有關(guān)企業(yè)優(yōu)秀員工的發(fā)言稿范文1200字（精選8篇）
有關(guān)企業(yè)優(yōu)秀員工的發(fā)言稿范文1200字 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們、同事們：
大家好!
冬去春來(lái)，20xx年的鐘聲很快就要敲響了。在這個(gè)喜慶的日子里，我們?cè)谶@里歡聚一堂，共同在這里慶祝我們x公司在這一年里完成了在20xx年的發(fā)展目標(biāo)!
做為xx部的一名老員工，我真的感到非常的感動(dòng)!在這一年里面，我們通過(guò)努力、奮斗和拼搏!在危機(jī)中打了一場(chǎng)漂亮的翻身仗!能達(dá)成這樣的成就，都是多虧了領(lǐng)導(dǎo)們?cè)诠ぷ髦凶龀龅恼_指示，帶領(lǐng)我們?cè)谡_的道路上突破了難關(guān)，最終拿下了這一年的勝利!
我還記得在20xx年年初的會(huì)議上，x總在會(huì)議中給為我們指出了在這一年的發(fā)展的目標(biāo)和方向。面對(duì)這樣的目標(biāo)、面對(duì)這一年的各種挑戰(zhàn)，各種難題，我們的工作變得非常艱難，甚至連我們定下的目標(biāo)都開(kāi)始變得遙遙無(wú)期!當(dāng)困難不斷的襲來(lái)，我們卻沒(méi)有屈服!在困境之中，領(lǐng)導(dǎo)們率先行動(dòng)了起來(lái)，他們奮斗在工作的最前線(xiàn)，還要不斷的為我們的工作和發(fā)展勞心勞力。在其中，我們的領(lǐng)導(dǎo)中出現(xiàn)了如、等優(yōu)秀的工作者，他們?yōu)橥苿?dòng)公司的發(fā)展付出了巨大的努力!
當(dāng)然，在我們的普通的員工當(dāng)中，也有不少出色的人才不斷的涌現(xiàn)出來(lái)，他們的努力，都是我們能成功的達(dá)成公司目標(biāo)的關(guān)鍵!大家的努力，大家的熱情，造就了成功!如今，我們終于結(jié)束了這繁忙的一年!
回望過(guò)去，那是我們輝煌的成績(jī)，展望未來(lái)，那是充滿(mǎn)希望的前景!我們作為一份子，我們?cè)诠ぷ髦�，牢牢�?牽絆著身邊的同事們!我們一起努力，共同創(chuàng)建輝煌發(fā)展!我們聚在一起，同甘共苦，我們?cè)缫咽窍嘤H相愛(ài)的一家人!
同事們，領(lǐng)導(dǎo)們，新的一年已經(jīng)到來(lái)了!在這里，我們將要面對(duì)全新的困難和挑戰(zhàn)!但是也全新的機(jī)遇和成績(jī)!我們不可能一直就這樣保持這現(xiàn)在的成績(jī)，未來(lái)的我們，會(huì)更加的努力，更加的拼搏，為了我們這個(gè)溫暖的大家庭，我們都會(huì)更加出色!更加的成功!
但是現(xiàn)在!我們應(yīng)該做的，是去享受這個(gè)通過(guò)我們努力贏得的成績(jī)!就先讓我們沉浸在這個(gè)喜慶又歡樂(lè)的時(shí)刻，讓那個(gè)我們慶祝我們?cè)谶@一年里取得的出色成績(jī)!讓我們歡呼——“祝愿大家，20xx新年快樂(lè)”!
有關(guān)企業(yè)優(yōu)秀員工的發(fā)言稿范文1200字 篇2
您好！我入職貴公司已經(jīng)有一段時(shí)間了，對(duì)于公司的一些情況已經(jīng)有了整體以及局部的全面了解，在工作中以及上下級(jí)銜接工作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題也深有感觸。入職面試時(shí)，我曾說(shuō)過(guò)希望加入一個(gè)有歸屬感的團(tuán)隊(duì)，員工能夠與企業(yè)‘同呼吸、共命運(yùn)’并且能夠有一個(gè)可以公平競(jìng)爭(zhēng)和發(fā)展的平臺(tái)，但此刻我遞交辭呈的原因正是適應(yīng)不了貴公司的團(tuán)隊(duì)協(xié)作以及得不到公平的發(fā)展平臺(tái)。
一個(gè)企業(yè)的發(fā)展取決于人，一個(gè)企業(yè)的衰敗同樣也取決于人，古人禪語(yǔ)有云“竹密不妨流水過(guò)，山高豈礙白云飛”，講述是人與發(fā)展的關(guān)系。有信仰的人無(wú)論在什么樣的艱難條件下，都不會(huì)受到阻礙，都能穿過(guò)荊棘邁向成功的，但是否愿意去做還是取決于人心選擇。關(guān)于對(duì)公司的了解以及我離職的原因如下：
一、企業(yè)團(tuán)隊(duì)沒(méi)有向心力、上下級(jí)區(qū)別懸殊
企業(yè)各部門(mén)沒(méi)有向心力，大家沒(méi)有共同發(fā)展目標(biāo)，人心不齊，缺少溝通。上下級(jí)關(guān)系不融洽，無(wú)論員工的意見(jiàn)和建議是對(duì)的還是錯(cuò)的，全部都按照上級(jí)意見(jiàn)去執(zhí)行，包括那些沒(méi)意義的文本格式范本，沒(méi)有員工的發(fā)言權(quán)，沒(méi)有溝通權(quán)。這一點(diǎn)是公司各個(gè)部門(mén)都存在的普遍現(xiàn)象。對(duì)此很容易出現(xiàn)員工消極怠工、工作沒(méi)有主動(dòng)性現(xiàn)象；并且也制約了一些員工的發(fā)展。
二、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)倡導(dǎo)人文關(guān)懷、下級(jí)員工感受不到
公司總經(jīng)理無(wú)論大小會(huì)一再重申人性化管理、人文關(guān)懷，可落實(shí)到員工中的時(shí)候，員工根本感受不到所謂的‘人文關(guān)懷’。比一個(gè)最簡(jiǎn)單的例子，每個(gè)月10日的工資發(fā)放，都會(huì)推遲幾天，是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)思想沒(méi)有下達(dá)到，還是相關(guān)部門(mén)執(zhí)行力度達(dá)不到，給員工的感覺(jué)就是上下不一致。
對(duì)于管理，任何一個(gè)成功的企業(yè)，無(wú)論規(guī)模大小，至少管理體制、組織結(jié)構(gòu)、管理理念是一致的，以人為本，科學(xué)發(fā)展，都遵循著“厚物載道，以德服人”的理念發(fā)展。給員工再多再好的承諾，如果只是單純的在物質(zhì)上達(dá)標(biāo)或者不達(dá)標(biāo)，在思想上無(wú)法統(tǒng)一，無(wú)法讓員工認(rèn)同領(lǐng)導(dǎo)的思想與德行，那么永遠(yuǎn)不能稱(chēng)之為一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)。
三、薪酬體制不合理、收入與能力不能成正比
薪酬體制不合理，員工每個(gè)月的工資不但拿不全，多上班的等于白上，這樣的制度對(duì)于員工來(lái)說(shuō)非常不合理。例如，考勤按照26個(gè)工作日計(jì)算，假如這個(gè)月公休5天，全勤25天，那么則按照25天工資計(jì)算，扣一天工資；假如這個(gè)月全勤27天，那么工資按照26天計(jì)算，多上的一天算貢獻(xiàn)了。這樣計(jì)算，一年下來(lái)有1/4工作時(shí)間是沒(méi)有薪酬的。不公平的就是，加班沒(méi)有加班費(fèi)，相反無(wú)故還要少拿收入。
現(xiàn)在部分領(lǐng)導(dǎo)層薪金與工作能力不能成正比，實(shí)際能力達(dá)不到相應(yīng)的薪酬水平。實(shí)際上，總經(jīng)理對(duì)照工資表分析在職管理層工作表現(xiàn)，顯而易見(jiàn)薪酬體系的不合理。
薪酬體系是關(guān)系人力資源去留的重心，人員與工作的關(guān)系主要關(guān)聯(lián)的就是薪酬表現(xiàn)，當(dāng)一個(gè)企業(yè)員工的實(shí)際能力與實(shí)際薪酬不符時(shí)，該員工就會(huì)選擇離開(kāi)。或許領(lǐng)導(dǎo)會(huì)認(rèn)為，想走的可以走，還可以招聘新人，但是卻沒(méi)有考慮到人員的流失對(duì)于企業(yè)的危害。一方面新員工入職有培訓(xùn)期，影響相關(guān)鏈接部門(mén)的發(fā)展進(jìn)度，產(chǎn)生培訓(xùn)成本；另一方面本公司員工從事工作過(guò)程中對(duì)企業(yè)的發(fā)展以及流程了解，離開(kāi)后對(duì)于企業(yè)內(nèi)部情況以及信息有一定的傳播性，對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手來(lái)講，有利對(duì)于企業(yè)有害。長(zhǎng)期穩(wěn)固的員工對(duì)于企業(yè)架構(gòu)組成以及發(fā)展的穩(wěn)定性都起著關(guān)鍵的作用。
四、主管領(lǐng)導(dǎo)做不到以身作則領(lǐng)導(dǎo)員工
各部門(mén)多數(shù)主管領(lǐng)導(dǎo)做不到以身作則，任何規(guī)章制度之制定給員工的，領(lǐng)導(dǎo)享受特殊待遇。
五、員工精神壓力大、工作狀態(tài)不佳
員工工作沒(méi)有動(dòng)力，相反還要承受一定的精神壓力，形成思想混沌、盲目工作狀態(tài)，不但沒(méi)有工作效率，而且也不會(huì)有突出工作成績(jī)。
具體的說(shuō)，員工臨時(shí)性工作很多，因?yàn)椴块T(mén)框架銜接不暢，導(dǎo)致很多突發(fā)事件出現(xiàn)，又因溝通的局限性，使得員工工作壓力大，自身能力發(fā)揮不出來(lái)。
以上情況是公司現(xiàn)在表現(xiàn)尤為突出的現(xiàn)象，也是本人離職的原因所在。感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我進(jìn)入貴企業(yè)工作的機(jī)會(huì)，同時(shí)我也將自己工作中的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題反饋呈上，希望離開(kāi)之前也能夠提供一些有價(jià)值的資料。感謝那些給予我?guī)椭⒆屛覍W(xué)習(xí)成長(zhǎng)的戰(zhàn)線(xiàn)同仁！
有關(guān)企業(yè)優(yōu)秀員工的發(fā)言稿范文1200字 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
xx年5月份，我被評(píng)為二廠生產(chǎn)部最美員工，我非常高興，這不僅是對(duì)我個(gè)人勞動(dòng)成果的肯定，也是對(duì)我們A工段工作的肯定。但我個(gè)人所獲得的榮譽(yù)與各位同事的幫助與合作分不開(kāi)，在此非常感謝大家。隨著PCB行業(yè)的發(fā)展，二廠的規(guī)模也日益壯大，要滿(mǎn)足業(yè)務(wù)的發(fā)展需求，服務(wù)好客戶(hù)，的確是個(gè)不輕的擔(dān)子。有壓力才有成長(zhǎng)，工作給了我創(chuàng)新和發(fā)展的機(jī)會(huì)。同時(shí)在工作當(dāng)中我也不斷地?cái)z取新的.知識(shí)，提高自己的工作技能、擴(kuò)大自己的知識(shí)面，使自己能夠更好地滿(mǎn)足工作的需要，為工段做出更多的貢獻(xiàn)。展望未來(lái)，二廠的發(fā)展將更加喜人。在這樣的的環(huán)境中，我們沒(méi)有理由抱怨，因?yàn)槲覀兙褪瞧渲械囊环葑樱?/p>
只要付出就會(huì)有回報(bào)，這不僅僅是物質(zhì)上，而且也是精神上的。我愿與二廠共同進(jìn)步！這次，能被評(píng)為公司20xx年度最美員工榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，我個(gè)人感到非常的高興與榮幸。在此，首先感謝公司對(duì)我的厚愛(ài)與信任，感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)愛(ài)，感謝同事們對(duì)我的大力支持。
平時(shí)工作的配合與協(xié)助，感謝技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)與幫助，感謝項(xiàng)目經(jīng)理的理解，感謝開(kāi)發(fā)人員的配合，感謝實(shí)施人員的四處奔波讓我們的工作成果最終得以面向消費(fèi)者，充分發(fā)揮每次共同勞力成果的經(jīng)濟(jì)效益。今天，我和以前這些一起工作的同事們?nèi)允枪具@個(gè)大團(tuán)體中的小團(tuán)隊(duì)，我們?nèi)匀辉谝黄鹣嗷ブС峙c學(xué)習(xí)，融洽的氛圍讓我倍感欣慰。
榮譽(yù)雖然給的是我個(gè)人，但我更覺(jué)得我只是xx公司眾多沒(méi)有和我一起獲此榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的一名代表，xx公司作為國(guó)內(nèi)電子地圖及導(dǎo)航行業(yè)的領(lǐng)先企業(yè)，今日的聲譽(yù)、地位與成績(jī)，是我們高層領(lǐng)導(dǎo)們戰(zhàn)略決策的指導(dǎo)有方，更是公司每位員工的共同努力所鑄就，任何一個(gè)產(chǎn)品，項(xiàng)目的啟動(dòng)開(kāi)發(fā)投入使用及成功推廣都與我們商務(wù)，市場(chǎng)，技術(shù)等不同領(lǐng)域的成員的辛苦與汗水息息相關(guān)，當(dāng)然還有那些似乎與我們技術(shù)人員平時(shí)工作不太相關(guān)的行政人事等領(lǐng)域同事們，但正是你們的日常工作讓整個(gè)公司得正常健康的運(yùn)營(yíng)，同樣也得感謝你們，由此，我由衷的想說(shuō)，優(yōu)秀的榮譽(yù)是我的，更是公司所有員工的。
謝謝大家！
有關(guān)企業(yè)優(yōu)秀員工的發(fā)言稿范文1200字 篇4
大家下午好！
非常榮幸能夠在兔年的年會(huì)上發(fā)言，很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們對(duì)我的大力支持、給我機(jī)會(huì)讓我站在這里。在此我首先祝大家新春吉祥，祝愿大家在新的一年拿下新的領(lǐng)域，作出新的突破，創(chuàng)下新業(yè)績(jī)！祝愿我們的公司在時(shí)光的長(zhǎng)河之中逐漸成長(zhǎng)，走向頂峰！
我作為一名步入企業(yè)已經(jīng)十余年的老員工，對(duì)我們公司的發(fā)展是再熟悉不過(guò)了，我們從十余個(gè)人發(fā)展至現(xiàn)在幾百人，這其中我們所走的路，吃過(guò)的苦，仍在我的記憶里。之所以我能在這個(gè)崗位上堅(jiān)守這么多年，一是因?yàn)楣具@個(gè)平臺(tái)是一個(gè)有空間的平臺(tái)，其次是因?yàn)楣灸軌蜃屛铱匆?jiàn)更遠(yuǎn)的未來(lái)，也讓我有更大的信息去在這個(gè)領(lǐng)域里做一把沖刺！所以我愿意將我的熱情和青春揮灑在這片土地上，我也愿意將自己所有的能力奉獻(xiàn)在這個(gè)崗位上。與此同時(shí)，我非常感謝部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)一路上對(duì)我的鼓舞和勉勵(lì)，很多時(shí)候我們都會(huì)有一些消極情緒，但我們總要走出來(lái)。多了一些別人的關(guān)心之后，我們也會(huì)更加感到溫暖，更加充滿(mǎn)力量了。
也許大家從我的字里行間就可以感受得到，我們公司這個(gè)集體是一個(gè)有愛(ài)的，溫暖的，互幫互助的。大家不妨想一想，什么樣的集體可以逐步上升？當(dāng)然是一個(gè)團(tuán)結(jié)且穩(wěn)固的集體的，如果我們的小集體都不夠團(tuán)結(jié)的話(huà)，那么大集體又怎么會(huì)進(jìn)步如此飛快呢？所以不管怎么樣，我認(rèn)為我在今后的工作當(dāng)中都應(yīng)該保持一顆樂(lè)于合作，愛(ài)護(hù)集體的心態(tài)。只有這樣，我們才能跟隨一路前行，一路收獲。
這一年但從我個(gè)人來(lái)看，也是成長(zhǎng)了不少的，我們每個(gè)人都在飛快的前進(jìn)，也在和時(shí)間賽跑。這個(gè)社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越大，我們每個(gè)人都不敢放松警惕。所以今后的道路上，我們依然要保持嚴(yán)肅，也要保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度，努力往前，只有這樣，我們才能夠創(chuàng)造一些新的東西出來(lái)，也才能將我們每個(gè)人的力量都發(fā)散出來(lái)，推動(dòng)著公司的發(fā)展！
最后，面對(duì)未來(lái)一年的到來(lái)，我在此想作出我的承諾，我愿意在接下來(lái)的日子里，不辜負(fù)公司對(duì)我的期盼，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)同事們對(duì)我的期待，我會(huì)奮力起航，追逐未來(lái)！再一次祝大家新春快樂(lè)，兔年進(jìn)步！
我的發(fā)言完畢，感謝大家！
有關(guān)企業(yè)優(yōu)秀員工的發(fā)言稿范文1200字 篇5
大家好！
很高興能夠站在這里分享個(gè)人工作的一些想法，我來(lái)到公司已經(jīng)有五年光陰，從一名小小的銷(xiāo)售員，成為了現(xiàn)在企業(yè)銷(xiāo)售部經(jīng)理，經(jīng)歷了很多波折，失敗過(guò)，成功過(guò)，雖然一路走來(lái)崎嶇不平，最終自己堅(jiān)持下來(lái)了。
在工作中我遇到了很多比我優(yōu)秀的人，他們能力比我強(qiáng)，無(wú)論是交際能力，還是業(yè)務(wù)能力都很出眾，可是為什么我最終成為了我們銷(xiāo)售部經(jīng)理其他人卻離開(kāi)了我們公司？原因很簡(jiǎn)單，能夠抗壓，能夠堅(jiān)持，有上進(jìn)心。道理很簡(jiǎn)單，每個(gè)人其實(shí)都知道，但不是每個(gè)人都能做到。
我明白現(xiàn)在很多人都感覺(jué)工作壓力大，但沒(méi)有壓力的工作怎么可能有如此豐厚的回報(bào)，想要有所得必然有所付出，現(xiàn)在我們感覺(jué)壓力大，是能力不夠，沒(méi)有完全適應(yīng)工作，對(duì)自己太過(guò)寬容，不知道壓榨自己的潛力。工作就是逆水行舟，你不前進(jìn)那么就會(huì)后退，被其他后來(lái)者超越。
任何時(shí)候都不要抱怨，工作不公平，不要認(rèn)為自己能力不足。沒(méi)有人天生比別人差。學(xué)歷高低，不代表就一定能做好工作，能力優(yōu)秀也不代表一定可以堅(jiān)持到底。工作中需要堅(jiān)韌的品質(zhì)，這才能夠讓我們完成工作，做好基本工作。把目光放長(zhǎng)遠(yuǎn)，給自己定位，不要讓自己留下遺憾，既然到了公司如果不取得成績(jī)豈不是遺憾。
我平凡普通，沒(méi)有什么優(yōu)點(diǎn)，能力也不是非常高，但有一點(diǎn)，我一直都在努力，能力不夠就學(xué)，那里不會(huì)補(bǔ)哪里，我就不信當(dāng)你所有的都學(xué)會(huì)了，當(dāng)你掌握了一切，你自然而然就會(huì)提升，這需要積累，需要時(shí)間，大樹(shù)不是一天長(zhǎng)成，我們也不可能一蹴而就，有足夠耐心才能有足夠的未來(lái)，在公司就要學(xué)會(huì)拼搏。
每個(gè)人都有自己的選擇權(quán)，當(dāng)我們失去了進(jìn)取心，當(dāng)我們沒(méi)有了足夠的勇氣，不敢面對(duì)未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)，如何改變自己，勇氣自信，都不能少，任何時(shí)候都要學(xué)會(huì)咬牙堅(jiān)持，前方路并沒(méi)有你想的那么長(zhǎng)，或許堅(jiān)持一下就會(huì)到達(dá)終點(diǎn)，工作最忌諱中途放棄，不能堅(jiān)持在崗位上工作，不要認(rèn)為自己取得了一點(diǎn)成績(jī)，就可以驕傲，比自己優(yōu)秀的人有很多。
或許大家覺(jué)得不能和我比，完全可以與你們身邊的同事比，看看有結(jié)果的人與自己的差距，看看自己有哪些地方做的不好需要改進(jìn)，學(xué)會(huì)吸納他人成功，轉(zhuǎn)化為自己的才是有用的，堅(jiān)持下去，堅(jiān)定走下去，我們總會(huì)有所成就，總會(huì)取得不一樣的成績(jī)，相信自己，相應(yīng)未來(lái)，不要抱怨沒(méi)有機(jī)會(huì)，機(jī)會(huì)靠自己創(chuàng)造，不要認(rèn)為公司不公，能力不足就不可能讓他人看重。
謝謝大家！
有關(guān)企業(yè)優(yōu)秀員工的發(fā)言稿范文1200字 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家好!
今天我們公司在這里舉辦年會(huì)，既是對(duì)今年工作的一個(gè)總結(jié)，也是對(duì)明年的一個(gè)展望。我能夠作為員工代表站在這里發(fā)言，我是感到非常的開(kāi)心的，也很榮幸自己能夠站在這里發(fā)言。在這一年中大家都很努力的完成了自己的工作，我想在座各位應(yīng)該也都有了一些進(jìn)步吧。今年我也有了很大的進(jìn)步，但我的進(jìn)步除了我自己的努力之外，也離不開(kāi)公司和同事領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的幫助。我今天站在這里演講，其實(shí)就是想表達(dá)我對(duì)公司的感激之情，表達(dá)對(duì)我的領(lǐng)導(dǎo)和同事的感激之情。
我一直都覺(jué)得自己能夠來(lái)到這個(gè)公司工作是一件非常幸運(yùn)的事情，公司對(duì)我們每一個(gè)員工都是很照顧的，給了我們很大的發(fā)展空間，平時(shí)也有很多的員工福利。同事之間也非常的友好，不存在那些惡意競(jìng)爭(zhēng)的情況。我一直都覺(jué)得公司是一個(gè)很好的公司，我覺(jué)得自己能夠有現(xiàn)在這樣的一個(gè)工作能力是離不開(kāi)公司對(duì)我的幫助的，所以我想我是很應(yīng)該感謝我們的公司的。我覺(jué)得不止是我，我們所有人都應(yīng)該要感謝公司，是公司給了我們發(fā)展的機(jī)會(huì)，也是公司給了我們發(fā)展的空間，我們心中應(yīng)該要有對(duì)公司的感恩之心。
我在這一年中是進(jìn)步了很多的，這是因?yàn)槲以谶@一年中是很認(rèn)真的在完成自己的工作的，也是非常的用心的，可以說(shuō)是把自己的全部精力都放在了工作上的。但我的進(jìn)步也是有領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助的，他們教給了我很多的工作上的方法和技巧，讓我知道了我應(yīng)該怎樣讓自己把工作完成得更好。若是沒(méi)有他們的幫助現(xiàn)在我是不可能有這樣的一個(gè)工作能力的。但好在我也是沒(méi)有辜負(fù)他們對(duì)我的期望的，在這一年中很好的完成了自己的工作，也算是給了自己這一年一個(gè)完美的結(jié)局。我心中是很感謝大家對(duì)我的幫助的，我一直都是記在心里的，也借著今天這個(gè)機(jī)會(huì)去說(shuō)出自己心中的感激之情。
現(xiàn)在新一年的工作就要開(kāi)始了，我想我是絕對(duì)不能讓自己在新的一年中有退步的，我想我是會(huì)繼續(xù)的努力的，在新的一年繼續(xù)的加油，讓自己能夠?qū)W到一些東西�？傊@一年自己是收獲了很多的，在新的一年中我想我是一定會(huì)繼續(xù)努力的，一定不會(huì)辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任，我在明年是會(huì)繼續(xù)的努力的。
謝謝大家!
有關(guān)企業(yè)優(yōu)秀員工的發(fā)言稿范文1200字 篇7
尊敬的__領(lǐng)導(dǎo)，親愛(ài)的同事們：
大家好!
很開(kāi)心大家能夠再一次的歡聚在一起，馬上就是新的一年，這也以為著大家一起又度過(guò)了全新的一年的生活，在這年會(huì)之際也是希望大家能夠簡(jiǎn)單的放松一下，并且在年前為大家歡慶一波!
當(dāng)然今日我作為企業(yè)的員工在此發(fā)言也是萬(wàn)分的榮幸，現(xiàn)在的我心中滿(mǎn)是激動(dòng)，心中更是有多種的感情無(wú)法訴說(shuō)。進(jìn)入企業(yè)也是有好幾年的時(shí)間了，看著企業(yè)不斷地壯大，看著身邊的人換了一波又一波，但是還好遇見(jiàn)了你們。現(xiàn)在坐在臺(tái)下的你們每一個(gè)都是企業(yè)發(fā)展的功臣，都是我們___企業(yè)的榮耀。在此我向所有的人表達(dá)感謝，當(dāng)然也包括我自己。
這些年一路走來(lái)，有辛酸，也有幸福，但所有的匯聚在一起也就只有無(wú)盡的溫暖�？吹焦镜膲汛�，看到自己的成長(zhǎng)，這些都是在自己的不斷努力，不斷付出下做到的成功。能夠走入這個(gè)大家庭是我這一生最為開(kāi)心的事情，所以我也希望在大家的不斷努力奮斗之下，是一定能夠讓我們的企業(yè)有更好的發(fā)展，更是可以促成我們一同奮斗的更好未來(lái)。
紅色是激情，是溫暖，是幸福，是快樂(lè)，所以我希望我們的每一個(gè)人都能夠帶著新年的一抹紅色去向更美好的未來(lái)，以積極奮進(jìn)的心態(tài)在工作上去努力，在生活上有更好的發(fā)展。新的一年就要到來(lái)，所以我也是渴望我能夠在不懈的奮斗之下?lián)碛懈篮玫纳�，我也期待著我能夠在企業(yè)中有更好的發(fā)展，所以我們一起去奮斗，一起為明天而拼搏!
今日的年會(huì)是為了給大家更多的鼓勵(lì)與鼓舞，也是為了讓大家在奮斗一年的艱辛后有片刻的閑暇，更是讓我們都?xì)g聚在一起有更開(kāi)心的日子�？粗蠹夷樕系男θ�，加上背景的紅，我相信不管是企業(yè)還是我們的每一個(gè)人都能夠在新的一年中更加的紅火，更加的幸福。
感謝這次年會(huì)的舉辦，讓我們每個(gè)人都能夠歡聚于此，享受著這刻的歡愉，雖然明天還要繼續(xù)工作，但是今日我們就是要盡情地歡唱，盡情地釋放自我。接下來(lái)還有非常多的節(jié)目，也是希望大家能夠盡情地觀賞，在今日開(kāi)心起來(lái)。
最后我也是表達(dá)一下站在此處向大家講話(huà)的心情，真的是非常的激動(dòng)，我很是開(kāi)心能夠與大家相遇，更是珍惜你我之間的感情，我相信我們還會(huì)一起奮斗，創(chuàng)造更好的未來(lái)!還是向大家表達(dá)一下新年的祝愿，尤其是在新的一年中一定要賺大錢(qián)，未來(lái)數(shù)錢(qián)數(shù)到手抽筋!
祝愿大家新年快樂(lè)!
謝謝大家!
有關(guān)企業(yè)優(yōu)秀員工的發(fā)言稿范文1200字 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、嘉賓們：
大家好！
今天在這里能代表優(yōu)秀員工發(fā)言，著實(shí)有點(diǎn)激動(dòng)，很多年都沒(méi)這么激動(dòng)過(guò)了，激動(dòng)中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評(píng)選的結(jié)果還沒(méi)最終宣布，就有人調(diào)侃的不稱(chēng)呼我名字了，直接叫我“先進(jìn)”，弄得我在這新年的伊始就覺(jué)得這20xx給人倍感壓力。當(dāng)然了，有壓力就是動(dòng)力，有動(dòng)力就有更多的能力提升空間，也就能更快的成長(zhǎng)起來(lái)。
雖然今年的優(yōu)秀員工只評(píng)選了六位，但是，我們肯定不能簡(jiǎn)單的說(shuō)這六位就比其他人要優(yōu)秀什么，或者多做了什么，可能只是他在專(zhuān)心的做一件正確的事情的時(shí)候，正好被領(lǐng)導(dǎo)們看見(jiàn)了，加深了很好的印象，而這樣的次數(shù)多了，自然也就優(yōu)秀了。又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到了廣泛的肯定。所以那些低調(diào)勤勞，埋頭苦干，把公司當(dāng)家的同事們，在這里更需要我們向他們看齊，就比如高工從早上一上班就開(kāi)始奮筆疾書(shū)，不知疲倦一直寫(xiě)到下班，有時(shí)候還會(huì)因?yàn)楣ぷ鞫鄣�；我們潘總把�?chē)間當(dāng)辦公室，每天督戰(zhàn)在生產(chǎn)第一線(xiàn)，遇到重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題都是親自指揮戰(zhàn)斗；我們強(qiáng)哥每天都是忙里忙外的，把車(chē)子當(dāng)床鋪，把泡面做三餐，不管大事小事，事事親力親為；我們計(jì)工也是忙上忙下，保質(zhì)保量，嚴(yán)把著公司質(zhì)量關(guān)；還有我們車(chē)間主任張師傅，技術(shù)部唐工，朱工，各班班長(zhǎng)等等，都是為工作殫精竭慮。當(dāng)然如果這些中層領(lǐng)導(dǎo)不在優(yōu)秀員工的評(píng)選之列，那么來(lái)年是不是應(yīng)該增加一項(xiàng)優(yōu)秀干部的評(píng)選？領(lǐng)導(dǎo)中也有競(jìng)爭(zhēng)，那樣會(huì)有一個(gè)更好的良性循環(huán)。
我們部門(mén)被評(píng)選為“先進(jìn)集體”，確實(shí)是讓人有點(diǎn)受寵若驚，其實(shí)質(zhì)檢部，各個(gè)班組都應(yīng)該比我們有資格，因?yàn)槲覀兦宄闹涝谶^(guò)去一年里我們有過(guò)多少錯(cuò)誤和種種不足之處。上次去升華拜克的路上，計(jì)工說(shuō)我們技術(shù)部下發(fā)的十套圖紙，九套有問(wèn)題，還有一套也不能說(shuō)是沒(méi)問(wèn)題，只是他還沒(méi)找到，沒(méi)看過(guò)也就不知道有沒(méi)有問(wèn)題。雖然我們知道計(jì)工是在開(kāi)玩笑，但是我們可不能就認(rèn)為這是在開(kāi)玩笑，比如事情一旦太多太雜就不仔細(xì)，不嚴(yán)謹(jǐn)，上補(bǔ)下漏；整個(gè)部門(mén)年輕化，有速度沒(méi)質(zhì)量；缺少足夠的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)等等。所以這就要求我們?cè)谛碌囊荒昀镌谖覀兲乒さ念I(lǐng)導(dǎo)下努力的去克服困難，解決問(wèn)題，多向有經(jīng)驗(yàn)的老師傅去請(qǐng)教，特別是像計(jì)工這樣有豐富的經(jīng)驗(yàn)和閱歷的老資格，去取長(zhǎng)補(bǔ)短，自我提升，逐漸的充實(shí)自身。
時(shí)間就如白駒過(guò)隙般沖沖而過(guò)，來(lái)公司都有三個(gè)年頭，對(duì)于自身的成長(zhǎng)，和對(duì)公司發(fā)展也有了自己的理解，為了不影響同事們用餐時(shí)間，就把這些理解留到明年發(fā)言時(shí)再說(shuō)吧。
總之，總結(jié)為一句話(huà)就是：在新的一年里，我們公司上下要緊密的團(tuán)結(jié)在周總和曾總周?chē)�，高舉著我們思創(chuàng)那實(shí)干、創(chuàng)新的精神，努力為公司的發(fā)展抒寫(xiě)新的篇章。
最后給同事們拜個(gè)早年，祝愿大伙都平平安安快快樂(lè)樂(lè)的過(guò)一個(gè)祥和的春節(jié)！