女職工標(biāo)兵事跡材料

　　事跡材料不是單純?yōu)槠鋯挝缓蛡�(gè)人評(píng)功擺好，而是為了鮮明地體現(xiàn)和積極宣揚(yáng)一種特定時(shí)代所需要的精神。以下是小編整理的事跡材料，希望對(duì)你有幫助哦

女職工標(biāo)兵事跡材料一：

　　同志始終把不斷提高自身素質(zhì)作為挑戰(zhàn)自我的目標(biāo)，自我加壓長期堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)。理論是行動(dòng)的先導(dǎo)，在實(shí)際工作中，她認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、xx大精神，將學(xué)到的知識(shí)與工作融匯貫通，提高了擁護(hù)黨的路線、方針、政策的自覺性，做到了在政治上、思想上、行動(dòng)上與總廠黨委、分廠黨支部保持高度一致。堅(jiān)持以身作則，其身正，不令也行;其身不正，雖令不通。工作中她做到為人正直，辦事公道，大事講原則，小事講風(fēng)格，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，努力改正克服缺點(diǎn)，對(duì)同志既嚴(yán)格要求，又關(guān)心愛護(hù)，以情感人，以理服人。盡管工作環(huán)境都是男性，她依然不卑不亢、有理有節(jié)、鮮明的提出自己的觀點(diǎn)和看法，并且通過自己良好的工作作風(fēng)，在職工中形成了互幫互助，互諒互讓，心往一處想，勁往一處使的工作氛圍。作為分廠管理班子成員，她能夠時(shí)時(shí)、事事嚴(yán)格要求自己，自覺遵守總廠、分廠各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格規(guī)范自己的行為，深入作業(yè)區(qū)工作時(shí)，她注重了解女工群眾的愿望、疾苦，并盡職責(zé)所能幫助女工解決實(shí)際問題。

　　工作中，她堅(jiān)持以“急分廠之所急、急女工之所需、聯(lián)結(jié)總廠相關(guān)部門與作業(yè)區(qū)職工紐帶”的三位交匯點(diǎn)為工作立足點(diǎn)，積極動(dòng)員女工同志參與總廠、分廠 各類安全生產(chǎn)活動(dòng)。大力推進(jìn)女工全面參與崗位標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)工作，多次在總廠、分廠職代會(huì)機(jī)會(huì)中提議、并討論女工工作焦點(diǎn)、熱點(diǎn)，全力為分廠女工謀求合諧、民主、奮進(jìn)的工作氛圍。她還積極引導(dǎo)女工為四鋼軋建設(shè)貢獻(xiàn)力量，開展女職工愛國主義、集體主義、社會(huì)主義思想教育及各類安全基礎(chǔ)教育活動(dòng)。

　　每月分廠績(jī)效與獎(jiǎng)金分配是一項(xiàng)需要大量時(shí)間與細(xì)心對(duì)待的工作，在身體健康的時(shí)候，加點(diǎn)班還是能夠完成的，但是對(duì)于一個(gè)躺在病床上的病人來說，卻似是一項(xiàng)無法完成的工作。11年3月底，分廠領(lǐng)導(dǎo)懷著即焦急又內(nèi)疚的心態(tài)撥通了昨天才剛剛動(dòng)完手術(shù)的電話，沒想到一心牽掛手頭工作的她一口答應(yīng)了下來。于是，病床上的她一邊堅(jiān)強(qiáng)地忍著刀口的疼痛，一邊用還插著輸液針的右手，在筆記本電腦上進(jìn)行工作，豆大汗珠一粒粒落了下來，濕透了病床上的被套。在頑強(qiáng)的毅力和強(qiáng)烈的責(zé)任感的支撐下，她用那虛弱的身軀在病床上完成了當(dāng)月的績(jī)效與獎(jiǎng)金分配工作，身邊的病友、同事無不感動(dòng)。

　　分廠各類辦公文件、數(shù)據(jù)、報(bào)表及各類文件精確度與時(shí)效性有一定的要求，但是這背后，還需要專人進(jìn)行大量的數(shù)據(jù)采集、整理、歸檔、錄入等基礎(chǔ)性工作。為了在人手缺少、工作量大、時(shí)效性高的工作環(huán)境中更好完成工作，選擇了自我加壓：學(xué)、鉆、精!為此她捧起了計(jì)算機(jī)專業(yè)書籍鉆研，經(jīng)常加班加點(diǎn)工作，而女人喜歡的逛街對(duì)她確是奢侈的。同時(shí)她還不恥下問，向年輕的技術(shù)員學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，對(duì)業(yè)務(wù)的鉆研達(dá)到入迷的程度，有時(shí)在電腦前一坐就是一天，憑著這股韌勁，她的工作效率很快就有了質(zhì)的飛躍，給她的工作插上了翅膀，讓她做得更快更好更順手。

　　天道酬勤，經(jīng)過努力，同志已經(jīng)成長為一名出色綜合事務(wù)人員，領(lǐng)導(dǎo)和同事們都給與很高的評(píng)價(jià)。她從不滿足于已經(jīng)取得的成績(jī)，時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，為了分廠各項(xiàng)工作有序開展，總是不斷設(shè)定新的目標(biāo)，在目標(biāo)中一步步騰飛，在追求目標(biāo)中不斷前進(jìn)。

女職工標(biāo)兵事跡材料二：

　　，女，1972年10月出生，1994年7月參加工作，中共黨員，現(xiàn)為特車運(yùn)輸公司人事組組長。

　　是公司工會(huì)的宣傳委員，她能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”，在干好本職工作的同時(shí)，積極組織、開展女工工作。

　　該公司盡管只有30多名女工，但在開展女工工作中始終按廠工會(huì)的總體安排，有計(jì)劃、有步驟的開展。結(jié)合我公司實(shí)際，組織開展了學(xué)習(xí)局工會(huì)編寫的《石油女性風(fēng)采》及學(xué)習(xí)英雄女采油工羅玉娥等活動(dòng)，對(duì)女工進(jìn)行了“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”的四自教育，并在全體女工中開展了爭(zhēng)做“三八”紅旗示范崗和爭(zhēng)創(chuàng)“十佳”女職工活動(dòng)，保養(yǎng)工段潤滑站連續(xù)兩年獲得處優(yōu)秀女職工集體榮譽(yù)稱號(hào)。同時(shí)為充分發(fā)揮全公司女工在創(chuàng)建文明家庭活動(dòng)中的主導(dǎo)作用，營造尊老愛幼、家庭和睦、鄰里團(tuán)結(jié)的氛圍，今年九月份，公司工會(huì)積極響應(yīng)處工會(huì)《關(guān)于開展為甘肅、陜西災(zāi)區(qū)獻(xiàn)愛心活動(dòng)》的號(hào)召，在全體女職工中廣泛宣傳動(dòng)員，公司女職工、工會(huì)干部、工會(huì)積極分子積極參與、踴躍捐款，捐款人數(shù)達(dá)23人，共計(jì)捐款570元。

　　從參加工作起就一直奮戰(zhàn)在基層，對(duì)基層女工所盼、所思、所想有深切了解。所以她認(rèn)為，從事女工工作，首先要從女工的工作、學(xué)習(xí)和生活抓起，從自身做起。她對(duì)自己提出“八在前”，即完成任務(wù)走在前，廉潔自律樹在前，遇到困難走在前，好人好事做在前，入黨宣誓放在前，思想工作做在前，業(yè)績(jī)目標(biāo)干在前。

　　作為公司人事組長，獎(jiǎng)金、人員調(diào)動(dòng)是員工非常關(guān)注的問題，每月她都要監(jiān)督各中隊(duì)把獎(jiǎng)金考核情況向員工公布，讓員工拿得明白，干得有勁。今年四月，保養(yǎng)工段有一名女工的獎(jiǎng)金比別的員工少了105元，找到她那兒，把獎(jiǎng)金構(gòu)成、考核考評(píng)等原始資料找來，讓這位女工親自計(jì)算。這位女工算來算去，確定自己就是應(yīng)該比別人少拿105元。最后她說：“確實(shí)是咱們工作沒干好，不是你們算的不合適。”一般人都會(huì)認(rèn)為這件時(shí)事會(huì)到此結(jié)束，但卻把此事記在在心里。她利用休息時(shí)間，到這位女工家里了解情況，得知目前公司部分女工由于技術(shù)素質(zhì)跟不上，直接導(dǎo)致工作效率低，效益差。她立即將這一現(xiàn)狀向公司領(lǐng)導(dǎo)作了匯報(bào),在請(qǐng)示公司領(lǐng)導(dǎo)同意后,她立即組織全體女工進(jìn)行技能培訓(xùn),專門從運(yùn)輸處培訓(xùn)中心請(qǐng)來老師授課,經(jīng)過一段時(shí)間的努力,公司女工的技術(shù)水平有了明顯提高。同時(shí)她還組織各中隊(duì)經(jīng)管員進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，對(duì)工資、經(jīng)營考核、人員統(tǒng)計(jì)口徑等方面進(jìn)行了講解和要求，使經(jīng)營考核正規(guī)化、日�；�，工資獎(jiǎng)金考核等報(bào)酬下發(fā)有統(tǒng)一資料，使資料整齊標(biāo)準(zhǔn)化。在今年的職工技能鑒定中，我公司又有3名女工取得了中級(jí)技術(shù)等級(jí)證書。九月份，在公司舉行的技術(shù)運(yùn)動(dòng)會(huì)上，參賽的女職工均取得了較好的成績(jī)，其中，特車二中隊(duì)女工陳小寧還被評(píng)為公司優(yōu)秀經(jīng)管員。這些榮譽(yù)的取得，和辛勤工作緊密相連。

　　由于受工作性質(zhì)的影響，我公司有一半以上的司助人員長期奮戰(zhàn)在城、華、元、南梁、白馬等邊遠(yuǎn)油區(qū)，工作環(huán)境十分惡劣。為了把公司的溫暖帶給前方將士，多次組織公司女工開展向駐外員工送溫暖活動(dòng)，她們利用休息日深入邊遠(yuǎn)駐地，為前方將士漿洗縫補(bǔ)，累計(jì)翻洗被褥60多套，衣服280多件，一次次把組織的關(guān)心送到員工工作現(xiàn)場(chǎng)。使前線職工充分感受到公司的溫暖，堅(jiān)定了駐守邊遠(yuǎn)油區(qū)的決心和信心。

　　今年7月，乳山療養(yǎng)院招收女服務(wù)員，接到通知后，立即在公司范圍內(nèi)廣泛宣傳，并將公司員工家中的待業(yè)女青年登記造冊(cè)，準(zhǔn)備向處部推薦。這時(shí)，公司一名離異的女工找到她說：“我女兒去年從蘭州培黎石油學(xué)校畢業(yè)后一直在家閑著，我想給她報(bào)上名，可她死活不愿意，你能不能幫我勸勸她，做做她的工作，”痛快地答應(yīng)下來，她找到這位女工的女兒，她說：“現(xiàn)在機(jī)會(huì)不多，工作很難找，到哪兒找工作競(jìng)爭(zhēng)都十分激烈，你應(yīng)該利用好這次機(jī)會(huì)，如果能夠被招上，對(duì)自己起碼是一個(gè)鍛煉，也可以為將來更好地發(fā)展積累經(jīng)驗(yàn)。”在她的勸說下，這個(gè)女孩才同意試試看。后來，我公司推薦的7名女青年中有五名被招收，其中就

　　在關(guān)心女職工生活上，可以說是事無具細(xì)。今年高考前夕，公司一名女工突患疾病，臥床不起，丈夫此時(shí)正在外地出差，而女兒馬上就要參加高考，生活起居誰來照料。得知此事后，主動(dòng)承擔(dān)起照顧這母女倆的重?fù)?dān)，而將自己的女兒托付給母親照料，她女兒今年才六歲，正是需要母親呵護(hù)的時(shí)候。她對(duì)女兒說：“媽媽是黨的干部，職工有了困難，我應(yīng)該千方百計(jì)去幫助他們，等你長大了，一定會(huì)理解媽媽的。”此后的幾天里，一下班就往這位女工家里跑，照料母女倆的飲食起居，為了給即將參加高考的孩子增加營養(yǎng)，她還自己掏錢買來牛奶給孩子補(bǔ)身體。在她的精心照料下，這個(gè)女孩順利地考取了理想中的大學(xué)。后來，這位女工帶著禮品去感謝她，可她卻堅(jiān)決不收，她微笑著對(duì)這位女工說：“你的心意我領(lǐng)了，咱們都是同事，我想，在我遇到困難的時(shí)候，你也不會(huì)袖手旁觀的。”一句簡(jiǎn)單、樸實(shí)的話語，充分體現(xiàn)出時(shí)刻為職工著想的優(yōu)秀品質(zhì)。

　　今年，還根據(jù)工會(huì)安排，積極參與女職工體質(zhì)測(cè)定工作，并因地制宜、因陋就簡(jiǎn)地在“三.八”婦女節(jié)期間組織開展了拔河比賽、羽毛球賽、小場(chǎng)地籃球賽、象棋、撲克賽等活動(dòng)，女職工參與率達(dá)90%以上。所有這些，不僅吸引了職工的注意力，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力，而且陶冶了職工情操，培養(yǎng)了職工團(tuán)隊(duì)觀念，激發(fā)了工作熱情。

　　打鐵還需自生硬，深知只有不斷提高自身素質(zhì)，掌握更多的專業(yè)知識(shí)，才能更好地為廣大員工服務(wù)，她勤奮好學(xué)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，由她撰寫的論文《淺談企業(yè)激勵(lì)機(jī)制的運(yùn)用》在處技術(shù)監(jiān)督科組織的論文大賽中獲得三等獎(jiǎng)。為公司爭(zhēng)得了榮譽(yù)。

　　處處以身作則，在單位她是一名好職工，在家里她是一位好妻子，夫妻倆互敬互愛，去年，她的家庭還被評(píng)為處文明家庭標(biāo)兵戶。

　　一年來，任勞任怨，為公司女工工作做出了突出成績(jī)，為公司各項(xiàng)工作的完成付出了艱辛的努力。