招商運營主管的職責(zé)(通用18篇)
招商運營主管的職責(zé) 篇1
職責(zé):
1、根據(jù)招商計劃進(jìn)行招商租賃,接待客戶,與目標(biāo)客戶進(jìn)行談判及跟蹤,做好記錄,建立客戶檔案,按時按量完成招商任務(wù);
2、做好市場調(diào)研,收集整理,了解行業(yè)動態(tài);
3、積極開拓招商渠道,拜訪客戶,積累客戶資源;
4、協(xié)助部門舉辦與招商相關(guān)的活動;
5、維護(hù)與入駐企業(yè)的關(guān)系,配合相關(guān)部門做好入駐企業(yè)的管理及續(xù)租事宜;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、,28-35歲,全日制本科學(xué)歷,知名高等院校畢業(yè);
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有一定的寫字樓、大型商業(yè)地產(chǎn)招商工作經(jīng)歷;
3、良好的客戶服務(wù)意識,溝通能力強;
4、思維活躍,勤奮好學(xué),工作有激情有闖勁。
招商運營主管的職責(zé) 篇2
職責(zé):
1、根據(jù)公司的要求,負(fù)責(zé)東華大學(xué)科技園招商工作,完成招商目標(biāo);
2、通過電話溝通、走訪各類商協(xié)會及活動,發(fā)掘潛在客戶;
3、與校內(nèi)創(chuàng)業(yè)項目各類商科培訓(xùn)項目等對接,做好招商宣講工作;
4、拜訪政府、行業(yè)協(xié)會、孵化器、房產(chǎn)中介等,開拓招商運營渠道;
5、組織各類活動,擴(kuò)大招商范圍;
6、熟悉政府關(guān)于園區(qū)、入駐企業(yè)的優(yōu)惠政策,為企業(yè)提供政策咨詢服務(wù);
7、孵化項目入駐,并進(jìn)行初步審核,幫助企業(yè)辦理租賃辦公、簽訂孵化協(xié)議、做資料備案,建立好企業(yè)檔案;
8、協(xié)助辦理工商登記,為企業(yè)對接第三方機(jī)構(gòu)提供專業(yè)服務(wù)和資源對接,做好咨詢、指導(dǎo)和培訓(xùn)工作。
崗位要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷,有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,優(yōu)秀者學(xué)歷可全日制大專;
2、有一定的活動策劃,活動執(zhí)行能力;有較好溝通表達(dá)能力和應(yīng)變能力,有孵化器、眾創(chuàng)空間、園區(qū)招商等經(jīng)驗優(yōu)先;
3、積極主動,善于溝通,較強的文字語言組織及文案撰寫能力。較強的外聯(lián)能力和資源挖掘、執(zhí)行的能力,良好團(tuán)隊合作精神;
招商運營主管的職責(zé) 篇3
職責(zé):
1、參與所負(fù)責(zé)商品的經(jīng)營、籌劃和調(diào)整;
2、按規(guī)定權(quán)限負(fù)責(zé)所轄品類供應(yīng)商的引進(jìn)談判以及商品的開發(fā)、引進(jìn)、補貨、退貨。
3、完成營銷活動的具體規(guī)劃、實施。
4、負(fù)責(zé)賣場巡場檢查,維護(hù)賣場貨品、視覺陳列、安全等全面管理。
5、負(fù)責(zé)業(yè)績進(jìn)度分析及市調(diào)、負(fù)責(zé)競爭店的業(yè)績和經(jīng)營分析;
6、承擔(dān)所轄商品銷售、毛利、毛利率、商品周轉(zhuǎn)等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
任職要求:
1、有較好的語言、文字表達(dá)能力,人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力強。
2、有強烈的責(zé)任心、進(jìn)取心及團(tuán)隊協(xié)作精神。
3、熱愛時尚,了解百貨行業(yè),有活力,勇于挑戰(zhàn)。
招商運營主管的職責(zé) 篇4
職責(zé):
1、制定階段的招商工作計劃,布置和安排各項招商工作有計劃的開展;
2、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好商鋪的調(diào)整計劃,以及負(fù)責(zé)進(jìn)退場的手續(xù)管理;
3、負(fù)責(zé)商場內(nèi)外廣告位的招商與布局內(nèi)外調(diào)整工作;
4、負(fù)責(zé)各樓層的每日早會,以及檢查工作人員儀容儀表、工作態(tài)度等;
5、負(fù)責(zé)重點客戶洽談,解決客訴問題以及收取商戶租金;
6、主持商戶每日早會安排,檢查公共設(shè)施衛(wèi)生。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具有2年以上招商工作經(jīng)驗,有商業(yè)地產(chǎn)招商經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
3、熟悉商業(yè)管理、營銷策劃、招商運營等相關(guān)業(yè)務(wù)知識 ;
4、思維富有想象力和創(chuàng)造性,創(chuàng)新意識強,能敏銳把握市場動態(tài);
5、較強的組織協(xié)調(diào)能力、文字表述能力和公關(guān)社交能力。
6、具有一定的團(tuán)隊管理和培訓(xùn)能力。
招商運營主管的職責(zé) 篇5
職責(zé)
1、根據(jù)總體目標(biāo)制定招商經(jīng)營目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)和工作計劃,協(xié)助副總監(jiān)進(jìn)行招商運營工作;
2、針對入駐企業(yè)碰到的各類政策、市場問題給與協(xié)調(diào)解決;
3、匯總招商工作中的各類問題,并提出策劃思路和建議;
4、與各級政府、商會、協(xié)會、客戶建立良好的關(guān)系;
5、協(xié)調(diào)并跟蹤未進(jìn)駐的企業(yè)的動態(tài);
6、做好團(tuán)隊建設(shè)工作,發(fā)揮團(tuán)隊優(yōu)勢,激發(fā)團(tuán)隊工作積極性。
任職資格
1、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、具有2年以上產(chǎn)業(yè)園區(qū)、工業(yè)園區(qū)、創(chuàng)意園區(qū)等招商工作經(jīng)驗;
3、熟悉產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)知識、招商流程、談判技巧及市場操作模式,具備良好的公關(guān)策劃、會議組織、項目推介和應(yīng)用寫作能力;
4、具有豐富的市場創(chuàng)意靈感,熟悉并了解產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)的發(fā)展趨勢及現(xiàn)狀;
5、較強的協(xié)調(diào)溝通、解決問題能力和抗壓能力。
招商運營主管的職責(zé) 篇6
職責(zé):
1、根據(jù)公司整體工作計劃及招商方案,負(fù)責(zé)購物中心/商業(yè)街的招商工作,負(fù)責(zé)制定該業(yè)態(tài)或該樓層各階段的工作計劃,分解、執(zhí)行部門業(yè)績目標(biāo),制定業(yè)務(wù)實施方案,組織業(yè)績目標(biāo)達(dá)成,配合招商總監(jiān)選擇及洽談商業(yè)品牌;
2、負(fù)責(zé)購物中心/商業(yè)街品牌的引進(jìn)、洽談、簽約及客戶資金的跟蹤、催收工作;
3、組織市場調(diào)研、分析,并建立實時市場相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫,參與商業(yè)業(yè)態(tài)定位及招商價格的制定,有效制定公司服務(wù)的大型商業(yè)或商業(yè)地產(chǎn)項目的總體、階段性招商計劃,并領(lǐng)導(dǎo)實施;
4、協(xié)助上級制定、實施年度、月度銷售、招商及運營策劃活動方案;按月編制新品牌的引進(jìn)計劃,進(jìn)行品牌結(jié)構(gòu)分析,不斷完善品牌結(jié)構(gòu)與組合。
5、負(fù)責(zé)大型活動的落實,協(xié)助品牌商搞好宣傳工作,并與品牌商共同落實促銷。
6、負(fù)責(zé)對部門重要會議、事項的記錄、匯總、提報管理及部門工作及人員管理;
7、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
應(yīng)聘要求:
1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、1年商業(yè)地產(chǎn)咨詢代理公司或商業(yè)顧問機(jī)構(gòu)/運營管理公司、國內(nèi)大中型購物中心或者商業(yè)零售企業(yè)等招商管理工作經(jīng)驗; 有省內(nèi)餐飲、百貨等相關(guān)資源者優(yōu)先。
3、擁有至少一個知名商業(yè)地產(chǎn)項目的招商經(jīng)驗,或主要參與至少一個大型商業(yè)項目的招商管理工作;
4、具備豐富的各業(yè)態(tài)品牌資源及較高的品牌敏感度,熟悉商業(yè)場所的市場定位、布局和商場的整體運作;
5、熟悉商業(yè)地產(chǎn)運作和項目招商租賃操作流程; 對各種業(yè)態(tài)的行業(yè)特點、物業(yè)需求、技術(shù)要求等較為了解,有一定品牌資源,熟悉招商流程,可獨立展開招商工作。
6、具備一定的綜合管理素質(zhì),商務(wù)洽談能力、組織溝通能力和團(tuán)隊培訓(xùn)及管理能力 。
招商運營主管的職責(zé) 篇7
職責(zé)
1、配合部門經(jīng)理完成招商運營管理工作,對集團(tuán)各項目招商規(guī)劃、功能布局、品牌設(shè)定等提出管理意見;
2、負(fù)責(zé)管理招商進(jìn)度,完成招商目標(biāo),品牌商家商務(wù)談判,合同簽約執(zhí)行等;
3、及時了解市場品牌的動態(tài)情報;結(jié)合項目情況制定工作計劃,適時調(diào)整業(yè)態(tài)及品牌,保持集團(tuán)各商業(yè)項目運營形象,提升項目業(yè)績;
4、及時搜集行業(yè)信息資料:包括市場、競爭對手經(jīng)營動向、客戶數(shù)據(jù)分析等;
5、按照公司政策, 完善營運部門的運作模式、規(guī)范流程操作;
6、定期向上級提交有關(guān)營運工作計劃及報告,并及時匯報各類營運數(shù)據(jù),以作為決策工作的有效依據(jù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,3年以上商業(yè)綜合、百貨中心等招商經(jīng)驗。
2、具有較強的綜合管理能力,良好的談判技巧及溝通、組織、協(xié)調(diào)能力;
3、有一定優(yōu)質(zhì)商業(yè)客戶資源者優(yōu)先。
招商運營主管的職責(zé) 篇8
職責(zé)
1、根據(jù)招商計劃進(jìn)行招商、租賃,接待客戶,與目標(biāo)客戶進(jìn)行談判及跟蹤,每次談判后做好記錄,建立客戶檔案,按時按量完成招商任務(wù)考核。
2、做好市場調(diào)研,對客戶資料進(jìn)行收集和整理,了解相關(guān)產(chǎn)業(yè)動態(tài),及時調(diào)整招商方向。
3、積極開拓招商渠道,拜訪客戶,積累客戶資源。
4、協(xié)助部門舉辦與招商相關(guān)的活動。
5、維護(hù)已有商戶關(guān)系,做好商戶及入駐企業(yè)的續(xù)租及業(yè)態(tài)調(diào)整。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求
1、有三年以上商業(yè)項目及物業(yè)的招商運營管理經(jīng)驗;
2、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、思路清晰,獨立完成運營管理方案并執(zhí)行;
4、溝通能力強,執(zhí)行力強。
招商運營主管的職責(zé) 篇9
職責(zé):
1.熟悉了解國家相關(guān)方針政策,具有較強的開拓創(chuàng)新意識和能力,根據(jù)公司發(fā)展計劃,合理策劃、設(shè)置經(jīng)營項目、實施市場開發(fā)的經(jīng)營管理;
2. 及時了解市場動態(tài)/租金動態(tài)、匯總信息資源,定期匯報;
3.優(yōu)化客戶資源,合理經(jīng)營布局,通過合理營銷手段,協(xié)調(diào)租客與企業(yè)的共同利益;
4.負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)公共關(guān)系的儲備、建檔,為部門業(yè)務(wù)拓展提供更多機(jī)會;
5.根據(jù)商場/辦公樓的定位,開發(fā)合適的租戶;
6.負(fù)責(zé)與租戶談判,并緊密跟進(jìn)招商(租)進(jìn)程;
7.負(fù)責(zé)與租戶保持良好溝通,維護(hù)與租戶的關(guān)系;
8.根據(jù)管理層要求提供各類報表文件,負(fù)責(zé)加強對部門下屬的業(yè)務(wù)培訓(xùn);
9.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1. 具備房地產(chǎn)行業(yè)商場/辦公樓招商/租賃類5年以上工作經(jīng)驗;
2.優(yōu)秀的團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)驗,團(tuán)隊管理能力強,善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊的工作;
3.有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立開拓市場的能力,學(xué)習(xí)能力強;邏輯性強和良好的語言表達(dá)能力;具備較高的工作抗壓性。
招商運營主管的職責(zé) 篇10
職責(zé):
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人根據(jù)公司中心工作,制定本部門的整體計劃和各品類的招商計劃并組織實施,監(jiān)控實施過程與效果;
2、 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定營運管理整體計劃,參與營銷推廣年度計劃
3、維護(hù)商業(yè)正常的營運秩序、營業(yè)現(xiàn)場及項目內(nèi)外環(huán)境、設(shè)備設(shè)施 ,例行檢查與管理
4、負(fù)責(zé)空置鋪位及廣告位的整體招商業(yè)績考核;
5、聯(lián)合營銷部對大型促銷活動促銷商品的整體結(jié)構(gòu)合理性調(diào)整,各商家、品牌促銷活動內(nèi)容的建議與指導(dǎo),實施營銷策劃部組織的營銷推廣活動
6、顧客與投訴處理指導(dǎo)監(jiān)督,重大顧客投訴及突發(fā)事件的接待處理與反饋
7、協(xié)助完成本項目年度招商及管理、營運、推廣等活動費用預(yù)算及控制
8、發(fā)動和組織商戶,利用商戶資源參與各項營銷推廣活動
9、 協(xié)調(diào)處理與其他部門的工作,完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制本科,法律、經(jīng)濟(jì)管理、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè),5年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗及房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,有大型銷。
售代理公司、品牌公司相關(guān)管理經(jīng)驗;熟練應(yīng)用OFFICE等辦公軟件、PPT制作具備較高水平;
2、熟悉房地產(chǎn)項目策劃營銷流程,對商業(yè)地產(chǎn)項目營銷策劃見解獨到;
3、具有扎實的地產(chǎn)運營理論基礎(chǔ)、良好的報告撰寫及提案能力。
招商運營主管的職責(zé) 篇11
職責(zé):
一、樓層管理:
1、負(fù)責(zé)所轄樓層區(qū)域的管理工作;
2、對商場各類商用設(shè)施的使用狀態(tài)、營業(yè)環(huán)境進(jìn)行巡視管理,并配合相關(guān)責(zé)任部門限時調(diào)整,保障商場正常的經(jīng)營秩序;
3、負(fù)責(zé)商場導(dǎo)購員儀容儀表、賣場服務(wù)、行為規(guī)范等日常工作的巡查;
4、協(xié)助各自營店長對店員的管理。
二、招商管理:
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并根據(jù)計劃進(jìn)行招商工作;
2、定期展開市場調(diào)查,拓寬招商渠道,收集商戶信息并建立商戶檔案;
3、維護(hù)與商家長期良好的合作關(guān)系,負(fù)責(zé)商家的日常聯(lián)絡(luò);
4、商家的日常管理及監(jiān)督,如入場、經(jīng)營、撤場、繳費等。
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、有一定的品牌認(rèn)知,3年以上零售業(yè)招商工作經(jīng)驗,有大型百貨或購物中心招商運營經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡(luò)資源,具備招商管理經(jīng)驗;
4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力,有很強的團(tuán)隊管理能力;
5、能承擔(dān)較大壓力。
招商運營主管的職責(zé) 篇12
職責(zé):
1、協(xié)助部門經(jīng)理制定各項招商運營相關(guān)計劃;
2、協(xié)助部門經(jīng)理做好商場的日常招商運營工作,規(guī)定時間內(nèi)完成公司下達(dá)的指標(biāo);
3、協(xié)助進(jìn)行招商業(yè)務(wù)的洽談、簽約、管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督等;
4、負(fù)責(zé)對入住商家的品牌管理,建立項目品牌形象;
5、負(fù)責(zé)搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息,建立重點商戶檔案和商戶信息數(shù)據(jù)庫,并進(jìn)行日常補充、完善、更新;
6、迅速有效地處理商戶的各類突發(fā)事件,維護(hù)商場的正常運營;
7、負(fù)責(zé)商場的安全衛(wèi)生、商戶商鋪的管理、溝通及督導(dǎo) ,對樓層經(jīng)營秩序、經(jīng)營環(huán)境進(jìn)行日常管理;
8、協(xié)助進(jìn)行商戶租金的催收;
9、協(xié)助進(jìn)行新品牌的開發(fā)及引進(jìn)工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;3年以上大型商場招商及營運管理工作經(jīng)歷;
2、熟悉零售業(yè)品牌經(jīng)營管理,有成功招商經(jīng)驗者、大型商業(yè)地產(chǎn)項目操作經(jīng)驗或具有豐富的客戶資源及渠道者優(yōu)先考慮;
3、熟悉現(xiàn)場管理業(yè)務(wù)流程知識,了解相關(guān)法律法規(guī),能處理一般客戶投訴。
招商運營主管的職責(zé) 篇13
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)商業(yè)廣場運營工作;
2、負(fù)責(zé)項目內(nèi)商戶的日常經(jīng)營跟蹤,及問題處理;
3、負(fù)責(zé)本項目的租金催繳,及商戶關(guān)系維護(hù);
4、負(fù)責(zé)項目商戶進(jìn)場的準(zhǔn)備、通知、交接驗收工作;
5、對接商戶裝修、工程、物業(yè)等各項工作的傳達(dá)及落實;
任職資格:
1、22-35周歲,大專及以上學(xué)歷,男女不限;
2、從事物業(yè)行業(yè)/同行業(yè)管理3年以上經(jīng)驗,有獨立樓宇項目管理、大型商業(yè)綜合體運營管理經(jīng)驗一年及以上經(jīng)驗,對保安、保潔、工程裝修設(shè)備維護(hù)、客戶服務(wù)有一定的實際管理經(jīng)驗,有一定的溝通、管理能力有相關(guān)崗位職業(yè)資格證書;
3、有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織、溝通、管理控制和分析判斷能力;
4、較強的語言、文字表達(dá)能力,熟悉電腦使用,尤其PPT、EXCEL、WORD、CAD等;
5、具有良好的市場洞察力和創(chuàng)造性、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作意識;能夠承擔(dān)較大的工作壓力,有進(jìn)取心。
招商運營主管的職責(zé) 篇14
1、根據(jù)項目需要,負(fù)責(zé)客戶資源及招商渠道開拓、日常維護(hù),調(diào)研儲備目標(biāo)商戶資源,執(zhí)行公司確定的招商推廣計劃;
2、建立客戶信息檔案,對意向客戶及時跟蹤回訪,對已成交客戶檔案(租賃合同、身份信息等)進(jìn)行分類、歸檔以便隨時查看;
3、跟蹤和鎖定一些重要的客戶;客戶現(xiàn)場帶看,以及后續(xù)的跟蹤(包括客戶各項問題需求的及時解答、租賃條件的談判以及租賃意向書和租賃合同的談判等);
4、負(fù)責(zé)處理簽約、續(xù)退租等相關(guān)業(yè)務(wù),協(xié)調(diào)商戶裝修事宜;完成各項項目管理運營工作;
5、配合客戶完成公司注冊等相關(guān)事宜,保持與各入駐企業(yè)定期溝通,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,
6、積極配合完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù);
招商運營主管的職責(zé) 篇15
職責(zé):
對項目各項日常工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查,改進(jìn)工作流程,確保運營順暢;
針對項目運營中出現(xiàn)的各種問題進(jìn)行現(xiàn)場處理,重要事情及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報并提出解決方案;
建立健全項目運營督導(dǎo)工作制度和規(guī)范,建立科學(xué)系統(tǒng)的管理流程;
對領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作安排、活動進(jìn)行跟進(jìn),保證公司的每一項制度、指令得到高效的執(zhí)行;
跟進(jìn)公司給予本部門指定的戰(zhàn)略方針和工作目標(biāo),向上級提交階段性工作計劃,并有效落實和執(zhí)行。
崗位要求:
招商方案、招商工作計劃的有效執(zhí)行;
組織招商活動,宣傳和解釋招商政策;
開展市場調(diào)研,積累商戶資源,搜索目標(biāo)客戶信息,開拓新的商戶;
與招商相關(guān)活動的聯(lián)系和協(xié)調(diào),以及相關(guān)合同的起草并執(zhí)行;
負(fù)責(zé)商戶引進(jìn)、洽談、簽約工作及商戶的業(yè)態(tài)調(diào)整、優(yōu)化工作;
招商運營主管的職責(zé) 篇16
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司商業(yè)辦公樓及商鋪的招商工作;
2、負(fù)責(zé)中介、渠道資源的開發(fā)及維護(hù);
3、負(fù)責(zé)客戶資源的開發(fā)及維護(hù);
4、負(fù)責(zé)與業(yè)主、客戶的日常協(xié)調(diào)和溝通,對商務(wù)大樓客戶確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
5、協(xié)助總經(jīng)理建立全面運營管理體系,落實全年運營管理計劃及季度、月度工作分解指標(biāo),貫徹督促落實各項指標(biāo)按期達(dá)成;
6、參與各項運營管理項目合同的談判與簽訂,協(xié)助總經(jīng)理處理日常合同管理事宜;
7、協(xié)助總經(jīng)理制定完善各部門管理制度,不斷優(yōu)化各部門工作流程;
8、協(xié)助完善各部門人員結(jié)構(gòu),建立健全人才使用機(jī)制,優(yōu)化人員團(tuán)隊。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,有五年以上招商工作經(jīng)驗,三年以上同等崗位工作經(jīng)驗;
2、客戶資源豐富者優(yōu)先;
3、較強的溝通、表達(dá)能力、談判技巧;
4、較強招商組織能力,擁有豐富的商家資源并與商家有良好的合作關(guān)系;
5、熟練辦公軟件的和網(wǎng)絡(luò)、辦公設(shè)備的操作。
招商運營主管的職責(zé) 篇17
職責(zé)
1、能協(xié)助招商經(jīng)理完成市場調(diào)研、廠商組合規(guī)劃、項目招商等工作;
2、主動、自覺完成本職招商任務(wù);
3、負(fù)責(zé)與客戶溝通聯(lián)系,為客戶解決困難;
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它各項工作任務(wù)。
任職資格
1、具有商業(yè)地產(chǎn)購物中心和大型超市招商運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具有良好的語言、文字表達(dá)能力,以及溝通、協(xié)商能力,團(tuán)隊統(tǒng)籌管理能力;
3、有一定的連鎖商家客戶資源。
招商運營主管的職責(zé) 篇18
職責(zé):
1、完成公司的業(yè)務(wù)目標(biāo);
2、挖掘、收集、管理潛在客戶資料,并開發(fā)新客戶入駐空間;
3、建立和維護(hù)客戶關(guān)系,與客戶保持聯(lián)系;
4、拓展公司業(yè)務(wù)項目,撰寫相關(guān)項目規(guī)劃方案、建議書、項目申報等書面材料;
任職要求
1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
2、具有銷售經(jīng)驗1年及以上,或曾在大型產(chǎn)業(yè)園、房地產(chǎn)、孵化器、眾創(chuàng)空間等相關(guān)行業(yè)工作1年以上的優(yōu)先考慮;
3、有相關(guān)行業(yè)資源者優(yōu)先;
4、熟悉項目管理系統(tǒng),具備較強的調(diào)研、策劃、市場開拓能力;
5、具備優(yōu)秀的溝通、合同談判和簽約能力,良好的決策判斷能力和計劃組織能力;
6、具備良好的職業(yè)道德素質(zhì),抗壓性強、有創(chuàng)新力、善于溝通;
7、可接受短期內(nèi)出差;