥材采購經(jīng)驗(yàn)
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)中藥材采購各環(huán)節(jié)管控,包括:詢價(jià)、比價(jià)、簽定采購合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯總;
2、負(fù)責(zé)采購成本的管控、供應(yīng)商的管理;
3、優(yōu)化采購流程,完善采購管理制度;
4、開發(fā)、評(píng)審、管理供應(yīng)商,多方面開拓供應(yīng)渠道,并進(jìn)行妥善管理。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,中醫(yī)、中藥相關(guān)專業(yè);
2、良好的談判能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)、具備較強(qiáng)職業(yè)道德素質(zhì);
3、有中藥采購經(jīng)驗(yàn)或醫(yī)院藥房抓藥經(jīng)驗(yàn)者3年以上者優(yōu)先考慮;
4、中藥材鑒別經(jīng)驗(yàn)5年以上者可放寬學(xué)歷要求。
薪資待遇:
1、錄用即簽訂勞動(dòng)合同,繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn);
2、公司實(shí)行法定作息時(shí)間,法定節(jié)假日正常休假;
3、公司提供全面的福利項(xiàng)目,包括通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)貼、過節(jié)費(fèi)、生日賀禮、定期健康體檢、定期旅游等;
4、公司提供全面的培訓(xùn)體系,幫助員工實(shí)現(xiàn)職涯規(guī)劃。
本崗位為駐藥材產(chǎn)地采購員。需要能出差駐藥材產(chǎn)地,藥材市場(chǎng)。僅限
所學(xué)專業(yè)中包括藥用植物學(xué),中藥飲片的'課程優(yōu)先
1、保證所采購的原輔料、包裝材料完全符合公司標(biāo)準(zhǔn)和法定標(biāo)準(zhǔn)。
2 、選擇供貨單位,會(huì)同生產(chǎn)技術(shù)部、檢驗(yàn)中心和財(cái)務(wù)部對(duì)供貨單位進(jìn)行審計(jì)。
3 、根據(jù)年度、季度、月度生產(chǎn)計(jì)劃編制相應(yīng)的物資采購計(jì)劃。對(duì)因物料供應(yīng)脫節(jié)而影響生產(chǎn)進(jìn)度的情況負(fù)責(zé)。
4 、對(duì)采購物資的報(bào)盈、報(bào)虧及時(shí)向供應(yīng)部部長(zhǎng)報(bào)告,由其報(bào)總經(jīng)理審批,以便做出相應(yīng)的帳務(wù)處理。
5 、協(xié)助財(cái)會(huì)部對(duì)供貨單位帳務(wù)進(jìn)行定期核對(duì),及時(shí)索取發(fā)票。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇12
1、全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品外加工生產(chǎn)及包材等采購工作,制定公司采購計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)執(zhí)行公司產(chǎn)品生產(chǎn)計(jì)劃、發(fā)貨、及倉儲(chǔ)版塊的工作;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品調(diào)撥入倉、發(fā)貨,以及快遞貨物的管理,并能合理控制物流及快遞費(fèi)用;
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),全面控制原物料達(dá)料狀況及庫存,提升庫存周轉(zhuǎn),降低原物料/半成品/成品庫存;
5、編制供應(yīng)商開發(fā)計(jì)劃、規(guī)劃采購預(yù)算,控制采購成本,并組織實(shí)施;
6、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)市場(chǎng)/電商/線下銷售/財(cái)務(wù)等部門,解決生產(chǎn)出貨異常,依據(jù)訂單要求完成生產(chǎn)入庫。
7、負(fù)責(zé)應(yīng)付款的審查工作;
8、建設(shè)和維護(hù)供應(yīng)商管理體系。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇13
1、 嚴(yán)格按照公司規(guī)定的報(bào)價(jià)原則進(jìn)行對(duì)外報(bào)價(jià)。
2、 凡與經(jīng)銷產(chǎn)品相關(guān)的廠家代理資質(zhì)、培訓(xùn)計(jì)劃、促銷政策、獎(jiǎng)勵(lì)、返點(diǎn)、廠家資源的掌握、價(jià)格體系更新等必須做到了如指掌,落實(shí)到人。
3、 要積極主動(dòng)配合業(yè)務(wù)部門做好每個(gè)項(xiàng)目方案,并與業(yè)務(wù)部門達(dá)成共識(shí)。
4、 采購要嚴(yán)格按流程執(zhí)行并每做到貨比三家,控制降低采購成本,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理及考評(píng),每年按一定比例更新供應(yīng)商(形成表單)。
5、 承擔(dān)所負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品項(xiàng)目的標(biāo)書制作、現(xiàn)場(chǎng)答議、評(píng)委協(xié)調(diào)等與投標(biāo)有關(guān)一切事宜,對(duì)于臨時(shí)應(yīng)急在客戶部不能給予支持的前提下,必須與用戶進(jìn)行深層感情溝通后再進(jìn)行投標(biāo)。
6、 協(xié)助經(jīng)理搞好供貨渠道建設(shè)。
7、 嚴(yán)格執(zhí)行合同管理規(guī)定,要按時(shí)簽訂,不得延誤,并在第一時(shí)間將合同傳遞給與項(xiàng)目相關(guān)的人員。
8、 負(fù)責(zé)客戶部項(xiàng)目執(zhí)行中與技術(shù)部、財(cái)務(wù)部的協(xié)調(diào)及結(jié)算信息的傳遞。
9、 綜合調(diào)配公司庫存資源,訂貨時(shí)必須要了解當(dāng)前庫存情況,在有庫存的`情況下要以先出庫存為主。
10、參加本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
11、樹立索福公司的專業(yè)形象,保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇14
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司自有餐飲、小食品牌OEM產(chǎn)品采購工作;
2、開發(fā)、審核、維護(hù)產(chǎn)品OEM工廠及生產(chǎn)所需物料供應(yīng)商,確保采購的及時(shí)性、準(zhǔn)確性、質(zhì)量和價(jià)格的合理性;
3、負(fù)責(zé)OEM產(chǎn)品生產(chǎn)、質(zhì)量和成品發(fā)貨物流跟蹤;
4、負(fù)責(zé)OEM產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、打樣的洽談組織安排,以及OEM合同簽訂;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、品質(zhì)及其他的異常處理,對(duì)出現(xiàn)的問題提出合適的解決方法;
5、建立、完善OEM采購管理系統(tǒng)、流程。
任職資格:
1、具有3-5年從事食品、飲料等的相關(guān)代工加工廠采購經(jīng)驗(yàn),熟悉OEM/ODM流程;供應(yīng)鏈管理、食品工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具備優(yōu)秀的供應(yīng)商管理能力,熟悉面點(diǎn)等食品原料采購流程,善于原料質(zhì)量管理和成本控制,對(duì)ISO/HACCP/GMP管理體系熟悉者優(yōu)先;
3、積極主動(dòng),行動(dòng)力強(qiáng),正直誠信,善于分析思考和解決問題;
4、具有一定抗壓能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、能適應(yīng)出差。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇15
1、 根據(jù)品牌定位、產(chǎn)品風(fēng)格,負(fù)責(zé)收集時(shí)尚信息、分析流行趨勢(shì),并結(jié)合市場(chǎng)銷售數(shù)據(jù)制定商品計(jì)劃、新款上市計(jì)劃、主推爆款計(jì)劃、目標(biāo)銷售金額等;
2、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的打樣跟蹤、生產(chǎn)全過程的跟蹤以及有關(guān)樣板與廠家之間的相關(guān)溝通工作;
3、 開發(fā)供應(yīng)商體系,建立并完善我司產(chǎn)品庫,實(shí)施采購工作,溝通協(xié)調(diào)產(chǎn)品價(jià)格、及服務(wù)等相關(guān)工作;
4、 建立和健全供應(yīng)商開發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,合理控制采購及運(yùn)輸成本并保證品質(zhì),并根據(jù)業(yè)務(wù)的變化不斷優(yōu)化;
5、 從產(chǎn)品開發(fā)、采購、生產(chǎn)、品控、物流、貨品流通整個(gè)鏈條的產(chǎn)品供應(yīng)計(jì)劃,提升供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)能力,確保供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運(yùn)作規(guī)范、高效;
6、進(jìn)行行業(yè)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析,并根據(jù)公司實(shí)際情況提出建設(shè)性的改進(jìn)意見,搜集并了解行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)品牌情況,并整理市場(chǎng)反饋和銷售數(shù)據(jù)分析暢、平、滯銷款原因,及時(shí)作出產(chǎn)品調(diào)整策略;
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇16
1.全面負(fù)責(zé)酒水部的業(yè)務(wù)和管理,對(duì)飲食總監(jiān)負(fù)責(zé);
2.負(fù)責(zé)本部門工作的策劃,負(fù)責(zé)對(duì)中西餐宴會(huì)、酒會(huì)、冷餐會(huì)的酒水服務(wù)工作的策劃。
3.負(fù)責(zé)對(duì)酒水部員工的素質(zhì)、服務(wù)水準(zhǔn)、服務(wù)技巧進(jìn)行培訓(xùn),以取得不斷的提高;
4.處理本部門的日常事務(wù)工作,正確處理客人的投訴;
5.督導(dǎo)工作人員按程序熱情周到地為賓客服務(wù);
6.向飲食總監(jiān)匯報(bào)情況工作。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇17
1、供應(yīng)商成本管控,優(yōu)化供應(yīng)商成本結(jié)構(gòu);
2、制定供應(yīng)商績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),組織供應(yīng)商績(jī)效考評(píng),持續(xù)優(yōu)化考評(píng)結(jié)果;
3、對(duì)供應(yīng)商提出引入和替換建議,對(duì)供應(yīng)商資源進(jìn)行整合補(bǔ)充;
4、負(fù)責(zé)戰(zhàn)略供應(yīng)商洽談/簽署和管理,優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商的培養(yǎng)和服務(wù);
5、及時(shí)跟蹤掌握市場(chǎng)價(jià)格行情變化及品質(zhì)差異,提升產(chǎn)品品質(zhì),控制采購成本。
采購經(jīng)理崗位職責(zé)3
1、組織建立和完善供應(yīng)商開發(fā)、評(píng)估、考核、淘汰等管理體系,搭建供應(yīng)商管理評(píng)選管理體系;
2、全面負(fù)責(zé)包材的采購工作,并制定采購選品策略;
3、根據(jù)采購計(jì)劃,負(fù)責(zé)供應(yīng)商的尋找、開發(fā)、建立合作關(guān)系;
4、 綜合評(píng)估效率與成本的前提下,建立科學(xué)合理的庫存體系;
5、成本風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)測(cè)、評(píng)估及管控,提前對(duì)項(xiàng)目采購存在的進(jìn)度、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇18
職責(zé)描述:
1.執(zhí)行部門銷售、毛利、營業(yè)外收入預(yù)算、庫存預(yù)算;
2.商品管理、商品結(jié)構(gòu)管理、陳列調(diào)整;
3.供應(yīng)商管理;
4.促銷活動(dòng)的計(jì)劃及組織實(shí)施;
5.商品訂貨、退貨、調(diào)撥及庫存管理;
6.合同及協(xié)議管理;
7.協(xié)調(diào)分店與廠商關(guān)系;
8.商品日常銷售及促銷的.計(jì)劃、調(diào)整、執(zhí)行、分析和提自有品牌開發(fā);
9.培訓(xùn)下屬;
10.市調(diào)。
任職要求:
1.溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強(qiáng);
2.信息來源廣,相關(guān)信息收集能力強(qiáng),善于分析;
3.崗位相關(guān)數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),商品營銷策劃能力強(qiáng);
4.良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),有效執(zhí)行力及團(tuán)隊(duì)精神。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇19
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)目的地業(yè)態(tài)產(chǎn)品的梳理,目的地資源談判及整合;
2、負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品的采購簽約、產(chǎn)品的`標(biāo)準(zhǔn)化,包裝和產(chǎn)品上線工作;
3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的管理和關(guān)系維護(hù);
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商對(duì)賬、結(jié)算結(jié)款等事物。
任職要求:
1、熟悉及了解旅游行業(yè),有2年以上旅游行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、對(duì)旅游電子商務(wù)有一定的了解,能根據(jù)公司和市場(chǎng)需要與供應(yīng)商進(jìn)行溝通和談判,引入優(yōu)質(zhì)資源和代理政策。
3、有出色的交流溝通能力,能夠維護(hù)好供應(yīng)商關(guān)系。
4、有旅游產(chǎn)品包裝、策劃經(jīng)驗(yàn),有成功案例者優(yōu)先;
5、有旅行社計(jì)調(diào)或?qū)в螐臉I(yè)經(jīng)驗(yàn);
旅游產(chǎn)品采購經(jīng)理崗位
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇20
1、負(fù)責(zé)公司的采購部門管理工作;
2、調(diào)查、分析、評(píng)估供應(yīng)商及市場(chǎng),確定需要和采購的時(shí)機(jī);
3、制定、完善公司的采購制度,優(yōu)化采購流程,控制采購的成本和質(zhì)量;
4、制定部門的短、中、長(zhǎng)期工作計(jì)劃,編制并提交部門預(yù)算;
5、配合財(cái)務(wù)做好核銷,對(duì)帳工作;
6、負(fù)責(zé)進(jìn)口采購其它相關(guān)工作。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇21
1. 負(fù)責(zé)潛在醫(yī)療器械、耗材等供應(yīng)商的搜尋;
2. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商產(chǎn)品的談判和引進(jìn);
3. 醫(yī)療器械、耗材等供應(yīng)商的廠房及質(zhì)量體系實(shí)地考察;
4. 商品合同的簽訂;
5.產(chǎn)品采購后的后續(xù)維護(hù);
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇22
任職職責(zé):
1.建立和完善采購制度、采購流程;
2.根據(jù)訂單和生產(chǎn)的實(shí)際情況,編制采購計(jì)劃與預(yù)算,審核采購合同,審核物料的詢價(jià)、比價(jià);
3.有關(guān)物料的質(zhì)量問題配合技術(shù)部或品管部與供應(yīng)商進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào);
4.開發(fā)和考核新供應(yīng)商,做好供應(yīng)商的評(píng)審工作,建立與供應(yīng)商的雙贏關(guān)系;
5.根據(jù)預(yù)算,制定適當(dāng)?shù)牟少彶呗裕档筒少彸杀荆?/p>
6.負(fù)責(zé)本部門人員的培養(yǎng)、考核。
任職要求:
1.具備專業(yè)的'采購知識(shí),熟悉采購業(yè)務(wù)操作流程;
2.熟悉定制家居行業(yè)物料的基本特性與相關(guān)參數(shù);
3.熟悉合同法、工商稅務(wù)等法律法規(guī);
4.具備優(yōu)秀的溝通及表達(dá)能力,良好的從業(yè)品德;
5.大專及以上學(xué)歷,木材類專業(yè)優(yōu)先。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇23
職責(zé)描述:
1、經(jīng)歷過總包、樁基、監(jiān)理、門窗、幕墻、消防、人防、景觀園林等工程類招標(biāo)工作,有批量精裝項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn);
2、有知名房企的單位資源或者工作經(jīng)驗(yàn),部門管理能力較強(qiáng),能做好部門組織建設(shè)
3、組織成本部、工程部、設(shè)計(jì)部等相關(guān)部門召開標(biāo)前會(huì)議(協(xié)調(diào)解決圖紙錯(cuò)漏缺失、確認(rèn)工期、確認(rèn)標(biāo)段、承包范圍及界面劃分、合同經(jīng)濟(jì)條款描述、技術(shù)要求、封樣要求、投標(biāo)單位要求)并達(dá)成共識(shí)形成紀(jì)要
4、根據(jù)具體項(xiàng)目具體特點(diǎn)及項(xiàng)目進(jìn)度有針對(duì)性的供應(yīng)商尋源
5、組織成本部、工程部、設(shè)計(jì)部進(jìn)行供應(yīng)商的實(shí)地考察并形成系統(tǒng)性、專業(yè)性、客觀性的考察調(diào)研報(bào)告,并將考察結(jié)果向直接上級(jí)匯
6、參與編制采購策劃,按照相關(guān)流程制度完成采購策劃、采購策劃會(huì)簽、招標(biāo)文件的審批流程
7、參與編制招標(biāo)文件,從原則上需對(duì)對(duì)招標(biāo)清單、招標(biāo)工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行復(fù)核及把控
8、負(fù)責(zé)招標(biāo)文件發(fā)放、招標(biāo)答疑,協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)踏勘,負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門進(jìn)行招標(biāo)文件答疑、投標(biāo)文件接收
9、按照采購制度要求負(fù)責(zé)組織相關(guān)公司領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)開標(biāo)及評(píng)標(biāo),填報(bào)開標(biāo)情況統(tǒng)計(jì)表。并組織工程部、設(shè)計(jì)部進(jìn)行技術(shù)標(biāo)評(píng)審,要求進(jìn)行技術(shù)標(biāo)評(píng)審的部門及時(shí)提供符合制度要求的技術(shù)標(biāo)評(píng)審報(bào)告
10、按照采購制度要求組織成本部對(duì)經(jīng)濟(jì)標(biāo)進(jìn)行澄清及答辯、價(jià)格審核、價(jià)格談判、價(jià)格分析,要求成本部及時(shí)提供符合采購制度要求的經(jīng)濟(jì)標(biāo)評(píng)審報(bào)告。按照相關(guān)流程制度完成評(píng)標(biāo)定標(biāo)、評(píng)標(biāo)定標(biāo)會(huì)簽的審批流程
11、完成合同的審批及簽定工作并組織相關(guān)部門進(jìn)行合同交底形成交底記錄。
12、及時(shí)建立供應(yīng)商庫。按照相關(guān)制度要求組織工程部、成本部、設(shè)計(jì)部、物業(yè)等相關(guān)部門對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行年度及項(xiàng)目全過程的考核評(píng)定,制訂考核后糾偏措施,監(jiān)督整改實(shí)施結(jié)果
13、統(tǒng)計(jì)整理完成采購的月報(bào)、季報(bào)
14、對(duì)工作中的典型案例及時(shí)進(jìn)行總結(jié)
15、根據(jù)公司項(xiàng)目特點(diǎn)有針對(duì)性的對(duì)市場(chǎng)(新材料、新工藝、價(jià)格體系等)進(jìn)行調(diào)研總結(jié),有針對(duì)性的調(diào)研地產(chǎn)同行的供應(yīng)商資源、招標(biāo)文件、合同版本等
任職要求:
1、熟悉各種工程設(shè)備、材料的相關(guān)知識(shí)
2、熟悉招標(biāo)采購業(yè)務(wù)流程
3、善于根據(jù)市場(chǎng)變化制定采購方針,具有較強(qiáng)的客際關(guān)系處理能力和商務(wù)談判能力
4、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、耐心的工作作風(fēng),堅(jiān)持公司采購管理原則
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇24
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、基建設(shè)備的供應(yīng)商開發(fā)及采購管理工作,負(fù)責(zé)新工廠新產(chǎn)線生產(chǎn)設(shè)備的開發(fā)及采購,新產(chǎn)線設(shè)備的導(dǎo)入工作。
2.成本管理:負(fù)責(zé)所轄模塊成本評(píng)估,招投標(biāo)相關(guān)商務(wù)事宜處理,參與談價(jià)議價(jià),指導(dǎo)采購專員進(jìn)行議價(jià)談判工作,參與采購付款計(jì)劃的管控。
3.品類管理:指導(dǎo)采購專員編制品類采購策略,參與品類采購策略的審核,并對(duì)所轄模塊的品類策略執(zhí)行性和有效性負(fù)責(zé)。
4.供應(yīng)商管理:梳理供應(yīng)商行業(yè)狀況、識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)供應(yīng)商并主動(dòng)管理,收集并整理設(shè)備潛在供應(yīng)商的信息,建立設(shè)備供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫,參與供應(yīng)商的采購策略制定。組織相關(guān)人員對(duì)設(shè)備類供應(yīng)商考察、選點(diǎn)及定點(diǎn)工作,完善設(shè)備類供應(yīng)鏈體系。
5.采購過程執(zhí)行管控:通過招投標(biāo)、合同簽約、交付及驗(yàn)收、付款管理等業(yè)務(wù)流程,確保需求部門真實(shí)訴求,并對(duì)采購過程的合規(guī)性負(fù)責(zé);編制采購計(jì)劃,向供應(yīng)商下達(dá)采購訂單,跟蹤訂單、加工進(jìn)度及交期,解決訂單過程中發(fā)生的延期和質(zhì)量等問題,確保采購的.設(shè)備按時(shí)、準(zhǔn)確交貨。
6.流程管理:協(xié)助vp制定完善的非生產(chǎn)相關(guān)采購流程和規(guī)則;理解并執(zhí)行部門業(yè)務(wù)規(guī)則,組織模塊內(nèi)部流程規(guī)則落地實(shí)施,保證日常業(yè)務(wù)正常運(yùn)作;負(fù)責(zé)設(shè)備采購項(xiàng)目的管控表和月度資金計(jì)劃表的編制。
7.內(nèi)部溝通:與使用部門同力配合就采購范圍內(nèi)可能發(fā)生的事項(xiàng)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。
8.團(tuán)隊(duì)建設(shè):根據(jù)項(xiàng)目需求以及部門規(guī)劃,合理配置人力資源,營造良好的工作氛圍。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2.電氣、機(jī)械(汽車、電子、工程、材料)等相關(guān)專業(yè)
3.5年以上電摩或汽車類制造企業(yè)設(shè)備采購管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉涂裝、沖壓設(shè)備類的采購工作;熟悉工程項(xiàng)目流程,對(duì)工藝、基建、安裝、二次裝修、設(shè)備備件有一定了解。
4.了解財(cái)務(wù)預(yù)算、費(fèi)用、稅務(wù)等財(cái)務(wù)知識(shí)和商務(wù)的相關(guān)法律知識(shí);具備電泳、噴涂工藝工裝知識(shí)、車架鈑金沖壓、焊接工藝知識(shí)。
5.賬務(wù)商務(wù)談判技能、熟悉商務(wù)禮儀,熟悉供應(yīng)商的評(píng)估與詢價(jià)系統(tǒng),有極高的職業(yè)道德和標(biāo)準(zhǔn),工作誠實(shí)務(wù)實(shí)
6.有進(jìn)取心、責(zé)任心、良好職業(yè)道德素養(yǎng),懂得團(tuán)隊(duì)合作
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇25
職責(zé)描述:
1、采購流程符合13485質(zhì)量管理體系。
2.編制采購計(jì)劃,確保各部門所需物資按月度采購計(jì)劃要求完成;
3、負(fù)責(zé)采購合同的簽定、負(fù)責(zé)建立并完善采購合同檔案;
4、負(fù)責(zé)建立采購生產(chǎn)物資樣品檔案;
5、負(fù)責(zé)完善所有的采購記錄及信息;
6、負(fù)責(zé)不合格物料與供應(yīng)商的溝通與處置;
7、調(diào)查供應(yīng)商的供貨水平、產(chǎn)品質(zhì)量狀況、價(jià)格水平、生產(chǎn)技術(shù)水平、財(cái)務(wù)狀況、信用狀況和管理水平等;
8.負(fù)責(zé)根據(jù)供應(yīng)商的供配能力和交貨期,調(diào)整采購配額和撤消供方資格的申請(qǐng);
9.負(fù)責(zé)按要求實(shí)施降本計(jì)劃;
10.負(fù)責(zé)倉庫管理。
11.完成公司交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1.2年以上采購管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉erp系統(tǒng)及醫(yī)療器械行業(yè)者優(yōu)先。
2.責(zé)任心,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力及執(zhí)行能力;
3.熟練使用excel、powerpoint等辦公軟件。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇26
1、 新產(chǎn)品開發(fā)以及新產(chǎn)品上市項(xiàng)目管理
2、業(yè)務(wù)談判,包括合同,價(jià)格,合作條款,索賠等
3、與供應(yīng)商保持日常溝通,解決業(yè)務(wù)運(yùn)行過程中的問題
4、與代理品牌供應(yīng)商確定年度銷售目標(biāo),行銷費(fèi)用投入方案,
5、與內(nèi)部行銷,銷售團(tuán)隊(duì)溝通,確保行銷費(fèi)用按照既定方案使用,并與供應(yīng)商進(jìn)行季度核銷
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇27
1、制定沖調(diào)品類年度工作計(jì)劃,確保業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成;
2、掌握零售市場(chǎng)情況、商品信息,并做好反饋報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)同行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的調(diào)查與分析工作;
4、分析地區(qū)、各門店業(yè)績(jī)情況,并定期進(jìn)行追蹤處理;
5、與重點(diǎn)客戶進(jìn)行生意回顧,促成戰(zhàn)略合作,達(dá)成雙贏;
6、負(fù)責(zé)全國聯(lián)采供應(yīng)商年度合同談判工作;
7、參與商品的重點(diǎn)檔期促銷談判工作;
8、協(xié)調(diào)采購進(jìn)度中出現(xiàn)的突發(fā)問題;
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇28
1.負(fù)責(zé)室內(nèi)成品家具渠道供應(yīng)商的開發(fā)及關(guān)系管理、維護(hù);
2.負(fù)責(zé)室內(nèi)成品家具供應(yīng)商的`商務(wù)談判、合同簽訂;
3.負(fù)責(zé)家具的品質(zhì)控制與檢查,確保供應(yīng)商的產(chǎn)品品質(zhì)符合公司要求;
4.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的交貨期管理,確保供應(yīng)商出貨準(zhǔn)時(shí);
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇29
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)地產(chǎn)項(xiàng)目范圍內(nèi)的招標(biāo)采購工作;對(duì)招標(biāo)采購進(jìn)度造成滯后的業(yè)務(wù)部門發(fā)出預(yù)警;
2、按權(quán)責(zé)審核項(xiàng)目招標(biāo)采購方案;
3、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目年度、月度招標(biāo)采購計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督地產(chǎn)項(xiàng)目招標(biāo)采購管理工作;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招標(biāo)采購策劃,確保項(xiàng)目采購策劃順利準(zhǔn)時(shí)完成;
6、參與集團(tuán)負(fù)責(zé)的招標(biāo)采購的大宗工程/甲供材料進(jìn)場(chǎng)、竣工驗(yàn)收。
7、建立供方履約評(píng)估體系;
8、建立供方名錄:通過各種渠道開拓供方資源,組織供方考察,篩選合格供方并定期組織相關(guān)業(yè)務(wù)部門對(duì)供方評(píng)估,維護(hù);
9、建立供方信息庫,定期進(jìn)行信息更新維護(hù);
10、協(xié)助項(xiàng)目合作供方履約過程中的協(xié)調(diào)。
11、收集有關(guān)材料信息及數(shù)據(jù),建立材料信息庫;
12、建立和管理部門的材料樣板庫。
13、組織編制材料品牌管理方案;
14、組織建立各類材料品牌甲方限定匯總庫。
15、組織對(duì)管理范圍內(nèi)的招標(biāo)采購產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,為業(yè)務(wù)部門提供專業(yè)性的參考意見。
任職要求:
1、經(jīng)濟(jì)管理類,工程管理類相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。
2、5年以上房地產(chǎn)招標(biāo)采購管理經(jīng)驗(yàn),其中兩年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)招標(biāo)采購部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)。
3、掌握房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目運(yùn)作流程、合同管理、招標(biāo)采購和供應(yīng)商管理知識(shí);具備對(duì)重要工程物資及設(shè)備材料評(píng)價(jià)分析的專業(yè)知識(shí)和能力;掌握建筑材料及設(shè)備市場(chǎng)行情和原材料的.供應(yīng)渠道;了解有關(guān)招標(biāo)采購管理軟件的應(yīng)用;了解合同法等基本的法律知識(shí)。
4、良好的組織協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃能力、信息收集能力和議價(jià)談判能力,具有很強(qiáng)的成本意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇30
崗位職責(zé):
1、制定和完善公司招標(biāo)管理制度及流程,并征求相關(guān)部門意見,并負(fù)責(zé)制度及流程的跟蹤反饋及修訂工作。
2、負(fù)責(zé)擬訂、完善相關(guān)合同管理辦法、招投標(biāo)管理辦法及招投標(biāo)流程;
3、具體負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商信息庫的管理、考核和評(píng)價(jià)工作。
4、按照公司規(guī)定進(jìn)行采購策劃,組織實(shí)施集團(tuán)權(quán)限內(nèi)的招標(biāo)采購行為。
5、協(xié)助公司管理人員組織戰(zhàn)略采購協(xié)議的簽訂并監(jiān)控執(zhí)行。
6、組織協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門完成年度招標(biāo)計(jì)劃,并及時(shí)進(jìn)行跟進(jìn)、督辦和預(yù)警提示.
7、負(fù)責(zé)追蹤、回訪定標(biāo)項(xiàng)目的合同履約情況,對(duì)不能按合同履約的承包商,對(duì)其違約行為進(jìn)行記錄,反饋到后續(xù)工程的投標(biāo)單位資格預(yù)審中。
8、定期組織對(duì)合作承包商、材料設(shè)備供應(yīng)商的的評(píng)價(jià)工作,并將相關(guān)部門、人員的評(píng)價(jià)結(jié)果反映到合格分供方檔案管理中。
9、協(xié)助成本部門進(jìn)行目標(biāo)成本的控制。