衛(wèi)生部個人工作計劃（精選15篇）

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇1

　　1.認真檢查各班衛(wèi)生，包括日常檢查、大掃除檢查。檢查中做到公平、公正、公開。認真做好檢查評分的統(tǒng)計和公布，盡量減少錯誤。

　　2.做好“衛(wèi)生流動紅旗”的評比工作。在日常加大檢查力度，體現(xiàn)出檢查的公平公正。

　　3.更改檢查項目及檢查標準，將上學(xué)期新更改的檢查標準列入到我們的檢查標準中，并利用學(xué)期初衛(wèi)生委員會向各班衛(wèi)生委員做統(tǒng)一講解。

　　4.協(xié)助各班做好衛(wèi)生死角的打掃與清理，督促各班做好教室衛(wèi)生的保持工作。學(xué)期初向各班發(fā)放砂紙。

　　5.配合學(xué)生科、學(xué)生會其它部門的工作，積極認真不推辭。

　　6.每周召開一次“部內(nèi)成員例會”及時傳達學(xué)校布置的任務(wù)，對于部里的大事共同討論，大家集思廣益從而把事情做的更好。

　　7.開展“衛(wèi)生委員一幫一”的活動，由一個衛(wèi)生較好的班級衛(wèi)生委員指導(dǎo)幫助一個衛(wèi)生相對較差的班級衛(wèi)生委員，互相交流經(jīng)驗，提出問題，相互幫助。

　　8.定期反饋衛(wèi)生檢查結(jié)果，每日反饋一天內(nèi)的結(jié)果，大掃除結(jié)束后反饋大掃除結(jié)果，每周二張貼上周總表并以反饋形式對90分以下的班級進行反饋，讓班主任老師及時了解情況。

　　9.定期開展部內(nèi)成員交流會、衛(wèi)生委員座談會，互相交流經(jīng)驗，提出改正意見。

　　10.認真、廣泛聽取同學(xué)們的意見和建議，提高部內(nèi)成員的工作能力、糾正工作中的方式方法，及時改正。這樣既能增近我們與衛(wèi)生委員之間的關(guān)系而且有利于我們工作的提高。

　　11.增加衛(wèi)生抽查，努力使檢查做到真正的不定時、不定班，消除主觀因素，盡量維護公平，引導(dǎo)各班養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，隨時隨刻保持教室衛(wèi)生、整潔。

　　12.增強各班衛(wèi)生委員的責(zé)任觀念，增加衛(wèi)生委員考勤制度，督促衛(wèi)生委員能按時到班督促衛(wèi)生打掃，按時開會與衛(wèi)生委員探討管理方式。

　　13.排除各班安全隱患，在檢查中一旦發(fā)現(xiàn)有安全隱患立即通知各班負責(zé)人并及時上報學(xué)生科。

　　14.在部內(nèi)成員之間樹立起認真檢查的觀念，引導(dǎo)每位成員能夠做到對待工作認真負責(zé)、公平公正，與同學(xué)交流時態(tài)度和藹、親切，不居高自傲。新成員進部初期認真做好培訓(xùn)。

　　15.加強與各班衛(wèi)生委員的溝通協(xié)調(diào)，學(xué)期初召開“全校衛(wèi)生委員會”對于本學(xué)期的衛(wèi)生檢查制度及各方面的要求做出介紹，動員大家能夠主動、積極配合我們工作。學(xué)期中旬召開衛(wèi)生委員座談會，大家互相交流經(jīng)驗，提出改正意見。

　　16.鍛煉并增強部內(nèi)成員的工作能力，使每個人都能接觸到更多的工作，以達到學(xué)生會鍛煉同學(xué)能力的目的。本學(xué)期每個成員的認為不再固定，每隔一段時間對負責(zé)的任務(wù)進行重新分配，爭取使每位成員在畢業(yè)前都能接觸到各項任務(wù)。

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇2

　　寒假已經(jīng)過去了，我們迎來了新的學(xué)期，新學(xué)期，新氣象。過去的一個學(xué)期不管是好，還是不好，都已經(jīng)過去了。我現(xiàn)在要做的是制定新的計劃，來迎接新的學(xué)期。

　　上學(xué)期的問題：

　　由于是剛接觸衛(wèi)生部的工作，什么都不會，心里總是很茫然，也不知道該怎樣做，我們只是單純根據(jù)副部們的只是做事，卻又不懂得與副部們交流，所以總會出現(xiàn)這樣或那樣的問題。最常見的幾個問題如下：

　　1、工作經(jīng)驗不足。由于我們剛加入衛(wèi)生部，對衛(wèi)生部的工作都不了解，工作經(jīng)驗不足，需要慢慢的去摸索，所以經(jīng)常出錯。也有班干部對我們的檢查工作提出不滿與質(zhì)疑。

　　2、工作積極性欠佳。以宿舍文化節(jié)為例，因為助理沒有積極配合副部的工作，使得趣味活動十分混亂。而在打分時也十分茫然，而這些問題也沒有在第一時間向副部報告，到總結(jié)時才提出。

　　3、助理與副部之間的交流少。由于潛意識中的上下級觀念，讓我們對副部們有一種高山仰止的感覺，這也就導(dǎo)致我們與副部之間的交流十分少，對于一些工作上的問題，也只有在例會時才會提出，而平時生活上的交流則很少。這間接上就使我們的工作水平進步很慢，而副部對我們的了解也很少，這樣十分不利于各項工作的展開。

　　新學(xué)期的調(diào)整：

　　針對上學(xué)期的不足，我提出以下幾點改正建議：

　　1、經(jīng)過一學(xué)期的工作后，我們對衛(wèi)生部的工作有了一定的認識，我們可以在不斷的交流中取長補短，不斷的調(diào)整自己，讓自己更好的發(fā)展。

　　2、要提高工作積極性，要主動找工作，而不是被動的等分配，積極配合各項工作，還要學(xué)會發(fā)現(xiàn)問題，并提出問題，提高自己的工作能力。

　　3、要加強與副部之間的交流，這樣可以使我們與副部之間互相了解，更好的合作，更好的完成各項工作，讓我們更好地開展各項工作。

　　新學(xué)期的計劃：

　　1、上學(xué)期在檢查衛(wèi)生時，經(jīng)常會出現(xiàn)一些分歧，也有班干部對我們的檢查工作提出質(zhì)疑和不滿，所以，我們可以召開班長，團支書的會議，明確衛(wèi)生細則，也可以讓他們衛(wèi)生部的例會，參與討論，一些問題可以當(dāng)面解決，從而使他們更好的配合我們的工作。

　　2、我們可以進行模范宿舍觀展活動。在每個班級選出一個模范宿舍，進行觀展，再從模范宿舍中選出最規(guī)范的一個進行觀展，這樣可以使每個宿舍明確衛(wèi)生標準，并相互學(xué)習(xí)，提高各宿舍的衛(wèi)生水平。

　　3、我們可以將例會固定化，定期召開會議，這樣我們可以在每次例會錢，對前一段時間的問題和建議進行歸納，做好會議準備，這樣可以使我們的例會更加高效的進行，從而發(fā)揮更大的作用。

　　4、每個人都要對例會做會議記錄，這樣不僅會加深個人對各個問題的認識，從而提高助理們的工作水平，也可以互相交流，以便于充分吸收會議內(nèi)容�？傊�我們要以新的姿態(tài)來迎接新學(xué)期的工作，讓我們的工作更高效的進行。希望我們在衛(wèi)生部越來越好，共同促進衛(wèi)生部的發(fā)展。

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇3

　　一、團結(jié)各勞動委員做好全校衛(wèi)生工作。

　　二、堅持不定期抽查和定期檢查衛(wèi)生。

　　三、積極協(xié)助各班做好衛(wèi)生死角的清理與打掃，督促各班做好教室衛(wèi)生的保持工作。

　　四、在部內(nèi)成員之間使彼此都樹立起認真檢查的觀念，引導(dǎo)部內(nèi)成員能夠做到對待工作認真、態(tài)度端正、不居高自傲。

　　五、同樣要協(xié)調(diào)好與學(xué)生會各部的關(guān)系，要積極配合其他部的工作，同時也要做好衛(wèi)生部的工作。協(xié)助學(xué)生會，將學(xué)生會整體工作搞好搞活。

　　六、關(guān)于學(xué)校公共地區(qū)環(huán)境等問題應(yīng)得到衛(wèi)生部的重視，要對一些不愛護環(huán)境的同學(xué)及班級進行嚴懲并給予批評，要共同來維護學(xué)校環(huán)境。

　　七、關(guān)于衛(wèi)生檢查后的獎懲制度：

　　1、實行“流動紅旗”制度，對于每周表現(xiàn)突出的班級進行表揚并發(fā)放衛(wèi)生流動紅旗，對于經(jīng)常表現(xiàn)很好的人，給予全校廣播表揚并記入衛(wèi)生部衛(wèi)生檢查結(jié)果文檔留底，已備年終評比。

　　2、對于經(jīng)常不打掃衛(wèi)生，態(tài)度不友好，拒檢的班級或經(jīng)常不注意衛(wèi)生、破壞學(xué)校環(huán)境的班級活個人給予通報批評并存檔，在學(xué)期末對于整學(xué)年表現(xiàn)不好的給予通報批評。

　　3、在學(xué)期末對各班衛(wèi)生情況進行匯總，評出年終優(yōu)秀班級個人。優(yōu)秀班集體等獎項并予以嘉獎。

　　希望我們部的工作能夠順利進行，并且我們始終堅持以“創(chuàng)新”為主。以虛心進取的心態(tài)對待每一件事。作為學(xué)生會的.檢查部門，我們以協(xié)助學(xué)校、服務(wù)同學(xué)、認真完成我們的工作。同時我們?nèi)〉玫拿恳环侄茧x不開老師的悉心教導(dǎo)，在這學(xué)期的工作中我們會再接再厲，為共創(chuàng)衛(wèi)生部的美好明天而共同努力。

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇4

　　一、常規(guī)工作

　　可以說勞動衛(wèi)生部的工作是呆板而乏味的，但這就是我們勞動衛(wèi)生部所要做的。沒有華麗的場面，沒有絢麗的舞臺，可以說我們就是幕后工作者。我們心理非常清楚，勞動衛(wèi)生部工作的重要性。自律、衛(wèi)生是學(xué)生會的門面，在平時的衛(wèi)生檢查中與廣大同學(xué)溝通、交流更好的服務(wù)于廣大同學(xué)。俗話說：“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”。我們勞動衛(wèi)生部每個人將會盡自己的努力，一定要在平凡的崗位上做出不平凡的成績。具體的常規(guī)工作我們將從一下幾個方面開展：

　　1、從“嚴”字抓起，以“嚴”開頭

　　由于新學(xué)期剛開始，同學(xué)們在家里養(yǎng)成的某些不好的習(xí)慣肯定會帶進學(xué)校里來。因此，工作開始就對他們嚴格要求，嚴格按照管理學(xué)院《衛(wèi)生檢查標準》來進行。在做好現(xiàn)在工作的同時，為以后的工作大好基礎(chǔ)。當(dāng)然在做工作的時候我們將會注意自己的工作方法。勞動衛(wèi)生部從不以命令壓人，而要以情動人，以理服人。在做好衛(wèi)生工作的同時與廣大同學(xué)打成一片。

　　2、獎懲明確

　　在下半學(xué)期，我們在嚴格執(zhí)行管理學(xué)院《衛(wèi)生檢查標準》的同時，將定期的對在宿舍衛(wèi)生工作中做的好的與不好的宿舍分別給予獎勵和懲罰。基于上半學(xué)期的經(jīng)驗教訓(xùn)，在這學(xué)期中，對宿舍和黃牌宿舍的評選我們將嚴格按照一月一次的標準來進行，宿舍和黃牌宿舍評出后將以展板的形式在南樓公示。

　　3、大一繼續(xù)保持，大二大三努力提高

　　勞動衛(wèi)生部能力畢竟有限，大二大三的工作確實不好做，但是這并不表示大二大三的工作就不做。上半學(xué)期大二大三的工作也做了不少，但事實表明收效甚微。當(dāng)然客觀原因是有的，但是我們不得不承認是我們勞動衛(wèi)生部做得還不夠好。因此，這半學(xué)期的宿舍衛(wèi)生工作中將努力做好大二大三的工作，爭取使大二大三的宿舍衛(wèi)生情況得到改善。明確給xx級的各班班長團支說明，在平時的衛(wèi)生檢查工作中可以適當(dāng)放寬條件，但是每月的宿舍和黃牌宿舍的評選xx級也包括進去，希望這樣可以督促xx級同學(xué)做好宿舍衛(wèi)生工作。

　　4、明確要求干事，端正工作態(tài)度，樹立責(zé)任意識

　　常規(guī)的宿舍衛(wèi)生檢查工作是干事來完成的，所以說同學(xué)們對我們勞動衛(wèi)生部的工作滿不滿意，支不支持很大程度上取決與學(xué)生會干事的工作態(tài)度和方法。上學(xué)期由于有種原因，衛(wèi)生檢查工作中需要注意的事項沒有給干事說清楚，也沒有對干事嚴格要求，以致在后來的工作中出現(xiàn)這樣或那樣的問題。這學(xué)期勞動衛(wèi)生部的“嚴”字首先從學(xué)生會內(nèi)部干事抓起，明確衛(wèi)生檢查工作中需要注意的事項，尤其是工作態(tài)度及方法。

　　二、綠圓工作

　　勞動衛(wèi)生部成員都非常清楚綠圓公益基金會給我們提供了一個很好的平臺，一個容易展示自己，鍛煉自己的舞臺，我們也深知自己身上的擔(dān)子和責(zé)任。從我接手勞動衛(wèi)生部那一天我就感覺到自己身上的壓力，因為綠圓。通過上半年的工作讓我們認識到綠圓工作確實不好做，由于自己對綠圓還不熟悉，經(jīng)驗不足上，半年綠圓工作也沒做出多大的成績。對此，我們勞動衛(wèi)生部將深刻吸取教訓(xùn)，爭取下半年做出成績來。

　　上半學(xué)期因為xx級同學(xué)剛進入大學(xué)校園，所以勞動衛(wèi)生部把工作重心放在常規(guī)工作上。下半學(xué)期，常規(guī)工作早已步入正規(guī)，所以勞動衛(wèi)生部的工作重心將轉(zhuǎn)移到綠圓公益基金會的發(fā)展上，勞動衛(wèi)生部全體成員將在部長帶領(lǐng)下，共同努力，多渠道、多方式籌集資金，努力把綠圓公益基金會宣傳出去，為學(xué)校的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)增一份力，添一片瓦。

　　下半學(xué)期綠圓公益基金會的工作計劃如下：

　　1、銳意進去，開拓創(chuàng)新

　　綠圓公益基金會到第十屆學(xué)生會已走過三年的時光，三年來，綠圓公益基金會在前幾屆學(xué)長的努力下做出了巨大的成績。對此，我們深表敬佩。經(jīng)過上半年的工作我們發(fā)現(xiàn)綠圓公益基金會需要新的發(fā)展途徑和方式，否則綠圓的路將會越走越窄。因此，綠圓的工作需要創(chuàng)新，所以我們勞動衛(wèi)生部全體成員將在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，努力創(chuàng)新，讓綠圓的路越走越寬，越來越好。

　　2、多渠道、多方式的籌集資金

　　綠圓公益基金會要想取得發(fā)展必須有資金的支持，否則就會停止不前。只做榮妝鏡、垃圾桶等已滿足不了綠圓的發(fā)展需要。資金來源渠道單一，形式老化。因此，這學(xué)期勞動衛(wèi)生部計劃多渠道、多方式的籌集資金。不管用什么方法，只要能籌集到資金，只要在我們能力范圍之內(nèi)，只要我們能做，我們就會去做。

　　3、綠圓在設(shè)想到新的發(fā)展方式之前，先按照初步計劃走著。首先安排干事把學(xué)校商業(yè)街問一遍，然后安排干事深入市區(qū)，對火車站附近及財源街上的商家跑一遍。

　　三、干事培養(yǎng)

　　很遺憾，勞動衛(wèi)生部走了兩個干事，但這絕對不會影響勞動衛(wèi)生部的工作。在人員經(jīng)過調(diào)整之后，勞動衛(wèi)生部又納進一名新干事。不管新干事也好，老干事也罷，我們都會一視同仁，盡自己的努力去帶他們，教他們，培養(yǎng)他們。

　　管理學(xué)院學(xué)生會之所以會如此輝煌的走過十個年頭，關(guān)鍵是非常注意后備力量的培養(yǎng)，只有注重后備人才的培養(yǎng)，管理學(xué)院學(xué)生會這塊金字招牌才會屹立不倒。因此，我們勞動衛(wèi)生部將在下半年的工作中全力培養(yǎng)干事，讓他們不光在能力上能勝任學(xué)生會的工作，而且在思想覺悟上更上一個層次。讓勞動衛(wèi)生部每一個干事都有能力，有資格去勝任下一屆部長是我的希望，更是我的責(zé)任。

　　對于干事培養(yǎng)勞動衛(wèi)生部具體計劃如下：

　　1、新干事，快速適應(yīng)工作環(huán)境

　　雖然說學(xué)生會這潭水不大，但還是挺深的，對于一個新進來的干事來說更是什么都不懂。所以說，讓新干事盡快的熟悉學(xué)生會的工作環(huán)境，接手勞動衛(wèi)生部的工作是首要任務(wù)。對于新干事，我會不斷找他談話，教給他一些事情及部門的基本工作。雖然新干事有老干事帶著，但我覺得最重要的還是部長的作用。所以，每天晚上我都會讓他到我宿舍，要用最短的時間讓他成為一名合格的學(xué)生會干事。

　　2、老干事繼續(xù)鍛煉，適當(dāng)放權(quán)，著重培養(yǎng)接班人

　　對于一個已經(jīng)在學(xué)生會干過一年工作的部長來說，我非常清楚下半學(xué)期的重要性。干事能不能勝任部長的工作，有沒有能力和資格擔(dān)任部長，下半學(xué)期可以說是一個非常重要的時期。所以說，在下半學(xué)期要著重培養(yǎng)干事獨立完成一項事情的能力。

　　四、活動

　　這學(xué)期，我們將聽取主席團的意見，力爭創(chuàng)新，做出一個有特色的活動，我們將緊密圍繞建院十周年的主題，辦一個高水平、有特色的活動，為管理學(xué)院建院十周年獻禮。

　　五、其他

　　這學(xué)期我們除了做好這些本職工作外，還會配合和聯(lián)合其他部門共同開展好學(xué)生的工作。比如，廣播操比賽，迎新晚會等，堅決服從主席團的調(diào)遣和安排。

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇5

　　一、指導(dǎo)思想：

　　為了認真貫徹國家教委、衛(wèi)生部頒發(fā)的《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》、《食品衛(wèi)生法》，結(jié)合我校實情況，堅持樹立“以人為本”“健康”“安全第一”的指導(dǎo)思想，積極開展各種形式的健康教育活動，加強學(xué)生健康知識教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣，改善學(xué)校環(huán)境和教學(xué)衛(wèi)生條件，加強對傳染病、常見病的預(yù)防和防治。切實做好學(xué)生的防近視防病工作，本學(xué)期對健康教育工作如下。

　　二、工作目標：

　　切實抓好學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生，努力提高學(xué)生的健康水平，促進學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，積極開展傳染病的防治宣傳教育和預(yù)防接種工作，切實抓好學(xué)校衛(wèi)生工作。

　　三、工作措施：

　　1、認真學(xué)習(xí)，提高衛(wèi)生工作的認識

　　認真貫徹關(guān)于加強愛國衛(wèi)生工作的批示精神，組織教師和學(xué)校有關(guān)人員認真學(xué)習(xí)《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》、《傳染病防治法》、《食品衛(wèi)生法》，充分認識搞好學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生的重要性和必要性，明確學(xué)校是社會精神文明建設(shè)的重要陣地，只有搞好環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生，才能創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境，使學(xué)生健康地成長。

　　2、加強組織管理，充分發(fā)揮全員管理的作用，加強衛(wèi)生工作的組織管理，實行校長親自抓，各科室負責(zé)人分頭抓，全體教師一齊抓的管理模式，實行環(huán)境衛(wèi)生、健康教育、食品衛(wèi)生工作的分塊負責(zé)制度，定期檢查考核，確保學(xué)校衛(wèi)生工作達標。

　　3、加強環(huán)境衛(wèi)生，創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境響應(yīng)號召，積極開展綠化活動，凈化、美化學(xué)校環(huán)境。積極開展全國愛國衛(wèi)生活動，推進學(xué)校的整體衛(wèi)生水平。努力創(chuàng)設(shè)整潔、文明、優(yōu)美的學(xué)習(xí)環(huán)境，陶冶師生的情操。學(xué)校定于每周一四為集體打掃衛(wèi)生時間。

　　4、加強健康教育，提高健教質(zhì)量

　　(1)定期出好黑板報、畫廊，宣傳衛(wèi)生保健知識，培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

　　(2)各班每月利用班會時間進行一次衛(wèi)生宣傳，傳授季節(jié)性、流行性疾病的防治知識。

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇6

　　一、組織：

　　小學(xué)決定建立衛(wèi)生工作管理委員會，組長由擔(dān)任，副組長由擔(dān)任，組員有。

　　二、職責(zé)：

　　1、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌全園的環(huán)境衛(wèi)生工作，負責(zé)劃分各處各班的衛(wèi)生區(qū)域，抽查衛(wèi)生工作。

　　2、負責(zé)制定全園的衛(wèi)生工作計劃并負責(zé)布置檢查，督促各處各班衛(wèi)生工作以及評比總結(jié)工作。

　　三、措施：

　　1、隨著天氣的變化，人類機體也在發(fā)生著微妙的變化，但對于免疫系統(tǒng)發(fā)育還不夠成熟的幼兒來說，一些細菌、病毒便會趁虛而入，我園本著“預(yù)防為主”的健康指導(dǎo)方針，根據(jù)本學(xué)期氣候及幼兒身心發(fā)育特點，特擬定本學(xué)期衛(wèi)生保健工作計劃：

　　一是把好本學(xué)期新入園幼兒的體檢關(guān)，并且體檢合格后才準入園；做好接種、漏接種登記，對于體弱幼兒建立管理檔案，建立傳染病管理檔案。

　　二是做好晨檢工作，嚴格按照“一摸、二看、三問、四查”的制度；天氣漸涼，為預(yù)防秋冬季傳染病的發(fā)生，晨檢每天堅持進行口腔噴漱；每天做好帶藥幼兒的帶藥記錄工作，并按時發(fā)藥、喂藥，做好幼兒的全天觀察記錄。

　　三是做好秋冬季節(jié)的保暖工作，按時幫幼兒脫、添衣服；做好秋冬季節(jié)常見病、多發(fā)病的預(yù)防工作；做好秋季的消殺、滅蚊工作，消滅傳染病的傳染源、切斷傳播途徑，杜絕秋季傳染病在園內(nèi)的發(fā)生。

　　四是開展幼兒心理健康教育，提高幼兒心理素質(zhì)；開展幼兒安全教育，提高幼兒的安全意識；安排科學(xué)、合理的一日生活、活動常規(guī)并執(zhí)行。

　　五是做好每周帶量食譜的制定，并嚴格監(jiān)督執(zhí)行；幼兒膳食實行花樣化、多樣化，稀稠答配，根據(jù)季節(jié)、氣候特點對食譜進行科學(xué)、合理的調(diào)整，定期召開“伙委會”，幼兒食堂不允許有涼拌菜、色素蛋糕、生海鮮食品；對伙食中存在的問題及時解決；開展幼兒心理教育，促進幼兒身心的健康成長。

　　六是認真貫徹、落實每周一小檢、每月一大檢的衛(wèi)生檢查制度，杜絕一切衛(wèi)生死角，做好教室內(nèi)每天的通風(fēng)工作，使幼兒有一個干凈、明朗、清爽的生活環(huán)境；定期組織安全大檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報解決，以保證幼兒在園內(nèi)活動的安全性。

　　七是對保育員進行定期的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，實行以老帶新的工作作風(fēng)，不斷提高保育員的業(yè)務(wù)知識，提高服務(wù)質(zhì)量，使全園同心協(xié)力把工作做得更好。

　　八是消毒殺菌工作。

　　1、室內(nèi)定時紫外線消毒后，及時開窗通風(fēng)，保持室內(nèi)空氣清新；

　　2、玩具、毛巾、桌椅、柜子每天用1：200或1：400的“84”消毒液浸泡30分鐘或物體表面涂擦消毒。

　　3、保證毛巾、水杯專人專用，餐具、喝水杯餐餐高溫消毒。

　　九是家長工作。

　　1、每月向老師和家長開展宣傳衛(wèi)生保健專欄。

　　2、建立家園聯(lián)系，利用各種方式與家長保持聯(lián)系了解幼兒在家情況，也使家長及時了解幼兒在家的健康情況，更好為幼兒健康服務(wù)。

　　能見到不同的花開。

　　6、成立幼兒常見病傳染病衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　四、衛(wèi)生制度：

　　1、從講衛(wèi)生，要求穿戴整潔，不留長發(fā)、勤洗臉、洗腳、洗頭、洗澡、早晚刷牙，喝水用自己的杯，不隨地吐痰，不隨地仍紙屑、果皮、大小便入廁。

　　2、飲食必須要衛(wèi)生，廚房餐具要每天消毒，炊事人員和醫(yī)務(wù)人員在上班時間穿戴工作服和工作帽，保教人員包括炊事員持健康證才能上崗。

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇7

　　一、文明監(jiān)督崗

　　每周的星期一的上午及中午是由我們經(jīng)管系站崗的日子，制止同學(xué)帶早餐、穿拖鞋進入教學(xué)樓，如有發(fā)現(xiàn)，應(yīng)及時制止。如有不聽勸、鬧事的人，應(yīng)記下名字和班級，并上交校部。做到紀律嚴明，格盡職守。

　　二、衛(wèi)生工作

　　1、寢室：對我部門來說，寢室衛(wèi)生和安全檢查是工作的重中之重，因為寢室是同學(xué)們學(xué)習(xí)、生活的場所，所以每周都要進行檢查，監(jiān)督同學(xué)們將衛(wèi)生打掃干凈，并且進行打分。讓同學(xué)們能有一個干凈的生活環(huán)境。

　　2、衛(wèi)生區(qū)：除寢室外，衛(wèi)生區(qū)也是工作重點。我們會安排每班每周進行一次大掃除，我們會檢查各班衛(wèi)生打掃情況，并將結(jié)果公布出來，讓同學(xué)們注意衛(wèi)生，為學(xué)校營造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，也提高同學(xué)們的保護環(huán)境的意識。

　　三、女生剪報

　　我們每月都會讓各班級圍繞一個主題展開思考，去作女生剪報，并在25好之前上交女生剪報。這個月我部門會召開女生委員會議，交流經(jīng)驗，讓這個月的剪報內(nèi)容更加豐富多彩，色彩鮮明，最后結(jié)果我們會給予一定的定位。

　　我們在這個月會以十足的熱情和動力參與到工作中去，積極完成自己部門的工作，并且配合其他部門的工作，互相幫助。在工作中改善自己的不足，逐漸完善自己，使工作完成的更好。

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇8

　　時間是如此的快從開學(xué)到現(xiàn)在我們衛(wèi)生部的工作也已經(jīng)正常運行。在開學(xué)不久我們就把本學(xué)期的打掃衛(wèi)生情況做好了安排。衛(wèi)生部堅持不懈地培養(yǎng)各方面能力，虛心聽取老師和同學(xué)們的建議，努力把工作做得更好。3月份即將過去，在總結(jié)3月份的基礎(chǔ)上，4月份即將來臨。

　　一、我部4月份的工作計劃有以下幾點：

　　常規(guī)工作方面：恪盡職守，做好自己的本職工作。衛(wèi)委會議一定要通知及時、到位，加強衛(wèi)生保持的監(jiān)管力度。我們會在工作中改進，在改進中工作，不斷努力，發(fā)揚優(yōu)點，克服困難，彌補不足，使我們衛(wèi)生部的工作上升到一個更高的高度，能全心全意的'為同學(xué)們更好的服務(wù)，為廣大師生的生活貢獻我們的力量。組織學(xué)生參加學(xué)院的各項衛(wèi)生活動，落實衛(wèi)生規(guī)章制度，并做好衛(wèi)生工作的檢查和評比。

　　開展豐富多彩的校園活動：

　　3月我們計劃了一個義務(wù)勞動的活動將九個無人打掃的教室承包的方式承包出來，教師主要集中在科技樓。計劃安排到具體班級的具體人來負責(zé)打掃，打掃干凈的給與一定的德育分獎勵。主要安排的是在班級中德育分不高并且參加活動積極性不高的同學(xué)。該通知一下達就得到了各班的配合，報名的人數(shù)就達到111由于獎勵有限所以我們總共規(guī)定了25人，并且按照各班報名的人數(shù)做了一定的調(diào)整，按人數(shù)比例。大致是報名的每班一人報的多的就一班兩人。我們在通知衛(wèi)委要衛(wèi)委報上該人的相關(guān)信息包括系部，年級，專業(yè)，班級，學(xué)號，電話。打掃衛(wèi)生主要安排在每周二的中午。希望能夠借這個活動提高他們參與活動的積極性。

　　二、部門內(nèi)部建設(shè)：

　　我們會定期的召開班級衛(wèi)委會議以及成員內(nèi)部會議，每個成員定向負責(zé)班級管理。部門成員的內(nèi)部工作更加細化以便今后的工作能夠順利的開展。

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇9

　　一、常規(guī)工作

　　可以說勞動衛(wèi)生部的工作是呆板而乏味的，但這就是我們勞動衛(wèi)生部所要做的。沒有華麗的場面，沒有絢麗的舞臺，可以說我們就是幕后工作者。我們心理非常清楚，勞動衛(wèi)生部工作的重要性。自律、衛(wèi)生是學(xué)生會的門面，在平時的衛(wèi)生檢查中與廣大同學(xué)溝通、交流更好的服務(wù)于廣大同學(xué)。俗話說：“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”。我們勞動衛(wèi)生部每個人將會盡自己的努力，一定要在平凡的崗位上做出不平凡的成績。具體的常規(guī)工作我們將從一下幾個方面開展：

　　1、從“嚴”字抓起，以“嚴”開頭

　　由于新學(xué)期剛開始，同學(xué)們在家里養(yǎng)成的某些不好的習(xí)慣肯定會帶進學(xué)校里來。因此，工作開始就對他們嚴格要求，嚴格按照管理學(xué)院《衛(wèi)生檢查標準》來進行。在做好現(xiàn)在工作的同時，為以后的工作大好基礎(chǔ)。當(dāng)然在做工作的時候我們將會注意自己的工作方法。勞動衛(wèi)生部從不以命令壓人，而要以情動人，以理服人。在做好衛(wèi)生工作的同時與廣大同學(xué)打成一片。

　　2、獎懲明確

　　在下半學(xué)期，我們在嚴格執(zhí)行管理學(xué)院《衛(wèi)生檢查標準》的同時，將定期的對在宿舍衛(wèi)生工作中做的好的與不好的宿舍分別給予獎勵和懲罰。基于上半學(xué)期的經(jīng)驗教訓(xùn)，在這學(xué)期中，對宿舍和黃牌宿舍的評選我們將嚴格按照一月一次的標準來進行，宿舍和黃牌宿舍評出后將以展板的形式在南樓公示。

　　3、大一繼續(xù)保持，大二大三努力提高

　　勞動衛(wèi)生部能力畢竟有限，大二大三的工作確實不好做，但是這并不表示大二大三的工作就不做。上半學(xué)期大二大三的工作也做了不少，但事實表明收效甚微。當(dāng)然客觀原因是有的，但是我們不得不承認是我們勞動衛(wèi)生部做得還不夠好。因此，這半學(xué)期的宿舍衛(wèi)生工作中將努力做好大二大三的工作，爭取使大二大三的宿舍衛(wèi)生情況得到改善。明確給xx級的各班班長團支說明，在平時的衛(wèi)生檢查工作中可以適當(dāng)放寬條件，但是每月的宿舍和黃牌宿舍的評選xx級也包括進去，希望這樣可以督促xx級同學(xué)做好宿舍衛(wèi)生工作。

　　4、明確要求干事，端正工作態(tài)度，樹立責(zé)任意識

　　常規(guī)的宿舍衛(wèi)生檢查工作是干事來完成的，所以說同學(xué)們對我們勞動衛(wèi)生部的工作滿不滿意，支不支持很大程度上取決與學(xué)生會干事的工作態(tài)度和方法。上學(xué)期由于有種原因，衛(wèi)生檢查工作中需要注意的事項沒有給干事說清楚，也沒有對干事嚴格要求，以致在后來的工作中出現(xiàn)這樣或那樣的問題。這學(xué)期勞動衛(wèi)生部的“嚴”字首先從學(xué)生會內(nèi)部干事抓起，明確衛(wèi)生檢查工作中需要注意的事項，尤其是工作態(tài)度及方法。

　　二、綠圓工作

　　勞動衛(wèi)生部成員都非常清楚綠圓公益基金會給我們提供了一個很好的平臺，一個容易展示自己，鍛煉自己的舞臺，我們也深知自己身上的擔(dān)子和責(zé)任。從我接手勞動衛(wèi)生部那一天我就感覺到自己身上的壓力，因為綠圓。通過上半年的工作讓我們認識到綠圓工作確實不好做，由于自己對綠圓還不熟悉，經(jīng)驗不足上，半年綠圓工作也沒做出多大的成績。對此，我們勞動衛(wèi)生部將深刻吸取教訓(xùn)，爭取下半年做出成績來。

　　上半學(xué)期因為xx級同學(xué)剛進入大學(xué)校園，所以勞動衛(wèi)生部把工作重心放在常規(guī)工作上。下半學(xué)期，常規(guī)工作早已步入正規(guī)，所以勞動衛(wèi)生部的工作重心將轉(zhuǎn)移到綠圓公益基金會的發(fā)展上，勞動衛(wèi)生部全體成員將在部長帶領(lǐng)下，共同努力，多渠道、多方式籌集資金，努力把綠圓公益基金會宣傳出去，為學(xué)校的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)增一份力，添一片瓦。

　　下半學(xué)期綠圓公益基金會的工作計劃如下：

　　1、銳意進去，開拓創(chuàng)新

　　綠圓公益基金會到第xx屆學(xué)生會已走過三年的時光，三年來，綠圓公益基金會在前幾屆學(xué)長的努力下做出了巨大的成績。對此，我們深表敬佩。經(jīng)過上半年的工作我們發(fā)現(xiàn)綠圓公益基金會需要新的發(fā)展途徑和方式，否則綠圓的路將會越走越窄。因此，綠圓的工作需要創(chuàng)新，所以我們勞動衛(wèi)生部全體成員將在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，努力創(chuàng)新，讓綠圓的路越走越寬，越來越好。

　　2、多渠道、多方式的籌集資金

　　綠圓公益基金會要想取得發(fā)展必須有資金的支持，否則就會停止不前。只做榮妝鏡、垃圾桶等已滿足不了綠圓的發(fā)展需要。資金來源渠道單一，形式老化。因此，這學(xué)期勞動衛(wèi)生部計劃多渠道、多方式的籌集資金。不管用什么方法，只要能籌集到資金，只要在我們能力范圍之內(nèi)，只要我們能做，我們就會去做。

　　3、綠圓在設(shè)想到新的發(fā)展方式之前，先按照初步計劃走著。首先安排干事把學(xué)校商業(yè)街問一遍，然后安排干事深入市區(qū)，對火車站附近及財源街上的商家跑一遍。

　　三、干事培養(yǎng)

　　很遺憾，勞動衛(wèi)生部走了兩個干事，但這絕對不會影響勞動衛(wèi)生部的工作。在人員經(jīng)過調(diào)整之后，勞動衛(wèi)生部又納進一名新干事。不管新干事也好，老干事也罷，我們都會一視同仁，盡自己的努力去帶他們，教他們，培養(yǎng)他們。

　　管理學(xué)院學(xué)生會之所以會如此輝煌的走過十個年頭，關(guān)鍵是非常注意后備力量的培養(yǎng)，只有注重后備人才的培養(yǎng)，管理學(xué)院學(xué)生會這塊金字招牌才會屹立不倒。因此，我們勞動衛(wèi)生部將在下半年的工作中全力培養(yǎng)干事，讓他們不光在能力上能勝任學(xué)生會的工作，而且在思想覺悟上更上一個層次。讓勞動衛(wèi)生部每一個干事都有能力，有資格去勝任下xx屆部長是我的希望，更是我的責(zé)任。

　　對于干事培養(yǎng)勞動衛(wèi)生部具體計劃如下：

　　1、新干事，快速適應(yīng)工作環(huán)境

　　雖然說學(xué)生會這潭水不大，但還是挺深的，對于一個新進來的干事來說更是什么都不懂。所以說，讓新干事盡快的熟悉學(xué)生會的工作環(huán)境，接手勞動衛(wèi)生部的工作是首要任務(wù)。對于新干事，我會不斷找他談話，教給他一些事情及部門的基本工作。雖然新干事有老干事帶著，但我覺得最重要的還是部長的作用。所以，每天晚上我都會讓他到我宿舍，要用最短的時間讓他成為一名合格的學(xué)生會干事。

　　2、老干事繼續(xù)鍛煉，適當(dāng)放權(quán)，著重培養(yǎng)接班人

　　對于一個已經(jīng)在學(xué)生會干過一年工作的部長來說，我非常清楚下半學(xué)期的重要性。干事能不能勝任部長的工作，有沒有能力和資格擔(dān)任部長，下半學(xué)期可以說是一個非常重要的時期。所以說，在下半學(xué)期要著重培養(yǎng)干事獨立完成一項事情的能力。

　　四、活動

　　這學(xué)期，我們將聽取主席團的意見，力爭創(chuàng)新，做出一個有特色的活動，我們將緊密圍繞建院十周年的主題，辦一個高水平、有特色的活動，為管理學(xué)院建院十周年獻禮。

　　五、其他

　　這學(xué)期我們除了做好這些本職工作外，還會配合和聯(lián)合其他部門共同開展好學(xué)生的工作。比如，廣播操比賽，迎新晚會等，堅決服從主席團的調(diào)遣和安排。

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇10

　　1.新的一年開始了，衛(wèi)生部新學(xué)期的工作也將如火如荼地開展。本學(xué)期為迎接學(xué)校本科評估工作的順利進行，衛(wèi)生部將立足本職工作，努力為大家營造干凈優(yōu)美的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，同時提高同學(xué)們的環(huán)保意識，督促同學(xué)們養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。本學(xué)期我們將繼續(xù)本著"公平、公平、公開"的原則，為同學(xué)們服務(wù)的態(tài)度，配合校衛(wèi)生部，認真負責(zé)的完成我們的工作。以下是衛(wèi)生部的具體計劃。

　　2.一個新的學(xué)期已經(jīng)開始，本學(xué)期衛(wèi)生部將繼續(xù)立足本職工作，努力為大家營造干凈優(yōu)美的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，提升同學(xué)們的衛(wèi)生環(huán)保意識，督促同學(xué)們養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。身為學(xué)生會這個大集體的一部分，衛(wèi)生部的成員們也將積極配合其他部門的工作，在為同學(xué)們服務(wù)和為確保學(xué)�；顒拥挠行蜻M行等方面，做出自己的貢獻。為確保同學(xué)們能有一個優(yōu)美的學(xué)習(xí)環(huán)境，我們制定了本學(xué)期的衛(wèi)生部計劃。

　　3.衛(wèi)生部本著服務(wù)同學(xué)、幫助老師的宗旨，承擔(dān)著院里的衛(wèi)生監(jiān)督、檢查、治理工作，并配合學(xué)校進行每周一次的校衛(wèi)生檢查。新xx屆學(xué)生會的成立，面臨著新的挑戰(zhàn)與機會，在這個起點上能否取得良好發(fā)展對以后的衛(wèi)生工作將會產(chǎn)生重要影響。我部除了做好本職工作以外，還將配合其他部門承辦實踐活動及完成各項任務(wù)，盡努力做到�，F(xiàn)將未來幾個月的工作計劃如下。

　　4.衛(wèi)生部的主要職責(zé)就是要為同學(xué)們營造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，提高同學(xué)們的自身素質(zhì)，增強同學(xué)們愛護環(huán)境的意識。因此在接下來的學(xué)期中，我部制定如下計劃。

　　5.在新的一學(xué)期我們衛(wèi)生部全體干事齊心協(xié)力，配合默契使我們部的工作有條不紊的進行，我們會更加積極的配合學(xué)校及學(xué)生科做好衛(wèi)生工作、端正為同學(xué)們服務(wù)的態(tài)度，任勞任怨的完成學(xué)校教改我們的各項工作任務(wù)，緊緊圍繞“創(chuàng)新”二字來開展那個工作。爭取把我們的校園建成“綠色校園”而努力。

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇11

　　12月，一個嶄新的月份如期而至，為此，我們應(yīng)該繼續(xù)發(fā)揚上月的工作精神，但又要進一步完善自己，完善生活衛(wèi)生部。本月，我部門的工作計劃如下：

　　一、文明監(jiān)督崗

　　每周的星期一的上午及中午是由我們經(jīng)管系站崗的日子，制止同學(xué)帶早餐、穿拖鞋進入教學(xué)樓，如有發(fā)現(xiàn)，應(yīng)及時制止。如有不聽勸、鬧事的人，應(yīng)記下名字和班級，并上交校部。做到紀律嚴明，格盡職守。

　　二、衛(wèi)生工作

　　1、寢室：對我部門來說，寢室衛(wèi)生和安全檢查是工作的重中之重，因為寢室是同學(xué)們學(xué)習(xí)、生活的場所，所以每周都要進行檢查，監(jiān)督同學(xué)們將衛(wèi)生打掃干凈，并且進行打分。讓同學(xué)們能有一個干凈的生活環(huán)境。

　　2、衛(wèi)生區(qū)：除寢室外，衛(wèi)生區(qū)也是工作重點。我們會安排每班每周進行一次大掃除，我們會檢查各班衛(wèi)生打掃情況，并將結(jié)果公布出來，讓同學(xué)們注意衛(wèi)生，為學(xué)校營造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，也提高同學(xué)們的保護環(huán)境的意識。

　　三、女生剪報

　　我們每月都會讓各班級圍繞一個主題展開思考，去作女生剪報，并在25好之前上交女生剪報。這個月我部門會召開女生委員會議，交流經(jīng)驗，讓這個月的剪報內(nèi)容更加豐富多彩，色彩鮮明，最后結(jié)果我們會給予一定的定位。

　　我們在這個月會以十足的熱情和動力參與到工作中去，積極完成自己部門的工作，并且配合其他部門的工作，互相幫助。在工作中改善自己的不足，逐漸完善自己，使工作完成的更好。

　　以上就是我部門12月份的工作計劃。

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇12

　　又是新的一年開始，在這新的一年的開端，我們現(xiàn)進行規(guī)劃我們部門本學(xué)期的工作計劃。在上一年中我們衛(wèi)生部在老師的指導(dǎo)下和同學(xué)們的支持下茁壯成長并成熟起來。上學(xué)期學(xué)生會衛(wèi)生部成員積極認真地完成學(xué)校的安排的各項任務(wù)，并開展豐富多彩的業(yè)余生活的文化活動，積極組織進行各種體現(xiàn)部門特色，有利于成員交流的各種游戲、座談。新學(xué)期我們將繼承部門優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，開拓創(chuàng)新，腳踏實地，爭取更加好的成績。這學(xué)期我們每個成員都是一個巨大的考驗，也是依次提高與鍛煉的機遇。為更好的適應(yīng)新學(xué)期學(xué)校、院系的發(fā)展要求，合理有效的規(guī)劃進行執(zhí)行各項工作任務(wù)，現(xiàn)就本學(xué)期的工作情況計劃如下：

　　一、常規(guī)工作：

　　1、由于上學(xué)期部門內(nèi)工作協(xié)調(diào)一致，所以部門內(nèi)部繼續(xù)設(shè)立組織組、活動組、宣傳組、秘書組來協(xié)調(diào)部門相關(guān)工作，在活動中每個組都要近自己一份責(zé)任，齊心協(xié)力把工作做好，落實。本學(xué)期和上學(xué)期一樣進行“一管多”制，即一個助理干事負責(zé)管理幾個班級，這幾個班級的主要的工作中有什么問題，可以找相關(guān)本班級的負責(zé)人。具體安排待學(xué)校分配的任務(wù)，再作相關(guān)的調(diào)整。實踐證明這種模式是非常有效，而且效率比較高，應(yīng)該繼續(xù)沿襲。

　　2、打掃好本學(xué)期的學(xué)校安排的衛(wèi)生任務(wù)，衛(wèi)生部的常規(guī)工作主要是負責(zé)全系教學(xué)樓教室的衛(wèi)生檢查工作。雖然該項檢查工作涉及的面積比較大，對時間和人力的要求較高，但我部的全體人員將發(fā)揚不怕困難，敢于面對困難的良好作風(fēng)，針對實際情況特將衛(wèi)生檢查工作劃分為幾個部分，分別負責(zé)到人;針對教室衛(wèi)生打掃易出現(xiàn)的漏洞如“地面的整潔度;黑板及黑板槽的潔凈度;窗臺、窗簾、桌椅、衛(wèi)生工具的擺放;桌洞內(nèi)有無紙花;垃圾是否及時傾倒處理”等方面分別制定了具體而有效的評分標準。在每周定期由部長、副部長、干事組成檢查小組，根據(jù)各個教室的實際打掃情況及評分標準的相關(guān)規(guī)定，本著嚴格打分、決不遺漏衛(wèi)生死角的原則進行檢查，打出成績，并填寫扣分理由。

　　3、針對于教室衛(wèi)生檢查工作我們要制定一個詳細的評分規(guī)則，讓大家了解我們的工作要求，而且參與評分的人員也有打分依據(jù)。我們的衛(wèi)生安排固定在每雙周的星期一17：30，每班打掃自己固定教室，部門內(nèi)將組織人員在其掃完后進行檢查，做出評分。

　　4、部門工作例會和衛(wèi)委會議，衛(wèi)委會議定于部門工作會議之后立即召開，考慮了本部干事及各班衛(wèi)生委員的上課時間，便于積極開展工作。每月開一次部門會議和工作會議，概括總結(jié)這前段的衛(wèi)生工作的情況，有不足之處立即改正，并當(dāng)面在衛(wèi)委會議上進行糾正。會議時間臨時通知。

　　5、思想反饋(總結(jié))：每月的月底22號之前衛(wèi)委必須把思想反饋交到相應(yīng)的班級負責(zé)人那里去，助理干事的思想反饋交到部門部長那，如有遲交則視為未交，本班級的月評將受到影響。還有衛(wèi)委的班級工作匯報，衛(wèi)委無論什么活動與其工作有關(guān)的，都可以及時和部長匯報工作情況，這樣我們將會全面了解你們班級活動的進展情況。

　　6、針對上學(xué)期的工作上經(jīng)驗的積累和平時的觀察，發(fā)現(xiàn)我們的班級每次搞完班會后的會后衛(wèi)生，不容樂觀，所以這學(xué)期我們將進行檢查，先從每個部門要求搞班會的班級名單及班會的地點、時間。我們會組織人員在他們搞完班會后進行衛(wèi)生檢查，把每次的檢查成績都會拉入班級月評和衛(wèi)委個人考核這上面來。進行適當(dāng)?shù)募涌鄯?評選出優(yōu)秀的班級。

　　7、每個月的月評依據(jù)班上的衛(wèi)生檢查、到會、思想反饋上交情況進行公平、公正的上報，部長會將各個教室的成績在qq群上進行公布，各班衛(wèi)委如有疑問可立即提出，我們由當(dāng)日檢查人員進行解答，直到滿意為止。當(dāng)然，我們也會指出各班在衛(wèi)生工作方面的優(yōu)缺點，以便大家在日后的衛(wèi)生清潔工作中能夠發(fā)揚優(yōu)點，彌補不足，不斷完善衛(wèi)生工作。

　　二、特色活動：

　　(一)、教室主題文化設(shè)計大賽

　　活動目的：學(xué)校環(huán)境是學(xué)生賴以成長和發(fā)展的重要土壤。環(huán)境育人又是德育工作的一個重要方面。為了更好發(fā)揮學(xué)校環(huán)境育人的功能，充分展示學(xué)生的個性特長，增強學(xué)生的創(chuàng)新能力，體現(xiàn)班級文化建設(shè)的特色，達到培養(yǎng)學(xué)生良班級文化的審美意識和健康的審美情趣的目的。同時，也為了營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。資源環(huán)境學(xué)院決定在龍山校區(qū)，10級和11級展開“課室主題文化設(shè)計大賽”的評比活動，從而推動校園的文化建設(shè)。

　　活動對象：10級、11級各班。

　　活動地點：10級、11級各班晚點名教室。

　　比賽時間：3月4號(星期天)。

　　活動準備：制作班級通知單、海報、制作評分表。

　　前期宣傳：

　　1、向各班發(fā)放通知單;

　　2、在第一次衛(wèi)生委員會議上通知;

　　3、部門內(nèi)部出海報，進行海報宣傳。

　　教室主題文化設(shè)計大賽要求：

　　教室美化方面要求：

　　講臺、課桌椅、勞動工具擺放整齊，垃圾及時傾倒，天花板無蜘蛛網(wǎng)，燈管無積塵等。

　　班級文化建設(shè)要求：

　　1、班徽、班旗、班級口號的設(shè)置。(須與本專業(yè)有密切的關(guān)聯(lián)并要有創(chuàng)新，有特色。班級口號體現(xiàn)出本班的特色與氣勢)

　　2、班級文化要有特色——可以設(shè)制有特色的衛(wèi)生角，張貼一些衛(wèi)生環(huán)保的宣傳標語。

　　3、建立班級博客

　　4、評選當(dāng)天各班須派人講解本班的班徽、班旗、班級口號的涵義。

　　評分標準(100分)：

　　1、班級布置主題鮮明(主題內(nèi)容要求思想健康、具有特色)(15分)

　　2、班徽、班旗、班級口號的制作(根據(jù)各班特點選擇符合本班特色的內(nèi)容。要求具有創(chuàng)新，體現(xiàn)出班級特色)(20分)

　　3、課室設(shè)計以及班徽、班旗的設(shè)計理念講解，班級口號的涵義講解。(20分)

　　4、講解者的表現(xiàn)(表述清楚，語言流暢，聲音洪亮，普通話標準流利。)(10分)

　　5、教室整潔(講臺、課桌椅、勞動工具擺放整齊)(20分)

　　6、班級博客的建立(5分)

　　7、課室整體搭配(10分)

　　(二)辦一期春季疾病預(yù)防展報

　　活動目的：主要要同學(xué)們關(guān)注身邊常見的疾病，提高自我防范意識，加強自我保護意識。讓同學(xué)們健康快樂的度過每一天。

　　活動主題：關(guān)注疾病，關(guān)注健康。

　　活動時間：4月7號。

　　活動地點：校園內(nèi)。

　　活動對象：全院師生。

　　通知宣傳：

　　1、在第二次衛(wèi)委委員會議上通知;

　　2、部門內(nèi)部出海報，進行海報宣傳。

　　主要流程：

　　1、作好常見病的防止的宣傳工作，如防艾、防近視、防治沙眼、防傳染性疾病等工作。制作一些這些病的預(yù)防資料，以一個月為周期，分批發(fā)放一些到各班，收上來再發(fā)放下批班級。

　　2、會議上要求各班必須出2張關(guān)于疾病宣傳及防治的手抄抱及海報。我們將選出優(yōu)秀的進行張貼，并對選上的班級及個人加相應(yīng)的德育分。

　　(三)、環(huán)�；顒�

　　1、活動背景：5月1日勞動節(jié)日舉辦以“校園是我家，衛(wèi)生環(huán)�？看蠹摇钡幕顒�。

　　2、活動主題：校園共建環(huán)保先行。

　　3、活動目的：

　　a、向?qū)W院師生廣泛宣傳愛護環(huán)境的重要性，提高人們保護環(huán)境的自覺性，倡導(dǎo)大家從小事做起，共創(chuàng)潔凈家園;

　　b、為創(chuàng)造校園優(yōu)美環(huán)境貢獻大學(xué)生的一份力量，培養(yǎng)大學(xué)生的志愿服務(wù)理念與高度的責(zé)任感和社會使命感，呼吁更多的人都投入到創(chuàng)建整潔的生活環(huán)境的行動中來。

　　活動時間：5月6號(星期六);

　　活動地點：校園。

　　前期準備：

　　1、活動審批

　　2、開部門會議及衛(wèi)委會議進行協(xié)商。各班分配好任務(wù)，把學(xué)校重要的公共場所進行劃分，每班負責(zé)一塊。

　　3、準備活動中所需物品(向嘉泰借工具)

　　注意事項：

　　1、愛護勞動工具;

　　2、聽從指揮，服從安排;

　　3、預(yù)先準備一組人員作為機動小組，以備不時之需。

　　這是本學(xué)期的我們的工作，但在開展過程中有一些不足，我們有決心通過自己的不斷努力，在這一學(xué)期發(fā)揚我部原有的優(yōu)秀作風(fēng)，發(fā)揚優(yōu)點，克服困難，彌補不足，總結(jié)成功的經(jīng)驗與失敗的教訓(xùn)，使衛(wèi)生部的工作上升到一個更高的高度，能全心全意的為同學(xué)們更好服務(wù)，為全院師生的生活貢獻我們自己的力量!

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇13

　　一、上學(xué)期的問題

　　由于是剛接觸衛(wèi)生部的工作，什么都不會，心里總是很茫然，也不知道該怎樣做，我們只是單純根據(jù)副部們的只是做事，卻又不懂得與副部們交流，所以總會出現(xiàn)這樣或那樣的問題。最常見的幾個問題如下：

　　1、工作經(jīng)驗不足。由于我們剛加入衛(wèi)生部，對衛(wèi)生部的工作都不了解，工作經(jīng)驗不足，需要慢慢的去摸索，所以經(jīng)常出錯。也有班干部對我們的檢查工作提出不滿與質(zhì)疑。

　　2、工作積極性欠佳。以宿舍文化節(jié)為例，因為助理沒有積極配合副部的工作，使得趣味活動十分混亂。而在打分時也十分茫然，而這些問題也沒有在第一時間向副部報告，到總結(jié)時才提出。

　　3、助理與副部之間的交流少。由于潛意識中的上下級觀念，讓我們對副部們有一種高山仰止的感覺，這也就導(dǎo)致我們與副部之間的交流十分少，對于一些工作上的問題，也只有在例會時才會提出，而平時生活上的交流則很少。這間接上就使我們的工作水平進步很慢，而副部對我們的了解也很少，這樣十分不利于各項工作的展開。

　　二、新學(xué)期的調(diào)整

　　針對上學(xué)期的不足，我提出以下幾點改正建議：

　　1、經(jīng)過一學(xué)期的工作后，我們對衛(wèi)生部的工作有了一定的認識，我們可以在不斷的交流中取長補短，不斷的調(diào)整自己，讓自己更好的發(fā)展。

　　2、要提高工作積極性，要主動找工作，而不是被動的等分配，積極配合各項工作，還要學(xué)會發(fā)現(xiàn)問題，并提出問題，提高自己的工作能力。

　　3、要加強與副部之間的交流，這樣可以使我們與副部之間互相了解，更好的合作，更好的完成各項工作，讓我們更好地開展各項工作。

　　三、新學(xué)期的計劃

　　1、上學(xué)期在檢查衛(wèi)生時，經(jīng)常會出現(xiàn)一些分歧，也有班干部對我們的檢查工作提出質(zhì)疑和不滿，所以，我們可以召開班長，團支書的會議，明確衛(wèi)生細則，也可以讓他們衛(wèi)生部的例會，參與討論，一些問題可以當(dāng)面解決，從而使他們更好的配合我們的工作。

　　2、我們可以進行模范宿舍觀展活動。在每個班級選出一個模范宿舍，進行觀展，再從模范宿舍中選出最規(guī)范的一個進行觀展，這樣可以使每個宿舍明確衛(wèi)生標準，并相互學(xué)習(xí)，提高各宿舍的衛(wèi)生水平。

　　3、我們可以將例會固定化，定期召開會議，這樣我們可以在每次例會錢，對前一段時間的問題和建議進行歸納，做好會議準備，這樣可以使我們的例會更加高效的進行，從而發(fā)揮更大的作用。

　　4、每個人都要對例會做會議記錄，這樣不僅會加深個人對各個問題的認識，從而提高助理們的工作水平，也可以互相交流，以便于充分吸收會議內(nèi)容。 總之我們要以新的姿態(tài)來迎接新學(xué)期的`工作，讓我們的工作更高效的進行。希望我們在衛(wèi)生部越來越好，共同促進衛(wèi)生部的發(fā)展。

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇14

　　一、部門工作：

　　為了給同學(xué)們一個干凈舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境，我們將一如既往的展開部門工作，在延承以往的工作分配方法和工作流程

　　1、 本部門將建議各個班級每天安排三個值日生為一組進行打掃并且上交一份值日表。衛(wèi)生部將對那些不搞衛(wèi)生或者是衛(wèi)生打掃不徹底的人員采取實名制的紅榜表揚與黃榜通報批評制度。將對每周的最佳值日生進行紅榜表揚和最差值日生進行黃榜批評。

　　2、本部門將對各個班級的衛(wèi)生情況進行每一個月匯總一次，對于一月內(nèi)出現(xiàn)多次罰款的班級將對其進行再次黃榜批評。

　　3、檢查時衛(wèi)生不合格的班級必須在10分鐘之內(nèi)趕到教室清理其班級的衛(wèi)生如拒絕清理將加倍懲罰。

　　4. 為讓同學(xué)們養(yǎng)成寢室衛(wèi)生勤打掃的習(xí)慣，更為給同學(xué)們營造一個溫馨、舒適、衛(wèi)生、文明的寢室環(huán)境。部門將出一份有關(guān)寢室衛(wèi)生對人體危害的海報，以加強同學(xué)們對寢室衛(wèi)生對人體危害的認識。

　　二、部門建設(shè)

　　1、本學(xué)期部門將把人才培養(yǎng)放首位將，部門將舉辦一系列活動來提高部門干事的內(nèi)涵素質(zhì)。為提高干事的語言組織及表達能力，部門將舉辦一場甚至多場辯論賽和演講比賽，每場比賽部門還會推選出一名或多名最佳辯手，并加以獎勵。

　　2、經(jīng)過一學(xué)期的工作部門干事對部門工作以完全熟悉，為個干事更大的舞臺鍛煉自己和展示自己，部門將在每月會推選出一名干事作為臨時副部長，本月的人員調(diào)動和部門發(fā)展都由他負責(zé)。

　　3、 本部門將繼續(xù)落實部門成員的考核制度，在月底將選舉一名部門優(yōu)秀干事予以獎勵。

　　4、 每月部門成員必須上交一份工作筆錄，以此檢驗干事的做事積極性、工作的激情以及思維擴散能力和應(yīng)變能力。

　　5、 為了促進本部門成員的和諧，鍛煉部門間的凝聚力。我們將不定時的進行一些利于部門發(fā)展的活動等。

衛(wèi)生部個人工作計劃 篇15

　　一、常規(guī)工作

　　1、積極配合院部分配的各項任務(wù)，及時做好上傳下達的任務(wù)，提高自身工作效率。

　　2、配合系部老師打掃教室和實驗室的衛(wèi)生，為學(xué)校創(chuàng)建一個干凈的環(huán)境。

　　3、為營造整潔的學(xué)習(xí)環(huán)境，本學(xué)期本部門將加強教室衛(wèi)生檢查的力度，作出相應(yīng)的檢查表，嚴格檢查標準，做到公平公正。

　　4、每月召開至少一次的`衛(wèi)委以及內(nèi)部會議，繼續(xù)發(fā)揚我部門善于交流學(xué)習(xí)的特點，互相交流分享自己的工作經(jīng)驗和心得。認真組織好每次會議，是每一位與會者都能有所得，有所獲。

　　二、活動開展

　　1、三月份，我部門將開展主題為“找雷鋒，講文明，愛衛(wèi)生，樹新風(fēng)”的學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣等系列活動。

　　活動形式多樣化，在3月這個春暖花開的日子里，本部門將會組織內(nèi)部成員集體出動，尋找咱們身邊的活雷鋒，記錄下觀察到的好人好事，可以用相機拍，用眼睛看，用筆來記，用心去感受那些“最美活雷鋒”。之后也會安排相關(guān)負責(zé)人收集我們的“尋找的成果”，將它們整理并展出，擴大加強活動力度，讓更多的人學(xué)雷鋒，講文明，樹新風(fēng)!

　　2、四月份，是一個親近自然的的好時候，本部門將會組織一次主題

　　為“我和自然有個約會”的戶外活動，我們可以去岳麓山踏青，并對該地的環(huán)境進行實地考察，為那里的環(huán)境做些力所能及的事情，如撿垃圾等。

　　3、五月份，五四青年節(jié)是我們當(dāng)代大學(xué)生必須關(guān)注的節(jié)日，我們青年人應(yīng)主動擔(dān)起我們的責(zé)任。為提高每位同學(xué)的環(huán)保意識。我部門將舉行“今天你環(huán)保了嗎?”的主題班會，讓大家暢談身邊的環(huán)保事例，互相學(xué)習(xí)。

　　4、六月份，將近期末，每個人對自己的工作和生活肯定會有不同的感受和心得，那么我們衛(wèi)生部也會相應(yīng)開展“我環(huán)保，我分享，我快樂”大型交流會，以此促進學(xué)習(xí)。屆時除了本部門內(nèi)部成員到會外，我們還會邀請每班派出3位代表(包括衛(wèi)委)參加我們的交流會。也會準備相應(yīng)驚喜禮品作為獎勵，歡迎各位踴躍發(fā)言，積極地分享自己的與衛(wèi)生或環(huán)保相關(guān)的經(jīng)驗體會。