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pa主管崗位職責

發(fā)布時間:2022-08-06

pa主管崗位職責(通用15篇)

pa主管崗位職責 篇1

  1、具備團隊管理、物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)知識,掌握質(zhì)量管理體系知識;

  2、掌握國家、省、市有關(guān)物業(yè)管理方面的法律法規(guī)及政府行政主管部門的相關(guān)規(guī)范、標準;

  3、熟悉應(yīng)用各種辦公軟件,有扎實的寫作基礎(chǔ);

  4、能獨立完成業(yè)主滿意度調(diào)查,且有技巧的處理投訴;

  5、負責協(xié)調(diào)與其他部門之間的關(guān)系,使工作能順利完成;

  6、每月度對各項目業(yè)務(wù)品質(zhì)稽查及整改提升;

  7、項目社群文化活動策劃、跟進、結(jié)果驗證;

  8、項目客服人員日常管理、培訓、指導;

pa主管崗位職責 篇2

  1. 接受客戶訂單,確認CPO/FC的變動,有異常的及時聯(lián)絡(luò)客戶。

  2. 依據(jù)客戶訂單,更新欠料表,跟催采購納期。

  3. 部品交貨后,要依據(jù)客戶訂單的納期及時安排部品送至加工廠。

  4. 部品納期影響客戶納期時,要及時上報并和客戶調(diào)整。

  5. 出貨資料上載,提供AWB和出貨資料給客戶。

  6. 庫存管理,部品移動時,系統(tǒng)要進行相關(guān)的管理。

  7. 不良品的跟進和工廠來料異常的確認。

  8.每月底盤點資料的確認并按時提交。

pa主管崗位職責 篇3

  職責:

  1、負責品牌特許經(jīng)營推廣流量來源,提高點擊率、瀏覽率和轉(zhuǎn)化率(廣告渠道:百度、360、今日頭條、抖音、中國加盟網(wǎng)、前景加盟網(wǎng)等);

  2、負責內(nèi)部文章及網(wǎng)站的SEO優(yōu)化,提升優(yōu)質(zhì)內(nèi)容的排名;

  3、負責評估、分析,拓展網(wǎng)站所屬行業(yè)和行業(yè)相關(guān)關(guān)鍵詞,滿足用戶的搜索需求;

  4、統(tǒng)籌廣告投放素材的優(yōu)化及時調(diào)整渠道推廣策略;

  5、處理網(wǎng)絡(luò)公關(guān)信息,維護品牌知名度;

  6、監(jiān)控和研究競爭對手的投放策略,提出調(diào)整優(yōu)化方案。

  任職要求:

  1、一年以上SEO工作經(jīng)驗,熟悉各大搜索引擎的原理和特點,熟悉排名規(guī)則和規(guī)律,并制定優(yōu)化策略;

  2、有良好的網(wǎng)站內(nèi)部優(yōu)化能力,掌握網(wǎng)站內(nèi)容優(yōu)化、關(guān)鍵詞優(yōu)化、內(nèi)部鏈接優(yōu)化、代碼優(yōu)化、圖片優(yōu)化的技巧;

  3、具備良好的人際交往能力,商務(wù)開拓能力和溝通協(xié)調(diào)技巧;

  4、具備優(yōu)秀的團隊合作精神,能在較大的壓力下工作,具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng);

pa主管崗位職責 篇4

  1、負責維持公司與各家金融機構(gòu)的合作關(guān)系;

  2、負責撰寫融資可行性分析報告及相關(guān)資料的收集和編制;

  3、協(xié)助尋找融資資本,全面規(guī)劃融資項目;

  4、協(xié)助引入外部資金,設(shè)計集團融資模式;

  5、協(xié)助各子公司制定和規(guī)劃融資方案;

  6、負責跟蹤融資業(yè)務(wù)的各個過程,保證項目的時間節(jié)點順利按時完成;

  7、熟悉各家銀行融資審批;

  8、流程且熟練掌握專項業(yè)務(wù)知識。

pa主管崗位職責 篇5

  1.負責年度產(chǎn)能分析及制定;

  2.制定日、周、月的生產(chǎn)計劃及物料采購計劃;

  3.接收銷售訂單,即時答復(fù)交貨期及協(xié)調(diào)發(fā)貨;

  4.跟催物料,下達生產(chǎn)指令進行跟催和指導,根據(jù)需求計劃的變更及時調(diào)整生產(chǎn)計劃;

  5.協(xié)調(diào)銷售、采購、生產(chǎn)etc等各環(huán)節(jié),不斷提高生產(chǎn)計劃的合理性和準確性;

  6.生產(chǎn)計劃的編排、制定、跟進與實施安排,推進生產(chǎn)計劃 達成率,分日/周/月總結(jié)通報;

  7.針對發(fā)貨異常與訂單溝通改善方案并嚴格執(zhí)行;

  8.每季度針對排產(chǎn)模式進行總結(jié)與修訂;

  9.成品目標庫存的建立及每月庫存結(jié)構(gòu)的調(diào)整;

  10.呆滯物料的處理及半成品的良性周轉(zhuǎn);

  11、完善計劃崗位相關(guān)文件的制定。

pa主管崗位職責 篇6

  職責

  1、信息化發(fā)展規(guī)劃,打造電商物流信息化;

  2、基礎(chǔ)信息化硬件軟件維護;

  3、信息化固定資產(chǎn)采購、管理;

  4、網(wǎng)絡(luò)、電腦、打印機、監(jiān)控、弱電機房、門禁、考勤機等日常維護、新增等;

  5、WMS、TMS、金蝶等系統(tǒng)日常維護;

  6、其他領(lǐng)導交辦臨時性工作。

  任職要求

  1、大專以上學歷,計算機相關(guān)專業(yè);

  2、有2年以上同崗位工作經(jīng)驗,熟悉物流行業(yè)系統(tǒng);

  3、熟悉WMS、TMS、OMS系統(tǒng),能獨立完成。

pa主管崗位職責 篇7

  1、負責公司物流部數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和計核工作(客戶貨量檢查、核對和計算工作、客戶庫存數(shù)據(jù)管理);

  2、負責公司物流部數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表的編制;

  3、協(xié)助公司應(yīng)收對帳單的編制和核對;

  4、配送主管交辦的其他事項;

pa主管崗位職責 篇8

  職責

  1、協(xié)助上級處理公司與融資、貸款相關(guān)的事宜;

  2、負責公司融資信息的收集、整理、財務(wù)數(shù)據(jù)分析、相關(guān)報告的撰寫;

  3、跟進各項融資手續(xù)的辦理進度,確保資金及時到位;

  4、負責融資臺賬編輯、利息計提、利息發(fā)票的跟進;

  5、完成上級交代的其他任務(wù)。

  任職要求

  1、大;蛞陨蠈W歷,會計、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè),有3年以上會計崗位工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

  2、有企業(yè)融資經(jīng)驗或電商企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、熟悉會計工作流程,具備總結(jié)財務(wù)能力的優(yōu)先考慮;

  4、責任感強,工作認真仔細,具備良好的職業(yè)操守、溝通能力和團隊精神的優(yōu)先。

pa主管崗位職責 篇9

  職責:

  1、協(xié)助融資部與金融機構(gòu)、外資投資機構(gòu)、風險投資機構(gòu)聯(lián)系;

  2、協(xié)助融資部拓展適合公司運作所需要的各項融資資源,全面規(guī)劃融資項目;

  3、協(xié)助融資部開展融資渠道的發(fā)掘、維護,投資項目的前期規(guī)劃;

  4、協(xié)助融資部引入外部資金,設(shè)計合作模式,對企業(yè)發(fā)展進行投融資支持;

  5、根據(jù)公司融資策略,協(xié)助融資部監(jiān)制定實施方案,負責融資項目的推行和落實。

  崗位要求:

  1、23-33周歲,本科及以上學歷,投資、金融或其他經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè);

  2、2年以上房地產(chǎn)企業(yè)融資管理工作經(jīng)驗,熟悉企業(yè)并購貸款、收益權(quán)證券化或產(chǎn)業(yè)基金優(yōu)先;

  3、具有一定的融資渠道和業(yè)內(nèi)的人際關(guān)系;

  4、金融知識扎實,熟練掌握融資流程和專項業(yè)務(wù)知識,較強的談判技能;

  5、性格積極主動,抗壓能力強,協(xié)調(diào)能力強

pa主管崗位職責 篇10

  職責:

  1、負責改進與完善應(yīng)收模塊相關(guān)的工作流程

  2、 負責應(yīng)收模塊核算,保證收入、應(yīng)收帳款等相關(guān)數(shù)據(jù)的準確性;

  3、 負責應(yīng)收帳款日常管理,包括核對、催收、分析、預(yù)警

  4、負責各項審計業(yè)務(wù)應(yīng)收模塊資料的提供

  5、上級交辦的其它工作

  崗位要求:

  1、大專或以上學歷,會計、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè);

  2、5年以上年財會類相關(guān)工作經(jīng)驗,持有會計上崗證,中級職稱優(yōu)先 ;

  3、熟悉國家財政、金融、稅收等法規(guī)政策,掌握會計學、法律等相關(guān)知識;

  4、工作負責,具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力;

  5、熟練應(yīng)用財務(wù)軟件(如金蝶、鼎捷T100等)、office辦公軟件(excel)等。

pa主管崗位職責 篇11

  職責:

  1、負責房地產(chǎn)銷售渠道(中介、代理商)拓展管理,并對渠道服務(wù)業(yè)務(wù)進行日常維護、檢查及監(jiān)督指導;

  2、負責聯(lián)動分銷渠道的拓展與管理,通過與各中介經(jīng)紀門店建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,達成聯(lián)銷渠道任務(wù);

  3、根據(jù)項目運營計劃,制定渠道分銷方案,針對項目及時調(diào)整渠道服務(wù)方案,提高業(yè)務(wù)銷售量。

  4、負責管理自己團隊目標分解以及轄人員的業(yè)務(wù)指標;.

  任職要求:

  1、熟悉房產(chǎn)方面相關(guān)知識,有一二手聯(lián)動經(jīng)驗,有一定的房地產(chǎn)、中介等人脈關(guān)系;

  2、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)分銷流程,熟悉一手房操作流程,1年以上地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)驗;

  3、有優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力、戰(zhàn)略思考能力及整合統(tǒng)籌能力,善于組織管理、協(xié)調(diào)溝通、較強的抗壓性。

pa主管崗位職責 篇12

  崗位職責:

  1、及時了解各工地的進度、收款信息、簽證等情況,參與項目成本全過程控制管理;

  2、編制、審核項目概/預(yù)算,處理工程變更及簽證費用,辦理項目結(jié)算;

  3、審核人工預(yù)估任務(wù)書、項目人工成本,對超過公司標準的情況時及時責令調(diào)整;

  4、及時輸入結(jié)算工程的技術(shù)工、輔工等信息,建立人工成本數(shù)據(jù)庫;

  5、對項目部材料及人工等工程成本進行測算,審核項目的贏利點、虧損點,找出產(chǎn)生的原因,提出合理建議,及時將情況匯報領(lǐng)導;

  6、建立、健全公司成本管理體系,建立、健全成本控制規(guī)章制度;

  7、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1. 工程管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2. 熟悉CAD操作、定額知識、成本測算知識,有一定的成本分析能力;

  3. 為人正直,責任心強,有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,語言表達能力。

pa主管崗位職責 篇13

  職責:

  1、協(xié)助部門總監(jiān)管理團隊,完成公司交與的各項績效考核指標。

  2、帶領(lǐng)團隊完成部門至愛會員、智慧門店的開拓任務(wù)和訂單指標。

  3、對已有城市運營商區(qū)域渠道客戶進行跟進管理維護。

  4、采集并分析數(shù)據(jù),結(jié)合公司合作成功案例,幫助會員進行業(yè)務(wù)診斷并提供改進建議。

  5、推廣和銷售平臺產(chǎn)品以及定制等增值服務(wù),執(zhí)行平臺與會員合作達成的營銷方案落地。

  6、帶領(lǐng)團隊參加公司組織的展會,并完成展會制定的相應(yīng)招商目標。

  任職資格:

  1、大專/市場營銷、電子商務(wù)等專業(yè)。

  2、有3年以上互聯(lián)網(wǎng)平臺運營、建材家居渠道運營、電話銷售、市場拓展、招商等相關(guān)工作經(jīng)驗。

  3、良好的團隊協(xié)作、溝通能力、團隊管理能力。

  4、定制家居相關(guān)知識、銷售技能相關(guān)知識、管理知識、熟悉辦公操作軟件等。

  5、執(zhí)行力強,有團隊合作精神,有較強的責任心,良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

pa主管崗位職責 篇14

  1、全權(quán)負責處理酒店的一切事務(wù),完成酒店所確定的各項目標。

  2、制定酒店經(jīng)營方向和管理目標,包括制定規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定各級管理人員和員工的職責,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行,做好內(nèi)務(wù)管理工作。

  3、根據(jù)公司要求,與各界人土保持良好的公共關(guān)系,樹立酒店對外形象。

  4、進行團隊客戶拓展,完成酒店銷售事宜。

  5、積極認真完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

pa主管崗位職責 篇15

  職責:

  1.負責公司現(xiàn)有資源客戶關(guān)系維護,開展客戶日常溝通;

  2.負責開發(fā)新的客戶,拓展公司募資渠道,開展路演;

  3.負責協(xié)助上級進行融資項目的談判,維護客戶關(guān)系,保持良好的溝通;

  4.負責撰寫相關(guān)報告和文件,并負責跟進融資項目的合作流程;

  5.接受公司工作安排,并協(xié)助作好其他輔助工作。

  任職資格:

  1.教育水平:工商管理、營銷管理及其相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。

  2.培訓經(jīng)歷:接受過廣告策劃、營銷管理、商務(wù)談判、市場營銷、客戶關(guān)系管理等方面的培訓。

  3.工作經(jīng)驗:2年營銷管理或金融相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗;具有行業(yè)相關(guān)的從業(yè)資格。

  4.技能技巧:具有富有的金融機構(gòu)理財產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗;具有豐富的渠道及客戶資源,合理有效的執(zhí)行廣告和市場活動;熟練應(yīng)用辦公軟件;具有良好的中英文口頭及書面表達能力。

  5.個人素質(zhì):具有良好的職業(yè)形象,較強的語言溝通能力、談判能力、應(yīng)變能力及組織協(xié)調(diào)能力;具備較好的融資分析能力和風險判斷能力;有較強的進取心和責任感,有良好的團隊精神。

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