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教務(wù)處崗位職責(zé)

發(fā)布時間:2017-10-02

教務(wù)處崗位職責(zé)

  教務(wù)處是學(xué)校重要的綜合業(yè)務(wù)職能部門,是學(xué)校各教學(xué)單位相互聯(lián)系和溝通的樞紐,是推進(jìn)教育教學(xué)改革、保證人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要管理部門,也是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在教學(xué)業(yè)務(wù)方面的參謀機(jī)構(gòu)。教務(wù)處在校長及主管教學(xué)副校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,行使學(xué)校教學(xué)行政管理、運(yùn)行管理、教學(xué)質(zhì)量管理、師資管理及科研學(xué)術(shù)管理等職能。工作重點是不斷深化教育教學(xué)改革,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  一、教務(wù)處職能

  1、在校長和主管教學(xué)副校長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行教務(wù)處的行政職能,具體負(fù)責(zé)全校的教學(xué)管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行上級教育行政部門制定的政策、法規(guī);

  2、牽頭擬訂本校教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提出教學(xué)改革意見,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施;為教學(xué)副校長當(dāng)好參謀;

  3、擬訂教學(xué)管理的規(guī)章制度;

  4、按照國家教育部和上級教育行政部門的原則要求,落實培養(yǎng)目標(biāo),負(fù)責(zé)專業(yè)申報工作。負(fù)責(zé)組織制訂專業(yè)教學(xué)計劃、理論教學(xué)和實踐教學(xué)大綱并組織實施。根據(jù)社會對人才的需要對教學(xué)計劃進(jìn)行必要的修訂和完善,并對落實情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

  5、編制學(xué)年、學(xué)期教學(xué)進(jìn)程計劃,編制校歷,編排課程表,下達(dá)教學(xué)任務(wù),負(fù)責(zé)調(diào)課。

  6、組織全校的教學(xué)改革及教學(xué)研究工作;組織科研立項、科研成果和優(yōu)秀教學(xué)成果獎的評獎及申報工作;負(fù)責(zé)優(yōu)秀課程、網(wǎng)絡(luò)課程和精品課程的建設(shè)和申報工作;

  7、抓好教學(xué)基本建設(shè),做好學(xué)校教學(xué)的日常運(yùn)行管理和監(jiān)控考評,對教師的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行檢查和監(jiān)督,保證教育教學(xué)活動的順利進(jìn)行;做好教學(xué)信息數(shù)據(jù)的采集和管理工作,組織教師教學(xué)質(zhì)量評估和學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量評估,不斷提高教學(xué)質(zhì)量;

  8、組織開展專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教學(xué)評價、師德教風(fēng)建設(shè)、教材建設(shè)。

  9、加強(qiáng)實踐教學(xué),探索學(xué)校辦學(xué)及發(fā)展新模式,。

  10、協(xié)助主管副校長,配合人事保衛(wèi)處提出教學(xué)人員調(diào)整計劃,配合做好調(diào)入師資的考核;協(xié)助人事處做好師資隊伍建設(shè)規(guī)劃;做好教師的業(yè)務(wù)考核、培養(yǎng)、進(jìn)修計劃等工作。

  11、負(fù)責(zé)全校教師業(yè)務(wù)檔案的規(guī)范管理和指導(dǎo)檢查工作,組織完成教師工作量的統(tǒng)計和上報工作。

  12、負(fù)責(zé)考試的組織管理、學(xué)生專業(yè)考試及全校學(xué)生專業(yè)成績檔案管理工作。

  13、負(fù)責(zé)與上級主管部門溝通、協(xié)調(diào),及時完成上級各項統(tǒng)計報表和資料的上報及有關(guān)文件材料的收集、保管、整理歸檔工作。負(fù)責(zé)教學(xué)例會的組織工作;

  14、負(fù)責(zé)教學(xué)督導(dǎo)工作,對全校教學(xué)和教學(xué)管理工作進(jìn)行檢查、督促、評價和指導(dǎo)。

  15、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)中心的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  16、負(fù)責(zé)電化教學(xué)設(shè)備、文印室材料的采購及設(shè)備人員管理工作。

  17、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  二、教務(wù)處人員分工及職能

  教務(wù)處應(yīng)注重發(fā)揮現(xiàn)代教育思想、教育觀念的先導(dǎo)作用。樹立為教育服務(wù)、為教師服務(wù)、為學(xué)生服務(wù)的服務(wù)意識和科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、求實、創(chuàng)新的工作態(tài)度。教務(wù)處的工作人員由七人組成,具體的崗位職責(zé)及工作分工如下:

 。ㄒ唬┙虅(wù)處處長職責(zé)

  1、在主管副校長的領(lǐng)導(dǎo)下,主持教務(wù)處的全面工作;

  2、負(fù)責(zé)全處工作協(xié)調(diào)與指導(dǎo)工作,領(lǐng)導(dǎo)本處室人員努力學(xué)習(xí),貫徹黨的教育方針和有關(guān)政策、法規(guī),學(xué)習(xí)貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)及主管部門下達(dá)的教學(xué)管理等方面的文件、法規(guī);

  3、負(fù)責(zé)全處的行政業(yè)務(wù)工作,主持制定全處工作計劃,做到科學(xué)合理,規(guī)范高效;

  4、負(fù)責(zé)全校教學(xué)基本建設(shè),包括專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教材建設(shè)、教師隊伍建設(shè)的規(guī)劃運(yùn)籌、監(jiān)控實施等工作;

  5、負(fù)責(zé)學(xué)校教育研究及相關(guān)教學(xué)經(jīng)費(fèi)的審批與管理;

  6、組織制定各學(xué)科人才培養(yǎng)計劃,各門課程教學(xué)大綱及有關(guān)教學(xué)管理的規(guī)章制度,提出專業(yè)調(diào)整意見、教學(xué)改革和教學(xué)基本建設(shè)方案;

  7、及時掌握學(xué)校教學(xué)組織和運(yùn)行情況,組織落實培養(yǎng)計劃和教學(xué)安排,負(fù)責(zé)組織對全校教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行檢查、督導(dǎo)與評價。具體負(fù)責(zé)人才培養(yǎng)水平評估工作;

  8、經(jīng)常深入教學(xué)一線,不斷總結(jié)經(jīng)驗,根據(jù)學(xué)校實際情況,提出改革建議,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀;

  9、負(fù)責(zé)召集和主持教學(xué)工作會議及臨時業(yè)務(wù)碰頭會議;

  10、負(fù)責(zé)就有關(guān)重大問題向主管副校長請示匯報,必要時參加討論決策;

  11、負(fù)責(zé)教務(wù)處及教學(xué)系部的各項業(yè)務(wù)考核、評優(yōu)、推薦相關(guān)人員、參與上級獎項評選事宜;

  12、傳達(dá)、貫徹、實施學(xué)校有關(guān)計劃決策、改革方案和與教學(xué)業(yè)務(wù)相關(guān)的重要任務(wù);

  13、在主管副校長指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)教學(xué)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算及分配;

  14、負(fù)責(zé)教務(wù)處與其它平行部門的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)及偶發(fā)事件的應(yīng)急處理;

  15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

 。ǘ┙虅(wù)處副處長職責(zé)(一)

2頁,當(dāng)前第112
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