銷售經(jīng)理的日常工作職責（精選26篇）

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇1

　　1.負責新客戶的開發(fā)，能對客戶進行產(chǎn)品演示、業(yè)務(wù)需求整理及商務(wù)洽談等工作

　　2.負責銷售管理過程中的日常工作(如：談判、簽單、開票、對賬、申請資源等)，并跟進及匯報項目銷售進展

　　3.具備較強的溝通交流、口頭表達、演講能力,有一定的演示講解技巧和經(jīng)驗;

　　4.具邏輯性強，敏銳的市場觸覺，語言表達能力強;

　　5.踏實、勤奮，具備較好的團隊合作經(jīng)驗，有一定的組織、協(xié)調(diào)能力;

　　6.完成每天的工作日志，拜訪報告，能夠適應一定的出差。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇2

　　職責：

　　1、根據(jù)公司的經(jīng)營策略和目標，完成區(qū)域市場的渠道開發(fā)和銷售工作，達成銷售目標;

　　2、鞏固既有客戶關(guān)系、發(fā)展新客戶，開拓新市場領(lǐng)域，參加公司的技術(shù)及營銷培訓，提高自身綜合素質(zhì);

　　3、建立客戶檔案，定期跟蹤回訪，及時反饋客戶意見;

　　4、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

　　任職要求：

　　1、理工科專業(yè)，本科以上學歷，有科研儀器行業(yè)銷售經(jīng)驗為佳;

　　2、充滿熱情，有夢想，具有快速的再學習能力;

　　3、反應敏捷、表達能力強，具有優(yōu)秀的溝通能力及交際技巧;

　　4、責任心強、有較強的創(chuàng)新能力，具有團隊合作意識，能承受較大的工作壓力;

　　5、能適應經(jīng)常出差，能熟練使用辦公軟件;

　　6、品行端正、為人正直，有良好的職業(yè)道德和換位思考的能力。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇3

　　1. 熟悉公司業(yè)務(wù)，開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標

　　2. 維護和開拓新的銷售渠道和新客戶

　　3. 與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需要

　　4. 充分發(fā)揮銷售人才的積極性

　　5. 完成銷售業(yè)績指標及領(lǐng)導布達的其他任務(wù)

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇4

　　1.負責人員的招聘、評估、考核、培訓、獎懲、團隊建設(shè)等工作;

　　2.協(xié)助總經(jīng)理進行市場分析預測，產(chǎn)品選擇，依據(jù)公司整體規(guī)劃制定部門銷售目標和年度，季度，月度銷售計劃。

　　3.開發(fā)新市場，新渠道，尋找潛在經(jīng)銷商，策劃市場營銷方案，并執(zhí)行。及時反饋市場情況，發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。

　　4.承擔銷售業(yè)績，跟蹤各項銷售數(shù)據(jù)，指標，根據(jù)實際請求給出整改意見并實施。

　　5.跟蹤各項銷售數(shù)據(jù)，進行多種方式的促銷活動，增加銷量。

　　6.重點客戶拜訪，做好客情關(guān)系。

　　7.銷售款項回收。負責B2B平臺終端渠道的拓展管理工作;

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇5

　　1) 負責公司所有產(chǎn)品的銷售和推廣，完成銷售任務(wù)。

　　2) 為用戶提供整體解決方案的銷售。對客戶信息進行有效的收集，分析，整理。

　　3) 工作中具有較強的主動性、積極性與創(chuàng)造性，善于利用各種資源和銷售方法取得成績。能承受工作壓力，良好的團隊合作精神和良好的溝通能力。

　　4) 具有獨立開發(fā)客戶的能力，拓展并積極維護中大型客戶關(guān)系。有廣電/新媒體/IPTV客戶資源優(yōu)先。

　　5) 定期對客戶檔案進行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。準備客戶的銷售計劃、技術(shù)交流、Demo、建議書，完成銷售指標并確�；乜睢�

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇6

　　工作職責;

　　1、負責酒店婚宴、會議等宴會的接待各銷售工作;

　　2、嚴格執(zhí)行公司的營銷策略，結(jié)合市場需求，制定相應的銷售計劃;

　　3、整理客戶資料，拜訪或電訪潛在客戶;

　　4、根據(jù)制定的銷售策略與客戶簽訂協(xié)議;

　　5、與相關(guān)部門及時協(xié)調(diào)、溝通，確保服務(wù)質(zhì)量;

　　6、建立并完善宴會銷售工作程序和標準，制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施。

　　任職要求：

　　1.具有宴會銷售崗位工作經(jīng)驗，能結(jié)合餐飲行業(yè)特點開展銷售工作;

　　2.有一定的客戶資源積累，對高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗;

　　3.具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;

　　4.工作細致、嚴謹，具有團隊合作精神。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇7

　　1.全面負責所轄地區(qū)OTC的銷售工作。完成公司的銷售目標和任務(wù)。

　　2.管理、指導、監(jiān)督、培訓OTC銷售代表的工作。

　　3.制訂所轄地區(qū)OTC部銷售方案和促銷計劃。

　　4.定期對商業(yè)、客戶進行拜訪。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇8

　　職責

　　1、貫徹執(zhí)行公司銷售策略，積極進行廚電行業(yè)客戶的開拓和維護;

　　2、能熟練掌握公司產(chǎn)品知識及演示講解，精準傳遞方案價值;

　　3、敏銳把握客戶需求，進行專業(yè)的需求分析和方案溝通，協(xié)調(diào)解決客戶的需求及服務(wù);

　　4、維護客戶關(guān)系，獨立處理客戶的商務(wù)洽談、合同簽訂、收款及執(zhí)行等事宜;

　　5、領(lǐng)導交代的其他事物;

　　崗位要求

　　1、統(tǒng)招大專以上學歷，20xx年應屆畢業(yè)生或者實習生;

　　2、有遠大的目標，接受本企業(yè)價值觀和思維框架，有強烈的開拓精神;

　　3、熱愛銷售工作和與人打交道，有強烈的責任心，積極主動做事;

　　4、有良好的學習能力、勤奮思考，高度投入。

　　5、熟練使用各類辦公軟件，有一定的互聯(lián)網(wǎng)知識和思維;

　　6、對智能電器技術(shù)等相關(guān)領(lǐng)域感興趣優(yōu)先;"

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇9

　　職責：

　　1、負責公司系統(tǒng)集成中oracle數(shù)據(jù)庫、服務(wù)器存儲及虛擬化的銷售。

　　2、負責商務(wù)談判及項目跟蹤。

　　3、客戶關(guān)系管理、協(xié)調(diào)售前及售后支持。

　　4、維持現(xiàn)有的客戶關(guān)系，并開拓新的客戶關(guān)系群體，建設(shè)新的銷售渠道。

　　崗位要求：

　　1、熟悉IT行業(yè)的銷售模式，銷售經(jīng)驗2年以上。

　　2、了解網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器和存儲等基本概念。

　　3、了解HP、IBM、EMC產(chǎn)品優(yōu)先考慮。

　　4、能適應出差，能承擔較強的工作壓力。

　　5、團隊合作，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì)。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇10

　　職責：

　　1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個人的銷售計劃和目標;

　　2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點，滿足其推廣需求;

　　3、負責產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析;

　　4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃;

　　5、完成公司要求的業(yè)績指標。

　　6、負責貼牌客戶的開發(fā)、維護、跟進，不斷擴大產(chǎn)品銷售范圍，以及客戶詢函、報價、合同、訂單的承接等;

　　任職要求

　　1、熟悉服裝行業(yè)，特別是女裝，具有豐富的業(yè)務(wù)能力，認識蕾絲品類面輔料;

　　2、對銷售和市場拓展有著濃厚的興趣，熱愛銷售工作;

　　3、性格外向，較強的溝通表達能力，較強的公關(guān)能力、應變能力和商務(wù)談判能力;

　　4、善于開發(fā)新客戶，主動尋找客戶資源;

　　5、熟悉國內(nèi)各大品牌風格，有針對性的開拓合適的客戶，良好的客戶服務(wù)意識;

　　6、有貼牌客戶資源者優(yōu)先，有線下商務(wù)拓展工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　7、有銷售團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇11

　　職責：

　　1、負責根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需求，制定電商平臺的銷售目標，并對其進行任務(wù)分解和營銷策略制定;

　　2、負責天貓、京東等計劃實施和運營;

　　3、負責制訂年度、季度、月度的營銷運營規(guī)劃并執(zhí)行;

　　4、負責與客戶、與公司其他部門良好的溝通協(xié)調(diào)工作，整合、充分利用資源，帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù);

　　5、負責部門的人員及制度等管理工作;

　　6、協(xié)助制定市場策略，緊密跟進平臺推廣情況，制定并提報各檔期活動計劃、選品、備貨和執(zhí)行落地;

　　7、達成銷售目標和利潤，跟進回款;提交銷售總結(jié)與計劃等報表。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，3年以上電商管理經(jīng)驗，5年以上電商銷售經(jīng)驗，有高端家居品行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、有事業(yè)心和責任心，有較強的電商運營能力;獨立帶領(lǐng)過銷售團隊，執(zhí)行力強，能承受較大的工作壓力;

　　3、具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力;

　　4、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析業(yè)務(wù)及解決問題能力強;熟悉各大電商操作模式和流程，各類媒體運作方式;

　　5、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力、談判能力及交際技巧，具有親和力;

　　6、有良好的團隊協(xié)作精神，敢于接受新的挑戰(zhàn)。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇12

　　職責：

　　1、負責公司產(chǎn)品(智能化辦事大廳軟硬件建設(shè)及系統(tǒng)集成項目)的銷售及推廣;

　　2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標;

　　3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

　　4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);

　　6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;

　　7、熟悉政府采購流程，從事過政府采購軟硬件銷售行業(yè)優(yōu)先考慮;

　　8、具備獨立標書制作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷，計算機科學、軟件工程及市場營銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、1-2年以上政府、銀行、事業(yè)機關(guān)單位行業(yè)銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先;

　　3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;

　　5、有責任心，能承受較大的工作壓力;

　　6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇13

　　崗位職責

　　1、主要負責餐廳VIP顧客訂餐及維護;

　　2、協(xié)助店長達成店面業(yè)績;

　　任職資格

　　1、高中及以上學歷;

　　2、餐飲或酒店同崗位一年以上工作經(jīng)驗;

　　3、溝通表達能力強、誠信廉潔、愛崗敬業(yè);

　　4、具備較好客戶資源者優(yōu)先錄用。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇14

　　1、負責或協(xié)助部門在教育科研及政府、軍隊等行業(yè)領(lǐng)域，進行智能化弱電系統(tǒng)、計算機系統(tǒng)集成等業(yè)務(wù)大、中型項目的銷售工作，完成部門制定的個人銷售指標;

　　2、負責或協(xié)助項目銷售的全過程工作;

　　3、協(xié)助部門經(jīng)理完成公司大型項目的銷售工作;

　　4、開拓、建立與維護公司外部資源關(guān)系鏈，包括：行業(yè)用戶、行業(yè)主管單位、行業(yè)專家、咨詢管理單位等行業(yè)資源鏈的關(guān)系;

　　5、參與和智能化弱電行業(yè)內(nèi)各大、中型廠商的業(yè)務(wù)聯(lián)系，建立并保持長遠良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系;

　　6、遵守公司制定的各項規(guī)章制度;

　　7、積極協(xié)調(diào)、配合公司相關(guān)部門在項目開展各階段的工作。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇15

　　負責溝通上下級及本部門與公司內(nèi)外部各相關(guān)部門的關(guān)系，清除部門工作障 礙，為本部門工作開展挖掘資源，提高效率，保證銷售進度;

　　(1)協(xié)助營銷部經(jīng)理推動集團核心價值觀、戰(zhàn)略的貫徹和執(zhí)行;

　　(2)通過創(chuàng)造良好的推銷環(huán)境，樹立良好的企業(yè)形象;

　　(3)根據(jù)公司要求，充分調(diào)動銷售現(xiàn)場各員工的積極性，營造部門內(nèi)部團結(jié)協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的良好的工作氛圍;

　　(4)了解本部門每一位員工的個性及優(yōu)劣勢，幫助員工認識到業(yè)務(wù)成長過程中 的障礙，培養(yǎng)員工個人發(fā)展能力;

　　(5)將部門工作與任務(wù)分解成每位員工的工作，并督促其完成;

　　(6)評定現(xiàn)場銷售人員的資信及其業(yè)績表現(xiàn)，并負責銷售人員的招聘、培訓、 獎懲及調(diào)配。

　　2、業(yè)務(wù)管理

　　(1)參與前期項目策劃思路的確定;

　　(2)根據(jù)公司整體經(jīng)營目標，參與制定銷售計劃;

　　(3)根據(jù)銷售計劃，參與制定和調(diào)整銷售方案(策略)、宣傳推廣方案(策略)，并負責具體銷售方案實施;

　　(4)做好對銷售節(jié)奏及進程的控制工作; (5)銷售現(xiàn)場日常管理工作;

　　3、考慮并制定現(xiàn)場銷售工作流程和標準，組織員工研究確定;

　　4、將部門工作和任務(wù)分解到每位員工，并進行指導實施。據(jù)此建立考核指標體系，并建立薪酬體系;

　　5、督促員工加強學習，組織銷售培訓，支持員工對新的工作方法或流程的實踐;

　　6、負責組織銷售人員及時總結(jié)交流營銷經(jīng)驗，加強業(yè)務(wù)修養(yǎng)，不斷提高業(yè)務(wù)水平;

　　7、負責溝通上下級及本部門與公司內(nèi)外部各相關(guān)部門的關(guān)系，清除部門工作障 礙，為本部門工作開展挖掘資源，提高效率，保證銷售進度;

　　8、配合公司其他部門的工作，為其提供市場預測、反饋及營銷方面的支持;

　　9、做好項目解釋，現(xiàn)場業(yè)主投訴等工作。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇16

　　1.根據(jù)公司擬定的年度銷售目標的分解，制定各連鎖的銷售計劃并落實執(zhí)行;

　　2.負責公司各個產(chǎn)品在區(qū)域的全面拓展，占據(jù)一定的市場份額，收集反饋市場信息;

　　3.根據(jù)市場營銷規(guī)劃制定每月銷售方案，組織區(qū)域門店促銷活動的開展;

　　4.積極開發(fā)新客戶，維護良好的客情關(guān)系，提升網(wǎng)點的占有率;

　　5.負責區(qū)域的銷售團隊組建和管理，提高團隊績效，完成每月銷售目標。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇17

　　職責:

　　1、承擔公司下發(fā)的銷售任務(wù)，制定銷售計劃，完成銷售指標;

　　2、制定店鋪營銷規(guī)劃及推廣方案，測算分析廣告費用及投入產(chǎn)出比并執(zhí)行落地;

　　3、開拓新型店鋪推廣渠道，洽談合作并有效執(zhí)行;

　　4、店鋪資質(zhì)認證跟蹤及店鋪日常維護，店鋪裝修策劃執(zhí)行，產(chǎn)品優(yōu)化更新與上架;

　　5、日常支援工作對接，包括訂單、發(fā)票，客戶售后申請?zhí)幚砑翱蛻粼u價管理等。

　　任職資格:

　　教育程度:本科

　　工作經(jīng)歷:

　　1、3年以上電商銷售相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉線上平臺系統(tǒng)，熟練使用 office及SAP系統(tǒng)軟件;

　　3、良好的溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力強，具有團隊協(xié)作精神;

　　4、有責任心，用于挑戰(zhàn)，創(chuàng)新力強;較強的執(zhí)行力，抗壓能力強。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇18

　　1.在銷售總監(jiān)的領(lǐng)導下，負責銷售管理中各種具體規(guī)章制度的制定;

　　2.負責協(xié)調(diào)和組織下設(shè)各部門，開展銷售日常業(yè)務(wù)，并隨時監(jiān)督指導;

　　3.制定合理、可行的市場拓展規(guī)劃，并組織協(xié)調(diào)執(zhí)行實施;

　　4.負責制定集團公司年度銷售計劃并組織實施;

　　5.負責分銷網(wǎng)絡(luò)體系及銷售服務(wù)體系的建立和完善;

　　6.編制業(yè)務(wù)培訓教材和實務(wù)技巧培訓教材和培訓計劃及負責實施;

　　7.制定市場拓展計劃并組織實施;

　　8.負責集團公司銷售網(wǎng)絡(luò)體系的維護和培養(yǎng);

　　9.負責對業(yè)務(wù)上重要客戶的接待和搜索談判;

　　10.負責處理銷售業(yè)務(wù)中的重大突發(fā)事件，確保業(yè)務(wù)正常開展;

　　11.定期巡視市場，解決市場拓展中存在的問題。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇19

　　職責：

　　1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,整合公司內(nèi)外部優(yōu)勢資源,發(fā)掘潛在有價值的項目銷售機會;

　　2、負責收集、整理和分析市場信息、開拓渠道伙伴,建立良好的共贏關(guān)系;

　　3、負責銷售進展的控制,包括商務(wù)談判、投標、合同的簽訂和更改等工作;

　　4、根據(jù)客戶需求與公司各部門進行技術(shù)交流,綜合各方面信息為客戶提供可行性解決方案;

　　5、負責配合項目實施部門完成項目進場前的交接工作,按時完成項目工程收款工作。

　　任職要求：

　　1、計算機、市場營銷、工商管理、信息管理等相關(guān)專業(yè)�？萍耙陨蠈W歷;

　　2、熱愛銷售工作，具有團隊合作精神，能適應省內(nèi)出差，能承受較大的工作壓力。

　　3、有較強的市場策劃、營銷推廣、渠道拓展、客戶開發(fā)等實操能力;

　　4、有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗及人脈關(guān)系,較強的運營整合能力;

　　5、具有敏銳的市場洞察力和市場分析能力,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力以及團隊領(lǐng)導能力。

　　6、有系統(tǒng)集成、監(jiān)控系統(tǒng)項目跟蹤、操作成功經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇20

　　職責：

　　1、 根據(jù)市場營銷計劃，制定部門工作計劃，完成部門業(yè)績目標;

　　2、 開拓新市場，開拓新客戶，增加產(chǎn)品拓展范圍;

　　3、 負責管理協(xié)調(diào)電商部銷售工作;

　　4、 負責協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)拓展活動的策劃及執(zhí)行，完成銷售目標;

　　5、 管理維護客戶關(guān)系以及客戶長期戰(zhàn)略合作計劃。

　　任職資格：

　　1. 高中及以上學歷;市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有同行銷售經(jīng)驗學歷可放寬;

　　2. 淘寶、天貓運營經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)知識，熟練使用office相關(guān)軟件;

　　4. 良好的口頭表達能力及溝通技巧;

　　5. 有較強的抗壓能力，富有團隊協(xié)作精神;

　　6. 事業(yè)心責任心強，工作踏實認真;

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇21

　　1.從事電池市場調(diào)研及市場開發(fā)工作。

　　2.匯總客戶需求信息，建立客戶網(wǎng)絡(luò)。

　　3.按計劃進行產(chǎn)品銷售及市場推廣，完成階段銷售目標。

　　4.負責市場信息的蹄分和反饋，定期提交公司相關(guān)工作報表。

　　5.積極向潛在客戶推廣公司的產(chǎn)品，培育項目資源，促成項目成交。

　　6.負責回收貨款，對銷售完成情況、回款情況等進行總結(jié)。

　　7.負責客戶關(guān)系管理，維護公司品牌形象。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇22

　　1、銷售部規(guī)劃：結(jié)合企業(yè)戰(zhàn)略，制定公司銷售部工作目標以及工作計劃，以及人力預算與招聘，組織起草所必須建立的管理制度和流程，同時協(xié)助部門制度的建立。

　　2、負責公司銷售過程指標管理，包括日報、周報、月報檢查，pipeline檢查，考勤檢查，客戶拜訪檢查，商情資源的檢查等

　　3、負責項目管理，包括項目跟蹤檢查、項目報備管理、項目分析會跟蹤等

　　4、負責渠道體系建立與管理、考核，包括渠道報備、渠道會議的籌備與實施等。

　　5、負責銷售績效考核、業(yè)務(wù)費考核等。

　　6、負責銷售體系的培訓與考核

　　7、負責銷售目標任務(wù)的下達與考核。

　　8、負責銷售季度、年度會議的籌備與實施。

　　9、總經(jīng)理布置的其它工作

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇23

　　1、根據(jù)董事會或集團公司提出的戰(zhàn)略目標，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的內(nèi)貿(mào)和外貿(mào)的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，

　　經(jīng)集團公司或董事會確定后組織實施。

　　2、主持公司內(nèi)貿(mào)和外貿(mào)的基本團隊建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理;

　　3、擬訂公司銷售部門內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度;

　　4、審定公司具體規(guī)章、獎罰條例，審定公司工資獎金分配方案，審定經(jīng)濟責任掛鉤辦法并組織實施;

　　5、審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件;

　　6、召集、主持總經(jīng)理辦公會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進展，主持召開行政例會、專題會等會議，總結(jié)工作、聽取匯報;

　　7、主持公司的全面經(jīng)營管理工作，組織實施董事會決議;

　　8、向董事會或集團公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預算外開支計劃;

　　9、處理公司重大突發(fā)事件;

　　10、推進公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇24

　　職責：

　　1、負責網(wǎng)絡(luò)安全 云計算等產(chǎn)品市場開拓，了解市場需求，搜集客戶信息，完成公司既定的銷售任務(wù);

　　2、搜集項目信息，負責項目的開發(fā)、跟進、預案、回款及二次開發(fā)等銷售工作;

　　3、投標和集成方案的規(guī)劃和實施;

　　4、負責合同的談判、簽訂并做好客情關(guān)系。

　　任職資格：

　　1、喜歡挑戰(zhàn)，有吃苦耐勞、并有堅持不懈的精神;

　　2、熱愛IT 和互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，對AI、大數(shù)據(jù)、系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡(luò)安全及云計算且有一定的了解;

　　3、具有客戶服務(wù)意識，良好的溝通及口頭表達能力和快速學習能力;

　　4、良好的團隊合作意識及壓力承受能力，具有陌生拜訪的能力。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇25

　　工作職責：

　　1、負責向商務(wù)客戶介紹會館的商務(wù)活動特色及相關(guān)服務(wù)，提供專業(yè)的寶寶宴咨詢。

　　2、負責根據(jù)實際需求向商務(wù)客戶提供合理化建議，跟進年會、發(fā)布會、商務(wù)活動，達成商務(wù)訂單銷售。

　　3、熟悉婚宴、會務(wù)宴等市場，有相關(guān)合作渠道和業(yè)務(wù)伙伴;

　　4、進行商務(wù)會務(wù)宴會銷售、負責客戶拓展、安排客戶宴會等活動的預訂和簽定宴會銷售合同等工作，尤其是大力拓展會務(wù)市場;

　　5、完成總部下達各項宴會銷售指標、協(xié)助客戶解決酒店銷售或活動中異議，保證客人滿意度;

　　6、負責收集客人的反饋意見與建議，做好各類銷售報告的填寫、總結(jié)工作。

　　任職要求：

　　1、有過1-3年以上宴會銷售或者酒店銷售部工作經(jīng)驗;

　　2、大專及以上學歷;

　　3、性格開朗，形象氣質(zhì)佳，反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;

　　5、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

銷售經(jīng)理的日常工作職責 篇26

　　職責：

　　1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和營銷策略，完成面向浙江和全國的行業(yè)機構(gòu)(系統(tǒng)集成商，智能建筑裝飾公司等)的市場推廣工作;

　　2、 開拓所在區(qū)域的行業(yè)客戶，與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系;

　　3、 建立客戶檔案，作好營銷渠道的信息收集、整理、分析工作;

　　4、 將公司整體解決方案與產(chǎn)品銷售給行業(yè)客戶，完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標;

　　5、 精通合作項目的項目跟進、洽談、簽訂合同、回款;

　　6、 配合售前、項目開發(fā)團隊、售后服務(wù)團隊做好客戶服務(wù)。

　　任職要求：

　　1、 具備2年以上系統(tǒng)集成行業(yè)銷售經(jīng)驗，了解系統(tǒng)集成行業(yè)的客戶結(jié)構(gòu)，能獨立完成中型項目銷售;

　　2、 樂觀積極，善于學習，善于溝通，注重高效工作和結(jié)果導向，有出色的執(zhí)行能力和團隊合作精神;

　　3、 能在較大的壓力下完成工作，能適應出差;

　　4、 具有較強的客戶粘合與溝通能力;

　　5、 具有系統(tǒng)集成公司，智能建筑裝飾公司相關(guān)渠道銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。