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商場經(jīng)理崗位職責(zé)

發(fā)布時間:2023-11-14

商場經(jīng)理崗位職責(zé)十篇

商場經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

  1.全面負(fù)責(zé)大型商場的經(jīng)營管理工作;

  2.完成公司下達(dá)的各項經(jīng)營指標(biāo);

  3.制定本商場的年度計劃和預(yù)算,并監(jiān)控商場各部門的成本和預(yù)算執(zhí)行情況;

  4.負(fù)責(zé)市場開拓、客戶關(guān)系維護(hù)、日常業(yè)務(wù)管理;

  5.熟悉商鋪?zhàn)赓U、推廣、物業(yè)等工作流程,建立并維護(hù)良好的業(yè)主租戶關(guān)系;

  6.負(fù)責(zé)商場的管理團(tuán)隊建設(shè);

  7.公司下達(dá)的其他與商場有關(guān)的工作。

商場經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

  崗位職責(zé):

  1、全面負(fù)責(zé)商場經(jīng)營管理,根據(jù)商場實(shí)際情況制定各項經(jīng)營管理目標(biāo)、實(shí)施計劃和各項管理制度,有效進(jìn)行規(guī)范化管理;

  2、根據(jù)集團(tuán)總部的年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo),進(jìn)行指標(biāo)分解,確保完成本商場各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo);

  3、研究分析市場行情,密切關(guān)注競爭對手動態(tài),掌握本商場銷售情況,定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報經(jīng)營管理情況;

  4、做好商場的保安消防工作,杜絕安全隱患,防患于未然;

  5、協(xié)調(diào)處理好商場、經(jīng)營商及客戶三者之間的關(guān)系;

  6、解決好重大客戶投訴問題;

  7、抓好員工的素質(zhì)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),樹立現(xiàn)代服務(wù)意識,做好后備人才的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)工作;

  8、組織并落實(shí)商場家居的各種品牌企劃活動,維護(hù)和提升公司整體形象;

  9、負(fù)責(zé)同合作方進(jìn)行工作的銜接、溝通,維護(hù)雙方合作關(guān)系;

  10、負(fù)責(zé)同當(dāng)?shù)卣椭鞴懿块T進(jìn)行關(guān)系的維護(hù)、促進(jìn)政企關(guān)系的良好發(fā)展;

  11、負(fù)責(zé)同當(dāng)?shù)孛襟w進(jìn)行關(guān)系的維護(hù)、保持良好的溝通;

  12、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  任職資格:

  1、30-45周歲,工商管理、經(jīng)營管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

  2、有5年以上大型零售商場高層經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn),3年以上同行業(yè)大型百貨商場或星級賓館高層管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、熟悉家居行業(yè)業(yè)態(tài)及全國家居市場基本情況,對行業(yè)發(fā)展趨勢有較強(qiáng)的敏感度;

  4、具有強(qiáng)烈的市場意識和豐富品牌運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),有一定的文字報告撰寫能力;

  5、熟悉國家及相關(guān)地方性法律及政策,具有良好的語言表達(dá)、溝通能力;

  6、具有較強(qiáng)的市場洞察能力和優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力

商場經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

  一、全面負(fù)責(zé)商場區(qū)域調(diào)整及品牌引進(jìn)、調(diào)整工作。

  二、及時掌握商場銷售情況,并進(jìn)行系統(tǒng)分析,定期向有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)匯報經(jīng)營管理情況。

  三、協(xié)調(diào)與供貨商的.工作關(guān)系,隨時隨季做好商品的調(diào)整與更換。

  四、解決商場內(nèi)重大顧客投拆,并按公司有關(guān)規(guī)定及時解決顧客退換貨問題。

  五、組織進(jìn)行市場調(diào)研及現(xiàn)行管理模式的探討,收集有關(guān)信息及合理化建議,對公司整體經(jīng)營管理工作提出改進(jìn)意見。

商場經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

  1、負(fù)責(zé)商場的全面工作,對前廳部經(jīng)理負(fù)責(zé)。

  2、對商品的采購、銷售、成本、利潤等負(fù)有經(jīng)營管理的重要責(zé)任。

  3、對商場的工作計劃、營銷決策、員工素質(zhì)、工作效率、服務(wù)水準(zhǔn)等的提高負(fù)有重要的責(zé)任。

  4、了解市場信息,熟悉和掌握市場行情,組織適銷對路的貨源,根據(jù)酒店客人的特點(diǎn)和要求,努力開拓新的貨源渠道和市場,不斷增加營業(yè)收入。

  5、與客戶搞好關(guān)系,搞好財務(wù)管理,對工作善于策劃和決策,抓住時機(jī)做好商品營銷工作,擴(kuò)大營業(yè)收入。

  6、根據(jù)商品的營銷情況進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談,特別是大宗重要的商品,要簽定營銷協(xié)議,在平等互利的原則下,友好地進(jìn)行商業(yè)往來。

  7、保持與客戶的密切關(guān)系。無論對主動上門來還是走出去進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系的單位和個人,都要以禮相待,講究商業(yè)信譽(yù),使商品銷售有一個穩(wěn)定的貨源基礎(chǔ)。

  8、巡視和檢查營業(yè)員在商品銷售活動中的儀容儀表、禮節(jié)禮貌、銷售技巧等工作情況,并進(jìn)行必要的督導(dǎo)。

  9、全權(quán)處理本部門日常營銷業(yè)務(wù)工作,并處理客人的投訴;

  10、負(fù)責(zé)對部門員工的考勤考績工作,根據(jù)他們工作表現(xiàn)的好差,完成營銷任務(wù)的績效,進(jìn)行表揚(yáng)或批評,獎勵或處罰。

  11、負(fù)責(zé)商場部的安全防火工作。

商場經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

  總經(jīng)理(百貨商場) 廣西鼎豐投資集團(tuán)有限公司 廣西鼎豐投資集團(tuán)有限公司,鼎豐 崗位職責(zé):

  協(xié)助總經(jīng)理制定各項目的運(yùn)營、銷售和年度預(yù)算計劃,并科學(xué)公正的分解到各店的`年度、月度目標(biāo),并執(zhí)行、督導(dǎo)、跟蹤、達(dá)成。

  崗位要求:

  1、熟悉國內(nèi)外家商超百貨零售行業(yè)發(fā)展動態(tài)和方向,了解大型賣場的運(yùn)作模式,8年以上百貨商場零售業(yè)同類高級管理崗位經(jīng)驗(yàn);

  2、具有商業(yè)大型購物中心涵蓋超市、百貨、影院、電玩、ktv餐飲娛樂等各業(yè)態(tài)商業(yè)布局定位、市場推廣及營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)。

商場經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

  工作職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)審核商場規(guī)章制度,并監(jiān)督規(guī)章制度的落實(shí)執(zhí)行工作。

  2.負(fù)責(zé)審核商場年度商戶調(diào)整和商品規(guī)劃工作。

  3.負(fù)責(zé)公司年度營銷策劃方案的審定工作。

  4.據(jù)集團(tuán)經(jīng)營目標(biāo),合理分解、指導(dǎo)本商場員工工作。

  5.負(fù)責(zé)維持商場正常的經(jīng)營秩序。

  6.按集團(tuán)管理部要求,組織有效實(shí)施各類營銷活動。

  7、負(fù)責(zé)商場全體管理人員的考核。

  8、負(fù)責(zé)對商場員工進(jìn)行培訓(xùn)管理。

  9、根據(jù)集團(tuán)公司總體策劃,有效樹立、維護(hù)商場內(nèi)外良好形象。

商場經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7

 。ㄒ唬┴(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的質(zhì)量方針、目標(biāo),并進(jìn)行監(jiān)督與檢查;

 。ǘ┴(fù)責(zé)根據(jù)商廈經(jīng)營和質(zhì)量方針、目標(biāo),制定本部門年、季、月的空調(diào)供水、供電、供暖及其它設(shè)施的維護(hù)和改造計劃,并進(jìn)行實(shí)施與監(jiān)督檢查;

 。ㄈ┴(fù)責(zé)各項設(shè)施維護(hù)和改造的預(yù)算編審工作;

  (四)負(fù)責(zé)監(jiān)控聯(lián)營廠商設(shè)施的設(shè)計制作和改造;

  (五)負(fù)責(zé)合理分配工作,督導(dǎo)員工合理有效完成工作;

 。┴(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門處部的關(guān)系;

 。ㄆ撸┴(fù)責(zé)審核每月電氣及工程配件的進(jìn)銷存工作并掌握本部門各項費(fèi)用的支出情況;

 。ò耍┴(fù)責(zé)對本部門員工進(jìn)行相關(guān)的業(yè)務(wù)知識技能的培訓(xùn)工作。

商場經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8

  商場經(jīng)理 廣州詩維館家具有限公司 廣州詩維館家具有限公司,詩維館,詩維館 任職要求:

  1、中專以上學(xué)歷,大專優(yōu)先,專業(yè)不限;

  2、25-35歲,男女不限,形象氣質(zhì)佳;

  3、5年以上家具、建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上專賣店店長工作經(jīng)驗(yàn),有高端家具從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先;

  4、熟悉家具直營門店運(yùn)營管理,熟悉高端家具行情與消費(fèi)市場,具有較強(qiáng)的市場與客戶開拓能力;

  5、較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力,擅長團(tuán)隊管理,能引領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。

  6、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、目標(biāo)感強(qiáng)、成果導(dǎo)向、抗壓力強(qiáng)。

  崗位職責(zé):

  1、制定門店整體經(jīng)營計劃,完成門店的銷售業(yè)績目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌門店的各項運(yùn)營工作,持續(xù)提升顧客服務(wù)質(zhì)量與滿意度;

  4、負(fù)責(zé)門店的團(tuán)隊建設(shè),組織對下屬員工的招聘、培訓(xùn)、績效評估,保證團(tuán)隊成員定期有成長;

  5、組織團(tuán)隊進(jìn)行市場活動引流和渠道開拓,提升客流以促進(jìn)店面銷售指標(biāo)達(dá)成;

  6、負(fù)責(zé)本門店的費(fèi)用成本控制,促進(jìn)人效提升。

商場經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9

  一、崗位概述

  營運(yùn)部,就定義來講是負(fù)責(zé)商場類產(chǎn)品所涉及的各項業(yè)務(wù)的部門。完成公司制定的各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、提升品牌檔次及產(chǎn)品管理規(guī)范化是營運(yùn)部的重要工作。

  二、崗位職責(zé)

  1、根據(jù)商場各項年度考核目標(biāo),在營運(yùn)部經(jīng)理的指導(dǎo)下完成各項經(jīng)濟(jì)考核。

  2、執(zhí)行營運(yùn)部管理流程,簡歷、拓展、維護(hù)渠道和市場網(wǎng)絡(luò),以獲得可持續(xù)性發(fā)展。

  3、關(guān)注市場動態(tài),尋求和挖掘市場商業(yè)合作伙伴,與目標(biāo)客戶保持良好的溝通和關(guān)系,進(jìn)行一般商務(wù)談判。

  4、進(jìn)行相關(guān)市場的各類分析和方案總結(jié)、規(guī)劃和協(xié)辦各類市場活動。

  5、貫徹、執(zhí)行營運(yùn)部經(jīng)理下達(dá)的各項指標(biāo)。

  6、貫徹、執(zhí)行營運(yùn)部經(jīng)理下達(dá)的不同時期的各項中心任務(wù)。

  7、及時想部門領(lǐng)導(dǎo)匯報各種信息,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

  8、適時定期或不定期了解同行業(yè)競爭伙伴的經(jīng)營狀況,提出具有針對性的意見,供部門領(lǐng)導(dǎo)決策。

  三、日常主要工作

  1 、按照公司考勤制度負(fù)責(zé)做好本樓層員工的考勤工作。

  2 、堅持走動式管理,不定時巡查各崗位,發(fā)現(xiàn)店員存在儀容儀表或違反員工守則規(guī)定的,應(yīng)及時予以糾正。

  3 、負(fù)責(zé)本樓層的整體環(huán)境衛(wèi)生、貨品陳列、柜臺布置等相關(guān)工作,做到及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理問題;衛(wèi)生方面做到不遺漏死角,注重細(xì)節(jié),出現(xiàn)問題應(yīng)及時聯(lián)系保潔或者安排人員盡快處理;

  4 、負(fù)責(zé)本樓層的消防安全和防盜安全,如遇有行為不良人員或者顧客吸煙現(xiàn)象,應(yīng)主動予以制止或者妥善處理。每一名員工也有義務(wù)制止此類行為。

  5、根據(jù)運(yùn)營部及招商部整體調(diào)整方案做好展位調(diào)整及租金提升,完成部門對其所負(fù)責(zé)樓層經(jīng)濟(jì)考核指標(biāo)。

  6、確保負(fù)責(zé)樓層展位出租率的100%,租金收繳率100%

  7、協(xié)助部門經(jīng)理做好品牌優(yōu)化工作,保證所轄商戶產(chǎn)品優(yōu)化率。

  8、對新進(jìn)商家店面形象,裝修效果,商戶銷售的餐飲食品進(jìn)行監(jiān)督,并適時提出意見及建議。

  9、負(fù)責(zé)監(jiān)督本樓層商戶營業(yè)現(xiàn)場的管理及營業(yè)員日常行為規(guī)范的管理工作,做好日常巡場檢查工作。

  10、配合客服處理樓層各類顧客投訴

  11、每季度對同類市場進(jìn)行市場調(diào)研,作出可行性報告提出有針對性建議。

  12、日常與各商戶負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通聯(lián)系,保持良好的合作關(guān)系。

  13、做好商場商戶的監(jiān)督管理工作

  14、提高自身對專業(yè)知識的倆接,做復(fù)合型人才

  15、制定本人工作計劃、責(zé)任目標(biāo)、周報、總結(jié)。

  四、輔助工作

  1、對商場各項企劃活動提供可行性建議

  2、配合客戶服務(wù)中心解決樓層涉及的投訴

  3、協(xié)調(diào)和其他部門間的關(guān)系,以利于更好的開展工作

  4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)

  5、關(guān)注安全工作

  五、工作細(xì)則

  1、每日工作

  完成考勤——注重自身儀容儀表——晨會——巡場——發(fā)現(xiàn)問題,解決問題——收集商戶和客戶信息、建議、投訴——做日工作總結(jié)——自我學(xué)習(xí)提升

  2、每周工作

  ■匯總本周工作情況,做好周工作總結(jié)。

  ■每周組織召開本樓層導(dǎo)購員培訓(xùn)會,進(jìn)行營業(yè)員培訓(xùn)。

  ■接待來訪客戶,進(jìn)行洽談做好品牌記錄,并匯報招商部。

  ■參加商場周例會,宣讀本周經(jīng)營周報,轉(zhuǎn)達(dá)商戶、客戶建議和意見。

  ■參加部門例會,做好負(fù)責(zé)樓層下周工作計劃。

  ■完成員工工作周報,并上交部門經(jīng)理。

  ■完成市場調(diào)研和顧客訪問。

  ■關(guān)注顧客抱怨

  3、每月工作

  ■完成商場月、季經(jīng)濟(jì)考核指標(biāo),保證本樓層展位租金收繳率100%。 ■參加商場每月員工大會。

  ■參加本門月總結(jié)會,完成樓層下月工作計劃。

  ■向部門經(jīng)理上報本樓層經(jīng)濟(jì)管理情況。

  ■匯總本樓層營業(yè)員處罰情況并組織表彰大會。

  4、每年工作

  ■想部門經(jīng)理申報本樓層“獎勵事項”。

  ■積極參與年終評優(yōu)活動

  ■完成商場本年度本層商戶各項經(jīng)濟(jì)考核指標(biāo)。

  ■做好本部門及個人年終總結(jié)、制定下年度責(zé)任目標(biāo)。

  ■積極向愛家報投稿。

商場經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10

  1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的質(zhì)量方針、目標(biāo)工作并進(jìn)行監(jiān)督與檢查;

  2、負(fù)責(zé)制定審核商廈年、季、月固定資產(chǎn),低值易耗品的采購計劃并經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)實(shí)施采購計劃;

  3、負(fù)責(zé)商廈固定資產(chǎn)的管理和日用消耗品管理工作;

  4、負(fù)責(zé)商廈物業(yè)費(fèi)用的核算審核報批簽約工作,并監(jiān)督執(zhí)行;

  5、負(fù)責(zé)商廈保潔的核算、審核、報批、簽約工作,并進(jìn)行監(jiān)督檢查保潔公司的履約執(zhí)行情況;

  6、負(fù)責(zé)商廈花卉租擺合同的核算審核、報批、簽約工作,并進(jìn)行監(jiān)督檢查花卉公司的履約執(zhí)行情況;

  7、負(fù)責(zé)商廈電梯維護(hù)保養(yǎng)的合同的核算、審核、報批簽約工作并進(jìn)行監(jiān)督檢查電梯公司的履約執(zhí)行情況;

  8、負(fù)責(zé)商廈通訊話務(wù)的管理工作;

  9、負(fù)責(zé)商廈員工用餐、更衣等生活管理工作;

  10、負(fù)責(zé)商廈外租物業(yè)各種費(fèi)用的收繳工作;

  11、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部員工相關(guān)業(yè)務(wù)知識的技能培訓(xùn)工作;

  12、負(fù)責(zé)涉及外部工作的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)。

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    1、傳達(dá)商場各項指令、通知和規(guī)定,并貫徹執(zhí)行;2、制定本分部工作計劃并組織實(shí)施,檢查、跟進(jìn)計劃完成情況,對未完成的計劃分析原因,采取措施確保完成商場下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo);3、提高各級人員工作技能,充分調(diào)動員工的工作積極性;4、...

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  • 監(jiān)理經(jīng)理崗位職責(zé)(通用4篇)

    一、獲取各種工程信息;二、參與工程項目的聯(lián)系并對聯(lián)系的'工程做好記錄;三、參與對項目(業(yè)主)的考察及評估;四、參與編制公司工程投標(biāo)文件,協(xié)助標(biāo)書編制,檢查標(biāo)書符合性和有效性;五、負(fù)責(zé)密封和投遞標(biāo)書,參加評標(biāo)過程,作好評標(biāo)記...

  • 新能源經(jīng)理崗位職責(zé)(通用8篇)

    1、大專及以上,有新能源行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)3年以上,有政府、企業(yè)相關(guān)資源及有國內(nèi)五大電力集團(tuán),國內(nèi)知名新能源企業(yè)接洽關(guān)系者優(yōu)先考慮;2、熟悉太陽能、風(fēng)能項目開發(fā)、項目管理、項目投標(biāo)等運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);3、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)與管理能力,...

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    1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊建立電站合作開發(fā)伙伴模式,采取合作、合資等形式推進(jìn)電站項目的開發(fā)、建設(shè)2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,確保項目的預(yù)可研、可研申報、項目核準(zhǔn)、并網(wǎng)接入等工作3、負(fù)責(zé)搜集、調(diào)查相關(guān)光伏發(fā)電工程項目,熟知光伏電站建設(shè)運(yùn)營,能...

  • 零售支持經(jīng)理崗位職責(zé)(精選4篇)

    1、承接總部要求,負(fù)責(zé)組織終端陳列標(biāo)準(zhǔn)的制定、更新、培訓(xùn);2、負(fù)責(zé)組織終端陳列標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施和監(jiān)督考核,落實(shí)各季主題陳列和活動陳列方案;3、建立終端人才發(fā)展及零售培訓(xùn)體系;4、組織和管理促銷活動和品牌宣傳活動。...

  • 綠化經(jīng)理崗位職責(zé)(精選3篇)

    1、負(fù)責(zé)項目整理綠化工作的開展;2、制定或?qū)徍藞@林綠化工程有關(guān)專業(yè)技術(shù)工藝要求,提供園林綠化的專業(yè)意見及解決方案。3、負(fù)責(zé)園林綠化工程有關(guān)的現(xiàn)場施工管理工作,監(jiān)督所管項目的施工進(jìn)度、質(zhì)量和安全文明施工,協(xié)調(diào)設(shè)計及相關(guān)部門解決施工...

  • 研究經(jīng)理崗位職責(zé)(精選5篇)

    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)大中型和戰(zhàn)略型項目的規(guī)范管理工作,帶領(lǐng)交付團(tuán)隊按時保質(zhì)完成項目目標(biāo),包括:項目立項、項目計劃制定、項目進(jìn)度跟蹤、項目質(zhì)量、成本控制和客戶滿意度等;2、負(fù)責(zé)客戶需求管理,并協(xié)助市場和售前團(tuán)隊維護(hù)客戶關(guān)系;3、負(fù)責(zé)項...

  • 銷區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)(通用3篇)

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)華北區(qū)域儀器團(tuán)隊日常管理;2、負(fù)責(zé)華北分銷區(qū)域布局、建立、管理,達(dá)成團(tuán)隊業(yè)績目標(biāo);3、負(fù)責(zé)華北區(qū)域行業(yè)客戶覆蓋;4、負(fù)責(zé)挖掘該區(qū)域電子儀器大客戶。...

  • 進(jìn)出口經(jīng)理崗位職責(zé)(精選5篇)

    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)各類機(jī)電設(shè)備,如電子、紡織、機(jī)床、輕工、化工、工程機(jī)械、汽車、醫(yī)療、食品加工、農(nóng)牧林等行業(yè)的`機(jī)電設(shè)備招標(biāo)與進(jìn)出口業(yè)務(wù);為國內(nèi)外生產(chǎn)制造企業(yè)提供設(shè)備選型咨詢、國際國內(nèi)招標(biāo)、代理進(jìn)口、金融服務(wù)、代辦許可、免稅申辦...

  • 外派經(jīng)理崗位職責(zé)(精選6篇)

    1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)信貸App推廣,負(fù)責(zé)開拓App的的注冊用戶,通過各種渠道和方式達(dá)成推廣指標(biāo);2、負(fù)責(zé)渠道用戶的宣導(dǎo)及培訓(xùn),完成信貸銷售;3、負(fù)責(zé)渠道用戶活躍度的提升,激發(fā)用戶使用App的使用頻率,增加用戶粘性;4、完成月放款目標(biāo)。...

  • 經(jīng)理的工作崗位職責(zé)(精選33篇)

    1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品優(yōu)必選機(jī)器人在江西區(qū)域市場開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃;2、與客戶保持良好溝通,實(shí)時把握客戶需求;3、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,獨(dú)立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜;4、動態(tài)把...

  • 崗位職責(zé)