財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求（通用34篇）

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇1

　　1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)全盤管理工作，健全公司財(cái)務(wù)制度，優(yōu)化財(cái)務(wù)工作流程，降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);

　　2、按月度規(guī)劃梳理財(cái)務(wù)計(jì)劃，實(shí)施成本控制、費(fèi)用開支審核和單據(jù)的規(guī)范化管理，確保各項(xiàng)支出符合政策、合規(guī);

　　3、負(fù)責(zé)公司倉(cāng)庫(kù)存貨物料全盤工作，出具盤點(diǎn)報(bào)告，保證物料賬實(shí)相符;

　　4、按公司業(yè)務(wù)情況及時(shí)做好出口退稅申報(bào);

　　5、按照公司要求做好財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、內(nèi)部控制，編制財(cái)務(wù)報(bào)表，定期/不定期編輯合并財(cái)務(wù)報(bào)表，準(zhǔn)確反映公司的經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況;

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和應(yīng)對(duì)每年財(cái)務(wù)審計(jì)工作，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和費(fèi)用開支狀況進(jìn)行分析，提出建議，為公司決策提供依據(jù)與預(yù)測(cè);

　　7、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面的工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益;

　　8、按照稅法相關(guān)規(guī)定審核公司各類稅務(wù)報(bào)表、跟蹤并建立完善公司的稅務(wù)體系、及時(shí)了解最新稅務(wù)政策，財(cái)務(wù)核算滿足稅務(wù)要求，并合理籌劃公司稅負(fù)成本;

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇2

　　1、負(fù)責(zé)組織公司的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作，及時(shí)、準(zhǔn)確按公司的要求提供各類報(bào)表和分析;

　　2、負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施公司統(tǒng)一的財(cái)務(wù)政策和會(huì)計(jì)制度;

　　3、負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)收支，對(duì)資金收付和費(fèi)用報(bào)銷辦理審核手續(xù);

　　4、根據(jù)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度及財(cái)務(wù)管理規(guī)定，組織本部門員工進(jìn)行日常會(huì)計(jì)核算，復(fù)核會(huì)計(jì)憑證，辦理資金調(diào)撥;

　　5、負(fù)責(zé)員工工資、資金、補(bǔ)貼的發(fā)放，代收、代繳個(gè)人所得稅;

　　6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)監(jiān)管工作，確保財(cái)務(wù)狀況安全;

　　7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)室的管理和安全，做好防火防盜工作;

　　8、負(fù)責(zé)本部門員工的日常考核，在業(yè)務(wù)上對(duì)會(huì)計(jì)、出納崗位有指導(dǎo)職能;

　　9、根據(jù)公司相關(guān)制度和規(guī)定，配合公司相關(guān)職能部門的檢查，如實(shí)提供全部相關(guān)會(huì)計(jì)和業(yè)務(wù)資料;

　　10、維護(hù)好公司與稅務(wù)部門等的關(guān)系。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇3

　　1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作，完善財(cái)務(wù)管理體系、制度、流程、工作標(biāo)準(zhǔn)、資金管理、會(huì)計(jì)核算等工作，向管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和重要的財(cái)務(wù)分析。

　　2、負(fù)責(zé)審核會(huì)計(jì)憑證日常的全盤賬務(wù)管理、稅務(wù)管理工作和財(cái)務(wù)核算工作。

　　3、規(guī)劃財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用計(jì)劃、合理控制各項(xiàng)費(fèi)用支出，通過措施降低成本，提高效益。

　　4、負(fù)責(zé)公司的資金管理工作，籌措和調(diào)配運(yùn)營(yíng)資金，保障運(yùn)營(yíng)資金安全，提高資金使用效率。

　　5、根據(jù)國(guó)家稅務(wù)相關(guān)政策及操作流程主導(dǎo)公司稅務(wù)籌劃，提供財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)分析，提供決策參考及經(jīng)營(yíng)管理建議。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇4

　　1、專業(yè)人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

　　2、協(xié)助財(cái)務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關(guān)部門要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門;

　　3、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和登賬;

　　4、對(duì)已審核的原始憑證及時(shí)填制記帳;

　　5、分析、核對(duì)稅務(wù)相關(guān)問題;

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇5

　　1、業(yè)務(wù)主管職位，獨(dú)立負(fù)責(zé)工作小組，給下級(jí)成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日�；顒�(dòng);

　　2、執(zhí)行、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)工作;

　　3、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，參與制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

　　4、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

　　5、組織公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇6

　　1、負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理統(tǒng)管財(cái)務(wù)部門，處理總賬，根據(jù)公司規(guī)定的期限出具財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　2，負(fù)責(zé)日常開支費(fèi)用審批管理;

　　3，負(fù)責(zé)工資核算;

　　4，公司整體稅收籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)及社保申報(bào)等;

　　5，合并子公司報(bào)表;

　　6，完善財(cái)務(wù)制度，進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)操作流程。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇7

　　1、 配合做好公司財(cái)務(wù)預(yù)算的編制，審核成本費(fèi)用支出，實(shí)施預(yù)算控制;

　　2、 每月進(jìn)行財(cái)務(wù)核算、賬務(wù)處理、財(cái)務(wù)報(bào)表編制及上報(bào);

　　3、 設(shè)置企業(yè)會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿，做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬工作;

　　4、 負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)及管理工作，配合政府稅務(wù)部門的稅務(wù)稽查、檢查工作;

　　5、 執(zhí)行、落實(shí)好內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度;落實(shí)公司資產(chǎn)管理制度;牽頭或者參與職能部門組織的資產(chǎn)定期盤點(diǎn)，以保證資產(chǎn)的完整、性能良好;

　　6、 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他財(cái)務(wù)工作。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇8

　　1、負(fù)責(zé)公司資金計(jì)劃、稅務(wù)籌劃、成本費(fèi)用控制、財(cái)務(wù)狀況分析、財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)及管理等。

　　2、負(fù)責(zé)組織貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》和《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》等法規(guī)，擬定本企業(yè)的會(huì)計(jì)制度，建立、健全財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)制度;

　　3、會(huì)同公司各有關(guān)部門共同制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃并組織實(shí)施;

　　4、負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作、各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表的編制及財(cái)務(wù)分析工作;

　　5、參與經(jīng)濟(jì)合同和經(jīng)濟(jì)協(xié)議的審查工作，從財(cái)務(wù)角度及時(shí)提出具體的意見;

　　6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的內(nèi)部組織管理工作，協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與公司各部門的關(guān)系，保證部門業(yè)務(wù)的有效運(yùn)轉(zhuǎn);

　　7、負(fù)責(zé)本部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，提高員工的業(yè)務(wù)水平。

　　8、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇9

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理，往來賬的核對(duì)，出具報(bào)表.。

　　2、負(fù)責(zé)應(yīng)付、應(yīng)收往來核算及供應(yīng)商貨款的安排。

　　3、負(fù)責(zé)工資核算、日常辦公費(fèi)用的審核報(bào)銷。

　　4、負(fù)責(zé)納稅申報(bào)工作，辦理工商稅務(wù)登記、變更及網(wǎng)上報(bào)稅。

　　5、負(fù)責(zé)公司安排的其他財(cái)務(wù)工作。

　　任職資格

　　1、大專以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

　　2、有中級(jí)及以上資格證書。

　　3、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　4、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī)，了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策。

　　5、熟練應(yīng)用金蝶等財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。

　　6、能獨(dú)立操作全盤賬務(wù)。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇10

　　1、制定本企業(yè)會(huì)計(jì)制度

　　財(cái)務(wù)主管（會(huì)計(jì)主管）根據(jù)國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、會(huì)計(jì)制度和其他法規(guī)、政策，結(jié)合本單位實(shí)際情況，主持起草本單位具體會(huì)計(jì)制度及實(shí)施辦法，科學(xué)地組織會(huì)計(jì)工作，并領(lǐng)導(dǎo)、督促會(huì)計(jì)人員貫徹執(zhí)行。

　　2、組織領(lǐng)導(dǎo)財(cái)會(huì)部門工作

　　財(cái)務(wù)主管（會(huì)計(jì)主管）要落實(shí)會(huì)計(jì)部門崗位職責(zé)和人員分工，領(lǐng)導(dǎo)本部門人員認(rèn)真貫徹遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法律和政策，遵守會(huì)計(jì)法規(guī)，嚴(yán)格按照本企業(yè)會(huì)計(jì)制度和其他規(guī)定，加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算。財(cái)務(wù)主管—會(huì)計(jì)主管還要組織本部門有關(guān)崗位人員會(huì)同有關(guān)部門，制定本企業(yè)辦理有關(guān)財(cái)產(chǎn)物資的各項(xiàng)會(huì)計(jì)事務(wù)的規(guī)章制度，協(xié)調(diào)各部門共同執(zhí)行。財(cái)務(wù)主管—會(huì)計(jì)主管有行使監(jiān)督職能、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律、防范和制止違法亂紀(jì)行為的責(zé)任。

　　3、做好高層領(lǐng)導(dǎo)的財(cái)務(wù)管理助手

　　財(cái)務(wù)主管（會(huì)計(jì)主管）要作為高層領(lǐng)導(dǎo)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)助手，充分提取和利用會(huì)計(jì)信息資料，為企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)和經(jīng)營(yíng)決策的依據(jù)。財(cái)務(wù)主管（會(huì)計(jì)主管）要參與經(jīng)營(yíng)決策，主持制定和考核財(cái)務(wù)預(yù)算。財(cái)務(wù)主管（會(huì)計(jì)主管）還要從會(huì)計(jì)和經(jīng)濟(jì)法角度參與審查或擬定重要的經(jīng)濟(jì)合同和經(jīng)濟(jì)協(xié)議。

　　4、加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制

　　企業(yè)會(huì)計(jì)要經(jīng)常掌握貨幣資金收支結(jié)存情況和和種有價(jià)證券、短期投資的市場(chǎng)變動(dòng)，按期編制各種長(zhǎng)、短負(fù)債的償債計(jì)劃；開展全面預(yù)算管理，嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)收支；組織有關(guān)部門和會(huì)計(jì)崗位人員按期匯集、計(jì)算和分析成本控制情況，加強(qiáng)成本控制和管理，向高層領(lǐng)導(dǎo)提出成本控制分析報(bào)告和成本計(jì)劃。

　　5、保證按時(shí)納稅及應(yīng)交利潤(rùn)

　　財(cái)務(wù)主管（會(huì)計(jì)主管）應(yīng)負(fù)責(zé)按照國(guó)家稅法和其他規(guī)定上，嚴(yán)格審查應(yīng)交稅金、應(yīng)交利潤(rùn)和其他應(yīng)交款項(xiàng)，督促有關(guān)崗位人員及時(shí)辦理解交手續(xù)，做到按期完成上交任務(wù)，不挪用、不截留、不拖欠。

　　6、負(fù)責(zé)定期財(cái)產(chǎn)清查

　　財(cái)產(chǎn)清查制度是企業(yè)財(cái)經(jīng)制度的一個(gè)內(nèi)容，財(cái)務(wù)主管（會(huì)計(jì)主管）的職責(zé)在于定期組織有關(guān)部門人員共同進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查工作。結(jié)合財(cái)產(chǎn)清查，促使有關(guān)部門不斷完善管理制度，改進(jìn)管理方法。財(cái)務(wù)主管（會(huì)計(jì)主管）還要根據(jù)管理部門決定，按經(jīng)營(yíng)管理要求，協(xié)助有關(guān)部門核定機(jī)器設(shè)備需要量和物資儲(chǔ)備定額。

　　7、搞好財(cái)務(wù)部門人力資源管理

　　建立業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，組織財(cái)務(wù)部門人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，不斷提高財(cái)務(wù)部門的整體素質(zhì)。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇11

　　1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，服從財(cái)務(wù)總監(jiān)（財(cái)務(wù)總監(jiān)）工作分配；

　　2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)（會(huì)計(jì)）制度、規(guī)定和辦法；

　　3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度；

　　5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)；

　　6.編制銷售公司的記帳憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿；

　　7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表，在每月10日前報(bào)送分管副總及總經(jīng)理；

　　8.編制、核算、統(tǒng)計(jì)（統(tǒng)計(jì)）每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放表；

　　9.定期檢查銷售公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符；

　　10.不定期檢查統(tǒng)計(jì)崗位的商品是否帳實(shí)相符；

　　11.按照印鑒分管制度，負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章；

　　12.承辦總經(jīng)理（總經(jīng)理）交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇12

　　（一）崗位職責(zé)

　　財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要負(fù)責(zé)公司的憑證審核，賬簿登記，納稅申報(bào)，會(huì)計(jì)檔案保管等工作。

　　一、熟悉掌握財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)。遵守各項(xiàng)收費(fèi)制度、費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，保證�？顚Ｓ�。

　　二、編制并嚴(yán)格執(zhí)行部門預(yù)算，對(duì)執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題，提出建議和措施。

　　三、按照會(huì)計(jì)制度，審核記賬憑證，做到憑證合法、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、手續(xù)完備;賬目健全、及時(shí)記賬算賬、按時(shí)結(jié)賬、如期報(bào)賬、定期對(duì)賬(包括核對(duì)現(xiàn)金實(shí)有數(shù))。保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。

　　四、嚴(yán)格票據(jù)管理，保管和使用空白發(fā)票，收據(jù)要合規(guī)范。票據(jù)領(lǐng)用要登記，收回要銷號(hào)。

　　五、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料，負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理和移交。

　　六、及時(shí)清理往來款項(xiàng)，協(xié)助資產(chǎn)管理部門定期做好財(cái)產(chǎn)清查和核對(duì)工作，做到賬實(shí)相符。

　　七、遵守《會(huì)計(jì)法》，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。負(fù)責(zé)對(duì)出納會(huì)計(jì)及其他有關(guān)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　八、對(duì)主管部門和審計(jì)、財(cái)政、稅務(wù)等部門依照法律和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行的監(jiān)督，要如實(shí)提供會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和有關(guān)資料，不得拒絕、隱匿、謊報(bào)。

　　九、會(huì)計(jì)調(diào)離本崗位時(shí)，要將會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算資料、印章、票據(jù)、有關(guān)文件、會(huì)計(jì)檔案、債權(quán)債務(wù)和未了事項(xiàng)，向接辦人移交情楚，并編制移交清冊(cè)，辦妥交接手續(xù)。

　　十、遵守職業(yè)道德，做到廉潔奉公、堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、一絲不茍、熱忱服務(wù)。

　　（二）任職條件

　　1、學(xué)歷要求�？埔陨�，財(cái)務(wù)管理專業(yè)，會(huì)計(jì)師職稱，有建筑企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、5年以上建筑企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　4、熟練操作企業(yè)成本管理體系；

　　5、受過財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)；

　　6、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目管理處理經(jīng)驗(yàn)；

　　7、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；

　　8、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真；

　　9、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神；

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇13

　　崗位職責(zé)：

　　長(zhǎng)駐客戶單位，負(fù)責(zé)客戶系統(tǒng)售后服務(wù)與支持，包括軟件維護(hù)、軟件應(yīng)用培訓(xùn)與推廣、相關(guān)產(chǎn)品安裝和局域網(wǎng)維護(hù)等工作。

　　任職要求：

　　1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)；具備軟件維護(hù)和技術(shù)支持能力，熟悉大型數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)，有一般主機(jī)和網(wǎng)絡(luò)管理維護(hù)能力；

　　2、性格開朗，具備良好的客戶意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力和良好的人際關(guān)系能力；

　　3、具有良好的自我調(diào)節(jié)能力和心理承受能力。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇14

　　1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)日常工作。

　　2、負(fù)責(zé)公司的稅控盤管理，發(fā)票的開具，發(fā)票的領(lǐng)用、報(bào)銷單據(jù)的收集。

　　3、負(fù)責(zé)與客戶的日常對(duì)帳及財(cái)務(wù)資料的歸檔與保管工作

　　4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)按排的其他事宜。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇15

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用報(bào)銷審核;

　　2、工資的核算與發(fā)放;

　　3、負(fù)責(zé)登記各類明細(xì)賬、總賬并出具相關(guān)報(bào)表;

　　4、根據(jù)審核通過的單據(jù)進(jìn)行現(xiàn)金及銀行支出;

　　5、負(fù)責(zé)現(xiàn)金流水及銀行流水的核對(duì)與入賬。

　　6、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)各類報(bào)表的制作。

　　崗位要求：

　　1. 熟練操作Office辦公軟件、相關(guān)財(cái)務(wù)軟件;

　　2. 熟練掌握財(cái)務(wù)報(bào)表各項(xiàng)目數(shù)據(jù)來源、及結(jié)算方式;

　　3. 能獨(dú)立操作總賬、明細(xì)賬、科目余額表核對(duì);

　　4. 對(duì)現(xiàn)金流、支出等異常數(shù)據(jù)項(xiàng)目敏感;

　　5. 具備很強(qiáng)的責(zé)任心及良好的工作心態(tài)。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇16

　　1、監(jiān)督及核算門店?duì)I業(yè)款，并完成審核報(bào)銷單及其相關(guān)的賬務(wù)處理;

　　2、負(fù)責(zé)編制及審核管理報(bào)表，以保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性與準(zhǔn)確性;

　　3、編制各類經(jīng)營(yíng)分析報(bào)表，對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)經(jīng)營(yíng)情況的及時(shí)跟蹤與總結(jié);

　　4、根據(jù)會(huì)計(jì)核算制度，統(tǒng)計(jì)公司稅款繳納，編制稅務(wù)的相關(guān)報(bào)表及其他相關(guān)稅務(wù)事宜。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇17

　　1、獨(dú)立完成全盤賬務(wù)處理的能力，熟悉賬務(wù)處理流程

　　2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬務(wù)處理、日常報(bào)銷、銀行賬戶和會(huì)計(jì)報(bào)表的編制及審核;

　　3、組織編制并上報(bào)各期銀行、稅務(wù)、財(cái)政、統(tǒng)計(jì)等報(bào)表;

　　4、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款、借款及信用、現(xiàn)金、投資、固定資產(chǎn)等的核算和管理;

　　5、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案、財(cái)務(wù)證照年審、財(cái)務(wù)印章和會(huì)計(jì)電算化管理等事務(wù)性工作;

　　6、及時(shí)、準(zhǔn)確登記合同、成本和資金臺(tái)帳，對(duì)成本和資金執(zhí)行情況反饋和分析;

　　7、協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目財(cái)務(wù)預(yù)算的編制和季度財(cái)務(wù)分析;

　　8、負(fù)責(zé)部門日常管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇18

　　1、負(fù)責(zé)公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)計(jì)劃和工作安排

　　2、審核、編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表、確保正確無誤且符合公司的編報(bào)要求

　　3、進(jìn)行稅務(wù)籌劃、發(fā)票管理、納稅申報(bào)，以及與稅務(wù)機(jī)關(guān)的對(duì)接

　　4、負(fù)責(zé)貿(mào)易資金周轉(zhuǎn)，發(fā)票購(gòu)買和發(fā)票增量

　　5、完成其他工作安排

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇19

　　1-協(xié)助財(cái)務(wù)主管復(fù)核賬務(wù);負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，

　　2-協(xié)助會(huì)計(jì)、出納完成部分日常工作;

　　3-協(xié)助完成各類財(cái)務(wù)憑證的整理裝訂與歸檔工作;

　　4-上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜.

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇20

　　1.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理準(zhǔn)備或?qū)徍宋�托�?jīng)營(yíng)酒店開業(yè)前的預(yù)算及籌備工作;

　　2.年度預(yù)算進(jìn)行匯總并協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理及財(cái)務(wù)總監(jiān)審核;

　　3.對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行必要的分析并及時(shí)上報(bào);

　　4.對(duì)費(fèi)用進(jìn)行匯總并對(duì)帳，確保開辦費(fèi)使用的正確性;

　　5.對(duì)相應(yīng)單據(jù)進(jìn)行復(fù)核和財(cái)務(wù)相應(yīng)資料的錄入，集團(tuán)報(bào)表對(duì)接的設(shè)置工作;

　　6.編制事業(yè)部辦公室人員的工資及個(gè)稅計(jì)算工作;

　　7.根據(jù)集團(tuán)要求，匯總事業(yè)部相關(guān)報(bào)表并確保報(bào)表的準(zhǔn)確性;

　　8.完成公司交辦的其他工作任務(wù)。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇21

　　1、每月5日前整理完資產(chǎn)負(fù)債表，損益表，現(xiàn)金流量表及時(shí)匯總并分析;

　　2、審核日銷售報(bào)表，日現(xiàn)金報(bào)表，統(tǒng)計(jì)日銷售利潤(rùn);

　　3、審核各類憑證、報(bào)銷單據(jù)，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和會(huì)計(jì)資料的齊備、完整性;

　　4、每月運(yùn)費(fèi)核對(duì);

　　5、核對(duì)成本變動(dòng)是否異常，如有異常找出異常的原因且找相關(guān)人員及時(shí)處理

　　6、資金的預(yù)算及測(cè)算;

　　7、核算每月含稅采購(gòu)預(yù)算，跟進(jìn)含稅下單情況，每周更新含稅下單表，月底單獨(dú)計(jì)提稅費(fèi);

　　8、管理會(huì)計(jì)憑證和報(bào)表，認(rèn)真執(zhí)行安全、保密制度，管理好會(huì)計(jì)檔案。做好月底盤存工作，做到真實(shí)無誤、帳實(shí)相符;

　　9、與信息化聯(lián)系處理各種系統(tǒng)方面的問題，與采購(gòu)、生產(chǎn)、倉(cāng)庫(kù)、物流、運(yùn)營(yíng)、售前、售后提供和核對(duì)各類數(shù)據(jù);

　　10、 保管各公司的公章、財(cái)務(wù)章，按公司規(guī)定合理蓋章和外借;財(cái)務(wù)總監(jiān)交待的其他事宜;

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇22

　　崗位職責(zé)：

　　1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽；

　　2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；

　　3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料；

　　4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)；

　　5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行；

　　6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。

　　任職資格：

　　1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；

　　2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　3、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇23

　　第一條 在財(cái)務(wù)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)部門的管理工作。

　　第二條 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所屬的出納員、記賬員、會(huì)計(jì)員按時(shí)、按要求記賬收款，如實(shí)反映和監(jiān)督企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支情況，保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合情、合理、合法。

　　第三條 負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本組員工的工作，及時(shí)處理工作中發(fā)生的問題，保證本組的會(huì)計(jì)核算工作正常進(jìn)行。

　　第四條 按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)表，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報(bào)送及時(shí)。

　　第五條 根據(jù)會(huì)計(jì)制度，定期匯總會(huì)計(jì)憑證（登記總賬不超過10天），并與科目明細(xì)賬核對(duì)相符。

　　第六條 負(fù)責(zé)公司管理費(fèi)核算，認(rèn)真審核收支原始憑證；賬務(wù)處理符合制度規(guī)定，賬目清楚，數(shù)字準(zhǔn)確，結(jié)算及時(shí)。

　　第七條 負(fù)責(zé)專用款項(xiàng)的明細(xì)核算，正確反映各項(xiàng)專用基金運(yùn)用和結(jié)余情況以及專項(xiàng)工程支出情況。專用基金的往來款項(xiàng)要及時(shí)對(duì)賬清算。

　　第八條 負(fù)責(zé)每月預(yù)提和待攤費(fèi)用的核算。

　　第九條 負(fù)責(zé)公司稅金合賬的登記和稅金的交納。

　　第十條 負(fù)責(zé)公司各部門的費(fèi)用報(bào)銷業(yè)務(wù)手續(xù)。

　　第十一條 按每月工資表、水電耗用表、燃料耗用表等費(fèi)用項(xiàng)目編制部門費(fèi)用分?jǐn)偙恚�根�?jù)工資表提取福利基金、工會(huì)經(jīng)費(fèi)，并按規(guī)定上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

　　第十二條 對(duì)公司的會(huì)計(jì)憑證、賬簿報(bào)表、財(cái)務(wù)計(jì)劃和重要經(jīng)濟(jì)合同等會(huì)計(jì)資料定期收集、審查、裝訂成冊(cè)、登記編號(hào)，按照《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定妥善保管，并按照規(guī)定辦理銷毀報(bào)批手續(xù)。

　　第十三條 定期組織對(duì)公司固定資產(chǎn)和流動(dòng)資金的清查、核實(shí)工作，確保財(cái)產(chǎn)的準(zhǔn)確性，加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)和流動(dòng)資金的管理，提高資金利用串。

　　第十四條 嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度的要求，認(rèn)真做好記賬憑證的稽核，組織會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編審工作，保證財(cái)務(wù)結(jié)算的正確、及時(shí)和真實(shí)，為領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的經(jīng)營(yíng)管理資料。

　　第十五條 及時(shí)掌握流動(dòng)資金使用和周轉(zhuǎn)的情況，定期向財(cái)務(wù)部經(jīng)理匯報(bào)工作。

　　第十六條 督導(dǎo)所負(fù)責(zé)崗位的工作情況，并對(duì)工作完成的效果負(fù)直接責(zé)任。

　　第十七條 定期組織所屬部門員工學(xué)習(xí)有關(guān)國(guó)家財(cái)政政策、法規(guī)、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)會(huì)制度，不斷提高員工的思想水平和業(yè)務(wù)工作能力。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇24

　　職責(zé)描述:

　　1.對(duì)新能源汽車,特別是電動(dòng)汽車行業(yè)感興趣

　　2.與客戶有一定的溝通能力

　　3.服從公司安排

　　4.春節(jié)期間能在上海者為佳

　　5.公司可培養(yǎng)應(yīng)屆生

　　說明:

　　該職位隸屬于公司新能源汽車事業(yè)部,該事業(yè)部負(fù)責(zé)電動(dòng)汽車充電樁、充電站、汽車中控等核心部件的研發(fā)、生產(chǎn)以及項(xiàng)目實(shí)施

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇25

　　1、按照國(guó)家和公司各項(xiàng)制度和經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)對(duì)公司的各項(xiàng)開支進(jìn)行核算，對(duì)各種原始憑證進(jìn)行審核;

　　2、憑審核無誤的原始憑證編制會(huì)計(jì)憑證，及時(shí)正確的編制財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　3、進(jìn)行月度、年度納稅申報(bào)、繳納各項(xiàng)稅費(fèi)、辦理稅務(wù)相關(guān)事宜;

　　4、對(duì)公司各項(xiàng)成本、費(fèi)用進(jìn)行歸集、分配，擬定詳細(xì)的成本核算標(biāo)準(zhǔn)，做好成本管控;

　　5、定期或不定期對(duì)公司資產(chǎn)進(jìn)行清查，保證公司財(cái)產(chǎn)安全;

　　6、按《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》做好會(huì)計(jì)資料的收集、整理、裝訂、保管等管理工作;

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇26

　　1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;

　　2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

　　4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;

　　5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;

　　6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;

　　7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);

　　8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;

　　9、開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作;

　　10、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇27

　　職責(zé)：

　　1、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作，健全優(yōu)化財(cái)務(wù)部工作流程，負(fù)責(zé)建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度;

　　2、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理需求，負(fù)責(zé)組織公司的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作，及時(shí)、準(zhǔn)確向管理會(huì)提供各類報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告;

　　3、全面負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)稅務(wù)籌劃;

　　4、對(duì)外協(xié)調(diào)稅務(wù)、銀行、工商等部門的相關(guān)工作;

　　5、負(fù)責(zé)向公司總經(jīng)理匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。定期或不定期匯報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支和盈虧情況，以便領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)進(jìn)行決策;

　　6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有初級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱，中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱并在會(huì)計(jì)事務(wù)所工作過的優(yōu)先;

　　2、具有5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備統(tǒng)籌、整合財(cái)務(wù)管理工作及全盤賬務(wù)處理的實(shí)際經(jīng)驗(yàn);具有醫(yī)藥銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、具有豐富的稅務(wù)籌劃經(jīng)驗(yàn)，了解熟悉國(guó)家的財(cái)稅法規(guī)政策;

　　4、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作精神，可長(zhǎng)期穩(wěn)定公司工作，協(xié)助公司獨(dú)擋一面。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇28

　　1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展策略、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，以及財(cái)務(wù)狀況，參與并形成財(cái)務(wù)部的工作策略及規(guī)劃;

　　2、參與編制年度及滾動(dòng)財(cái)務(wù)預(yù)算、月度/季度/年度綜合財(cái)務(wù)報(bào)表及公司管理報(bào)表、財(cái)務(wù)分析、現(xiàn)金流預(yù)算;

　　3、參與各財(cái)務(wù)管理模塊的業(yè)務(wù)工作，包含審核相關(guān)的業(yè)務(wù)資料、合同等，對(duì)會(huì)計(jì)開展工作進(jìn)行業(yè)務(wù)、指導(dǎo);

　　4、及時(shí)提供準(zhǔn)確深入的財(cái)務(wù)分析報(bào)表，提供決策參考;

　　5、及時(shí)反饋各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理指標(biāo)的執(zhí)行情況，尤其是異常狀況，并提出合理化建議。

　　6、定期規(guī)劃本部門職位的設(shè)置和人員配備及日常工作考核評(píng)估。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇29

　　職責(zé)

　　1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃;

　　2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

　　3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

　　4、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;

　　5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

　　6、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

　　7、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,;

　　8、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。

　　任職資格

　　1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，，40歲以內(nèi)，有會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

　　2、五年以上財(cái)務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);

　　4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;

　　5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇30

　　1、及時(shí)了解國(guó)家最新頒布的財(cái)經(jīng)、稅收法律法規(guī)

　　2、審核所有會(huì)計(jì)憑證，確保所有批準(zhǔn)付款的交易符合公司的政策

　　3、復(fù)核月度納稅報(bào)告表及財(cái)務(wù)報(bào)表

　　4、編制年度所得稅匯算清繳報(bào)告

　　5、監(jiān)督財(cái)務(wù)日常工作流程，及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司內(nèi)部控制制度中的弱點(diǎn)并制定改進(jìn)措施，確保重大的錯(cuò)誤與舞弊能被及時(shí)識(shí)別、更正

　　6、定期復(fù)核公司內(nèi)部控制制度，做好內(nèi)部審計(jì)完善內(nèi)部控制制度，保證其根據(jù)成本效益原則設(shè)計(jì)并有效運(yùn)行

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇31

　　1、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;

　　2、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算，形成財(cái)務(wù)分析、資金計(jì)劃，為管理層提供分析數(shù)據(jù);;

　　3、審核、批準(zhǔn)各項(xiàng)費(fèi)用開支及工程結(jié)算、決算，全面監(jiān)控、審核資金運(yùn)作、監(jiān)督合同執(zhí)行，實(shí)施內(nèi)部控制的各項(xiàng)措施;

　　4、制定本部門的預(yù)算并執(zhí)行預(yù)算，執(zhí)行職責(zé)范圍內(nèi)的財(cái)務(wù)決策，確保預(yù)算執(zhí)行滿足業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)管理的要求。指導(dǎo)公司預(yù)算及執(zhí)行分析的編報(bào)。

　　5、統(tǒng)籌開發(fā)項(xiàng)目的稅務(wù)籌劃資料，歸集、了解各地區(qū)稅收優(yōu)惠政策。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇32

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)各幼兒園的整體賬務(wù)處理，編制財(cái)務(wù)報(bào)表等日常性工作;

　　2、負(fù)責(zé)各幼兒園業(yè)務(wù)付款的審核與各類檢查材料的準(zhǔn)備;

　　3、負(fù)責(zé)各幼兒園的納稅申報(bào)及日常稅務(wù)處理;

　　4、負(fù)責(zé)編制各幼兒園的上市報(bào)表;

　　5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職資格：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷;

　　2、具有兩年以上大型企業(yè)總賬財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，具有ERP操作經(jīng)驗(yàn);

　　3、掌握會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)，熟悉了解財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)制度;

　　4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立處理和協(xié)調(diào)相關(guān)事務(wù)能力，細(xì)心、誠(chéng)實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神 ;

　　5、具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱或在考注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先考慮。

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇33

　　職責(zé)

　　1日常財(cái)務(wù)及成本的核算、會(huì)計(jì)憑證、出納工作的審核;

　　2、負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付管理及賬齡分析

　　3、負(fù)責(zé)編制月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告

　　4、組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算管理、追蹤和差異報(bào)告、稅務(wù)籌劃等財(cái)務(wù)工作

　　任職資格:

　　1、做事認(rèn)真仔細(xì),對(duì)數(shù)字較敏感

　　2、大專以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)證,需要兩年以上制造業(yè)工廠工作經(jīng)驗(yàn)

　　3、熟悉財(cái)務(wù)核算流程,有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力

　　4、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力

　　5、熟悉基本的辦公軟件

財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)與工作要求 篇34

　　1、主持公司的內(nèi)部核算，梳理旺店通的操作流程及核算勾稽關(guān)系，強(qiáng)化取數(shù)的準(zhǔn)確性;

　　2、負(fù)責(zé)公司銷售，倉(cāng)儲(chǔ)等報(bào)表數(shù)據(jù)的審核，并出具、分析相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　3、審核工資表;

　　4、審核費(fèi)用申請(qǐng)和報(bào)銷;

　　5、審核供應(yīng)商的往來賬款;

　　6、參與倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn);

　　7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理，組織下屬職員業(yè)務(wù)培訓(xùn);

　　8、整理編制相關(guān)財(cái)務(wù)流程及制度并落實(shí)優(yōu)化，降低成本;

　　9、協(xié)助公司的稅收籌劃，財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的控制;

　　10、處理公司的對(duì)外事務(wù)(包括銀行、工商、稅務(wù)等);

　　11、其他