收費(fèi)崗位崗位職責(zé)（通用5篇）
收費(fèi)崗位崗位職責(zé) 篇1
項(xiàng)目經(jīng)理(adad產(chǎn)品方向)
1:在pm中國團(tuán)隊(duì)/高級項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在ace的法律責(zé)任下,pm通過提供當(dāng)?shù)赜薪?jīng)驗(yàn)的項(xiàng)目管理,負(fù)責(zé)公司當(dāng)前和未來的客戶項(xiàng)目。
2:pm協(xié)調(diào)項(xiàng)目(產(chǎn)品和過程)的所有必要行動(dòng),從第一客戶聯(lián)系到sop。他與客戶建立了深厚的技術(shù)關(guān)系。
3:pm保證客戶在時(shí)間、產(chǎn)品功能、項(xiàng)目質(zhì)量表現(xiàn)和成本結(jié)果方面的滿意度。
4:通過提供快速準(zhǔn)確的技術(shù)支持,pm增強(qiáng)了公司贏得新項(xiàng)目的能力。 1:向pm /高級pm負(fù)責(zé)人匯報(bào)進(jìn)展?fàn)顩r。
2:在報(bào)價(jià)過程中,根據(jù)商業(yè)預(yù)期,包括時(shí)間、產(chǎn)品功能、風(fēng)險(xiǎn)、發(fā)展和生產(chǎn)成本,建立/審核客戶提出的技術(shù)方案。
3:根據(jù)客戶需求和ale目標(biāo)定義項(xiàng)目目標(biāo)。
4:制定發(fā)展計(jì)劃(與aep團(tuán)隊(duì)及其他公司經(jīng)理如采購、生產(chǎn)等相關(guān))。
根據(jù)apds和alv規(guī)則管理項(xiàng)目。
5:在收費(fèi)站評審中展示項(xiàng)目狀態(tài)。
6:根據(jù)apds領(lǐng)導(dǎo)plm任務(wù)。
7:領(lǐng)導(dǎo)與ale的溝通,分享項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
8:管理ale與客戶之間的veva活動(dòng)。
9:支持ts 16949流程。
10:領(lǐng)導(dǎo)和設(shè)定項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的項(xiàng)目目標(biāo)。
11:保證和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的和諧(工作道德和團(tuán)隊(duì)合作)。
12:負(fù)責(zé)pm團(tuán)隊(duì)/高級pm主管的其他工作。
1:在pm中國團(tuán)隊(duì)/高級項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在ace的法律責(zé)任下,pm通過提供當(dāng)?shù)赜薪?jīng)驗(yàn)的'項(xiàng)目管理,負(fù)責(zé)公司當(dāng)前和未來的客戶項(xiàng)目。
2:pm協(xié)調(diào)項(xiàng)目(產(chǎn)品和過程)的所有必要行動(dòng),從第一客戶聯(lián)系到sop。他與客戶建立了深厚的技術(shù)關(guān)系。
3:pm保證客戶在時(shí)間、產(chǎn)品功能、項(xiàng)目質(zhì)量表現(xiàn)和成本結(jié)果方面的滿意度。
4:通過提供快速準(zhǔn)確的技術(shù)支持,pm增強(qiáng)了公司贏得新項(xiàng)目的能力。
收費(fèi)崗位崗位職責(zé) 篇2
一、嚴(yán)格遵守執(zhí)行公司規(guī)章制度和財(cái)務(wù)制度,不得擅自離崗,有事外出必須請假。
二、對住戶、業(yè)主以禮相待,遇到問題耐心解釋,服務(wù)周到。收集各種維修、服務(wù)信息及投訴電話。
三、熟悉小區(qū)的戶數(shù)和面積、管理費(fèi)、水電費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方法。
四、按規(guī)定收費(fèi),不得多收、漏收或少收。
五、做到帳目清楚、日清月結(jié),管好各種憑證及時(shí)將款項(xiàng)存入銀行。嚴(yán)禁私自挪用、貪污公款。
六、完成公司隨時(shí)需要的`各種報(bào)表和數(shù)據(jù)。每月的業(yè)主情況一覽表于次月5日前上報(bào)。
七、配合抄水、電表員,計(jì)出當(dāng)月水電費(fèi)和收繳工作,算出本月水電收支平衡表,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)。
八、及時(shí)通知業(yè)主按時(shí)繳費(fèi),并做好追繳拖欠的各項(xiàng)租金和管理費(fèi)。
九、統(tǒng)計(jì)未交戶數(shù),再進(jìn)行催交工作,并作出相應(yīng)措施。
十、每月提交各種費(fèi)用收繳情況表,并報(bào)公司和物業(yè)部。
收費(fèi)崗位崗位職責(zé) 篇3
1.嚴(yán)格遵守國家的財(cái)經(jīng)紀(jì)侓，熟悉并執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。
2.負(fù)責(zé)門急診掛號、收費(fèi)工作，準(zhǔn)確掌握各類醫(yī)保政策，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
3.準(zhǔn)時(shí)到崗，按時(shí)交接班，落實(shí)首接負(fù)責(zé)制，不推諉病人，做好窗口服務(wù)工作。
4、備足零錢，收付現(xiàn)金時(shí)唱收唱付，與病人當(dāng)面點(diǎn)清，開具財(cái)政部門監(jiān)制的票據(jù)，票據(jù)打印清晰。
5、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)藥費(fèi)用核對制度，憑處方和各種治療單核對電腦收費(fèi)記錄，并加蓋收費(fèi)公章。做到不錯(cuò)收、不少收、不漏收。
6.每日交班前要編制門診收入日報(bào)表，當(dāng)日收入現(xiàn)金全部繳交財(cái)務(wù)部門。
7.每日盤點(diǎn)備用金，多繳少補(bǔ)，并做好盤點(diǎn)情況記錄工作。
8.認(rèn)真保管和使用收費(fèi)收據(jù)，不錯(cuò)用，不跳用。
某某醫(yī)院
收費(fèi)崗位崗位職責(zé) 篇4
一、在財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,熟識國家醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),收費(fèi)筆數(shù)準(zhǔn)確率要達(dá)98%,收費(fèi)必須出具國家統(tǒng)一稅票。
二、一個(gè)月內(nèi),在正�，F(xiàn)金差錯(cuò)范圍內(nèi)(由于四舍五入的因素),允許核銷長短款金額在30元以下。由財(cái)務(wù)科長審查核定。
三、在日清工作以后,在短時(shí)期內(nèi)(三天內(nèi)),如果出現(xiàn)數(shù)額較大的長短款,要及時(shí)向財(cái)務(wù)科長報(bào)告,查明其原因,并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)處理。根據(jù)不同的情況作出如下處理規(guī)定:
(一)查明是因?yàn)閭�(gè)人原因造成的短款,由個(gè)人承擔(dān)責(zé)任并負(fù)責(zé)賠償;長款交財(cái)務(wù)科長入會(huì)計(jì)帳處理。
(二)查明是因?yàn)槲C(jī)處理系統(tǒng)故障或非個(gè)人因素造成的長短款,報(bào)告院領(lǐng)導(dǎo),由院方處理。
四、開出收據(jù),必須按項(xiàng)目填全,寫清姓名,發(fā)票字跡要清楚,并加蓋日戳及經(jīng)辦人編號章。
五、根據(jù)醫(yī)院改革要求,為醫(yī)院提供科室核算基數(shù),所收款必須注明科室以便統(tǒng)計(jì)。
六、收據(jù)、醫(yī)療收費(fèi)專用章,必須妥善保管,防止意外,制單順收據(jù)號開出,號碼出現(xiàn)差錯(cuò)要及時(shí)報(bào)告查明原因后處理。
七、每收完一本門診收據(jù),要及時(shí)存款,每日的庫存現(xiàn)金限額在20xx元以下(指當(dāng)天存款以后至存款后又收款之前這一時(shí)段)。
八、長短款要如實(shí)反映,不得以長補(bǔ)短。
九、做好微機(jī)的使用管理工作。
十、庫存現(xiàn)金限額超出規(guī)定的.范圍,按《現(xiàn)金管理?xiàng)l例》的相關(guān)規(guī)定處罰:
(一)根據(jù)情節(jié)輕重,給予警告或罰款。
(二)超出核定限額規(guī)定的,按超出額的百分之十至三十處罰。
收費(fèi)崗位崗位職責(zé) 篇5
一、負(fù)責(zé)進(jìn)出物品、人員的管理核查工作
二、負(fù)責(zé)臨時(shí)停車收費(fèi)工作
三、負(fù)責(zé)防火、防盜、宣傳工作
四、負(fù)責(zé)對小區(qū)內(nèi)施工人員的進(jìn)出管理工作
五、負(fù)責(zé)對火警、火災(zāi)的現(xiàn)場處理
六、負(fù)責(zé)本崗位消防設(shè)施的'使用
七、負(fù)責(zé)定期對管理區(qū)域進(jìn)行消防檢查
八、負(fù)責(zé)車輛出入安全的管理工作
九、負(fù)責(zé)本崗位清潔衛(wèi)生工作
十、負(fù)責(zé)管理區(qū)域內(nèi)的道路標(biāo)識、交通秩序的管理
十一、自覺增強(qiáng)服務(wù)意識、使用規(guī)范化服務(wù)語言、保持良好的崗位形象
十二、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律及崗位責(zé)任制和內(nèi)務(wù)管理制度
十三、完成上級交辦的其它工作