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新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位的職責(zé)描述

發(fā)布時間:2020-02-26

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位的職責(zé)描述

  新媒體運(yùn)營總監(jiān)需要搜集有效粉絲的問題反饋和批評建議,對有效粉絲的需求和行為進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,將整合 后的數(shù)據(jù)提交給相關(guān)人員。下面是第一范文網(wǎng)小編整理的新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位的職責(zé)描述。

  篇一

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)管理新媒體部門,指導(dǎo)各項(xiàng)工作開展;

  2、搭建公司特色的自媒體運(yùn)營平臺(如商場、APP、微信平臺、微博、社群等);

  2、策劃線上(和線下)活動及傳播推廣,提升粉絲數(shù)、活躍度、粘度和品牌影響力;

  3、各平臺運(yùn)營推廣工作,原創(chuàng)軟文撰寫、視頻制作、廣告推文,增加成交或轉(zhuǎn)化率;

  4、尋找第三方自媒體合作機(jī)構(gòu),并對接溝通;

  5、廣泛關(guān)注各類微信公眾號,積極探索適合母嬰行業(yè)的自媒體運(yùn)營模式,并拓展外部媒介關(guān)系,建設(shè)渠道運(yùn)營及管理,拓寬關(guān)注量、流量和來源;

  6、挖掘和分析平臺內(nèi)各類使用者的習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,對新聞熱點(diǎn)有敏銳感,充分了解潛在用戶的需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求;

  7、能通過SEO進(jìn)行各種代碼和網(wǎng)絡(luò)推廣、網(wǎng)站優(yōu)化工作;

  8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

  建議要求:

  1、 熟悉大型互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的策劃、運(yùn)營,對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有深入理解,具有較好的產(chǎn)品分析、總結(jié)和歸納能力,具備較強(qiáng)的洞察分析能力,有較好的媒體、平臺人脈關(guān)系;

  2、 大專以上學(xué)歷,傳播、文學(xué)、市場等相關(guān)專業(yè),3年以上新媒體傳播營銷工作經(jīng)驗(yàn),有知名自媒體、互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗(yàn)或擁有豐富自媒體推廣資源優(yōu)先;

  3、熟悉自媒體運(yùn)營、內(nèi)容編輯要求及傳播規(guī)律,有獨(dú)立實(shí)施項(xiàng)目管理操作的成功案例;

  4、具備較強(qiáng)的活動策劃能力, 思維活躍有想法;

  5、優(yōu)秀文案能力、了解母嬰行業(yè)業(yè)態(tài)、會平面優(yōu)先。

  篇二

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)我司新零售項(xiàng)目在媒體的推廣,搭建各新媒體渠道平臺(微信、微博、頭條、知乎、其他社區(qū)、論壇等)的內(nèi)容的撰寫、發(fā)布、維護(hù)和推廣,提高影響力、傳播度和關(guān)注度;

  2、及時掌握熱點(diǎn),能夠獨(dú)立運(yùn)營多渠道平臺,有高度傳播性的內(nèi)容,增加粉絲數(shù);

  3、負(fù)責(zé)開拓與維護(hù)異業(yè)合作,如流量互換、媒體發(fā)布、KOL合作等。

  4、.配合線上營銷活動的策劃及實(shí)施,并進(jìn)行跟蹤與結(jié)果分析、評估與總結(jié)。

  5、.與各平臺粉絲做好互動、評論,對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為數(shù)據(jù)進(jìn)行分析與總結(jié)。

  6、定期組織線下活動,并策劃活動內(nèi)容與實(shí)施。

  職位要求:

  1、熟悉各個平臺的合作流程、推送原理、及運(yùn)營方式

  2、良好的活動策劃能力,能有效的提升用戶

  3、良好的文案撰寫能力,文字和口頭表達(dá)能力強(qiáng)

  4、思維活躍,主動性強(qiáng)

  5、2年以上總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)

  6、有大平臺工作經(jīng)驗(yàn)更佳

  篇三

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)品牌新媒體搭建(微信、微博、直播等)以及全渠道的日常運(yùn)營及推廣工作;

  2.策劃、制作和傳播優(yōu)質(zhì)且具有傳播性的內(nèi)容(包括深度稿、圖文、海報(bào)、視頻等),負(fù)責(zé)品牌原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃、采編、撰寫;

  3.根據(jù)熱點(diǎn)、節(jié)日等事件進(jìn)行活動策劃,提升新媒體的影響力和關(guān)注度;

  4.增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;

  5.緊跟新媒體平臺的發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標(biāo)桿性大號,積極探索運(yùn)營模式和尋求合作;

  6.充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,定期形成新媒體運(yùn)營工作報(bào)告,跟蹤分析項(xiàng)目執(zhí)行情況;

  7.根據(jù)新媒體運(yùn)營情況進(jìn)行分析,每月提交數(shù)據(jù)報(bào)告,反饋效果并提出改進(jìn)方案。

  任職資格:

  1.?萍耙陨蠈W(xué)歷,2年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),擁有化妝品/時尚/美妝等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先考慮;

  2.熟悉國內(nèi)外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式,了解各種主流新媒體平臺的特點(diǎn);

  3.過硬文字功底,策劃及創(chuàng)意能力,熟悉軟文的寫作風(fēng)格和移動互聯(lián)網(wǎng)的宣傳推廣形式;

  4.運(yùn)營過大號,有相關(guān)推廣資源,推文能力強(qiáng);

  5.喜歡并樂于接受新鮮事物,頭腦靈活,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達(dá)能力;

  6.注重團(tuán)隊(duì)合作,善于溝通,創(chuàng)造性強(qiáng)

  篇四

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)公司抖音快手短視頻以及系列矩陣號的運(yùn)營和維護(hù)工作;

  2.負(fù)責(zé)抖音賬戶內(nèi)容更新,人群聚焦,話題發(fā)起,客戶管理等工作;

  2.負(fù)責(zé)搭建以及招聘整個視頻團(tuán)隊(duì);

  3.負(fù)責(zé)運(yùn)營效果數(shù)據(jù)整理,分析;

  4.負(fù)責(zé)各短視頻平臺的熱度內(nèi)容追蹤,進(jìn)行分析總結(jié),不斷研究出能產(chǎn)出運(yùn)營爆款內(nèi)容的手段;

  崗位要求:

  1.本科以上學(xué)歷,中文、新聞、廣告、市場營等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2.至少1年的抖音短視頻運(yùn)營和管理能力;

  3.抖音深度用戶,熟悉抖音的運(yùn)營方式和運(yùn)算法則;

  4.善于挖掘熱點(diǎn)和話題,并進(jìn)行相關(guān)內(nèi)容的活動策劃,對抖音的熱門視頻趨勢有清晰的辨別能力。

  篇五

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)微信公眾號、大眾點(diǎn)評、抖音、官網(wǎng)等新媒體、自媒體的日常運(yùn)營統(tǒng)籌,包括內(nèi)容編緝、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動,吸引精準(zhǔn)客戶(粉絲),提高品牌影響力;

  2、通過線上活動(結(jié)合線下),達(dá)到與客戶、粉絲的有效互動,從而產(chǎn)生有效客戶轉(zhuǎn)化,促成銷售等目標(biāo);

  3、利用線上平臺推廣公司的產(chǎn)品和活動,不定期發(fā)布有關(guān)品牌形象的信息;

  4、挖掘和分析用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行業(yè)及需求,即時掌握當(dāng)下熱門話題。

  任職要求:

  1、本科或以上學(xué)歷,語言文學(xué)類、新聞傳媒類專業(yè)優(yōu)先;

  2、工作熱情高、思維活躍,了解微信等新媒體、自媒體各項(xiàng)功能,熟練操作;

  3、具備上佳的文字功底和無窮的創(chuàng)意想象力,能獨(dú)立撰寫文案;

  4、熟悉PS、AI等軟件;

  4、抗壓能力強(qiáng),有教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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