勞動(dòng)服務(wù)合同范本(精選18篇)
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇1
甲方(用人單位)名稱:
法定代表人:
地址:
聯(lián)系電話:
乙方(勞動(dòng)者)姓名:
家庭住址:
居民身份證號(hào)碼:
聯(lián)系電話:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同。
一、勞動(dòng)合同期限
(一)甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定勞動(dòng)合同期限:
1、有固定期限:自___年__月__日起至__年__月__日止。
2、無(wú)固定期限:自___年__月__日起至止。
其中,試用期自___年__月__日至___年__月__日。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
。ǘ└鶕(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在__________崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。
。ㄈ┮曳綉(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
(四)乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息1日。
甲方高級(jí)管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責(zé)范圍的關(guān)系不能按照前款執(zhí)行的職工,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn),可以實(shí)行不定時(shí)工作制。
三、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)
(五)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月__日前支付工資。
。┰囉闷谄陂g的.工資為_(kāi)_________元/月。
。ㄆ撸┘追教峁┦乘迼l件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。
。ò耍┮曳皆谠衅、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。
四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
。ň牛┘追奖仨毎凑諊(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。
。ㄊ┘追綖橐曳教峁┑氖乘薜然旧顥l件必須達(dá)到安全、衛(wèi)生要求。
(十一)甲方必須對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
。ㄊ┯萌藛挝粦(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。
五、勞動(dòng)紀(jì)律
(十三)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方。
。ㄊ模┮曳阶杂X(jué)遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。
。ㄊ澹┘追桨才乓曳降墓ぷ鬟`法、不道德或者損害乙方身心健康的,乙方有權(quán)拒絕。
。ㄊ┮曳接辛x務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密。甲方對(duì)乙方的個(gè)人資料,未經(jīng)乙方同意,不得公開(kāi)或者泄漏。
(十七)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可跟據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)的處理。
六、勞動(dòng)合同的解除和終止
(十八)甲乙雙方單方面解除本合同,應(yīng)符合《勞動(dòng)法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動(dòng)法》第29條規(guī)定情形的,甲方不得隨意解除本合同。
(十九)勞動(dòng)合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
(二十)解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明書或者相關(guān)文件。
七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
。ǘ唬┘追揭婪ń獬曳絼趧(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,按照《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方根據(jù)《勞動(dòng)法》第32條第(二)(三)項(xiàng)規(guī)定解除本合同,甲方也應(yīng)按照《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
。ǘ┘追街Ц兑曳降墓べY報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),依法支付賠償金。
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
。ǘ┘、乙雙方在履行本勞動(dòng)合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以在15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
九、其他約定
。ǘ模┘、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:_______________________________________________
___________________________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________________________、
。ǘ澹┍緞趧(dòng)合同與國(guó)家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的,依照國(guó)家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本勞動(dòng)合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份。
本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方:(公章)
乙方:(簽字)
法定代表人或委托代理人簽字:
簽字日期:____年____月____日
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇2
為了確保學(xué)校食堂正常運(yùn)轉(zhuǎn),堅(jiān)持一切服務(wù)于教學(xué),確保師生飲食安全的原則,根據(jù)我校師生就餐人數(shù)的實(shí)際需要,決定聘用乙方擔(dān)任食堂工作人員,經(jīng)雙發(fā)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
甲方:
乙方:
一、聘用期限
甲方聘用乙方在甲方食堂擔(dān)任食堂臨時(shí)工人工作,合同期為一年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
二、享受待遇
1、甲方每月支付乙方工資每日100元。
2、甲方為乙方提供食堂工作服、靴子、頭罩、手套等符合食堂操作規(guī)范要求的生活物品。
三、應(yīng)盡義務(wù)
1、乙方必須嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從學(xué)校的統(tǒng)一調(diào)配和安排,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)指揮(包括臨時(shí)交辦的其他工作),工作中面帶微笑,服務(wù)熱情,負(fù)責(zé)到位;
2、相互團(tuán)結(jié),攜手服務(wù),工作期間不得無(wú)理取鬧,不得打架斗毆,禁止吸煙、飲酒、說(shuō)臟話;
3、每年進(jìn)行一次體檢,必須持有效健康證上崗;
4、食堂從業(yè)人員嚴(yán)格遵守學(xué)校食堂從業(yè)人員考勤制度。
以上是乙方應(yīng)盡的義務(wù),如乙方在工作中不盡職盡責(zé),不履行協(xié)議或因個(gè)人工作給學(xué)校食堂管理工作造成影響的,學(xué)?呻S時(shí)解除此協(xié)議。
四、其他
1、工作中如因個(gè)人因素不按食堂從業(yè)人員崗位操作規(guī)范、流程或個(gè)人原因造成的人身傷害(包括身體原因、燒傷、燙傷、跌傷、摔傷、疾病等)學(xué)校概不負(fù)責(zé);
2、如辭退學(xué)校食堂工作需提前一個(gè)月向?qū)W校申請(qǐng),否則不發(fā)本月工資;
3、工資從第二個(gè)月開(kāi)始發(fā)放(注:12月份工資于第二年的1月10日前結(jié)清);
以上是臨時(shí)工人的待遇、應(yīng)盡義務(wù)和其他事項(xiàng),同意此協(xié)議,可以與學(xué)校簽定協(xié)議,未盡事宜,經(jīng)校方領(lǐng)導(dǎo)例會(huì)研究決定。此協(xié)議一式兩份,本人一份,校方一份。協(xié)議自雙發(fā)簽字日起生效。
如學(xué)校食堂進(jìn)行整改,停止?fàn)I業(yè)超過(guò)一個(gè)月以上,將停發(fā)所有從業(yè)人員工資。
甲方:
法人代表簽字(蓋章):
_____年_____月_____日
乙方:
簽字:
_____年_____月_____日
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇3
甲方:
乙方:
經(jīng)雙方友好協(xié)商,現(xiàn)就廚房承包事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下:
一、甲方權(quán)力與職責(zé)
1、甲方把________廚房承包給乙方管理、運(yùn)作,并聘請(qǐng)乙方為該廚房廚師長(zhǎng),聘期為_(kāi)_______年,即從____年____月____日起至____年____月____日止,其中試用期為三個(gè)月,即從____年____月____日起至____年____月____日止,期滿如需繼續(xù)聘用,必須另行簽訂協(xié)議。
2、甲方應(yīng)按經(jīng)營(yíng)需要確保廚房原材料的供應(yīng)。
3、甲方免費(fèi)提供乙方工作餐、宿舍。
4、乙方每月總工資為人民幣_(tái)_____元,每月__日~__日發(fā)放上月出勤工資,日后根據(jù)營(yíng)業(yè)情況需增減人員,再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過(guò)后根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況定出合理的營(yíng)業(yè)指標(biāo),再經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成的情況下,乙方享受現(xiàn)有的工資,超額予以獎(jiǎng)勵(lì),未完成則適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行工資下浮。
5、甲方給予乙方每月____天休班,在不影響正常營(yíng)業(yè)情況下,由乙方合理安排,在工作繁忙時(shí),乙方不準(zhǔn)休假。
6、甲方有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對(duì)乙方進(jìn)行日常管理,若乙方人員違反甲方管理制度甲方有權(quán)給予處罰。
二、乙方權(quán)力與職責(zé)
1、乙方須保證至少____人到甲方廚房工作(其中炒鍋____人、砧板____人、涼菜____人、面點(diǎn)____人、打荷____人),乙方人員需技術(shù)過(guò)硬,保證出品質(zhì)量,要求總廚,頭鍋、頭砧要達(dá)到國(guó)家廚師一級(jí)水平,其它廚師也要達(dá)到國(guó)家二級(jí)廚師水平,乙方若對(duì)所帶來(lái)人員調(diào)整時(shí),需經(jīng)甲方同意,并到甲方人力資源部辦理入職手續(xù),對(duì)不適合崗位要求的人員,甲方有權(quán)進(jìn)行調(diào)整。
2、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作,并達(dá)到甲方要求,并保證達(dá)到____的毛利率,如達(dá)不到或超過(guò)規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)(所差毛利率比乘菜金營(yíng)業(yè)總額)的10%扣除工資。
3、乙方應(yīng)組織每周召開(kāi)一次菜品討論會(huì),并邀求甲方管理人員參加,在確保菜品質(zhì)量的同時(shí),不斷推陳出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。
4、乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況,適時(shí)推出時(shí)令菜、節(jié)日菜,不定時(shí)舉辦如美食節(jié)等活動(dòng)。
5、因乙方廚房出品質(zhì)量問(wèn)題,而遭到客人投訴、退菜時(shí),此損失由乙方承擔(dān)。
6、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作,若因乙方管理問(wèn)題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰,此損失由乙方承擔(dān);若因乙方管理問(wèn)題引起甲方廚房火災(zāi),此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān);乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn),如果因違規(guī)操作而造成負(fù)傷,不但不報(bào)銷任何費(fèi)用,還將追究乙方責(zé)任。
7、乙方人員需遵守甲方管理制度,如果乙方人員嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí),甲方有權(quán)向乙方要求賠償,并依法追究法律責(zé)任。
8、乙方人員受聘甲方后,一律不準(zhǔn)兼職。
9、乙方人員需遵守酒店作息時(shí)間,需愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方的商業(yè)機(jī)密。
10、乙方需交納制服及工作保證金人民幣_(tái)___________元整,合同期滿,乙方辦理完畢離職手續(xù)后,此保證金隨工資一同退還。
11、若雙方中止本協(xié)議時(shí),乙方需在甲方找到廚師后方能離職,否則一切后果自負(fù)。
12、乙方須于____月____日____時(shí)前人員到位;乙方每天須配合采購(gòu)人員到市場(chǎng)購(gòu)買原材料。
三、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商解決,若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成時(shí),可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
四、本協(xié)議簽字之日起生效,涂改無(wú)效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇4
甲方; ( )酒店有限公司(以下稱甲方)
乙方; ( )先生為代表的外聘廚師團(tuán)體(以下稱乙方)
雙方經(jīng)過(guò)相互信任,平等,自愿協(xié)商達(dá)成一致,甲方愿意將酒店廚房承包給乙方工作
一. 承包期限暫定兩年,于( )起至( )止
二. 甲方將廚房承包給乙方工作,其中不包括廚房刷洗等勤雜工作,基本月工資定在元整。每月的工資發(fā)放為次月的1日,由乙方代表領(lǐng)取自由支配。
三. 在基本工資的基礎(chǔ)上,確保菜肴毛利率45%的基礎(chǔ)上,菜肴營(yíng)業(yè)額寶低為( )
如超出( )以上部分按菜肴營(yíng)業(yè)額6%提成作為廚房的獎(jiǎng)金,獎(jiǎng)金于次月的1日連同基本工資一起發(fā)放,由乙方代表領(lǐng)取和自由支配。
四. 甲方負(fù)責(zé)乙方廚師的工作餐,住宿及健康證,暫住證的辦理,節(jié)假日補(bǔ)貼和其他福利參照相關(guān)法規(guī)及酒店服務(wù)員(于酒店其他員工同等)。
五. 甲方支持乙方參加各類有利于酒店聲譽(yù)的社會(huì)活動(dòng),如烹飪比賽等等,并負(fù)責(zé)50%以上的費(fèi)用(屆時(shí)可具體協(xié)商)
六. 甲方的權(quán)利和義務(wù):
1、提供乙方工作所需的設(shè)備和良好的工作環(huán)境的義務(wù)。
2、甲方如對(duì)主干廚師技術(shù)能力不滿,有要求乙方更換的權(quán)利。
3、乙方接受甲方領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,如乙方違反相關(guān)店規(guī),甲方有權(quán)利對(duì)乙方做出正當(dāng)處罰(具體條件協(xié)商制定于酒店的規(guī)章制度中)。
七. 乙方的權(quán)利和義務(wù):
1、在保證酒店正常運(yùn)作和足夠技術(shù)力量情況下,廚房人事權(quán)利歸乙方代表。
2、乙方應(yīng)遵守和執(zhí)行酒店制定的各項(xiàng)指標(biāo)和制度的義務(wù)。如衛(wèi)生要求,菜肴出品要求,安全操作要求,人為浪費(fèi)要求,設(shè)備設(shè)施保管的要求(具體條例協(xié)商制定于酒店的規(guī)章制度中)。
八. 公傷事故的處理方法:
乙方在廚房工作期間,如正常操作情況下出現(xiàn)的受傷等事故視為工傷,甲方負(fù)責(zé)參照相關(guān)法律法規(guī)處理。
九. 甲方視乙方工作的第一個(gè)月為試用期,試用期內(nèi)乙方的留,走由甲方?jīng)Q定。
十. 如遇酒店轉(zhuǎn)讓,后來(lái)的法人不留用乙方的情況下,甲方須補(bǔ)償乙方半個(gè)月的工資,如遇非典等類似情況則按相關(guān)法規(guī)處理。
十一. 提前終止協(xié)議的處理方法:
1、如果甲方提前終止協(xié)議,須提前一個(gè)月書面形式通知乙方,并給予七天的基本工資作為賠償。
2、如乙方提前終止協(xié)議,須提前一個(gè)月書面形式通知甲方,并賠償7天基本工資給甲方作為找廚師的費(fèi)用。
十二. 違約的處理辦法:
1、欠發(fā)工資獎(jiǎng)金七天以上視為違約
2、雙方未按協(xié)商的方法提前終止協(xié)議視為違約。
3、工傷事故未按協(xié)議方法處理視為違約。
4、雙方刻意刁難對(duì)方視為違約。
如任何一方違約將賠償對(duì)方一月的基本工資總額
十三. 協(xié)議在執(zhí)行中,經(jīng)雙方協(xié)商可修改條款,但未修改前仍按原條款執(zhí)行,協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
甲方:( )法人代表簽字,酒店印章
乙方:( )代表簽字, 印章
簽訂日期 年 月 日
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇5
甲方:_______________
乙方:_______________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)法律、法規(guī),乙方自愿在甲方兼職,甲方聘請(qǐng)乙方為兼職人員;甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守。
第一條、工作內(nèi)容
1、乙方同意在被甲方聘用期間,根據(jù)甲方工作需要,在公司從事______________工作。
2、乙方應(yīng)按照甲方的要求,盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的工作內(nèi)容,并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和考核要求。
第二條、合同期限
1、本合同有效期自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,期限為_(kāi)____年(月)。期滿后,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)約。
2、本合同沒(méi)有試用期。
第三條、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、為乙方安排工作,分配任務(wù);
2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;
3、甲方應(yīng)按時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬給乙方。
第四條、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、依協(xié)議履行兼職人員職責(zé);
2、按時(shí)獲取勞務(wù)報(bào)酬;
3、在成為甲方兼職人員的同時(shí),應(yīng)自愿向甲方提供真實(shí)的身份證、學(xué)歷證明復(fù)印件,銀行帳號(hào);
4、接受甲方的工作,按要求進(jìn)度完成甲方的工作安排;不得無(wú)故拖延相關(guān)工作進(jìn)度;
5、不得從事有損于甲方聲譽(yù)的活動(dòng);
6、未經(jīng)甲方同意,不得泄露在甲方兼職期間獲得的甲方資料和信息。
第五條、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)紀(jì)律
1、乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德。
2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予扣薪、調(diào)職、降薪等處理,或解除勞動(dòng)關(guān)系并要求賠償損失。
第六條、勞務(wù)報(bào)酬
1、乙方在本協(xié)議有效期內(nèi)的勞務(wù)報(bào)酬,甲方按月支付人民幣_(tái)____元整。支付時(shí)間為每月_____日,如遇節(jié)假日,發(fā)放順延。
2、乙方在兼職時(shí)間內(nèi)因甲方要求或工作需要而產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用由甲方承擔(dān),金額須按照甲方審批認(rèn)可的為準(zhǔn)。
第七條、違約責(zé)任
1、乙方與甲方是相互獨(dú)立的締約人,在合作期間,必須嚴(yán)格的遵守本協(xié)議的條款,除了本協(xié)議中已表達(dá)的之外,每一方都有獨(dú)立的權(quán)利和義務(wù),若因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠,均由該方獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任。
2、由于一方原因違反本協(xié)議其他條款而給另一方造成損失的,違約方應(yīng)承擔(dān)由此給另一方造成的一切損失。
3、由于乙方個(gè)人原因所導(dǎo)致在雙方協(xié)商的時(shí)間內(nèi)無(wú)法完成甲方分配的任務(wù),將對(duì)乙方按延誤時(shí)間扣發(fā)相關(guān)工資,同時(shí)給甲方所造成的損失由乙方承擔(dān)。
第八條、保密義務(wù)
合同期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;合同期內(nèi)以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。
第九條、協(xié)議的變更和解除
1、本協(xié)議在下述情形下可解除:
(1)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;
。2)本協(xié)議期限屆滿,雙方未續(xù)簽的。
2、在下列情況下,甲方有權(quán)單方解除協(xié)議:
。1)乙方不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改時(shí);
(2)乙方不能按甲方要求進(jìn)度完成工作任務(wù),經(jīng)甲方書面限制通知后在限期內(nèi)未完成時(shí);
(3)乙方泄露甲方保密信息、資料等;
。4)乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí);
(5)因乙方的工作失誤而造成甲方損失,經(jīng)核實(shí)后,甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的勞務(wù)費(fèi),嚴(yán)重者終止兼職協(xié)議。如乙方違反公司紀(jì)律,或未能通過(guò)工作考核評(píng)定,甲方可提前解除兼職協(xié)議;
(6)乙方如不能勝任兼職工作,甲方可以提前解除兼職協(xié)議,但需提前15天通知乙方;同樣,乙方因故不再兼職,也需提前15天書面提出申請(qǐng),經(jīng)甲方同意后方可終止兼職協(xié)議。
第十條、爭(zhēng)議糾紛解決
因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,應(yīng)提前協(xié)商解決,如協(xié)商不成,在當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。
第十一條、其他約定
1、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自甲乙雙方簽字或蓋章后生效。
甲方(簽章):___________代表/代理人:_______ ________年______月______日
乙方(簽章):___________代表/代理人:________ _______年______月______日
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇6
甲方:
乙方:
經(jīng)雙方友好協(xié)商,現(xiàn)就廚房承包事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下:
一、甲方權(quán)力與職責(zé)
1、甲方把 廚房承包給乙方、運(yùn)作,并聘請(qǐng)乙方為該廚房廚師長(zhǎng),聘期為 年,即從20xx年x月x日起至20xx年x月x日止,其中試用期為三個(gè)月,即從20xx年x月x日起至20xx年x月x日止,期滿如需繼續(xù)聘用,必須另行簽訂協(xié)議。
2、甲方應(yīng)按經(jīng)營(yíng)需要確保廚房原材料的供應(yīng)。
3、甲方免費(fèi)提供乙方工作餐。
4、乙方每月總工資為人民幣 元,每月xx日~xx日發(fā)放上月出勤工資,日后根據(jù)營(yíng)業(yè)情況需增減人員,再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過(guò)后根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況定出合理的營(yíng)業(yè)指標(biāo),再經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成的情況下,乙方享受現(xiàn)有的工資,超額予以獎(jiǎng)勵(lì),未完成則適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行工資下浮。
5、甲方給予乙方每月天休班,在不影響正常營(yíng)業(yè)情況下,由乙方合理安排,在工作繁忙時(shí),乙方不準(zhǔn)休假。
6、甲方有權(quán)根據(jù)甲方制度對(duì)乙方進(jìn)行日常,若乙方人員違反甲方制度甲方有權(quán)給予處罰。
二、乙方權(quán)力與職責(zé)
1、乙方須保證至少 人到甲方廚房工作(其中炒鍋 人、砧板xx人、涼菜xx人、面點(diǎn)xx人、打荷xx人),乙方人員需技術(shù)過(guò)硬,保證出品質(zhì)量,要求總廚,頭鍋、頭砧要達(dá)到國(guó)家廚師一級(jí)水平,其它廚師也要達(dá)到國(guó)家二級(jí)廚師水平,乙方若對(duì)所帶來(lái)人員調(diào)整時(shí),需經(jīng)甲方同意,并到甲方人力資源部辦理入職手續(xù),對(duì)不適合崗位要求的人員,甲方有權(quán)進(jìn)行調(diào)整。
2、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作,并達(dá)到甲方要求,并保證達(dá)到 的毛利率,如達(dá)不到或超過(guò)規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)(所差毛利率比乘菜金營(yíng)業(yè)總額)的10%扣除工資。
3、乙方應(yīng)組織每周召開(kāi)一次菜品討論會(huì),并邀求甲方人員參加,在確保菜品質(zhì)量的同時(shí),不斷推陳出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。
4、乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況,適時(shí)推出時(shí)令菜、節(jié)日菜,不定時(shí)舉辦如美食節(jié)等活動(dòng)。
5、因乙方廚房出品質(zhì)量問(wèn)題,而遭到客人投訴、退菜時(shí),此損失由乙方承擔(dān)。
6、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作,若因乙方問(wèn)題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰,此損失由乙方承擔(dān);若因乙方問(wèn)題引起甲方廚房火災(zāi),此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān);乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn),如果因違規(guī)操作而造成負(fù)傷,不但不報(bào)銷任何費(fèi)用,還將追究乙方責(zé)任。
7、乙方人員需遵守甲方制度,如果乙方人員嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí),甲方有權(quán)向乙方要求賠償,并依法追究法律責(zé)任。
8、乙方人員受聘甲方后,一律不準(zhǔn)兼職。
9、乙方需交納制服及工作保證金人民幣 元整,合同期滿,乙方辦理完畢離職手續(xù)后,此保證金隨工資一同退還。
10、若雙方中止本協(xié)議時(shí),乙方需在甲方找到廚師后方能離職,否則一切后果自負(fù)。
甲方:
乙方:
代表:
(右手大拇指印):
地址:
乙方確認(rèn)住址:
日期:
乙方身份證地址:
日期:
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇7
招聘方: 甲方
受聘方: 乙方。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
第一條協(xié)議期限
協(xié)議生效期限為xx個(gè)月,從20xx年x月x日起至20xx年x月x日止。
第二條:工作內(nèi)容
1、甲方以招聘形式選擇乙方,乙方自愿形式到甲方工作。
2、乙方負(fù)責(zé)餐廳、廚房安全、防火、衛(wèi)生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。
3、乙方負(fù)責(zé)廚房食品的安全衛(wèi)生,不得發(fā)生食品中毒等事件,如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負(fù)責(zé)。衛(wèi)生防疫部門來(lái)檢查,如果達(dá)不到衛(wèi)生防疫部門要求,乙方及按要求改正,并對(duì)所造成的一切損失承擔(dān)責(zé)任。(硬件設(shè)施除外)
4、乙方在工作期間應(yīng)盡職盡責(zé),在菜品,食品花樣上不斷推陳出新,滿足不同顧客的要求。
5、乙方努力提高自身素質(zhì),在工作中愛(ài)護(hù)設(shè)備、節(jié)約能源,避免浪費(fèi)。做出物美價(jià)廉,搭配合理,營(yíng)養(yǎng)豐富,色、香、味俱全的高品質(zhì)菜品。
第三條:勞動(dòng)紀(jì)律
1、甲方應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,制定本酒店各項(xiàng)具體規(guī)章制度。
2、乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。
3、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和本酒店相關(guān)規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分,直至解除勞動(dòng)協(xié)議。
第四條:勞動(dòng)報(bào)酬
1、乙方月工資為:__________元/月
2、乙方每月工資由甲方于次月__日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放工資,視為違約。
3、乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負(fù)責(zé)乙方職工餐的提供,及__________________,除此不支付其它任何費(fèi)用。
第五條:勞動(dòng)紀(jì)律
1、如乙方終止協(xié)議,必須提前半個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng),經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。
2、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。
3、乙方要自覺(jué)維護(hù)和遵守國(guó)家法律、法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關(guān)制度,甲方有權(quán)對(duì)其予以警告、處罰、直至辭退。
4、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本協(xié)議,并提前一個(gè)月通知乙方,協(xié)議終止時(shí),甲方得結(jié)清乙方的工資,且乙方不必補(bǔ)償協(xié)議期內(nèi)的培訓(xùn)費(fèi)。
第六條:其它
本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效,具有同等法律效力。
甲方:______________乙方(姓名):______
簽約代表人:______身份證號(hào)碼____________________________
身份證號(hào)碼:__________________________
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇8
甲方(用人單位名稱):
乙方(職工姓名):
乙方家庭住址:
身份證號(hào)碼:
通訊地址:
固定電話
根據(jù)《勞動(dòng)法》和國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的原則下,簽訂本合同,甲乙雙方自愿全面履行,如有違反,愿承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第一條、合同履行期限為年,自年月日起至年月日止,其中試用期為個(gè)月(自年月日起至年月日止)。
合同期滿即行止,如甲方工作需要,要在雙方同意的條件下續(xù)訂合同。
第二條、工作崗位及報(bào)酬
1、乙方受聘于甲方,擔(dān)任崗位工作,乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的崗位工作,并達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
2、在聘用期內(nèi)甲方支付給乙方的工作報(bào)酬為每月人民幣元;試用期內(nèi)甲方支付給乙方的工作報(bào)酬為每月人民幣元。
第三條、雙方責(zé)任和義務(wù)
1、甲方根據(jù)崗位需要,提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)、安全措施。
2、甲方根據(jù)工作需要對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)及企業(yè)的有關(guān)安全管理、崗位責(zé)任制等規(guī)章制度培訓(xùn)。
3、甲方不得拖欠乙方的報(bào)酬,如出現(xiàn)拖欠,應(yīng)及時(shí)給付。
4、在合同期內(nèi)所形成的全部知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。
5、甲方制訂公司規(guī)章制度,乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,并執(zhí)行甲方規(guī)章制度中相關(guān)崗位職責(zé),掌握崗位技能和操作程序,按工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù),并接受甲方職能部門的考核。
6、乙方鄭重承諾,對(duì)在甲方工作期間掌握的管理流程、產(chǎn)品制作方法、專有技術(shù)、培訓(xùn)內(nèi)容、特有操作方法、產(chǎn)品配方、原材料采購(gòu)渠道、客戶使用情況、費(fèi)用利潤(rùn)情況、工藝、數(shù)據(jù)、程序、設(shè)計(jì)、貨源情報(bào)、招投標(biāo)文件以及其他技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息等商業(yè)秘密負(fù)有保護(hù)、保密的義務(wù)。
7、乙方接受甲方培訓(xùn)所獲得的特殊技術(shù),產(chǎn)品配方及乙方獲悉的商業(yè)秘密等,乙方在甲方工作期間或離職后的任何時(shí)候不得做技術(shù)轉(zhuǎn)讓、不得泄露、離職(5)年內(nèi)不得從事該工作。
如發(fā)現(xiàn)乙方有違反第三條第7款第一項(xiàng)情形的,甲方將追究乙方違約責(zé)任,乙方須給付甲方違約金人民幣元,并由乙方承擔(dān)甲方行使權(quán)利救濟(jì)的全部費(fèi)用(仲裁費(fèi)、訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等)。
如乙方有違反第三條第6款和第7款第一項(xiàng)的情形并對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任,并由乙方承擔(dān)甲方行使權(quán)利救濟(jì)的全部費(fèi)用(仲裁費(fèi)、訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等)。
乙方在終止或解除勞動(dòng)合同后的一定期限內(nèi)(5年內(nèi)),不得到生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)且到有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其它用人單位工作,也不得自己生產(chǎn)與原單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù),如乙方有違反上述條款的行為則乙方承擔(dān)違約責(zé)任,乙方須給付甲方違約金元。
8、特殊工作用品費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。
為便于統(tǒng)一管理,乙方應(yīng)委托甲方制作或購(gòu)置,特殊工作用品制作或購(gòu)置費(fèi)用為元。
本合同正常終止時(shí)甲方可補(bǔ)償乙方特殊工作用品費(fèi)用元。
第四條、合同變更與終止
1、本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
2、乙方有下列行為時(shí),甲方有權(quán)解除本合同:
(1)被工作實(shí)踐證明不稱職;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度時(shí):
(3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成損害時(shí);
(4)被依法追究法律責(zé)任時(shí);
(5)患有傳染性疾病時(shí)或身體不適宜從事該崗位工作時(shí);。
(6)患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(7)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
3、合同期內(nèi)任何一方要求解除勞動(dòng)合同,必須提前一個(gè)月以書面形式通知對(duì)方,方可解除本合同。
(第四條第二款所列7種情況例外)
4、甲方無(wú)故未按時(shí)支付乙方工資達(dá)三個(gè)月以上時(shí),乙方有權(quán)單方解除合同。
5、甲方向乙方郵寄信件、傳遞信息時(shí),郵寄地址以乙方提供的家庭住址或通訊地址為準(zhǔn),乙方家庭成員可作為乙方郵件、信息代收人。
第五條、雙方需約定的條款
1、本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商達(dá)成一致后以書面形式作為本合同的補(bǔ)充合同,補(bǔ)充合同與本合同具有同等法律效力。
2、本合同在執(zhí)行過(guò)程中,如與國(guó)家新頒布的法律抵觸時(shí),應(yīng)按國(guó)家法律執(zhí)行。
3、本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),當(dāng)事人應(yīng)先向企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)節(jié)委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成時(shí)再向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
本合同依法成立,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
本合同一式叁分,甲方執(zhí)貳份,乙方執(zhí)壹份,具有同等法律效力。
甲方:乙方:
法定代表人(簽章):(簽章)
委托代表(簽章):(手印)
合同簽訂日期年月日
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇9
祖坊(業(yè)主)名稱:
地址:
性質(zhì):
法定代表人(委托代理人):
乙方(勞動(dòng)者)姓名:
性別:
出生日期:
突出地址:
居民身份證號(hào)碼:
湖南省勞動(dòng)和社會(huì)保障部
簽合同的時(shí)候一定要知道
1.用人單位和勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)保證在簽訂和履行勞動(dòng)合同時(shí)向?qū)Ψ教峁┑男畔⒄鎸?shí)有效。
2.勞動(dòng)合同約定試用期的,試用期計(jì)入勞動(dòng)合同期限。勞動(dòng)合同只約定試用期的,試用期不成立,期限為勞動(dòng)合同期限。勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過(guò)兩個(gè)月;三年以上的定期和無(wú)定期勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)六個(gè)月。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同期限不滿三個(gè)月的,可以不約定試用期。
3.用人單位支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
4.用人單位依法安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付不低于工資150%的工資報(bào)酬;安排勞動(dòng)者休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,支付勞動(dòng)者不低于工資的200%的工資報(bào)酬;安排勞動(dòng)者在法定休假日工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。
5.用人單位無(wú)故克扣或者拖欠勞動(dòng)者工資,違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章,侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的',勞動(dòng)者可以依法向用人單位所在地勞動(dòng)保障行政部門勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴。
6.用人單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)和國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)和規(guī)章,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。
一、合同類型和條款
第一條甲乙雙方選擇以下方式確定本合同期限:
(1)固定期限:從(日期)至(日期)。試用期為(年)(月)(日)至(年)(月)(日)。
(2)無(wú)固定期限:從_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。試用期為(年)(月)(日)至(年)(月)(日)。
(三)完成一定時(shí)期的任務(wù)。從_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第二條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意上崗(工種)。乙方工作地點(diǎn)為。
根據(jù)生產(chǎn)工作需要和乙方的身體條件、工作能力和工作表現(xiàn),經(jīng)雙方協(xié)商,甲方可以變更乙方的工作崗位和工作地點(diǎn),雙方簽署的變更協(xié)議或通知作為本合同的附件。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工程量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第三,工作時(shí)間和休息休假
第四條乙方每日工作時(shí)間不得超過(guò)8小時(shí),每周平均工作時(shí)間不得超過(guò)40小時(shí)。甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的,應(yīng)當(dāng)依法安排乙方同等時(shí)間休假或者支付加班工資。
高級(jí)管理人員、現(xiàn)場(chǎng)人員和部分值班人員等因工作需要或職責(zé)不能履行前款規(guī)定職責(zé)的員工,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn),可以實(shí)行不定時(shí)工作制。
第五條乙方在合同期內(nèi)享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利,甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。
四.勞動(dòng)保護(hù)和工作條件
第六條甲方必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。
第七條甲方為乙方提供的食宿等基本生活條件必須符合安全衛(wèi)生要求。
第八條甲方必須對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及相關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇10
甲方:
乙方:
一、勞務(wù)服務(wù)形式
甲方根據(jù)乙方實(shí)際用工需要,組織相關(guān)勞務(wù)人員,并與他們簽訂勞動(dòng)合同或協(xié)議,建立勞動(dòng)關(guān)系,以外派勞務(wù)形式到乙方從事乙方指定的范圍工作。
二、甲方權(quán)利和義務(wù)
1、 甲方派遣的勞務(wù)人員應(yīng)符合下列條件:
(1) 年齡周歲;
(2) 身體健康經(jīng)市級(jí)醫(yī)院體檢合格無(wú)色盲(色弱)視力《 》以上、無(wú)乙肝或乙肝病毒攜帶等傳染病和重大疾病;
(3)文化以上學(xué)歷。
(6) 女性無(wú)身孕,不 在產(chǎn)后休養(yǎng)期或哺乳期。
2、 甲方需提供勞務(wù)人員的基本資料給乙方,以便乙方對(duì)他們的管理。
3、 甲方派遣的勞務(wù)人員應(yīng)是甲方的合法雇員, 他們?cè)谝曳焦ぷ髌陂g,不能被視為乙方的雇員。
4、 甲方勞務(wù)人員到乙方工作之前甲方應(yīng)對(duì)他們進(jìn)行甲方的規(guī)章制度培訓(xùn)、法律、法制和禮貌禮節(jié)等素質(zhì)教育。
4、 甲方勞務(wù)人員在乙方工作期間必須嚴(yán)格遵守乙方的規(guī)章制度服從乙方的管理和安排。
5、 甲方應(yīng)在一周內(nèi)接納乙方在《勞動(dòng)法》規(guī)定范圍內(nèi)辭退的勞務(wù)人員。
6、 甲方應(yīng)根據(jù)乙方提供的人員調(diào)換或增補(bǔ)要求在15天內(nèi)及時(shí)滿足乙方的人員需求,保障乙方的正常生產(chǎn)。
7、 甲方應(yīng)及時(shí)配合做好因乙方訂單減少勞務(wù)人員部分撤離乙方的工作;如乙方訂單增加,
8、 甲方應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)將原撤離乙方的勞務(wù)人員重新派遣給乙方。
9、 甲方根據(jù)乙方提供的勞務(wù)人員考勤表和工資發(fā)放明細(xì)表負(fù)責(zé)按月發(fā)放勞務(wù)人員的工資不得以任何名義抵扣他們的工資。
10、 甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為勞務(wù)人員參加社會(huì)保險(xiǎn)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
11、 甲方應(yīng)為勞務(wù)人員辦理勞務(wù)所需的各項(xiàng)手續(xù)并承擔(dān)由此發(fā)生的費(fèi)用。
12、 甲方勞務(wù)人員發(fā)生工傷事故時(shí), 甲方應(yīng)迅速派人前往處理并負(fù)責(zé)以甲方名義申報(bào)工傷同時(shí)做好工傷鑒定和工傷理賠事宜。
三、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、 乙方根據(jù)生產(chǎn)訂單需要向甲方書面提出勞務(wù)數(shù)量、條件、用工期限和薪資待遇等;
2、 乙方安排甲方勞務(wù)人員從事合法工作,并負(fù)責(zé)甲方勞務(wù)人員的考勤 每月底將當(dāng)月勞務(wù)人員的考勤和工資明細(xì)表提供給甲方。
3、 乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)甲方的勞務(wù)人員進(jìn)行乙方規(guī)章制度、安全生產(chǎn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)負(fù)責(zé)對(duì)他們的管理。
4、 乙方應(yīng)為甲方勞務(wù)人員提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和工作環(huán)境。
5、 乙方必須實(shí)行國(guó)家規(guī)定的工作制度,乙方確應(yīng)工作需要甲方勞務(wù)人員加班時(shí)應(yīng)遵守《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定支付他們的加班工資或給予相應(yīng)的調(diào)休。
6、 甲方勞務(wù)人員在乙方工作期間 應(yīng)享有國(guó)家規(guī)定的公休和法定假期如工作需要加班應(yīng)按《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定支付他們的加班工資。
7、 乙方根據(jù)甲方勞務(wù)人員的不同崗位給予他們不同的工資報(bào)酬在甲方勞務(wù)人員提供了正常勞務(wù)情況下其報(bào)酬不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
8、 乙方承擔(dān)甲方勞務(wù)人員的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷)除規(guī)定應(yīng)由個(gè)人繳納的部分。
9、 乙方應(yīng)對(duì)甲方勞務(wù)人員發(fā)生工傷事故時(shí)進(jìn)行及時(shí)搶救并立即通知甲方前往處理 配合甲方做好勞務(wù)人員的工傷申報(bào)工作。
10、 甲方勞務(wù)人員有下列情況之一的乙方可以要求甲方給予調(diào)換:
(1) 嚴(yán)重違反乙方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的;
(2) 嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊 給乙方利益造成損害的;
(3) 被依法追究刑事責(zé)任的;
(4) 因患病在規(guī)定醫(yī)療期滿后不 能從事原工作的;
(5) 不能勝任崗位工作的經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)換崗位仍不能勝任工作的。
11、 甲方勞務(wù)人員有下列情況之一的乙方不能要求甲方給予調(diào)換:
(1) 工傷醫(yī)療期內(nèi)的;
(2) 女性勞務(wù)人員在孕期、產(chǎn)假和哺乳期內(nèi)的。
12、 乙方應(yīng)提供給甲方勞務(wù)人員每日一頓工作餐或工作餐費(fèi)、住宿或房租補(bǔ)貼。
四、勞務(wù)管理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和支付辦法
1、 甲方每月向乙方按_____元/人收取勞務(wù)管理費(fèi);
2、 甲方每月按勞務(wù)人員工資總額的_____%向乙方收取營(yíng)業(yè)稅;
3、 乙方在每月______日前將甲方勞務(wù)人員工資總額、勞務(wù)管理費(fèi)、營(yíng)業(yè)稅、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)匯入甲方指定銀行賬戶。
五、其它事項(xiàng)
1、 甲乙雙方如違反上述協(xié)議條款之一而造成損失的各方都有權(quán)向?qū)Ψ教岢鲑r償要求。
2、 本協(xié)議條款與《勞動(dòng)法》及其它法律法規(guī)相悖以《勞動(dòng)法》及其它法律法規(guī)為準(zhǔn)。
3、 本協(xié)議有效期一年自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日止,如雙方未提前一個(gè)月提出終止協(xié)議本協(xié)議有效期將自動(dòng)延長(zhǎng)一年。
4、 本協(xié)議一式兩份雙方各執(zhí)一份經(jīng)雙方簽字蓋章后即生效。
5、 本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中雙方對(duì)未盡事宜可另行協(xié)商解決或簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇11
甲方:____公司法定地址:____
乙方:____公司法定地址:____
第一條
根據(jù)甲方的愿望,乙方同意派遣中國(guó),技術(shù)工人,行政人員(翻譯,廚師)在國(guó)工作。具體人數(shù),工種,工齡和月工資詳見(jiàn)本合同附件(略)、該附件為本合同不可分割的組成部分。
第二條
乙方人員出入中國(guó)國(guó)境和過(guò)境手續(xù),由乙方負(fù)責(zé)辦理,并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用、乙方人員出入國(guó)國(guó)境的簽證和在國(guó)境內(nèi)所需辦理的居留,勞動(dòng)許可證等手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)辦理并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用。
第三條
1、乙方人員在國(guó)工作期間,由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。
2、凡工作不滿一個(gè)月的乙方人員,按下列公式計(jì)算:
不滿一個(gè)月的工資=月工資/30天×工作天數(shù)(包括周日和官方假日)
3、上述工資應(yīng)以乙方人員到達(dá)國(guó)之日起到離開(kāi)國(guó)之日止計(jì)算。
4、乙方于每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費(fèi),列具清單提交甲方,甲方于清單開(kāi)出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付,并按當(dāng)天牌價(jià)電匯給北京 公司帳戶,并按國(guó)銀行的規(guī)定負(fù)擔(dān)其手續(xù)費(fèi)、同時(shí)書面通知中國(guó)駐國(guó)大使館經(jīng)濟(jì)參贊處。
5、甲方將乙人員月工資和加班費(fèi)的25%以國(guó)貨幣支付并匯給中國(guó)駐國(guó)大使館經(jīng)濟(jì)參贊處在銀行帳戶。
第四條
甲方負(fù)責(zé)乙方人員從到的旅費(fèi),并負(fù)責(zé)將此費(fèi)用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從返回,由甲方通過(guò)航空公司向乙方人員提供機(jī)票。甲方負(fù)責(zé)乙方人員只限往或返單程的行李超重費(fèi),其重量為20公斤。
第五條
1、甲方負(fù)責(zé)乙方人員的住宿費(fèi),在工作時(shí)間和加班時(shí)間提供從居住地到工地的交通工具,負(fù)責(zé)國(guó)營(yíng)醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)。
2、乙方人員的工資和加班費(fèi)不交所得稅。
3、甲方為乙方人員在國(guó)家保險(xiǎn)公司投保生命保險(xiǎn),其保險(xiǎn)費(fèi)每人為(貨幣及數(shù)量)。
4、甲方向乙方人員提供工作服和工作需要的工具。
5、甲方提供的住房,包括水,電,空調(diào)和必要的.家具,床和床上用品。
6、乙方人員的居住面積如下:
。ㄒ唬┙M長(zhǎng),工程師,技術(shù)員,行政人員為8一10平方米;
(二)其余人員為4一5平方米。
7、甲方向乙方提供廚房所用的飲具和旨在自己用飯所需的餐具。
第六條
1、乙方工作人員每周工作六天,每天工作八小時(shí)、
2、根據(jù)工作需要,甲方需要乙方人員加班時(shí),加班工資按下列比例計(jì)算:
平時(shí)加班為日工資的150%。周假日加班為日工資的200%。
第七條
1、乙方人員享受周日假和國(guó)官方規(guī)定的節(jié)假日為十七天。
2、乙方人員每年享受帶薪休假三十天、如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù),甲方應(yīng)向乙方提供報(bào)酬,其工資按下列方法計(jì)算:月工資/30天×假期工作天數(shù)。
第八條
1、根據(jù)總利益的要求,甲方有權(quán)在任何時(shí)間內(nèi)終止本合同,在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個(gè)月或本合同所余期限的工資,但以最短的時(shí)間為準(zhǔn)、乙方人員將有權(quán)享受回的機(jī)票、
2、在乙方愿望以外的原因而停工,如斷電,斷水,材料供應(yīng)不足等,在停工期間甲方照付乙方人員的工資、但根據(jù)工作需要,甲方有權(quán)使其在其他項(xiàng)目上工作。
第九條
在緊急情況下,(乙方在國(guó)內(nèi)其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后,對(duì)有事人員給予兩個(gè)月的緊急事假,并向其支付代替平時(shí)總假期的報(bào)酬、超過(guò)兩個(gè)月的期限沒(méi)有工資,對(duì)此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi)、
緊急事假,超過(guò)兩個(gè)月的時(shí)間,乙方應(yīng)在兩個(gè)月結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)予以替換,并負(fù)責(zé)替換者的旅費(fèi)。
第十條
1、乙方人員因工作生病或傷殘,甲方在兩個(gè)月內(nèi)負(fù)責(zé)支付在國(guó)內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)和全部工資、如在兩個(gè)月內(nèi)不能痊愈,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)替換,在此情況下的一個(gè)月內(nèi)甲方負(fù)責(zé)傷者回的旅費(fèi)和替換者來(lái)的旅費(fèi)、同樣,甲方將根據(jù)行的
規(guī)定對(duì)傷病者給予補(bǔ)償?shù)母黜?xiàng)措施。
2、在期間,乙方人員如發(fā)生死亡,甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運(yùn)回的一切善后費(fèi)用、還有行李及遺物運(yùn)回的費(fèi)用。
如因工作而死亡,按照國(guó)保護(hù)法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。
第十一條
1、乙方人員在服務(wù)期間,應(yīng)遵守國(guó)現(xiàn)行法律和規(guī)章制度,要保守機(jī)密,不泄密,在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。
乙方人員應(yīng)尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣、
2、甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便,不干涉其工作時(shí)間以外和住地內(nèi)的社會(huì)活動(dòng)自由,尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對(duì)推動(dòng)工作的良好建議。
第十二條
1、服務(wù)期為年,從乙方人員到達(dá)地算起,其間包括乙方人員在國(guó)內(nèi)或國(guó)外所享受的假期。
2、本合同自簽字之日起生效,有效期年、期滿根據(jù)甲方要求,經(jīng)乙方同意可以延長(zhǎng)。
3、當(dāng)本合同延期后,乙方人員在工作年后,月工資增長(zhǎng)百分之十五。
第十三條
1、乙方人員在工作期間,甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員,乙方并在甲方通知后的三個(gè)月內(nèi)予以替換,不給任何費(fèi)用。
2、在合同期內(nèi),乙方人員擅自放棄工作,將不給予機(jī)票待遇、但由于執(zhí)行工作而生病且有醫(yī)療證明者除外。
3、在本合同簽字期間或簽字后,凡乙方已在的人員,不享受從到機(jī)票、但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時(shí),負(fù)責(zé)其從至的旅費(fèi)、
4、甲方不允許乙方人員在工作以外的時(shí)間干私活或任何方面的自行開(kāi)業(yè)。
第十四條
1、自工作開(kāi)始,甲方向乙方支付二個(gè)月的預(yù)付款,并在四個(gè)月內(nèi)償還。
2、乙方人員抵達(dá)后,國(guó)現(xiàn)行出差補(bǔ)貼規(guī)定適用于乙方人員。
本合同于一九年月日在簽訂。
第十五條
由于地震,臺(tái)風(fēng),水災(zāi),火災(zāi),戰(zhàn)爭(zhēng)以及其他不能預(yù)見(jiàn)并且對(duì)其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時(shí),事故的一方應(yīng)在十五天內(nèi)電報(bào)通知另一方,并提交由當(dāng)?shù)毓C機(jī)關(guān)出具的有效證明,經(jīng)雙方協(xié)商決定后,可以免除或部分免除履行合同的責(zé)任,亦可商定補(bǔ)救辦法的補(bǔ)充協(xié)議,以付諸實(shí)施。
第十六條
雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項(xiàng)條款,任何一方或雙方違約都必須承擔(dān)責(zé)任,負(fù)責(zé)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)損失。
第十七條
為保證本合同及其附件的履行,雙方應(yīng)相互提供履約合同的銀行擔(dān)保書,或協(xié)商約定其他形式的擔(dān)保。
第十八條
除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外,本合同所規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù),任何一未經(jīng)另一方的書面同意,不得轉(zhuǎn)讓給第三者。
第十九條
雙方對(duì)合同的內(nèi)容及其實(shí)施負(fù)有保密責(zé)任。
第二十條
雙方在發(fā)生重大情況變化時(shí),可協(xié)商修改,補(bǔ)充乃至解除或終止本合同,但不影響當(dāng)事人對(duì)于損失賠償?shù)恼?qǐng)求權(quán)和合同關(guān)于解決爭(zhēng)議條款的效力。
第二十一條
凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關(guān)事項(xiàng)所發(fā)生的一切爭(zhēng)執(zhí),應(yīng)由雙方通過(guò)友好方式協(xié)商解決、如果不能取得協(xié)議時(shí),則在被告國(guó)家根據(jù)被告國(guó)仲裁機(jī)構(gòu)的仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁、仲裁決定是終局的,對(duì)雙方具有同等約束力。仲裁費(fèi)用除非仲裁機(jī)構(gòu)另有決定外,均由敗訴一方負(fù)擔(dān)。
第二十二條
甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請(qǐng)一名當(dāng)?shù)芈蓭煋?dān)任乙方的法律顧問(wèn),以協(xié)助和指導(dǎo)乙方履行合同和解決爭(zhēng)議,其費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。
第二十三條
本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國(guó)實(shí)體法,并參照有關(guān)的國(guó)際公約和國(guó)際慣例。
本合同用中文和文寫成,兩種文字具有同等效力、合同正本兩份,雙方各執(zhí)一份;副本若干份。
本合同于____年____月____日由甲,乙雙方的授權(quán)代表在×國(guó)×市簽字。
甲方:____乙方:____
代表:____代表:____
職務(wù):____職務(wù):____
____年____月____日 ____年____月____日
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇12
甲方____________(委托單位)
單位地址:____________
乙方____________(受委托單位)
編:____________
單位電話:____________
協(xié)議雙方就甲方委托乙方為甲方在
工作的在職員工(以下簡(jiǎn)稱員工)代理繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金,失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)金,生育保險(xiǎn)金,醫(yī)療保險(xiǎn)金、住房公積金,代發(fā)工資、代繳個(gè)稅等勞動(dòng)保障事宜,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合作協(xié)議:
一、合作基本條件
1、甲是經(jīng)工商行政管理部門注冊(cè)登記的企業(yè)、乙方應(yīng)是由當(dāng)?shù)厥、市勞?dòng)或人事行政
部門批準(zhǔn),經(jīng)工商行政管理部門注冊(cè)登記,
具有就業(yè)服務(wù)或勞務(wù)派遣及職業(yè)中介資質(zhì)的人力
資源服務(wù)企業(yè)。
2、甲、乙雙方必須按本協(xié)議約定,誠(chéng)信守約,履行各自的義務(wù),若任何一方不履行義務(wù)的,將應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
3、甲方保證委托代理事項(xiàng)符合國(guó)家和地方法律、法規(guī)和規(guī)章制度的'規(guī)定,并負(fù)責(zé)向乙
方及時(shí)提供代理服務(wù)所需的一切相關(guān)員工信息資料。
乙方保證按照國(guó)家及當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障事務(wù)的辦事規(guī)定,認(rèn)真及時(shí)地辦理好甲方委托各項(xiàng)事務(wù)。
二、合作協(xié)議期限
1、協(xié)議生效。本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,協(xié)議期限自__年__月__日至最后一名員工離職之日。
2、協(xié)議終止。
本協(xié)議可以自雙方認(rèn)可的終止時(shí)間起終止。
任何一方需提前終止本協(xié)議的,應(yīng)提前30日以書面形式通知對(duì)方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致確認(rèn)。
任何一方未經(jīng)對(duì)方同意而擅自終止履行本協(xié)議書規(guī)定之義務(wù)的,應(yīng)將向?qū)Ψ街Ц哆`約金。違約金支付的數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)為:甲方向乙方支付的最近一個(gè)月代理服務(wù)費(fèi)的2倍。
聯(lián)系人:____________
郵箱:____________
郵編:____________
傳真:____________
單位地址:____________
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇13
甲方:______________
住所:______________
郵編:______________
聯(lián)系電話:______________
乙方:______________性別:______________身份證號(hào):______________
住所:______________郵編:______________
戶口所在地:______________郵編:______________
聯(lián)系電話:______________
鑒于乙方為單位人員,不再具備勞動(dòng)關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條協(xié)議期限
自_______年_____月_____日至______年______月_____日止。
第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求
第三條甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具。
第四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更工作地點(diǎn)。
第五條乙方承諾在甲方工作期間不得占用乙方勞動(dòng)關(guān)系所在單位的工作時(shí)間,不得影響乙方勞動(dòng)關(guān)系所在單位勞動(dòng)合同的履行,否則法律后果由乙方自行承擔(dān)。
第六條乙方承諾在甲方工作期間,乙方勞動(dòng)關(guān)系所在單位為其繳納的社會(huì)保險(xiǎn)或綜合保險(xiǎn)處于延續(xù)狀態(tài)。乙方的社保繳費(fèi)或綜合保險(xiǎn)一旦中止,應(yīng)立即通知甲方。
第七條勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的勞務(wù)報(bào)酬為:;
2.甲方支付勞務(wù)報(bào)酬的時(shí)間:;
3.甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的方式為:。
4.乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。
第八條勞動(dòng)服務(wù)協(xié)議終止的時(shí)間、條件
1.本協(xié)議期滿的;
2.雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
3.乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議勞務(wù)內(nèi)容的;
4.乙方勞動(dòng)關(guān)系所在單位與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系或停止為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)或綜合保險(xiǎn)的當(dāng)月。
第九條甲、乙雙方若單方面解除本勞動(dòng)服務(wù)協(xié)議,須提前7天通知對(duì)方。
第十條本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說(shuō)明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。
第十一條甲乙雙方約定,甲方為乙方購(gòu)買一份意外傷害保險(xiǎn),用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期限與本協(xié)議期限相同。
第十二條乙方醫(yī)療費(fèi)由其醫(yī)療保險(xiǎn)或大病住院保險(xiǎn)承擔(dān),甲方不承擔(dān)乙方醫(yī)療費(fèi),乙方因病缺勤期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。
第十三條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,均提請(qǐng)上海市仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。
第十四條本協(xié)議首部甲、乙雙方的住所為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭(zhēng)議,甚至涉及仲裁時(shí),該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過(guò)錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。
第十五條補(bǔ)充條款
第十六條本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,另一份交人事處勞動(dòng)工資科備案。
甲方:______________乙方:______________
____ 年 _____ 月 _____ 日____ 年 _____ 月 _____ 日
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇14
甲方:
法定代表人:
地址:
聯(lián)系方式:
乙方:
身份證號(hào):
地址:
聯(lián)系方式:
經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商,現(xiàn)就甲方委托乙方催收不良資產(chǎn)事宜達(dá)成協(xié)議如下:
一、本協(xié)議項(xiàng)下的不良資產(chǎn)是指按照人民銀行、銀監(jiān)局的規(guī)定,風(fēng)險(xiǎn)五級(jí)分類口徑下的表內(nèi)、表外不良資產(chǎn)。
二、甲方委托乙方通過(guò)自主催收、依法向人民法院提起訴訟和申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行等方式催收不良資產(chǎn)。不良資產(chǎn)的具體筆數(shù)和金額以甲方向乙方提供的催收明細(xì)為準(zhǔn)。
三、乙方催收不良資產(chǎn)的時(shí)間為本協(xié)議簽訂后的 個(gè)月內(nèi),遇特殊情況需延期的,雙方需重新簽訂協(xié)議。
四、勞務(wù)報(bào)酬:
(一)乙方履行不良資產(chǎn)催收義務(wù)后,甲方按協(xié)議一次性支付
(二)甲方向乙方支付的勞務(wù)報(bào)酬時(shí),乙方需向甲方提供合法有效的票據(jù),由此產(chǎn)生的稅費(fèi)由乙方自行承擔(dān)。
五、甲方在本協(xié)議履行期間應(yīng)遵守下列義務(wù):
(一)按期足額向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬;
(二)積極配合乙方的催收工作,提供必要的債權(quán)憑證。
六、乙方在本協(xié)議履行期間應(yīng)遵守下列義務(wù):
(一)不得以任何方式私自暫扣、截留或挪用所催收的不良資產(chǎn);
(二)不得私自將催收工作的全部或部分委托給任何第三方;
(三)不得向第三人泄露借款人或擔(dān)保人的個(gè)人信息;
(四)催收過(guò)程中不得采取任何非法措施,否則所產(chǎn)生的一切后果由乙方自行承擔(dān)。
七、違約責(zé)任:
(一)甲方違反本協(xié)議第五條所規(guī)定的義務(wù),乙方有權(quán)終止本協(xié)
(二)乙方違反本協(xié)議第六條所規(guī)定的義務(wù),甲方有權(quán)終止本協(xié)議,不支付任何勞務(wù)報(bào)酬,并要求乙方賠償損失。對(duì)造成任何第三方損害的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
八、甲乙雙方都負(fù)有嚴(yán)格保守本協(xié)議內(nèi)容的義務(wù),不得將本協(xié)議內(nèi)容泄露給任何第三方。
九、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,因履行本協(xié)議所引起的糾紛由雙方協(xié)商解決或向合同履行地的人民法院提起訴訟。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇15
甲方: 杭州聚合網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,雙方在自愿、平等、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上就勞務(wù)服務(wù)有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
一、服務(wù)內(nèi)容:甲方委托乙方為甲方接待浙江省省長(zhǎng)一行領(lǐng)導(dǎo)蒞臨視察工作事宜提供相關(guān)勞務(wù)服務(wù)。
二、視察接待時(shí)間: 年 月 日 時(shí) 分。
三、視察接待地點(diǎn): 。
四、服務(wù)項(xiàng)目及收費(fèi)(請(qǐng)?jiān)谶x定的項(xiàng)目前打√,未選擇項(xiàng)目請(qǐng)劃去)
(一)設(shè)備租賃與物料購(gòu)買服務(wù):
租賃備用麥克風(fēng)3只 180元/天 預(yù)定 天
租賃備用音箱、調(diào)音臺(tái)一套 3000元/天 預(yù)定 天
租賃專業(yè)照相機(jī)一臺(tái) 200元/天 預(yù)定 天
租賃專業(yè)攝影機(jī)一臺(tái) 500元/天 預(yù)定 天
訂制領(lǐng)導(dǎo)座次牌 每個(gè)5元 預(yù)定 個(gè)
大型鮮花若干盆 1500元
印刷品(含橫幅、文化墻印刷、會(huì)議資料打印) 元
租賃對(duì)講機(jī)3個(gè)(領(lǐng)導(dǎo)隨從、會(huì)議室、電梯) 150元/天 預(yù)定 天
無(wú)憂醫(yī)保紀(jì)念卡大卡+小卡 制作設(shè)計(jì) 元
紅地毯 20元/平方 預(yù)定 天
高級(jí)文房四寶租用 200/天 預(yù)定 天
(二)制作設(shè)計(jì)費(fèi)用:
ppt制作(標(biāo)準(zhǔn):首頁(yè)、內(nèi)頁(yè)、尾頁(yè)、板式) 1500元
flash電視動(dòng)畫演示 150-500元/秒 預(yù)定 秒
文化墻設(shè)計(jì) -3000元
活動(dòng)全程后期剪輯制作: 1000元/5分鐘 預(yù)定 分鐘
(三)服務(wù)費(fèi)用:
活動(dòng)前期服務(wù): 1000元
包含場(chǎng)地測(cè)量,人員交通餐補(bǔ),預(yù)演人員到位
活動(dòng)期間服務(wù): 5000元
包含模特聘請(qǐng),攝影師聘請(qǐng),攝像師聘請(qǐng),現(xiàn)場(chǎng)調(diào)控人員勞務(wù)
活動(dòng)后清潔服務(wù) 500元
甲、乙雙方按照上述收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和預(yù)定天數(shù)、數(shù)量、時(shí)間進(jìn)行初步核算,本次甲方應(yīng)支付給乙方的接待勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用預(yù)計(jì)為 元。實(shí)際天數(shù)、數(shù)量、制作時(shí)間高于預(yù)定的,按照實(shí)際天數(shù)、數(shù)量、制作時(shí)間進(jìn)行結(jié)算。
五、費(fèi)用支付方式、期限
1 本合同生效后即日內(nèi),甲方應(yīng)按總服務(wù)費(fèi)用的 % 即 元支付給乙方作為預(yù)付款;
2 接待策劃方案完成并通過(guò)后,甲方應(yīng)向乙方支付費(fèi)用總額的 %,即 元;
3 余款應(yīng)當(dāng)在 本次接待結(jié)束后十天內(nèi)付清。
4 甲方支付給乙方的費(fèi)用為稅后勞務(wù)報(bào)酬(扣除個(gè)人所得稅等稅費(fèi)),乙方無(wú)需提供發(fā)票。
5 增加服務(wù)項(xiàng)目的,服務(wù)費(fèi)用應(yīng)即時(shí)結(jié)清。
6 其他約定
六、合同的解除
(一) 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以終止合同;
(二)甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)單方解除合同,并要求甲方賠償損失,同時(shí)支付乙方已經(jīng)實(shí)際支出和提供的勞務(wù)的費(fèi)用:
1 甲方明確表示或者以自己的行為表明不支付全部或者部分服務(wù)費(fèi)用的;
2 甲方遲延支付全部或者部分服務(wù)費(fèi)用,經(jīng)乙方催告后 日內(nèi)仍未支付的;
(三)乙方明確表示或者以自己的行為表明不提供全部或者部分服務(wù)的,甲方有權(quán)單方解除合同,并要求乙方賠償損失,同時(shí)退還已經(jīng)收取甲方的費(fèi)用。
七、不可抗力的發(fā)生
因不可抗力的發(fā)生,致使合同無(wú)法繼續(xù)履行的,合同終止,甲乙雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,已履行的部分所發(fā)生的直接費(fèi)用,由相對(duì)方支付;合同能夠繼續(xù)履行的,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以接續(xù)履行。
因一方遲延履行或者不適當(dāng)履行合同后,發(fā)生不可抗力,致使合同無(wú)法繼續(xù)履行的,遲延履行或者不適當(dāng)履行的一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相對(duì)方所發(fā)生的直接費(fèi)用。
八、甲方的違約責(zé)任
1 甲方因本合同第六款第三項(xiàng)規(guī)定以外的原因提出單方解除合同的,乙方應(yīng)采取適當(dāng)措施防止損失擴(kuò)大,并有權(quán)要求甲方在15 日內(nèi)按總服務(wù)費(fèi)用的 10%支付違約金,同時(shí)甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方已經(jīng)實(shí)際支出和提供勞務(wù)的費(fèi)用。
2 由于甲方原因,造成合同不能按照服務(wù)要求履行的,責(zé)任由甲方承擔(dān),并應(yīng)當(dāng)支付乙方已經(jīng)實(shí)際支出和提供勞務(wù)的費(fèi)用。
九、乙方的違約責(zé)任
乙方因本合同第六款第二項(xiàng)規(guī)定以外的原因而提出單方解除合同的,甲方應(yīng)采取適當(dāng)措施防止損失擴(kuò)大,并有權(quán)要求乙方在15 日內(nèi)按總服務(wù)費(fèi)用的 10 %支付違約金。同時(shí)乙方應(yīng)當(dāng)退還已收取的所有款項(xiàng)。
十、合同爭(zhēng)議的解決辦法
因本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決或者申請(qǐng)調(diào)解解決,協(xié)商、調(diào)解無(wú)法達(dá)成一致或者不愿協(xié)商、調(diào)解的,可選擇以下第(二)種方式解決:
(一)向 / 仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;
(二)向 被告所在地人民法院提起訴訟。
十一、其他約定事項(xiàng)
本合同經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效,雙方對(duì)合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件,附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(簽章): 乙方(簽章) :
委托代理人 : 委托代理人 :
地 址 : 住 所 :
電 話 : 電 話 :
合同簽訂日期: 年 月 日 合同簽訂地點(diǎn):杭州市
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇16
甲方(用人單位)名稱:___________________________ 企業(yè)類別:___________________________
法定代表人:___________________________
職務(wù):___________________________
地址:___________________________
乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________年齡:__________ 性別:______________民族:__________
現(xiàn)住址:_____________________________
原工作單位:_____________________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
第一條協(xié)議期限
本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條勞動(dòng)崗位
甲方安排乙方從事_____________________工作,乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。
第三條勞動(dòng)報(bào)酬
甲方按照國(guó)家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下:__________________________________________________________________________________。
第四條工作時(shí)間和休假
(一)甲方實(shí)行每日工作不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí)的工作制度。因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要,雙方協(xié)商可延長(zhǎng)工作時(shí)間或加班,但不得違反《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定,并支付加班費(fèi)。
(二)根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行___________工作制。
(三)甲方保證乙方按國(guó)家和天津市有關(guān)規(guī)定,享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定:____________________________________________________________________________________。
第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
甲方和乙方對(duì)繳納社會(huì)保險(xiǎn)的方式約定如下:___________________________________________________________________。
其它福利待遇約定如下:______________________________________________________________________________________________________。
第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
(一)甲方根據(jù)國(guó)家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
(二)甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的`培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。
(三)乙方從事有毒、有害作業(yè)的,甲方按規(guī)定定期免費(fèi)為乙方進(jìn)行體檢。
(四)乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉,控告。
第七條勞動(dòng)紀(jì)律
(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)和勞動(dòng)紀(jì)律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。
(二)甲方有權(quán)按國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理。
第八條本協(xié)議的解除、變更、終止
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。
(二)本協(xié)議到期,自行終止。
(三)雙方就本協(xié)議解除條件的約定:
__________________________________________________________________________________________。
(四)解除本協(xié)議有關(guān)補(bǔ)償?shù)募s定:
_____________________________________________________________________________________________________ 第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項(xiàng):_________________________________________________。
第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例辦理。
甲方(蓋章):乙方(簽):
法定代表人或委托人:(簽或蓋章)
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
經(jīng)審查,本協(xié)議符合國(guó)家法律和市政府規(guī)定,予以鑒證。
鑒證機(jī)關(guān)(蓋章):鑒證機(jī)關(guān)(蓋章):
鑒證日期:_____年_____月_____日
用人單位(甲方):
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇17
甲方:__________________
地址:__________________
乙方:______________
性別:______
出生年月:__________________
居民身份證號(hào)碼:_____________________________________
此合約為甲方、乙方,會(huì)所員工在平等自愿,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立的勞動(dòng)合約,共同遵守本合約所列條款。
簽約崗位:
□足療技師□泰式技師□客服員□主管
第一條:勞動(dòng)合約類型及期限:
一:勞動(dòng)合同類型及期限按下列第_____項(xiàng)確定。
1、固定期限從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限從_____年_____月_____日至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。
3、本合約約定試用期,試用期從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
第二條:工作內(nèi)容與工作地及要求:
一、根據(jù)甲方工作需求,乙方同意從事__________崗位工作,經(jīng)甲方、乙方雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位。
二、乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)按質(zhì)按量完成規(guī)定的工作,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第三條:工作時(shí)間和工作休假
由于本工作的特性,實(shí)行多勞多得的工作制,休息按照自行安排制,為了不影響公司的正常營(yíng)運(yùn),休息前必須提前書面形式提出獲得甲方同意后方能正常休息,每月假期為兩天,超出兩天者不給于保底工資。
第四條:勞動(dòng)報(bào)酬:
一、乙方培訓(xùn)期間只包食宿,培訓(xùn)后經(jīng)甲方同意后上崗。
二、乙方從培訓(xùn)上崗后,甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方實(shí)行以下工資形式:
三、□客服員固定工資________元,其不含其他商品項(xiàng)目提成。
□主管固定工資________元,其不含其他商品項(xiàng)目提成。
□足療技師保底工資為_(kāi)_______元,其不含其他商品項(xiàng)目提成。
□泰式技師保底工資為_(kāi)_______元,其不含其他商品項(xiàng)目提成。
□多勞多得結(jié)算:收費(fèi)由甲方定制,技師按照提成46分。
1、其他工資形式:具體約定在本合同第五條中明確。
2、甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月5日。
附言一:參附表
第五條:福利待遇
甲方為乙方提供以下福利待遇:
1、獎(jiǎng)金方式:
獎(jiǎng)金包括月全勤獎(jiǎng)50元,年全勤獎(jiǎng)600元,生日補(bǔ)助50元。點(diǎn)鐘獎(jiǎng)第一名00元,第二名50元,第三名30元。
第六條:勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù):
一、甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行本單位有關(guān)工作安全、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。
二、甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全的工作流程,制定操作規(guī)程,工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),甲方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定,做好女職工的勞動(dòng)保護(hù)工作。
三、甲方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想,職業(yè)道德,業(yè)務(wù)技術(shù),勞動(dòng)安全衛(wèi)生的教育和培訓(xùn),乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。
第七條:乙方應(yīng)依照本單位的勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予響應(yīng)的行政處罰,經(jīng)濟(jì)處罰等,情節(jié)嚴(yán)重者解除本合同。
第八條:勞動(dòng)合約的暫停、解除及終止:
一、甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合約,甲方應(yīng)支付乙方押金。
二、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的。
三、甲方威脅到乙方的人身安全,乙方可立即解除合約。
四、乙方女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期,甲乙雙方應(yīng)暫停合約,待乙方恢復(fù)一個(gè)月后,繼續(xù)遵守本合約,乙方在恢復(fù)期間甲方不再支付其他工資待遇。
五、乙方因工負(fù)傷被確認(rèn)有染色體疾病或者喪失和部分喪失勞動(dòng)能力的。
六、乙方有嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。
七、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的.。
八、乙方同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。
九、被依法追究刑事責(zé)任的。
十、法律,行政法規(guī)規(guī)定甲方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
十一、甲方依照企業(yè)破產(chǎn)的,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的。
第九條:雙方預(yù)定的其他事項(xiàng):
1、合約期間與解除合約后,乙方應(yīng)對(duì)公司的商業(yè)秘密進(jìn)行保密,不得將經(jīng)營(yíng)技術(shù)、工藝、設(shè)計(jì)、產(chǎn)品銷售、服務(wù)情報(bào)、產(chǎn)品客戶情報(bào)、管理、經(jīng)營(yíng)的運(yùn)行和決策、財(cái)務(wù)
情報(bào)、人事情報(bào)、新的開(kāi)發(fā)項(xiàng)目等向任何人披露或泄露公司的商業(yè)機(jī)密,不得私自協(xié)助任何第三人,以不正常的手段獲取公司商業(yè)秘密,不得未經(jīng)公司授權(quán)許可將商業(yè)秘密用于制定目的以外用途。
2、乙方必須無(wú)條件執(zhí)行甲方對(duì)具體技術(shù)操作流程上的增減和修改。
3、乙方遇到顧客與甲方利益沖突的具體事宜,應(yīng)保持在公正的立場(chǎng),及時(shí)上報(bào)矛盾之原因。
4、合約期間,乙方個(gè)人不得以單位名譽(yù)行駛一切權(quán)利、義務(wù)所造成的債權(quán)、債務(wù)、損失、責(zé)任均由乙方承擔(dān)。
5、在合同期間,乙方未經(jīng)過(guò)甲方同意,擅自辭工者,將賠償單位的損失
第十一條:其他:
一、本合約在履行中發(fā)生爭(zhēng)議,雙方可協(xié)商解決,其他事宜參照制度執(zhí)行。
二、以下專項(xiàng)協(xié)議和規(guī)章制度作為本合約的附屬文件,與本合約具有法律效力。
三、合同條款與國(guó)家法律相抵觸時(shí),按國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行。
四、本合約付應(yīng)聘表后,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效應(yīng),簽字蓋章后生效。
五、甲乙雙方必須遵守,如有違反可根據(jù)規(guī)章制度處罰。
甲方:
乙方:
法定代表人:
日期:_____年_____月_____日
日期:_____年_____月_____日
勞動(dòng)服務(wù)合同范本 篇18
甲方:
地址:
聯(lián)系電話:
乙方:
職務(wù)/崗位:
聯(lián)系電話:
甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠(chéng)信的原則,經(jīng)雙方平等協(xié)商,簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行。
一、為提高乙方技能,作為長(zhǎng)期人力資源投資,甲方?jīng)Q定對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn),乙方同意接受上述培訓(xùn),并同意在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)完成后按本協(xié)議條款的約定為甲方工作。
二、甲方支付培訓(xùn)費(fèi)x元(包括)
乙方參加前述培訓(xùn)、學(xué)習(xí)的期間視為正常出勤,如培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在超過(guò)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間(如休息日、法定節(jié)假日)也有安排培訓(xùn)課程的,不屬加班,甲方無(wú)需支付加班工資。甲方按照乙方正常出勤時(shí)間支付工資。乙方完成專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)后,應(yīng)當(dāng)按照甲方的安排從事相關(guān)技術(shù)工作,并對(duì)公司其他員工承擔(dān)相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)和輔導(dǎo)指導(dǎo)工作。
三、雙方約定從乙方收到在報(bào)銷培訓(xùn)費(fèi)用后正式上班之日起,乙方為甲方服務(wù)期限不少于X年,若該服務(wù)期大于或等于甲乙雙方事先簽定的`勞動(dòng)合同中規(guī)定的合同期限的剩余時(shí)間,則勞動(dòng)合同期滿后將被順延至該服務(wù)期限結(jié)束。
四、在服務(wù)期內(nèi),出現(xiàn)乙方要求解除勞動(dòng)合同、乙方自動(dòng)離職或辭職、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,對(duì)甲方利益造成重大損害等情況之一,乙方須承擔(dān)違約責(zé)任。
五、違約責(zé)任:乙方有上述違約行為之一,須支付違約金,賠償標(biāo)準(zhǔn)為:“賠償費(fèi)=培訓(xùn)費(fèi)用×未服務(wù)年限÷總服務(wù)年限)”
六、六月六本協(xié)議本服務(wù)期協(xié)議自簽定蓋章之日起生效,并留人事檔案?jìng)浒浮?/p>
甲方(蓋章)
年 月 日
乙方(簽字)
年 月 日