讀你在為誰工作讀后感(精選4篇)
讀你在為誰工作讀后感 篇1
前幾天,一位網(wǎng)友問我,你為什么而活,沉默了半響,沒有回答,我是為什么而活,曾經(jīng)也這樣問過自己,因為沒有找到答案而作罷。從前,因為弟弟們讀書,我要努力賺錢,為他們而活,現(xiàn)在弟弟們已經(jīng)畢業(yè),那么我又為什么而活?想了一下,我說我為吃飯而活,他發(fā)了三個流汗的表情。雷鋒說,吃飯是為了活著,活著不僅僅為了吃飯,我現(xiàn)在就是為了吃飯而活著。網(wǎng)友后來覺得拿這么沉重的生命話題來問我這等胸?zé)o大志的人似乎有些殘忍,替我打圓場,姐姐可能是因為工作太久了,時間磨去了激情。是啊,麻木了。
麻木,多么可怕的字眼,魯迅在《藥》里就用了麻木,長長的嘆息,曾經(jīng)也算是熱血青年,有興趣有愛好,有夢想,有目標(biāo),現(xiàn)在呢,夢想離家出走了,至今未歸,目標(biāo)夭折了,自信迷路了,興趣愛好枯萎了,這一切是哪里出錯了?
《你為誰工作》這本書,昨晚才認(rèn)真讀,前半部分沒什么印象,感覺有些理想主義,跟同學(xué)討論過《薪水算什么,要為自己而工作》這篇文章,同學(xué)笑稱,寫這篇文章的作者一定受了很多的老板的好處,所以在這里鼓吹,如果讓他寫的書只賣成本價,你問他干不干!當(dāng)然,成長機會是很重要,動能、經(jīng)驗這些都重要,但如果你對一個薪水只停留在溫飽線上的人說:薪水算什么,這無疑跟指著一只包子對一個空腹行了一天路的人說,這包子一點也不好吃是一樣的效果,同學(xué)的比如讓我啞然失笑,其實他誤會了作者的意思,作者是想告誡剛進(jìn)入社會的年輕人,不要兩眼只盯著薪水這種回報方式,應(yīng)該看到工作教會了我們什么,鍛煉了我們什么,超前意識了我們什么。這些才是無形的財富,比那有限的薪水要寶貴得多。所幸的是自己并沒有那里面所說那些想法,埋怨老板不能慧眼識英雄,嫉妒同事比自己薪水高,如果一個人有能力,不用說他自己說,別人也能在他平時的工作中看得出來,沒有哪個老板會不重視人才,除非他想關(guān)門大吉,是金子總會發(fā)光,既然一直都沒有發(fā)光,那么可能只是一塊涂了點顏料的石頭。
不信上帝,所以不覺得工作是上帝安排的任務(wù),也不信佛,自然不認(rèn)為工作是上天賦予的使命,工作就是工作,你要活著,要吃飯,要過得有點滋潤,要過得有點精神追求,那么就得好好對待工作。
我為誰工作,是為自己工作,這種意識一直都有,從來沒有“我只要對得起這份薪水就行了,多一點我都不干”這樣的想法,在其位,謀其職,否則就是不敬業(yè),違背了職業(yè)道德了,這已成人品問題了,工作之初,做好一項工作后的成就感來自于一種自我價值實現(xiàn)欣慰,到后來,就覺得當(dāng)一天和尚就要撞一天鐘,撞鐘是和尚份內(nèi)的事,你有義務(wù)去完成它,即使你第二天就要還俗了,這天晚上的晚鐘還是要去敲,我把這叫做敬業(yè),看了這本書,才知道這并不是真正的敬業(yè),我的敬業(yè)僅僅只停留在敲鐘這個層面,敲鐘多簡單啊,只要準(zhǔn)點往鐘上使點力,鐘響了,我的任務(wù)也就完成,折射到現(xiàn)實當(dāng)中,就是不求有功,但有無過,現(xiàn)在看來敲鐘固然簡單,來回兩下就能完成,但如何敲好鐘,如何利用技巧讓這個鐘更宏亮傳得更遠(yuǎn),才是敲鐘者的最終目的,這讓我想起了一首詩,“姑蘇城外寺,夜半歌聲到客船”,這和尚敲鐘的功夫一定了得,把鐘敲得如此意境深遠(yuǎn),作者的羈旅鄉(xiāng)愁都被勾了出來,想必是把敲鐘當(dāng)作了畢生的事業(yè)在做,這可謂是敲鐘者的最高境界也。
為何我還是會如此平庸呢,一直在思索是什么讓自己變得茫茫度日,每天在焦急中度過,經(jīng)常失眠,很晚了還掛在網(wǎng)上。舍不得睡,睡醒了又是一天過去了,心里想每天過得有點收獲,然而自己什么也沒做,一事無成,所以害怕時間流逝,朋友說你要好好地規(guī)劃一下你的人生,給自己確定目標(biāo)。目標(biāo)不是沒有,只是因為自己的身上諸多的不良習(xí)慣給絆住了,正像書上說的踩著剎車前進(jìn),結(jié)果可想而知。
看了這本書,總算系統(tǒng)地總結(jié)出來了茫茫度日的碌碌無為的原因,拖延,借口,意志力薄弱,缺管自我約束的毅力,做什么堅持不下去,缺乏應(yīng)有的計劃性和條理性,導(dǎo)致沒了進(jìn)取心,失去了人生憧憬,變成了現(xiàn)在這副樣子。拖延在生活中表現(xiàn)得更明顯,休息天,有一堆衣服泡在那里,告訴自己早上要洗掉,泡久了要掉色,一直拖著不洗,人坐在這里玩電腦,心里卻惦記衣服沒洗,下了決心去洗,半個小時就好了,為了這個半小時,卻惦記了一天。再比如寫這篇讀后感,在是大多數(shù)同事都已經(jīng)寫好后才寫的,為什么沒在別人前面寫出來,是真的沒東西好寫嗎,其實現(xiàn)在寫的東西早在很久前就開始打腹稿,就是拖延的壞習(xí)慣。
下個月要考試了,報的三門課程一門也沒看完,這樣死也考不出,心里很著急,現(xiàn)實這么殘酷,不學(xué)肯定要被淘汰,可心動歸心動,行動=0N(N約等于一點點),如果認(rèn)認(rèn)真真地看書,很有可能考得出來,可是就是沒那個毅力約束自己不去玩電腦,看了一會書,又扔到一邊去了,F(xiàn)在這幾本書上都落上了一層灰塵。這是意志力不強惹的禍。
書上有一段這樣的話看得我心驚肉跳,“他們不滿于自己在工作中拖延的現(xiàn)狀,卻又不去改變,每天都生活在等待和無奈之中,他們回避現(xiàn)實,情緒低落,常懷羞愧和內(nèi)疚之心。這樣的人,最終將會一事無成,使人成悲!边@簡直就是在說我嘛,問自己,你還要不要考?要,不看書能不能考出來?不能,那現(xiàn)在要怎么辦?看書!要怎么看,心無雜念地看!電腦還玩不玩了?玩,但每天只能玩一小時(這一小時很是斟酌了一翻,不玩的可能性不大,玩久了肯定壞事)。要考就要看書,拖下去也沒用,書上的東西不會自己跑到腦子里來,就像書上的那段話,不論用多少方法來逃避責(zé)任,該做的事還是得做。而拖延則是一種相當(dāng)累人的折磨,隨著完成期限的迫近,壓力反而與日俱增,這會讓我覺得更加疲憊不堪,現(xiàn)在終于明白我為什么老是失眠了。
現(xiàn)在徹底明白拖延是一種惡習(xí),會侵蝕人的意志和心靈,消耗人的能量,阻礙人的潛能的發(fā)揮,拖延并不能使問題消失也不能使解決問題變得容易起來,而只會使問題深化,給工作(生活)帶來危害。得把腳從剎車踏板——拖延——上挪開。借口是挫敗的溫床,是對惰性的縱容,一旦一件事離預(yù)期效果有些偏差,總喜歡找一些借口來讓自己舒服一點,比如,今天因為下雨車子騎慢了,所以遲到了,這理由似乎有點像樣,但也是站不住腳的,如果你比平時早起個十分二十分鐘起床,也就不會遲到了。如果找借口給自己遲到開脫,那么下次下雨的時候說不定依然還是會遲到,如果告訴自己沒有任何借口,這不是理由,要早點起床,下次就會警戒。把沒有借口作為自己行為準(zhǔn)則的人,他們擁有一種毫不畏懼的決心、堅強的毅力、完美的執(zhí)行力以及在限定時間內(nèi)把握每一分每一秒去完成任何一項任務(wù)的信心和信念。在塑造自己形象時期,我們要學(xué)會給以行動見證,而不是編一些花言巧語為自己開脫。我們無需任何借口,遇到困難應(yīng)該積極想辦法解決,要不是消極回避。
寫到這里,似乎要表決心,表態(tài)度了,大話不想講太多,空炮也不想放,空炮放過之后煙消云散,吹牛皮反正不納稅。堅決杜絕讓自己成為語言的巨人,行動的矮子。現(xiàn)在要做的就是把夢想找回來,讓目標(biāo)腰桿子挺直,讓興趣愛好發(fā)芽開花。豎立目標(biāo)容易,如何堅持不懈地走下去則是努力的目標(biāo),如果把人的一生比較是萬里長征,那么我現(xiàn)在還只是站在雪山腳下,成為長征途中眾多枯骨中的一堆還是順利到達(dá)陜北跟他們會師,除了看自己是否走了正確的路還要是否有堅韌不拔意志、堅定不移的信念和不畏強難的決心,這些對我來說都是極大的挑戰(zhàn),可這挑戰(zhàn)我要定了,我會一直鼓勁和鞭策自己,我行的,我可以,我的潛能不只這么一點點,勇敢,努力,繼續(xù),堅持,最后勝利會向我招手。
人的一生就像是在給自造房子,小茅屋,鋼筋混凝土的二層樓,小茅屋很容易造成,砍幾棵樹搭起來,扯幾把草鋪上去就能住進(jìn)去了,但是它冬冷夏熱,偶爾還能小壁虎親密接觸下,相比起來,混凝土的房子要復(fù)雜得多,要一磚一瓦地砌起來,堆砌的過程中也不能怠慢,砌歪了要重來,后續(xù)工程也很繁瑣得多,要多流很多血和汗,多死很多腦細(xì)胞,腦細(xì)胞死了還沒地方報銷,沒造成之前可能還要露宿街頭,但是造好后,幾凈窗明,陽光充足,你會給自己造一座什么樣的房子里呢,人的付出跟收獲基本是等價的,天上不會掉餡餅也沒有免費的午餐,不付出努力就不會收獲。
一本好書,改變?nèi)说囊簧,我有幸找到一塊這么神奇的擦鏡布。擦亮了我的眼鏡,讓我看到自己內(nèi)心,看清了前方的路。
讀你在為誰工作讀后感 篇2
在品讀完《你在為誰工作》這篇文章后,從中得到幾點感悟,作為公司一名合格的員工,要具備敬業(yè)、忠誠、責(zé)任感以及良好的工作態(tài)度。
好比建房,敬業(yè)和忠誠是基石;責(zé)任感就是建房的材料,工作態(tài)度則是建造房屋的工人。少了任何一項,房子都不可能完美。而工人又是建房好壞的決定性因素。
同樣,要作為一名優(yōu)秀員工,要邁向成功的彼岸,同樣要具備這些因素。
你在為誰工作?這是一個問句,也是一句鞭策自己的警示語,我們要時刻問自己,我們來這里工作是為了誰,僅僅是為了工作而工作,還是為了生活而工作;同樣我們要時刻的提醒自己,在這里工作,我們不是為了別人,也不是為了那虛華的社會貢獻(xiàn),我們就是為了自己,為了自己的理想,為了自己的目標(biāo)而工作。
敬業(yè)和忠誠是建房的基石,那么敬業(yè)和忠誠就是一個人邁向成功的最基本要素,敬業(yè)和忠誠不是用嘴巴來說的,而是要靠實際行動來證明。聰明人可以走捷徑,但是走捷徑大部分往往是靠投機取巧進(jìn)行的,捷徑有風(fēng)險,要走需謹(jǐn)慎。笨鳥為什么能先飛?就在于笨鳥踏實刻苦,他雖然笨,但他知道努力,知道比別人付出更多才能得到更大的回報。作為公司的一名職員,忠誠同樣是最基本的要素,就像書中所提到的,忠誠是一種職業(yè)生存方式。忠誠于自己的公司就是忠誠于自己的人格。
房子的質(zhì)量過不過硬,就得看房子的材料,而一個人有沒有資格邁向成功,那就得看他對待工作的責(zé)任心。任何事情,無論大小,我們都要以負(fù)責(zé)的態(tài)度來對待,往往有責(zé)任感的人會比別人更快的邁向成功。
工人是決定建造房子好壞的最重要因素,那么工作態(tài)度就是自己邁向成功最關(guān)鍵的一步。阿甘以自己執(zhí)著的精神將不可能變成了可能,成為了影片中一個傳奇人物;《士兵突擊》里的許三多以積極進(jìn)取的工作態(tài)度為自己獲得了戰(zhàn)友、上級的一致認(rèn)可;周恩來總理以仔細(xì)認(rèn)真的工作態(tài)度贏得了世人的敬仰。
我們要以一種執(zhí)著、積極進(jìn)取、仔細(xì)認(rèn)真的態(tài)度來對待自己的工作,時刻心懷感激,以感恩的心態(tài)來為自己的成功之路鋪上基石,再用責(zé)任感為自己的成功之路撒上細(xì)沙,然后用自己的積極進(jìn)取來為這條成功路打上水泥,那么,這條路無論經(jīng)受怎樣的風(fēng)吹雨打,它也能在最惡劣的環(huán)境下載你走向成功的彼岸。
約翰.洛克菲勒曾說過,工作是一個施展自己才能的舞臺。人們唯有在工作中才能體現(xiàn)自己的價值,只有在工作中不斷的去積累,去總結(jié),才能不斷提升自己,這樣自己的職業(yè)道路才會走的更長更遠(yuǎn),自己的前途才會越清晰越明亮。有一天,當(dāng)你站在成功的巔峰回頭瞭望時你會發(fā)現(xiàn),自己走過的每一個腳印,原來都包含了自己的努力與進(jìn)取,是工作這個舞臺,讓你一步一步實現(xiàn)自己的目標(biāo)。
讀你在為誰工作讀后感 篇3
最近我讀了《你在為誰工作》這本書,在讀書的同時,結(jié)合自己平時的工作,把工作中的一些想法和書本上的思想作了對比,感受頗深。這種感悟就是如何對待自己的工作,如何擺正自己的工作心態(tài)。通過學(xué)習(xí)這本書,我有了如下三點的認(rèn)識:
第一,加深了對“為誰工作,怎樣工作”的認(rèn)識。
書中有這么一段話給我印象很深,即:“你不是在為老板打工,而是在為你自己工作。因為工作不僅僅是讓你獲得薪水,更重要的是,它還教給你經(jīng)驗、知識,通過工作,你能夠提升你自己,從而變得更有價值!蔽艺J(rèn)為這是《你在為誰工作》一書的主題,因為,只有樹立了主人翁精神和正確的工作觀念,明白了為單位工作,更是為自己工作的道理,才能激發(fā)出奮發(fā)進(jìn)取的工作熱情,才能滿懷深情地對待崗位工作,才能夠站在單位的高度,時刻為單位著想,充分挖掘潛能和發(fā)揮工作的主觀能動,盡職盡責(zé)、盡心盡力的為單位發(fā)展做出積極努力和應(yīng)有貢獻(xiàn),從而體現(xiàn)自身價值、實現(xiàn)奮斗目標(biāo)。
書中還有一句話,說的非常有意義,就是在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸到零:把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每一次任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的體驗,一扇通往成功的機會之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益。
工作是一個施展自己才能的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識,我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作,沒有哪項活動能提供如此高度的充實自我、表達(dá)自我的機會、以及如此的個人使命感和一種活著的理由。工作的質(zhì)量往往決定生活的質(zhì)量。
第二,要把工作做到位。
有人曾經(jīng)這樣說過:把每一件簡單的事情做好就是不簡單,把每一件平凡的事情做好就是不平凡。實際工作中,真正能把每一件簡單而又平凡的事情做好、做到位也是需要下一番功夫的?赡芤灿泻艽笠徊糠秩瞬粷M足于現(xiàn)狀,認(rèn)為自己不是干這種簡單的事情的人,這樣就讓我們產(chǎn)生了抱怨的情緒,到了后面可能連這種簡單的事也做不好了。所以,企業(yè)員工必須從小事做起,只有這樣,我們將來才能干大事,才能取得個人的成功。
對待工作,要有百分之百的責(zé)任感,企業(yè)需要的是有強烈責(zé)任感的員工。對自己工作負(fù)責(zé)的員工,才能得到信賴;對企業(yè)負(fù)責(zé)的員工,才能得到器重。挑起你應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,千萬別以為不做決定就不會犯錯誤,千萬別為自己的錯誤找借口,千萬別說你不知道,千萬別以為小錯就不是錯。
所有的這些都不是你沒做好工作的借口,不做決定本身就是個錯,找理由是不敢直面錯誤的表現(xiàn),說不知道的人不可原諒,輕易放過小錯的人永遠(yuǎn)不會成功。踏踏實實把事情做好,挑起自己的責(zé)任。敢做敢當(dāng)?shù)娜瞬胖档脛e人信賴與尊重,才能掌控自己的命運。
第三,要有團隊意識和集體協(xié)作觀念。
個人的成功離不開團隊的幫助,沒有團隊的成功就沒有個人的成功。一個公司,一個集體,如果只強調(diào)個人的力量,你表現(xiàn)得再完美,也是很難創(chuàng)造很高價值的只有緊密配合、團結(jié)協(xié)作,才能形成合力,取得更快更好的發(fā)展。畢竟個人的力量是有限的,只有依靠集體的力量,才可以克服一個人不能克服的困難。當(dāng)我們在幫助別人的時候,也會得到別人的幫助。
所以,工作中牢固樹立集體觀念和團隊意識,真正把自己融入到團隊中,主動搞好協(xié)調(diào)配合,形成積極向上、和諧融洽的良好環(huán)境氛圍,我們才能感受并領(lǐng)略到工作帶來的快樂,創(chuàng)造出適宜個人成長和單位發(fā)展的廣闊空間。只有這樣,我們的企業(yè)才可以成為一個成功的企業(yè),我們的員工才可以成為優(yōu)秀的員工。
讀完這本書,使我明白了很多工作中最起碼的道理,對我的觸動很大。在往后的工作中,我將結(jié)合書中的一些道理,改變自己的一些錯誤思想,調(diào)整好自己的心態(tài),樹立為自己工作的觀念,我相信自己的工作會有一個大的提高?傊覀兠恳粋人都應(yīng)該認(rèn)真努力的工作,只有通過完成出色的工作才能讓自己實現(xiàn)理想,實現(xiàn)自我價值。
讀你在為誰工作讀后感 篇4
曾有人問三個植樹的工人:“你們正在做什么?”第一個工人沒好氣地嘀咕:“你沒看見嗎,我正在植樹啊!钡诙䝼工人有氣無力地說:“哎,我正在做一項每小時12塊5的工作呢。”第三個工人哼著小調(diào),歡快地說:“我正在營造世界最大的森林,嘿嘿!”
或許你根本不喜歡你現(xiàn)在的工作,從工作中得不到絲毫的樂趣,每天上班就像行尸走肉一般。但你要清楚,這并不是單位領(lǐng)導(dǎo)的錯。領(lǐng)導(dǎo)絲毫沒有逼過你來他的單位上班。或者,是你自己主動應(yīng)聘到了這家公司;或者,是你托了關(guān)系好不容易才擠進(jìn)了這家單位。你的路,是由你自己走出來的;你的未來,由你來鑄造!
或者你覺得領(lǐng)導(dǎo)待你很刻薄,壓根兒就沒把你當(dāng)人才看,那么,你完全可以炒他們的魷魚!但是,你仍然沒有炒他們的魷魚,那就說明他們并沒有你說得那么可怕,所以,需要改變的是你自己。
在我們覺得不如意的時候,我們可以換位思考一下,自己掙人家的錢,拿人家的薪水就得給人家一個交代,這是作為一名員工最起碼的職業(yè)道德。如果你是領(lǐng)導(dǎo),你的員工偷懶懈怠,你做何感想?站在領(lǐng)導(dǎo)的角度想一想,如果你想做一番事業(yè),你是不是應(yīng)該把自己現(xiàn)在的工作當(dāng)做自己的事業(yè),努力做好呢!你也許認(rèn)為自己志向遠(yuǎn)大,要做轟轟烈烈的大事,而不適合做這些具體、瑣碎的小事?墒,你有沒有想過,如果自己連這些瑣碎、具體的事情都做不好,又怎么可能去做出一番轟轟烈烈的大事呢?
一個人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。你的工作,就是你人生的一個縮影。一個天性樂觀,對工作充滿熱情的人,無論他眼下是在砌墻、挖土,或者是在領(lǐng)導(dǎo)者千萬員工,都會認(rèn)為自己的工作是一項神圣的天職,并懷著濃烈的興趣。對工作充滿熱情的人,不論遇到多少艱難險阻,都會積極努力的改善眼前的一切。
自尊、自信是成就大事業(yè)的必要條件,對工作敷衍的人是不會具有這種自信、自尊的。一個人既然在工作上都不能盡其至善之努力,那么他絕不能得到最高的“自我贊許”。而在一個人將他的工作視為苦役與痛苦時,他是絕不能在工作上竭盡所能的。他們不懂得,工作能激發(fā)他們內(nèi)在的最優(yōu)良的品格,讓他們在奮斗、努力中去發(fā)揮出他們所有的才能,去克服一切成功之障礙。工作對于他們只是一種苦役。他們不懂得毅力、堅忍力,以及其他種種高貴的品格都是從努力工作中得來的。一個人抱怨、鄙視自己的工作,他將無法得到真正的成功。結(jié)果恐怕只能是一個,那就是“今天工作不努力,明天努力找工作”!
世界上沒有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度,只要全力以赴地去做,再惡心的工作也會變成最出色的工作,就像希爾頓說的:“世界上沒有卑微的職業(yè),只有卑微的人!