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關(guān)于奮斗的演講稿格式范文

發(fā)布時間:2025-03-20

關(guān)于奮斗的演講稿格式范文(通用3篇)

關(guān)于奮斗的演講稿格式范文 篇1

  尊敬的各位領導、各位評委、親愛的同事們:、

  我演講的題目是——“奮斗的人生,無怨無悔!”

  今天,我能夠登上公開選拔副廠長的講臺,我感到十分榮幸和激動,在此,我感謝黨委和廠部給了我參與公平競爭的寶貴機會!更感謝××年來一直關(guān)心我、支持我、幫助我成長的各位領導、各位同事,是你們給了我參與這次競崗演說的勇氣和力量!

  我叫,現(xiàn)年××歲,(……個人介紹),我,為人謙和,但充滿*;我,做事穩(wěn)重,但不張揚;我,為人正直,但不固執(zhí)。

  19xx年7月,我從畢業(yè),分配到工作,(……工作經(jīng)歷);仡櫋痢聊陙淼墓ぷ鳎晒Φ孽r花既為我綻放,也為組織的培養(yǎng)和同志們的厚愛而盛開,是這片沃土培養(yǎng)了我。如果用一句話來概括過去的××年,那就是“我此生最值得留戀的青春年華都無私奏獻給了。雖然,我沒有做出驚天動地的成績,但我奮斗不息,我無怨無悔!”

  今天,我之所以勇敢地站在這個講臺上,是基于自己以下三個方面的優(yōu)勢:

  第一,我具備清正廉潔、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì),這是前提。我信奉誠實、嚴于律已的處世之道,始終以“沉默是金、忍讓是銀、幫人是德、吃虧是福”來告誡自己,多年的支部書記工作經(jīng)歷使我養(yǎng)成了為人正派、嚴以律已的優(yōu)良品質(zhì),具備了成為一名企業(yè)的前提條件。

  第二,我具備開拓進取、勇于創(chuàng)新的精神,這是基礎。從入廠工作那天起,我就時刻以高標準來鞭策、激勵自己,給自己制定了一個目標,那就是:無論什么工作,干就要干得,我自信自己的能力,任何工作,只要努力奮斗,我就一定能成功!同時,我思想活躍,勤學善思,接受新生事物快,創(chuàng)新意識和超前意識較強,20xx年我與各級領導共同策劃,創(chuàng)新營銷手段,在部內(nèi)引入狼鹿機制,組建了大而強的營銷隊伍,利用4P策略進行新產(chǎn)品營銷,大大提升了企業(yè)和品牌的知名度。

  第三,我具備從事企業(yè)管理和企業(yè)領導的知識和能力,這是關(guān)鍵。一是我系統(tǒng)學習了工商管理知識,是我廠首位獲得MBA學位的員工,具備了扎實的理*底,掌握了系統(tǒng)的企業(yè)管理理論知識。二是我有豐富的工作和中層管理經(jīng)驗。我做過擋車工,熟悉工藝流程;做過技術(shù)員、副主任,參與了“九.五”技改工程;我當過總經(jīng)理,做過二級法定代表人,熟悉產(chǎn)、供、銷全過程的管理方法,學會了站在全局的高度觀察和思考問題;我當過支部書記、分工會主席,知道如何掌握員工思想動態(tài)、做好思想政治工作;我還從事了銷售管理工作,協(xié)助完成了我廠產(chǎn)品銷售結(jié)構(gòu)的優(yōu)化、市場格局的轉(zhuǎn)變,形成了“三陽一州”的市場格局,率先實現(xiàn)了銷售人員統(tǒng)一編隊,真正實現(xiàn)了銷售的統(tǒng)一。

  如果這次我能競聘成功,我將在廠長的帶領下,牢記“一個原則”,實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”,抓好“三項工作”。

  牢記“一個原則”。

  就是當好參謀助手,服從集體決議和上級領導決策。在工作中,我將尊重廠長的核心地位,多請示匯報,多交心通氣,甘當綠葉,做到職責到位而不越位,幫忙而不添亂,補臺而不拆臺,同時要主動為廠長獻計獻策,真正為廠長當好參謀助手。

  實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”。

  一是實現(xiàn)自身角色的轉(zhuǎn)變,即由一名中層干部和具體項目管理工作者向組織角色轉(zhuǎn)變。既要當好指揮員,又要當好戰(zhàn)斗員,與全體員工思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業(yè)上同干。

  二是實現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變,即從中層干部“正確地做事”的思維方式向企業(yè)“做正確的事”、主動開拓工作新局面的思維方式轉(zhuǎn)變。圍繞我廠品牌置換、用工制度改革和技改工作,結(jié)合實際制訂工作計劃,有安排,有檢查,保證各項工作落到實處,做優(yōu)做精我廠,把我廠建設成為行業(yè)一流生產(chǎn)點。

  抓好“三項工作”。

  一是全面提升執(zhí)行力。這主要從三個方面著手:

  首先要優(yōu)化管理流程和業(yè)務流程。優(yōu)化的前提是對現(xiàn)有流程進行梳理整頓,做到標準化。流程的標準化和優(yōu)化的基礎工作,就是指組織結(jié)構(gòu)設計、職能分解、崗位設置、崗位描述等,只有基礎工作完善后,設置的運作流程才是通暢的、高效的。有效的運作流程應該包括了崗位責任、權(quán)限配置、信息傳遞通道、業(yè)務流程、決策機制等,實際上是規(guī)范化的內(nèi)部運作機制。

  其次是提升員工的整體執(zhí)行技能。要提升員工的整體執(zhí)行技能水平,主要通過在內(nèi)部進行持續(xù)的職業(yè)化訓練,通過執(zhí)行技能培訓和對職業(yè)技能運用的考核來實現(xiàn)。職業(yè)化訓練重要的是在做培訓和考核計劃的時候,一定要明確每個培訓項目和考核指標的指向,執(zhí)行技能培訓的目標就是提升員工的執(zhí)行力。

  再次就是提升員工的工作意愿。從根本上說就是要提高員工對企業(yè)的滿意度,調(diào)動他們的工作積極性。提高員工對企業(yè)的滿意度要從分析員工的需求層次開始,員工的滿意度可以從文化氛圍、成長空間、收入水平、福利環(huán)境等幾個方面去測量。我們要做的工作實際上也就是三點:建立健全具有競爭力的薪酬體系和激勵機制,構(gòu)建良好的職業(yè)發(fā)展通道,營造以人為本的企業(yè)文化氛圍。

  二是夯實基礎,凝聚人心,營造有利于各項工作的良好氛圍。

  首先要做好調(diào)查研究,要經(jīng)常深入基層,不斷掌握新情況,研究新問題,同時要加強團隊協(xié)作,與班子成員協(xié)調(diào)好關(guān)系,做到相互支持配合,分工不分家。

  其次要關(guān)心民心民聲,密切聯(lián)系群眾,關(guān)心弱勢群體,做到以誠待人,以情動人,以理服人。通過多向溝通,協(xié)調(diào)好領導與員工、員工與員工的關(guān)系;要合理使用人,善于激勵人,真正關(guān)愛人,用人所長,容人所短,做到全廠員工一條心,努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的和諧工作環(huán)境。

  三是加強自身建設,提升自身素養(yǎng)。

  首先要加強政治理論和業(yè)務知識的學習,不斷提高政治理論和管理水平,盡快完成角色轉(zhuǎn)換,勝任本職工作。其次要時刻保持清醒的頭腦,處處嚴格要求自己,不做有損于融合的事,不說有損企業(yè)形象的話。再次在日常工作中注重“三勤”:腦勤——勤學多思,多為領導出點子,多獻計獻策;腿勤——不怕多跑路,不怕多流汗;嘴勤——多向廠長匯報,多與班子領導協(xié)調(diào),多與中層領導和員工溝通,把分管工作做實做優(yōu)。

  各位領導、各位評委、各位同事,面對大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,同時也意識到壓力、責任的所在。我深知:前路漫漫,與我相伴而行的可能有坎坷,但你們的鼓勵和信任將在我心中永恒,并且成為我戰(zhàn)勝困難、超越自我的力量源泉!

  古人云:“不可以一時之得意而自夸其能,也不可以一時之失意而自墜其志”。競爭上崗,無論成敗與否,我都將以這句話自勉,一如既往勤奮學習,努力工作!

  我的演講完了,謝謝大家!

關(guān)于奮斗的演講稿格式范文 篇2

  人生的道路上,常常會遇到許多意想不到的東西:遇到美麗的風景,學會贊美;遇到關(guān)心你的人,學會感恩;遇到欣賞你的人,學會笑納;遇到譴責你的人,學會包容;遇到比你高尚的人,更要學會欣賞。

  欣賞,無所不在。當別人考了第一名時,給予真誠的掌聲,是欣賞;當別人受眾人擁戴時,送予雀躍的歡呼聲,是欣賞;當別人在與你談話時,認真地傾聽,是欣賞。

  欣賞是快樂的源泉。欣賞美景,如飲甘泉;欣賞比自己優(yōu)秀的人,那是在吸收寶貴的精神營養(yǎng);欣賞不如自己的人,那是在反照檢查自己的缺點,進而不斷地完善自己。欣賞本身就是一種享受!

  欣賞是友誼的開端,金錢買不到友誼,利劍逼不出友誼,權(quán)勢也造不出友誼。唯有付出欣賞的目光,友誼才將屬于你。你也必定會陶醉于友誼釀成的醇酒中。

  請把欣賞獻給給我們輸送營養(yǎng)的老師,他日夜兼程地為我們批改作業(yè),即使感冒了也要堅持著給我們上課。老師,就像一根蠟燭,他燃燒了自己,照亮了我們,我們難道不應該欣賞他,尊重他嗎?

  請把欣賞給我們優(yōu)異的同伴!八街,可以攻玉”我們要善于吸取他人的經(jīng)驗,首先就要敞開心扉主動伸出友誼的“橄欖枝”欣賞朋友,給朋友一個善意的微笑,主動地說一句:“你好!”做出一個友好的動作。你很快就會擁有和諧融洽的朋友關(guān)系。

  人與人之間需要互相欣賞,接受我的關(guān)懷,期待你的笑容,人字的結(jié)構(gòu)就是互相支撐,取長補短。

  欣賞,可以拉近人與人心靈的距離,讓你獲益匪淺;欣賞,可以喚醒你的靈魂,讓你擁有高尚的品質(zhì);欣賞,可以變?yōu)橐蛔鹕,讓你的前途一片光明。所以,朋友,請學會欣賞吧!

關(guān)于奮斗的演講稿格式范文 篇3

  感恩,亙古不變的話題;孝親,世代相傳的感動。就讓這感動的話題帶大家走入我今天的演講《感恩·行孝·達天下》。老師們、同學們,大家好!我是來自…

  現(xiàn)在太多的人總是帶著一顆疲憊麻木的心、邁著行色匆匆的步伐,來感受這快節(jié)奏的社會。你有沒有想過給自己流浪已久的心找尋一個安歇之處?你有多久沒好好看看這藍藍的天?又有多久沒有陪親愛的家人聊聊天、吃一頓飯?你可曾還記得感恩?感恩是一種生命態(tài)度,是一種處世哲學,是一種優(yōu)秀品質(zhì),是一種道德情操。我們不是一無所靠地生活在這個世上,又有什么理由不心存感激呢?感恩,往小了說,可事親;往大了說,可治國!

  天地是有缺陷的,這缺陷造就了一種精神,得以讓幾千年來,偉大孝道在這外道傾斜的天地間挺直脊骨生活著。那么,孝是什么?孝是自路的百里負米,孝是郯子的鹿乳奉親,孝是董永的賣身葬父,孝是丁蘭的刻木事親孝是吳猛的恣蚊飽血,孝是庾黔婁的嘗糞憂心…一言一行總關(guān)情,不經(jīng)意之間,我們傳播著熱情、關(guān)愛、孝道、感恩。這點點滴滴的愛,如甘霖似雨露,滋潤著我們的心田。無論是厚重的昨天,豐富的今天,還是燦爛的明天,孝親、感恩都如月光般靜靜地瀉在這一片擁有幾千年文化積淀的古老大地上!

  代表民族未來的我們,需要學習和繼承的東西很多很多,然而最基本的問題是:我們究竟要怎樣去接過人類文明的接力棒?漢文帝劉恒為我表率:首先要心中有愛,行孝道,知感恩,其次才可能談得上心懷大愛、胸懷天下!

  漢文帝劉恒,漢高祖第三子,為薄太后所生。高后八年即帝位。他以仁孝之名,聞于天下,侍奉母親從不懈怠。母親臥病三年,他常常目不交睫、衣不解帶。母親所服的湯藥,他親口嘗過后才放心讓母親服用。他在位24年,重德治,興禮儀,注意發(fā)展農(nóng)業(yè),是西漢社會穩(wěn)定,人丁興旺,經(jīng)濟得到恢復和發(fā)展,他與漢景帝的統(tǒng)治時期被譽為“漢景之治”。

  嚴元曾說:國尚禮則國昌,家尚禮則家大,身有禮則身修,心有禮則心態(tài)。心念感恩,身行孝道,小孝治家,中孝治企,大孝治國。孝感你我,孝感天下,此即感恩、行孝、達天下!

  謝謝大家,我的演講到此結(jié)束!

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