4s店展廳經(jīng)理崗位職責(zé)(精選7篇)
4s店展廳經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1
職位描述:
崗位職責(zé)
、 協(xié)助銷售總監(jiān)組建銷售團(tuán)隊(duì);
、 達(dá)成公司整體銷售、營運(yùn)目標(biāo),保證資金正常運(yùn)轉(zhuǎn),落實(shí)廠家直銷及特約店對(duì)銷售展廳、銷售業(yè)務(wù)的管理;
、 執(zhí)行公司各項(xiàng)活動(dòng)、培訓(xùn)及標(biāo)準(zhǔn)流程;
崗位要求
、 28周歲--40周歲,大專以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理、市場營銷或汽車相關(guān)專業(yè);
② 2年以上4s店車輛銷售管理經(jīng)驗(yàn)(必備條件);
、 良好的.汽車產(chǎn)品知識(shí)及辦公軟件使用經(jīng)驗(yàn) ;
、 基本的財(cái)務(wù)、法律知識(shí)。
4s店展廳經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2
職位描述:
職責(zé)描述:
1、 通過有效的管理提高留檔率、成交率、回訪率、試乘試駕率;
2、 監(jiān)控銷售流程,確保達(dá)到寶馬以及集團(tuán)的要求,提高spq成績;
3、 執(zhí)行寶馬及集團(tuán)的要求,使csi成績達(dá)標(biāo),并不斷提高;
4、 展廳接待規(guī)范的監(jiān)督及培訓(xùn);
5、 試乘試駕車的清潔及車次維護(hù),確保試乘試駕正常開展;
6、 展廳接待的輪值安排及監(jiān)督執(zhí)行(包括日常作息安排);
7、 負(fù)責(zé)dms錄入檢核;
8、 負(fù)責(zé)展車管理(清潔、擺放、充電等);
9、 銷售辦公區(qū)的5s管理;
10、協(xié)助銷售經(jīng)理處理客戶異議,完成銷售經(jīng)理安排的其他任務(wù)。
職位要求:
1、大專以上學(xué)歷,汽車、市場營銷等專業(yè);
2、3年以上同行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中不少于1年銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉汽車銷售流程及汽車相關(guān)的專業(yè)知識(shí),熟練掌握商務(wù)禮儀方面的知識(shí);
4、具有優(yōu)秀的營銷技巧,熟練使用辦公軟件;
5、有很強(qiáng)執(zhí)行能力;良好的`口頭及書面表達(dá)能力;上下級(jí)及部門間的溝通與協(xié)調(diào)能力;
6、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,認(rèn)同公司和產(chǎn)品價(jià)值觀。
4s店展廳經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3
崗位職責(zé)
① 協(xié)助銷售總監(jiān)組建銷售團(tuán)隊(duì);
、 達(dá)成公司整體銷售、營運(yùn)目標(biāo),保證資金正常運(yùn)轉(zhuǎn),落實(shí)廠家直銷及特約店對(duì)銷售展廳、銷售業(yè)務(wù)的管理;
、 執(zhí)行公司各項(xiàng)活動(dòng)、培訓(xùn)及標(biāo)準(zhǔn)流程;
崗位要求
、 28周歲--40周歲,大專以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理、市場營銷或汽車相關(guān)專業(yè);
、 2年以上4s店車輛銷售管理經(jīng)驗(yàn)(必備條件);
、 良好的.汽車產(chǎn)品知識(shí)及辦公軟件使用經(jīng)驗(yàn) ;
④ 基本的財(cái)務(wù)、法律知識(shí)。
4s店展廳經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4
、 協(xié)助銷售總監(jiān)組建銷售團(tuán)隊(duì);
、 達(dá)成公司整體銷售、營運(yùn)目標(biāo),保證資金正常運(yùn)轉(zhuǎn),落實(shí)廠家直銷及特約店對(duì)銷售展廳、銷售業(yè)務(wù)的管理;
③ 執(zhí)行公司各項(xiàng)活動(dòng)、培訓(xùn)及標(biāo)準(zhǔn)流程;
崗位要求
、 28周歲--40周歲,大專以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理、市場營銷或汽車相關(guān)專業(yè);
、 2年以上4s店車輛銷售管理經(jīng)驗(yàn)(必備條件);
、 良好的汽車產(chǎn)品知識(shí)及辦公軟件使用經(jīng)驗(yàn) ;
④ 基本的.財(cái)務(wù)、法律知識(shí)。
4s店展廳經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5
在銷售二部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)展廳的銷售工作,帶領(lǐng)銷售人員努完成銷售任務(wù):
1、每日向銷售部二經(jīng)理分別匯報(bào)前一日工作和當(dāng)日工作安排;
2、傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,并監(jiān)督實(shí)施;
3、安排好銷售顧問每天工作和交車事宜;
4、幫助銷售顧問做好接待顧客工作,力爭不斷提高成交率;
5、要求銷售顧問每天打回訪電話,并做好A卡、C卡,跟蹤每一位潛在客戶;
6、依照制度安排好每位試乘試駕人員進(jìn)行試車,并注意安全;
7、負(fù)責(zé)展廳及車輛衛(wèi)生;
8、定期安排銷售顧問進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和學(xué)習(xí);
9、掌握競爭車型情況,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);
10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好展廳所有人員的工作聯(lián)系;
11、協(xié)調(diào)銷售顧問和其它部門的工作;
12、監(jiān)督銷售顧問每日工作;
13、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
4s店展廳經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6
1.展廳接待管理:負(fù)責(zé)落實(shí)接待禮儀規(guī)范執(zhí)行、提升接待技巧。定期每月銷售顧問飛行檢查接待流程模擬。每月月末匯總銷售顧問模擬綜合成績單交于銷售經(jīng)理。對(duì)展廳接待管理進(jìn)行第一管理,銷售經(jīng)理不干預(yù),并給予大力支持。
2.交車流程管理:落實(shí)執(zhí)行交車流程,負(fù)責(zé)交車后的追蹤服務(wù)。
3.顧客資料管理:查核:“三表一卡”的填制,完善顧客資料的保存與追蹤。
4. 展廳的日常管理:展廳及展車的5S管理,嚴(yán)格按照飛檢流程標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,展車的布置及報(bào)價(jià)裝飾等內(nèi)容
5、展廳人員及日常規(guī)范管理:檢查銷售顧問儀容儀表,接待禮儀技巧及日常禮儀規(guī)范,展廳人員按廠家飛行檢查要求管理。
6、做好信息反饋:市場、顧客、銷售內(nèi)部、競品車型及新上市車型的相關(guān)信息收集
7、講師培訓(xùn):制定培訓(xùn)計(jì)劃、效果追蹤與鋪導(dǎo),并依照個(gè)人現(xiàn)狀進(jìn)行差異化培訓(xùn),以及新員工的培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)對(duì)受訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行培訓(xùn)效果追蹤,給予適當(dāng)個(gè)別鋪導(dǎo),并提交培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告做好新進(jìn)員工以及廠家內(nèi)訓(xùn),銷售顧問的培訓(xùn)等,因地制宜做好有效提高。
8、KPI管理:保證首次登記率真實(shí)有效,對(duì)首次登記率及試乘試駕率不達(dá)標(biāo)者分析原因幫助提高。
9、二手車的開展:依照廠家商務(wù)政策要求,進(jìn)行二手車開展和督促協(xié)助二手車專員二手車系統(tǒng)的錄入。
10.組織溝通及管理:部門團(tuán)隊(duì)精神的營造,早會(huì)與夕會(huì)的組織實(shí)施,銷售相關(guān)問題的反饋與總結(jié),反饋于銷售經(jīng)理。
9、協(xié)助銷售經(jīng)理工作開展
4s店展廳經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7
1、通過有效的管理提高留檔率、成交率、回訪率、試乘試駕率;
2、監(jiān)控銷售流程,確保達(dá)到寶馬以及集團(tuán)的要求,提高spq成績;
3、執(zhí)行寶馬及集團(tuán)的要求,使csi成績達(dá)標(biāo),并不斷提高;
4、展廳接待規(guī)范的監(jiān)督及培訓(xùn);
5、試乘試駕車的清潔及車次維護(hù),確保試乘試駕正常開展;
6、展廳接待的輪值安排及監(jiān)督執(zhí)行(包括日常作息安排);
7、負(fù)責(zé)dms錄入檢核;
8、負(fù)責(zé)展車管理(清潔、擺放、充電等);
9、銷售辦公區(qū)的5s管理;
10、協(xié)助銷售經(jīng)理處理客戶異議,完成銷售經(jīng)理安排的其他任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,汽車、市場營銷等專業(yè);
2、3年以上同行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中不少于1年銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉汽車銷售流程及汽車相關(guān)的專業(yè)知識(shí),熟練掌握商務(wù)禮儀方面的知識(shí);
4、具有優(yōu)秀的營銷技巧,熟練使用辦公軟件;
5、有很強(qiáng)執(zhí)行能力;良好的口頭及書面表達(dá)能力;上下級(jí)及部門間的溝通與協(xié)調(diào)能力;
6、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,認(rèn)同公司和產(chǎn)品價(jià)值觀。