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運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容

發(fā)布時(shí)間:2023-02-14

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容(精選24篇)

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇1

  1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)整體規(guī)劃、營(yíng)銷、推廣、客戶關(guān)系管理等全面日常運(yùn)營(yíng)管理,完成預(yù)設(shè)年度目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)打造店鋪爆款,重點(diǎn)產(chǎn)品打造,新產(chǎn)品上市快速形成銷量;

  3、統(tǒng)籌制定店鋪活動(dòng)策劃,制定店鋪運(yùn)營(yíng)策略和計(jì)劃,推進(jìn)店鋪營(yíng)銷活動(dòng),確定活動(dòng)選品與定價(jià),完成活動(dòng)業(yè)績(jī);

  4、負(fù)責(zé)整體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)管理,制定并把控店鋪運(yùn)營(yíng)思路大方向,制定完整的推廣方案,流量來源,從而整體提高店鋪排名,監(jiān)督并執(zhí)行;

  5、其他與職責(zé)相關(guān)的工作。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇2

  1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)業(yè)務(wù)整體運(yùn)營(yíng)與規(guī)劃,完成業(yè)績(jī)目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)策略的制定和落地執(zhí)行,定期策劃推廣方案,跟蹤推廣效果,關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解平臺(tái)和競(jìng)品市場(chǎng)變化,及時(shí)提出建設(shè)性方案,提升銷量;

  3、負(fù)責(zé)店鋪數(shù)據(jù)監(jiān)控、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析、庫存?zhèn)湄洝⒄緝?nèi)外資源發(fā)掘等,并積極探索新營(yíng)銷模式,持續(xù)提升銷量和品牌口碑;

  4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部商務(wù)、備貨、發(fā)貨等相關(guān)流程的管理和推進(jìn),內(nèi)外部資源的整合,與供應(yīng)鏈、電商平臺(tái)和客戶保持良好溝通;

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇3

  1、負(fù)責(zé)行政項(xiàng)目支持及落地實(shí)施,包括不限于固定資產(chǎn)項(xiàng)目、預(yù)算項(xiàng)目、信息化項(xiàng)目等。

  2、負(fù)責(zé)行政質(zhì)量運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目支持,包括不限于重大項(xiàng)目實(shí)施監(jiān)控、任務(wù)令跟蹤、流程體系制度、合同管理等。

  3、支持行政部其他項(xiàng)目工作。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇4

  1、負(fù)責(zé)大區(qū)業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)分析,監(jiān)控業(yè)務(wù)指標(biāo)的運(yùn)行情況,以日/周/月為單位定期提供運(yùn)營(yíng)分析數(shù)據(jù)圖表,提供預(yù)測(cè)預(yù)警和針對(duì)性策略建議;

  2、負(fù)責(zé)大區(qū)業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)管理,進(jìn)行業(yè)務(wù)涉及的客戶、產(chǎn)品、市場(chǎng)、效能等維度的分析并提供合理對(duì)策,跟蹤所實(shí)施的市場(chǎng)活動(dòng),整理形成定期效果分析報(bào)告;

  3、建立完善大區(qū)與產(chǎn)品、市場(chǎng)、培訓(xùn)等部門與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的溝通反饋機(jī)制,了解業(yè)務(wù)相關(guān)的各類信息動(dòng)態(tài),定期收集整理并提供決策指引;

  4、參與公司CRM、分析工具等平臺(tái)和工具的建立和完善,將業(yè)務(wù)所需要的功能和規(guī)則推動(dòng)到系統(tǒng)中得以實(shí)現(xiàn);

  5、定期監(jiān)控收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品、市場(chǎng)、銷售等情報(bào),并進(jìn)行調(diào)研分析,針對(duì)性給出策略建議。

  6、負(fù)責(zé)大區(qū)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)組建及人員培養(yǎng),制定、優(yōu)化運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核標(biāo)準(zhǔn),確保運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)對(duì)大區(qū)及城市業(yè)務(wù)的有效推動(dòng)。

  7、輔助大區(qū)總制定大區(qū)發(fā)展規(guī)劃及達(dá)成策略。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇5

  1、對(duì)快遞運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行搜集、整理、統(tǒng)計(jì)、分析;

  2、結(jié)合對(duì)數(shù)據(jù)的分析結(jié)果,以及對(duì)業(yè)務(wù)邏輯的學(xué)習(xí)理解,最終可以給出優(yōu)化建議,推動(dòng)指標(biāo)的提升;

  3、行業(yè)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、分析,總結(jié)出可以學(xué)習(xí)對(duì)方的優(yōu)勢(shì)。

  4、網(wǎng)點(diǎn)支線車輛管理工作推進(jìn)

  5、運(yùn)營(yíng)操作質(zhì)量不規(guī)范處罰審核仲裁

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇6

  1、結(jié)合泡泡戰(zhàn)略,制訂中心財(cái)年客戶調(diào)研計(jì)劃,負(fù)責(zé)調(diào)研工作的組織、實(shí)施以及過程管理;

  2、根據(jù)調(diào)研需求,提供有數(shù)據(jù)參考價(jià)值的調(diào)研分析報(bào)告及完善建議,為中心發(fā)展提供決策參考;

  3、負(fù)責(zé)泡泡中心客戶調(diào)研系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化工作推進(jìn),促進(jìn)調(diào)研數(shù)據(jù)平臺(tái)化管理;

  4、建立調(diào)研工作評(píng)估與跟蹤機(jī)制,對(duì)各階段調(diào)研結(jié)果進(jìn)行及時(shí)跟蹤與評(píng)估,確保調(diào)研價(jià)值的持續(xù)性;

  5、負(fù)責(zé)客戶信息的收集與反饋,為不斷完善和優(yōu)化泡泡中心調(diào)研工作,提供數(shù)據(jù)支持;

  6、負(fù)責(zé)泡泡中心客戶調(diào)研人才管理梯隊(duì)搭建和培養(yǎng)。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇7

  1.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域庫內(nèi)外車輛運(yùn)營(yíng)工作,優(yōu)化停放點(diǎn),提高車輛運(yùn)營(yíng)效率;

  2.負(fù)責(zé)規(guī)劃路線,在數(shù)據(jù)與工具的支持下,精準(zhǔn)投放車輛,及時(shí)處理故障車輛;

  3.搭建管理一線運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)工作效率。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇8

  1、負(fù)責(zé)全面管理公司的生產(chǎn)設(shè)備和動(dòng)力裝置,制訂并不斷修訂完善公司設(shè)備管理制度;

  2、做好生產(chǎn)設(shè)備的日常管理和維護(hù)工作,及時(shí)處理設(shè)備故障,保證設(shè)備安全、高效、低耗正常運(yùn)行;

  3、按照ISO體系運(yùn)作要求,建立完善的設(shè)備臺(tái)帳信息;

  4、組織制定并實(shí)施公司設(shè)備大、中、小修計(jì)劃,確保檢修工作安全、優(yōu)質(zhì)、高效;

  5、在設(shè)備檢修過程中負(fù)責(zé)人、財(cái)、物的協(xié)調(diào),指揮調(diào)度;

  6、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備常規(guī)易損易耗件配件的申購,并確保一定的安全庫存;

  7、負(fù)責(zé)對(duì)新設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗(yàn)收并做好相關(guān)紀(jì)錄;

  8、負(fù)責(zé)對(duì)公司的水、電、氣泄漏的維護(hù)及修理;

  9、上級(jí)安排的其他臨時(shí)性工作。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇9

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的招商推廣工作;

  2、負(fù)責(zé)與代理商洽談,簽訂銷售合同,并為代理商提供服務(wù);

  3、負(fù)責(zé)代理商的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;

  4、收集轄區(qū)市場(chǎng)信息,并及時(shí)反饋;

  5、記錄經(jīng)銷商信息,建立信息檔案;

  任職要求:

  1、學(xué)歷要求:本科及本科以上工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);

  2、基本技能和素質(zhì):

  1)3年以上大型商業(yè)招商工作經(jīng)驗(yàn);參與過2W平米及以上商業(yè)項(xiàng)目招商,有豐富的國(guó)內(nèi)外一線品牌資源;

  2)熟悉商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目招商流程知識(shí),能夠把握各種商業(yè)業(yè)態(tài)的發(fā)展動(dòng)態(tài);有系統(tǒng)的招商專業(yè)知識(shí),對(duì)商業(yè)項(xiàng)目招商各階段工作都熟練運(yùn)用;

  3)有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和執(zhí)行力;工作積極主動(dòng),自律性強(qiáng),吃苦耐勞,工作勤勉、細(xì)致、踏實(shí);

  4)能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力,具備知名公司商業(yè)項(xiàng)目從業(yè)背景者優(yōu)先考慮;

  3、能力要求:

  1)擅長(zhǎng)業(yè)務(wù)談判交流,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷能力;

  2)溝通能力強(qiáng),文筆流暢,良好的邏輯思維能力和行動(dòng)力;

  3)熟悉商品零售業(yè)、具備招商、策劃管理的能力;

  4、在凱德、龍湖、萬達(dá)、正大、新鴻基工作過的優(yōu)先;

  5、有創(chuàng)新精神,敢于挑戰(zhàn)現(xiàn)狀,具有“只有更好,沒有最好”的工作精神;

  6、性格成熟穩(wěn)重、做事主動(dòng)、執(zhí)行力強(qiáng)、愿意學(xué)習(xí)、對(duì)工作有激情、有敬業(yè)精神;

  7、有海外學(xué)習(xí)和工作背景的候選人優(yōu)先考慮。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇10

  職責(zé):

  1、協(xié)助部門經(jīng)理制定各項(xiàng)招商運(yùn)營(yíng)相關(guān)計(jì)劃;

  2、協(xié)助部門經(jīng)理做好商場(chǎng)的日常招商運(yùn)營(yíng)工作,規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成公司下達(dá)的指標(biāo);

  3、協(xié)助進(jìn)行招商業(yè)務(wù)的洽談、簽約、管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督等;

  4、負(fù)責(zé)對(duì)入住商家的品牌管理,建立項(xiàng)目品牌形象;

  5、負(fù)責(zé)搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息,建立重點(diǎn)商戶檔案和商戶信息數(shù)據(jù)庫,并進(jìn)行日常補(bǔ)充、完善、更新;

  6、迅速有效地處理商戶的各類突發(fā)事件,維護(hù)商場(chǎng)的正常運(yùn)營(yíng);

  7、負(fù)責(zé)商場(chǎng)的安全衛(wèi)生、商戶商鋪的管理、溝通及督導(dǎo) ,對(duì)樓層經(jīng)營(yíng)秩序、經(jīng)營(yíng)環(huán)境進(jìn)行日常管理;

  8、協(xié)助進(jìn)行商戶租金的催收;

  9、協(xié)助進(jìn)行新品牌的開發(fā)及引進(jìn)工作。

  崗位要求:

  1、大專及以上學(xué)歷;3年以上大型商場(chǎng)招商及營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)歷;

  2、熟悉零售業(yè)品牌經(jīng)營(yíng)管理,有成功招商經(jīng)驗(yàn)者、大型商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目操作經(jīng)驗(yàn)或具有豐富的客戶資源及渠道者優(yōu)先考慮;

  3、熟悉現(xiàn)場(chǎng)管理業(yè)務(wù)流程知識(shí),了解相關(guān)法律法規(guī),能處理一般客戶投訴。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇11

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)商業(yè)廣場(chǎng)運(yùn)營(yíng)工作;

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)商戶的日常經(jīng)營(yíng)跟蹤,及問題處理;

  3、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的租金催繳,及商戶關(guān)系維護(hù);

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目商戶進(jìn)場(chǎng)的準(zhǔn)備、通知、交接驗(yàn)收工作;

  5、對(duì)接商戶裝修、工程、物業(yè)等各項(xiàng)工作的傳達(dá)及落實(shí);

  任職資格:

  1、22-35周歲,大專及以上學(xué)歷,男女不限;

  2、從事物業(yè)行業(yè)/同行業(yè)管理3年以上經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立樓宇項(xiàng)目管理、大型商業(yè)綜合體運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)一年及以上經(jīng)驗(yàn),對(duì)保安、保潔、工程裝修設(shè)備維護(hù)、客戶服務(wù)有一定的實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn),有一定的溝通、管理能力有相關(guān)崗位職業(yè)資格證書;

  3、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織、溝通、管理控制和分析判斷能力;

  4、較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力,熟悉電腦使用,尤其PPT、EXCEL、WORD、CAD等;

  5、具有良好的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)造性、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);能夠承擔(dān)較大的工作壓力,有進(jìn)取心。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇12

  職責(zé):

  1、項(xiàng)目籌備期協(xié)助招商部進(jìn)行商戶招商等工作和商戶進(jìn)場(chǎng)裝修把控事宜;

  2、協(xié)助營(yíng)運(yùn)經(jīng)理達(dá)成公司財(cái)務(wù)目標(biāo),包括租金、物管費(fèi)的收繳等方面;

  3、負(fù)責(zé)廣場(chǎng)各商戶銷售績(jī)效數(shù)據(jù)的收集、分析、反饋;

  4、負(fù)責(zé)監(jiān)督廣場(chǎng)及商戶服務(wù)、環(huán)境、人員、商品的管理;

  5、配合企劃部組織好廣場(chǎng)及商戶各種SP、PR活動(dòng);

  6、顧客/商戶滿意度調(diào)查并形成報(bào)告;

  任職要求:

  1、三年以上同行業(yè)/崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  2、執(zhí)行力強(qiáng),有親和力;

  3、熟練使用辦公軟件,具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力;

  4、踏實(shí)肯干,具備較強(qiáng)的溝通能力。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇13

  職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)公司商城所有類目的品牌商家入駐談判工作,重點(diǎn)商戶及新商戶的拓展工作;

  2. 根據(jù)商場(chǎng)平臺(tái)發(fā)展對(duì)所負(fù)責(zé)類目進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化及品牌完善與升級(jí)工作;

  3. 對(duì)商家的經(jīng)營(yíng)和業(yè)績(jī)直接負(fù)責(zé),獨(dú)立規(guī)劃商家運(yùn)營(yíng)活動(dòng),并從數(shù)據(jù)分析中尋找業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)點(diǎn),提升用戶粘性;

  4. 熟練使用各種辦公軟件,擅于數(shù)據(jù)分析,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)完善和調(diào)整策略計(jì)劃、跟蹤活動(dòng)效果并且輸出報(bào)告;

  5.負(fù)責(zé)規(guī)范招商流程,制定招商方案并落實(shí),簽訂協(xié)議

  6.負(fù)責(zé)及時(shí)跟進(jìn)商戶情況,協(xié)助商戶解決平臺(tái)入駐、使用、維護(hù)過程中的各類問題;

  任職資格

  1.學(xué)歷大專及以上,有一定電商及線上商城招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

  2.具備招商管理和商家開拓能力,有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通和談判能力;

  3.思路清晰,性格開朗,具備較強(qiáng)的分析能力和問題解決能力;

  4. 熟悉各大平臺(tái)(京東、天貓等)品類產(chǎn)品市場(chǎng)及產(chǎn)品特性;

  5.具有制定具體的招商工作計(jì)劃并宣傳推廣,組織實(shí)施能力,具備優(yōu)秀的市場(chǎng)分析及談判溝通能力。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇14

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)商場(chǎng)日常營(yíng)運(yùn)管理及商鋪招商工作;

  2、實(shí)施市場(chǎng)調(diào)查,為商場(chǎng)的商家品牌、業(yè)態(tài)調(diào)整提供市場(chǎng)建議;

  3、建立商家資源庫,并持續(xù)更新,維護(hù)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)秩序、經(jīng)營(yíng)環(huán)境;

  4、檢查租賃合同執(zhí)行情況;

  5、參與制定和實(shí)施商場(chǎng)營(yíng)銷推廣策略及各類企劃方案;

  6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  崗位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理類及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、性格開朗、工作認(rèn)真細(xì)致、積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力;

  3、具有東莞區(qū)域的招商工作經(jīng)驗(yàn),儲(chǔ)備大量本地區(qū)商家資源。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇15

  職責(zé):

  1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人根據(jù)公司中心工作,制定本部門的整體計(jì)劃和各品類的招商計(jì)劃并組織實(shí)施,監(jiān)控實(shí)施過程與效果;

  2、 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定營(yíng)運(yùn)管理整體計(jì)劃,參與營(yíng)銷推廣年度計(jì)劃

  3、維護(hù)商業(yè)正常的營(yíng)運(yùn)秩序、營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)及項(xiàng)目?jī)?nèi)外環(huán)境、設(shè)備設(shè)施 ,例行檢查與管理

  4、負(fù)責(zé)空置鋪位及廣告位的整體招商業(yè)績(jī)考核;

  5、聯(lián)合營(yíng)銷部對(duì)大型促銷活動(dòng)促銷商品的整體結(jié)構(gòu)合理性調(diào)整,各商家、品牌促銷活動(dòng)內(nèi)容的建議與指導(dǎo),實(shí)施營(yíng)銷策劃部組織的營(yíng)銷推廣活動(dòng)

  6、顧客與投訴處理指導(dǎo)監(jiān)督,重大顧客投訴及突發(fā)事件的接待處理與反饋

  7、協(xié)助完成本項(xiàng)目年度招商及管理、營(yíng)運(yùn)、推廣等活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算及控制

  8、發(fā)動(dòng)和組織商戶,利用商戶資源參與各項(xiàng)營(yíng)銷推廣活動(dòng)

  9、 協(xié)調(diào)處理與其他部門的工作,完成上級(jí)交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、全日制本科,法律、經(jīng)濟(jì)管理、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè),5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,有大型銷。

  售代理公司、品牌公司相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn);熟練應(yīng)用OFFICE等辦公軟件、PPT制作具備較高水平;

  2、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃營(yíng)銷流程,對(duì)商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷策劃見解獨(dú)到;

  3、具有扎實(shí)的地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)理論基礎(chǔ)、良好的報(bào)告撰寫及提案能力。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇16

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)公司所有商業(yè)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)和管理,包括商業(yè)項(xiàng)目的中長(zhǎng)期規(guī)劃、項(xiàng)目定位、營(yíng)銷管理、招商和運(yùn)營(yíng)管理工作;

  2、負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目的整體運(yùn)營(yíng)管理,即項(xiàng)目的策劃、招商定位、實(shí)施、管理、控制、業(yè)態(tài)規(guī)劃及布局等工作;

  3、負(fù)責(zé)商管團(tuán)隊(duì)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、日常管理等工作;

  任職資格:

  1、相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;

  2、5年以上商業(yè)地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),有過商業(yè)綜合體項(xiàng)目前期策劃至開業(yè)運(yùn)營(yíng)全程流程管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、具有商家資源者優(yōu)先;

  4、執(zhí)行能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),性格開朗、工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)能力。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇17

  職責(zé):

  1、前期配合總部招商人員一起完成項(xiàng)目的招商工作;

  2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)項(xiàng)目日常運(yùn)營(yíng)管理工作,租費(fèi)收繳工作;

  3、對(duì)進(jìn)駐商家做好對(duì)接資料移交;

  4、負(fù)責(zé)租戶合同管理及報(bào)表分析;

  5. 執(zhí)行公司文化、宣傳公司核心理念。

  任職要求:

  1、有在大型綜合商業(yè)體全業(yè)態(tài)工作管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、有較強(qiáng)的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力;

  3、思路清晰,獨(dú)立完成商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理方案并執(zhí)行;

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇18

  職責(zé):

  1、組織進(jìn)行行業(yè)狀況調(diào)研,對(duì)消費(fèi)者及用戶調(diào)研;制作調(diào)研報(bào)告,并向管理層提供建議;收集各類公司情報(bào)及相關(guān)行業(yè)政策與信息;

  2、 負(fù)責(zé)與品牌方洽談,拓展品牌資源,簽訂租賃合同;

  3、收集廣安及周邊市場(chǎng)信息,了解行業(yè)動(dòng)向,及時(shí)調(diào)整招商計(jì)劃;

  4、開發(fā)新客戶途徑,建立品牌資源庫;

  5、 根據(jù)公司招商調(diào)整目標(biāo)出色的完成公司調(diào)整工作;

  6、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,40歲以下;

  2、有項(xiàng)目前期開發(fā)經(jīng)驗(yàn)、有市場(chǎng)調(diào)研、業(yè)態(tài)規(guī)劃、前期招商工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具有3年以上文旅商業(yè)、購物中心等大型綜合商業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立招商能力;

  4、有各類招商渠道及商業(yè)品牌資源;

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇19

  職責(zé)

  1、開拓各種渠道,拓展商戶資源,維系各類品牌良好關(guān)系;

  2、不定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,各品牌摸底,并提報(bào)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告;

  3、建立信息共享平臺(tái),匯總整理品牌庫,填制招商進(jìn)展報(bào)表;

  4、參與商戶談判與招商相關(guān)工作的跟進(jìn);

  5、商場(chǎng)開業(yè)后客戶租金收繳率、品牌經(jīng)營(yíng)分析、商場(chǎng)SP活動(dòng)資源整合等日常運(yùn)營(yíng)工作。

  任職要求

  1、有2年以上購物中心、商場(chǎng)招商工作經(jīng)驗(yàn);

  2、具有豐富的招商渠道和資源,具備招商團(tuán)隊(duì)管理能力;

  3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力;

  4、工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),能承擔(dān)較大壓力

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇20

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司整體工作計(jì)劃及招商方案,負(fù)責(zé)購物中心/商業(yè)街的招商工作,負(fù)責(zé)制定該業(yè)態(tài)或該樓層各階段的工作計(jì)劃,分解、執(zhí)行部門業(yè)績(jī)目標(biāo),制定業(yè)務(wù)實(shí)施方案,組織業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成,配合招商總監(jiān)選擇及洽談商業(yè)品牌;

  2、負(fù)責(zé)購物中心/商業(yè)街品牌的引進(jìn)、洽談、簽約及客戶資金的跟蹤、催收工作;

  3、組織市場(chǎng)調(diào)研、分析,并建立實(shí)時(shí)市場(chǎng)相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫,參與商業(yè)業(yè)態(tài)定位及招商價(jià)格的制定,有效制定公司服務(wù)的大型商業(yè)或商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的總體、階段性招商計(jì)劃,并領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施;

  4、協(xié)助上級(jí)制定、實(shí)施年度、月度銷售、招商及運(yùn)營(yíng)策劃活動(dòng)方案;按月編制新品牌的引進(jìn)計(jì)劃,進(jìn)行品牌結(jié)構(gòu)分析,不斷完善品牌結(jié)構(gòu)與組合。

  5、負(fù)責(zé)大型活動(dòng)的落實(shí),協(xié)助品牌商搞好宣傳工作,并與品牌商共同落實(shí)促銷。

  6、負(fù)責(zé)對(duì)部門重要會(huì)議、事項(xiàng)的記錄、匯總、提報(bào)管理及部門工作及人員管理;

  7、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

  應(yīng)聘要求:

  1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

  2、1年商業(yè)地產(chǎn)咨詢代理公司或商業(yè)顧問機(jī)構(gòu)/運(yùn)營(yíng)管理公司、國(guó)內(nèi)大中型購物中心或者商業(yè)零售企業(yè)等招商管理工作經(jīng)驗(yàn); 有省內(nèi)餐飲、百貨等相關(guān)資源者優(yōu)先。

  3、擁有至少一個(gè)知名商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的招商經(jīng)驗(yàn),或主要參與至少一個(gè)大型商業(yè)項(xiàng)目的招商管理工作;

  4、具備豐富的各業(yè)態(tài)品牌資源及較高的品牌敏感度,熟悉商業(yè)場(chǎng)所的市場(chǎng)定位、布局和商場(chǎng)的整體運(yùn)作;

  5、熟悉商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)作和項(xiàng)目招商租賃操作流程; 對(duì)各種業(yè)態(tài)的行業(yè)特點(diǎn)、物業(yè)需求、技術(shù)要求等較為了解,有一定品牌資源,熟悉招商流程,可獨(dú)立展開招商工作。

  6、具備一定的綜合管理素質(zhì),商務(wù)洽談能力、組織溝通能力和團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)及管理能力 。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇21

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司招商管理政策和度假區(qū)經(jīng)營(yíng)需要,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好度假區(qū)商業(yè)經(jīng)營(yíng)布局規(guī)劃;

  2、負(fù)責(zé)商業(yè)業(yè)態(tài)及品牌的引進(jìn)、洽談、簽約工作,完善業(yè)態(tài)及品牌結(jié)構(gòu);

  3、負(fù)責(zé)與商戶保持良好的溝通關(guān)系,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為公司的發(fā)展提供決策支持;

  4、負(fù)責(zé)制定年度營(yíng)業(yè)目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)達(dá)成營(yíng)業(yè)目標(biāo);

  5、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理工作的規(guī)劃,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)制度和流程,建立規(guī)范高效的商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理體系;

  6、負(fù)責(zé)度假區(qū)商業(yè)區(qū)的日常管理工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)項(xiàng)目運(yùn)作,確保運(yùn)營(yíng)工作的順利進(jìn)行;

  7、負(fù)責(zé)度假區(qū)商業(yè)區(qū)商戶的考核與監(jiān)督管理工作;

  8、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司的品牌形象,建立良好的社會(huì)關(guān)系,確保良好的外部營(yíng)運(yùn)環(huán)境。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,形象好、氣質(zhì)佳,男女不限;

  2、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;

  3、5年以上特色小鎮(zhèn)、購物中心商業(yè)運(yùn)營(yíng)(餐飲)、營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),3年以上主管以上崗位經(jīng)驗(yàn);

  4、具有豐富的餐飲招商渠道,具備很強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和商務(wù)談判能力,思維敏銳,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng);

  5、對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)有較強(qiáng)的分析能力和指導(dǎo)能力;

  6、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、熟悉行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài);

  7、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇22

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)建立規(guī)范、高效的招商運(yùn)營(yíng)管理體系;

  2、監(jiān)督管理項(xiàng)目的招商運(yùn)營(yíng)工作、 制定年度經(jīng)營(yíng)方案和計(jì)劃并組織實(shí)施落;

  3、項(xiàng)目品牌建設(shè),媒體的合作與推廣;

  4、根據(jù)公司有關(guān)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃以及年度、季度招商運(yùn)營(yíng)方案;

  5、建立商業(yè)商戶資源庫,做好品牌資源的公關(guān)開發(fā)與合作維護(hù);

  6、監(jiān)督管理項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理工作,下達(dá)管理工作要求,落實(shí)監(jiān)督、執(zhí)行、考核機(jī)制。

  任職要求:

  1. 本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、項(xiàng)目管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);3年以上大型商業(yè)綜合體等招商、營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn);至少3年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

  2、熟悉行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),精通招商、運(yùn)營(yíng)體系的建立及運(yùn)作流程;

  3、熟悉項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理模式,具備項(xiàng)目前期策劃定位、招商及運(yùn)營(yíng)管理能力;

  4、具有良好的前瞻性和敏銳的市場(chǎng)洞察力,邏輯清晰,思維敏捷,創(chuàng)新能力強(qiáng);

  5、良好的商業(yè)策劃、分析能力,較強(qiáng)的公關(guān)能力、抗壓能力、客戶意識(shí)和商務(wù)談判能力;

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇23

  職責(zé)

  1、配合部門經(jīng)理完成招商運(yùn)營(yíng)管理工作,對(duì)集團(tuán)各項(xiàng)目招商規(guī)劃、功能布局、品牌設(shè)定等提出管理意見;

  2、負(fù)責(zé)管理招商進(jìn)度,完成招商目標(biāo),品牌商家商務(wù)談判,合同簽約執(zhí)行等;

  3、及時(shí)了解市場(chǎng)品牌的動(dòng)態(tài)情報(bào);結(jié)合項(xiàng)目情況制定工作計(jì)劃,適時(shí)調(diào)整業(yè)態(tài)及品牌,保持集團(tuán)各商業(yè)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)形象,提升項(xiàng)目業(yè)績(jī);

  4、及時(shí)搜集行業(yè)信息資料:包括市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手經(jīng)營(yíng)動(dòng)向、客戶數(shù)據(jù)分析等;

  5、按照公司政策, 完善營(yíng)運(yùn)部門的運(yùn)作模式、規(guī)范流程操作;

  6、定期向上級(jí)提交有關(guān)營(yíng)運(yùn)工作計(jì)劃及報(bào)告,并及時(shí)匯報(bào)各類營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù),以作為決策工作的有效依據(jù)。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,3年以上商業(yè)綜合、百貨中心等招商經(jīng)驗(yàn)。

  2、具有較強(qiáng)的綜合管理能力,良好的談判技巧及溝通、組織、協(xié)調(diào)能力;

  3、有一定優(yōu)質(zhì)商業(yè)客戶資源者優(yōu)先。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇24

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)協(xié)助制定各項(xiàng)招商運(yùn)營(yíng)相關(guān)計(jì)劃;

  2、協(xié)助部門經(jīng)理做好商場(chǎng)的日常招商運(yùn)營(yíng)工作,努力完成集團(tuán)下達(dá)的指標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)招商業(yè)務(wù)的洽談、簽約、管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督等;

  3、負(fù)責(zé)進(jìn)場(chǎng)商家的裝修圖紙審核、進(jìn)場(chǎng)施工手續(xù)協(xié)助辦理及施工監(jiān)督以及裝修驗(yàn)收配合工作;

  4、負(fù)責(zé)對(duì)入住商家的品牌管理,建立項(xiàng)目品牌形象;

  5、負(fù)責(zé)搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息,建立重點(diǎn)商戶檔案和商戶信息數(shù)據(jù)庫,并進(jìn)行日常補(bǔ)充、完善、更新;

  6、迅速有效地處理商場(chǎng)的各類突發(fā)事件(顧客投訴及糾紛),維護(hù)商場(chǎng)的正常運(yùn)營(yíng);

  7、負(fù)責(zé)商場(chǎng)的安全衛(wèi)生、商戶商鋪的管理、溝通及督導(dǎo) ,對(duì)樓層經(jīng)營(yíng)秩序、經(jīng)營(yíng)環(huán)境進(jìn)行日常管理;

  8、負(fù)責(zé)新品牌的開發(fā),引進(jìn)品牌優(yōu)化工作。

  崗位要求:

  1、大專及以上學(xué)歷;3年以上商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)招商經(jīng)驗(yàn)及營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)歷;

  2、熟悉零售業(yè)品牌經(jīng)營(yíng)管理,有成功招商經(jīng)驗(yàn)者、大型商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目操作經(jīng)驗(yàn)或具有豐富的客戶資源及渠道者優(yōu)先考慮;

  3、熟悉現(xiàn)場(chǎng)管理業(yè)務(wù)流程知識(shí),了解相關(guān)法律法規(guī),能處理一般客戶投訴;

  4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,能熟練運(yùn)用CAD等制圖軟件;了解商戶裝修施工相關(guān)知識(shí);

  5、具備良好的商品知識(shí)和消費(fèi)維權(quán)知識(shí),顧客服務(wù)知識(shí),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和組織管理能力;

  6、必須熟悉消防工程、水電工程等報(bào)批流程,熟悉項(xiàng)目開業(yè)全流程者優(yōu)先錄用。

運(yùn)營(yíng)主管職責(zé)具體內(nèi)容(精選24篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)主管工作職責(zé)(精選21篇)

    崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站及微信公眾平臺(tái)及其它新媒體平的編輯,維護(hù),營(yíng)銷等的運(yùn)營(yíng)管理工作;2、負(fù)責(zé)線上平臺(tái)產(chǎn)品的內(nèi)容編輯和互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)分析;3、具有獨(dú)立操作運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)及能力;4、線上活動(dòng)及定向活動(dòng)的策劃、執(zhí)行和推廣;5、負(fù)責(zé)策劃互...

  • 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)(精選24篇)

    崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)牽頭制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、各板塊經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及職能條線年度工作計(jì)劃2. 負(fù)責(zé)組織年度經(jīng)營(yíng)責(zé)任書(年度績(jī)效合約)的編制及簽訂3. 負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)分析會(huì)及檢討會(huì)的前期準(zhǔn)備、組織及跟蹤反饋4. 負(fù)責(zé)總裁辦公會(huì)議、經(jīng)營(yíng)決策會(huì)議的準(zhǔn)備、...

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    1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的設(shè)計(jì)、建設(shè)及日常維護(hù)與更新;2、對(duì)網(wǎng)站系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫進(jìn)行日常管理,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫中相關(guān)信息;3、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)及公司品牌與業(yè)務(wù)推廣;4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行的安全性、可靠性及穩(wěn)定性;5、維護(hù)公司與其它合作網(wǎng)站、電視、電臺(tái)、報(bào)紙等媒...

  • 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé)(精選26篇)

    職責(zé):1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定電子商務(wù)整體運(yùn)營(yíng)方案,規(guī)劃搭建電子商務(wù)平臺(tái);2、根據(jù)公司的銷售目標(biāo)及銷售策略,制定高效運(yùn)作計(jì)劃并組織實(shí)施,確保年度銷售目標(biāo)的達(dá)成;3、統(tǒng)籌電子商務(wù)運(yùn)作與管理,開拓及維護(hù)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷渠道;4、根據(jù)...

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    職責(zé):對(duì)項(xiàng)目各項(xiàng)日常工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查,改進(jìn)工作流程,確保運(yùn)營(yíng)順暢;針對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的各種問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理,重要事情及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并提出解決方案;建立健全項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)工作制度和規(guī)范,建立科學(xué)系統(tǒng)的管理流程;對(duì)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作安...

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    1、根據(jù)市場(chǎng)活動(dòng)要求,結(jié)合品牌策略發(fā)展,策劃、組織、管理產(chǎn)品/品牌網(wǎng)絡(luò)推廣工作;2、負(fù)責(zé)公司各個(gè)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的網(wǎng)絡(luò)推廣計(jì)劃的執(zhí)行、過程監(jiān)控及評(píng)估;密切關(guān)注其他機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)推廣模式,并把好的方法加以借鑒和應(yīng)用;3、分析搜索引擎數(shù)據(jù),...

  • 招商運(yùn)營(yíng)主管的基本職責(zé)說明(通用27篇)

    職責(zé):1.熟悉了解國(guó)家相關(guān)方針政策,具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新意識(shí)和能力,根據(jù)公司發(fā)展計(jì)劃,合理策劃、設(shè)置經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、實(shí)施市場(chǎng)開發(fā)的經(jīng)營(yíng)管理;2. 及時(shí)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)/租金動(dòng)態(tài)、匯總信息資源,定期匯報(bào);3.優(yōu)化客戶資源,合理經(jīng)營(yíng)布局,通過合理...

  • 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)(精選30篇)

    1、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷策略和目標(biāo),制定并執(zhí)行公司網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷方案和流程;2、精通網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷模式以及電子商務(wù)策略,具有實(shí)際操作運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣渠道、運(yùn)作模式、交易規(guī)則、精通商城運(yùn)營(yíng)管理;3、分析市場(chǎng)需求、依據(jù)公司品牌和產(chǎn)品...

  • 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)主管基本職責(zé)說明(精選30篇)

    職責(zé):1. 負(fù)責(zé)制訂品牌的網(wǎng)絡(luò)推廣戰(zhàn)略規(guī)劃、預(yù)算,策劃網(wǎng)絡(luò)推廣方案并組織實(shí)施;2. 熟悉各種網(wǎng)絡(luò)推廣方法和手段,通過各種互聯(lián)網(wǎng)資源提高品牌知名度及傳播效果;3. 網(wǎng)絡(luò)推廣活動(dòng)執(zhí)行跟進(jìn),效果跟蹤、評(píng)估,運(yùn)用有效的評(píng)估和監(jiān)測(cè)工具衡量網(wǎng)絡(luò)推廣...

  • 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)主管的基本職責(zé)(精選30篇)

    1、完成每月制定的消耗目標(biāo),并利用專業(yè)知識(shí),引導(dǎo)客戶提升廣告投放規(guī)模;2、管理客戶推廣賬戶,并對(duì)推廣的效果進(jìn)行高質(zhì)量的優(yōu)化;3、對(duì)廣告數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控,對(duì)廣告創(chuàng)意表現(xiàn)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和總結(jié),并不斷優(yōu)化推廣效果;4、結(jié)合客戶營(yíng)銷策略分析并...

  • 招商運(yùn)營(yíng)主管的工作職責(zé)描述(精選26篇)

    職責(zé):1、完成公司的業(yè)務(wù)目標(biāo);2、挖掘、收集、管理潛在客戶資料,并開發(fā)新客戶入駐空間;3、建立和維護(hù)客戶關(guān)系,與客戶保持聯(lián)系;4、拓展公司業(yè)務(wù)項(xiàng)目,撰寫相關(guān)項(xiàng)目規(guī)劃方案、建議書、項(xiàng)目申報(bào)等書面材料;任職要求1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)...

  • 運(yùn)營(yíng)主管的崗位職責(zé)(精選27篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)天貓國(guó)際直營(yíng)海外及大貿(mào)生意,完成對(duì)應(yīng)渠道銷售指標(biāo);2、負(fù)責(zé)與對(duì)應(yīng)采購及品牌方溝通生意貨品規(guī)劃,并跟進(jìn)規(guī)劃內(nèi)容;3、負(fù)責(zé)平臺(tái)回款跟蹤,督促平臺(tái)及時(shí)返款;4、商務(wù)拓展阿里B2B渠道生意,例阿里健康等。...

  • 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)主管崗位的具體職責(zé)表述(精選26篇)

    職責(zé):負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的管理,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)文案策劃、網(wǎng)絡(luò)編輯、美工設(shè)計(jì)等工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn);通過微信、網(wǎng)站、微博等網(wǎng)絡(luò)渠道對(duì)公司品牌及產(chǎn)品進(jìn)行推廣;負(fù)責(zé)公司網(wǎng)校的整體運(yùn)營(yíng),制定網(wǎng)絡(luò)整合營(yíng)銷方案;負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)的運(yùn)營(yíng)及后臺(tái)管理。...

  • 招商運(yùn)營(yíng)主管的主要職責(zé)(精選28篇)

    職責(zé):1、前期配合總部招商人員一起完成項(xiàng)目的招商工作;2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)項(xiàng)目日常運(yùn)營(yíng)管理工作,租費(fèi)收繳工作;3、對(duì)進(jìn)駐商家做好對(duì)接資料移交;4、負(fù)責(zé)租戶合同管理及報(bào)表分析;5. 執(zhí)行公司文化、宣傳公司核心理念。...

  • 崗位職責(zé)