因超過年齡且學歷不是碩士研究生，南寧市的劉先生報考公務(wù)員遭拒絕后，認為人事部門對他所報考的廣西新聞出版局圖書出版管理處職位設(shè)定“碩士以上學歷、30歲以下”的資格條件并拒絕他報考的具體行政行為違法，遂將廣西區(qū)人事廳告上法庭。

    此案屬廣西首例公務(wù)員報考學歷資格引發(fā)的行政訴訟案，南寧市青秀區(qū)人民法院近日作出一審判決，駁回劉先生的訴訟請求。

    2005年6月29日，廣西區(qū)人事廳與自治區(qū)黨委組織部聯(lián)合發(fā)布桂人發(fā)[2005]47號《關(guān)于印發(fā)〈2005年廣西壯族自治區(qū)國家公務(wù)員和機關(guān)工作者考試錄用簡章〉的通知》，《簡章》附表中有關(guān)“廣西壯族自治區(qū)新聞出版局圖書出版管理處”職位的報考資格條件為：“30歲以下，碩士研究生畢業(yè)以上學歷，2年以上工作經(jīng)歷”。

    2005年7月18日，劉先生登錄廣西人事考試網(wǎng)站填寫了《報名登記表》，他所報考的部門是：自治區(qū)新聞出版局的圖書出版管理處。在《報名登記表》上，劉先生填寫其出生年月為：“196804”、全日制學歷為“本科”。因劉先生的年齡已超過所報考職位的年齡條件，且學歷不是碩士研究生，不符合報考職位所設(shè)定的資格條件，人事廳據(jù)此于2005年7月20日在其設(shè)置的網(wǎng)站報考系統(tǒng)上對劉先生作出“不合格，原因是超過年齡，學歷不是碩士研究生”的審核信息反饋意見，并據(jù)此不準劉先生報考。

    劉先生不服，向自治區(qū)人民政府申請行政復議。2006年7月4日，自治區(qū)人民政府作出復議決定，維持了人事廳的具體行政行為。

    劉先生不服，向南寧市青秀區(qū)人民法院提起行政訴訟。他認為報考公務(wù)員屬于公民的權(quán)利，人事廳在 2005年公務(wù)員錄用考試中對他所報考的具體職位設(shè)定碩士以上學歷、30歲以下年齡資格條件并拒絕他報考的具體行政行為是違法的。因此，請求法院判決確認人事廳這一具體行政行為違法。

    法院審理后認為，人事廳作為省級人民政府人事主管部門，負有對本行政區(qū)域內(nèi)國家公務(wù)員錄用管理的行政管理職責，并享有制定本行政轄區(qū)內(nèi)國家公務(wù)員考試錄用的有關(guān)規(guī)定和作出被訴具體行政行為的法定職權(quán)。

    報考公務(wù)員是公民的權(quán)利，但報考者應(yīng)當具備相應(yīng)的身體素質(zhì)、學歷和年齡條件�！�2005年廣西壯族自治區(qū)國家公務(wù)員和機關(guān)工作者考試錄用簡章》是依據(jù)《國家公務(wù)員暫行條例》、《國家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定制定的，是合法有效的。根據(jù)上述規(guī)定，報考國家公務(wù)員和機關(guān)工作者的報考者必須具備考試錄用簡章規(guī)定的資格條件。而劉先生作為特定的報考者明知自己的年齡已滿37歲，已超過了報考公務(wù)員的年齡限制條件，學歷不是碩士研究生，不符合所報考自治區(qū)新聞出版局圖書出版管理處職位所要求的資格條件，仍然報名，人事廳告知劉先生不符合報考資格條件、不準予劉先生報考的具體行政行為，事實清楚，證據(jù)充分，依法有據(jù)，程序合法。法院據(jù)此駁回劉先生的訴訟請求。