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回歸:正常的職業(yè)流動

回歸:正常的職業(yè)流動

  9月11日,當華為歷史上最著名的“叛將”——李一男、黃耀旭——重新踏入華為深圳坂田總部,分別出任副總裁兼首席電信科學(xué)家和綜合產(chǎn)品解決方案部部長時,在業(yè)內(nèi)掀起了軒然大波,他們到底是暫時過渡,還是將徹底回歸?

  找不到更好的職業(yè)定位

  有“技術(shù)天才”之稱的李一男,曾經(jīng)是華為最年輕的副總裁、傳言中任正非選定的接班人。但自其XX年“出走”,自立門戶創(chuàng)辦港灣網(wǎng)絡(luò)以來,李一男與華為的關(guān)系開始變得微妙,而隨著后期港灣網(wǎng)絡(luò)與華為之間競爭的激烈,雙方還曾一度對簿公堂。

  XX年6月,業(yè)績不佳的港灣網(wǎng)絡(luò)宣布將包括路由器、交換機、光網(wǎng)絡(luò)、綜合接入等在內(nèi)的部分資產(chǎn)、業(yè)務(wù)、人員以及相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給華為。至此,港灣與華為的一段恩怨暫告終結(jié),而李一男的去向則成為業(yè)內(nèi)關(guān)注焦點。

  雖然重新回到華為懷抱,但部分業(yè)內(nèi)人士對李一男的回歸仍持觀望態(tài)度。對此,深圳下馬威管理顧問有限公司董事長尹傳高博士在接受本報記者采訪時分析認為:“企業(yè)間的并購是很正常的事,但我們在談?wù)撊A為收購港灣時經(jīng)常會忽視這個問題的本質(zhì),那就是一個關(guān)于事業(yè)和職業(yè)的問題。對于華為來講,就是一個事業(yè)的問題,從戰(zhàn)略、技術(shù)等方面需要這樣的一個人;對于李一男來說,是個職業(yè)的選擇問題,在華為對其收購之后,其價值已經(jīng)和華為是緊密相連了,你說到哪里有在華為好呢?”

  易觀國際電信分析師崔小龍也分析指出:“諾基亞合并西門子后,國內(nèi)供李一男選擇的公司只有四五個,華為、中興、諾基亞、愛立信和阿爾卡特。他的選擇并不多,華為是其中較好的選擇!备鶕(jù)崔小龍的分析,李一男技術(shù)出身,從研發(fā)到市場再進行創(chuàng)業(yè),“打通關(guān)”的背景很硬,擁有頂尖級人才難得的經(jīng)歷。他是華為的老員工,回去可實現(xiàn)自身價值的最大化。

  對于李一男是否會再次重建山頭,尹傳高表示:“每個人都有一個定位和能力的一致性問題,這也可以叫做是人的戰(zhàn)略問題。對于李一男來說,其實一開始他并不想回的,但是不去華為,他找不到更好的職業(yè)定位,他選擇回華為,是華為的事業(yè)定位與他的能力之間還能保持一致。實際上,每一個職業(yè)經(jīng)理人在當他自己的老板時,都會面臨著困惑,感覺到越當越難,我有個朋友曾經(jīng)在一個公司3進3出,也是因為這樣的困惑,這個時候他考慮的是職業(yè),而不是事業(yè)了。”

  回歸只是一種流動形式

  不僅僅是華為,同在深圳的萬科早也有同樣的案例。莫軍,現(xiàn)任萬科集團副總經(jīng)理、北京萬科總經(jīng)理,深得王石器重的萬科新生代靈魂人物,他的歷程是:北京萬科總經(jīng)理——萬科集團副總經(jīng)理——北京融科智地房地產(chǎn)開發(fā)有限公司副總經(jīng)理——萬科集團副總經(jīng)理。

  在很多跨國公司里,精英回歸早已不是新鮮的事。高群耀就是代表人物之一,這個前微軟中國公司總經(jīng)理,在接替逆風飛揚的吳士宏之前,是autodesk公司中國區(qū)總裁,他在體驗微軟28個月后的XX年又重新回到了老東家的懷抱。且連升兩級,出任autodesk公司的全球副總裁,并兼任該公司大中華區(qū)總裁。而愛普生的中國區(qū)副總裁林中庸以中國臺灣愛普生影像事業(yè)群總經(jīng)理的身份加入優(yōu)派之后,一度還升任至亞太區(qū)總經(jīng)理,但當老東家邀請林中庸重返愛普生出任中國區(qū)副總裁的時候,林毫不猶豫地接受了。原金蝶軟件副總裁黃驍儉也重返sap擔任大中國區(qū)執(zhí)行副總裁……

  北京精銳縱橫培訓(xùn)中心總經(jīng)理張會亭在接受本報記者采訪時就指出:“職業(yè)經(jīng)理人的流動性是很正常的,現(xiàn)在的社會,很少人會一輩子只在一個公司或者企業(yè)工作,精英的回歸,從專業(yè)術(shù)語來說,這叫返聘。返聘是職業(yè)流動性中的一種形式,不同的是,新的聘請單位是原先已就職的單位而已。”

  作為職業(yè)經(jīng)理人,在知資博弈、角色錯位、價值缺位等種種的陰霾下,許多職業(yè)經(jīng)理人都自愿或非自愿地選擇了“離去”。他們或退居幕后,或直接自己創(chuàng)業(yè),或繼續(xù)尋找下家。

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