社會(huì)治安綜合治理的責(zé)任書

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、市政府《關(guān)于創(chuàng)建“平安漣源”的意見》，按照《漣源市綜治委成員單位及機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)治安綜合治理考評(píng)辦法》，結(jié)合我局實(shí)際情況，制定本責(zé)任書。

　　一、總體目標(biāo)

　　局下屬各單位負(fù)責(zé)人要重視綜合治理工作，并組織干部職工積極參與群防、群治，建立各項(xiàng)規(guī)章制度，使本單位的治安工作取得較好效果。

　　具體目標(biāo)：

　　(一)刑事案件立案數(shù)控制為零。

　　(二)受治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)處罰的職工違法人數(shù)控制為零。

　　(三)火災(zāi)和其他重大治安災(zāi)害事故數(shù)控制為零。

　　(四)參加等邪教或其他非法組織的人數(shù)為零。

　　(五)重大交通及其他安全生產(chǎn)事故為零。

　　(六)實(shí)行信訪工作責(zé)任制。本單位負(fù)責(zé)人要經(jīng)常預(yù)測(cè)、定期排查，摸清所屬人員思想動(dòng)態(tài)，做到“發(fā)現(xiàn)得早，化解得了，控制得住，處置得好”，堅(jiān)決杜絕發(fā)生群體上訪，越級(jí)上訪。

　　二、職責(zé)任務(wù)

　　總的原則是：“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”。

　　(一)抓好綜治組織工作的落實(shí)。(20分)

　　1、單位一把手要親自抓，有分管領(lǐng)導(dǎo)、有機(jī)構(gòu)和人員具體負(fù)責(zé)，把社會(huì)治安綜合治理工作納入本單位的工作要點(diǎn)。(5分)

　　2、把任務(wù)責(zé)任分解到人，做到任務(wù)明確，責(zé)任清楚。(5分)

　　3、建立健全考核制度，每月對(duì)本單位安全隱患和不穩(wěn)定因素開展一次自查，要求做到有資料、有記錄，局里將進(jìn)行不定期抽查。(10分)

　　(二)努力提高本單位人員的法制觀念和同違法犯罪作斗爭(zhēng)的自覺性。(20分)

　　1、加強(qiáng)法制教育，積極參與法制宣傳教育活動(dòng)，使普法工作的普及率、合格率達(dá)標(biāo)，所屬人員能做到知法、守法，保證不參加黃、賭、毒等違法犯罪活動(dòng)。(5分)

　　2、深入開展同及其他邪教非法組織的斗爭(zhēng)，創(chuàng)建“無(wú)邪教活動(dòng)單位”，保證所屬單位全年內(nèi)不發(fā)生政治案件和非法集會(huì)、游行、請(qǐng)?jiān)敢约叭后w上訪等鬧事活動(dòng)。(10分)

　　3、強(qiáng)化對(duì)與單位有關(guān)的法律、法規(guī)、條例的學(xué)習(xí)和掌握，保證所屬人員能依法辦事，依法行政。(5分)

　　(三)加強(qiáng)安全防范，確保本單位的安全。(30分)

　　1、對(duì)所屬的重點(diǎn)部位要有專人負(fù)責(zé)，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)格按規(guī)程規(guī)范作業(yè)。(6分)

　　2、加強(qiáng)對(duì)所屬人員防火、防盜、防搶、防破壞、防治安災(zāi)害事故的安全教育，不得出現(xiàn)任何漏洞。(6分)

　　3、要把人防與技防有機(jī)的結(jié)合起來(lái)并經(jīng)常檢查，及時(shí)消除隱患。(6分)

　　4、加強(qiáng)對(duì)所屬人員的交通法規(guī)教育和管理，確保人身、車輛的安全。(4分)

　　5、認(rèn)真履行禁毒禁賭工作職責(zé)。對(duì)所屬單位職工中原吸毒人員要認(rèn)真落實(shí)幫戒措施，保證年度內(nèi)不新增吸毒人員。要教育好干部職工不得參與“彩票”賭博，保證所管轄的院內(nèi)(含家屬區(qū))沒有“彩票”賭博窩點(diǎn)。(8分)

　　(四)加強(qiáng)信訪穩(wěn)控工作，杜絕群體性上訪和越級(jí)上訪現(xiàn)象。(30分)

　　1、落實(shí)“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)，黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)”，信訪工作責(zé)任機(jī)制，成立信訪工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確專人負(fù)責(zé)信訪工作。(10分)

　　2、及時(shí)掌握信訪工作動(dòng)態(tài)，搞好信息情報(bào)工作。(10分)

　　3、作好息訪穩(wěn)控工作，杜絕群體性上訪違法上訪現(xiàn)象，將問題解決在基層。(10分)

　　三、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰

　　全年安全目標(biāo)考核分?jǐn)?shù)在95分以上的為先進(jìn)單位，80分以上的為達(dá)標(biāo)單位，80分以下為不達(dá)標(biāo)單位，社會(huì)治安綜合治理實(shí)行一票否決制，不達(dá)標(biāo)的單位，不能評(píng)為先進(jìn)單位，責(zé)任人不能評(píng)為先進(jìn)個(gè)人，并視情給予批評(píng)或局內(nèi)通報(bào)批評(píng)，發(fā)生重大責(zé)任事故的，要追究當(dāng)事人和單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

　　漣源市商務(wù)局負(fù)責(zé)人(簽字)：

　　二級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(簽字)：

　　年 月 日

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