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文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容

發(fā)布時間:2023-08-10

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容(精選31篇)

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇1

  1.文物保護與管理工作。

  2.文物法規(guī)的宣傳普及和貫徹實施工作。

  3.指導(dǎo)重點文物保護單位、文物鑒定。

  4.考古發(fā)掘、基建勘探、文物維修工作。

  5.負(fù)責(zé)對歷史文化名城文物的保護、管理等正常工作。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇2

  1.檢查所在部門黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行黨的路線、方針、政策、決議、法律、法規(guī)、命令、規(guī)定的情況。

  2.對所在部門黨組織和黨員干部執(zhí)行黨紀(jì)的情況進行監(jiān)督,并對黨員干部違反黨紀(jì)的案件進行查處。

  3.協(xié)助所在部門搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)。

  4.受理所在部門及所屬系統(tǒng)黨員和群眾的檢舉、控告以及黨員對紀(jì)律處分不服的申訴。

  5.完成市紀(jì)委交辦的其他事項。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇3

  1.負(fù)責(zé)出版物、印刷行業(yè)、書報刊發(fā)行管理工作。

  2.負(fù)責(zé)內(nèi)部報紙、期刊、內(nèi)部資料性圖書審讀審批工作。

  3.負(fù)責(zé)印刷企業(yè)審核審批工作。

  4.負(fù)責(zé)圖書發(fā)行單位的審核、審批工作。

  5.組織開展“掃黃打非”工作,凈化出版物市場。

  6.負(fù)責(zé)出版物市場經(jīng)營管理和從業(yè)人員的培訓(xùn)、考核。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇4

  1.組織文物法規(guī)的宣傳和貫徹實施工作。

  2.組織重點文物保護單位文物鑒定、考古發(fā)掘、基建勘探、文物維修工作。

  3.歷史文化名城文物的保護、管理日常工作。

  4.管理文物市場,打擊文物犯罪活動。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇5

  1.負(fù)責(zé)擬訂藝術(shù)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

  2.督促指導(dǎo)表演團體業(yè)務(wù)工作和電影發(fā)行放映工作。

  3.負(fù)責(zé)重大文化藝術(shù)活動的組織、協(xié)調(diào)工作,承辦本局舉辦的各類文化藝術(shù)活動。

  4.負(fù)責(zé)藝術(shù)創(chuàng)作、社會文化、校園文化、企業(yè)文化和藝術(shù)教育的組織、協(xié)調(diào)工作。

  5.承辦文化館、圖書館、群眾藝術(shù)館、文化站的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)工作。

  6.負(fù)責(zé)對外文化交流工作,負(fù)責(zé)藝術(shù)專業(yè)考級管理工作。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇6

  1.貫徹執(zhí)行上級黨委、政府關(guān)于文化、新聞出版、文物工作的方針、政策、法律、法規(guī),研究,制定轄區(qū)文化藝術(shù)、新聞出版、文物、文化市場的管理規(guī)章,并組織實施和監(jiān)督檢查。

  2.研究擬定轄區(qū)文化藝術(shù)、新聞出版和文物發(fā)展事業(yè)的長期發(fā)展規(guī)劃和年度執(zhí)行計劃并指導(dǎo)實施;指導(dǎo)文化藝術(shù)、新聞出版和文物發(fā)展事業(yè)的科研工作,推動文化藝術(shù)、新聞出版和文物工作科技進步。

  3.貫徹文化產(chǎn)業(yè)和新聞出版的經(jīng)濟政策及宏觀調(diào)控措施,擬定轄區(qū)文化產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展,統(tǒng)籌安排文化藝術(shù)、新聞出版、文物事業(yè)經(jīng)費,規(guī)劃、指導(dǎo)轄區(qū)重點文化設(shè)施建設(shè)。

  4.管理轄區(qū)文化藝術(shù)事業(yè),指導(dǎo)文化藝術(shù)的創(chuàng)作生產(chǎn),扶植示范性、地方性、實驗性文化藝術(shù)品種,推動各門類藝術(shù)的發(fā)展,歸口管理轄區(qū)性的重大文化活動。

  5.管理轄區(qū)圖書館事業(yè)。研究、指導(dǎo)圖書文獻資源的開發(fā)、建設(shè)和利用,組織推動圖書館現(xiàn)代化、網(wǎng)絡(luò)化和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

  6.管理轄區(qū)文化市場。擬定文化市場的發(fā)展規(guī)劃:研究文化市場的發(fā)展態(tài)勢;辦理文化市場經(jīng)營許可證;負(fù)責(zé)文化市場的稽查工作,査處文化市場的違規(guī)經(jīng)營活動;培育、規(guī)范轄區(qū)文化市場的健康合理發(fā)展。

  7.管理轄區(qū)電影發(fā)行、放映工作,按照相關(guān)政策、法規(guī),規(guī)范和管理電影市場,使電影事業(yè)的發(fā)展與精神文明同步進行。

  8.監(jiān)督管理轄區(qū)印刷業(yè)(含打字、復(fù)印)。負(fù)責(zé)對新建書刊、印刷廠、打字復(fù)印店的審核、轉(zhuǎn)報;負(fù)責(zé)新辦書報刊、音像、電子出版物的零售(含租賃)單位及非書刊印刷廠的審核、批準(zhǔn)及年檢換證工作。組織査處印刷經(jīng)營活動中的違法違規(guī)行為。

  9.監(jiān)督管理轄區(qū)書報刊、音像、電子出版物市場和包裝裝演業(yè)市場。負(fù)責(zé)對出版物市場的進行監(jiān)測、監(jiān)控,查處非法出版物;負(fù)責(zé)對包裝裝潢業(yè)進行清理整頓,查處假冒包裝產(chǎn)品擬定轄區(qū)“掃黃打非”工作年度計劃和集中行動方案,承辦或協(xié)調(diào)出版物市場“掃黃打非”的專項斗爭和大案要案的查處工作,組織或指導(dǎo)對出版物的審查鑒定工作。

  10.管理權(quán)限著作權(quán)工作。查處侵犯著作權(quán)侵權(quán)案件,調(diào)解著作權(quán)糾紛案;提供著作權(quán)法律咨詢。

  11.主管轄區(qū)文物工作。負(fù)責(zé)文物法的宣傳、貫徹和落實工作。研究制定符合我縣實際的文物事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和管理規(guī)章;指導(dǎo)、協(xié)調(diào)轄區(qū)文物保護、管理、搶救、研究、宣傳、配合發(fā)掘等業(yè)務(wù)工作。會同有關(guān)部門依法查處文物失竊、破壞、盜掘走私等大案要案;開展文物鉆探工作,確保地下文物不遭受人為破壞;加強對縣內(nèi)文物市場的調(diào)控和管理,負(fù)責(zé)文物經(jīng)營許可證的審批工作;負(fù)責(zé)申報轄區(qū)范圍內(nèi)文物的升級、維修、發(fā)掘等項目;監(jiān)督檢査各級對文物保護運作投放資金的使用情況。

  12.負(fù)責(zé)轄區(qū)文化、新聞出版(著作權(quán))及文物執(zhí)法的監(jiān)督檢查;負(fù)責(zé)文化、新聞出版(著作權(quán))及文物行政執(zhí)法隊伍建設(shè)規(guī)劃并組織實施;承辦文化、新聞出版(著作權(quán))及文物執(zhí)法工作的行政復(fù)議、行政訴訟及其他法律、法規(guī)事項。承辦依法治文的日常工作。

  13.制定轄區(qū)文化(新聞出版)系統(tǒng)職責(zé),繼續(xù)教育及人才培養(yǎng)規(guī)劃并指導(dǎo)實施;管理局機關(guān)及直屬單位人事、勞動工資、機構(gòu)編制和社會保障工作;

  14.承辦上級交辦的其他工作。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇7

  1.負(fù)責(zé)文物安全工作。

  2.文物行政執(zhí)法人員和文博干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

  3.管理全市群眾文保員。

  4.對下屬文博單位的業(yè)務(wù)聯(lián)系工作。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇8

  第一章 總則

  第一條 為了加強社區(qū)婦女工作,充分發(fā)揮城市基層婦女組織的作用,根據(jù)各級婦女組織的章程和條例,結(jié)合社區(qū)婦女實際工作,制定本章程。

  第二條 社區(qū)婦聯(lián)是婦聯(lián)組織在城市的基層組織,是黨和政府與城市婦女聯(lián)系的橋梁和紐帶。

  第三條 社區(qū)婦聯(lián)接受社區(qū)黨組織和街道婦聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)。

  第二章 任務(wù)

  第四條 宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策。教育、引導(dǎo)婦女增強自尊、自信、自立、自強精神,成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義新女性。

  第五條 向黨組織反映社區(qū)婦女群眾的意見、建議和要求,代表基層婦女發(fā)揮民主參與、民主管理、民主監(jiān)督作用,推進男女平等基本國策的落實。

  第六條 積極實施“巾幗社區(qū)服務(wù)工程”和開展“五好文明家庭、樓群”的創(chuàng)建等活動,大力開展家庭樓群文化建設(shè),豐富群眾的文化精神生活,積極參與社區(qū)服務(wù)業(yè)的經(jīng)營與管理。提高婦女思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、民主法制素質(zhì),弘揚社會公德、職業(yè)道德和家庭美德。

  第七條 宣傳普及有關(guān)婦女兒童的法律和法規(guī)知識,維護婦女兒童、老人的合法權(quán)益,配合做好打擊黃、賭、毒等綜合治理工作,維護社會穩(wěn)定,推進依法治區(qū)。

  第八條 普及科普、環(huán)保、婦幼保健,宣傳優(yōu)生,、優(yōu)育、優(yōu)教,提高居民的生活質(zhì)量。

  第三章 組織

  第九條社區(qū)婦聯(lián)組織的產(chǎn)生程序:1、由社區(qū)婦女民主推薦產(chǎn)生代表(代表人數(shù)根據(jù)轄區(qū)內(nèi)婦女人數(shù)而定);2、通過婦女代表大會選舉產(chǎn)生執(zhí)委;3、在執(zhí)委一次會議上選舉產(chǎn)生主席、副主席。本組織設(shè)主席一名,副主席1名,執(zhí)委7名。

  第十條婦聯(lián)主席必須具備的基本條件是:有較高思想文化素質(zhì),有較強的組織、協(xié)調(diào)能力,在群眾中有一定的威信,熱心、樂于奉獻,能團結(jié)、帶領(lǐng)社區(qū)廣大婦女積極投身于文明示范社區(qū)建設(shè)。

  第四章 經(jīng)費

  第十一條 社區(qū)婦聯(lián)經(jīng)費來源:由社區(qū)統(tǒng)籌解決,亦可開展有償服務(wù)或接受社會組織和個人的捐贈。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇9

  1、負(fù)責(zé)公司來訪人員接待;

  2、負(fù)責(zé)公司入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離、合同簽訂等流程的辦理;

  3、公司活動的組織策劃,發(fā)展企業(yè)文化;

  4、負(fù)責(zé)審核合同,開領(lǐng)發(fā)票、報銷及銀行入賬工作;

  5、負(fù)責(zé)辦公室用品采購管理、固定資產(chǎn)管理;

  6、辦公環(huán)境的管理,日常人事行政出納相關(guān)事務(wù)的處理;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它臨時工作任務(wù);

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇10

  1、負(fù)責(zé)訪客的接待,保持良好的禮節(jié)禮;

  2、負(fù)責(zé)收發(fā)信件、快遞、報刊、文件等工作;

  3、負(fù)責(zé)前臺電話的接聽,重要事項認(rèn)真記錄并傳達給相關(guān)人員;

  4、受理會議室預(yù)約,并負(fù)責(zé)會議服務(wù)工作;

  5、配合花卉公司進行每周的養(yǎng)護工作;

  6、各類辦公設(shè)備的報修及維護監(jiān)督;

  7、公司固定資產(chǎn)管理;

  8、協(xié)助綜合管理部處理日常事務(wù);

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇11

  1、負(fù)責(zé)前臺接待訪客登記及電話、信函信息轉(zhuǎn)接/轉(zhuǎn)發(fā)等;

  2、配合重要接待、大型活動和會議組織,包括準(zhǔn)備、過程和收尾;

  3、協(xié)助公司檔案管理等工作;

  4、負(fù)責(zé)前臺人事行政表格管理,比如考勤、辦公用品領(lǐng)用等;

  5、快遞接發(fā)、名片制作、綠植等行政日常事務(wù)管理;

  6、完成公司上級安排的其他工作。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇12

  1.完成公司來訪人員的接待、引導(dǎo)工作及公司介紹等。

  2.處理日常辦公性事務(wù),內(nèi)部信息上傳下達

  3.根據(jù)各部門工作需要,負(fù)責(zé)訂餐、訂票、訂水、訂制名片及發(fā)送快遞,完成相關(guān)費用的結(jié)算。

  4.負(fù)責(zé)日常會議的會記錄及發(fā)布釘釘通告工作。

  5..完成負(fù)責(zé)行政主管及經(jīng)理分派的其他工作。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇13

  職責(zé):

  1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;

  2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作;

  3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;

  4、負(fù)責(zé)花藝、陽臺花園的產(chǎn)品推薦;

  任職資格:

  1、招全職培養(yǎng)花藝師,18—23歲;

  2、園藝相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生或?qū)嵙?xí)生;

  3、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞;

  4、會插花,可接受專業(yè)培訓(xùn)

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇14

  1.通過聽課、走訪班部和參加學(xué)員座談,了解和反映主體班次教學(xué)情況。

  2.了解和反映各教研部教學(xué)工作的新經(jīng)驗。

  3.編印、發(fā)放《教學(xué)情況》。

  4.參與組織全校性的教學(xué)觀摩等活動,并及時作出總結(jié)。

  5.發(fā)放、收集和整理《學(xué)員評教表》,并及時反饋給各教研部和授課教師。

  6.配合做好全校性教學(xué)檢查和評獎的具體組織工作。

  7.對黨校教學(xué)開展專題調(diào)研,提出教學(xué)改革的建設(shè)性意見。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇15

  1、負(fù)責(zé)對PMC部管理的各項工作,部門日常工作的安排、調(diào)整,協(xié)調(diào)本部門各崗位的工作配合;

  2、根據(jù)采購產(chǎn)品要求,以及評估供應(yīng)商資源狀況,確定采購方案與采購方式;

  3、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品采購及生產(chǎn)計劃跟進,并促進采購的達成率和及時率;

  4、負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品品質(zhì)管理體系,對品質(zhì)異常情況的處理,及時反饋并與業(yè)務(wù)部溝通,落實解決方案并執(zhí)行。

  5、負(fù)責(zé)對供應(yīng)商考核與評價體系,建立合格供應(yīng)商檔案,定期對供應(yīng)商考進考察與綜合評價,并不斷優(yōu)化供應(yīng)商資源,提高采購質(zhì)量,合理降低采購成本。

  6、負(fù)責(zé)對本部門員工工作定額、考核、培訓(xùn)工作,組織專業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習(xí),不斷提高整體技術(shù)水平。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇16

  一、 負(fù)責(zé)開展各項婦女教育活動,全面推進《上海婦女發(fā)展規(guī)劃》的實施。

  二、 健全執(zhí)委會、婦代會組織及其工作制度。按時召開婦代會,發(fā)揮婦女代表和基層婦代會的作用。

  三、 維護婦女兒童合法權(quán)益,推動《婦女權(quán)益保障法》全面實施,發(fā)揮婦女兒童工作委員會辦公室職能作用,協(xié)調(diào)處理婦女兒童保護工作。

  四、 開展“四有”、“四自”教育,開展“三八”紅旗手、集體的創(chuàng)建活動。

  五、 推進家庭文化的創(chuàng)建活動。以家庭美德“十要”為標(biāo)準(zhǔn),開展家庭美德活動。按照“文明戶”和“五好文明家庭”標(biāo)準(zhǔn),開展創(chuàng)評活動。

  六、 推進下崗、失業(yè)婦女的再就業(yè)工作。

  關(guān)心兒童、少年的健康成長,健全特殊家庭子女的關(guān)心、教育網(wǎng)絡(luò),辦好0—14歲兒童家長學(xué)校,為兒童做好事、辦實事。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇17

  1、負(fù)責(zé)前臺電話咨詢和家長到店咨詢;

  2,負(fù)責(zé)上課簽到,課時登記,課時報表;

  3、熱情耐心解答會員的咨詢,與會員建立良好關(guān)系;

  4,負(fù)責(zé)中心各項行政事務(wù);

  5、統(tǒng)計中心各類數(shù)據(jù)和報表,整理學(xué)員檔案;

  6、積極協(xié)助中心教學(xué)、課程銷售,市場推廣等相關(guān)工作。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇18

  1、協(xié)調(diào)出貨和物料計劃,控制生產(chǎn)進度,確保訂單交期的準(zhǔn)時性;

  2、對工單關(guān)結(jié)、半成品合理的庫存控制;

  3、負(fù)責(zé)在線工單的跟進,并對異常清尾工單及時報告處理;

  4、對突發(fā)、異常事件與相關(guān)部門的事務(wù)溝通與協(xié)調(diào);

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇19

  1、負(fù)責(zé)制定本學(xué)科年級學(xué)期的教學(xué)計劃,并將教學(xué)內(nèi)容、進度及課時計劃上報教導(dǎo)處審批。

  2、結(jié)合教研工作計劃,教研組長要組織教師實施(某些計劃內(nèi)容在實踐中不能進行要寫出修改意見),同時學(xué)期末要寫出教研組總結(jié)。

  3、按時組織好校本教研活動(每周一次),保證教研的時間和質(zhì)量,填寫好教研活動記錄。

  4、了解本年段學(xué)科的教學(xué)成績,對薄弱班級要共同分析,查找原因,幫助提高。對本年段本學(xué)科整體成果要有計劃,有工作目標(biāo),做到心中有數(shù),抓年級整體成績提高。

  5、抓好本學(xué)科的常規(guī)教學(xué)

  1) 每月檢查一次本學(xué)科成員的教案、聽課筆記,及時匯報主管領(lǐng)導(dǎo)。

  2) 督促、檢查教研組成員使用現(xiàn)代化的教學(xué)手段、媒體,并做好技術(shù)指導(dǎo)(語音室、電教室、電子備課室等)。

  3)組織本學(xué)科教師互相聽課。經(jīng)常深入到課堂(每周至少聽本教研組每位教師一節(jié)課)發(fā)現(xiàn)問題,及時診治保證課堂教學(xué)質(zhì)量。

  6、每月檢查一次本組教師作業(yè)批改情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。教研組統(tǒng)一作業(yè)內(nèi)容、格式、要求、完成標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)量。

  7、協(xié)助教導(dǎo)處組織考試、批卷、上分等工作,填寫本年段試卷質(zhì)量分析總表。

  8、協(xié)助教導(dǎo)處認(rèn)真落實與本教研組有關(guān)的校本培訓(xùn)工作,確保在培訓(xùn)中提高年組教師業(yè)務(wù)水平。

  9、帶領(lǐng)組內(nèi)同志主動使用電教儀器,用現(xiàn)代化教學(xué)手段、媒體提高40分鐘課堂效率。

  10、協(xié)助教導(dǎo)處抓好學(xué)科競賽和課外活動。

  11、教導(dǎo)處要求上交的各項材料,督促教師及時完成并收齊,統(tǒng)一上交教導(dǎo)處。

  12、要及時貫徹落實學(xué)校組織的各項會議(教學(xué))精神。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇20

  1、負(fù)責(zé)公司來訪人員的接待,電話的接聽、信息傳達,快遞收發(fā);

  2、負(fù)責(zé)前廳管理,包括會議室安排、茶歇室使用等;

  3、負(fù)責(zé)顧客信息錄入,分診、預(yù)約安排;

  4、負(fù)責(zé)顧客訂餐及餐后衛(wèi)生處理;

  5、其他相關(guān)協(xié)助工作。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇21

  1.負(fù)責(zé)上班時間值守;

  2.負(fù)責(zé)公司包裹、信件收發(fā);

  3.負(fù)責(zé)公司來人來訪接待;

  4.負(fù)責(zé)公司會議活動服務(wù);

  5.負(fù)責(zé)提供咨詢、服務(wù)受理、投訴接待、辦事引領(lǐng)等服務(wù);

  6.負(fù)責(zé)按甲方要求與為公司提供其他服務(wù)的第三方單位對接;

  7.疫情期間測溫、防控等相關(guān)工作;

  8.其他臨時性工作安排。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇22

  工作內(nèi)容:

  1、能夠處理出納的相關(guān)工作(包括但不限于收付款、審核票據(jù)、開具發(fā)票等),

  2、熟知財務(wù)知識及工作流程、熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、會計準(zhǔn)則等

  3、能夠協(xié)助上級完善業(yè)務(wù)流程;

  4、嚴(yán)格遵守財務(wù)紀(jì)律及各項制度,及時發(fā)現(xiàn)問題并上報領(lǐng)導(dǎo)

  5、完成上級交辦的其他文員工作;

  任職要求:

  1、全日制統(tǒng)招大專以上學(xué)歷

  2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,表現(xiàn)優(yōu)異者無經(jīng)驗也會考慮;

  4、熟練使用office辦公軟件

  5、工作認(rèn)真仔細、學(xué)習(xí)能力強、執(zhí)行力高、具有上進心、高度責(zé)任心以及良好的職位道德和服務(wù)意識;

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇23

  1、 對訂單進行評審,對交貨期負(fù)責(zé),并及時與銷售部溝通貨期;

  2、 審核月度生產(chǎn)計劃、訂單物料需求計劃,督促周生產(chǎn)計劃執(zhí)行,并組織生產(chǎn);

  3、 對于生產(chǎn)產(chǎn)能負(fù)荷分析,調(diào)整生產(chǎn)計劃;

  4、 做好生產(chǎn)追蹤,跟進,并及時與相關(guān)人員溝通協(xié)調(diào);

  5、 統(tǒng)計數(shù)據(jù)的分析、ERP系統(tǒng)的推動與完善;

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇24

  1、認(rèn)真執(zhí)行黨的路線、方針、政策,全面貫徹國家的教育方針。根據(jù)片教育共同體下達的任務(wù),主持制定本室學(xué)期工作計劃,并組織實施。

  2、中心組成員要切實加強師德建設(shè),認(rèn)真學(xué)習(xí)先進的教育理論,努力鉆研課程標(biāo)準(zhǔn)及教學(xué)指導(dǎo)意見,積極參與教學(xué)改革,努力使自己成為學(xué)科教育教學(xué)的模范與表率。

  二、引領(lǐng)課堂教學(xué)改革和教師專業(yè)成長

  1、根據(jù)片教育共同體的工作思路,本著根植教學(xué)、服務(wù)教學(xué)的原則,完成大教研任務(wù)及其他教研工作,為提高廣大教師的教育教學(xué)水平服務(wù)。

  2、組織帶動片上教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,掌握教學(xué)動態(tài),積極參與教育教學(xué)改革,深入教學(xué)一線,調(diào)查了解情況,指導(dǎo)教學(xué)、教研等工作,為學(xué)校提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。

  3、組織協(xié)助搞好__片數(shù)學(xué)學(xué)科的大教研活動。

  4、為數(shù)學(xué)學(xué)科教師宣傳介紹新的教育理論、教學(xué)方法、教學(xué)手段、教學(xué)評價和教改信息等。

  5、組織、指導(dǎo)__片數(shù)學(xué)教師深入研究課程標(biāo)準(zhǔn)和教材,更新教育教學(xué)觀念,不斷改進教學(xué)方法,提高教學(xué)效益。

  6、深入教學(xué)一線聽課調(diào)研,發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的問題,提出教學(xué)建議。發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、推廣教育教學(xué)經(jīng)驗和成果。

  7、幫助教師開展學(xué)科課外活動。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇25

  職責(zé):

  1.具備一定花藝知識和基本功,熟悉切花和園藝植物的保養(yǎng)

  2.按照公司要求和市場需求,獨立完成花藝標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品的設(shè)計和制作;

  3.能完成特別活動的制作,如宴會,展臺的市場;

  4.熟悉季節(jié)花材,并會做預(yù)算和成本控制;

  5.與公司各相關(guān)部門保持良好溝通和合作;

  6.公司交予的其他工作任務(wù);

  崗位要求:

  1、植物學(xué)、景觀學(xué)、建筑學(xué)、服裝設(shè)計學(xué)相關(guān)專業(yè),美術(shù)類、設(shè)計類院校大專以上學(xué)歷;

  2、2年以上花藝設(shè)計從業(yè)經(jīng)驗,有花藝相關(guān)工作經(jīng)典案例,有個人設(shè)計風(fēng)格;

  3、有店鋪和酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4、長相端正,氣質(zhì)良好;

  5、溝通能力好,能承受一定的工作壓力。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇26

  工作內(nèi)容:

  1、熟練應(yīng)用各類辦公軟件。

  2、銀行的日常操作和維護。

  3、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;

  4、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;

  5、收發(fā)傳真、郵件、快遞等;

  6、辦公物資的管理、采購及維護;

  7、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料;

  8、項目信息搜集及整理;

  9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時工作。

  職位要求:

  1、 大專以上學(xué)歷,年齡不限;

  2、熟練使用辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)基本知識,有較好的溝通協(xié)調(diào)能力;

  3、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);

  4、熟悉會計報表的處理,熟練使用財務(wù)軟件;

  5、有做標(biāo)書經(jīng)驗者優(yōu)先。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇27

  1. 負(fù)責(zé)接聽電話并記錄信息,確保及時準(zhǔn)確;

  2. 負(fù)責(zé)辦公用品的盤點工作,做好登記存檔。并對辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫做好登記;

  3. 保持公司前臺清潔衛(wèi)生,展示公司良好形象 ;

  4. 協(xié)助完成行政財務(wù)事務(wù)與人事事務(wù)工作;

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇28

  1、前臺接待工作。

  2、人員的到職和離職的相關(guān)手續(xù)的辦理;

  3、每個月考勤的核算。

  4、每個月五金店的對賬。

  5、人事檔案的錄入

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇29

  禮貌接轉(zhuǎn)前臺電話;

  公司來訪客人的前臺接待和業(yè)務(wù)指引;

  會議室的協(xié)調(diào)安排;

  前臺及會議室環(huán)境管理;

  公司信件、報刊等的收發(fā);

  協(xié)助安排面試,配合人事招聘工作的順利進行;

  辦公用品、快遞、辦公室飲用水等供應(yīng)商管理、日常費用的申請、核對事項;

  各類銷售合同歸檔、整理,辦公用品及茶水用品的申購、入庫、發(fā)放、登記等;

  完成相關(guān)銷售數(shù)據(jù)更新、報表完成;

  完成上級交辦的其他工作。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇30

  1、負(fù)責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作;

  2、進行應(yīng)聘人員的簡歷甄別篩選,聘前接待等相關(guān)工作;

  3、負(fù)責(zé)人事資料庫的建立和維護工作;

  4、負(fù)責(zé)辦理人才錄用的相關(guān)手續(xù)等工作;

  5、負(fù)責(zé)公司行政其他日常事務(wù);

  6、完成上級安排的其它事務(wù)工作;

  7、接受在前臺辦公,接待求職者

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容 篇31

  1、宣傳貫徹黨的路線、方針、政策,倡導(dǎo)文明進步的婦女觀,團結(jié)教育婦女自尊、自信、自立、自強,為社區(qū)“三個文明”建設(shè)做貢獻;

  2、圍繞社區(qū)的中心工作,開展“雙學(xué)雙比”、“巾幗建功”、“五好文明家庭”等創(chuàng)建活動,弘揚社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,提高婦女綜合素質(zhì);

  3、開展法律宣傳、咨詢,提供法律援助,建立社區(qū)婦女兒童維權(quán)服務(wù)站,維護婦女兒童合法權(quán)益,與一切歧視、侵犯、虐待婦女兒童的`不良現(xiàn)象作斗爭。配合有關(guān)部門打擊拐賣婦女兒童、賣淫、嫖娼、吸毒等社會丑惡行為,維護社會穩(wěn)定,推進依法治區(qū);

  4、普及環(huán)境保護知識、婦幼保健知識,宣傳優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教,提高婦女兒童健康水平和家庭教育水平。

  5、推進社區(qū)服務(wù)工作,關(guān)心轄區(qū)內(nèi)特殊困難的弱勢群體,幫助他們解決實際困難,為婦女兒童辦好事、辦實事。

文化局職責(zé)文化局工作內(nèi)容(精選31篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 前臺工作職責(zé)具體內(nèi)容(通用31篇)

    1、負(fù)責(zé)前臺接待訪客登記及電話、信函信息轉(zhuǎn)接/轉(zhuǎn)發(fā)等;2、配合重要接待、大型活動和會議組織,包括準(zhǔn)備、過程和收尾;3、協(xié)助公司檔案管理等工作;4、負(fù)責(zé)前臺人事行政表格管理,比如考勤、辦公用品領(lǐng)用等;5、快遞接發(fā)、名片制作、綠植等行...

  • 大堂前臺的職責(zé)內(nèi)容(通用14篇)

    1、負(fù)責(zé)寫字樓日常客戶來訪接待和服務(wù)工作,儀表儀容端莊,語言規(guī)范;2、租戶進入大廈前閘機卡的辦理;3、辦公室各部門快遞收發(fā),辦公用品、交通卡發(fā)放、簽字、登記;4、每周會議紀(jì)要的文檔編輯,公共區(qū)域的清潔;5、各部門巡樓問題總結(jié)表上報...

  • 前臺崗位職責(zé)內(nèi)容(精選14篇)

    1、協(xié)助部門經(jīng)理完成行政事務(wù)工作及部門日常事務(wù)工作;2、負(fù)責(zé)電話的接聽及轉(zhuǎn)撥,做好重要事件的記錄與傳達;3、會務(wù)安排:做好會前準(zhǔn)備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作;4、對外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待,對內(nèi)接待來訪、解答咨詢及傳遞信息工作;5、完...

  • 護士崗位工作職責(zé)內(nèi)容(通用29篇)

    門診工作制度1、門診主任對門診醫(yī)、護、藥業(yè)務(wù)實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。2、門診聘請主治醫(yī)師以上離退休人員擔(dān)任門診診療工作,遇有疑難病癥時,應(yīng)隨時報告診所主任,由主任決定診斷、治療方案,或轉(zhuǎn)送急救中心、?漆t(yī)院等其它相關(guān)醫(yī)療部門,做到首...

  • pmc工作職責(zé)內(nèi)容(精選32篇)

    1、協(xié)調(diào)出貨和物料計劃,控制生產(chǎn)進度,確保訂單交期的準(zhǔn)時性;2、對工單關(guān)結(jié)、半成品合理的庫存控制;3、負(fù)責(zé)在線工單的跟進,并對異常清尾工單及時報告處理;4、對突發(fā)、異常事件與相關(guān)部門的事務(wù)溝通與協(xié)調(diào);...

  • 客服工作職責(zé)具體內(nèi)容(精選9篇)

    1、針對已經(jīng)預(yù)約體驗課的學(xué)員,電話提醒上課,并為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),調(diào)試設(shè)備,保證學(xué)員正常上課;2、接受客戶關(guān)于產(chǎn)品方面的咨詢、查詢及設(shè)備網(wǎng)絡(luò)解決等問題;4、客戶相關(guān)信息的錄入管理,建立客戶檔案,提交工作報表;5、維護公司形象,協(xié)...

  • 前臺的職責(zé)概括內(nèi)容(精選14篇)

    1、主要負(fù)責(zé)面試人員登記接待,員工入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù)辦理;2、電話邀約求職者,確定意向人員,發(fā)面試邀請郵件;3、協(xié)助人事部開展員工培訓(xùn)工作;4、員工考勤統(tǒng)計及月考勤表制作,登記人員請假、調(diào)休情況;5、員工檔案,績效檔案等人事資料...

  • 前臺工作崗位職責(zé)內(nèi)容(精選33篇)

    1、負(fù)責(zé)公司來訪人員的接待,電話的接聽、信息傳達,快遞收發(fā);2、負(fù)責(zé)前廳管理,包括會議室安排、茶歇室使用等;3、負(fù)責(zé)顧客信息錄入,分診、預(yù)約安排;4、負(fù)責(zé)顧客訂餐及餐后衛(wèi)生處理;5、其他相關(guān)協(xié)助工作。...

  • 保安工作職責(zé)及內(nèi)容(通用18篇)

    職責(zé)與工作任務(wù):1、每月負(fù)責(zé)制定排班表,負(fù)責(zé)新員工的.陪訓(xùn);2、每天負(fù)責(zé)召開班前會,分配工作崗位;3、上班前進行消防檢查,設(shè)備是否完好,通道是否暢通;4、維持內(nèi)場的治安秩序,協(xié)助現(xiàn)場經(jīng)理處理;5、實發(fā)事件,發(fā)現(xiàn)可穎人員,注意其...

  • 崗位工作職責(zé)內(nèi)容(通用28篇)

    1、策劃店內(nèi)各類促銷活動,安排參加平臺的活動。2、提出公司京東商城店鋪平臺的季度、月度推廣方案,提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率。3、針對各渠道的推廣效果進行跟蹤、評估,及時提出營銷改進措施,給出切實可行的改進方案。...

  • 工作內(nèi)容崗位職責(zé)(精選31篇)

    職責(zé)描述:1、協(xié)助項目經(jīng)理推進項目整體工作實施;2、負(fù)責(zé)跟進施工現(xiàn)場進度、質(zhì)量情況,協(xié)助現(xiàn)場解決實施過程中發(fā)生的問題并及時匯報;3、根據(jù)項目要求,完成項目各類文檔工作;任職要求:1、1—2年相關(guān)工作經(jīng)驗,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,需有...

  • 崗位工作內(nèi)容與崗位職責(zé)(精選33篇)

    職責(zé)一:銷售業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平。2.積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo),為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù),并配合銷售代表的工作;3.辦理各項業(yè)務(wù)工作,要做到:積極聯(lián)系...

  • 助教的工作職責(zé)_助教工作內(nèi)容(精選5篇)

    1、熱愛教育事業(yè),能負(fù)有責(zé)任與愛心的去教好每一位學(xué)生;2、通過各類溝通交流,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣;3、能夠有效的與學(xué)員家長溝通,反饋學(xué)員的學(xué)習(xí)效果;4、管理學(xué)員,包括學(xué)員的安置及記錄考勤,對學(xué)員學(xué)習(xí)情況進行跟蹤、測驗和考試等相關(guān)事...

  • 中心前臺工作職責(zé)內(nèi)容(通用31篇)

    1、進行日常人事行政工作的組織和管理;2、各項規(guī)章制度監(jiān)督和執(zhí)行;3、辦理新員工的入職手續(xù),員工統(tǒng)計工作;4、辦理人事錄用、退工等手續(xù);5、實施招聘工作,發(fā)布招聘廣告、進行簡歷篩選、面試預(yù)約;6、員工培訓(xùn)實施及考評、年度績效考核;7、...

  • 規(guī)劃師職責(zé)措施內(nèi)容(通用13篇)

    1、參與項目的前期資料收集、外業(yè)調(diào)查,記錄并匯總分析相關(guān)調(diào)查結(jié)果與數(shù)據(jù);2、負(fù)責(zé)項目文本的編制、圖件制作以及后期的修改完善;3、負(fù)責(zé)完成項目匯報材料制作;4、上級安排的其它工作。...

  • 崗位職責(zé)