新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責（精選15篇）

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇1

　　職責

　　1.維護官方微博、官方微信、公眾號、微淘、自媒體的日常信息發(fā)布、粉絲互動;

　　2. 獨立策劃，撰寫原創(chuàng)內容。段子手加分;

　　3. 基于對用戶和產(chǎn)品的了解，提出并撰寫活動策劃及運營方案，推動項目執(zhí)行;

　　4. 通過自媒體表現(xiàn)定期總結、調整、制定更合適的信息發(fā)布、互動策略;

　　5. 分析運營數(shù)據(jù)，定期輸出數(shù)據(jù)效果反饋。

　　任職要求：

　　1、 有1年以上新媒體(微博，微信等)運營經(jīng)驗，有網(wǎng)感，熟悉微信訂閱號，服務號操作流程;

　　2、 熱愛新媒體，熱愛互聯(lián)網(wǎng)，與時俱進，微博控，朋友圈達人，及時掌握最新發(fā)生的各方面的動態(tài);

　　3、 獨立的新媒體活動策劃，執(zhí)行，評估能力;

　　4、文字功底好，能夠駕馭有互聯(lián)網(wǎng)思維的文案。

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇2

　　職責：

　　1.負責公司官方自媒體及分發(fā)平臺的日常運營規(guī)劃，內容分發(fā)及互動，維護和拓展新媒體各渠道;

　　2.負責公司線上活動策劃及營銷推廣，配合對外項目的市場化運營;

　　3.定期將運營數(shù)據(jù)量化為報表，形成周期性工作報告;

　　4.挖掘用戶需求及關注點，策劃專題內容和活動進行線上引流。

　　崗位要求：

　　1.3年以上新媒體運營經(jīng)驗，至少1年新媒體策略思考和用戶引流經(jīng)驗;

　　2.文字功底扎實，有較強的數(shù)據(jù)分析、用戶分析能力、渠道拓展能力;

　　3.邏輯性較好，團隊合作精神強，積極探索線上新的營銷方式及流量入口;

　　4.以數(shù)據(jù)和結果為導向，具備一定的抗壓能力。

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇3

　　職責：

　　1、文案策劃編輯：負責品牌傳播文案，產(chǎn)品創(chuàng)意和產(chǎn)品特點進行發(fā)掘和提煉，熱點圖，朋友圈發(fā)文文案、產(chǎn)品廣告語，賣點功效等文案的編輯策劃;

　　2、微信運營：負責內容策劃，文案編輯，發(fā)文，消息回復，粉絲互動，熱定圖策劃，H5制作，結果跟蹤，微信活動方案策劃;

　　3、微博運營：負責內容策劃，文案編輯，消息回復，粉絲互動，展現(xiàn)結果跟蹤，微博活動方案策劃;

　　4、編輯公關稿，每月新聞源稿件發(fā)布;

　　5、百度SEO優(yōu)化，百度貼吧，百度問答，做產(chǎn)品口碑傳播，以及粉絲互動;

　　6、直播活動組織、策劃、跟進，產(chǎn)品介紹，品牌介紹，產(chǎn)品推薦的直播和視頻拍攝。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷;

　　2、3年左右數(shù)字營銷相關經(jīng)驗，有企劃文案經(jīng)驗，具有創(chuàng)造性思維，有良好的文案功底，擅長于網(wǎng)絡化的營銷及傳播;

　　3、具備較好的文案編輯及活動策劃能力，熟悉微信微博運營，有成功案例優(yōu)先;

　　4、熟練使用offiec軟件，微信后臺運營，易企秀等H5;

　　5、有化妝品行業(yè)工作經(jīng)驗，或在廣告公司服務過化妝品品牌經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　6、具有良好的溝通表達能力，有較強的執(zhí)行力、責任心，性格開朗。

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇4

　　職責：

　　1.制定互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺(包括但不限于微信、微博、)的年度推廣方案，明晰定位、目標、發(fā)展策略;

　　2.負責各品牌官方平臺的整體運營工作，準確把握平臺定位，確立運營策略;

　　3.帶領團隊完成平臺內容編輯、活動策劃、粉絲互動、運營推廣等日常維護工作，確保官方平臺號粉絲數(shù)和閱讀數(shù)有效增長;

　　4.根據(jù)品牌定位進行網(wǎng)絡推廣策劃，打造優(yōu)質、有傳播性的品牌內容和品牌型欄目，對內容質量負責;

　　5.深度挖掘分析用戶需求與粉絲群偏好，根據(jù)數(shù)據(jù)分析，對平臺的內容方向、品牌調性及推文風格進行調整;

　　6.時刻關注網(wǎng)絡熱點事件，快速響應網(wǎng)絡熱點話題，制造熱點，借勢造勢，策劃出具有傳播力的運營活動;

　　7.積累行業(yè)KOL資源庫，通過多種組合方式推廣官微，在行業(yè)中樹立影響力;

　　8.為C端/微商/代理商/渠道商客戶提供持續(xù)有效的傳播推廣素材(朋友圈、微信軟文、小視頻、抖音等)，為客戶提供長期形象傳播服務推廣素材積累素材庫.

　　任職資格：

　　1.全日制大專以上學歷;

　　2.年齡27~35歲;

　　3.有快消品集團公司或微商公司新媒體運營崗位經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4.有爆款熱點項目成功優(yōu)先。

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇5

　　職責

　　1. 打造品牌新媒體矩陣，負責新媒體平臺的運營推廣，提高品牌影響力和關注度;

　　2. 負責用戶的累積和運營，跟蹤傳播效果，進行數(shù)據(jù)分析及用戶調研，分析用戶行為及反饋，設計互動機制及運維策略，提升用戶基數(shù)及粉絲粘性;

　　3. 負責新媒體平臺的內容運營和執(zhí)行，搭建平臺內容框架，并負責日常執(zhí)行;

　　4. 配合部門其他項目組，進行線上線下運營活動的策劃、組織和實施;

　　5. 制定工作計劃及目標，積極維護和擴展新媒體作者團隊。

　　任職資格

　　1. 具備新媒體行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，熟悉新媒體粉絲和用戶運營，具備流量轉化思維;

　　2. 愛好文藝和內容創(chuàng)意行業(yè)，關注年輕人動態(tài);

　　3. 互聯(lián)網(wǎng)重度用戶，理解熱點，網(wǎng)感佳;

　　4. 有作者和運營資源者優(yōu)先，較強的專題策劃、信息整合能力、溝通協(xié)調能力;

　　5. 本科以上學歷，3年及以上相關工作經(jīng)驗;

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇6

　　職責：

　　1、負責新媒體(微博，知乎，豆瓣，今日頭條，公眾號，小紅書號)等相關平臺推廣方案的策劃、新媒體平臺的運營推廣;

　　2、內容發(fā)布管理及訪客粉絲運營轉化：通過有效的運營手段增加粉絲數(shù)量，增加粉絲粘度，快速漲粉;

　　3、熟悉網(wǎng)絡營銷，對熱點事件、新聞敏感，能借勢，造勢;熟悉口碑營銷，PR炒作，論壇SNS營銷;

　　任職要求：

　　1、熟悉微博，知乎，豆瓣，今日頭條，公眾號，小紅書號，3年以上新媒體運營相關的工作經(jīng)驗;

　　2、具有較強的文字功底，有很好的創(chuàng)作能力;

　　3、工作積極主動，學習能力強，對工作富有激情;

　　4、有運營新媒體項目的成功經(jīng)驗

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇7

　　職責：

　　1、統(tǒng)籌規(guī)劃與規(guī)范管理社交媒體平臺,降低品牌風險,確保社交媒體的領域領先;

　　2、負責公司所有品牌社交媒體賬號的管理和內容發(fā)布規(guī)范;

　　3、負責社交媒體核心平臺(微信、微博、小紅書、抖音)的運營,不斷提升品牌影響力和用戶口碑,為產(chǎn)品營銷和業(yè)務發(fā)展提供傳播和銷售支持;

　　4、策劃推進自有品牌打造,創(chuàng)制有價值的用戶內容,提升品牌好感度。

　　5、研究社交媒體平臺發(fā)展趨勢并不斷拓展,為用戶提供更多的信息獲取渠道,提升品牌影響力;

　　6、 具備出色的線上活動策劃能力和數(shù)據(jù)管理與分析能力,熟悉互聯(lián)網(wǎng)熱點傳播與炒作方、渠道與規(guī)律;有成功案例者優(yōu)先考慮;

　　7、出色的方案策劃能力和文案功底;

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，3年以上工作經(jīng)驗，統(tǒng)籌規(guī)劃與規(guī)范管理社交媒體平臺,降低品牌風險,確保社交媒體的領域領先;

　　2、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與敬業(yè)精神，好學上進，性格開朗，正直誠實;具備良好的語言表達與溝通能力，形象良好;

　　3、對新媒體的現(xiàn)狀和發(fā)展有深入的思考，對新媒體銷售有自己的見解;

　　4、有網(wǎng)絡媒體、電視媒體、視頻網(wǎng)站的媒體銷售經(jīng)驗者及擁有一定的媒體客戶資源者優(yōu)先考慮;

　　5、了解新媒體的渠道資源及媒體關系，掌握資源者優(yōu)先。

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇8

　　職責：

　　1、統(tǒng)籌管理并運營微信、微博等社會化媒體平臺，負責日常發(fā)布內容的素材搜集、內容策劃、文案撰寫的監(jiān)督與指導;

　　2、負責微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理，平面媒體和網(wǎng)絡媒體產(chǎn)品信息的維護與推廣;

　　3、熟悉網(wǎng)絡媒體傳播特點，對社會化媒體傳播有獨到的理解和駕馭;創(chuàng)作內容具一定的話題敏感度;

　　4、建立有效的新媒體運營體系提升用戶的活躍度，定位目標客戶群、制定公司媒介宣傳計劃，擴大影響范圍并提高品牌及平臺的知名度;

　　5、策劃組織線上大型合作活動以及定向專題活動，并做相應的活動評估報告和總結報告;

　　6、及時掌握新聞熱點，通過活動增加社會化媒體曝光率，提高粉絲與好友數(shù)量、提升用戶黏度;

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷;新聞傳媒學、廣告、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先;

　　2、熟悉各類媒體，了解各種廣告、媒介傳播方式有相關資源，3年以上策劃推廣工作經(jīng)驗，自媒體運營，媒體經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、能根據(jù)用戶需求，創(chuàng)造更好的交互內容，擁有較強的洞察力與談判能力，較強的新聞、熱點敏感性;

　　4、具有較強的語言組織能力，良好的理解能力和團隊精神。思維活躍、敢于創(chuàng)新，富有想象力和激情，具有敬業(yè)精神與責任心，溝通、協(xié)調、執(zhí)行能力強;

　　5、熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)使用人群的特點及行為習慣; 熟練應用各類設計軟件并具備一定文案撰寫能力。

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇9

　　職責：

　　1、制定公司多商網(wǎng)和趨勢動力品牌、廣告和營銷組合推廣策略和計劃，并追蹤評估推廣效果;

　　2、尋找與分析市場機會，整合線上、線下渠道/媒體推廣及其各種商業(yè)資源、制定市場行銷活動方案并組織實施，實現(xiàn)品牌投放及產(chǎn)品推廣目標;

　　3、負責各平臺推廣、引流策劃的規(guī)劃，充分利用新媒體平臺，對目標客戶群體進行品牌文化、產(chǎn)品、推廣活動等傳播，促進異業(yè)合作;

　　4規(guī)劃和拓展有效的市場渠道，制訂各層次的市場推廣計劃及拓展方案，以及網(wǎng)絡危機公關等。

　　任職要求：

　　1、大學�？萍耙陨蠈W歷，市場營銷、傳媒等相關專業(yè);

　　2、三年及以上市場運營及品牌推廣經(jīng)驗，有電商經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

　　3、擁有品牌建設、品牌規(guī)劃及品牌包裝、社交化媒體工作經(jīng)驗;

　　4、對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)媒體運營有一定的了解;

　　5、熟悉公關媒體品牌推廣運作，優(yōu)秀的寫作和提案能力，以及對市場敏銳的判斷和分析能力。

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇10

　　職責：

　　1、負責企業(yè)微信/微博的運營，日常內容的編輯、發(fā)布、維護、管理、互動，提高粉絲關注度;

　　2、定期與粉絲互動，策劃組織線上、線下活動;

　　3、跟蹤微博、微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋;

　　4、整合論壇、微博、微信等互動平臺資源，對其進行挖掘和管理;

　　5、協(xié)助企業(yè)制定宣傳、廣告、促銷等各類計劃、活動方案，以及各個活動文案創(chuàng)意的撰寫

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，媒體專業(yè)優(yōu)先

　　2、有策劃文案工作經(jīng)驗，熱愛網(wǎng)絡營銷，超強的文字駕馭能力，溝通及協(xié)調能力，具備優(yōu)秀的學習能力;

　　3、能快速并準確的領域產(chǎn)品或客戶信息，獨立完成策劃工作與文案撰寫;

　　4、熟悉微信服務號、公眾號的運營、認真負責，工作積極主動

　　5、良好的團隊合作意識

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇11

　　職責：

　　1、負責獨立運營微信公眾號，負責賬號的日常內容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動，提高影響力和關注度。

　　2、提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容。擅于粉絲互動、話題制造、活動執(zhí)行，能結合熱點事件開展公眾號運營推廣活動。

　　3. 定期對運營數(shù)據(jù)分析，得出分析結論用于指導下一階段的工作。

　　4、協(xié)助部門同事完成其他相關工作等。

　　任職要求：

　　1、具備一年以上公眾號運營經(jīng)驗，對活動策劃，內容運營有了解和實際操作經(jīng)驗，對微信運營有自己的認知;

　　2、有獨立的文案撰寫能力，思維敏捷，文筆流暢，有創(chuàng)新能力;

　　3、熟悉新媒體文案的寫作，能夠把握受眾的心態(tài)，能撰寫出有吸引力、有質量、符合市場需要的軟文優(yōu)先;

　　4、工作細致耐心，責任心強，具有強烈的團隊合作精神，愿意與公司一同成長。

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇12

　　職責：

　　1、負責承接新媒體項目的營運策劃管理工作;

　　2、負責制定承接項目的營銷方案，負責制訂階段性推廣方案，根據(jù)網(wǎng)絡營銷運營模式，針對不同商品，開發(fā)和推動新型推廣策略;

　　3、負責協(xié)助策劃、組織各類線上推廣活動，并進行分析和效果評估;

　　4、負責設計各項運營指標，并制定達成方案逐步跟進。

　　任職要求：

　　1、本科或以上學歷，1年以上網(wǎng)絡商務策劃推廣、運營工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉各行業(yè)線上平臺的營銷、運營和管理規(guī)則;

　　3、有責任心，具備清晰的邏輯。

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇13

　　1、對媒體平臺運營有自己獨到的見解，對媒體傳播形式有豐富的實操經(jīng)驗，有創(chuàng)新的營銷傳播能力及整合營銷運營經(jīng)驗;

　　2、對工作有統(tǒng)籌能力，能夠帶領團隊，做事踏實，有高度責任心，能承受一定的工作壓力;

　　3、善于捕捉新鮮資訊，并能夠與工作結合，提出運營及活動方案;

　　4、負責建設培訓和管理高素質的媒體運營團隊，指導其完成公司的計劃和任務;

　　5、負責運營策劃文案及團對工作報表的審核，提高公司信息的傳播量，提高公司品牌和產(chǎn)品在目標客戶群中的知名度。

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇14

　　職責：

　　1.配合相應時間節(jié)點和熱點事件，策劃并執(zhí)行有影響力的拉新、促活或傳播活動;

　　2.結合活動及傳播需要，參與線上線下活動的策劃，統(tǒng)籌整個項目，跟進項目及執(zhí)行工作，拓展合作資源渠道;

　　3.根據(jù)用戶增長指標，對活動效果做分析總結，并根據(jù)市場趨勢不斷創(chuàng)新，豐富活動架構;

　　4.在公司市場戰(zhàn)略指導下，尋找傳播渠道，帶動用戶數(shù)量增長，有效提升用戶量及活躍度;

　　5.運營策略、活動、話題的制定及執(zhí)行;

　　6.跟蹤推廣效果，分析數(shù)據(jù)并及時反饋。

　　任職要求：

　　1.3年以上互聯(lián)網(wǎng)運營經(jīng)驗，深刻理解互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品和模式，了解用戶互動心理及用戶行為;

　　2.熟悉線上用戶運營，擅長用戶活動策劃與用戶數(shù)據(jù)分析，對用戶行為變化敏感;

　　3.優(yōu)秀的溝通協(xié)作，執(zhí)行能力，強烈的責任心和項目驅動力;

　　4.具備運營規(guī)劃能力和體系化建設經(jīng)驗，有很好的數(shù)據(jù)分析、使用及總結能力。

新媒體運營經(jīng)理包含什么崗位職責 篇15

　　職責：

　　1、管理運營團隊，根據(jù)部門計劃目標制定運營計劃，完成業(yè)績目標;

　　2、以微信服務號，個人號，以粉絲為中心，以數(shù)據(jù)為導向制定社群管理制度及運營計劃，并有效分解目標、執(zhí)行和優(yōu)化;

　　3、熟悉分銷，裂變等手段，提升產(chǎn)品的業(yè)績表現(xiàn)，并能發(fā)現(xiàn)根據(jù)我們的業(yè)務探索合適運營手段。

　　4、挖掘并培養(yǎng)社群各類樂于分享表達觀點的達人/kol，提升社群活躍度，與用戶互動和保持聯(lián)系，制造感興趣的熱點話題;

　　5、以拓展或促銷為目標，各類線上線下營銷活動方案的策劃、組織和實施;

　　6、負責主動探索各類線上線下運營新方式，幫助部門發(fā)現(xiàn)業(yè)績的增長點。

　　崗位要求：

　　1、本科以上學歷，6年以上社群運營經(jīng)驗;

　　2、有較強的用戶思維，對社群用戶體系了解，能獨立設計有效的用戶維護、激勵機制，建立用戶成長體系;

　　3、玩轉各種社區(qū)(如小紅書、抖音、微信、微博、今日頭條等)，對新媒體運營的本質有理解;

　　4、很強的創(chuàng)新和執(zhí)行、領導能力，以結果為導向，有團隊合作精神，顧全大局;

　　5、管理崗位需要有很強的抗壓能力，有責任心、進取心，能積極配合公司策略的規(guī)劃調整及實施。

　　6、自我驅動能力強，能主動學習鉆研相關知識，也能在項目中獨當一面。