物資科崗位職責(zé)2022職責(zé)（精選8篇）

物資科崗位職責(zé)2022職責(zé) 篇1

　　1.負(fù)責(zé)對(duì)全公司物資采購(gòu)工作直接管理，分公司物資采購(gòu)計(jì)劃必須上報(bào)，并對(duì)其進(jìn)行審査、核實(shí)、監(jiān)督、執(zhí)行。

　　2.負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)所需大宗原輔材料、公司大宗工程技改物資計(jì)劃的編制、招投標(biāo)及執(zhí)行。

　　3.負(fù)責(zé)按公司質(zhì)量體系要求，制定采購(gòu)文件，并按采購(gòu)文件協(xié)同生產(chǎn)管理部、質(zhì)量部、計(jì)劃財(cái)務(wù)部對(duì)分承包方的質(zhì)量保證能力進(jìn)行評(píng)估和考核，最終評(píng)定合格的分承包方。

　　4.協(xié)同質(zhì)量部對(duì)所采購(gòu)回的物資及倉(cāng)儲(chǔ)物資進(jìn)行檢查、驗(yàn)收，包括物資的搬運(yùn)、儲(chǔ)存、包裝、維護(hù)等工作。

　　5.協(xié)助參與商務(wù)合同的簽訂并監(jiān)督其執(zhí)行。

　　6.負(fù)責(zé)采購(gòu)的不合格產(chǎn)品的控制及處理。

　　7.收集各種商品物資信息，掌握物資供需動(dòng)態(tài)，以及公司相關(guān)商務(wù)對(duì)象的資信、業(yè)績(jī)及經(jīng)營(yíng)狀況等資料，做好記錄。通過分析,隨時(shí)呈報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo)，并與相關(guān)部門聯(lián)系。

　　8.負(fù)責(zé)對(duì)本部門員工及分公司物資采購(gòu)員、倉(cāng)庫(kù)員的培訓(xùn)工作。

　　9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

物資科崗位職責(zé)2022職責(zé) 篇2

　　1.上班時(shí)間不遲到、早退，上班打卡后，到經(jīng)理室簽到。上崗后認(rèn)真清點(diǎn)提貨單據(jù)，接受當(dāng)天任務(wù)。根據(jù)任務(wù)性質(zhì)，整理單據(jù)、貨款,如屬國(guó)際托運(yùn)，出發(fā)時(shí)一定提醒、督促托運(yùn)組備齊一切手續(xù)。

　　2.提貨時(shí)，提運(yùn)員必須根據(jù)提單的品名、規(guī)格、數(shù)量進(jìn)行驗(yàn)收，如發(fā)現(xiàn)不符合要求可拒絕提貨。

　　3.在車站、碼頭提托運(yùn)回來(lái)的物品,若有破損、貨差等問題，必須做現(xiàn)場(chǎng)記錄，提回來(lái)后詳細(xì)報(bào)告主管或經(jīng)理，及時(shí)做好貨物差錯(cuò)、破損的索賠工作。提運(yùn)員要督促并要求搬運(yùn)工人對(duì)物品輕拿輕放，防止物品破損,并堆放整齊,保證物品不在運(yùn)輸途中丟失。認(rèn)真填寫物品交接單，做好交接工作。

　　4.及時(shí)領(lǐng)取提貨通知單。在外工作時(shí)要嚴(yán)守紀(jì)律，杜絕有損酒店聲譽(yù)的言行。

物資科崗位職責(zé)2022職責(zé) 篇3

　　1.負(fù)責(zé)處理機(jī)關(guān)日常事務(wù)，上情下達(dá),下情上報(bào)。

　　2.協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)內(nèi)部各股室之間的工作關(guān)系。

　　3.配合黨委搞好機(jī)關(guān)思想政治工作，搞好作風(fēng)建設(shè)和精神文明建設(shè)。

　　4.負(fù)責(zé)公文管理、文秘、收發(fā)、立卷歸檔、保密、信訪等工作。

　　5.負(fù)責(zé)管理聯(lián)社機(jī)關(guān)的財(cái)產(chǎn)、設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生等工作。

　　6.負(fù)責(zé)研究和制定供銷系統(tǒng)的教育發(fā)展規(guī)劃，組織指導(dǎo)本系統(tǒng)的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)技術(shù)教育，加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)。

　　7.負(fù)責(zé)全系統(tǒng)職工的組織、人事勞動(dòng)工資管理和專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)聘、履職考核及職工檔案等管理工作。

　　8.協(xié)助黨委做好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔、考察、培養(yǎng)、推薦、任免工作。

　　9.辦理供銷系統(tǒng)干部職工的退休手續(xù)，做好離退休人員的管理工作。

　　10.負(fù)責(zé)搞好供銷系統(tǒng)的綜治、普法宣傳教育工作。

　　11.配合人事部門及上級(jí)主管部門做好各類人事報(bào)表的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

　　12.負(fù)責(zé)承辦有關(guān)部門及聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

物資科崗位職責(zé)2022職責(zé) 篇4

　　1.負(fù)責(zé)物資采購(gòu)部全面工作，提出酒店物資采購(gòu)計(jì)劃，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施，并確保各項(xiàng)采購(gòu)任務(wù)的完成。

　　2.對(duì)酒店各部門物資需求及消耗情況進(jìn)行調(diào)査研究，熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況。

　　3.指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開展業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，確保酒店物資的正常采購(gòu)量。

　　4.完成酒店各類物資的采購(gòu)任務(wù)，并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開支。

　　5.對(duì)酒店的物資采購(gòu)負(fù)有重要責(zé)任，熟練掌握酒店所需各類物資的名稱、規(guī)格、型號(hào)、單價(jià)、用途和產(chǎn)地，檢查購(gòu)進(jìn)物資題船質(zhì)量要求。

　　6.檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況，參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談。

　　7.負(fù)責(zé)審核年度各部呈報(bào)的采購(gòu)計(jì)劃，統(tǒng)籌策劃和確定采購(gòu)內(nèi)容，減少不必要的開支，以較少的資金保證最大的物資供應(yīng)。

　　8.認(rèn)真監(jiān)督檢査各采購(gòu)員的采購(gòu)進(jìn)程及價(jià)格控制。

　　9.在部門經(jīng)理例會(huì)上，定期匯報(bào)采購(gòu)落實(shí)情況。

　　10.每月初將上月的采購(gòu)任務(wù)、完成及未完成情況逐項(xiàng)列出報(bào)表，呈酒店總經(jīng)理及財(cái)務(wù)部經(jīng)理，以便于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掌握全酒店的采購(gòu)情況。

　　11.負(fù)責(zé)督導(dǎo)采購(gòu)人員在從事采購(gòu)業(yè)務(wù)活動(dòng)中，講信譽(yù)，不索賄、受賄，并與供貨單位建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下進(jìn)行合作。

　　12.負(fù)責(zé)部屬人員的思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展職業(yè)道德、外事紀(jì)律、法制觀念的教育，使所屬員工提髙工作水平和思想水平。

物資科崗位職責(zé)2022職責(zé) 篇5

　　1.對(duì)醫(yī)院醫(yī)用庫(kù)存物資的管理，要按照“計(jì)劃采購(gòu),定額定量供應(yīng)”的辦法進(jìn)行管理,對(duì)醫(yī)院醫(yī)用低值易耗品的管理，要采取“定量配置，以舊換新”的管理辦法。

　　2.按照《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定，正確劃分

　　“固定資產(chǎn)”、“庫(kù)存物資”的范圍和歸類，并建立管理制度。

　　3.建立并實(shí)行三級(jí)賬(卡)核算制，負(fù)責(zé)二級(jí)分類明細(xì)賬和三級(jí)明細(xì)賬，包括固定資產(chǎn)一一專用設(shè)備、固定資產(chǎn)一一般設(shè)備、固定資產(chǎn)一一其他固定資產(chǎn)、庫(kù)存物資一一衛(wèi)生材料、庫(kù)存物資一一醫(yī)用低值易耗品等，實(shí)行物資數(shù)量、金額、品種、規(guī)格的核算，指導(dǎo)保管部門建立同樣的明細(xì)賬，使用部門建立實(shí)物保管賬。

　　4.負(fù)責(zé)醫(yī)療固定資產(chǎn)明細(xì)核算。編制固定資產(chǎn)目錄并分類編號(hào)，建立固定資產(chǎn)卡(也可由設(shè)備專干建卡)，對(duì)購(gòu)置、調(diào)入、內(nèi)部轉(zhuǎn)移、封存、調(diào)出和報(bào)廢等增減變動(dòng)情況，督促有關(guān)部門或人員辦理會(huì)計(jì)人員手續(xù)。

　　5.負(fù)責(zé)庫(kù)存物資一一衛(wèi)生材料、庫(kù)存物資一一醫(yī)用低值易耗品等明細(xì)核算，建立明細(xì)賬。認(rèn)真填制和審核各類物資原始憑證，分別按物資的保管地點(diǎn)、類別、品種登記明細(xì)賬，按《制度》規(guī)定計(jì)算價(jià)格和成本費(fèi)用，對(duì)在途物資要督促清理驗(yàn)收，對(duì)已驗(yàn)收入庫(kù)尚未付款的材料月末要清點(diǎn)估價(jià)人賬，配合有關(guān)部門制定消耗定額，庫(kù)存物資按規(guī)定用途領(lǐng)用和核算。在條件成熟時(shí)，實(shí)行電腦核算。

　　6.對(duì)各類材料物資的管理，要會(huì)同物資管理部門和財(cái)會(huì)部門定期檢査、核實(shí)，年終要全面盤點(diǎn)清查、核實(shí)，做到賬賬相符,盤盈、盤虧、報(bào)損均應(yīng)查明原因，按規(guī)定或經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批進(jìn)行賬務(wù)處理，建立健全賠損制度。

　　7.分析和掌握各類財(cái)產(chǎn)物資的儲(chǔ)備、供應(yīng)、維護(hù)保養(yǎng)、交接、安全以及使用情況。合理核定財(cái)產(chǎn)物資的儲(chǔ)備定額，加快資金周轉(zhuǎn)，減少積壓，保證財(cái)產(chǎn)物資的安全，向財(cái)會(huì)部門和行政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

　　8.及時(shí)辦理原始憑證的會(huì)計(jì)事物，負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備往來(lái)及醫(yī)療設(shè)備賬的處理，根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證編制原始憑證匯總表之后，上交主管會(huì)計(jì)審査，按期歸集匯總編制收支報(bào)表。

　　9.監(jiān)督廢舊物資的回收、利用以及獎(jiǎng)勵(lì)和變價(jià)收人分成核算。

　　10.做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

物資科崗位職責(zé)2022職責(zé) 篇6

　　1.全面負(fù)責(zé)供銷系統(tǒng)的黨務(wù)工作，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)及干部職工的思想政治工作。

　　2.對(duì)黨群宣傳、紀(jì)檢、工會(huì)，共青團(tuán)、婦女、老干部工作全面負(fù)責(zé)。

物資科崗位職責(zé)2022職責(zé) 篇7

　　1.協(xié)助采購(gòu)部經(jīng)理辦理國(guó)內(nèi)外采購(gòu)事宜，保證酒店物品的正常供應(yīng)。

　　2.與供應(yīng)商建立良好的供求關(guān)系，確保以最合理價(jià)格購(gòu)到符合標(biāo)準(zhǔn)的物品。

　　3.有效地控制和監(jiān)督物品的出入庫(kù)手續(xù)和數(shù)量，及時(shí)解決有關(guān)技術(shù)問題，壓縮費(fèi)用開支。

　　4.協(xié)助采購(gòu)部經(jīng)理檢查月末盤點(diǎn)工作。

　　5.按時(shí)完成上級(jí)指派的其他工作。

物資科崗位職責(zé)2022職責(zé) 篇8

　　1.負(fù)責(zé)物資驗(yàn)收、入庫(kù)保管與發(fā)放工作。

　　2.嚴(yán)格履行物資驗(yàn)收入庫(kù)手續(xù)，拒絕入庫(kù)數(shù)量、質(zhì)量、票據(jù)與合同不相符的物資。

　　3.負(fù)責(zé)根據(jù)“領(lǐng)料單”出庫(kù)物資。

　　4.負(fù)責(zé)物資分類別、性能擺放，保證倉(cāng)庫(kù)整潔。

　　5.負(fù)責(zé)材料設(shè)備的質(zhì)檢報(bào)告、合格證等證書的復(fù)印及發(fā)放工作。

　　6.做好倉(cāng)庫(kù)的防水、防盜、防潮工作，定期檢查、維護(hù)消防器材,保障倉(cāng)庫(kù)和物資財(cái)產(chǎn)的安全。

　　7.掌握材料、設(shè)備的主要性能，妥善保管庫(kù)存物資。

　　8.做到物資合理庫(kù)存，避免物資積壓式供應(yīng)短缺，確保生產(chǎn)正常運(yùn)行。

　　9.按時(shí)清倉(cāng)盤點(diǎn)，做到日清月結(jié)。

　　10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。