辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé)（精選28篇）
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇1
1. 在分管領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，對辦公室工作全面負(fù)責(zé);
2. 以身作則，帶頭嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度;
3. 負(fù)責(zé)來訪客人貴賓接待，公司證照辦理、年審等對外聯(lián)絡(luò)事宜;
4. 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理好日常行政管理事務(wù)，聯(lián)系和協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的配合協(xié)作關(guān)系，發(fā)揮參謀、助手作用;
5. 公司需上報或下發(fā)的各類綜合性文件材料的審核把關(guān)，印簽使用的審核把關(guān)，重要文檔的查閱把關(guān)等;
6. 組織辦公室做好會議的安排與組織，各類文書資料的打字與復(fù)印，車輛管理等輔助性、服務(wù)性日常工作，及公司節(jié)慶等各項活動;
7. 妥善處理公司各部門、各項目的關(guān)系;
8. 根據(jù)公司總體發(fā)展目標(biāo)和計劃，制定本部門目標(biāo)、計劃，并貫徹實(shí)施;
9. 處理公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇2
1、制定公司行政制度、完善和細(xì)化辦公管理和業(yè)務(wù)流程;
2、參與組織、協(xié)調(diào)安排公司的各種會議及大型活動;
3、制定、執(zhí)行公司的辦公設(shè)備及辦公用品采購計劃，安排人員管理和發(fā)放;
4、管理公文、行政檔案、證章等重要資料;管理公共環(huán)境衛(wèi)生、安全、秩序;
5、做好員工、各部門及上級之間的溝通工作;
6、協(xié)助對外聯(lián)絡(luò)與接待工作;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的事項。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇3
1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃，制定、指導(dǎo)或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
2、隨時掌握公司及各部門工作狀態(tài)，協(xié)調(diào)、溝通各部門之間的關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)外聯(lián)工作對外形象宣傳、公共關(guān)系、公司網(wǎng)站宣傳、公司企業(yè)文化建設(shè);
4、參與建立和完善公司各項管理規(guī)章制度、健全、完善對外及公司內(nèi)部行政管理體系;
5、負(fù)責(zé)組織起草公司重要文件、合同、公司內(nèi)部會議的組織和召開工作、活動的組織和執(zhí)行;
6、全面負(fù)責(zé)管理人力資源、勞動合同、績效考核、培訓(xùn)工作;
7、管理公文、行政檔案、證章等重要資料;管理公共環(huán)境衛(wèi)生、安全、秩序。制定、執(zhí)行公司的辦公設(shè)備及辦公用品采購計劃，安排人員管理和發(fā)放。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇4
1、統(tǒng)籌管理公司人事、行政、后勤工作;
2、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的指示和有關(guān)會議決定，組織草擬和發(fā)布通知、通告、會議紀(jì)要及其他文件;
3、組織落實(shí)各項行政會議的執(zhí)行，并對會議紀(jì)要和決議進(jìn)行審核;
4、負(fù)責(zé)與相關(guān)政府機(jī)構(gòu)、上級單位、外部業(yè)務(wù)單位及公司內(nèi)部各部門的溝通和協(xié)調(diào);
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇5
全面負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、調(diào)動，考核，薪資和各項人力資源相關(guān)工作;
負(fù)責(zé)公司的行政管理和日常事務(wù)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào);
負(fù)責(zé)公司的各項規(guī)章制度和流程的執(zhí)行和向總部匯報;
負(fù)責(zé)公司執(zhí)行力監(jiān)督工作，公共關(guān)系及企業(yè)危機(jī)的協(xié)調(diào)與管理;
負(fù)責(zé)對外公關(guān)工作，建立、維護(hù)與市場所轄區(qū)域/潛在項目所在地政府部委、合作機(jī)構(gòu)等的信息交流渠道與關(guān)系，參與前期的溝通談判工作。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇6
1、高層管理職位，組織做好人事、行政、后勤等日常工作，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，處理好分工與協(xié)作，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃，制定、指導(dǎo)或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
3、行政管理規(guī)章建制及工作流程的優(yōu)化，組織和參與公司的各項會議，做好相應(yīng)的會議紀(jì)要等等;
4、綜合調(diào)研、收集與企業(yè)相關(guān)的政策法規(guī)和信息;
5、統(tǒng)籌規(guī)劃，協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門的關(guān)系，為各部門解決具體問題;
6、提高內(nèi)部管理，應(yīng)用檢查、指導(dǎo)和培訓(xùn)等方式，加強(qiáng)部門間的溝通聯(lián)系;
7、負(fù)責(zé)對網(wǎng)絡(luò)及辦公設(shè)施、設(shè)備、監(jiān)控、軟件系統(tǒng)使用的檢查、指導(dǎo)及維護(hù)工作，以保障企業(yè)正常、高效的辦公秩序和環(huán)境。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇7
1、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃，制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源計劃，通過薪酬福利體系的管理優(yōu)化，有效激勵員工能動性與創(chuàng)造性;
2、 負(fù)責(zé)公司員工隊伍選拔、聘任、培訓(xùn)、考核、發(fā)展工作，并管理好員工關(guān)系;
3、 負(fù)責(zé)公司制度流程的制定、修編、優(yōu)化及落地執(zhí)行，建立并完善內(nèi)部管理體系，研究、設(shè)計管理流程;
4、 負(fù)責(zé)建立公司行政后勤保障體系，管理宿舍、廠房、水電、環(huán)境、安全、秩序等;
5、 負(fù)責(zé)監(jiān)督管理園區(qū)房屋改造及其他工程建設(shè)工作;
6、 負(fù)責(zé)公司對外接待、會務(wù)安排、對外聯(lián)絡(luò)等工作，維護(hù)與主管部門的良好關(guān)系;
7、 負(fù)責(zé)后勤采購、固定資產(chǎn)管理等工作;
8、 負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的建設(shè)，使員工隊伍樹立統(tǒng)一的價值觀;
9、 處理公司各類突發(fā)事件。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇8
1.主持局辦公室全面工作，組織擬定局工作制度并監(jiān)督檢查，組織擬定局年度工作計劃、總結(jié)。
2.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)的綜合協(xié)調(diào)、督查督辦，負(fù)責(zé)綜合性會議的組織。
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作任務(wù)。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇9
1、協(xié)助黨委領(lǐng)導(dǎo)做好黨委的日常工作，當(dāng)好黨委領(lǐng)導(dǎo)的參謀。
2、負(fù)責(zé)起草、審查和修改黨委的工作計劃，重大會議材料，工作總結(jié)暨黨委領(lǐng)導(dǎo)講話。
3、搞好調(diào)查研究，及時報送全公司黨建工作、思想政治工作和精神文明建設(shè)工作情況。
4、協(xié)助黨委領(lǐng)導(dǎo)籌備好黨委召開的各種會議。
5、做好本室保密工作。
6、黨委決議、決定下達(dá)后，及時做好催辦、檢查、督查工作。
7、做好黨委系統(tǒng)信息工作，及時上報下達(dá)。
8、按時完成黨委領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)和有關(guān)事宜。
9、做好文秘工作。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇10
1、帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，不斷提高政治理論素質(zhì)和政策水平。積極宣傳、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，落實(shí)好黨委的決議、決定、指示，維護(hù)集體權(quán)威。
2、圍繞黨委總體工作思路，及時提出黨建工作長遠(yuǎn)規(guī)劃及年度工作計劃，制定切實(shí)可行的工作方案，抓好指導(dǎo)，檢查、督促落實(shí)。
3、加強(qiáng)調(diào)查研究，全面熟悉和掌握所轄基層黨組織的狀況，做到情況明、信息靈，并及時準(zhǔn)確向黨委反饋核實(shí)情況，提出合理的工作意見和建議，對調(diào)研中的重大事項及時向黨委請示報告。
4、抓好黨建的規(guī)范化管理工作，建立健全各種表、薄、冊及制度建設(shè)，管好黨員活動室。積極做好黨員發(fā)展及評處工作。
5、抓好本部門、基層組織的隊伍建設(shè)，開展深入細(xì)致的思想政治工作，堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，推動黨風(fēng)和精神建設(shè)的深入開展，確保黨委中心工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
6、抓好機(jī)關(guān)、基層組織的干部隊伍及黨務(wù)干部的年度考核、任用、選拔及獎懲工作。
7、認(rèn)真做好 組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)和共青團(tuán)、婦女工作，充分發(fā)揮黨委職能部門和群團(tuán)組織的作用，及時完成黨委交辦的其它工作。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇11
1、協(xié)助店長調(diào)配人力資源，監(jiān)督員工、引廠進(jìn)店員工、臨時員工的進(jìn)店管理;
2、企業(yè)文化建設(shè)工作的宣傳、落實(shí);
3、組織門店的勞運(yùn)競賽、業(yè)務(wù)技能競賽及綜合評比;
4、組織職工文化活動，職工生活設(shè)施的管理;
7、搞好社區(qū)聯(lián)絡(luò)，協(xié)調(diào)溝通社區(qū)關(guān)系;
8、制定綜合辦公室工作計劃、總結(jié);
9、文秘和檔案及日常工作管理、安排、指導(dǎo)、督辦、檢查和考核。
10、制定門店物料用品使用計劃和領(lǐng)用，實(shí)行物料用品的預(yù)算管理;
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇12
一、 全權(quán)負(fù)責(zé)抓好辦公室的全面工作，并協(xié)調(diào)內(nèi)部系統(tǒng)部門的關(guān)系與其他部門之間的業(yè)務(wù)溝通。
二、 營造良好的經(jīng)營環(huán)境，保障公司管理體系高效運(yùn)作，增強(qiáng)員工凝聚力，保障公司經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
三、 組織建立、維護(hù)與改善公司的管理體系，定期(每年至少一次)組織管理體系的評審，確保管理體系的有效運(yùn)行。
四、 抓好廠容廠貌、環(huán)境衛(wèi)生等建設(shè)工作。
五、 規(guī)范、準(zhǔn)確及時、安全地管理好公司的各項公文，包括擬稿審核、簽發(fā)、打印、復(fù)印、收發(fā)文、催辦、歸檔等。
六、 抓好公司治安、保衛(wèi)和門衛(wèi)工作，保護(hù)公司的財產(chǎn)不受侵犯。
七、 加強(qiáng)對公司車輛的管理，并做好司機(jī)的安全行車意識教育。
八、 依據(jù)公司制定的各部門、各崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)，做好考核工作，執(zhí)行獎懲決定。
九、 按照國家對勞動用工的相關(guān)政策、法令，結(jié)合公司的實(shí)際情況，加強(qiáng)本公司的用人管理，負(fù)責(zé)人力資源的招聘工作。
十、 建立人才儲備庫，做好公司各類人才的選拔、培訓(xùn)及后備工作。
十一、 協(xié)助各部門、各車間的新員做好工崗前培訓(xùn)及安全生產(chǎn)知識教育。
十二、 管理好公司的電話、電腦網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)對信息終端工作的管理。
十三、 做好員工的考勤管理及客人驗(yàn)廠工作。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇13
1.負(fù)責(zé)綜合分析黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及單位民主生活會的情況，負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查、綜合分析黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。提出加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的建議，配合分管領(lǐng)導(dǎo)搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)檢査工作。
2.負(fù)責(zé)辦公室文件起草、年度計劃、總結(jié)、報告、信息、簡報及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
3.負(fù)責(zé)單位財務(wù)收支、職工工資與福利、財務(wù)統(tǒng)計與報表等工作。
4.負(fù)責(zé)新聞中心文件運(yùn)轉(zhuǎn)、機(jī)要保密、統(tǒng)計報表、通信收發(fā)、人事、文秘、文書檔案、辦公自動化建設(shè)和政工人事工作事務(wù)及對外聯(lián)系、接待工作。
5.協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各部室的有關(guān)工作。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇14
1、負(fù)責(zé)有關(guān)文件資料的起草、整理、歸檔以及管理;
2、負(fù)責(zé)各類會議的組織安排;
3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理公司相關(guān)事務(wù);
4、負(fù)責(zé)部分行政工作。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇15
1、 負(fù)責(zé)公司的組織建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、信息化建設(shè)等工作;
2、 全面負(fù)責(zé)人力資源管理、行政后勤保障及辦公室日常管理等工作;
3、 負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的工作協(xié)調(diào)、信息溝通和反饋工作，上傳下達(dá)，督辦各任務(wù)事項、決議落實(shí)和執(zhí)行;
4、 負(fù)責(zé)公司的各項制度建設(shè)和執(zhí)行工作;
5、 組織公司的常規(guī)會議，參與公司重大決策的研討和制定，做好總經(jīng)理的參謀和服務(wù)工作;
6、 組織策劃公司的集體活動以及對外接待安排工作。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇16
1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)。
2.根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)意見，負(fù)責(zé)召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議，做好會議記錄和撰寫會議紀(jì)要，并檢查督促會議決議的貫徹實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)公司行政文書的處理,做好文書的收發(fā)登記、傳遞、催辦、歸檔、立卷和文稿的打印、存檔，以及行政文書檔案的管理工作。
4.負(fù)責(zé)公司印鑒、文印的管理和信件的收發(fā)以及報刊訂閱、分發(fā)工作。
5.參與公司發(fā)展規(guī)劃的擬定、年度經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策事項的討論。
6.負(fù)責(zé)組織公司員工大會。開展年度總結(jié)評比和表彰活動。
7.負(fù)責(zé)抓好員工勞動紀(jì)律，定期或不定期抽查公司勞動紀(jì)律執(zhí)行情況，及時考核。負(fù)責(zé)辦理考勤、獎懲、差假、調(diào)動等管理工作。
8.嚴(yán)格遵守《勞動法》及地方政府勞動用工政策和公司管理制度，負(fù)責(zé)招聘、錄用、辭退工作，組織簽訂勞動合同，依法對員工實(shí)施管理。
9.負(fù)責(zé)編制培訓(xùn)大綱，抓好員工培訓(xùn)工作。在抓員工基礎(chǔ)普及教育的同時，逐步推行崗前培訓(xùn)與技能、專業(yè)知識培訓(xùn)，專業(yè)技術(shù)知識與綜合管理知識相結(jié)合的交替教育培訓(xùn)模式及體系。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇17
1.負(fù)責(zé)公司辦公室的相關(guān)行政工作落實(shí);積極有效解決關(guān)聯(lián)事務(wù);負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)維護(hù)監(jiān)督，核銷落實(shí)。
2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外聯(lián)關(guān)系的維護(hù)對接工作，各項會議、活動的統(tǒng)籌安排及人員接待;
3.負(fù)責(zé)傳達(dá)及落地公司精神或決策，承上啟下，以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇18
1) 員工報銷 、供應(yīng)商及日常費(fèi)用的審核、申請及支付。
2) 負(fù)責(zé)采購、費(fèi)用(員工報銷、公司日常費(fèi)用)、轉(zhuǎn)帳類憑證錄入ERP/金蝶系統(tǒng)。
3) 科目余額正確性核對和其他應(yīng)收、其他應(yīng)付款清單的更新和編制。
4) 負(fù)責(zé)月度結(jié)帳工作的統(tǒng)籌、安排和實(shí)施。負(fù)責(zé)每月納稅申報工作。
5) 負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款信貸控制工作。
6) 財務(wù)經(jīng)理安排的其它工作事項。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇19
1.負(fù)責(zé)支隊的行政、財務(wù)、人事、檔案等各項后勤管理工作。
2.按照支隊領(lǐng)導(dǎo)要求，起草年度工作計劃和年終工作總結(jié)，做好支隊各種會議的安排及會議記錄工作，并做好對職工的考評組織工作。
3.協(xié)調(diào)并做好縱向和橫向部門或單位的關(guān)系,做好來文和報紙雜志的收發(fā)工作。
4.配合其他科室的執(zhí)法工作，積極做好執(zhí)法人員緊缺情況下的人員調(diào)配工作。
5.主動關(guān)心職工的工作和生活情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報，并妥善解決實(shí)際問題。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇20
一、辦理銀行收付款和電匯單制作和現(xiàn)金收付
二、負(fù)責(zé)支票開票、開具發(fā)票、收據(jù)
三、做銀行賬和現(xiàn)金賬，并負(fù)責(zé)保管財務(wù)章。
四、負(fù)責(zé)費(fèi)用報銷審核和支付工作。
五、員工工資的發(fā)放、行政及人事類工作
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇21
一、負(fù)責(zé)組織安排黨委會議、黨委常委會議、校長辦公會議及其它全校性重要會議、活動，并檢查督促反饋學(xué)校決策和重要事項的貫徹落實(shí)情況。
二、負(fù)責(zé)起草學(xué)校年度和學(xué)期黨政工作要點(diǎn)、總結(jié)等重要文件和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重要講話以及黨委和學(xué)校名義發(fā)布的通知、通告、布告、會議紀(jì)要等材料，審核各部門以黨委和學(xué)校發(fā)布的文件。
三、負(fù)責(zé)學(xué)校發(fā)文的核稿、編號、立卷、歸檔工作。
四、負(fù)責(zé)上級黨政及校外來的機(jī)要密件、公文、函件、傳真的收發(fā)、登記、送批、傳閱、歸檔工作。
五、負(fù)責(zé)學(xué)校大事記編制、學(xué)�；厩闆r匯編編印等工作。
六、負(fù)責(zé)辦公自動化系統(tǒng)的管理及學(xué)校門戶網(wǎng)站內(nèi)容的維護(hù)、更新，“渾河岸邊”BBS帖子回復(fù)情況的督辦協(xié)調(diào)，以及辦公樓大屏幕信息的發(fā)布和電子政務(wù)工作。
七、經(jīng)常組織和參與調(diào)查研究工作，向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)傳遞和反饋各方信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作提供科學(xué)依據(jù)。
八、負(fù)責(zé)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)行政事務(wù)和后勤保障與服務(wù)工作。
九、負(fù)責(zé)處級干部值班和全校節(jié)假日值班安排、部署工作。
十、負(fù)責(zé)校外聯(lián)系及各種公務(wù)接待工作。
十一、負(fù)責(zé)學(xué)校黨政辦公室車輛的調(diào)度和管理工作。
十二、負(fù)責(zé)學(xué)校愛衛(wèi)會、校園綜合治理、紅十字會工作。
十三、負(fù)責(zé)學(xué)校印鑒和書記、校長名印的管理使用，負(fù)責(zé)審核、辦理校內(nèi)各單位公章的刻制和啟用等有關(guān)手續(xù)。
十四、負(fù)責(zé)學(xué)校法人證書和組織機(jī)構(gòu)代碼證的年檢和使用管理工作，出具或轉(zhuǎn)開學(xué)校介紹信。
十五、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)學(xué)校各種突發(fā)性事件的應(yīng)急處置工作。
十六、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇22
1、負(fù)責(zé)起草年度工作計劃、黨委有關(guān)專項工作計劃并組織督促實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)黨委會議、全院性黨務(wù)會議和重要活動的組織、安排;負(fù)責(zé)有關(guān)會議決議、紀(jì)要的起草、抄告、組織實(shí)施及督查督辦。
3、負(fù)責(zé)起草黨委文稿及文書運(yùn)作工作;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)黨委系統(tǒng)各部門及黨辦有關(guān)行政部門之間的工作關(guān)系。
4、負(fù)責(zé)黨委對上、對下的聯(lián)系;組織對黨務(wù)工作進(jìn)行專題調(diào)查研究，發(fā)揮參謀助手作用。
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全院的國家安全及穩(wěn)定工作。
6、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織實(shí)施全院機(jī)要、保密工作。
7、負(fù)責(zé)管理和使用黨委印鑒及院內(nèi)黨務(wù)部門印章的刻制、發(fā)放、啟用、回收等管理工作。
8、負(fù)責(zé)黨委系統(tǒng)的來訪、信訪工作。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇23
一、在院黨政的領(lǐng)導(dǎo)下主持辦公室的全面工作。
二、負(fù)責(zé)辦公室的日常工作;協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好與學(xué)校有關(guān)職能部門、兄弟院系的溝通與協(xié)調(diào)，安排或代表領(lǐng)導(dǎo)參加有關(guān)公務(wù)接待。
三、負(fù)責(zé)上級部門來文的接收、登記、傳閱、整理歸檔工作。
四、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好對各類人員的考核、制定校內(nèi)工資分配方案。
五、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好院級財務(wù)管理、編制財務(wù)預(yù)算，定期向院領(lǐng)導(dǎo)通報預(yù)算執(zhí)行情況。
六、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)制定各類規(guī)章制度，起草年度工作計劃、工作總結(jié)以及各類公文。
七、組織安排工作例會、行政性會議及其它專門會議，做好會議的記錄、整理、存檔工作。
八、根據(jù)上級指示精神和具體情況，向院領(lǐng)導(dǎo)提出各時期工作建議，協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)作好值周工作。
九、負(fù)責(zé)傳達(dá)院領(lǐng)導(dǎo)對院屬各部門的指示、通知，傳遞各部門給院領(lǐng)導(dǎo)的報告、請示。
十、按院領(lǐng)導(dǎo)的部署，檢查院屬各部門對院行政決議、決定、工作計劃的完成情況，并負(fù)責(zé)督辦落實(shí)。
十一、負(fù)責(zé)本院印章管理與使用。辦理行政介紹信、證明信和其它函件等。
十二、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇24
(1)負(fù)責(zé)工程塑料生產(chǎn)時出現(xiàn)不良得確認(rèn)和及時提出改善方案，現(xiàn)場技術(shù)支持。
(2)負(fù)責(zé)統(tǒng)括工程塑料不良品數(shù)據(jù)，提出降低不良品改善方案。
(3)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的研發(fā)與原有產(chǎn)品的改善。
(4)負(fù)責(zé)現(xiàn)有生產(chǎn)裝置的技術(shù)改進(jìn)和新技術(shù)的引入。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇25
1、根據(jù)人力資源規(guī)劃要求，制定項目公司招聘計劃并組織實(shí)施。
2、組織開展項目公司內(nèi)部培訓(xùn)及月度與年度績效考評工作。
3、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理，監(jiān)督員工入職、離職及內(nèi)部調(diào)動、移交等手續(xù)辦理。
4、組織策劃和實(shí)施公司對外公關(guān)活動。
5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門安排、落實(shí)各項重大活動和各類接待事務(wù)。
6、負(fù)責(zé)公司有關(guān)年檢、資質(zhì)、信用評審等工作。
7、負(fù)責(zé)督導(dǎo)辦公設(shè)備、文具用品、勞保用品等的采購及管理，定期審核員工的行政費(fèi)用支出，做好行政費(fèi)用的預(yù)算和控制，減低開支。
8、負(fù)責(zé)項目前期報批報建事務(wù)的處理及相關(guān)政府部門的協(xié)調(diào)和維護(hù)。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇26
1.協(xié)助場領(lǐng)導(dǎo)做好林場內(nèi)務(wù)管理和后勤服務(wù)工作，協(xié)調(diào)管理場部機(jī)關(guān)各科(辦)室的工作與聯(lián)系。
2.負(fù)責(zé)上級黨政機(jī)關(guān)下達(dá)的各項方針政策的傳遞與落實(shí)。
3.負(fù)責(zé)林場綜合文件的撰寫，公文、人事及勞動工資等文秘檔案的收集、整理、保密和管理。
4.負(fù)責(zé)公務(wù)傳達(dá)，接待和處理職工及人民群眾的來信來訪。
5.林場工作運(yùn)行的綜合統(tǒng)計;林場公務(wù)用車的管理調(diào)度。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇27
負(fù)責(zé)日�，F(xiàn)金及票據(jù)的收付、保管及費(fèi)用報銷;
負(fù)責(zé)銀行結(jié)算業(yè)務(wù);
負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)、費(fèi)用等賬務(wù)核算;
負(fù)責(zé)公司財務(wù)憑證、報表等檔案保管;
完成上級安排的其他工作。
辦公室主任工作職責(zé)2023職責(zé) 篇28
1、負(fù)責(zé)行政辦公室的日常事務(wù)。
2、加強(qiáng)本部門的自身管理，抓好部門職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、考評等，提高工作效率。
3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)推行公司的各項規(guī)章制度，促進(jìn)公司各項工作規(guī)范化管理。
4、組織制定企業(yè)行文管理的各項規(guī)定努力使公文管理規(guī)范化、科學(xué)化，提高辦事效率。
5、在公司領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)調(diào)、平衡各部門關(guān)系，發(fā)生矛盾時，應(yīng)及時疏導(dǎo)，調(diào)查分析，明確責(zé)任，必要時報告總經(jīng)理處理。
6、監(jiān)督檢查、對各項方針、政策、上級指示和重要決定及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。協(xié)助處理公司督種突發(fā)事件。
7、開展調(diào)查研究，搞好企業(yè)的信息管理，做好綜合分析和統(tǒng)計工作，制定企業(yè)的規(guī)章制度和決定供總經(jīng)理決策參考。
8、負(fù)責(zé)公司辦公場所及周圍區(qū)域的安全保衛(wèi)工作，維護(hù)公司內(nèi)治安秩序，做好進(jìn)出公司的人流、物流管理工作。
9、負(fù)責(zé)公司門禁、門衛(wèi)、食堂、辦公大樓的管理，滿足企業(yè)發(fā)展的需要。
10、負(fù)責(zé)保障公司的各種后勒服務(wù)工作。擬定和實(shí)施職工后勤服務(wù)工作。
11、負(fù)責(zé)安排公司的對外接待工作和各種對外聯(lián)誼活動。規(guī)范公司員工的行為舉止、禮貌用語、衣著服飾，樹立公司良好的對外形象。
12、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作。