2024企業(yè)的演講稿（精選32篇）

2024企業(yè)的演講稿 篇1

　　當(dāng)一切煩囂都?xì)w于寂靜，當(dāng)喧鬧的城市終于在夕陽(yáng)的一抹金色晚霞中進(jìn)入夢(mèng)的旋律，當(dāng)我們的心靈與自然和諧地?cái)y手芳草綠茵，當(dāng)我們終于為自己的心靈演奏一曲山泉的清澈和空谷幽蘭的高潔，我們迎來(lái)了一場(chǎng)重拾企業(yè)凝聚力，員工責(zé)任感與激情的春雨。我常常去探訪內(nèi)心深處，問自己今天快樂嗎？今天我完美而又高效地完成工作了嗎？答案都有些不夠完美。我不止一次的問自己，為什么如此簡(jiǎn)單的工作，也會(huì)做得不完美？為什么明明已經(jīng)全身心付出了努力，結(jié)果還是不如人所愿？答案很簡(jiǎn)單，那都是責(zé)任的缺失。

　　冥冥之中我在尋找著我心中的榜樣，在我們燒結(jié)廠的一燒車間你總會(huì)看到這樣一個(gè)身影，他不管是刮風(fēng)還是下雨，不管是嚴(yán)寒還是酷暑，都奮斗在生產(chǎn)的第一線，常常深更半夜還在辦公室挑燈夜戰(zhàn)，他做任何工作總是一絲不茍，勇于承擔(dān)責(zé)任，他就是甄小初，瞧，這位灰頭垢面的小伙子此刻他正在給放灰崗位職工講解自動(dòng)放灰智能控制系統(tǒng)。這個(gè)年齡不到28歲的青年黨員，立足平凡崗位，燃燒著青春，貢獻(xiàn)著力量，積極投身于建設(shè)一流燒結(jié)廠的大潮中。工作四年來(lái)，參與了燒結(jié)廠多個(gè)項(xiàng)目的施工建設(shè)，較好的完成了各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)任務(wù)。贏得了廣大職工的一致好評(píng)，是我們這批青年職工學(xué)習(xí)的榜樣，這次對(duì)于我自己來(lái)說(shuō)不僅僅是一次演講，更是一次榜樣的告白。

　　剛來(lái)礦山時(shí)，小初同志也有過失落和茫然，因?yàn)楣ぷ鳝h(huán)境惡劣，空氣中到處彌漫著灰塵，感覺現(xiàn)實(shí)不盡如人意，感覺離曾經(jīng)的夢(mèng)想總

　　是有一些距離，一度陷入困惑之中。但他時(shí)刻警醒自己，“不拋棄，不放棄，好好活，做有意義的事”。這是對(duì)責(zé)任最好的闡釋。憑著這股對(duì)生活對(duì)工作的激情，他始終默默地堅(jiān)持著。 20xx年四月，由于工作表現(xiàn)突出的他由崗位工安排到一燒車間技術(shù)點(diǎn)檢崗位掛職，主要負(fù)責(zé)燒結(jié)主機(jī)區(qū)域的工藝、技術(shù)、質(zhì)量和消耗等工作。剛接手工作時(shí)，他發(fā)現(xiàn)鏈板機(jī)自動(dòng)放礦系統(tǒng)因?yàn)闊?、4流量控制不好，造成成4皮帶頻繁超流量，程序需要進(jìn)一步完善。當(dāng)他找出源程序后發(fā)現(xiàn)全部是數(shù)學(xué)模型，很多數(shù)據(jù)和符號(hào)根本看不懂。為了更好地解決制約經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)的難題，他主動(dòng)學(xué)習(xí)數(shù)模知識(shí)，請(qǐng)教專業(yè)人員，逐個(gè)符號(hào)研究，一點(diǎn)點(diǎn)深入，對(duì)此系統(tǒng)重新編程后根據(jù)鏈板機(jī)總變頻控制燒3、4流量，進(jìn)而從根本上穩(wěn)定了成4的瞬時(shí)流量。 燒結(jié)機(jī)的漏風(fēng)一直是燒結(jié)工藝的疑難問題之一。20xx年以來(lái)，燒結(jié)廠以打產(chǎn)提效工作為目標(biāo)，將漏風(fēng)治理作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)抓。做為主管的技術(shù)點(diǎn)檢，每次燒結(jié)機(jī)的大修對(duì)他來(lái)說(shuō)就是一個(gè)成長(zhǎng)、磨練的好機(jī)會(huì)。20xx年8月份，1#燒結(jié)機(jī)大修期間也是他連續(xù)奮斗拼搏在崗位的艱難時(shí)光，沒有回過宿舍，沒有換洗過衣服，沒有跟爹媽通過電話，沒有和女朋友團(tuán)聚，很多很多的沒有…….而唯有的是他對(duì)工作嗜命的態(tài)度，讓我們每個(gè)人都為這個(gè)小伙子感到心疼，我們都難以想象年紀(jì)輕輕的他能有如此的責(zé)任心。可這次他真的挺不下去了，一連5天4夜的苦戰(zhàn)，身體透支的他終于昏倒在了環(huán)境高溫的燒結(jié)機(jī)旁，好在僅僅是睡眠不足過度勞累引起的，好在他還有個(gè)善解人

　　意的女朋友在病床前對(duì)他精心照料�？僧�(dāng)他醒來(lái)時(shí)第一句話問的卻是“1#燒結(jié)機(jī)怎么樣了”，這時(shí)他的女朋友再也忍不住了，努力的轉(zhuǎn)過頭去，眼里本來(lái)打轉(zhuǎn)的淚花終于涌了出來(lái)。說(shuō)出了憋在心里許久的話：“小初，你要再這樣不要命的工作，咱倆就分手吧，我不想每天都在孤獨(dú)與擔(dān)心中生活，不想這么靠著電話里的虛無(wú)縹緲的聲音過日子，我要的是真真切切的愛情……..”男兒有淚不輕彈，可眼前的這一切讓這個(gè)鋼筋鐵骨的小伙子也流下了歉意的的淚水，但當(dāng)他得知這次檢修非常順利的消息時(shí)他的眼睛放射出一股難以抗拒的自信的光芒，因?yàn)檫@些努力沒有白費(fèi)，1#機(jī)漏風(fēng)治理取得了非常理想的效果，漏風(fēng)率第一次達(dá)到了48%以下的目標(biāo)要求。

　　就是這么一個(gè)固執(zhí)的小伙子時(shí)刻影響著我，鼓舞著我。同事們，朋友們，讓我們攜起手來(lái)，用責(zé)任成就燦爛的人生，讓我們從今天開始，快樂工作。我堅(jiān)信，只要人人都擁有責(zé)任，只要人人都愿付出一點(diǎn)責(zé)任，那么，我們企業(yè)的明天一片輝煌，我們的人生也將一片輝煌。

2024企業(yè)的演講稿 篇2

　　質(zhì)量是企業(yè)的生命。在現(xiàn)代國(guó)際社會(huì)，企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)質(zhì)上是產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)，而產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力主要體現(xiàn)在質(zhì)量上。世界著名企業(yè)之所以具有強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)力，很重要的一點(diǎn)，就在于它們始終圍繞產(chǎn)品質(zhì)量既是挑戰(zhàn)又是機(jī)遇這一主題，改善經(jīng)營(yíng)管理，發(fā)展新技術(shù)，從而生產(chǎn)出質(zhì)量更高的產(chǎn)品。

　　美國(guó)摩托羅拉公司運(yùn)用西格瑪公式控制產(chǎn)品質(zhì)量。

　　美國(guó)摩托羅拉公司于80年代中期將西格瑪管理公式應(yīng)用到質(zhì)量管理之中。西格瑪是一個(gè)統(tǒng)計(jì)學(xué)符號(hào)：標(biāo)準(zhǔn)偏差值。把這一概念應(yīng)用到質(zhì)量管理上就成了：西格瑪指標(biāo)越高，則達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品所占比例越高或次品所占比例越低。例如，假設(shè)公司要生產(chǎn)1mm厚的錫盤，誤差不能超過0.1mm，再假定有95％的錫盤達(dá)到了這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，按常理說(shuō)已經(jīng)很不錯(cuò)了，但卻只達(dá)到2個(gè)西格瑪，即每100萬(wàn)個(gè)錫盤中有4.5個(gè)厚度誤差超過了0.1毫米，而要達(dá)到6個(gè)西格瑪，不達(dá)標(biāo)的錫盤只能有3.4個(gè)，這對(duì)于任何企業(yè)來(lái)說(shuō)都是質(zhì)量管理上的巨大飛躍。目前摩托羅拉質(zhì)量管理已達(dá)到6個(gè)西格瑪，也就是說(shuō)它們生產(chǎn)的每100萬(wàn)個(gè)產(chǎn)品只僅有幾個(gè)次品。實(shí)行6個(gè)西格瑪管理方式的關(guān)鍵是收集兩種信息：即顧客需要什么樣的產(chǎn)品和公司產(chǎn)品的構(gòu)成。第一項(xiàng)工作一般是通過調(diào)查來(lái)完成；第二項(xiàng)工作則需要把一個(gè)組織的工作分解為具體的過程，然后再測(cè)定每一過程的殘次率。摩托羅拉公司在應(yīng)用西格瑪管理公式中，先培訓(xùn)一批工人骨干，教給他們先進(jìn)的統(tǒng)計(jì)技術(shù)，然后再由這些工人把這種管理方式推廣到整個(gè)公司。西格瑪管理公式使摩托羅拉質(zhì)量管理方式發(fā)生了根本性變化。傳統(tǒng)的質(zhì)量管理方式是通過檢查最終產(chǎn)品來(lái)中國(guó)范例測(cè)定產(chǎn)品質(zhì)量，而西格瑪管理公式旨在控制整個(gè)生產(chǎn)過程。用企業(yè)管理的術(shù)語(yǔ)來(lái)講，實(shí)行西格瑪管理意味著從“可接受的管理水平”上升到“統(tǒng)計(jì)過程控制”的水平上。摩托羅拉產(chǎn)品是由成百上千個(gè)元件構(gòu)成的，把質(zhì)量控制的焦點(diǎn)從最終產(chǎn)品轉(zhuǎn)向整個(gè)生產(chǎn)過程，大大減少了次品數(shù)量，提高了電子產(chǎn)品的精度要求。

　　杜邦公司的1％＝100％質(zhì)量管理公式。

　　在杜邦公司的高層決策和經(jīng)營(yíng)人員中，流傳著一個(gè)公式：1％＝100％。這一看似荒謬的公式，卻直接道出公司對(duì)待產(chǎn)品質(zhì)量的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度。他們認(rèn)為，如果企業(yè)100只產(chǎn)品中99只優(yōu)良，只有一只有差錯(cuò)，只能算一等品（在杜邦的質(zhì)量等級(jí)上，一等品是列為不良品的），那么，在買到這1只有差錯(cuò)產(chǎn)品的消費(fèi)者的心目中，你的產(chǎn)品質(zhì)量并不高，經(jīng)過他的宣傳，就會(huì)有更多的人認(rèn)為你所有產(chǎn)品都有問題。為此，杜邦公司不斷升級(jí)產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。80年代后，杜邦公司提出了實(shí)現(xiàn)質(zhì)量“零差錯(cuò)”目標(biāo)，要求以消滅不良品為原則，使所有的杜邦產(chǎn)品100％地達(dá)到優(yōu)良等級(jí)。從那以后，他們借助科學(xué)管理，運(yùn)用先進(jìn)機(jī)械設(shè)備，特別是注重引入電腦控制機(jī)制，使產(chǎn)品質(zhì)量?jī)?yōu)良率不斷上升，很快就實(shí)現(xiàn)了“零差錯(cuò)”的質(zhì)量目標(biāo).

　　美國(guó)％徆司提出“寧愿不當(dāng)?shù)谝�，但是質(zhì)量要第一”的質(zhì)量口號(hào)�！皩幵覆划�(dāng)?shù)谝�，但是質(zhì)量要第一”口號(hào)的意思是說(shuō)，在產(chǎn)品開發(fā)上，可以不爭(zhēng)先，不超時(shí)髦，但是產(chǎn)品的質(zhì)量一定要保持優(yōu)良。美國(guó)hp公司深深懂得產(chǎn)品的優(yōu)良是贏得信譽(yù)、提高競(jìng)爭(zhēng)力、占據(jù)市場(chǎng)的最有力的武器。為此，公司的質(zhì)量管理是從產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、研制階段開始抓起，貫徹到生產(chǎn)與銷售的全過程中去，并反饋回設(shè)計(jì)部門。這種閉路網(wǎng)絡(luò)狀的管理，要求設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和銷售部門共同對(duì)質(zhì)量負(fù)責(zé)，絕非檢驗(yàn)部門一家之責(zé)。在設(shè)計(jì)與生產(chǎn)階段，技術(shù)人員常把產(chǎn)品正常工作的溫度、濕度、振動(dòng)等極限參數(shù)加在產(chǎn)品上，有意使產(chǎn)品出現(xiàn)故障，然后分析失效過程與機(jī)理，獲得排除產(chǎn)品隱患的重要線索，采取正確措施，使產(chǎn)品在正常的工作條件下質(zhì)量得到長(zhǎng)期的保證。hp公司在世界60多個(gè)國(guó)家設(shè)有180多個(gè)經(jīng)銷處，公司規(guī)定必須定期報(bào)告對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的反映，提供有關(guān)質(zhì)量分析報(bào)告，這些信息很快反饋回設(shè)計(jì)部門，使新型號(hào)產(chǎn)品在質(zhì)量上更上一層樓。

　　美國(guó)西方電訊公司從客戶的眼光中尋找產(chǎn)品的質(zhì)量缺點(diǎn)。西方電訊公司是美國(guó)電話電報(bào)公司所屬的電話設(shè)備制造公司，公司對(duì)質(zhì)量的重視程度之高，令人難以想象。產(chǎn)品檢驗(yàn)經(jīng)理布雷斯直言不諱地說(shuō)，必須從產(chǎn)品上找出缺點(diǎn)，才算盡到職責(zé)，所謂產(chǎn)品是否有缺點(diǎn)，是由客戶的眼光來(lái)決定的，而不是生產(chǎn)者。為此，電訊公司專門雇用1100名檢查人員，監(jiān)督生產(chǎn)線上的質(zhì)量管理工作。監(jiān)察人員定期檢驗(yàn)產(chǎn)品零件的生產(chǎn)設(shè)備，把不合格的送回重修，并把所有發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤的數(shù)量，列成統(tǒng)計(jì)圖表，以了解產(chǎn)品狀態(tài)。如果錯(cuò)誤太多，監(jiān)察人員就把這些情形報(bào)告督導(dǎo)，督導(dǎo)可以立刻停止生產(chǎn)作業(yè)，直到找出癥結(jié)，加以修整后才恢復(fù)生產(chǎn)。監(jiān)察人員隨時(shí)了解生產(chǎn)線上的作業(yè)情況，向督導(dǎo)作詳細(xì)確定的報(bào)告，督導(dǎo)則須負(fù)起維護(hù)產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量的雙重責(zé)任。質(zhì)量管理人員檢查過的產(chǎn)品，由產(chǎn)品檢查人員再次做最徹底的檢驗(yàn)，除質(zhì)量管理部門外，在佐治亞州的首府還設(shè)有維護(hù)中心，負(fù)責(zé)修理和檢驗(yàn)產(chǎn)品。每5個(gè)星期，產(chǎn)品檢驗(yàn)部門根據(jù)檢驗(yàn)經(jīng)過，寫出2份報(bào)告，一份送工廠主管和執(zhí)行廠務(wù)經(jīng)理，一份轉(zhuǎn)送公司總裁。由于產(chǎn)品檢驗(yàn)制度的完備，客戶們對(duì)產(chǎn)品根本不需再次驗(yàn)收。西方電訊公司本身由于重視改進(jìn)質(zhì)量，從而在客戶中建立了良好的信譽(yù)。

　　奔馳汽車公司“精益求精”的質(zhì)量原則。100多年來(lái)，“精益求精”一直是奔馳汽車公司的經(jīng)營(yíng)宗旨。在整個(gè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)過程中，從產(chǎn)品構(gòu)思、工藝設(shè)計(jì)、樣車研制、批量生產(chǎn)直至售后服務(wù)，“精益求精”四個(gè)字一直貫徹始終。為保證產(chǎn)品質(zhì)量，真正做到不合格的零部件堅(jiān)決不用、不合格的成品堅(jiān)決不出廠，在奔馳汽車公司，從上到下形成了一個(gè)質(zhì)量控制、監(jiān)督網(wǎng)，各廠、車間、班組層層設(shè)立了質(zhì)量保證機(jī)構(gòu)，派有專人檢驗(yàn)質(zhì)量。在奔馳汽車公司的工廠中，搞生產(chǎn)的工人有1燉7是進(jìn)行質(zhì)量控制和檢驗(yàn)的，單一個(gè)引擎就要經(jīng)過42道檢驗(yàn)。隨著專業(yè)化協(xié)作的加強(qiáng)，奔馳公司許多零部件由協(xié)作廠提供，而零部件的質(zhì)量直接影響到汽車的質(zhì)量，為此，奔馳公司檢查協(xié)作廠商所提供零配件的工作人員有1300多名，并規(guī)定：如果一箱里有一個(gè)零件不合格就全部退貨。由于長(zhǎng)期嚴(yán)格堅(jiān)持這一制度，協(xié)作廠商都能自覺地提高零部件質(zhì)量。為幫助協(xié)作廠共同提高質(zhì)量，奔馳公司也經(jīng)常組織技術(shù)力量對(duì)協(xié)作廠開展技術(shù)咨詢服務(wù)。堅(jiān)持“精益求精”的原則還體現(xiàn)在奔馳汽車公司高質(zhì)量的售后服務(wù)上。

　　日本精工企業(yè)集團(tuán)的“全球質(zhì)量保證書”。人們都知道精工牌產(chǎn)品質(zhì)量好，這與精工企業(yè)集團(tuán)嚴(yán)格的質(zhì)量管理制度是分不開的。精工電子工業(yè)公司常務(wù)董事長(zhǎng)永田保潔說(shuō)，競(jìng)爭(zhēng)越激烈，越需要生產(chǎn)出物美價(jià)廉的商品，否則就無(wú)法生存。精工企業(yè)集團(tuán)從50年代就開始實(shí)行全面質(zhì)量管理制度，各個(gè)公司和工廠都設(shè)立了質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)，從總經(jīng)理到一般職工，從生產(chǎn)領(lǐng)域到銷售部門都開展質(zhì)量管理活動(dòng)。在車間，每8個(gè)人組成一個(gè)質(zhì)量管理小組，小組有好的建議，可隨時(shí)填寫卡片上報(bào)，一經(jīng)采納，就根據(jù)經(jīng)濟(jì)效益給予一定獎(jiǎng)金。精工手表組裝后，要送到實(shí)驗(yàn)室反復(fù)進(jìn)行耐高溫、耐低溫、耐光、耐熱、抗沖擊、防磁、防震、防水和防塵等700多項(xiàng)實(shí)用模擬試驗(yàn)，各種試驗(yàn)全部通過才算合格。精工企業(yè)集團(tuán)銷售的精工牌產(chǎn)品均附有“全球質(zhì)量保證書”，它通過世界各地的鐘表維修網(wǎng)點(diǎn)為消費(fèi)者提供良好的售后服務(wù)。

2024企業(yè)的演講稿 篇3

　　尊敬的各位老師、評(píng)委、同學(xué)們：

　　大家好！

　　我是來(lái)自朔黃鐵路公司的杜功，我的普通話講的不好，請(qǐng)大家原諒！

　　很高興能在交大與大家相聚，很榮幸能站在這里給大家演講！感謝神華給我們創(chuàng)造的這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，感謝交大為我們搭建的這個(gè)舞臺(tái)！因?yàn)檫@是我第一次演講，所以有點(diǎn)緊張。但還是難以掩飾我無(wú)比激動(dòng)的心情！我演講的題目是——感恩神華！

　　說(shuō)起感恩，讓我想起歐陽(yáng)菲菲一曲《感恩的心》唱出了多少人的心意——“感恩的心，感謝有你，伴我一生讓我有勇氣作我自己；感恩的心，感謝命運(yùn)，花開花落我一樣會(huì)珍惜……”

　　感恩是中華民族的傳統(tǒng)美德。“飲水思源”的古訓(xùn)家喻戶曉，“滴水之恩當(dāng)以涌泉相報(bào)”的思想老少皆知�！奥浼t不是無(wú)情物，化作春泥更護(hù)花”是落葉對(duì)根的感恩，“誰(shuí)言寸草心，報(bào)得三春暉”是兒子對(duì)母親的感恩。感恩，也是一個(gè)正直的人的.起碼品德。因?yàn)椋�父母�?duì)我們有養(yǎng)育之恩，老師對(duì)我們有教育之恩，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們有知遇之恩，同事對(duì)我們有協(xié)助之恩……同樣更需要感恩的是我們的神華，是它給我們提供了一個(gè)揮灑青春熱血、譜寫壯美詩(shī)篇的舞臺(tái)！

　　前國(guó)足主教練米盧說(shuō)“態(tài)度決定一切”。是�。∈澜绮粫�(huì)因誰(shuí)而改變，需要改變的是我們對(duì)面世界的態(tài)度。工作不是單純的謀生手段，更是我們個(gè)人生命價(jià)值的體現(xiàn)，而我們的神華，正是體現(xiàn)我們自我價(jià)值的平臺(tái)。以感恩的態(tài)度去面對(duì)我們的神華，在工作中盡心盡力、積極進(jìn)取，向著自己的目標(biāo)不懈的努力，在帶給神華利益和效益的同時(shí)也可以大大提升了個(gè)人的能力。當(dāng)你感受到個(gè)人的榮辱和神華的發(fā)展融為一體，對(duì)神華的感恩成為一種習(xí)慣，對(duì)神華的忠誠(chéng)成為一種責(zé)任的時(shí)候，工作將充滿激情，事業(yè)也會(huì)更富有成就感。

　　時(shí)刻擁有一顆感恩神華的心，我們不再抱怨，不再推諉，面對(duì)困難，我們不再是單獨(dú)奮斗的個(gè)體，而集體的力量將遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于個(gè)體力量的總和，因?yàn)槲覀兏卸�、我們團(tuán)結(jié)；

　　時(shí)刻擁有一顆感恩神華的心，我們明白小我和大我的取舍，在領(lǐng)導(dǎo)面前我們不再對(duì)立反抗的情緒，工作做到上行下效，因?yàn)槲覀兏卸�、我們理解�?/p>

　　時(shí)刻擁有一顆感恩神華的心，同事彼此之間關(guān)系會(huì)更加融洽，配合更加默契，誤會(huì)和埋怨將在理解被淡忘，因?yàn)槲覀兏卸�、我們信任�?/p>

　　時(shí)刻擁有一顆感恩神華的心，我們就不會(huì)工作中發(fā)生貪圖私利、損公肥私、損人利已、消極怠工的事情發(fā)生，因?yàn)槲覀兏卸�、我們自律�?/p>

　　擁有一顆感恩神華的心，我們便擁有神華這個(gè)大家庭，我們便成為了神華真正的主人，一榮俱榮，一衰俱衰。

　　我感恩，如果沒有神華，也許我還在為找工作而四處奔波；我感恩，如果沒有神華，也許過去的時(shí)間我依然一無(wú)所成；我感恩，是我們的神華讓我真正成長(zhǎng)、成熟；我感恩，是我們的神華讓我擁有了體現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái)。

　　朋友們，我們應(yīng)該常懷一顆感恩的心，就當(dāng)喜是我們善待生活得到的回報(bào)；就當(dāng)怒是培養(yǎng)我們耐性的時(shí)機(jī)；就當(dāng)哀是天將降大任于斯人的先兆；就當(dāng)樂是生活對(duì)我們泰然處世還以的笑容。別人對(duì)自己不好，是生活在暗示我們自身有所缺陷，所以我們自身必須積極改進(jìn)；別人對(duì)自己好，是生活在告訴我們要讓更多的人喜歡自己，就必須再接再厲更進(jìn)一步。

　　最后，愿我們常懷一顆感恩的心緊緊團(tuán)結(jié)在一起，為我們神華大業(yè)美好的明天而奮斗吧！

　　謝謝！

2024企業(yè)的演講稿 篇4

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

　　大家好!

　　“安全”一詞由“安”和“全”兩個(gè)語(yǔ)素構(gòu)成，“安”和“全”兩字都與人們的生活有緊密的聯(lián)系。由“安”和“全”兩個(gè)字構(gòu)成的“安全”一詞，已成為人們生活、工作中最基本的理念，也成為人們最根本的一種愿望�！鞍踩�”一般有三層意思，即沒有危險(xiǎn);不受威脅;不出事故。大到一個(gè)國(guó)家、一個(gè)團(tuán)體要講安全;小到家庭、個(gè)人也要講安全;各行各業(yè)更必須講究安全。

　　僅有這樣，才能保證安全，人們才有正常的學(xué)習(xí)、工作和幸福完美的生活。我們鋁內(nèi)膽車間更必須時(shí)時(shí)注意安全、處處講究安全，經(jīng)常抓好安全;必須提高對(duì)安全管理的警覺，堅(jiān)持進(jìn)取慎重的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題;必須樹立“安全發(fā)展，預(yù)防為主”的方針;必須增強(qiáng)以人為本的安全管理意識(shí)，認(rèn)真進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部的安全生產(chǎn)體系建設(shè);必須對(duì)安全管理常抓不懈，嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)職責(zé)制，消除安全隱患，遏制員工的僥幸心理，進(jìn)而減少事故發(fā)生，讓安全成為企業(yè)各項(xiàng)工作的重中之重。

　　加強(qiáng)安全思想教育，提高企業(yè)全員安全意識(shí)

　　思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。當(dāng)前，企業(yè)有些人對(duì)“安全發(fā)展、預(yù)防為主”的方針認(rèn)識(shí)比較模糊，對(duì)如何處理安全與效益、安全質(zhì)量與速度的關(guān)系問題認(rèn)識(shí)不清。一句話就是對(duì)加強(qiáng)安全管理的必要性認(rèn)識(shí)不夠。企業(yè)的有些事故看似偶然，其實(shí)是由于不安全因素的存在，必然會(huì)導(dǎo)致事故的發(fā)生。要杜絕事故，首先必須將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)�！鞍踩�生產(chǎn)，人人有責(zé)”，防止安全事故的發(fā)生必須堅(jiān)持“強(qiáng)意識(shí)、抓思想、嚴(yán)管理”的方針，切實(shí)搞好員工的安全思想教育工作，不斷增強(qiáng)員工安全職責(zé)意識(shí)。

　　對(duì)企業(yè)員工要注重教育引導(dǎo)，在日常工作中要堅(jiān)持專業(yè)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，夯實(shí)安全理論基礎(chǔ)，不斷提高員工隊(duì)伍的安全專業(yè)素質(zhì)，強(qiáng)化員工預(yù)防安全事故的相關(guān)知識(shí)。樹立科學(xué)的安全觀，切實(shí)打牢員工隊(duì)伍的思想根基，帶著職責(zé)、帶著感情、帶著使命，始終堅(jiān)持把“安全”作為企業(yè)最大的效益和永恒的主題，牢固樹立“安全發(fā)展、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想，不斷完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不斷加強(qiáng)教育宣傳的力度，使員工從確保單位安全穩(wěn)定、促進(jìn)全面發(fā)展的局面，從關(guān)心自我和同事生命安全的層面，充分認(rèn)識(shí)安全工作的重要性和緊迫性，不斷增強(qiáng)使命感和職責(zé)感，切實(shí)夯實(shí)員工注重安全的思想基礎(chǔ)。

　　強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)職責(zé)制

　　安全職責(zé)重于泰山�？朔�麻痹僥幸心理，確保自身安全，除了內(nèi)在的驅(qū)動(dòng)外，還要靠規(guī)章制度來(lái)約束。安全生產(chǎn)職責(zé)制、各種安全操作規(guī)程、崗位安全職責(zé)制等規(guī)章制度對(duì)杜絕僥幸心理，及時(shí)制約人的不安全行為有著不可替代的作用。安全生產(chǎn)職責(zé)制是一個(gè)企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度的核心，也是最基本的職業(yè)安全健康管理制度。真正落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)制，不斷強(qiáng)化全體員工的安全意識(shí)，才能時(shí)刻牢記經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，時(shí)刻保障安全生產(chǎn)。

　　任何一個(gè)事故的發(fā)生，都是多種因素共同作用的結(jié)果，就一事故而言，除了設(shè)備的不安全因素和人員的誤操作以及未按規(guī)章操作狀況等直接或間接的原因外，還存在企業(yè)安全生產(chǎn)綜合管理不到位的原因。所以，作為氣瓶企業(yè)要完善安全生產(chǎn)職責(zé)管理制度，要明確人員的分工和職責(zé)，把“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”在制度上固定下來(lái)，建立健全由上至下的各層級(jí)安全管理式;同時(shí)把員工安全工作納入層級(jí)工作評(píng)價(jià)和績(jī)效考核資料，構(gòu)成安全工作人人有責(zé)的安全氛圍。從而增強(qiáng)各級(jí)管理人員的職責(zé)心和緊迫感，使安全管理工作縱向到底，橫向到邊、職責(zé)明確、協(xié)調(diào)配合，真正把安全管理各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

　　規(guī)范安全生產(chǎn)管理，提高安全管理標(biāo)準(zhǔn)

　　“無(wú)規(guī)矩不以成方圓”。安全管理是一項(xiàng)精細(xì)化的系統(tǒng)工程，安全管理工作需要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不能對(duì)安全存在的問題及紕漏視而不見、司空見慣。健全完善安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度是做好安全工作的基礎(chǔ)，規(guī)范安全生產(chǎn)管理則是關(guān)鍵。針對(duì)安全生產(chǎn)要強(qiáng)調(diào)安全管理“三嚴(yán)”原則。首先，制度要“嚴(yán)”。安全工作各項(xiàng)制度的制定要從“人本”出發(fā)，貼合實(shí)際，做到條款嚴(yán)密，不出現(xiàn)任何的疏漏;各種制度的銜接要緊湊、一致，不沖突和矛盾;關(guān)鍵的條款要嚴(yán)謹(jǐn)、準(zhǔn)確，避免出現(xiàn)“彈性”和漏洞，給以后的執(zhí)行帶來(lái)麻煩。其次，管理要“嚴(yán)”。在制度面前人人平等，以制度管人。在安全檢查中，無(wú)論是誰(shuí)都必須按照有關(guān)規(guī)定、有關(guān)程序執(zhí)行。檢查人員要深入現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)認(rèn)真真地查，不能走馬觀花，不能睜只眼閉只眼，對(duì)于查出的隱患要嚴(yán)格按照規(guī)定整改。最終，處理要“嚴(yán)”。對(duì)于違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律的職責(zé)人應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，不能有半點(diǎn)姑息。僅有對(duì)每個(gè)事故都能嚴(yán)肅處理，才能使職工真正意識(shí)到安全的重要性。加強(qiáng)安全管理監(jiān)督機(jī)制，確保安全管理到位

　　任何管理都離不開具體措施，而有了措施就必須監(jiān)督執(zhí)行到位，才能產(chǎn)生實(shí)效。為加強(qiáng)企業(yè)的安全管理，企業(yè)必須建立健全安全管理監(jiān)督檢查制度，采用各種形式進(jìn)行安全檢查，強(qiáng)化安全管理的長(zhǎng)效機(jī)制，及早消除安全隱患。

　　安全管理監(jiān)督檢查是安全管理工作的重要資料，是消除事故隱患、防止事故發(fā)生、提高安全意識(shí)的重要手段。安全監(jiān)督檢查要按照“重點(diǎn)作業(yè)、作業(yè)重點(diǎn)”的監(jiān)控原則，有針對(duì)性的開展對(duì)“關(guān)鍵作業(yè)、關(guān)鍵時(shí)段、關(guān)鍵地點(diǎn)、關(guān)鍵人員”的安全檢查和監(jiān)督，強(qiáng)化員工安全意識(shí)，現(xiàn)場(chǎng)解決生產(chǎn)中的問題。經(jīng)過安全檢查，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中的各種安全隱患和違章行為，以便有計(jì)劃的、有針對(duì)性的制定糾正措施，使職責(zé)工序受到深刻的教訓(xùn)，真正做到有章必循、有法必依，把安全事故消滅在蔭牙狀態(tài)，保證企業(yè)的安全生產(chǎn)。

　　安全管理是一門科學(xué)，也是一門藝術(shù)，那里面的學(xué)問既廣又深，并且具有鮮明的行業(yè)特征和時(shí)代特色，也具有必須的規(guī)律性。所以，作為安全管理者，在實(shí)際工作中還應(yīng)當(dāng)進(jìn)取探索，求實(shí)創(chuàng)新。要結(jié)合自身的特點(diǎn)，從被動(dòng)防范向源頭管理轉(zhuǎn)變，從集中開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治向規(guī)范化、經(jīng)常化、制度化的安全管理轉(zhuǎn)變，不斷提高安全管理水平，使安全生產(chǎn)管理變成每一位員工的自覺行動(dòng)，將事故消除在萌芽狀態(tài)�？傊�，安全管理工作必須常抓不懈、警鐘長(zhǎng)鳴，不可斷斷續(xù)續(xù)、時(shí)緊時(shí)松，這樣才能夠有效避免或者減少安全事故的發(fā)生，降低安全事故帶來(lái)的損失，為企業(yè)的快速發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2024企業(yè)的演講稿 篇5

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及親愛的工友們：

　　大家好！

　　激情六月、陽(yáng)光燦爛，生命就如同這飛火流螢一樣的美麗！今天我們?cè)谶@里舉行“安全在我心中”演講，我是來(lái)自x煤業(yè)的，今天我演講的題目是《安全在我心中》，首先在這里，我祝各位領(lǐng)導(dǎo)工友們大家生活開心，工作安心，一切順心！

　　不知大家是否聽說(shuō)過這樣一個(gè)笑話，一個(gè)年輕人在英國(guó)交了一個(gè)女朋友，結(jié)果沒過多長(zhǎng)時(shí)間他們分手了，原因是：年輕人過馬路時(shí)闖了紅燈，英國(guó)姑娘吃驚得說(shuō)：“連紅燈都敢闖？還有什么違法的事你不敢做？”回國(guó)后小伙子又結(jié)交了一位中國(guó)姑娘，結(jié)果小伙子卻因?yàn)檫^馬路沒有闖紅燈分手了，中國(guó)姑娘評(píng)價(jià)小伙子說(shuō)：一個(gè)連紅燈都不敢闖的人，能有什么大出息？

　　雖然這只是一個(gè)笑話，但卻帶出了我們本次活動(dòng)的主題——安全！！

　　“安全”我不知道大家是怎樣理解這個(gè)詞的涵義的，但我作為一

　　名煤礦工作者深深地理解對(duì)于一個(gè)煤礦工作者來(lái)說(shuō)“安全”是多么的重要。安全隱患如同洪水猛獸一般，隨時(shí)張著血盆大口，盯著我們脆弱的肉體、麻痹的神經(jīng)時(shí)，我們只有強(qiáng)化安全意識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任心，安全才能不受威脅！

　　生命對(duì)于我們每個(gè)人只有一次，健康的身軀才是幸福生活的基礎(chǔ)。我們的身體既沒有備品，也沒有備件，我們必須牢記安全。

　　帶著血和淚的《安規(guī)》述說(shuō)著年輕的你不嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程的憤怒；白發(fā)的老人、年輕的妻子、年幼孩子的哭喊，仿佛訴說(shuō)著當(dāng)時(shí)那悲慘的場(chǎng)面！這就是最好的證明！安全涉及到各行各業(yè)千家萬(wàn)戶，安全工作千萬(wàn)不能掉以輕心，它不僅關(guān)系到我們個(gè)人的生命安全，也關(guān)系到他人的生命安全。工作了8年的我學(xué)習(xí)過無(wú)數(shù)的事故通報(bào)，發(fā)現(xiàn)有80%的事故不是發(fā)生在復(fù)雜、危險(xiǎn)程度很高的生產(chǎn)任務(wù)中，反而是發(fā)生在十分簡(jiǎn)單的、不怎么危險(xiǎn)的工作中。因?yàn)楫?dāng)遇到復(fù)雜、危險(xiǎn)工作的時(shí)候，我們的領(lǐng)導(dǎo)、員工都十分重視，人力、物力保證都非常充分，施工方案、危險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控、安全措施肯定都落實(shí)到位，往往能夠做到“萬(wàn)無(wú)一失”。而面對(duì)簡(jiǎn)單的、不怎么危險(xiǎn)的工作，往往領(lǐng)導(dǎo)以為這么簡(jiǎn)單的工作應(yīng)該沒

　　安全工作沒有小事，就像一座大壩不注意安全檢查，讓螞蟻在壩上筑巢，最后壩潰水淹，造成嚴(yán)重災(zāi)害，豈不是小事釀成大禍！安全無(wú)小事，在社會(huì)發(fā)展前進(jìn)的過程中，舊的不安全因素解決了，隨著新的生產(chǎn)技術(shù)的出現(xiàn)，新的不安全因素又將產(chǎn)生出來(lái)，只有我們大家都不斷轉(zhuǎn)變安全工作思想，重視安全，把小事當(dāng)做大事來(lái)看待，我們的安全工作才會(huì)邁上新臺(tái)階。

　　安全是一種責(zé)任，安全是生命的基石，安全是歡樂的階梯。讓我們肩負(fù)起安全預(yù)防這神圣的使命，高高興興上班來(lái)，平平安安回家去，為自己為家人為他人的幸福歡樂，共同努力吧！祝愿

2024企業(yè)的演講稿 篇6

　　一直在想，今年的培訓(xùn)是什么內(nèi)容?企業(yè)文化、企業(yè)價(jià)值觀、制度?一直以來(lái)，企業(yè)的文化理念已被接受，但卻感空洞，總感覺有層隔膜，使之無(wú)法參透，總想去理解，但卻沒有一個(gè)肯定的答案，作為當(dāng)家人的老板運(yùn)用企業(yè)價(jià)值觀一心想讓基業(yè)長(zhǎng)青，作為員工的我們也一心愿在企業(yè)實(shí)現(xiàn)價(jià)值，踏實(shí)工作，試想若干年后的我們，雖已白發(fā)，卻還能看到自己的家人子女在企業(yè)工作，在企業(yè)實(shí)現(xiàn)理想，那當(dāng)是人生最大的幸福，進(jìn)入企業(yè)已是第九個(gè)年頭，在這幾年時(shí)間里，我看到企業(yè)的每個(gè)人在各自的崗位工作，看到當(dāng)家人為企業(yè)的壯大在用心籌劃，見到過企業(yè)經(jīng)歷雨，更看到更多一次又一次的成功和一年更比一年的輝煌，也許企業(yè)的價(jià)值觀已經(jīng)在不同的領(lǐng)域深入人心，也在年復(fù)一年中不斷的完善，但企業(yè)價(jià)值觀的核心是什么，我們?nèi)绾胃�好更深入的理解和�?yīng)用卻一直是個(gè)心愿。曾經(jīng)在談，企業(yè)的價(jià)值觀的內(nèi)容像黨章，每年都在增加，再多幾條，一頁(yè)紙都寫不完了，再多幾條，就更難熟記和理解了，今天找到了答案，這個(gè)答案言簡(jiǎn)卻意不簡(jiǎn)，深刻卻不難理解，源于培訓(xùn)和接受的方式，更源于核心價(jià)值觀表述的本身，今年的節(jié)后價(jià)值觀培訓(xùn)特殊，特在一、時(shí)間短;二、方式新;三、易理解更易體會(huì)和應(yīng)用。就我的學(xué)習(xí)理解和個(gè)人想法收獲很多：

　　一、談我個(gè)人對(duì)三綱五常的理解

　　談三綱：

　　國(guó)家、客戶、企業(yè)、員工，這四者之間的利益關(guān)系，我們很容易想到，但參透卻不易了，是高于、優(yōu)于還是先于，我在一問之后也有點(diǎn)亂了，這四者之間的關(guān)系如何擺正，細(xì)想一來(lái)，結(jié)合企業(yè)多年來(lái)價(jià)值觀內(nèi)容的理解，當(dāng)然高于更為貼切和合適，我們一直提出客戶永遠(yuǎn)是對(duì)的、領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)是對(duì)的，我們更是一直在說(shuō)，企業(yè)也是人，是更需要我們每個(gè)人去愛護(hù)、維護(hù)、擁護(hù)的人，是更需要我們理解的人。

　　談五常：

　　愛崗敬業(yè)是為仁：我的理解：熱愛自己的崗位，忠實(shí)自己的事業(yè)，珍惜每一次的機(jī)會(huì)。

　　克盡所能是為義：我的理解：我們分開來(lái)說(shuō)，首先全身心的投入，在企業(yè)的工作已經(jīng)是自己生活的一部分，企業(yè)給的機(jī)會(huì)更是生命的一部分，我們當(dāng)作維護(hù)自己生命一樣，做好能做的每件事，其次，我們要發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量，積極的配合和全力以赴，做好應(yīng)該做好的事情。

　　相互尊重是為禮：我的理解：從字面上看似乎有些簡(jiǎn)單和空洞，但想到這是標(biāo)準(zhǔn)，那就是要有依，何為尊重?我個(gè)人認(rèn)為在相互理解的基礎(chǔ)上，按原則、按流程和按規(guī)范做事。

　　放眼未來(lái)是為智：我的理解：智在兵法等上面的理解眾多，從字面更是知而矢口不說(shuō)，但作為企業(yè)、作為企業(yè)的員工，智為何?一句廣告語(yǔ)：站得更高所以看得更遠(yuǎn)，這就是王與將相的區(qū)別，我們眾人的理解都是在自己的角度或在一件事的角度上，而放眼未來(lái)是站在企業(yè)百年老店、基業(yè)長(zhǎng)青的角度上，包含了各個(gè)階段、不同事情的智慧和戰(zhàn)略。

　　全力以赴是為信：我的理解：總以為信為誠(chéng)信、誠(chéng)實(shí)、忠誠(chéng)，但不具備操作性，我們結(jié)合企業(yè)的實(shí)際和企業(yè)的價(jià)值觀，作為企業(yè)的一員，如何將誠(chéng)實(shí)、忠誠(chéng)、誠(chéng)信得到表現(xiàn)才是信，表現(xiàn)的方式就是全力以赴，這一直接的表述，直接讓我們看到了企業(yè)需要的是行動(dòng)，而不是言詞。

　　二、談我個(gè)人結(jié)合自身工作后的對(duì)比和改進(jìn)要求

　　短短的一個(gè)多小時(shí)的溝通培訓(xùn)，將曾經(jīng)那么多的條條框框，五句話反應(yīng)得如此更為貼切，更易接受和更能理解，在理解了的基礎(chǔ)上，看到了自己工作的不符合因素和需要改進(jìn)的地方，曾經(jīng)總認(rèn)為自己按企業(yè)的要求在做事，這一更簡(jiǎn)單的表述卻發(fā)現(xiàn)了差距：

　　1、曾經(jīng)總認(rèn)為自己在為企業(yè)做事，自己是個(gè)打工者，而真正從價(jià)值實(shí)現(xiàn)和價(jià)值觀上來(lái)看，我們是在為自己工作，是在為自己實(shí)在價(jià)值，是在利用企業(yè)提供的機(jī)會(huì)為自己創(chuàng)造價(jià)值，這機(jī)會(huì)來(lái)源于企業(yè)，更來(lái)源于提供企業(yè)這個(gè)平臺(tái)的人，所以珍惜工作，(范文網(wǎng)　)不僅僅是熱愛崗位，更應(yīng)是忠誠(chéng)的將崗位當(dāng)作自己的畢生事業(yè);

　　2、總認(rèn)為做事認(rèn)真、對(duì)企業(yè)有顆忠誠(chéng)的心就行了，而沒有想到克盡所能，更是只從個(gè)人角度去開展工作，勿略了團(tuán)隊(duì)的力量，義就是積極的發(fā)自內(nèi)心的去全力拼搏，義就是讓團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)在一起全力的去拼搏;

　　3、總認(rèn)為禮是一種謙讓，是形式上的尊重，而現(xiàn)在要求的是要讓尊重要有個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，什么是標(biāo)準(zhǔn)：規(guī)范、流程，并且按規(guī)范、流程去做事，這才是對(duì)與自己合作者、配合者工作的最大的幫助和肯定，是對(duì)自己、自己的配合者、自己合作者、團(tuán)隊(duì)以及企業(yè)最大的尊重;

　　4、總認(rèn)為做事有計(jì)劃、想法、思路、方法就可以了，沒有從更高一個(gè)層面去理解，其實(shí)放眼未來(lái)我們的思路，我們對(duì)事物的看法和理解真的會(huì)改變，想法會(huì)更易應(yīng)用，思路會(huì)更為清晰，發(fā)展的空間會(huì)更為廣闊;

　　5、總認(rèn)為忠誠(chéng)就是守信，其實(shí)信需要的是我們落實(shí)行動(dòng)，而非言辭，信需要我們做，做的最好表現(xiàn)就是全力以赴。

2024企業(yè)的演講稿 篇7

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

　　大家好！

　　承蒙組織對(duì)我的信任和重托，安排我來(lái)xx公司與大家一起工作，我感到非常的榮幸。在此，我衷心感謝組織上對(duì)我的培養(yǎng)、教育和信任；感謝大家對(duì)我的歡迎，這里，我特別感謝忘書記、吳部長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)送我到崗。

　　從今天這個(gè)時(shí)刻開始，我將和同志們一起工作、學(xué)習(xí)，我很榮幸！很多同志可能知道，我最早是從出去的，現(xiàn)在又回到咱們廠，心里有一種說(shuō)不出的親切感。

　　我對(duì)咱們廠還是比較熟悉的：

　　一是咱們單位有著光榮的傳統(tǒng)和輝煌的歷史；

　　二是同志們作風(fēng)樸實(shí)，工作默默無(wú)聞，有奉獻(xiàn)犧牲精神，有淡泊明志的胸懷和情操，確確實(shí)實(shí)是無(wú)名英雄。

　　我走上這個(gè)崗位，深感自己身上的責(zé)任和份量，為此，在今后的工作中，我將恪盡職守，認(rèn)真履職：

　　一是盡快融入這個(gè)集體，熟悉情況，進(jìn)入角色；

　　二是更加努力學(xué)習(xí)，舉旗幟、講政治、樹風(fēng)氣，維護(hù)團(tuán)結(jié)，做好表率，也希望大家把團(tuán)結(jié)看作是自己的眼睛，倍加珍惜，做到相互尊重、相互信任、相互支持、相互體諒，大事講原則，小事講風(fēng)格，切實(shí)維護(hù)好團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力，營(yíng)造一個(gè)更加團(tuán)結(jié)、寬松、和諧的氛圍；

　　三是尊敬老同志，團(tuán)結(jié)新同事，謙虛謹(jǐn)慎，向大家學(xué)習(xí)。

　　今后工作中，我將與大家經(jīng)常溝通思想、交換意見、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、通力合作。由于我比較年輕，在業(yè)務(wù)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)上一定有不足之處，所以在今后工作中，希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們能夠給我多點(diǎn)幫助和批評(píng)，我會(huì)虛心接受，不斷上進(jìn)；四是積極主動(dòng)，準(zhǔn)時(shí)高效地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

　　具體工作方面，我今天還沒有發(fā)言權(quán)。當(dāng)然，我需要表明一個(gè)態(tài)度，就是在做好本職工作的同時(shí)，認(rèn)真完成好上級(jí)組織交辦的各項(xiàng)任務(wù)。在此，我希望得到在座各位領(lǐng)導(dǎo)、同事的大力支持和幫助。

　　我相信，只要我們團(tuán)結(jié)一心，爭(zhēng)取主動(dòng)，開拓進(jìn)取，我們今后的日子一定會(huì)越來(lái)越好！

　　謝謝大家！

2024企業(yè)的演講稿 篇8

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

　　大家上午好!

　　金秋十月，在徐徐的秋風(fēng)中、在收獲的芬芳里，10月5日，集團(tuán)迎來(lái)了新廠進(jìn)駐高新區(qū)一周年的慶典，這是集團(tuán)大喜的日子，也是全體員工大喜的日子!集團(tuán)成立以來(lái)，在王總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體員工的共同努力下，集團(tuán)從小到大，從弱到強(qiáng)，集團(tuán)先后成功實(shí)現(xiàn)多次轉(zhuǎn)型，從單一生產(chǎn)鋼結(jié)構(gòu)走向制造多種自動(dòng)化程度很高的成套設(shè)備，從家電市場(chǎng)拓展到鍛壓設(shè)備市場(chǎng)，從鍛壓輔機(jī)市場(chǎng)到鍛壓主機(jī)市場(chǎng)，從青島市場(chǎng)走向國(guó)內(nèi)乃至國(guó)際市場(chǎng)，發(fā)展成為專業(yè)化大規(guī)模設(shè)計(jì)制造非標(biāo)鍛壓設(shè)備和家電自動(dòng)化設(shè)備的國(guó)際化大公司，這是一代代華東人自強(qiáng)不息、不畏艱難、勇于奉獻(xiàn)、敢于拼搏的結(jié)果，作為華東人中一員，我感到無(wú)比的驕傲與自豪!

　　集團(tuán)搬進(jìn)高新區(qū)一年來(lái)，發(fā)生了翻天覆地的變化，硬件方面，曾經(jīng)是塵土彌漫，滿目黃沙，再看我們現(xiàn)在的廠區(qū)，氣魄的廠房，寬敞的車間，先進(jìn)的加工設(shè)備，舒適的辦公環(huán)境，到處是綠地景觀，健身場(chǎng)所，天壤之別，這一切都是我們用自己的雙手建設(shè)起來(lái)的，見證了廠區(qū)一天天變化，我們對(duì)集團(tuán)璀璨的未來(lái)滿懷憧憬和期盼!軟件方面，集團(tuán)實(shí)行一系列大刀闊斧的改革，實(shí)行工時(shí)改革，調(diào)整部門結(jié)構(gòu)，加大工藝力度，在“精細(xì)化的產(chǎn)品、國(guó)際化的華東”理念引領(lǐng)下，華東集團(tuán)一路高歌，迎來(lái)了華東人期盼已久的廠慶的日子—xx年10月5日。

　　從今天起，華東人將繼續(xù)揚(yáng)起風(fēng)帆，全體員工秉承“持續(xù)性地提高產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)現(xiàn)零售后，持續(xù)性降低成本完成預(yù)算額”“兩個(gè)持續(xù)”的指引，和企業(yè)一起為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃而努力，華東集團(tuán)必將成為“中國(guó)鍛壓設(shè)備的領(lǐng)跑者和家電裝備的佼佼者”。讓我們?nèi)A東人以一貫的團(tuán)結(jié)、拼搏、奉獻(xiàn)的華東人精神，充分利用現(xiàn)有資源，拓展經(jīng)營(yíng)，開源節(jié)流，挖掘潛力，加強(qiáng)技術(shù)開發(fā)，加強(qiáng)工藝支撐，尋找新的突破點(diǎn)，從一個(gè)勝利走向另一個(gè)勝利，獻(xiàn)出自己的智慧和力量。

　　最后讓我們共同祝愿：全體華東人節(jié)日快樂!工作順利!

　　謝謝大家!

2024企業(yè)的演講稿 篇9

　　根據(jù)市委對(duì)口幫扶工作相關(guān)文件精神，我辦與湖南不二家食品有限公司對(duì)口幫扶。今年以來(lái),我辦在幫扶上做到了領(lǐng)導(dǎo)重視、計(jì)劃周密、措施實(shí)在，使幫扶工作取得了一定的成效，為企業(yè)解決實(shí)際困難，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)，同時(shí)也為加強(qiáng)我辦作風(fēng)建設(shè)發(fā)揮積極作用。現(xiàn)將我辦幫扶工作情況總結(jié)如下。

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，具體責(zé)任到人

　　市委關(guān)于對(duì)口幫扶工作的通知下發(fā)后，我辦黨組立即召開黨組會(huì),研究部署幫扶工作,組織全辦黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，教育大家從促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的高度出發(fā)，努力做好這項(xiàng)工作, 幫助企業(yè)度過經(jīng)濟(jì)危機(jī)難關(guān)。并成立了幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由主任何移兵任組長(zhǎng),副主任彭受宗任副組長(zhǎng),譚忠、劉群標(biāo)為組員，明確由專人負(fù)責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任，一抓到底。同時(shí)，要求支部把上級(jí)的工作要求傳達(dá)到每一位黨員干部，動(dòng)員黨員同志帶領(lǐng)職工積級(jí)參與這項(xiàng)活動(dòng)。

　　二、制定計(jì)劃，落實(shí)幫扶措施

　　我辦按照要求制定幫扶計(jì)劃，落實(shí)幫扶措施，有針對(duì)性地開展各項(xiàng)幫扶活動(dòng)。堅(jiān)持既扶貧，又扶志。不僅從物質(zhì)上給予幫助，更從思想上進(jìn)行幫扶。幫助他們轉(zhuǎn)變思想觀念，樹立自強(qiáng)、自立意識(shí)。積極開展調(diào)研活動(dòng)，今年以來(lái)，辦黨 1組書記、主任何移兵先后5次到企業(yè)深入調(diào)研，幫助、指導(dǎo)企業(yè)制訂宏觀發(fā)展計(jì)劃 ，并積極協(xié)調(diào)城管、科技、商務(wù)部門，在管理和技術(shù)上為企業(yè)尋求幫助。實(shí)實(shí)在在的為企業(yè)解難題，副主任彭受宗帶領(lǐng)工作人員就企業(yè)變壓器減免基本電費(fèi)問題，先后6次到企業(yè)、電力部門進(jìn)行調(diào)研、協(xié)調(diào)，幫助企業(yè)咨詢政策，通過各種途徑，積極與工商、電業(yè)等部門的協(xié)調(diào)，為該公司節(jié)約電費(fèi)5萬(wàn)多元，并且為該公司積極協(xié)調(diào)在市區(qū)申請(qǐng)?jiān)O(shè)立“放心早餐”點(diǎn)，幫助解決產(chǎn)品銷售問題，目前正在協(xié)調(diào)之中，有望得到解決。

　　三、加強(qiáng)交流，增進(jìn)相互感情

　　我辦領(lǐng)導(dǎo)、黨組織、工會(huì)多次前往湖南不二家食品有限公司，了解企業(yè)經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)發(fā)展情況和工人生活情況，組織黨員走訪企業(yè)貧困對(duì)象，重點(diǎn)了解了貧困職工的生活狀況，并組織全辦為其捐助衣物，共同討論對(duì)他們采取的幫扶措施。另外，還邀請(qǐng)企業(yè)干部和職工代表來(lái)我辦座談，聽取他們的建議和要求。通過不斷交流信息，增進(jìn)了相互的感情，促進(jìn)了幫扶工作的順利開展。

2024企業(yè)的演講稿 篇10

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

　　大家好！今天，我為大家演講的題目是“企業(yè)文化建設(shè)之重—尊重與關(guān)愛”。

　　古人云：“愛人者人恒愛之，重人者人恒重之”。

　　中國(guó)自古提倡禮尚往來(lái)，你付出一分便會(huì)有一分的回報(bào)，這是規(guī)則。你對(duì)他人的尊重同樣會(huì)換來(lái)他人對(duì)你的尊重。在這樣的文化背景下，懂得尊重他人的企業(yè)同樣也會(huì)得到社會(huì)的尊重。

　　企業(yè)文化，就把“尊重關(guān)愛”作為企業(yè)文化建設(shè)的重點(diǎn)，通過企業(yè)文化建設(shè)創(chuàng)造良好的感情氛圍。尊重個(gè)人，不是一句空話，不僅是為了調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，更重要的是提升員工的自我價(jià)值，推動(dòng)員工將個(gè)人價(jià)值取向與企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)聯(lián)系在一起。

　　尊重他人是最高的獎(jiǎng)賞。員工日常的意見、想法和工作能力，如果得到企業(yè)管理者的重視、認(rèn)可，人際交往得到他人的尊重，就會(huì)產(chǎn)生一種不負(fù)使命的心理，對(duì)工作的熱情度也會(huì)大幅提高。企業(yè)干部在工作中專心傾聽員工的建議，并對(duì)合理的建議進(jìn)行采用；聆聽員工的心聲，了解、合理解決他們的實(shí)際問題，使員工感受到了被重視，被尊重，對(duì)企業(yè)抱有感激之情；對(duì)員工的工作績(jī)效評(píng)價(jià)做到公正、客觀、少訓(xùn)斥多指導(dǎo)，善于發(fā)現(xiàn)員工的閃光點(diǎn)，不吝嗇表?yè)P(yáng)，使員工增強(qiáng)了自信心，對(duì)工作保持了積極的態(tài)度。當(dāng)員工工作努力成績(jī)突出時(shí)，企業(yè)會(huì)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)；當(dāng)員工技術(shù)革新、建議獲得成功時(shí)，企業(yè)會(huì)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)；當(dāng)團(tuán)隊(duì)在質(zhì)量、安全、現(xiàn)場(chǎng)管理方面取得成績(jī)時(shí)，企業(yè)會(huì)進(jìn)行認(rèn)可，……這些都可以最大限度地調(diào)動(dòng)員工的積極性，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

　　尊重還有另一種體現(xiàn)，那就是關(guān)愛。用真心去關(guān)愛員工，急其所急，想其所想，幫其所難，并盡所能為員工辦實(shí)事，辦好事而不圖回報(bào)；用自然的方式關(guān)心員工，主動(dòng)探望生病的員工，讓他們感受到企業(yè)的關(guān)懷，猶如家人的關(guān)愛。對(duì)入職的新員工，營(yíng)造整潔、舒適的生活環(huán)境、溫馨的氛圍，讓他們有一種歸屬感，感受到企業(yè)這個(gè)大家庭的溫暖。

　　以“尊重與關(guān)愛”為主要內(nèi)容的企業(yè)文化，就像一種黏合劑，能把各方面、各層次的人都融入企業(yè)文化中，對(duì)企業(yè)產(chǎn)生一種凝聚力和向心力，使員工個(gè)人的思想感情和命運(yùn)與企業(yè)的安危緊緊聯(lián)系起來(lái)，使職工感到個(gè)人的工作、學(xué)習(xí)、生活等任何事情都離不開企業(yè)這個(gè)集體，將企業(yè)視為自己最神圣的東西，從而與企業(yè)同甘苦，共命運(yùn)。在企業(yè)營(yíng)造濃郁的“尊重”氛圍，關(guān)鍵是實(shí)現(xiàn)干部和職工的尊重互動(dòng)效應(yīng)�！白鹬亍蹦苁刮覀兊男撵`變得更細(xì)膩，因?yàn)榧?xì)膩體現(xiàn)了一個(gè)人的愛心和善良，體現(xiàn)了內(nèi)在的良知和尊嚴(yán)。我們只有持之以恒地堅(jiān)持“尊重與關(guān)愛”實(shí)踐，干部關(guān)心員工，員工體諒干部，才能形成良好的工作氛圍，就能上下一心，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共創(chuàng)企業(yè)明日的輝煌！謝謝大家，我的演講完畢！

2024企業(yè)的演講稿 篇11

　　俗話說(shuō)：安全是天，生死攸關(guān)。改革開放以來(lái)，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)的進(jìn)步和人民生活水平的提高，人們?cè)絹?lái)越重視工作環(huán)境對(duì)人的身心健康和生命安全的影響，越來(lái)越珍視個(gè)人生命的價(jià)值，以人為本的觀念在全社會(huì)逐步確立，日益深得民心。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件做好安全生產(chǎn)工作，首先一點(diǎn)是必須自覺以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持以人為本，樹立安全生產(chǎn)“責(zé)任重于泰山”的思想觀念�！耙詾槿吮荆�安全第一”不僅突出表現(xiàn)了黨和國(guó)家對(duì)人民生命的健康的人文關(guān)懷，而且對(duì)我們做好新時(shí)期安全生產(chǎn)工作具有十分重要的意義。六月，是全國(guó)的安全生產(chǎn)月，可見安全的重要性，安全生產(chǎn)工作是全面建設(shè)小康社會(huì)的重要內(nèi)容，也是學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在要求。

　　對(duì)于我們電力企業(yè)來(lái)說(shuō)，安全就是生命，安全就是發(fā)展，安全就是效益，安全是我們電力企業(yè)永恒的主題。它的意義，在于電氣設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行，在于千家萬(wàn)戶的幸福光明，更在于國(guó)家經(jīng)濟(jì)的持續(xù)增長(zhǎng)。

　　電力安全生產(chǎn)影響各行各業(yè)和社會(huì)穩(wěn)定。電力工業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)，是具有社會(huì)公用事業(yè)性質(zhì)的行業(yè)。它為各行各業(yè)(如工業(yè)、農(nóng)業(yè)、國(guó)防、交通、科研)提供電力，為人民的日常生伙提供電力，如果供電中斷，特別是電網(wǎng)事故造成大面積停電，將使各行各業(yè)的生產(chǎn)停頓或癱瘓，有的還會(huì)產(chǎn)生一系列次生事故，帶來(lái)一系列次生災(zāi)害。另外，供電中斷或大面積停電，會(huì)給社會(huì)和人民生活秩序帶來(lái)混亂，甚至造成社會(huì)災(zāi)難，造成極壞的政治影響。

　　電力安全生產(chǎn)影響電力企業(yè)本身。安全是電力生產(chǎn)的基礎(chǔ)，如果一個(gè)電廠經(jīng)常發(fā)生事故，就不可能做到滿發(fā)穩(wěn)發(fā)和文明生產(chǎn)，如果系統(tǒng)經(jīng)常發(fā)生事故，系統(tǒng)中的發(fā)電廠和變電站都不能正常運(yùn)行，使電力生產(chǎn)和輸配電處于混亂狀態(tài)，因此電力企業(yè)本身需要安全生產(chǎn)。電力安全生產(chǎn)是電力企業(yè)物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)好壞的集中體現(xiàn)，安全生產(chǎn)離不開精神文明建設(shè)，精神文明建設(shè)為安全生產(chǎn)提供強(qiáng)大動(dòng)力，精神文明建設(shè)做得好，則企業(yè)生產(chǎn)的安全局面就好，安全生產(chǎn)對(duì)電力企業(yè)的物質(zhì)文明建設(shè)提出了強(qiáng)烈要求，又為物質(zhì)文明建設(shè)提供了高層次的保證，因此安全生產(chǎn)做得好，則企業(yè)的物質(zhì)文明建設(shè)也做得好。沒有安全生產(chǎn)，就沒有效益。

　　電力生產(chǎn)的特點(diǎn)需要安全生產(chǎn)。由發(fā)電廠生產(chǎn)的電能經(jīng)升壓變電站、輸電線路、降壓變電站、配電線路送到用戶，組成了產(chǎn)、供、銷統(tǒng)一的龐大的整體。由于電能尚不能大規(guī)模儲(chǔ)存，因此，產(chǎn)、供、銷是同時(shí)進(jìn)行的，電力的生產(chǎn)、輸送、使用一次性同時(shí)完成并隨時(shí)處于平衡。電力生產(chǎn)的這些內(nèi)在特點(diǎn)決定了電力生產(chǎn)的發(fā)、供、用必須有極高的可靠性和連續(xù)性，任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)生事故，都可能帶來(lái)連鎖反應(yīng)，造成人身傷亡、主設(shè)備損壞或大面積停電，甚至造成崩潰的災(zāi)難性事故。因此，電能生產(chǎn)的內(nèi)在特點(diǎn)需要安全生產(chǎn)。

　　電力生產(chǎn)的勞動(dòng)環(huán)境要求安全生產(chǎn)。電力生產(chǎn)的勞動(dòng)環(huán)境有幾個(gè)明顯的特點(diǎn)：電氣設(shè)備多;"高溫高壓設(shè)備多，如火電廠的鍋爐、汽輪機(jī)、壓力容器和熱力管道等;!易燃、易爆和有毒物品多，如燃煤、燃油、強(qiáng)酸、強(qiáng)堿、制氫氣及制氧氣系統(tǒng)、氫冷設(shè)備等;"高速旋轉(zhuǎn)機(jī)械多，如發(fā)電機(jī)、風(fēng)機(jī)、電動(dòng)機(jī)等;特種作業(yè)多，如帶電作業(yè)、高空作業(yè)、起重及焊接作業(yè)等。這些特點(diǎn)表明，電力生產(chǎn)的勞動(dòng)條件和環(huán)境相當(dāng)復(fù)雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在的危險(xiǎn)性大，這些都構(gòu)成了對(duì)職工人身安全的危脅。因此，工作中稍有疏忽，潛在的危險(xiǎn)會(huì)轉(zhuǎn)化為人身事故，電力生產(chǎn)環(huán)境要求我們對(duì)安全生產(chǎn)要高度重視。

2024企業(yè)的演講稿 篇12

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，來(lái)賓，女士們，先生們：

　　下午好!

　　首先請(qǐng)?jiān)试S我代表msd公司對(duì)你們的到來(lái)表示衷心的感謝和崇高的敬意。感謝你們?cè)诎倜χ�中抽空�?lái)到我們合資公司成立的儀式上，感謝各界同仁對(duì)我公司一貫的支持。在這樣一個(gè)寒冬的十二月里，因?yàn)槟銈兊闹С峙c熱情，使得我們的這個(gè)季節(jié)并不寒冷，心中多了許多的溫暖，使得我們對(duì)自己的工作更加地有信心!

　　msd公司是世界著名的跨國(guó)制藥企業(yè)，總部在美國(guó)新澤西州。該公司以科研為本，致力于醫(yī)學(xué)研究、開發(fā)和銷售人用及獸用醫(yī)學(xué)產(chǎn)品，其銷售網(wǎng)絡(luò)遍及全球各地，尤其是在美國(guó)，歐洲這一帶，設(shè)有31家工廠，目前在全球生產(chǎn)及銷售的產(chǎn)品有150多種，本公司常常榜上有名，在美國(guó)權(quán)威的《商業(yè)周刊》全球“500家業(yè)績(jī)最佳”公司排名中，在全球制藥行業(yè)中排名第一。

　　公司的創(chuàng)始人默克先生曾經(jīng)說(shuō)過這樣的一句話：“僅僅發(fā)明一種新藥，并非已經(jīng)大功告成。我們還要探索有效途徑，使msd的最新科研成果能造福于全人類。”承諾將藥品及時(shí)帶給需要的人們，是本公司一貫的核心價(jià)值。

　　隨著經(jīng)濟(jì)文化政治的全球化，1992年msd公司進(jìn)入中國(guó)，兩年后的這個(gè)時(shí)候，在這個(gè)辭久迎新之際，我們?cè)谥袊?guó)杭州建立了符合gmp標(biāo)準(zhǔn)的合資廠——msd(中國(guó))制藥有限工司。

　　不管msd公司在全球哪一個(gè)地方，我們將始終堅(jiān)持我們一貫的核心價(jià)值，為需要幫助的人們提供幫助，造福于人類，為中國(guó)的醫(yī)療事業(yè)奉上我們自己微薄之力。

　　感謝中國(guó)各級(jí)政府、社會(huì)各界人士給予我們公司的支持。因?yàn)槟銈兊闹С�，我們將�?huì)做得更好!

　　謝謝大家!

2024企業(yè)的演講稿 篇13

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、職工朋友們：

　　大家好！

　　在這春暖花開、風(fēng)和日麗的美好時(shí)節(jié)，我非常的榮幸，同時(shí)也非常的高興能夠站在這個(gè)演講臺(tái)上，同公司廣大職工和離退休老一代建設(shè)者們一起分享海華集團(tuán)這二十九年的光榮與夢(mèng)想。

　　海華集團(tuán)建成立于1983年 月，過去二十九年的發(fā)展傾注了每一位海華人的辛勤汗水和無(wú)私奉獻(xiàn)，涌現(xiàn)出了一大批投入企業(yè)發(fā)展的先進(jìn)人物與模范典型，他們是值得我們永遠(yuǎn)敬佩、學(xué)習(xí)和尊敬的！

　　作為一名海華的職工子弟，我深切的感受到了公司的發(fā)展與變化。尤其在看到當(dāng)前降本增效攻堅(jiān)戰(zhàn)中，不論是重大科技項(xiàng)目的實(shí)驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)，還是各種控制成本措施的落實(shí)，我們的廣大職工顯現(xiàn)出了特別能戰(zhàn)斗、特別能忍耐、特別能吃苦的優(yōu)良作風(fēng)，我感覺到這樣的企業(yè)是有前途的、這樣的企業(yè)是充滿希望的、這樣的企業(yè)同樣也是無(wú)往而不勝的，我為之驕傲！

　　在我這幾年工作的時(shí)間里，我看到過許許多多的職工加班加點(diǎn)搶任務(wù)、修設(shè)備，聽到過他們的親人帶著關(guān)懷的埋怨，感受過大家在指標(biāo)實(shí)現(xiàn)后的欣慰。是他們用激情和夢(mèng)想讓青春閃光，用敬業(yè)與奉獻(xiàn)讓公司蒸蒸日上，他們把自己每一步踏實(shí)的腳印鑲嵌在海華建設(shè)的史冊(cè)上，把青春的歲月獻(xiàn)給了平凡的生產(chǎn)工作，為保健事業(yè)的發(fā)展付出了真情與汗水。在這個(gè)充滿著愛、奉獻(xiàn)和責(zé)任的大家庭里，我所看到的、聽到的、感受到的，無(wú)一不讓我為之深深感動(dòng)，也更讓我堅(jiān)定了自己當(dāng)初的選擇。

　　作為海華大家庭中的一員，我們的工作崗位很平凡。但是，我們既然站在了海華集團(tuán)發(fā)展的舞臺(tái)上，年輕的我們想到了自己，想到了自己肩上的歷史責(zé)任和使命，想到了如何讓自己的青春更加美麗、閃光。作為新時(shí)代的青年，我們雖然沒有為祖國(guó)掙脫鎖鏈而馳騁沙場(chǎng)，但卻趕上了為祖國(guó)的繁榮富強(qiáng)、為企業(yè)的改革發(fā)展奉獻(xiàn)青春的時(shí)代。我們應(yīng)該樹立與公司“同呼吸、共命運(yùn)”的信念，應(yīng)該有為海華再創(chuàng)輝煌而奉獻(xiàn)青春的志向。同時(shí)更要相信自己，如果不能成長(zhǎng)為參天大樹做棟梁之材，不妨做一棵小草為青春獻(xiàn)上一絲新綠；不能像海洋用寬闊的胸懷擁抱百川，不妨是一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露；不能成為天之驕子，何不傳承“勵(lì)精圖治，創(chuàng)新求強(qiáng)”的精神為中國(guó)保健的改革發(fā)展作出貢獻(xiàn)呢？

　　撫今追昔，我們感慨萬(wàn)千。作為海華集團(tuán)的員工，我們忘不了公司取得的那些輝煌業(yè)績(jī)，忘不了在金融危機(jī)面前的苦澀景象，更忘不了公司數(shù)萬(wàn)職工在危機(jī)面前表現(xiàn)出的上下同心、慷慨激昂的斗志。攜手進(jìn)入嶄新的20xx年，危機(jī)才剛剛過去，但是我們轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的主線不能變，打好結(jié)構(gòu)調(diào)整和降本增效戰(zhàn)役不能停，秉承“產(chǎn)品科技化，運(yùn)作專業(yè)化，服務(wù)模式化，渠道多元化，管理智能化”的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略不能變！并在永續(xù)經(jīng)營(yíng)的理念下使其成功地走在同類產(chǎn)品的最前沿。善盡社會(huì)責(zé)任，創(chuàng)造健康財(cái)富是海華人一貫追求的目標(biāo)。

　　海華二十九年，二十九年海華。雖然成績(jī)和輝煌已成為過去，但我們深深懂得“不積跬步，無(wú)以至千里；不積小流，無(wú)以成江河”這個(gè)道理。公司已經(jīng)吹響了前進(jìn)的號(hào)角，時(shí)代在召喚著我們。

　　作為新一代青年人，我們不僅承擔(dān)著時(shí)代賦予的歷史使命，也承載著海華集團(tuán)的命運(yùn)與希望，我們將永遠(yuǎn)伴隨著大家乘風(fēng)破浪，永往直前。

　　謝謝大家，我的發(fā)言結(jié)束！

2024企業(yè)的演講稿 篇14

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、各位朋友、女士們、先生們，大家晚上好!在安徽省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司成立十五周年之際，我們?cè)谶@里迎來(lái)了公司最尊貴的客人，在此我懷著感恩之心，真誠(chéng)的表達(dá)我的感激之情，正是您們十五年如一日的支持、關(guān)愛和呵護(hù)，才使得我們安徽外服不斷發(fā)展壯大和成長(zhǎng)，在此請(qǐng)?jiān)试S我代表公司全體員工和我本人向各位來(lái)賓表示最深深的感謝和最崇高的敬禮,感謝大家!

　　回想起我們外服公司的發(fā)展，至今歷歷在目。1996年，我們外服公司組建成立，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各位朋友的大力支持和幫助下，本著誠(chéng)信做人、踏實(shí)做事的宗旨，公司不斷成長(zhǎng)，并獲取了一大批忠實(shí)的、長(zhǎng)期合作的合作伙伴。他們正是在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、以及企業(yè)界的代表和朋友，正是由于您們不離不棄的信賴與支持，才使得我們公司得以成長(zhǎng)、壯大，謝謝您們!

　　同時(shí)在此也讓我深深的感謝在我們公司十五年成長(zhǎng)過程中的員工，無(wú)論是已離開公司和現(xiàn)在正在公司的員工，正是你們辛勤的工作，不懈的努力，才讓我們外服這個(gè)大家庭充滿了朝氣、充滿了活力、充滿了愛心、充滿了凝聚力也謝謝你們!正是由于你們的存在，才使我覺得身上的擔(dān)子更重，要把外服做大、做強(qiáng)，要讓我們安徽外服這個(gè)大家庭的每個(gè)成員都能快樂工作、享受生活，要讓每一個(gè)員工都有自己的發(fā)展空間并能得到自己所負(fù)出的回報(bào)。我真誠(chéng)的希望你們把個(gè)人的職業(yè)追求與安徽外服的發(fā)展事業(yè)融為一體一展才華，健康成長(zhǎng)!

　　成績(jī)只屬于過去，十五年是我們外服人承前啟后，向新的目標(biāo)邁進(jìn)之年，也是安徽外服即將邁向第四個(gè)五年計(jì)劃的一年“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步重頭越”我們將繼續(xù)本著：您的需要就是我們的工作的服務(wù)理念;以服務(wù)社會(huì)、致力品質(zhì)、爭(zhēng)創(chuàng)一流為宗旨;以誠(chéng)信為人、踏實(shí)做事、廣交朋友、共創(chuàng)雙贏為信仰;發(fā)揚(yáng)言行如一、精力專一、團(tuán)隊(duì)心一、志創(chuàng)第一的企業(yè)精神;以專業(yè)、精細(xì)、誠(chéng)信、共贏為企業(yè)的核心價(jià)值，把安徽外服發(fā)展成為以人力資源為核心的專業(yè)資深的一站式綜合服務(wù)機(jī)構(gòu)并逐步走向管理規(guī)范，服務(wù)一流、信譽(yù)卓著的集團(tuán)公司而努力。

　　祝大家身體健康!謝謝!————

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位來(lái)賓!

　　女士們，先生們，大家下午好!

　　非常感謝您在百忙之中能夠參加由我們平陸新華保險(xiǎn)公司組織的.3.15客戶答謝會(huì)。四年來(lái),您們的支持與關(guān)懷就是我們新華保險(xiǎn)的中流砥柱,見證著我們一路的成長(zhǎng)與騰飛，讓我們成為行業(yè)的先鋒,成為保險(xiǎn)的旗艦。

　　懷著一顆感恩的心，此時(shí)，我想深情地告訴大家：“我們新華人為自己建立了更高的目標(biāo)和舞臺(tái)，樹立了先進(jìn)的理念與成功的經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)，在我們新華保險(xiǎn)公司產(chǎn)品優(yōu)越與客戶至上的前提下,相信我們一定會(huì)做的更好，會(huì)在保險(xiǎn)這片廣闊的領(lǐng)域里贏得更寬更大的市場(chǎng)。”

　　逢盛世，激情飛越，新時(shí)期的新華保險(xiǎn)已經(jīng)走過了十二個(gè)年頭，從5億的注冊(cè)資產(chǎn)已發(fā)展壯大到1500億的資產(chǎn)。大家都知道,目前我國(guó)的保險(xiǎn)業(yè)正處于方興未艾、蓬勃發(fā)展的歷史最好時(shí)期，希望大家都能為中國(guó)的保險(xiǎn)業(yè)盡到自己的關(guān)愛之心和綿薄之力。

　　今天,我們新華保險(xiǎn)公司為大家搭建一個(gè)被行業(yè)和社會(huì)認(rèn)知認(rèn)同的平臺(tái)，希望大家能和我們一同感受新華保險(xiǎn)激情的騰飛之夢(mèng)!

　　再次熱烈感謝各位的到來(lái)!預(yù)祝大會(huì)圓滿成功!

　　謝謝大家!

　　平陸新華保險(xiǎn)營(yíng)業(yè)部————

　　謝尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓朋友，大家好! 首先我謹(jǐn)代表中國(guó)平安保險(xiǎn)公司全體員工及我的家人對(duì)各位在百 忙之中來(lái)參加感恩客戶答謝會(huì)表示衷心的感謝和誠(chéng)摯的歡迎， 歡迎你 們! 今天我懷著一顆無(wú)比感恩的心站在這里，心情真的無(wú)比激動(dòng)，如 果說(shuō)要感謝，我要感謝的人真的很多很多……..,如果說(shuō)中國(guó)平安給了 我一些榮譽(yù)和成績(jī)， 那么所有的榮譽(yù)和鮮花應(yīng)屬于中國(guó)平安和在座的 每一位， 正是你們一路的支持和信任， 讓我才能有這個(gè)機(jī)會(huì)站在這里， 因?yàn)橛心銈兊拿銊?lì)和幫助，讓我才能堅(jiān)信自己的平安之路。回首過去 的一年，我經(jīng)歷過許多的拒絕和挫折，也走過了無(wú)數(shù)個(gè)社區(qū)的道路， 雖然有很多的心酸，但我收獲了成長(zhǎng)和快樂;也成就了無(wú)數(shù)人的家庭 夢(mèng)想，讓更多的家庭擁有平安依然是我最大的心愿。今天蒞臨現(xiàn)場(chǎng)的 有我的親戚朋友，新老客戶，在此請(qǐng)您相信：您的每一件小事都是我 的大事。未來(lái)我會(huì)以更好的售后服務(wù)來(lái)回饋各位。也更希望大家在未 來(lái)的日子里一如既往的支持我，監(jiān)督我，指正我，讓我在平安的路上 走得更遠(yuǎn)更長(zhǎng)。謝謝你們。

　　今天我能站在這里接受表彰， 我要借助大家的掌聲特別感謝平安 的一個(gè)人，我們?cè)诹�年前因保險(xiǎn)結(jié)緣，后又因保險(xiǎn)一起并肩合作，是 他在這個(gè)壽險(xiǎn)的道路上給與我無(wú)私幫助和鼓勵(lì)， 他就是我平安的引路 人 aaa 先生，工作中我們雖然有過無(wú)數(shù)次的分歧和爭(zhēng)執(zhí)，但他依然 一如既往的給與我?guī)椭�，所以在此借助大家的掌聲說(shuō)聲謝謝你! 最后，在這元旦佳節(jié)來(lái)臨之際，衷心地祝愿在座新老客戶朋友 新年快樂!合家幸福!一生平安! 謝謝大家!

2024企業(yè)的演講稿 篇15

　　青春，一個(gè)美麗而矛盾的季節(jié)，它生機(jī)勃勃，散發(fā)著春天清新芬芳的氣息，它清澈澄靜，宛若那秋日里湛藍(lán)的晴空，它迷惘困惑，在夏日的炙熱和冬日的冰霜里經(jīng)受歷練。年輕的我們，面對(duì)挫折，面對(duì)困難，應(yīng)該如何在勤勉和奮斗中綻放青春應(yīng)有的燦爛？立足崗位作奉獻(xiàn)，放飛青春勇為先是我的選擇。而作為一名新兵，請(qǐng)?jiān)试S我向?yàn)楣┧�事業(yè)辛勤工作、無(wú)私奉獻(xiàn)的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表達(dá)我深深的敬意！很高興能與大家一起分享我的演講，我演講的題目是《奉獻(xiàn)青春為供水勇?lián)��?zé)任道無(wú)悔》。

　　俗話說(shuō)“好水釀好酒，好的環(huán)境造就好的人才”，你看那綠樹成蔭、碧草青青的廠區(qū)；你看那氣勢(shì)恢宏、寬敞明亮的辦公樓；企業(yè)為我們提供了這么優(yōu)美的工作生活環(huán)境。“崗位靠競(jìng)爭(zhēng)，收入靠奉獻(xiàn)”，我們能不珍惜我們的工作！能不在乎我們的崗位嗎？！也許我們對(duì)目前的工作已沒有了激情，但既然我們選擇了這個(gè)崗位，就必須記住自己的責(zé)任和使命。自覺自愿地盡力把它做得最好，努力找到工作的樂趣。我相信只要我們用責(zé)任心去做好每一件事，那么在任何崗位上，我們都會(huì)收獲事業(yè)的春天！

　　在我的身邊有很多朋友沒有工作，找不到工作，更別說(shuō)這么好環(huán)境的工作。所以我時(shí)常提醒自己“今天工作不努力，明天努力找工作”。讓我們大家都成為一個(gè)象太陽(yáng)一樣積極的人走到哪里哪里亮，而不是象月亮一樣消極的人，初一十五不一樣。經(jīng)驗(yàn)是最好的老師，當(dāng)我們把平凡的工作重復(fù)一千遍一萬(wàn)遍的做好，就是不平凡。我們不能成為太陽(yáng)，又何防當(dāng)一顆星星。有一句話是這樣說(shuō)的：“如果你存在，那么就不要讓自己可有可無(wú)的存在著”。對(duì)��！我們要讓我們的存在有價(jià)值——那就做好身邊的每一件事情，無(wú)論事情的多寡與巨細(xì)，讓我們的責(zé)任心無(wú)處不在！

　　作為經(jīng)理辦的一員，要“常懷憂企之心，恪守興企之責(zé)”。很多工作都是些日常事務(wù)性的工作，很難用數(shù)字說(shuō)明，難用文字表述，也很難出成績(jī)，但我從不因?yàn)楣ぷ鞯哪�默無(wú)聞、難出成績(jī)而產(chǎn)生一絲一毫的懈怠心理，總是全身心投入其中，把能保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)，使同志們滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意作為自己最大的追求。要做一個(gè)合格的辦公室人員，就必須樹立不怕吃苦、樂于吃苦的思想，接受任務(wù)不討價(jià)還價(jià)，完成任務(wù)不打折扣，用“心”去體會(huì)工作，去干工作。真正作到干一行，愛一行�！皩殑︿h從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)。”機(jī)遇永遠(yuǎn)屬于那些有所準(zhǔn)備的人。我們要滿懷為供水事業(yè)奉獻(xiàn)的青春激情、樹立顧全大局勇?lián)�先鋒的責(zé)任意識(shí)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗吃苦耐勞的奉獻(xiàn)精神，努力成為理想遠(yuǎn)大、信念堅(jiān)定的新一代，品德高尚、意志頑強(qiáng)的新一代，視野開闊、知識(shí)豐富的新一代，艱苦創(chuàng)業(yè)的新一代，勤于學(xué)習(xí)，善于創(chuàng)造，甘于奉獻(xiàn)，創(chuàng)造出無(wú)愧于時(shí)代和人民的嶄新業(yè)績(jī)。

　　輝煌的歲月留下了青年奮斗足跡，宏偉的事業(yè)激勵(lì)著青年奮勇前進(jìn)。朋友們，青年是未來(lái)、青年是希望、青年是后勁、青年當(dāng)自強(qiáng)，運(yùn)城新一輪前進(jìn)的號(hào)角已經(jīng)吹響，省委、省政府提出了把運(yùn)城建設(shè)成為山西省向西向東開放的橋頭堡和大通道的發(fā)展目標(biāo)。我們要以更加飽滿的熱情、更加昂揚(yáng)的斗志、更加蓬勃的朝氣，拼搏奉獻(xiàn)、開拓進(jìn)取，努力創(chuàng)造出無(wú)愧于青春、無(wú)愧于時(shí)代的新業(yè)績(jī)，推動(dòng)供水事業(yè)再上新臺(tái)階、再創(chuàng)新輝煌，在我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的偉大實(shí)踐中，譜寫更加壯麗的青春之歌！

2024企業(yè)的演講稿 篇16

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，來(lái)賓，女士們，先生們：

　　下午好!

　　首先請(qǐng)?jiān)试S我代表xx公司對(duì)你們的到來(lái)表示衷心的感謝和崇高的敬意。感謝你們?cè)诎倜χ�中抽空�?lái)到我們合資公司成立的儀式上，感謝各界同仁對(duì)我公司一貫的支持。在這樣一個(gè)寒冬的十二月里，因?yàn)槟銈兊闹С峙c熱情，使得我們的這個(gè)季節(jié)并不寒冷，心中多了許多的溫暖，使得我們對(duì)自己的工作更加地有信心!

　　xx公司是世界著名的跨國(guó)制藥企業(yè)，總部在美國(guó)新澤西州。該公司以科研為本，致力于醫(yī)學(xué)研究、開發(fā)和銷售人用及獸用醫(yī)學(xué)產(chǎn)品，其銷售網(wǎng)絡(luò)遍及全球各地，尤其是在美國(guó)，歐洲這一帶，設(shè)有31家工廠，目前在全球生產(chǎn)及銷售的產(chǎn)品有150多種，本公司常常榜上有名，在美國(guó)權(quán)威的《商業(yè)周刊》全球“500家業(yè)績(jī)最佳”公司排名中，在全球制藥行業(yè)中排名第一。

　　公司的創(chuàng)始人默克先生曾經(jīng)說(shuō)過這樣的一句話：“僅僅發(fā)明一種新藥，并非已經(jīng)大功告成。我們還要探索有效途徑，使最新科研成果能造福于全人類。”承諾將藥品及時(shí)帶給需要的人們，是本公司一貫的核心價(jià)值。

　　隨著經(jīng)濟(jì)文化政治的全球化，xx年xx公司進(jìn)入中國(guó)，兩年后的這個(gè)時(shí)候，在這個(gè)辭久迎新之際，我們?cè)谥袊?guó)杭州建立了符合gmp標(biāo)準(zhǔn)的合資廠——(中國(guó))制藥有限工司。

　　不管xx公司在全球哪一個(gè)地方，我們將始終堅(jiān)持我們一貫的核心價(jià)值，為需要幫助的人們提供幫助，造福于人類，為中國(guó)的醫(yī)療事業(yè)奉上我們自己微薄之力。

　　感謝中國(guó)各級(jí)政府、社會(huì)各界人士給予我們公司的支持。因?yàn)槟銈兊闹С�，我們將�?huì)做得更好!

　　謝謝大家!

2024企業(yè)的演講稿 篇17

　　相信很多人都聽過李宗盛的《凡人歌》，“你我皆凡人，生在人世間”。

　　的確，對(duì)于生在這個(gè)塵世間的我們來(lái)說(shuō)，我們只是一個(gè)凡人，因此，很多人也許會(huì)感慨：“我只是一個(gè)凡人，沒有辦法做出什么驚天動(dòng)地的事情，所以，日子就過一天是一天吧�！彼�以，很多人每天只是在被感動(dòng)和甘于寂寞中度過。之所以還有感動(dòng)，那是因?yàn)�，自己認(rèn)為自己無(wú)法做到的事情，往往卻被身邊的其他人做到了。

　　因此，平凡和碌碌無(wú)為之間沒有等號(hào)的關(guān)系。

　　從最美司機(jī)吳斌舍命護(hù)乘客，“最美導(dǎo)游”許歡歡在所帶旅游團(tuán)遭遇重大車禍，自己身負(fù)重傷的情況下，置個(gè)人安危于不顧，發(fā)出了“我是導(dǎo)游，先救游客，別管我”的時(shí)代強(qiáng)音。到最美女老師張麗莉舍身救學(xué)生、再到最美女老師周玉蘭舍命護(hù)高考準(zhǔn)考證，每一位都讓人肅然起敬，每一位都彰顯著人性之美，他們雖然沒有顯要的職位、沒有權(quán)錢勢(shì)力，但他們卻用自己的行動(dòng)證明著什么是平凡的偉大，什么是人性的真善美。他們以平凡人的身份，用最樸實(shí)的行動(dòng)將自己做好，將自己的責(zé)任與大愛默默傳給周圍的人，即使面對(duì)生命最最關(guān)鍵的抉擇。

　　所謂職業(yè)道德，是每個(gè)從事職業(yè)的人，在工作或勞動(dòng)過程中，所應(yīng)遵循的，與其職業(yè)活動(dòng)緊密聯(lián)系的道德規(guī)范的總和。學(xué)習(xí)職業(yè)道德樹立良好的職業(yè)道德，加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，也是規(guī)范我們從事鐵路運(yùn)

　　輸行業(yè)的職業(yè)道德行為和提高從事鐵路運(yùn)輸行業(yè)人員素質(zhì)，加強(qiáng)鐵路運(yùn)輸事業(yè)的建設(shè)發(fā)展，因此就必須以鐵路運(yùn)輸行業(yè)的職業(yè)道德作為從事鐵路運(yùn)輸行業(yè)人員提高職業(yè)素質(zhì)的內(nèi)在要求。要從內(nèi)心地自覺地樹立鐵路運(yùn)輸行業(yè)的職業(yè)道德行為。

　　我們既然選擇了從事鐵路運(yùn)輸行業(yè)這個(gè)崗位，就要擺正自己的位置，熱愛鐵路運(yùn)輸事業(yè)。俗話說(shuō)“三百六十行，行行出狀元”，通過努力，在平凡的崗位上同樣能做出成績(jī)，取得成功，只有熱愛鐵路運(yùn)輸工作，尊重鐵路運(yùn)輸職業(yè)，才能獻(xiàn)身于鐵路運(yùn)輸?shù)慕ㄔO(shè)發(fā)展，才會(huì)全身心地投入到鐵路運(yùn)輸事業(yè)，發(fā)揮自己的才能，在鐵路運(yùn)輸行業(yè)領(lǐng)域做一番成績(jī)，為鐵運(yùn)部的建設(shè)做出自己應(yīng)有貢獻(xiàn)，從而實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。在今后的工作中要把企業(yè)的利益放在第一位，以履行職責(zé)為核心，以服務(wù)企業(yè)為重點(diǎn)，以企業(yè)滿意為標(biāo)準(zhǔn)，全面樹立鐵運(yùn)部良好的形象和新的精神風(fēng)貌。樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，堅(jiān)定理想信念，發(fā)揚(yáng)拼搏精神，把做好本職工作，把促進(jìn)首鋼長(zhǎng)鋼和鐵運(yùn)部發(fā)展當(dāng)作一種責(zé)任、一種追求、一種境界。

　　通過學(xué)習(xí)，我認(rèn)為熱愛本職工作，提高自身的職業(yè)道德素質(zhì)應(yīng)從以下幾方面做起：

　　第一、通過學(xué)習(xí)“最美”先進(jìn)事跡，了解社會(huì)主義事業(yè)道德的基本規(guī)范和社會(huì)主義職業(yè)道德修養(yǎng)的內(nèi)容，深刻理解在社會(huì)主義職業(yè)道德建設(shè)和社會(huì)主義榮辱觀教育的重要性和必要性，結(jié)合實(shí)際，樹立正確的職業(yè)道德信念，自覺進(jìn)行職業(yè)道德修養(yǎng)，逐步養(yǎng)成良好的職業(yè)行為和習(xí)慣，把自己鍛煉成為一個(gè)具良好的社會(huì)主義職業(yè)道德的人。

　　第二、通過學(xué)習(xí)“最美”先進(jìn)事跡，使我進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任感，明了自己的工作職責(zé)和工作任務(wù)，增強(qiáng)了搞好本職工作的使命感，從而樹立為人民服務(wù)的思想。自己的遵紀(jì)守法意識(shí)得到強(qiáng)化，政治思想覺悟進(jìn)一步提高，組織紀(jì)律觀念和自我約束能力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。使我深刻領(lǐng)會(huì)學(xué)習(xí)職業(yè)道德的重要性和必要性，增強(qiáng)搞好本職工作的信心，也是一次加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)，提高自身職業(yè)道德素質(zhì)難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

　　第三、通過學(xué)習(xí)“最美”先進(jìn)事跡，使我更加熱愛本職工作，樹立搞好本職工作的信心。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和全球化進(jìn)程的加快，鐵路運(yùn)輸行業(yè)的建設(shè)發(fā)展，對(duì)專業(yè)性和技術(shù)性的要求越來(lái)越高，作為從事鐵路運(yùn)輸行業(yè)的人員要想生存和發(fā)展，就要不斷學(xué)習(xí)，使自己的知識(shí)不斷更新。同時(shí)要遵守鐵路運(yùn)輸行業(yè)的職業(yè)道德行為，要不斷學(xué)習(xí)提高鐵路運(yùn)輸行業(yè)的職業(yè)技能，在自己的工作崗位自覺樹立鐵路運(yùn)輸行業(yè)的良好形象，做到愛崗敬業(yè)，干一行，愛一行，立志在本崗位多為鐵運(yùn)部做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

　　總之，“打鐵還需自身硬”，在今后的工作中要把工作和學(xué)習(xí)很好地結(jié)合起來(lái)，努力加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。除了積極參加車站、工段、廠區(qū)隊(duì)組織的培訓(xùn)外，還充分利用業(yè)余時(shí)間抓緊自學(xué)，經(jīng)過不懈努力，才能把業(yè)務(wù)提高到一個(gè)較高的水平。只有這樣情系鐵路、把自己無(wú)悔的青春奉獻(xiàn)企業(yè)，在平凡的崗位上盡職盡責(zé)、任勞任怨、忘我工作，才能現(xiàn)實(shí)一個(gè)新時(shí)期鐵運(yùn)部鐵路工人的新形象。

　　在今后的工作中。要把職業(yè)道德行為規(guī)范牢固樹立起來(lái)、自覺踐行開來(lái)，一定要模范帶頭把職業(yè)道德行為規(guī)范和社會(huì)主義榮辱觀作為自己思想道德建設(shè)的核心內(nèi)容，貫穿于實(shí)踐工作生活中去，體現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)生活的各個(gè)方面，把社會(huì)主義榮辱觀當(dāng)作社會(huì)風(fēng)尚的一面旗幟；樹立和踐行社會(huì)主義榮辱觀，以身作則，努力做社會(huì)主義榮辱觀的模范實(shí)踐者和積極推動(dòng)者；要在全鐵運(yùn)部職工隊(duì)伍中形成見榮而為、遇恥而拒的良好風(fēng)尚；在平凡的崗位上勤奮工作，以一流的標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)一流的業(yè)績(jī)，為鐵路部的運(yùn)輸事業(yè)，為首鋼長(zhǎng)鋼的建設(shè)和發(fā)展奮斗終身。

2024企業(yè)的演講稿 篇18

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

　　你們好!

　　還記得剛走進(jìn)武強(qiáng)的那一刻，我由于之前沒有任何準(zhǔn)備，完全懵了，不知道該干什么，看著眼前忙忙碌碌的“武強(qiáng)人”，她們臉上都洋溢著笑容，她們是那么的快樂，她們這種工作的熱情漸漸的感染了我，讓我不再膽怯。使我更加堅(jiān)定了加入武強(qiáng)的決心!

　　很榮幸，我通過了考試加入了我們?cè)O(shè)計(jì)部，也讓我認(rèn)識(shí)了這群可愛的兄弟姐妹。進(jìn)來(lái)的第一天我對(duì)于片子調(diào)色沒有任何概念，什么都要問，可是她們并沒有嫌煩，而且耐心的教我，使我漸漸的對(duì)后期制作有了概念對(duì)調(diào)色知識(shí)有了了解，并掌握了調(diào)色基礎(chǔ)。我的進(jìn)步離不開設(shè)計(jì)部的每一位成員，也離不開每一位幫助我的“武強(qiáng)人”正是有了你們的幫助，才有了我的今天。謝謝大家!

　　通過這次在武強(qiáng)的學(xué)習(xí)，也讓我感悟了一些道理：不管我們從事什么樣的工作，哪怕是最基本的工作，也需要不斷的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、升華、只有不斷的提升自己的工作水平，才能優(yōu)勝劣汰。如果以冷淡的態(tài)度去做高尚的工作，也不過是個(gè)平庸的工匠。

　　在我小時(shí)候的記憶里武強(qiáng)婚紗攝影這個(gè)品牌就已經(jīng)很響，打敗了很多牌子，現(xiàn)在更是入駐了鷹城的主流品牌。我一直很好奇是什么鑄就了這么強(qiáng)大的品牌?直到來(lái)到這里，我找到了答案——團(tuán)隊(duì)精神!沒錯(cuò)，我們武強(qiáng)就有這樣的團(tuán)隊(duì)。不管你是什么職位，不管你是什么工作，大家都為共同的一個(gè)目標(biāo)聚在這里——那就是為了武強(qiáng)的明天。我們的團(tuán)隊(duì)具有鋼的意志、鐵的精神、無(wú)堅(jiān)不摧。在這個(gè)團(tuán)隊(duì)里，人人都團(tuán)結(jié)友愛，任何困難都會(huì)被我們踩在腳下，為了武強(qiáng)的明天我們一起奮斗、一起拼搏、一起并肩作戰(zhàn)。

　　在武強(qiáng)我感受到了家的溫暖，每次我遇到棘手的問題，這里的“家人”都會(huì)熱情的幫助我，她們的笑容都讓我心中有一股暖流流過。

　　在武強(qiáng)，我感覺到了人性化的管理，它不是方方框框的格子，隔住我們，而是無(wú)角無(wú)棱的圓，在這個(gè)溫暖的圓圈中，我們會(huì)更有激情，熱情、服務(wù)于武強(qiáng)。

　　在武強(qiáng)，我感受到了優(yōu)美的環(huán)境，這里的一切設(shè)施都是那么的高雅。走進(jìn)這里就猶如走進(jìn)了一個(gè)造就美得殿堂。

　　感謝武強(qiáng)!

　　是武強(qiáng)給我上了人生職業(yè)生涯中的第一課，是她教會(huì)我堅(jiān)強(qiáng)，是她教會(huì)我責(zé)任，在這里學(xué)到的東西使我終身受益感謝武強(qiáng)!

　　是她給我了用武之地讓我在這里工作、學(xué)習(xí)!

　　我們是武強(qiáng)的守護(hù)者，它是我的使命感，我要如同守護(hù)我們的家人一樣，守護(hù)武強(qiáng)，因?yàn)槲覑鬯?

　　鞭炮聲中一歲除，春風(fēng)入暖送屠蘇!

　　新的一年已經(jīng)到來(lái)!我相信我們武強(qiáng)明天會(huì)更好!

　　我們敬愛的周總理曾經(jīng)說(shuō)過為中華崛起而讀書，我認(rèn)為我們應(yīng)該為武強(qiáng)明天而加油!

　　武強(qiáng)加油!

2024企業(yè)的演講稿 篇19

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事：

　　大家好！

　　我叫，今天我演講的題目是《感恩企業(yè)、從我做起》。

　　首先我要感謝礦領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)組織的這次演講活動(dòng)，能給我一個(gè)在這里展現(xiàn)自我的.機(jī)會(huì)。

　　我是一名來(lái)自基層的普通礦工，在我們蘆溝煤礦干了將近X個(gè)年頭，見證了蘆溝煤礦從集團(tuán)公司的老大難到如今的佼佼者，從舉步維艱到步履鏗鏘、櫛風(fēng)沐雨、砥礪奮進(jìn)的發(fā)展歷程。想想艱難困苦時(shí)的蘆溝，再對(duì)比現(xiàn)在愜意富足的生活，不禁讓人心潮澎湃、感慨萬(wàn)千。說(shuō)句心里話，剛到煤礦參加工作時(shí)，面對(duì)一個(gè)又臟又累的工作崗位和“煤黑子”這樣一個(gè)貶義稱呼，面對(duì)一月不到千元的工資和上有老下有小的生活壓力，內(nèi)心也曾猶豫過、掙扎過、動(dòng)搖過、退縮過，但是面對(duì)企業(yè)的溫暖、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、同事的幫助和家人的期待，我浮躁的內(nèi)心漸漸被充實(shí)的工作所平息，漸漸愛上了我的崗位，堅(jiān)定了從事煤炭行業(yè)的決心和信心。

　　近幾年來(lái)，礦黨政領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全框干部職工披星戴月、風(fēng)雨兼程，同舟共濟(jì)、砥礪奮進(jìn)，逐步擺脫了過去的困境，一步步取得了今天的輝煌成績(jī)，在企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，不忘回報(bào)職工，為職工提高了工資福利水平，改善了生產(chǎn)生活環(huán)境�，F(xiàn)在我們住著潔凈舒適的職工公寓，看著液晶電視，吹著空調(diào)暖氣，大部分職工還實(shí)現(xiàn)了有房有車的夢(mèng)想。與此同時(shí)，企業(yè)為減輕職工勞動(dòng)強(qiáng)度，不惜投入大量資金購(gòu)買設(shè)備；為應(yīng)對(duì)物價(jià)上漲，給職工補(bǔ)貼伙食費(fèi)：為活躍職工業(yè)余生活，建立了文體中心和燈光球場(chǎng)：為保障職工身心健康，每年為職工做體檢等等。如今我們工作有尊嚴(yán)，生活有盼頭，事業(yè)有作為，上下同欲，礦區(qū)一片和諧繁榮、充滿生機(jī)與活力的景象。這一切都是礦領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)廣大職工凝神聚力、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、勇攀高峰的結(jié)果。企業(yè)的不斷發(fā)展壯大給我們職工帶來(lái)了良好舒適的工作環(huán)境，帶來(lái)了實(shí)實(shí)在在的實(shí)惠利益，也給我們每位職工提供了廣闊的建功立業(yè)平臺(tái)，為我們創(chuàng)造了充分展現(xiàn)才華，實(shí)現(xiàn)自我人生價(jià)值的機(jī)會(huì)。

　　今年來(lái)，隨著國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)增速放緩，造成市場(chǎng)需求疲軟、煤價(jià)下滑等因素導(dǎo)致煤炭企業(yè)遭遇了突然來(lái)襲的寒冬。常言說(shuō)，滴水之恩，涌泉相報(bào)，在我們享受企業(yè)發(fā)展成果時(shí)，在企業(yè)遇到發(fā)展難題和危機(jī)時(shí)，我們是否更應(yīng)該常懷感恩之心，以奉獻(xiàn)精神去回報(bào)企業(yè)，和企業(yè)共擔(dān)風(fēng)雨，同舟共濟(jì)，共度難關(guān)呢？

　　有時(shí)我常常會(huì)想，企業(yè)給了我一份工作，使我得到了成長(zhǎng)和鍛煉；企業(yè)給了我一份事業(yè)，使我有了奮斗方向和目標(biāo)。企業(yè)給與了我們很多，而我們?yōu)槠髽I(yè)付出了什么呢？該以怎樣的方式去回報(bào)企業(yè)呢？我們鄭煤集團(tuán)董事長(zhǎng)說(shuō)：“感恩，需要職工主動(dòng)為企業(yè)分憂，把企業(yè)面臨的壓力變?yōu)樽陨淼膭?dòng)力�！笔聦�(shí)的確如此，雖然我們大多都是鄭煤的一名普通職工，但是我們同樣是鄭煤的主人翁，在企業(yè)輝煌時(shí)，我們?yōu)樗�錦上添花，在企業(yè)遇到困境時(shí)，更需要我們每一位企業(yè)的職工為他分憂，把企業(yè)的面臨壓力變?yōu)樽陨韯?dòng)力，保持積極向上的樂觀心態(tài)，拿出所有的工作熱情，全身心的投入到自己的本職工作中去；更需要我們充分發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新進(jìn)取、艱苦奮斗工作作風(fēng)，堅(jiān)定我們對(duì)企業(yè)的信心，樹立必勝信念，圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

　　一個(gè)人只有懂得感恩，才能想干事、能干事，才能不斷產(chǎn)生持久的動(dòng)力，我們應(yīng)該做一名有感恩心的職工，感恩企業(yè)、回報(bào)企業(yè)，把企業(yè)當(dāng)成自己的家，從我做起，從現(xiàn)在做起，從每一件小事做起，從節(jié)約每一滴水、一度電、一張紙、一顆釘、一根椽子做起，為企業(yè)增收節(jié)支、節(jié)能降耗。以實(shí)際行動(dòng)為企業(yè)多做奉獻(xiàn)與企業(yè)共度寒冬。

　　我們集團(tuán)總經(jīng)理張明劍曾這樣說(shuō)：感恩是雙向的，不管企業(yè)面對(duì)什么樣的形勢(shì)，鄭煤集團(tuán)年初定下的職工工資福利待遇不會(huì)降。所以說(shuō)感恩既是一種責(zé)任擔(dān)當(dāng)，也需要一種奉獻(xiàn)精神，我們有這樣為職工著想的好領(lǐng)導(dǎo)，還有什么理由不干好本職工作，奉獻(xiàn)企業(yè)呢？還有什么理由不把工作當(dāng)成我們畢生追求的事業(yè)，感恩企業(yè)呢？企業(yè)為我謀幸福，我與企業(yè)共成長(zhǎng)，在當(dāng)今這樣一個(gè)大環(huán)境下，正是我們發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神奮力拼搏的時(shí)候，正是我們每一位職工在困境中迎難而上的時(shí)候，讓我們把對(duì)企業(yè)感恩的心轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)吧！

　　相信只要我們堅(jiān)定與企業(yè)在一起，同呼吸，共命運(yùn)，同心協(xié)力，就一定能克難攻堅(jiān)，抵御風(fēng)雨，迎接鄭煤輝煌燦爛的明天！

　　我的演講完畢，謝謝大家！

2024企業(yè)的演講稿 篇20

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：大家好!

　　我是來(lái)至分行的馬，自從我20xx年4月份進(jìn)入公司到現(xiàn)在已經(jīng)一年多了，在這一年多的時(shí)間里，我的感慨很多，也很感謝公司讓我站在這個(gè)平臺(tái)上演講。

　　今天我給大家演講的主題是：“弘揚(yáng)文化、放飛我們夢(mèng)想。”

　　回望以前，進(jìn)入房產(chǎn)兩路分公司后，我的一切都發(fā)生了很大的變化，從簽第一個(gè)單不會(huì)寫合同到自己能獨(dú)立操單時(shí)，我覺得學(xué)到了很多、也收獲了許多，這些都離不開身邊同事們真誠(chéng)的幫助和關(guān)愛，正是有了他們真誠(chéng)的幫助和關(guān)愛，才成就了今天的我。所以我很感動(dòng)，我很感謝他們，在那個(gè)時(shí)候，我就對(duì)自己說(shuō)，不管在什么時(shí)候，我都會(huì)抱著一顆感恩的心真誠(chéng)地對(duì)待身邊的每個(gè)人和事，在這個(gè)舞臺(tái)上鍛煉自己的同時(shí)，把自己的快樂傳遞給身邊所有的朋友。

　　態(tài)度是決定一個(gè)人能否成功的基本要求，作為一個(gè)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人必須抱著一顆真誠(chéng)的心，誠(chéng)懇的對(duì)待客戶，對(duì)待同事，只有這樣，別人才會(huì)尊重你，把你當(dāng)做朋友。業(yè)務(wù)代表是企業(yè)的形象，企業(yè)素質(zhì)的體現(xiàn)，是連接企業(yè)與社會(huì)，與買方客戶，與房主的樞紐，因此置業(yè)顧問真誠(chéng)的態(tài)度直接影響著銷售業(yè)績(jī)。

　　文化是關(guān)愛、互助的文化，關(guān)愛別人就是互助自己，因?yàn)橹挥心汴P(guān)愛了別人，在你需要幫助的時(shí)候別人才會(huì)互助你，讓我們伸出手來(lái)幫助我們身邊的每一位需要幫助的人吧!其次就是團(tuán)結(jié)合作，努力溝通。業(yè)績(jī)的提升，光靠一個(gè)人的努力是不行的，它需要很多人的合作。

　　回想在度假村軍訓(xùn)翻越障礙的活動(dòng)和20xx年9月16日在拓展訓(xùn)練的搶灘登陸活動(dòng)中，讓我感到團(tuán)隊(duì)的力量是多么的強(qiáng)大，特別是在搶灘登陸的活動(dòng)，在整個(gè)過程，大家都把男女有別的觀念拋在了腦后，大家緊緊的抱在一起，生怕有人把腳踩到的地上而犯規(guī)，別人的腳踩在自己的腳背上很疼，甚至有些戰(zhàn)友腳都被踩得皮下出血了沒吭聲，我好感動(dòng)，如不是你也是這么想，他也是這么想，大家都是這么想的，怎會(huì)會(huì)快速安全成功的到達(dá)彼岸呢?“一根筷子輕輕被折斷，十根筷子牢牢抱成團(tuán)”正是在詮釋團(tuán)隊(duì)的力量是無(wú)窮的。既然屬于這個(gè)團(tuán)隊(duì)，就要充分發(fā)揮自己的作用，只有大家齊心合力，沒有攻不破的堡壘。高效才能共贏，我們堅(jiān)信只有團(tuán)隊(duì)才能給我們帶來(lái)更大的信心、力量和效率，只有團(tuán)隊(duì)才能給我們帶來(lái)更高的利益，也只有團(tuán)隊(duì)才能使我們勇于面對(duì)成功路上的荊棘險(xiǎn)阻，也只有團(tuán)隊(duì)才能讓我們?cè)谀婢持杏峦�直前。只有這樣我們鋼軍的旗幟才能很快插片整個(gè)兩江新區(qū)!

　　我親愛的同仁們，只要我們繼續(xù)以陽(yáng)光心態(tài)去聚焦業(yè)務(wù)，真抓實(shí)干，不斷提升我們的服務(wù)，公司必將贏得持續(xù)、健康、穩(wěn)定的發(fā)展。天道酬勤，陽(yáng)光總在風(fēng)雨后，堅(jiān)信自己就是那道美麗的彩虹!盡情地燃燒你的激情，釋放你的情懷，放下你的一切包袱，樹立你堅(jiān)定的信念，在這個(gè)充滿活力與激情的舞臺(tái)盡情展示自己。放飛你事業(yè)的夢(mèng)想!讓我們攜起手來(lái)共同創(chuàng)造屬于自己的一片藍(lán)天，明天會(huì)更好!也祝我們的鋼運(yùn)明天更輝煌!

2024企業(yè)的演講稿 篇21

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們：

　　大家好!

　　我是來(lái)自xx煤礦運(yùn)銷科的。以我的理解淺顯的說(shuō)：感恩，責(zé)任，忠義是一個(gè)人成功的核心品質(zhì)，也是企業(yè)成功的核心基礎(chǔ)。如果從政界來(lái)說(shuō)，黨就是我們的組織，它領(lǐng)導(dǎo)著一切。對(duì)于單位來(lái)說(shuō)，潞安集團(tuán)就是我們的組織。一個(gè)人單打獨(dú)斗已成為歷史，個(gè)人英雄成不了大事，自古至今，沒有哪一個(gè)英雄憑一己之力成就天下，只有團(tuán)隊(duì)才能制勝。我們?yōu)槭裁锤�著組織?因?yàn)橛辛私M織才有了團(tuán)隊(duì)，有了團(tuán)隊(duì)，才有了力量。

　　大家知道西游記的故事，師徒四人艱苦跋涉，歷經(jīng)苦難，最終取得正果，其中有一個(gè)人比較特殊，那就是豬悟能，俗稱豬八戒。豬八戒的性格大家都知道，好吃懶做，談殘好色。但是最終他也取得了正果。好奇的記者采訪到他，就問：根據(jù)研究者對(duì)成功人士的性格分析，你并不具有成功人士的素養(yǎng)，為什么會(huì)取得如此的成績(jī)?豬八戒當(dāng)時(shí)對(duì)記者說(shuō)了一句非�？茖W(xué)的話，“俺是跟了一個(gè)好團(tuán)隊(duì)啊~”。豬八戒如果沒有師徒四人的組織，他的組織會(huì)在高老莊，以豬八戒的性格，“好色”肯定會(huì)挨揍，“貪財(cái)”必定要進(jìn)監(jiān)獄。如果不是猴哥經(jīng)常“呆子!呆子!”的鞭策他，豬八戒是不會(huì)有如今的成績(jī)。

　　李大釗說(shuō)“青年者，人生之王”，“惟知躍進(jìn)，惟知雄飛，惟知本其自由之精神，奇僻之思想，敏銳之直覺，活潑之生命，以創(chuàng)造環(huán)境，征服歷史”。我們青年人，作為祖國(guó)建設(shè)事業(yè)的生力軍和新長(zhǎng)征路上的突擊手，如何在企業(yè)體現(xiàn)感恩、責(zé)任、忠誠(chéng)?如何在平凡的崗位上做出不平凡的事業(yè)?

　　面對(duì)這一連串的發(fā)問，我得講一講我們的單位，潞安集團(tuán)下屬企業(yè)——王莊煤礦運(yùn)銷科。我們運(yùn)銷科的特點(diǎn)就是青年人占多數(shù)。單位制定的“以人為本，愛崗敬業(yè)，創(chuàng)新發(fā)展，質(zhì)量過硬”的理念充分體現(xiàn)了感恩、責(zé)任、忠誠(chéng)的精神。我們?cè)谶@一理念共同的訓(xùn)導(dǎo)下，堅(jiān)持不懈的開展，奮發(fā)有為、積極進(jìn)取、勇創(chuàng)佳績(jī)工作局面，企業(yè)核心的競(jìng)爭(zhēng)力大大增強(qiáng)。

　　20xx年，我大學(xué)畢業(yè)融入了xx煤礦運(yùn)銷科的團(tuán)隊(duì)中。單位的儲(chǔ)、裝、運(yùn)、快速裝車系統(tǒng)也竣工了。面對(duì)新系統(tǒng)的挑戰(zhàn)，我們年青的團(tuán)隊(duì)沒有畏懼，勇往直前，不斷學(xué)習(xí)。有問題團(tuán)隊(duì)一起討論，一起解決，最終新系統(tǒng)被我們團(tuán)隊(duì)所掌控。新系統(tǒng)的加入，也使我們裝車的質(zhì)量與速度更佳卓越。裝車時(shí)間由原來(lái)的單車2分鐘/節(jié)縮短為40秒/節(jié)，裝車能力達(dá)到1000萬(wàn)噸/年以上，有效節(jié)約裝車生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟(jì)效益。

　　毛澤東曾說(shuō)過，一個(gè)籬笆要三個(gè)樁，一個(gè)好漢要三個(gè)幫。創(chuàng)新王莊、幸福王莊，是需要我們大團(tuán)隊(duì)共同開創(chuàng)。

　　青年朋友們!無(wú)論你身在何處，無(wú)論你目前怎樣，只要你志存高遠(yuǎn)、樂于貢獻(xiàn)，你的人生就充滿了快樂和希望!不忘滴水之恩，終當(dāng)涌泉相報(bào)。愿我們牢記黨和人民的希望與囑托，團(tuán)結(jié)一心，攜手并進(jìn)，進(jìn)一步落實(shí)感恩、責(zé)任、忠誠(chéng)的精神，奔向明天、創(chuàng)造輝煌，去譜寫更加壯麗的青春樂章!

　　謝謝大家!

2024企業(yè)的演講稿 篇22

　　無(wú)論是國(guó)有的企業(yè)，還是私人企業(yè)，在企業(yè)內(nèi)總是有員工的，也就是說(shuō)，企業(yè)這個(gè)總體是由員工組成的。說(shuō)企業(yè)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，就是基于這一點(diǎn)。如果把企業(yè)比作一輛戰(zhàn)車，那么，所有的員工都是這輛戰(zhàn)車上的戰(zhàn)斗員;戰(zhàn)斗員存，則戰(zhàn)車存;員工存，則企業(yè)存。

　　一個(gè)企業(yè)里的錢不可能變成別的企業(yè)的(除非讓人家給賺走了)，因此，所有員工的利益，都與企業(yè)利益綁在一起，企業(yè)有錢則員工也應(yīng)有錢(老板如果沒有這個(gè)理念，則企業(yè)有可能完蛋)，而員工們則應(yīng)該為企業(yè)努力工作，去創(chuàng)造最大化的利益。這就像一臺(tái)機(jī)器，機(jī)器是個(gè)總體，它是由零件構(gòu)成的;企業(yè)不是機(jī)器嗎?員工不是零件嗎?要讓機(jī)器正常運(yùn)轉(zhuǎn)，它的各個(gè)系統(tǒng)就要正常工作，這樣，這臺(tái)機(jī)器的效益就會(huì)發(fā)揮出來(lái)。

　　企業(yè)的老板必須明白，企業(yè)是你創(chuàng)建的，你是這個(gè)企業(yè)的頭，你可以從企業(yè)多拿些錢，但不能拿太多(就是說(shuō)，不要過了頭，要合理);企業(yè)并不是你一個(gè)人的，它并不是一個(gè)小攤，只需你一個(gè)人就可以展開工作(也許當(dāng)初你開始創(chuàng)業(yè)的時(shí)候是這樣)，只要員工們不來(lái)上班，企業(yè)就停止了運(yùn)行(員工不好得罪);而老板不來(lái)上班，只要員工們來(lái)上班，企業(yè)就運(yùn)轉(zhuǎn)起來(lái)了(這里并不是說(shuō)老板不重要，老板是很重要的，老板是企業(yè)的領(lǐng)袖)。老板要從企業(yè)里拿錢，員工也要從企業(yè)里拿錢，而且不能太少，否則，員工可以不來(lái)上班。反過來(lái)，員工拿錢也不能過了頭，過了頭企業(yè)就會(huì)垮臺(tái)(她不堪重負(fù)哇)，企業(yè)垮臺(tái)了，員工去哪里上班?上別的企業(yè)?在別的企業(yè)也不能讓你拿過頭的錢呀!可見，老板與員工的關(guān)系，是互相依存的關(guān)系，不要過分的強(qiáng)調(diào)某個(gè)人的作用。

　　還要強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)是，其實(shí)老板也是一名員工，是高級(jí)員工，并且是最高級(jí)的員工。如果老板不是最高級(jí)的員工，就要換人，換成最高級(jí)的員工來(lái)做老板，因?yàn)槠髽I(yè)要有領(lǐng)袖才有前途。一個(gè)企業(yè)沒有領(lǐng)袖怎么行呢?你要把企業(yè)領(lǐng)到哪里去呀?如果領(lǐng)到歧途里去了，你還算是領(lǐng)袖嗎?如果你把企業(yè)領(lǐng)到了光明大道上，你就是領(lǐng)袖呀。在前面的文字里，我把老板和員工分開來(lái)講，是出于表達(dá)方便的需要。一個(gè)企業(yè)有最高級(jí)員工、高級(jí)員工和普通員工的區(qū)別。

　　黃光裕是原國(guó)美的頭，他就犯了錯(cuò)誤，認(rèn)為自己是老板，而不是員工;他從企業(yè)拿的錢是否過了頭?他在澳門賭博輸?shù)舻?0億元錢是哪里來(lái)的?國(guó)美的利益分配方案合理嗎?國(guó)美的員工對(duì)此沒有怨言?如果你感興趣的話，可以在網(wǎng)上調(diào)集資料去研究一下，看看黃光裕算不算是一個(gè)合格的領(lǐng)袖

　　我給個(gè)思路：

　　人一生是一定要進(jìn)步的，進(jìn)步的方式有階梯式和跳進(jìn)式。有準(zhǔn)備者會(huì)有跳進(jìn)的可能，而無(wú)準(zhǔn)備者則只能有階梯式。

　　所謂有準(zhǔn)備者，是因?yàn)樗�熟悉了那個(gè)事物，他對(duì)那個(gè)事物的運(yùn)行規(guī)律掌握得很好。你看耍雜技的吧?人家的那個(gè)技巧就是熟練，怎么來(lái)的技巧?先搞清楚方法，再按這個(gè)方法去練，練久了就成了，體會(huì)一下吧。沒有準(zhǔn)備的怎么辦?就去準(zhǔn)備呀!做準(zhǔn)備，實(shí)際上包括觀察、分析、找原因或規(guī)律、檢驗(yàn)正確性、做出結(jié)論(這是基本的模式)。

　　我把教學(xué)生的辦法給你說(shuō)說(shuō)：

　　一個(gè)學(xué)生要搞好學(xué)習(xí)要知道三個(gè)要素：1、弄懂;2、記住;3、會(huì)用。學(xué)習(xí)中遇到不懂的問題怎辦?三個(gè)問：?jiǎn)枙�本、問同學(xué)、問老師。學(xué)到的知識(shí)記不住怎么辦?反復(fù)看，多應(yīng)用。不會(huì)用怎么辦?看人家怎么用，接著自己學(xué)著用，慢慢的就會(huì)用了。

　　什么樣的人讀不好書?一是有嬌氣者;二是懶惰者。改了就行了?不一定。還得看他有沒有耐性，即能堅(jiān)持多久;什么時(shí)候堅(jiān)持不住了，什么時(shí)候就要退步了。

　　你看是不是有一個(gè)規(guī)矩?一個(gè)菜農(nóng)要種好菜，他必須播種、施肥、澆水、鋤草、滅蟲等，還要掌握季節(jié)性和有關(guān)的植物學(xué)知識(shí)，那么，菜農(nóng)就照著這些來(lái)做，就會(huì)有收獲。他要是懶惰呢?

　　任何事物都是有規(guī)律的。你去打工就是去工作，就有兩件事很重要，一是你會(huì)做那個(gè)工作;二是你會(huì)做人。事實(shí)上，會(huì)做還不一定進(jìn)得去，因?yàn)橛幸粋�(gè)是否有空缺的問題。那么，有空缺又是否進(jìn)得去?得看有沒有競(jìng)爭(zhēng)者。最后，進(jìn)去了會(huì)怎樣?要看人家對(duì)你的工作是否滿意。人家滿意了之后，還有個(gè)進(jìn)步的問題，大家都有進(jìn)步，唯有某個(gè)人沒有進(jìn)步，你說(shuō)老板會(huì)是什么態(tài)度?從某個(gè)意義上來(lái)說(shuō)，打工者就是競(jìng)爭(zhēng)者。

　　我再說(shuō)說(shuō)如何居于不敗之地。有兩個(gè)人，分別為甲和乙，甲會(huì)的做的工作，乙也會(huì);而甲不會(huì)的乙卻會(huì)。你說(shuō)誰(shuí)輸了?這就是立于不敗之地的辦法。

　　你說(shuō)進(jìn)中型公司較進(jìn)大公司容易，就先進(jìn)到中型公司里去。但是，

　　人家是個(gè)中型的公司，從老板到各個(gè)管理層的人員，都有它的一套工作方式和規(guī)章制度，也必然有他獨(dú)到的管理方法;毫無(wú)疑問，也會(huì)有它的不足。

　　一個(gè)員工，除了做好本職工作以外，還要善于觀察本企業(yè)的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)(病毒)，做到了這一點(diǎn)，就會(huì)有升職的機(jī)會(huì)，做不到就很難以升職。許多人不知道這一點(diǎn)，以為做好了工作就行了;其實(shí)，做好了工作的人有的是。老板是這樣想的：我發(fā)了工資給你，你就要做好工作，做不好工作就要扣工資，甚至炒魷魚，而造成了損失的話，還要賠償。可見，做好工作是本分的。只有能夠發(fā)現(xiàn)企業(yè)缺點(diǎn)，并且能挽救的人，才可能為老板解決大問題，也才有機(jī)會(huì)升職。由于老板不知道他的企業(yè)里有了“病毒”，所以一旦“病毒”爆發(fā)，老板會(huì)手足無(wú)措，甚至癱倒在地。這時(shí)有人給他出個(gè)主意，立即就把企業(yè)給救了，這個(gè)人會(huì)不會(huì)升職?

　　做這樣的人有難度對(duì)吧?這要看你有沒有這個(gè)理念。有這個(gè)理念的人，他就有經(jīng)常觀察的習(xí)慣(就像醫(yī)生有觀察人的面色那樣的習(xí)慣)。有了觀察就會(huì)有印象留在腦中，當(dāng)這種印象多了就會(huì)有比較，有了比較就自然地會(huì)知道優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。知道了缺點(diǎn)就能推測(cè)將會(huì)帶來(lái)什么后果(后果的嚴(yán)重性多大——要有個(gè)估計(jì))，緊接著就是如何處置的問題了。只有事先在心中有預(yù)測(cè)的人，才能在關(guān)鍵時(shí)刻拿出處置方法來(lái)。這就是有升職的訣竅，也是大智慧哦。

　　我常常強(qiáng)調(diào)人要有城府，你看城府兩個(gè)字吧，城是什么?府又是什么?就是心胸要開闊，心中要能放得下許多事，“宰相肚里能撐船”，你說(shuō)他的肚量有多大?所以，要多做事，少說(shuō)話，心眼還要多。

2024企業(yè)的演講稿 篇23

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　有一種情感，看似平淡，卻能澆鑄出生活的希望；有一種精神，看似樸實(shí)無(wú)華，卻能成就不平凡的業(yè)績(jī)；有一種存在，看似無(wú)形，卻最是令人豪情萬(wàn)丈，它就是：我們?yōu)橹�驕傲、為之奉獻(xiàn)青春的石家莊機(jī)場(chǎng)，它就是我們榮辱與共的河北機(jī)場(chǎng)管理集團(tuán)！

　　我到石家莊機(jī)場(chǎng)工作已經(jīng)有18個(gè)年頭了。其間一路走來(lái)，一路感動(dòng)，難以忘懷。想當(dāng)初，剛來(lái)石家莊機(jī)場(chǎng)的時(shí)候，他還很稚嫩，年旅客吞吐量只有十幾萬(wàn)人次；看如今，由于找準(zhǔn)了自身的定位和方向，他正大踏步地跨越式發(fā)展，創(chuàng)造了震驚業(yè)內(nèi)的“石家莊機(jī)場(chǎng)發(fā)展模式”，旅客吞吐量今年將突破500萬(wàn)人次。每當(dāng)想起那些艱難而又快樂的時(shí)光，每當(dāng)想起與我并肩作戰(zhàn)的同事，每當(dāng)想起我們不分晝夜、不分寒暑的堅(jiān)守，我總是心潮澎湃、激蕩難平。這既是歷史賦予我們的機(jī)遇，也體現(xiàn)了我們機(jī)場(chǎng)人的智慧和汗水。不是每個(gè)人都有此殊榮，而我則有幸成為了見證歷史的一員。

　　我現(xiàn)在的崗位是空港物流現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管部經(jīng)理，負(fù)責(zé)貨運(yùn)倉(cāng)庫(kù)、機(jī)坪現(xiàn)場(chǎng)的貨物安全和運(yùn)行保障工作。十幾年在生產(chǎn)一線從事基層管理工作的經(jīng)歷使我切身體會(huì)到了安全的重要性和運(yùn)行的復(fù)雜性。

　　安全在哪里？如何才能最有效地來(lái)保障我們的機(jī)場(chǎng)安全？這也是我一直在思考的問題。其實(shí)安全離我們并不遙遠(yuǎn)，安全就在我們每一個(gè)人的身邊。跟安全有關(guān)的因素有很多，比如設(shè)施設(shè)備、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、規(guī)范要求、檢查措施等等等等，但最重要的是什么呢？我認(rèn)為是人，確切地來(lái)說(shuō)是我們員工的素質(zhì)。設(shè)施設(shè)備可以添置、規(guī)章制度可以完善、業(yè)務(wù)培訓(xùn)可以加強(qiáng)、規(guī)范要求可以細(xì)化，而人的素質(zhì)的提高不是一朝一夕就能夠完成的，上述的一切措施最后都要落實(shí)到“人”上，要靠人、要靠我們的員工來(lái)完成工作。要想最大程度地保障安全、盡可能降低不安全事件的發(fā)生概率，沒有一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍尤其是一線員工隊(duì)伍，是不可想象的。他們的一言一行、一舉一動(dòng)都有可能給安全帶來(lái)影響。信息通報(bào)的疏忽大意、安檢人員的檢查疏漏、業(yè)務(wù)文件的制作錯(cuò)誤、平時(shí)車輛的疏于保養(yǎng)、現(xiàn)場(chǎng)司機(jī)的操作失誤、裝卸人員的艙位認(rèn)知、丟棄垃圾的不良習(xí)慣，甚至哪怕是一個(gè)不規(guī)范、不協(xié)調(diào)的動(dòng)作都有可能給我們的機(jī)場(chǎng)安全帶來(lái)隱患甚至是災(zāi)難性的影響。素質(zhì)高則百事利，素質(zhì)差則萬(wàn)事難，因此提高員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)應(yīng)該成為我們機(jī)場(chǎng)安全工作的一個(gè)重點(diǎn)。我非常贊同集團(tuán)公司現(xiàn)在實(shí)施的新員工的招聘評(píng)估制度和老員工的選人用人機(jī)制，準(zhǔn)入門檻的提高以及用人機(jī)制的改革和持續(xù)推進(jìn)將會(huì)為集團(tuán)公司的快速發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。

　　機(jī)場(chǎng)運(yùn)行管理是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，且不說(shuō)各類信息的傳遞、乘機(jī)手續(xù)的辦理、飛機(jī)機(jī)位的安排等環(huán)節(jié)，單就機(jī)坪而言，涉及的單位和部門就有武警、海關(guān)、商檢、中航油、東航、春秋航、河北航、深航等眾多航空公司以及集團(tuán)內(nèi)部的現(xiàn)場(chǎng)指揮中心、旅客服務(wù)公司、機(jī)務(wù)工程部、飛行區(qū)管理部、航空護(hù)衛(wèi)部、航食、河北空港物流還有機(jī)上清潔和裝卸等外包單位，部門眾多、環(huán)節(jié)交叉。在如此密集的區(qū)域，同時(shí)展開作業(yè)，協(xié)調(diào)和有序就顯得格外重要了。有序是基礎(chǔ)，各部門、各崗位要各司其職，按規(guī)定操作。與此同時(shí)又可能會(huì)出現(xiàn)如果雙方都死板地按規(guī)定操作，就會(huì)造成沖突，進(jìn)而降低運(yùn)行效率的環(huán)節(jié)。比如貨板與其他保障車輛停放區(qū)域的沖突、食品車的停車地點(diǎn)與其它保障車輛進(jìn)場(chǎng)工作時(shí)的路線沖突、加油車與行李傳送帶車在飛機(jī)下面作業(yè)時(shí)的位置沖突等等，這些隱患都需要我們及時(shí)的協(xié)調(diào)解決，否則可能會(huì)給機(jī)場(chǎng)的運(yùn)行效率帶來(lái)負(fù)面影響，嚴(yán)重的甚至?xí)�造成安全事故。因此，運(yùn)行無(wú)小事。見微知著、防患未然，應(yīng)該成為我們的工作要求，此類問題越早解決，所需成本就越低，機(jī)場(chǎng)運(yùn)行效率就會(huì)越高。

　　十八年的朝夕相處、榮辱與共讓我深深地愛上了這里，我愿意把自己的命運(yùn)與企業(yè)的發(fā)展融為一體，努力奉獻(xiàn)自己的每一份光和熱！我也相信集團(tuán)公司會(huì)在具有歷史意義的新起點(diǎn)上，再次呼嘯起航，飛向更加輝煌、燦爛的明天！

2024企業(yè)的演講稿 篇24

　　尊敬的谷家棟副市長(zhǎng)：

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓：

　　各位公司同仁：

　　大家晚上好!

　　二月的鹽城，初春乍暖;十歲的宏派，歡歌笑語(yǔ)。今天，在這個(gè)喜慶的日子里，群賢畢至高朋滿座，新朋老友濟(jì)濟(jì)一堂，親臨參加鹽城市宏派貿(mào)易有限公司成立十周年暨社區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)中心樓開工的慶典，共同分享屬于大家的歡欣與光榮。在這里，我懷著感恩的心情，向十年來(lái)給予宏派公司厚愛的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，各位合作伙伴，以及為公司付出辛勤勞動(dòng)的全體員工，表示衷心的感謝。

　　今世有緣，宏派有幸。十年前，鹽城宏派貿(mào)易有限公司注冊(cè)成立。公司初創(chuàng)，就與今世緣公司結(jié)下了友好合作的緣分。在今世緣公司的大力支持下，我們靠著一股子拼搏精神和不服輸?shù)膭蓬^，跑市區(qū)，走鄉(xiāng)鎮(zhèn)，一步一個(gè)腳印，硬是把今世緣的牌子打出去，使之成為家喻戶曉的知名品牌，并成功打造為百姓喜慶用酒的首選品牌。20xx年公司代理今世緣中高檔酒典藏系列，憑借當(dāng)時(shí)較為完備的銷售網(wǎng)絡(luò)，今世緣典藏系列酒上市4個(gè)多月，在鹽城的銷售就在江蘇各地市中位列前茅，為公司的發(fā)展帶來(lái)了更大的機(jī)遇和力量。如今，公司已發(fā)展成為一個(gè)集名酒批發(fā)、超市、酒店經(jīng)營(yíng)為一體的多元化企業(yè)，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中開拓出一片屬于自己的天地�；仡櫴�年來(lái)取得的業(yè)績(jī)，有太多深刻的記憶讓我們感動(dòng)不已。是與今世緣的合作讓我們展開了飛翔的翅膀，并得以夢(mèng)想成真。如今我們已成為互相信賴的戰(zhàn)略合作伙伴，但我們還是為我們的結(jié)緣而感到幸運(yùn)和自豪。作為一名今世緣的榮譽(yù)員工，我要用我的心告訴大家："我愛今世緣!感激今世緣!"。

　　回首十年創(chuàng)業(yè)征途，宏派事業(yè)的發(fā)展離不開創(chuàng)業(yè)路上相濡以沫的合作伙伴，沒有你們的信任與支持，就沒有宏派的茁壯成長(zhǎng);宏派公司的發(fā)展離不開廣大消費(fèi)者十年如一、不離不棄地支持，正是有了你們的厚愛與激勵(lì)，宏派的業(yè)績(jī)才一年年攀升，實(shí)力才一年年增強(qiáng);宏派公司的發(fā)展離不開公司的管理團(tuán)隊(duì)和所有員工，十年來(lái)大家并肩奮斗、風(fēng)雨同舟，為公司的發(fā)展付出了辛勤的勞動(dòng)，你們是公司最寶貴的財(cái)富。所有這些，我們都會(huì)銘記在心，感恩在懷。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓，今天是我們共同的生日，是屬于我們大家的盛會(huì)�；仡櫴�載春秋，心潮起伏，倍感欣慰;展望美好未來(lái)，豪情倍增，信心滿懷。在滿飲下今晚的感恩與慶功酒后，我們又將開始新的征程，新的拼搏，新的騰飛!讓我們不斷地戰(zhàn)勝自我、追求卓越，不斷地開拓創(chuàng)新、回報(bào)社會(huì)，再創(chuàng)事業(yè)嶄新的業(yè)績(jī)，期待下一個(gè)十年的輝煌!

　　最后，我再一次衷心感謝谷家棟副市長(zhǎng)和各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓的光臨，衷心祝愿大家身體健康、事業(yè)興旺、兔年吉祥!

　　謝謝大家。

2024企業(yè)的演講稿 篇25

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

　　大家好。首先做下自我介紹，我叫，是XX屆剛?cè)肼毜男氯�，我很珍惜有這樣一個(gè)機(jī)會(huì)站在這里跟大家交流我的心得，能夠加入這個(gè)大家庭是我的榮幸，從入職到現(xiàn)在三個(gè)多月的時(shí)間里，作為一名剛?cè)肼殘?chǎng)的我，真切的感受到來(lái)自領(lǐng)導(dǎo)的溫暖關(guān)懷和同仁們的熱切的關(guān)心及誠(chéng)摯的幫助，讓我更快的適應(yīng)后學(xué)生時(shí)代的生活，在此我想說(shuō)句：感謝在座的每一位，感謝我們的，是你們給了我成長(zhǎng)的土壤，讓我有了前進(jìn)的動(dòng)力，在此，我深深感謝，謝謝大家！

　　其實(shí)說(shuō)起跟淵源要追溯到去年11月份，當(dāng)時(shí)正值畢業(yè)之際，找工作的事情把自己搞的焦頭爛額，跑過大大小小多場(chǎng)招聘會(huì)及校園宣講會(huì)，投了好多份簡(jiǎn)歷都杳無(wú)音信，正逢此時(shí)，到學(xué)校來(lái)開校園宣講會(huì)，說(shuō)實(shí)話當(dāng)時(shí)只抱著打醬油的心態(tài)投了份簡(jiǎn)歷，當(dāng)收到初試的電話通知，那時(shí)的心情可以說(shuō)摻雜的激動(dòng)與緊張，激動(dòng)是因?yàn)橛辛艘淮芜M(jìn)入大公司的機(jī)會(huì)，而緊張則是不懂面試的時(shí)候會(huì)遇到什么樣的難題。兩輪面試結(jié)束后，就回去等通知，在此期間，仍然奔走在各種宣講及招聘會(huì)中，當(dāng)接到錄用通知時(shí)，心情非常激動(dòng)，好像有種如釋重負(fù)的感覺，人瞬間輕松了許多，對(duì)于能夠進(jìn)入這樣的企業(yè)感覺無(wú)比的興奮和激動(dòng)。

　　光陰荏苒，歲月從指間悄然流逝，從參加招聘面試，到實(shí)習(xí)，然后正式進(jìn)入公司試用再到現(xiàn)在轉(zhuǎn)正，不知不覺過去了一年的時(shí)間，一開始對(duì)朦朧的認(rèn)識(shí)，到現(xiàn)在有了更進(jìn)一步的了解，從陌生茫然到熟悉融入，慢慢發(fā)覺這個(gè)大家庭的和睦團(tuán)結(jié)，仿佛有種“家”的感覺，“歸屬感”油然而生，因此，對(duì)于，我有著赤子一樣的情懷，我感慨是給了我一個(gè)步入社會(huì)的平臺(tái)，從XX項(xiàng)目實(shí)習(xí)施工，到實(shí)習(xí)內(nèi)業(yè)，現(xiàn)在進(jìn)入工作，給了我一個(gè)了解建筑行業(yè)的機(jī)會(huì)，并更好的融入建筑這行中，對(duì)于這點(diǎn)我想我比有的剛畢業(yè)大學(xué)生是幸運(yùn)的，在學(xué)校里學(xué)習(xí)的'理論知識(shí)可以運(yùn)用到實(shí)踐中去，這使我的視野變得更加的開闊，也讓我進(jìn)入建筑行業(yè)有了更高的起點(diǎn)。給了我們新員工一個(gè)發(fā)展的舞臺(tái)，我們一定在這個(gè)舞臺(tái)上展現(xiàn)出自己的光彩，我決心要把自己的全部精力投入到工作中去，絕對(duì)不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的信任，同事對(duì)我們的支持，我們會(huì)更快、更好的成長(zhǎng)。

　　有句歌詞唱的好，‘感恩的心，感謝有你，伴我一生讓我有勇氣做我自己。父母的養(yǎng)育之恩、老師的教育之恩、領(lǐng)導(dǎo)的知遇之恩、公司的待遇之恩、社會(huì)的關(guān)愛之恩。看到的想到的，我們沒有理由不去做一個(gè)感恩的人。因此，我們要以一顆感恩的心去回報(bào)給予我們恩惠的人。當(dāng)前，正處于一個(gè)十年戰(zhàn)略規(guī)劃大發(fā)展的時(shí)期，從XX年改制以來(lái)，正處于產(chǎn)業(yè)的騰飛和產(chǎn)業(yè)多元化、跨地域開發(fā)，承上啟下的重要時(shí)期。俗話說(shuō)的好，知遇之恩必當(dāng)涌泉相報(bào)，古人總結(jié)的道理我們后人應(yīng)該有更深的體會(huì)，對(duì)于我們來(lái)說(shuō)有知遇之恩，我們必須努力回報(bào)，未來(lái)的發(fā)展需要我們員工們的共同努力，無(wú)數(shù)的水滴匯集成一起能夠成就

　　浩瀚的大海，企業(yè)是我們幸福生存的家園，我們每個(gè)人在為企業(yè)奉獻(xiàn)著青春和智慧的同時(shí)，企業(yè)也在為我們提供自我發(fā)展的空間和實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái)。在這個(gè)平臺(tái)上，我們?cè)谠鲩L(zhǎng)著閱歷，豐富著自我，實(shí)現(xiàn)著人生的價(jià)值；在這個(gè)平臺(tái)上，我們用激情點(diǎn)燃著理想，用薪酬支配著生活。因此，我們應(yīng)該感謝企業(yè)，感謝企業(yè)培養(yǎng)我們，感謝企業(yè)讓我們成長(zhǎng)，感謝企業(yè)給予我們一片展示自我的天地。用感恩之情轉(zhuǎn)化為忠誠(chéng)企業(yè)的具體行動(dòng)。 讓我們珍惜現(xiàn)在的崗位，珍惜自己的工作機(jī)會(huì)，踏踏實(shí)實(shí)，從小事做起，從點(diǎn)滴做起，充分用好自己在崗位上的每一天，刻苦鉆研，奮發(fā)圖強(qiáng)，來(lái)回報(bào)養(yǎng)育我的父母、回報(bào)信任我關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)，回報(bào)支持我?guī)椭�我的同事。感謝給了我工作的機(jī)會(huì)，讓我能夠在這里創(chuàng)造價(jià)值、服務(wù)他人、快樂自己。

　　謝謝大家！

　　匯報(bào)人：

　　20xx年xx月xx日

2024企業(yè)的演講稿 篇26

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

　　大家好！

　　企業(yè)是員工的生存平臺(tái)，它為我們提供的工作環(huán)境、辦公設(shè)備、各種福利，成就了我們的事業(yè)，成就了我們的價(jià)值和人生。

　　只有對(duì)企業(yè)感恩，以主人翁的精神投入到工作中，才能把公司當(dāng)成自己的家，才能進(jìn)入高效的工作狀態(tài)。

　　因此，身在公司，就要將身心徹底融入公司，盡職盡責(zé)，處處為公司著想，讓自己真正成為企業(yè)的主人。

　　作為公司的一員，應(yīng)該心懷感恩，主動(dòng)工作，積極做事，努力維護(hù)、建設(shè)和發(fā)展好公司這個(gè)平臺(tái)。作為一名渴望在事業(yè)上有所成就的人，應(yīng)該時(shí)刻把企業(yè)當(dāng)成自己的家，這樣不僅能把自己份內(nèi)的工作做好，分擔(dān)份外的工作，對(duì)自己的綜合能力也是一個(gè)很好的提升。

　　把企業(yè)當(dāng)成自己的家。要有把自己當(dāng)作主人翁的心態(tài)，而不是把自己當(dāng)作打工者，我們不是在為別人工作，而是在為自己工作。每個(gè)人的成就和夢(mèng)想，以及從工作中獲得的滿足感，都掌握在自己手中。我們每個(gè)人其實(shí)都是自己的老板。主人翁意識(shí)是優(yōu)秀員工必須具備的一種職業(yè)精神，擁有這種精神的人，都會(huì)非常感恩于公司，不但能在工作中鍛煉自己，還能充分展露自己的才華。

　　一個(gè)懂得感恩的人，總會(huì)有意想不到的機(jī)遇。他們對(duì)工作、對(duì)生活心懷感恩，跟朋友、老板、同事相處融洽，因此，他們往往能得到他人的關(guān)愛，得到更多的幸運(yùn)和成功的機(jī)會(huì)。在公司，上司很器重他們，不斷提升他們的職位，給他們更大的發(fā)展空間；在生活中，親友也熱愛他，一有發(fā)財(cái)?shù)臋C(jī)會(huì)或別的好事，都能想到他，愿意與他分享。

　　感恩的心能讓人更加優(yōu)秀，感恩工作的人才能從工作中獲得更多。懂得感恩的人，才會(huì)對(duì)公司忠誠(chéng)；懂得感恩的人才會(huì)對(duì)公司負(fù)責(zé)；懂得感恩的人，才能經(jīng)營(yíng)事業(yè)，回報(bào)社會(huì)。

　　對(duì)企業(yè)而言，責(zé)任是企業(yè)興旺發(fā)達(dá)的動(dòng)力。如果企業(yè)里的成員能夠彼此相愛、互相感恩、共擔(dān)責(zé)任，那么企業(yè)之樹必將枝繁葉茂。

2024企業(yè)的演講稿 篇27

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

　　大家好！

　　感恩的心，感謝有你，伴我一生讓我有勇氣作我自己。父母的養(yǎng)育之恩、老師的教育之恩、領(lǐng)導(dǎo)的知遇之恩、公司的待遇之恩、社會(huì)的關(guān)愛之恩，看到的想到的，我們沒有理由不去做一個(gè)感恩的人。由此，我們可以聯(lián)想到了“講正氣，樹新風(fēng)”的真正含義，我們正感受著“和諧”、“感恩”所帶來(lái)的溫暖。這更不能不使我們聯(lián)想到集團(tuán)公司近年來(lái)跨越式發(fā)展所創(chuàng)造的輝煌，所帶給我們20萬(wàn)礦工豐厚的回報(bào)。

　　新型能源化工集團(tuán)建設(shè)目標(biāo)的出籠，煤電、煤焦、建材、煤鹽、煤化工循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈的強(qiáng)勢(shì)打造，天安上市、開封炭素的投產(chǎn)，收購(gòu)禹州、瑞平等與大企業(yè)的強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手，礦工收入的持續(xù)增長(zhǎng)，礦山更加和諧安康，還有棚戶區(qū)改造等一系列富民工程，無(wú)不讓我們看到了集團(tuán)公司氣勢(shì)如虹的發(fā)展明天，一切表明，建設(shè)新型能源化工集團(tuán)，鑄造和諧安康的百年平煤指日可待。

　　做為集團(tuán)公司的一分子，此刻我的心潮激情澎湃，我的腦海熱血沸騰，我有太多的感想傾訴，來(lái)表達(dá)對(duì)集團(tuán)公司的感恩，因?yàn)閺?qiáng)大的平煤集團(tuán)在物質(zhì)和精神給了我們太多滿足，賦予了我們青春的自信。

　　我1999年畢業(yè)之后有幸被分配到物資供應(yīng)總公司工作，幾年來(lái)親歷了總公司的發(fā)展壯大：總公司加強(qiáng)對(duì)各礦供應(yīng)站的統(tǒng)一管理、重點(diǎn)供應(yīng)商管理辦公室的成立及有效運(yùn)作、完善現(xiàn)代化倉(cāng)庫(kù)的建設(shè)、新程街樂居小區(qū)的興建以及最近的棚戶區(qū)改造工程如火如荼的進(jìn)行，從上班時(shí)二三百元到現(xiàn)在收入的近千元，百里礦山到處流動(dòng)著物資供應(yīng)總公司發(fā)展脈搏跳動(dòng)的氣息，讓我真真切切的感受到了總公司深化物流體制改革的成就。

　　企業(yè)是我們幸福生存的家園，我們每個(gè)人在為企業(yè)奉獻(xiàn)著青春和智慧的同時(shí)，企業(yè)也在為我們提供自我發(fā)展的空間和實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái)。在這個(gè)平臺(tái)上，我們?cè)谠鲩L(zhǎng)著閱歷，豐富著自我，實(shí)現(xiàn)著人生的價(jià)值；在這個(gè)平臺(tái)上，我們用激情點(diǎn)燃著理想，用薪酬支配著生活。因此，我們應(yīng)該感謝企業(yè)，感謝企業(yè)培養(yǎng)我們，感謝企業(yè)讓我們成長(zhǎng)，感謝企業(yè)給予我們一片展示自我的天地。用感恩之情轉(zhuǎn)化為忠誠(chéng)企業(yè)的具體行動(dòng)。好礦工吳如便是我們學(xué)習(xí)的榜樣，在他榮獲“中國(guó)十大杰出礦工”時(shí)，經(jīng)典的頒獎(jiǎng)詞這樣寫到：“稱一個(gè)人為礦魂，這是對(duì)一個(gè)煤礦工人生命的最高褒獎(jiǎng)。一個(gè)農(nóng)民出身的礦工，在平日的崗位上，在最普通的生活中，毫無(wú)自私自利之心，滿腔博大深沉之愛，不僅圓滿地做好自己的分內(nèi)工作和分外工作，還能自覺地把礦山安全放在高于一切的位置，身體力行，感召別人，帶動(dòng)集體。”吳如事跡給我們上了感恩的生動(dòng)一課，吳如身上體現(xiàn)了感恩系列教育活動(dòng)的主題：“人與人的感恩，人與企業(yè)的感恩，人與環(huán)境的感恩�！�

　　天地生人，有一人應(yīng)有一人之業(yè)；人生在世，生一日當(dāng)盡一日之勤。強(qiáng)大的平煤集團(tuán)賦予了我們所有一切感激和奮進(jìn)的源泉，我又有什么理由不以懇切的情懷去感恩回報(bào)呢？歷史已鑄就了集團(tuán)公司全面騰飛的基礎(chǔ)，使命正激勵(lì)著我們闊步前進(jìn)。

　　感恩就要有責(zé)任，讓我們立足本質(zhì)，踐行“忠誠(chéng)事業(yè)，追求更好”的公司文化理念，從一點(diǎn)一滴做起，從身邊事情做起，常懷感恩之心，為全力實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司期間友好又快和諧發(fā)展發(fā)一份光、散一份熱，肝膽相獻(xiàn)、奮斗不止、青春無(wú)悔，我始終堅(jiān)信：青春會(huì)因你而絢麗多彩！

　　謝謝大家！

2024企業(yè)的演講稿 篇28

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們:

　　大家好!

　　當(dāng)我站在這里時(shí)，也許大家要問我：一個(gè)連普通話都說(shuō)不太標(biāo)準(zhǔn)的人為什么要參加這次演講，為什么還來(lái)湊這份熱鬧，因?yàn)槲蚁朐谶@里借這次機(jī)會(huì)大聲的告訴大家：我愛諾仕達(dá)，我愛諾仕達(dá)——這個(gè)新家。

　　我們有緣相識(shí)在諾仕達(dá)，相聚在諾仕達(dá)，是諾仕達(dá)給了我們展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)，是諾仕達(dá)給了我們演繹人生的舞臺(tái)，我們應(yīng)該珍惜這個(gè)來(lái)之不易的機(jī)會(huì)，用我們的生命去闡釋我們美麗的人生。

　　剛踏入諾仕達(dá)時(shí)，我就像一棵柔弱的幼苗，對(duì)這個(gè)行業(yè)什么也不懂什么也不知道，我需要陽(yáng)光，我需要露水，我需要肥料，這時(shí)諾仕達(dá)給我提供了良好的學(xué)習(xí)氛圍。我們公司不定期的舉行培訓(xùn)，而我從進(jìn)來(lái)到現(xiàn)在一直沒有參加過任何一堂培訓(xùn)，可能公司比較忙，部門事情比較多，沒有來(lái)得及給我上一堂關(guān)于公司的成長(zhǎng)經(jīng)歷這一歷史性的一課。因此，自主學(xué)習(xí)成了我工作和生活的一部分，通過不斷像領(lǐng)班，同事的學(xué)習(xí)，以及自己的強(qiáng)化自身素質(zhì)，現(xiàn)在的我，亦未來(lái)的我才能夠不斷的成長(zhǎng)以適應(yīng)諾仕達(dá)發(fā)展的需要，才能夠出色的完成任務(wù)。

　　斗轉(zhuǎn)星移，時(shí)光如梭，轉(zhuǎn)眼間，到諾仕達(dá)從事工作已有三個(gè)月之多的時(shí)間了。盡管我還沒有正式大學(xué)畢業(yè)，來(lái)到這里實(shí)習(xí)是我的榮譽(yù)，是的!時(shí)間比較短，但是我很快的適應(yīng)和融入了這里，這里有親如兄弟姐妹的同事，有關(guān)心和照顧我、指導(dǎo)我成長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)，我們就象是快樂的一家人，在這個(gè)大家庭里，有溫暖，有鼓勵(lì)，我們互相關(guān)心、互相愛護(hù)、摯誠(chéng)溝通、親密協(xié)作。這就是我之前所提到的:諾仕達(dá)——我的新家!我在這里感受到了連我自己家庭感受不到一切，我來(lái)自于單親家庭，父母的離異導(dǎo)致我各種深刻的打擊，高考的不理想，把我?guī)нM(jìn)了不理想的大學(xué)校園，那一刻我就告訴自己，我要獨(dú)立，我要把我所失去的找回來(lái)，我要養(yǎng)活自己!我擺過地?cái)�，發(fā)過宣傳單，在學(xué)校送過外賣，做過翻譯……等兼職!我承認(rèn)我壓力很大，我用音樂，用舞蹈來(lái)減輕我的壓力，每當(dāng)我下班休息那天晚上我就會(huì)在下面的中央廣場(chǎng)練舞，跳得很晚……很累，但是我很快樂，想到在諾仕達(dá)的這段很短的時(shí)間里，我就感覺到無(wú)比的幸福。我和我的團(tuán)隊(duì)參加過去年的上海達(dá)人秀比賽。很多很多的事情……來(lái)到諾仕達(dá)，我把諾仕達(dá)當(dāng)作自己的家，感受到整個(gè)公司始終處于一種和諧的氣氛中，在這里工作，心里時(shí)刻洋溢著感動(dòng)、充實(shí)和自豪。

　　我堅(jiān)信:如果您到諾仕達(dá)來(lái)，那么您一定能夠感受到那一張張真誠(chéng)熱情的笑臉，一聲聲親切溫暖的問候，一次次周到細(xì)致的關(guān)懷與服務(wù)。

　　記得我們張主管說(shuō)過：老總喜歡

　　微笑，所以，大家要多笑!確實(shí)如此，當(dāng)我第一次見到老總的時(shí)候，老總的臉上總是掛著慈祥而溫暖的笑容，記得老總習(xí)慣叫我們稱呼為:小朋友!說(shuō)完臉上依舊是那熟悉的笑容! 那一刻，心里就感到無(wú)比的欣慰。之后我就在想:如何釋放我們的微笑服務(wù)的熱情。還記得有一次我上夜班，因?yàn)橥�記帶了工�?hào)牌，所以我只好隨身帶的一個(gè)微笑牌帶了上去。之后我就進(jìn)去給客人到茶水，有位客人突然叫住我，小伙子，為什么棋牌就只有你一個(gè)服務(wù)員帶著一張笑臉呢?它是否能改變你的服務(wù)品質(zhì)、實(shí)現(xiàn)傳說(shuō)中的微笑服務(wù)呢?我說(shuō):先生，您好!今天忘記帶工號(hào)牌了，于是就把隨身帶的笑臉掛了上去�？腿苏f(shuō)到:哈哈……原來(lái)是如此!我回道:我相信，一張微笑笑臉，就好像是一盞燈，燈光亮一些，我們身邊的黑暗就少一些，并且我相信，我們諾仕達(dá)每一位員工的心就像是一扇窗，窗戶打開，光就會(huì)進(jìn)來(lái)，我相信微笑就在你我身邊。

　　我相信，其實(shí)微笑，就在我們心中，我們會(huì)在生活中不經(jīng)意地流露著，有時(shí)候多一句微笑的問候，對(duì)別人來(lái)說(shuō)就是多一份熱情的感染，有時(shí)候多一份微笑的手勢(shì)，對(duì)別人來(lái)說(shuō)就是多一份體諒與尊重，還有時(shí)候多一點(diǎn)微笑的耐心，對(duì)別人來(lái)說(shuō)就是多一份體諒和關(guān)愛，有時(shí)候多一點(diǎn)微笑的分享，對(duì)別人來(lái)說(shuō)就是多一份溫暖，我們諾仕達(dá)的每一個(gè)人都是構(gòu)成笑臉上的一個(gè)細(xì)胞，我們諾仕達(dá)的每個(gè)人都邁出微笑的一步，就會(huì)使整個(gè)諾仕達(dá)的大笑臉迷倒所有人。不是有首歌唱的好嗎?

　　只要世界人人都獻(xiàn)出一份愛

　　世界將變成美好的明天……

　　所以我發(fā)現(xiàn)微笑時(shí)一種力量

　　就像奧運(yùn)火炬?zhèn)鬟f一樣

　　在我們諾仕達(dá)的每個(gè)人的手中傳遞

　　……

　　我們諾仕達(dá)還是進(jìn)步的諾仕達(dá)，我們諾仕達(dá)就像是商業(yè)界的中一匹黑馬，雖然起馬有點(diǎn)晚卻一步遙遙領(lǐng)先。自從1992年成立以來(lái),從開始員工只要幾十人，占地面積只有幾百平方的老南亞，經(jīng)過我們各位兄弟姐妹的共同努力走到今天，擁有員工近千人，面積近千萬(wàn)平方，總資產(chǎn)超過億。20xx年的艱辛路程，從一個(gè)嬰兒剛學(xué)會(huì)牙牙學(xué)語(yǔ)，蹣跚學(xué)步時(shí)，已成長(zhǎng)為如今的有為青年，所以我們諾仕達(dá)要?jiǎng)?chuàng)造屬于昆明的陸家嘴。我們諾仕達(dá)早已成為了商業(yè)界的一個(gè)巨人了!

　　這就是諾仕達(dá)，這就是我的家，我如何能不愛諾仕達(dá)，我如何能不愛這個(gè)家呢，所以我是諾仕達(dá)人，我們是快樂的諾仕達(dá)人，我們是勤奮的諾仕達(dá)人,，我們是最優(yōu)秀的諾仕達(dá)人，我為是諾仕達(dá)人而自豪，我為是諾仕達(dá)人而驕傲。我愛諾仕達(dá)我愛我的家。

　　謝謝大家!

2024企業(yè)的演講稿 篇29

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的工友們：

　　大家下午好!

　　我叫，今天我演講的題目是《感恩天元》。

　　每個(gè)人心中都有自己的夢(mèng)想。四年前，我的夢(mèng)想是能擁有一套屬于自己的房子，它寬敞而明亮。可是，眼看著鄰居們相繼蓋起了新房，我們一家五口人卻還擁擠在一個(gè)不到四十平米、又黑又潮濕的房子里，鄰居們都嘲笑說(shuō)：以你的現(xiàn)狀，新房子就別想了!是啊!我和老公的文化程度都不高，又沒有一技之長(zhǎng)，只能在工地上打工掙錢來(lái)養(yǎng)家。一年辛苦下來(lái)，日子過得緊巴巴的，逢年過節(jié)想給老人和孩子添件像樣的衣服都難。我的夢(mèng)想何時(shí)才能實(shí)現(xiàn)呢?無(wú)助的我只有長(zhǎng)嘆與不甘。

　　就在那時(shí)，一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)，我在街上無(wú)意中遇到了一個(gè)幾年不見的朋友。我笑著問，你變化真大，當(dāng)老板了?她說(shuō)：沒有啊!我在錳廠上班呢。我說(shuō)，錳廠上班?不可能吧，你一個(gè)月能掙多少錢?她得意地說(shuō)：四五千呢!我當(dāng)時(shí)心想，一個(gè)女人能掙四五千，不可能吧!我們說(shuō)著走進(jìn)了一家專賣店，她試穿了一件非常漂亮的衣服，我一看價(jià)格，就悄悄對(duì)她說(shuō)：別買了，那么貴，一千多呢!她笑了笑對(duì)服務(wù)員說(shuō)：服務(wù)員，就要這件，刷卡�？粗�她沒討價(jià)還價(jià)就把自己喜歡的衣服買了下來(lái)，而我連二三百塊錢的衣服都舍不得買，還想著省下來(lái)給孩子當(dāng)生活費(fèi)、貼補(bǔ)家用。我不愿再這樣下去!不愿再這樣自卑!

　　記得剛進(jìn)車間，我看到一張張陌生的面孔都在忙忙碌碌地工作，而我什么都不會(huì)，自卑感又一次占據(jù)了我的內(nèi)心，我……想退縮。但是，同事告訴我困難總是會(huì)克服的.，生活總是會(huì)有光明的，在領(lǐng)導(dǎo)的鼓舞和同事的熱情幫助下，我逐漸掌握了生產(chǎn)工藝流程，融入了這個(gè)大家庭。

　　時(shí)光如流水，短短的幾年里，我實(shí)現(xiàn)了自己的夢(mèng)想，有了房子，有了車，再不會(huì)因?yàn)槿卞X而買不起自己喜歡的東西。然而，就在20xx年，因?yàn)楦鞣N原因，工資發(fā)放不及時(shí)，許多工友們選擇了離開天元。說(shuō)實(shí)在話，當(dāng)時(shí)我也動(dòng)搖過，并把我的想法告訴了父親。父親嘆了一口氣說(shuō)：哎!吃水還不忘挖井人呢。好好想想，我們的房子跟車都是哪里來(lái)的。現(xiàn)在連鄰居都在夸我們，我感覺自己臉上有光啊，你們這些年輕人怎么就不知道感恩呢?聽了父親的話，我感到十分慚愧，就連沒念過一天書的父親都知道感恩二字，我又怎么能忘了天元對(duì)我的好呢。

　　感恩的心，感謝有你，伴我一生讓我有勇氣作我自己。感恩的心，感謝命運(yùn)，花開花落我一樣會(huì)珍惜……一首《感恩的心》唱出了多少人間真情。我要感謝父親，是他的堅(jiān)持讓我下定決心，留在了天元;我更要感謝董事長(zhǎng)和各位領(lǐng)導(dǎo)，是您的堅(jiān)持和過人的智慧，讓我們的企業(yè)渡過了難關(guān)，讓她變得更強(qiáng)，更輝煌!

　　工友們!作為一名天元人，我們應(yīng)該感到無(wú)比自豪和驕傲。人，要學(xué)會(huì)感恩。只要我們懷著一顆感恩的心對(duì)待我們的企業(yè)，對(duì)待我們的工作，我堅(jiān)信，天元的明天會(huì)更好!

2024企業(yè)的演講稿 篇30

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、朋友們：

　　大家好！

　　對(duì)于幸福，不同的人有不同的認(rèn)識(shí)和理解，我想在各位的心目中，幸福是各種各樣的，她可以是少女嘴角甜甜的微笑，也可以是老人手中的一杯清茶，是初為父母的緊張與喜悅，是涉世之初的羞澀與憧憬……總之她是一個(gè)“溫暖”的詞匯，是愛的付出與收獲，你必須用心去感受她的存在。

　　對(duì)我而言，幸福是因?yàn)槲覍儆谛藕线@個(gè)各位庭中的一員，幸福就來(lái)自于我的身邊，我身邊的信合人，來(lái)自于對(duì)工作的熱愛，對(duì)崗位的熱愛，對(duì)信合事業(yè)的熱愛。并且，因?yàn)闊釔鬯�以勤奮鉆研、因?yàn)闊釔鬯�以勇于進(jìn)取、因?yàn)闊釔鬯�以樂于奉獻(xiàn)。幸福是今日我能夠站在這里，沒有什么豪言壯語(yǔ)，也沒有什么長(zhǎng)篇大論，只是同各位一起分享我的感悟，更希望能帶給各位一些收獲！

　　光陰荏苒，歲月從指間悄然流逝，我依然清晰的記得第一次踏進(jìn)信合的大門，是陌生，是茫然。雖然從父親的身上，我對(duì)這份工作已經(jīng)有了些許的了解，但當(dāng)聽到師傅們說(shuō)他們已經(jīng)在自己的崗位上工作了幾十年的時(shí)候，青春年少的心依然充滿了不解和疑惑。一個(gè)人怎么可以面對(duì)同一份工作幾十年，不枯燥不厭倦？當(dāng)時(shí)的我對(duì)于在信合的未來(lái)沒有過多的希望，因?yàn)槲腋�期望自己有一個(gè)多姿多彩充滿挑戰(zhàn)的未來(lái)。

　　如今在信合這個(gè)各位庭里我已經(jīng)走過了13年，有了在不同崗位工作的經(jīng)歷。我深深的理解了師傅們可以幾十年如一日熱這個(gè)各位庭的原因，也為自己能夠成為其中的一員而感到自豪。我常想，假如不曾走進(jìn)這個(gè)各位庭，那我將錯(cuò)過的是怎樣的一種美麗人生。因?yàn)?3年來(lái)我不僅得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事們?cè)诠ぷ魃虾蜕�活上無(wú)微不至的關(guān)心和呵護(hù)，更是看到了信合事業(yè)在不斷的改變、創(chuàng)新和發(fā)展。從一代代信合人和各位身上，我看到了一個(gè)勇于創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)層，一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、奮發(fā)向上的員工隊(duì)伍，我堅(jiān)信一代代信合人可以開創(chuàng)一個(gè)充滿希望的明天，這個(gè)各位庭會(huì)有一個(gè)輝煌的未來(lái)。

　　回首參加工作以來(lái)走過的每一步，我發(fā)現(xiàn)自己是如此的幸運(yùn)。入社之初，錢不會(huì)數(shù)，算盤不會(huì)打，師傅們一遍又一遍手把手的交會(huì)我。從網(wǎng)點(diǎn)到機(jī)關(guān)，角色的轉(zhuǎn)變讓我短時(shí)間難以適應(yīng)，師傅們用他們積累的經(jīng)驗(yàn)告訴我該從哪做起、該怎樣去完成。自己工作失誤時(shí)領(lǐng)導(dǎo)沒有指責(zé)沒有埋怨，有的只是語(yǔ)重心長(zhǎng)的指正和叮嚀，幫我分析原因，教我看問題、想問題的全局觀念，點(diǎn)點(diǎn)滴滴讓我逐漸提高自己。今日，我的工作之所以能夠取得一些小成績(jī)，自己的努力是占了一部分，但更多的是領(lǐng)導(dǎo)、朋友、同事在我成長(zhǎng)的道路上給與我的無(wú)私關(guān)心和真誠(chéng)呵護(hù)，從業(yè)務(wù)到待人接物到為人處事，無(wú)論是在工作上還是在生活上，這種關(guān)愛無(wú)處不在。這個(gè)集體、朝夕相處的同事讓我收獲了很多，在我的心中集體的和諧環(huán)境、人文管理、企業(yè)文化讓我有了歸屬感和認(rèn)同感。領(lǐng)導(dǎo)、同事已經(jīng)不是單純的領(lǐng)導(dǎo)和同事，是兄長(zhǎng)、是姐妹、是朋友，是值得我一生珍惜的人。

　　13年來(lái)我親眼目睹我們的營(yíng)業(yè)廳變得寬敞明亮，員工隊(duì)伍不斷擴(kuò)大，人員素質(zhì)逐年提高，業(yè)務(wù)種類不斷增加，制度更加完善，管理日趨細(xì)化……親身體會(huì)到信合事業(yè)蒸蒸日上。從原來(lái)使用農(nóng)行的名稱到有了自己的徽標(biāo)，從手工操作到單機(jī)處理業(yè)務(wù)再到綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，今天我們也有了屬于自己的銀聯(lián)卡“富秦卡”。信合人正在用自己不懈的努力改變著，雖然每一次他邁出的步伐與其他金融機(jī)構(gòu)比起來(lái)是小了點(diǎn)，可一步一步走來(lái)，歷經(jīng)改革的陣痛和創(chuàng)新，每天我們都可以感受到新的不同。

　　站在一個(gè)全新的起點(diǎn)，我和我的父輩、師傅們一樣，愿意用自己的青春歲月伴隨著信合事業(yè)的發(fā)展，和他一起成長(zhǎng)，共同經(jīng)歷發(fā)展道路上的風(fēng)雨，和他一起迎接風(fēng)雨之后的彩虹。

　　我的演講完畢，謝謝大家！

2024企業(yè)的演講稿 篇31

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、朋友們：

　　大家好！我叫，今天我演講的題目是《學(xué)會(huì)感恩很幸�！�。首先我要感謝沁園春給我這樣一個(gè)突破自己、展示自己的機(jī)會(huì)。其次我要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們平日里對(duì)我的關(guān)心與照顧。一直以來(lái)我都非常羨慕和佩服那些在臺(tái)上可以滔滔不絕、妙語(yǔ)連珠、引經(jīng)據(jù)典、神態(tài)自如的人，但我沒有想過讓自己也站在臺(tái)前。當(dāng)我聽說(shuō)公司要舉辦這次活動(dòng)時(shí)，我猶豫過、膽怯過、也激動(dòng)過，但最終我勇敢的選擇，我要突破自己、我要提升自己，我要試一試，我認(rèn)為最重要的是我要勇敢的走上講臺(tái)。謝謝你們!

　　對(duì)于幸福，不同的人有不同的認(rèn)識(shí)和理解，我想在大家的心目中，幸福是各種各樣的，她可以是少女嘴角甜甜的微笑，也可以是老人手中的一杯清茶，是初為父母的緊張與喜悅，是涉世之初的羞澀與憧憬，總之她是一個(gè)“溫暖”的詞匯，是愛的付出與收獲，你必須用心去感受她的存在。對(duì)我而言現(xiàn)在的幸福其實(shí)很簡(jiǎn)單，我現(xiàn)在的幸福就是我屬于沁園春這個(gè)大家庭中的一員，幸福就來(lái)自于我的身邊，來(lái)自沁園春的每一個(gè)人，來(lái)自于對(duì)工作的熱愛，對(duì)崗位的熱愛，對(duì)沁園春事業(yè)的熱愛。并且，因?yàn)闊釔鬯�以勤奮鉆研、因?yàn)闊釔鬯�以勇于進(jìn)取、因?yàn)闊釔鬯�以樂于奉獻(xiàn)。我今天的幸福就是能夠站在這里，因?yàn)槲覍?duì)這里的每一個(gè)人心懷感恩，因?yàn)檎�是有你們才有我剛剛說(shuō)的一切，這就是最大的幸福。 對(duì)于“幸福是什么”的理解，有位哲人也說(shuō)過：“幸福就是感恩，”沒錯(cuò)，一個(gè)人不管他有什么樣的不足，但只要他能懷有一顆感恩的心，就一定是一個(gè)不斷進(jìn)步的人，一個(gè)不斷成功的人，一個(gè)擁有親情友情的.人，一個(gè)生活幸�？鞓返娜恕� 雖然加入沁園春這個(gè)大家庭的時(shí)間不長(zhǎng)，卻讓我深切感受到了沁園春這個(gè)大家庭的溫馨，與每一位成員的熱情，在此我懷著一顆感恩的心向大家說(shuō)一聲謝謝。我想學(xué)會(huì)感恩本身就是一件幸福的事情。想必大家都知道感恩節(jié)，在美國(guó)，每年的11月的第四個(gè)星期四是感恩節(jié)，在那天，無(wú)論天南地北的孩子都要趕回家，人們要感謝父母，師長(zhǎng)，感謝社會(huì)，感謝生活，那一天，美國(guó)家庭要舉行豐盛的感恩宴，不僅為自己，也為窮人，孤兒，流浪者們，讓這些不幸的人們?cè)诟卸鞴?jié)里也能得到一份人間的溫暖，在這一天，他們是都是最幸福的。其實(shí)對(duì)我們來(lái)說(shuō)有沒有感恩節(jié)并不重要，重要的是我們每個(gè)人是否有一顆感恩的心。感恩是人類生活中最燦爛，最絢麗的文明之花。無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命家蕭楚女說(shuō)過：“做人就像蠟燭一樣，有一分熱，就要發(fā)一分光，給人以光明，給人以溫暖”。所以，只要我們有感恩之心就會(huì)有幸福感存在。

　　作為沁園春里的一員，我們要飲水思源，善待工作。用感恩的心去善等每天光臨的顧客，懷著感恩的心去服務(wù)社會(huì)，用感恩的心來(lái)回饋沁園春。這樣才更能體會(huì)出自身的價(jià)值。我們的工作很平凡，但有時(shí)候偉大正寓于平凡之中。在這個(gè)平凡的服務(wù)崗位上，我們一樣可以涌現(xiàn)出不平凡的事跡，展示出我們沁園春不平凡的青春風(fēng)采。為了沁園春的美好未來(lái)與我們的個(gè)人追求，在工作與生活中融入一顆感恩的心，那么收獲的就會(huì)是幸福與成功�！案卸鞑粌H僅是為了報(bào)恩，因?yàn)橛行┒鳚墒俏覀儫o(wú)法回報(bào)的，有些恩情更不是等量回報(bào)就能一筆還清的，唯有用純真的心靈去感動(dòng)去銘刻去永記，才能真正對(duì)得起給你恩惠的人”�！蹲鲆粋�(gè)懂得感恩的員工》中的這段話，使我感慨，我們生活在這個(gè)世界上，有太多的恩澤施于我們，而這些恩澤很多都是我們無(wú)法回報(bào)的。所以，我們要永遠(yuǎn)懷著感恩的心，學(xué)會(huì)去感恩，因?yàn)檫@本身就是很幸福的事。

　　感恩，是一條人生基本的準(zhǔn)則，是一種人生質(zhì)量的體現(xiàn)，是一切生命美好的基礎(chǔ)。感恩是生活中的大智慧，能使我們感受到大自然的美妙、生活的美好，能保持我們的積極、健康、陽(yáng)光的良好心態(tài)。一個(gè)懂得感恩并知恩圖報(bào)的人，才是天底下最富有的人。感恩是一份美好感情，是一種健康心態(tài)，是一種良知，是一種動(dòng)力。人有了感恩之情，生命就會(huì)得到滋潤(rùn)，并時(shí)時(shí)閃爍著純凈的光芒。為了自己的人生品質(zhì)和個(gè)人追求，為了我們沁園春的美好未來(lái)，我們一定要學(xué)會(huì)去感恩，在沁園春這個(gè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的大家庭里，我肯定會(huì)以百倍的努力來(lái)回報(bào)大家，現(xiàn)在我只想說(shuō)：“擁有你們，我很幸�！�！

　　我今天的演講到此結(jié)束，謝謝大家!

2024企業(yè)的演講稿 篇32

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：

　　大家下午好！

　　我是來(lái)自xx公司的，我演講的題目是：《讓我們?cè)诟卸髦星靶小罚?/p>

　　每一個(gè)有愛心的人，都應(yīng)該是一個(gè)懂得感恩的人。感恩企業(yè)，感恩吐哈，這是我們xx公司全體百余名員工心中的最強(qiáng)音。

　　因?yàn)�，吐哈油田這個(gè)曾經(jīng)的石油行業(yè)勘探開發(fā)的“試驗(yàn)田”，成就了我的很多同事們。據(jù)他們說(shuō)，隨著企業(yè)的整合，他們抱著一顆為油田分憂的初衷，從各條戰(zhàn)線、各單位，毅然決然地來(lái)到完全陌生的成品油零售行業(yè)，重起爐灶。工作難度之大，超乎想象。沒有人抱怨，沒有人退縮，大家的脊梁上挺起了一種氣勢(shì)，那氣勢(shì)是大慶精神和鐵人精神！大家的腳步下凝聚著一種力量，那就是回蕩在石油河水中的洶涌濤聲！每一個(gè)同志都永遠(yuǎn)不會(huì)忘記，自己是一名吐哈人！每一個(gè)同志都不會(huì)忘記，“吐哈”這兩個(gè)厚重的字眼中，承載著從祁連雪峰到天山盆地很多很多的責(zé)任與使命！只要吐哈這棵大樹根深葉茂，我們每一個(gè)人都會(huì)享受豐收的甘甜！

　　從這種博大情懷和宏偉氣勢(shì)中，我深深感到，感恩是一種積極向上的思考和謙卑的態(tài)度，是一種充滿愛意的行動(dòng)，也是一種挑戰(zhàn)困難的生活智慧；感恩是一種責(zé)任，一種追求陽(yáng)光人生的精神境界。是吐哈這片熱土地，讓我們?cè)诶щy面前擁有了戰(zhàn)勝困難的毅力和勇氣；是吐哈持續(xù)發(fā)展的美好前景，鼓舞著我們不斷前進(jìn)行腳步。

　　在最初的發(fā)展時(shí)期，為開發(fā)市場(chǎng)，大家的足跡遍布甘新兩省區(qū)12個(gè)地州市，所用的一輛車一年行程18萬(wàn)公里；為了多留住一個(gè)客戶，率先在全行業(yè)實(shí)行延伸服務(wù)，為客戶提供應(yīng)急救援、擦洗車輛、加水送茶等服務(wù)……頑強(qiáng)的毅力、拼搏的精神，換來(lái)了輝煌業(yè)績(jī)：吐哈加油站各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)在同行業(yè)遙遙領(lǐng)先，市場(chǎng)分額只占全疆的不足10%，卻擁有全疆銷量最大的加油站，擁有萬(wàn)噸站的數(shù)量曾一度占全疆一半。經(jīng)歷短短9年的發(fā)展，吐哈加油站幾乎成為全行業(yè)的一道風(fēng)景。今天，我們自豪的說(shuō)，我們?cè)谄髽I(yè)發(fā)展的歷史豐碑上，鐫刻上了一個(gè)響當(dāng)當(dāng)?shù)拿�字，叫做“吐哈”�?/p>

　　我們?yōu)樽约荷頌橐幻�吐哈人而感到無(wú)比的驕傲。就拿我自己來(lái)說(shuō)，我出生于油城玉門，用現(xiàn)在流行的網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言來(lái)說(shuō)，是一個(gè)“80后”。而且，石油的血脈流淌在我家?guī)状�人的身上。我爺爺是和鐵人王進(jìn)喜同一個(gè)時(shí)代的石油人；我父親是第二代石油人；到我這里，已經(jīng)成了第三代石油人。我們這一代孩子從出生的那一刻起，就注定了與石油有著不解之緣，小時(shí)候有一句話叫做“我是祖國(guó)小油娃”，家里人、老師常常會(huì)帶我們到油城公園玩耍，在鐵人王進(jìn)喜的雕像前面，告訴我們：這是祖國(guó)石油事業(yè)的開拓者……這一切，注定了要與我們所在的這一塊土地共榮辱……

　　我從21歲進(jìn)xx公司，到今天，已經(jīng)工作了6年。這個(gè)“6”字，對(duì)我來(lái)說(shuō)不是一個(gè)平凡的數(shù)字，它意味著蛻變，它讓我變得寵辱不驚，它讓我變得從容淡定，不管是在工作中還是在生活中，出現(xiàn)問題，永遠(yuǎn)只先找自己的錯(cuò)，永遠(yuǎn)先問自己為什么？就與我年紀(jì)相仿的同事們來(lái)說(shuō)，我們有“三個(gè)不怕”：一不怕困難，二不怕檢查，三不怕加班。的確，我們每一個(gè)能源人，既是“百煉鋼”，也能“柔指繞”，無(wú)論放在那里，都是一塊料。有一個(gè)經(jīng)典的成語(yǔ)叫做“飲水思源”，意思是：江河有很多支流，當(dāng)我們從江河中獲得水的時(shí)候，要想到江河源頭所在。如果我們能夠懷著一顆感恩之心面對(duì)生活的話，即使處在最困厄的環(huán)境里，我們也能看到沙漠中的綠洲，從而懷著更美好的希望去面對(duì)未來(lái)。感恩之心也是一粒美好的種子，我們不僅要懂得收藏，還要懂得適時(shí)播種，那么就能給他人帶來(lái)愛和希望。就在我們從事勞務(wù)輸出以來(lái)，盡管很多同事的崗位發(fā)生了很大變化，但大家依然毫無(wú)怨言的堅(jiān)守著吐哈人的信念——那就是能源公司培養(yǎng)了我們，吐哈造就了我們！我們依然勤勤懇懇，依然兢兢業(yè)業(yè)，為的是啥？就是為了讓吐哈人的品牌響當(dāng)當(dāng)，就是為了給吐哈人爭(zhēng)光。

　　吐哈20年的輝煌歷程，凝聚著幾代石油人的光榮與夢(mèng)想；吐哈的一草一木，都飽含著眾多石油人的辛勤汗水。而作為吐哈大家庭中的一員，雖然我們奉獻(xiàn)了，但我們得到回報(bào)了；我們分享著吐哈發(fā)展的累累碩果……就說(shuō)我們生活的基地，剛剛搬遷進(jìn)來(lái)的時(shí)候，風(fēng)沙很大，小區(qū)里面得樹木還很小，一場(chǎng)風(fēng)過去，小樹都被吹斷了。十幾年過去了，我北京工作的朋友過來(lái)玩就很羨慕，說(shuō)你們雖然生活在邊陲，但小區(qū)的環(huán)境簡(jiǎn)直就象新加坡……

　　或許，我們每一個(gè)人，在生活或者工作中，會(huì)面臨這樣那樣的困難。但我們要盡可能學(xué)會(huì)感恩。童話故事中，魔鬼總是扮成天使出現(xiàn)在人們的周圍，以亮麗的外表和快樂的笑顏來(lái)蒙蔽人們的眼光。而圣潔的天使往往化為痛苦的樣子來(lái)考驗(yàn)凡人的眼光。這就說(shuō)明，凡事發(fā)生必有其因果，必有助于我！

　　感恩，是一種最深沉的能量，它能在瞬間改變我們的心態(tài)，調(diào)整我們的情緒；感恩，會(huì)產(chǎn)生一種神奇的力量，它能讓我們的人生道路變得格外順暢！讓和我們一起，在感恩中邁開鏗鏘有力腳步，向前出發(fā)！

　　謝謝大家！