ERP實施工程師的工作職責描述（精選24篇）

ERP實施工程師的工作職責描述 篇1

　　職責:

　　1、結合軟件制定符合客戶要求的實施方案，制定項目實施計劃并按要求完成實施任務;

　　2、編制業(yè)務流程相關的文檔，培訓教材，培訓或指導用戶使用信息系統(tǒng);

　　3、分析發(fā)現(xiàn)客戶需求并形成需求分析報告，幫助引導企業(yè)實現(xiàn)流程優(yōu)化或再造;

　　4、參與企業(yè)業(yè)務系統(tǒng)的規(guī)劃、需求設計、開發(fā)、實施、運維等工作;

　　5、參與各種應用系統(tǒng)的實施工作、參與其中流程設計、優(yōu)化等。

　　任職要求：

　　1、國際經(jīng)濟與貿易、財務管理、企業(yè)管理或計算機相關專業(yè)，本科及以上學歷;

　　2、三年以上企業(yè)信息化項目實施相關工作經(jīng)驗，包括ERP、CRM、SRM等領域的實際工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉離散制造行業(yè)的財務、供應鏈、生產(chǎn)的基本情況或者熟悉外貿行業(yè)業(yè)務流程;

　　4、具有很好的團隊合作意識，強烈的責任心，不斷學習更新知識能力，能夠在壓力下工作;

　　5、對企業(yè)信息化、IT產(chǎn)品經(jīng)理有濃厚的興趣，有明確的職業(yè)規(guī)劃;

　　6、具有成功負責過一家以上企業(yè)ERP項目或外貿行業(yè)信息化項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇2

　　職責：

　　1、了解制造業(yè)的需求，幫助企業(yè)梳理ERP管理流程;

　　2、培訓ERP系統(tǒng)的使用，并且負責完成ERP項目的實施和上線;

　　3、根據(jù)項目計劃進度需求，完成簡單的二次開發(fā)和報表修改工作;

　　4、收集企業(yè)各部門及版塊需求，反饋系統(tǒng)開發(fā)公司，優(yōu)化企業(yè)ERP流程;

　　5、每周、每月報告ERP系統(tǒng)運行情況。任職要求：

　　1.大專以上行業(yè)，數(shù)據(jù)庫或軟件工程專業(yè);

　　2.3年以上金蝶、用友等國內大型ERP實施(主導)經(jīng)驗，有金蝶K3 WISE經(jīng)驗尤佳;

　　3. 熟悉電子產(chǎn)品制造行業(yè)企業(yè)運作及管理流程;

　　4.熟練使用SQL、JS、C++;

　　5.有服務器、數(shù)據(jù)庫維護及管理經(jīng)驗;

　　6.精通BPM流程，并能根據(jù)企業(yè)需求搭建各種應用框架和流程。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇3

　　職責：

　　1、完成公司微軟AX實施、用戶培訓、運維工作;

　　2、分析用戶需求、流程設計、系統(tǒng)測試及上線工作;

　　3、協(xié)助IT部進行系統(tǒng)配置，編寫相關系統(tǒng)操作指導文檔;

　　4、完成領導交代的其他工作;

　　職位要求：

　　1、大專及以上學歷，計算機/電子/通信相關專業(yè);

　　2、至少有3年的實際參與ERP實施的經(jīng)驗，有微軟AX經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、熟悉SQLServer、Oracle等大型數(shù)據(jù)庫，熟悉微軟AD域設置、Hyper虛擬機;

　　4、熟悉ERP理論知識、流程邏輯，熟悉財務優(yōu)先;

ERP實施工程師的工作職責描述 篇4

　　職責：

　　1.負責公司ERP系統(tǒng)項目的推進、實施和維護，系統(tǒng)數(shù)據(jù)異常問題的處理;

　　2.對各項目實施方法、實施策略、實施方案提出合理化建議，確保項目按質按時驗收;

　　3.熟悉業(yè)務，熟悉產(chǎn)品，實施過程給予各項目規(guī)劃、培訓、上線各階段指導，保障項目順利進行;

　　4.與業(yè)務部門關鍵用戶進行需求討論，能夠調和分歧達致統(tǒng)一整合各方意見，將確認的需求解釋給開發(fā)工程師，指導開發(fā)人員進行開發(fā)，并完成測試推廣上線;

　　5.能夠主動發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)或業(yè)務操作上存在不合理和漏洞，并提出解決方案;

　　6.定期對用戶進行培訓，形式包括操作指引、錄制視頻、現(xiàn)場培訓;

　　任職要求：

　　1.大專以上學歷，計算機、財務、信息管理、企業(yè)管理相關專業(yè);

　　2.1年以上ERP需求分析實施相關工作經(jīng)驗，有供應鏈、銷售、財務、生產(chǎn)、預算、研發(fā)等信息系統(tǒng)需求分析及實施經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

　　3.使用過主流ERP軟件，如金蝶，用友等，熟悉供應鏈財務賬務處理原則的優(yōu)先

　　4.掌握SQL Server，Oracle、Mysql數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，使用SQL語句進行數(shù)據(jù)庫操作;;

　　5.熟練使用office及編寫專業(yè)說明書相關軟件，熟練使用axure等原型軟件優(yōu)先;

　　6.具備良好的需求分析能力和獨立解決問題的能力，有一定的項目實施經(jīng)驗;

　　7.有良好的團隊合作精神和敬業(yè)精神，責任心強，能夠承擔較大工作壓力;能勝任工作所需的階段性加班和出差。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇5

　　職責：

　　1、按照實施上線計劃開展實施工作，保證項目正常推動，確�？蛻粽�常上線;

　　2、開展現(xiàn)場實施工作，主要包含軟件培訓、硬件環(huán)境搭建、正式上線;

　　3、對正在合作客戶的進行日常維護，提高客戶使用產(chǎn)品的滿意度和體驗感;

　　4、通過日常維護對合作到期的客戶進行續(xù)費，進而與客戶達成持續(xù)不斷的合作;

　　5、通過老客戶轉介紹的方式開發(fā)新客戶，進而不斷提高合作的客戶量;

　　6、跟據(jù)客戶的發(fā)展需求，推薦相對應的增值服務、硬件設備：

　　任職資格：

　　1、軟件實施經(jīng)驗3年左右，計算機相關專業(yè);

　　2、有ERP軟件、電商軟件工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、熟練掌握office、項目協(xié)同軟件;

　　4、溝通能力強，有過客戶培訓經(jīng)驗;

　　5、抗壓能力強，能接受短期出差。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇6

　　職責：

　　1、配合主管完成與用戶的技術交流、技術方案宣講、應用系統(tǒng)演示及宣傳資料撰寫等工作;

　　2、協(xié)同市場部做好用戶溝通、資料共享、技術協(xié)調等工作;

　　3、根據(jù)施工進度安排完成項目施工與安裝調試工作，并編寫相關系統(tǒng)維護文檔和資料;

　　4、對客戶及相關人員進行技術培訓，對相關技術問題進行跟蹤支持;

　　5、負責項目驗收及售后服務和維護工作;

　　6、與客戶進行經(jīng)常性溝通，了解用戶的需求，提高客戶滿意度。

　　崗位要求:

　　1、大學本科以上學歷，計算機相關專業(yè);

　　2、熟悉DB2、MYSQL、SQL Server等數(shù)據(jù)庫，熟悉操作系統(tǒng)，具有Java二次開發(fā)、帆軟、潤乾報表開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、具備良好的溝通表達能力，團隊協(xié)作能力;具有敬業(yè)精神，能適應長期出差。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇7

　　1. 負責制訂項目實施計劃及預算，并根據(jù)預算安排實施工作;

　　2. 負責進行項目的實施，包括客戶現(xiàn)場的系統(tǒng)安裝、調試、演示、培訓、應用指導，保證項目實施快速及具備良好的質量;

　　3. 負責在項目實施過程中，與客戶進行有效的溝通;

　　4. 負責各類項目文檔撰寫;

　　5. 與對外市場人員協(xié)調客戶關系，溝通項目實施進展情況;

　　6. 負責系統(tǒng)反饋、試運行過程中與客戶技術部門和業(yè)務部門的溝通、反饋等工作;

　　7. 負責驗收文檔的準備，主持項目的驗收和結項，協(xié)助銷售人員回收合同款;

　　8. 配合銷售部門進行產(chǎn)品的內部及外部的培訓推廣工作;

　　9. 負責售后技術支持工作;

　　10. 有良好的執(zhí)行力及團隊協(xié)作能力。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇8

　　職責：

　　收集、分析、反饋客戶需求;

　　負責公司智能零售項目的軟硬件產(chǎn)品安裝調試、演示培訓、應用指導等實施工作;

　　負責客戶日常維護的技術支持，包括向客戶提供咨詢、指導、解釋相關業(yè)務或技術問題，收集客戶反饋信息

　　負責項目實施現(xiàn)場的各方協(xié)調工作，保證項目進度及符合質量要求。

　　編寫項目實施過程的記錄文檔、測試文檔及驗收文檔等工作。

　　任職要求：

　　具有兩年工作經(jīng)驗，理工科專業(yè)背景，計算機或通信行業(yè)優(yōu)先，大專以上學歷;

　　熟悉硬件、網(wǎng)絡、軟件應用等相關計算機知識;

　　具有完整的項目的軟硬件實施工作經(jīng)驗;

　　具備一定的溝通協(xié)調能力，能靈活處理項目實施過程中的各種問題;

　　有一定的文筆基礎，能撰寫項目相關的文檔;

　　有責任心，能適應一定程度的出差。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇9

　　職責：

　　1. 承擔公司設備管理(EAM)軟件的實施工作，負責項目整體的實施進度控制;

　　2. 提供軟件上線后的日常維護工作指導，持續(xù)總結實施過程中遇到的問題及相關經(jīng)驗，形成知識文檔在公司內部傳播共享;

　　3. 協(xié)調解決系統(tǒng)上線過程中出現(xiàn)的各項問題，確保系統(tǒng)成功實施并完成驗收工作;

　　4. 對內能與公司開發(fā)工程師直接對接，對外能與工廠客戶直接對接;

　　5. 轉化客戶需求，獨立組織項目內容推介培訓。

　　任職條件：

　　1. 計算機類相關專業(yè)本科以上學歷;

　　2. 具備5年以上工作經(jīng)驗，其中3年以上的管理軟件實施經(jīng)驗;

　　3. 熟悉MySql/Sql Server等大型數(shù)據(jù)庫，熟練掌握運用SQL語句，具備數(shù)據(jù)庫排錯能力;

　　4. 具備良好的組織、溝通、協(xié)調能力，抗壓性強，具備良好的自我管理能力，性格外向;

　　5. 有較強的項目實施周期進度把控能力，能獨當一面;

　　6. 能接受經(jīng)常性出差

ERP實施工程師的工作職責描述 篇10

　　職責：

　　1、負責客戶ERP系統(tǒng)的日常維護、用戶問題解答、問題異常處理;

　　2、配合客戶ERP系統(tǒng)上線后的一切培訓/需求調研/軟件更新等一切運維工作;

　　3、定期上門拜訪客戶維持良好的客情關系;

　　4、能獨立挖掘并分析客戶需求并給出解決方案。

　　5、參與相關文檔編制(用戶使用手冊、實施報告、驗收文檔等);

　　6、協(xié)助進行項目團隊建設。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學歷、懂得外貿行業(yè)、流程優(yōu)先;

　　2、精通SQL-Server，能熟練運用SQL語句，熟悉存儲過程和觸發(fā)器;

　　3、工作踏實，心態(tài)穩(wěn)定，良好的溝通協(xié)調能力，有較強的服務意識和保密意識;

　　4、能夠診斷、獨立分析、排除常規(guī)IT及網(wǎng)絡環(huán)境問題;

　　5、能夠適應短期外地(省內)出差;

ERP實施工程師的工作職責描述 篇11

　　職責：

　　1. 負責公司產(chǎn)品及系統(tǒng)的實施工作，推進項目順利進行;

　　2. 用戶現(xiàn)場技術支持及日常維護，包括接聽客戶咨詢電話，向用戶提供咨詢、指導、解釋相關業(yè)務或技術問題，收集用戶反饋信息;

　　3. 負責用戶培訓(教程、計劃、執(zhí)行、跟蹤結果)，用戶使用問題收集和處理 ;

　　4. 客戶聯(lián)絡、客戶回訪 ,編寫相關的實施文檔、使用手冊、測試文檔、驗收文檔。

　　任職要求：

　　1. 計算機、軟件工程、信息管理等相關專業(yè)�？萍耙陨蠈W歷;

　　2. 具備良好的溝通能力，文檔編寫能力。

　　3.懂項目管理或具有軟件、硬件實施和服務工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　4.有.net開發(fā)或同類型軟件開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

ERP實施工程師的工作職責描述 篇12

　　職責：

　　1.負責客戶網(wǎng)絡、電話、安防、門禁、廣播等強、弱電線路布線、排障;

　　2.接到公司派單后如無特殊情況1個小時內必須準備好相關工具材料出發(fā);

　　3.到達現(xiàn)場找相關人員了解清楚情況，按照客戶要求及布線標準高效、文明施工;

　　4.填寫售后服務滿意度調查表

　　5.積極主動挖掘客戶相關需求，客戶反饋問題收集;

　　6.返回公司后，及時將每個派工單的處理結果以郵件形式反饋給部門主管及相關派單人員;

　　7.每周對于售后派單進行匯總上報

　　8.協(xié)助公司各部門解決日常技術問題;

　　9.完成公司領導臨時交辦的工作。

　　10.主動學習其他業(yè)務類型包括實施和技術支持。

　　11.積極主動參加公司或者廠家舉行的產(chǎn)品培訓。

　　任職資格：

　　1. 踏實認真，積極上進，目標明確，有責任心;

　　2. 計算機、軟件工程、網(wǎng)絡工程等相關專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學歷;

　　3. 1年以上計算機相關(IT類軟硬件產(chǎn)品技術支持、網(wǎng)絡運維)工作經(jīng)驗;

　　4. 有一定的計算機基礎能力，思路清晰，動手能力強，熟練使用辦公軟件;

　　5. 對IT產(chǎn)品有一定的了解和熱情，愿意學習，善于分析和獨立解決問題。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇13

　　職責：

　　1、協(xié)助尋找ERP系統(tǒng)供應商;

　　2、負責系統(tǒng)上線前評估、合作談判;

　　3、負責收集各部門ERP系統(tǒng)需求、上線工作的推進及多方的溝通協(xié)調等相關事宜;

　　4、后期負責ERP系統(tǒng)日常運行與維護的實際操作及管理工作。

　　5、負責上級領導交辦的其他工作

　　任職資格：

　　1、男女不限，年齡28-45歲，學歷本科以上，計算機相關專業(yè)

　　2、具有3年以上ERP系統(tǒng)實施、維護工作經(jīng)驗。

　　3、熟悉制造業(yè)的供應鏈、生產(chǎn)體系等相關軟件操作。

　　4、具有良好的溝通協(xié)調能力，能與多方協(xié)作，順利完成系統(tǒng)的上線工作。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇14

　　職責

　　1、項目實施實行項目經(jīng)理負責制，項目經(jīng)理負責項目整個實施過程，有效確認項目實施范圍、成本控制與風險控制;

　　2、負責指導實施需求調研，實施方案設計，制定實施計劃，控制項目實施進度控制和驗收;

　　3、負責界定多項目并行的合理安排和人員調配，充分利用項目組內成員及公司內各部門等項目資源，確保實施工作按既定計劃完成，順利實施和收款;

　　4、負責軟件實施過程中實施人員的合理安排與管理，與客戶方進行充分的溝通協(xié)調、關系維護，以推進實施結案;

　　5、負責深入挖掘客戶對軟件的業(yè)務需求及改進意見，及時反饋、跟蹤和解決問題，鞏固客戶關系，提高客戶滿意度;

　　6、負責項目實施進度表、業(yè)務解決方案、客戶化需求解決方案等實施過程中的關鍵成果物的編寫與審核，并撰寫實施流程、項目實施計劃、跟蹤反饋、實施培訓課件、軟件輔助應用等文檔，以促進項目實施標準化流程的建設。

　　崗位要求

　　1、教育背景大專以上學歷，計算機相關專業(yè)優(yōu)先;

　　2、3年以上企業(yè)管理軟件(OA/ERP/CRM/HR)項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先，有OA軟件實施工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、熟悉一般的Workflow、HRM、KM、CRM理論及應用，具備一定的項目管理知識和經(jīng)驗，熟悉企業(yè)管理流程，能夠給項目實施提供較好的方案和計劃支撐;

　　4、熟悉多元操作系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫，對項目實施難點和應用難點有充分的預見和計劃能力，順利提出解決方案，滿足項目驗收需要和客戶需求;

　　5、行業(yè)經(jīng)驗熟悉企業(yè)管理咨詢或企業(yè)管理軟件行業(yè)特點，對管理軟件行業(yè)項目實施熟悉;

　　6、 能力要求：性格外向，理解客戶需求和掌控客戶能力強，具備項目實施和項目管理經(jīng)驗;具備良好的演講、談判技巧。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇15

　　1.按項目計劃在項目現(xiàn)場進行實施工作，完成系統(tǒng)軟件的安裝、部署、系統(tǒng)維護、調試及客戶培訓等工作

　　2.負責項目運行中、項目交付后的技術故障排查、處理、反饋用戶使用情況等工作;

　　3.利用系統(tǒng)、工具和流程來幫助研發(fā)團隊快速交付;

　　4.能遠程支持或者到客戶現(xiàn)場部署正式環(huán)境，并能快速正確地反饋客戶的想法和要求。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇16

　　職責：

　　1、進行項目現(xiàn)場實施、管理工作;跟蹤各項目建設進度，處理各種緊急情況;

　　2、協(xié)助項目經(jīng)理協(xié)調、管理外雇勞務或施工隊伍;

　　3、配合項目經(jīng)理做出方案規(guī)劃、設計和搭建、施工圖紙;

　　4、對現(xiàn)場物料進行管理，并協(xié)助進行應急物料采購工作;

　　5、系統(tǒng)操作人員培訓及工程售后維修服務工作;

　　6、負責配合項目經(jīng)理與用戶溝通,詳細了解需求,完成由設計到施工的管理，到用戶工程竣工文檔編制、提交的全過程管理。

　　7、負責施工質量管理;

　　任職資格

　　1、�？埔陨蠈W歷，年齡22歲以上，機電，通信，電子信息類相關專業(yè)，能懂強弱電，應屆畢業(yè)生也可;

　　2、熟練使用工程相關軟件，辦公軟件;

　　3、具有很強的責任心，為人正直，具有良好的團隊合作精神，能接受出差。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇17

　　職責：

　　1、負責公司ERP、智能生產(chǎn)線系統(tǒng)、分銷供應鏈的產(chǎn)品實施和培訓輔導;

　　2、負責軟件售前演示及演示文檔制作;

　　3、負責軟件前期調研、安裝、培訓、上線;

　　4、負責系統(tǒng)上線后的支持和維護工作;

　　5、項目實施跟蹤，采集客戶的業(yè)務需求，跟蹤需求的解決;

　　6、提供企業(yè)管理問題的咨詢服務、以及使用過程中的疑難解答與指導;

　　7、完成實施文檔。

　　任職資格：

　　1、有扎實的計算機專業(yè)知識，有制造業(yè)或是生產(chǎn)業(yè)ERP實施工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、具備SQL等主流數(shù)據(jù)庫的操作和維護知識和維護能力;

　　3、具備一定的項目控制及企業(yè)管理知識;

　　4、分析能力及溝通能力強，善溝通，愿意學習;

　　5、工作責任心強，有上進心，綜合素質高。

　　6、有良好的團隊合作意識;有很強的責任感和敬業(yè)精神;

　　7、具有二年以上的同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇18

　　職責：

　　1、根據(jù)實施方法論，結合客戶業(yè)務管理信息化需求，主導軟件項目實施;

　　2、有良好的產(chǎn)品邏輯，能夠對系統(tǒng)提出自己的意見和看法;

　　3、有過汽后市場經(jīng)驗，或者企業(yè)級產(chǎn)品的技術服務經(jīng)驗;

　　4、了解和分析客戶對項目的業(yè)務需求及意見，及時反饋、跟蹤和制定合理的解決方案。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，三年以上相關工作經(jīng)驗;

　　2、責任心強，能承受較大的工作壓力，能適應出差;

　　3、善于學習，有良好的團隊合作和溝通能力;

　　4、具備大型ERP公司從業(yè)經(jīng)驗，有門店管理ERP系統(tǒng)經(jīng)驗，考取PMP者優(yōu)先。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇19

　　職責：

　　1.負責項目現(xiàn)場實施工作

　　2.制定項目實施計劃書

　　3.負責項目實施過程中，與客戶進行相關溝通與協(xié)調

　　4.負責項目實施過程中，問題的記錄與解決

　　5.負責項目實施過程中，客戶培訓工作

　　6.協(xié)助研發(fā)部門解決現(xiàn)場出現(xiàn)的軟件問題

　　7.彈性工作制

　　任職要求：

　　1.數(shù)控技術、機電一體化、電氣自動化、設備安裝與維修、數(shù)控機床診斷、模具設計與制造、應用電子技術、鉗工、焊接技術相關專業(yè)

　　2.會用CAD軟件，看懂電氣原理圖

　　3.工作積極，有團隊合作精神

　　4.學習能力強的應屆畢業(yè)生亦可

ERP實施工程師的工作職責描述 篇20

　　職責：

　　1、負責協(xié)助完成項目調研，按照業(yè)務運營需求與相關部門人員進行溝通、收集項目信息，進行需求分析工作，充分理解整合業(yè)務需求與流程，并撰寫相關文檔;

　　2、負責協(xié)助嚴格控制項目執(zhí)行進度，協(xié)助項目經(jīng)理確保項目組在預算和時間進度計劃內完成既定的項目目標，制定并推廣項目流程規(guī)范，確保項目有序推進;

　　3、定期輸出項目實施報告，主要有進度分析、項目優(yōu)化建議、成果輸出、項目輔助材料等;

　　4、負責信息化項目實施、培訓、執(zhí)行、指導以及項目的日常運營管理工作;

　　5、完成領導交辦的其他工作事宜。

　　任職要求：

　　1、計算機相關專業(yè)本科及以上學歷，具有3年以上軟件需求分析或項目建設經(jīng)驗。

　　2、參與過具體項目管理實施經(jīng)歷或IT相關項目管理相關經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、能熟練使用軟件原型工具和需求分析工具;具有獨立工作能力，較強的組織、協(xié)調、執(zhí)行能力和團隊合作精神，責任心強;

　　4、熟悉Windows、Linux等操作系統(tǒng);熟悉Oracle、sqlSever、MongoDB等數(shù)據(jù)庫，了解目前流行的Python等常用編程語言及SQL語句腳本

　　5、具有較強的項目文檔編寫能力，熟練操作office、Excel、PPT、PDF等辦公軟件。

　　6、良好的協(xié)調內外部關系的能力，良好的綜合素質，嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力，能冷靜處理應急問題。

　　7、有新零售、全渠道等相關系統(tǒng)實施經(jīng)驗優(yōu)先。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇21

　　職責：

　　1、參與公司內部信息系統(tǒng)搭建、維護以及相關培訓工作，輔助客戶現(xiàn)場軟硬件的安裝、調試工作;

　　2、負責客戶現(xiàn)場的項目實施和驗收工作，負責對客戶進行系統(tǒng)的產(chǎn)品使用培訓，講解系統(tǒng)產(chǎn)品的基本使用流程和操作規(guī)范;

　　3、對客戶在使用軟件過程中遇到的問題進行電話指導，解決客戶在使用過程中遇到的技術問題，保障軟硬件正常使用;

　　4、制定系統(tǒng)實施搭建及培訓教程和操作規(guī)范;能針對使用過程中出現(xiàn)的問題，提出針對性改進建議。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷，信息管理、計算機類相關專業(yè)優(yōu)先，熟悉window server、Linux服務器基本操作，能夠去外地出差。

　　2、具備強烈的學習意愿和較強的學習能力。思維清晰、有邏輯;做事有條理。愿意、善于與人合作;有較好的人際關系處理能力;

　　3、有企業(yè)業(yè)務咨詢經(jīng)驗、企業(yè)主要IT系統(tǒng)實施/開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、有客戶需求分析、解決方案設計、項目投標、項目實施、或項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇22

　　職責：

　　1、協(xié)助項目經(jīng)理完成項目管理工作，包括進度管理、風險管理、干系人管理、質量管理、文檔管理等;

　　2、負責需求記錄、梳理，需求文檔編寫，熟練運用客戶語言進行業(yè)務溝通，并根據(jù)客戶業(yè)務場景驗證客戶需求;

　　3、負責功能原型設計，編制開發(fā)計劃并跟蹤開發(fā)進度，及時向項目經(jīng)理匯報進度風險;

　　4、負責報表的可視化開發(fā)以及實施;

　　5、負責系統(tǒng)流程的驗證并對用戶進行系統(tǒng)操作培訓，熟練運用軟件知識，現(xiàn)場指導用戶使用和操作軟件系統(tǒng)，解答用戶問題;

　　6、負責系統(tǒng)的部署和數(shù)據(jù)初始化以及運行問題修復后的發(fā)布;

　　7、負責編寫部分項目文檔資料;

　　8、完成公司安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，計算機、軟件工程等相關專業(yè);

　　2、了解java等開發(fā)語言，了解數(shù)據(jù)庫常用命令，能夠正常使用數(shù)據(jù)庫進行查詢、修改、刪除等操作，熟練運用oracle，mysql等常用數(shù)據(jù)庫者優(yōu)先

　　3、熟練使用SQL語言;

　　4、了解基本的軟件工程知識，具備基礎的軟件開發(fā)常識，對服務器操作系統(tǒng)(linux)有深入了解者優(yōu)先;

　　5、具備良好的文檔編寫能力和較強的溝通表達能力;

　　6、具備良好的學習能力和質疑習慣，有良好的團隊合作意識，強烈的責任心和積極主動的工作態(tài)度;

　　7、細心、有耐心，性格開朗，對工作壓力有良好的承受能力。

ERP實施工程師的工作職責描述 篇23

　　職責：

　　1. 根據(jù)合同內容與醫(yī)院項目實施團隊共同推進項目實施進度;項目需求調研;產(chǎn)品測試、評估用戶體驗等

　　2. 定期跟進項目實施進展，及時向項目經(jīng)理報告所負責的各項工作的狀態(tài)、取得的成果和存在的問題;

　　3. 收集用戶反饋及需求，參與用戶需求分析、系統(tǒng)上線支持等活動，并在此基礎上提出產(chǎn)品優(yōu)化改進需求;

　　4. 跟蹤HIS&CIS產(chǎn)品在醫(yī)院的使用情況，處理在產(chǎn)品推廣過程中質量方面出現(xiàn)缺陷后項目組和產(chǎn)品組的協(xié)作關系;

　　5. 收集行業(yè)競爭公司對標產(chǎn)品功能、技術的優(yōu)缺點，明確產(chǎn)品在市場中所處的地位，并提出改進建議;

　　6. 配合項目經(jīng)理組織進行項目的驗收回款工作，管理并編寫部分產(chǎn)品說明文檔。

　　任職要求：

　　1.全日制本科以上學歷，有PMP和醫(yī)療軟件相關從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;HIS或CIS系統(tǒng)2年以上工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮，參與過1個以上三甲醫(yī)院的實施工作，有項目經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　2.執(zhí)行力強，具有與用戶及合作伙伴良好的溝通及理解能力。

　　3.熟練掌握主流關系型數(shù)據(jù)庫，有一定的編程基礎，至少會Java、VB、VC、C等之一種計算機語言;

　　4.有較強的語言表達能力和文案編寫能力;

ERP實施工程師的工作職責描述 篇24

　　職責：

　　1、根據(jù)項目經(jīng)理要求按計劃實施項目, 做好項目實施中的溝通協(xié)調及實施過程反饋;

　　2、了解醫(yī)院或公共衛(wèi)生業(yè)務，確定業(yè)務流程，整理用戶需求，進行軟件升級測試，解決實施過程中出現(xiàn)的問題;

　　3、主要負責醫(yī)療和公共衛(wèi)生項目的工程實施、技術支持工作，對用戶進行操作培訓;

　　4、指導用戶進行基礎數(shù)據(jù)準備;

　　5、根據(jù)公司要求，完成相關實施文檔。

　　崗位要求：

　　1、�？埔陨蠈W歷，計算機或網(wǎng)絡相關專業(yè)優(yōu)先;

　　2、2年以上工作經(jīng)驗，有HIS實施經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、熟悉SQL Server數(shù)據(jù)庫;

　　4、學習能力強，能承受一定的工作壓力;

　　5、有責任心及團隊合作精神,積極的工作態(tài)度;

　　6、熟悉PB編程優(yōu)先。