教導(dǎo)主任崗位職責(zé)（通用32篇）
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇1
一、組織管理好學(xué)校教學(xué)工作
1、協(xié)助校長制定實(shí)施學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，檢查總結(jié)教學(xué)工作情況。領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)處積極發(fā)揮調(diào)度作用，參謀作用和服務(wù)作用。
2、調(diào)節(jié)與控制全校教學(xué)過程的各個環(huán)節(jié)，定期檢查教師備課筆記，抽查學(xué)生作業(yè)，召開學(xué)生座談會。通過聽課(每周不少于1節(jié)課)了解教學(xué)情況，幫助教師改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。
3、重視教研組建設(shè)，建立教研組的學(xué)習(xí)、備課、聽課等各項(xiàng)制度，定期組織教師舉辦觀摩課、研究課等，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)教學(xué)骨干，指導(dǎo)提高青年教師的業(yè)務(wù)水平。
4、組織實(shí)施教學(xué)質(zhì)量的檢查，及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的傾向性問題，調(diào)整處理好各學(xué)科在教學(xué)中的矛盾與問題。注重教學(xué)過程的管理，積極開展教科研活動。
5、組織管理好勞動技術(shù)教育、第二課堂活動。
二、組織管理好學(xué)校的體育衛(wèi)生工作
l、認(rèn)真貫徹‘學(xué)校體育工作條例’，領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的體育工作。積極開展群體活動。
2、指導(dǎo)體育室抓好全校廣播操，組織好年度運(yùn)動會和每天的.學(xué)生課外體鍛活動。 .
3、認(rèn)真貫徹‘學(xué)校衛(wèi)生工作條例’，建立健全衛(wèi)生工作制度，抓好學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生和“防近”工作，培養(yǎng)學(xué)生良好衛(wèi)生習(xí)慣，提高學(xué)生自我保健能力。
三、組織管理好教務(wù)行政工作
1、建立和健全文化考核制度(復(fù)習(xí)，命題考試，閱卷，評分，質(zhì)量分析，考試規(guī)則，考場以及考試的安排)，健全學(xué)藉、招生、編班、考勤、成績考核、獎懲、升留級、休學(xué)、退學(xué)、畢業(yè)等項(xiàng)工作的管理制度。
2、編制學(xué)期校歷，課程表，作息時間表，及時安排教師的調(diào)課、代課。
3、領(lǐng)導(dǎo)圖書館、資料室、實(shí)驗(yàn)室、微機(jī)房、語音室、電化部門、文印室的工作，做好對職工的考核工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇2
第一條教導(dǎo)處的宏觀調(diào)控，加強(qiáng)對教學(xué)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和管理工作;全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)管理、科研管理、教務(wù)管理和學(xué)生教育管理工作，包括制定和執(zhí)行學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌各課室的職能工作。
第二條負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量評估、參與實(shí)際的勤工儉學(xué)的計(jì)劃、安排、督導(dǎo)等各項(xiàng)工作。
第三條結(jié)合辦學(xué)特性，統(tǒng)籌安排和組織科組教師進(jìn)行各級的公開課、示范課;指導(dǎo)科組、年級組舉辦各種講座、各種競賽、校運(yùn)會等，以及校本課程的開發(fā)(含特色學(xué)校課程設(shè)置等)工作。
第四條組織有關(guān)人員對學(xué)生的學(xué)分制中的工作分進(jìn)行評估、定項(xiàng)，促使半工半讀的教學(xué)特色有效形成，并進(jìn)行推廣宣傳。
第五條負(fù)責(zé)學(xué)校的招生、新生報(bào)到等工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇3
協(xié)助分管校長做好學(xué)校的教學(xué)、教研、教務(wù)及教學(xué)后勤工作。
1、根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，組織制訂學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，并組織實(shí)施和檢査落實(shí)。
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)教務(wù)處及教科室工作。負(fù)責(zé)組織及指導(dǎo)教務(wù)處、教科室組織開展學(xué)校的各項(xiàng)教學(xué)教研活動,教學(xué)常規(guī)的實(shí)施、檢查、落實(shí)工作，教研成果的評估及推廣工作等。
3、協(xié)助校長做好教研組長、備課組長和各任課教師的聘任工作。指導(dǎo)和檢查教研組工作計(jì)劃的制訂、落實(shí)以及課程計(jì)劃的落實(shí)。
4、協(xié)助校長做好師資隊(duì)伍建設(shè)工作。負(fù)責(zé)組織全校教師及教學(xué)后勤人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、進(jìn)修等工作，全面提高教師及教學(xué)后勤人員的業(yè)務(wù)能力和水平。
5、負(fù)責(zé)對選修課、活動課等的組織、計(jì)劃、實(shí)施與檢查。
6、負(fù)責(zé)學(xué)校圖書館、實(shí)驗(yàn)室、現(xiàn)代教育技術(shù)室、教務(wù)室及文印室等的教學(xué)后勤管理工作。指導(dǎo)并會同主管教務(wù)主任對教學(xué)后勤工作的組織、協(xié)調(diào)、檢査、落實(shí)，不斷提高教學(xué)后勤工作的質(zhì)量、水平和效益。
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和組織學(xué)生學(xué)籍管理、各級各類考務(wù)工作及語言文字工作、環(huán)境教育、勞技、科技教育工作等。
8、負(fù)責(zé)審核教學(xué)儀器、設(shè)備資料的購置計(jì)戈J，交校長審批。
9、負(fù)責(zé)學(xué)期、學(xué)年的教學(xué)工作總結(jié)。及時向校長匯報(bào)有關(guān)工作情況，及時提出對教學(xué)、教研、教務(wù)及教學(xué)后勤工作的改進(jìn)意見、措施供校長決策。
完成校長布置的其他工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇4
1、在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)與教務(wù)的管理工作。協(xié)助校長制定學(xué)校的學(xué)年、學(xué)期教育與教學(xué)工作計(jì)劃，指導(dǎo)、審查各學(xué)科組和班主任的工作計(jì)劃，組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)教育方針、理論，鉆研教學(xué)大綱，全面開展教學(xué)工作，對全校教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施情況進(jìn)行檢查和總結(jié)。
2、組織、管理學(xué)校的教學(xué)工作，協(xié)助校長聘任各學(xué)科教研組長和各年級班主任，并根據(jù)教師的專長合理分配教學(xué)任務(wù)。
3、組織教師開展教學(xué)研究活動，搞好觀摩教學(xué)和經(jīng)驗(yàn)交流，培養(yǎng)教學(xué)骨干，努力提高教師業(yè)務(wù)水平。
4、深入了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，并定期對學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)行抽查，組織教師對學(xué)生的學(xué)習(xí)目的，學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)方法的'教育。
5、深入課堂聽課，聽取學(xué)生意見，對教師教學(xué)中出現(xiàn)的問題及時給予指正，幫助教師不斷改進(jìn)教學(xué)。
6、具體主持學(xué)校的教務(wù)行政工作，負(fù)責(zé)擬定學(xué)校教學(xué)工作程序文件，編制教務(wù)表冊、校歷、課程表和作息時間表，負(fù)責(zé)學(xué)生的招生、編班學(xué)籍管理以及教師的考績、考勤與業(yè)務(wù)檔案管理、領(lǐng)導(dǎo)閱覽室、實(shí)驗(yàn)室、電教室等工作。
7、組織學(xué)校學(xué)生的體育、衛(wèi)生工作和課外活動，全面關(guān)心學(xué)生的健康成長。
8、與學(xué)生家長建立聯(lián)系，定期召開家長會，調(diào)動社會及家長的積極性，開展學(xué)生的課外教育。
9、組織學(xué)生參加公益勞動，向?qū)W生進(jìn)行勞動教育。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇5
一、協(xié)助校長組織教師學(xué)習(xí)和貫徹國家教育方針、課程標(biāo)準(zhǔn)和上級有關(guān)教學(xué)工作的指示，根據(jù)校長提出的學(xué)期工作計(jì)劃，認(rèn)真制定并組織實(shí)施教導(dǎo)處工作。
二、指導(dǎo)教研組工作。審閱教研組工作計(jì)劃，指導(dǎo)教研組開展教學(xué)研究活動，指導(dǎo)和組織有效的學(xué)科競賽活動。
三、掌握各任課教師貫徹教學(xué)大綱，執(zhí)行課程計(jì)劃的情況，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)，并有針對性地提出指導(dǎo)性意見。
四、協(xié)助校長組織教師的繼續(xù)教育，切實(shí)有效地提高教師的教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì)，建立健全教師的業(yè)務(wù)檔案。重點(diǎn)抓好新教師的上崗培訓(xùn)和青年骨干教師的提高培訓(xùn)。
五、切實(shí)抓好教學(xué)六認(rèn)真工作，深入課堂，深入學(xué)生，了解、檢查全校教學(xué)工作的情況。聽課、檢查老師備課和檢查學(xué)生作業(yè)后，要及時跟教師交換意見，肯定成績，提出改進(jìn)意見。指導(dǎo)教師做好學(xué)生成績考查和質(zhì)量分析。做好體育衛(wèi)生和勞動課的組織管理工作。
六、合理安排全體學(xué)生的課外活動，配合德育處組織和指導(dǎo)學(xué)生積極開展豐富多彩的社會實(shí)踐活動。
七、做好學(xué)生的學(xué)籍管理（招生、編班、成績考核、獎懲、升留級、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)、學(xué)生檔案等）工作，做好教學(xué)檔案、教師業(yè)務(wù)檔案、以及有關(guān)表冊的管理工作。
八、按照《學(xué)校體育工作條例》和《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》的規(guī)定，安排好體育衛(wèi)生工作。組織好兩課兩操活動和達(dá)標(biāo)活動，開好每學(xué)期一次的田徑運(yùn)動會，加強(qiáng)健康教育。
九、做好教師進(jìn)修工作的組織和管理，努力培養(yǎng)青年教師，為他們的理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)進(jìn)修和教學(xué)實(shí)踐活動提供方便。
十、不斷積累教育教學(xué)、科學(xué)管理等方面的資料，進(jìn)行新課程教學(xué)實(shí)驗(yàn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，努力探討教育教學(xué)的新規(guī)律。
十一、及時向校長請示和報(bào)告，完成校長交給的分管工作。并及時提出有關(guān)工作的改進(jìn)建議。
十二、副主任協(xié)助主任開展工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇6
崗位職責(zé)：
一、在校長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)教學(xué)工作，制定學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，研究提高教學(xué)質(zhì)量的措施，召開學(xué)校有關(guān)教學(xué)工作的各種會議，學(xué)期結(jié)束寫出本期教學(xué)工作總結(jié)。
二、按照學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃分配教師教學(xué)任務(wù)，審查教師教學(xué)工作計(jì)劃，檢查執(zhí)行教學(xué)大綱、教材的情況，檢查教師的教案。
三、協(xié)助校長指導(dǎo)落實(shí)教研組工作計(jì)劃和教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃，督促、檢查落實(shí)教研組按計(jì)劃開展教研活動的情況，有計(jì)劃地輪流參加各教研組活動，了解情況，指導(dǎo)教學(xué)。
四、有計(jì)劃有步驟地開展教學(xué)講座，組織教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論和先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
五、組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)大綱，認(rèn)真鉆研教材，指導(dǎo)教學(xué)方法的改革，組織專題討論，組織教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和交流，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
六、經(jīng)常及時了解教師教學(xué)情況，通過聽課，參加教研活動、檢查學(xué)生作業(yè)和召開學(xué)生代表座談會等方式，幫助教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，提出改進(jìn)和提高教學(xué)質(zhì)量的具體措施。
七、落實(shí)教學(xué)的各項(xiàng)規(guī)章制度，科學(xué)安排課程表和作息時間表，認(rèn)真搞好教學(xué)常規(guī)管理工作，保證正常的教學(xué)秩序。
八、定期召開教研組長和任課教師會議，討論教學(xué)中的有關(guān)問題，交流教研組和優(yōu)秀教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，推動教學(xué)研究工作的深入開展。
九、組織和指導(dǎo)各科教師認(rèn)真搞好課外學(xué)科小組活動。
十、在校長的領(lǐng)導(dǎo)下組織招生及新生入學(xué)編班工作，組織學(xué)生考試和成績評定工作，組織教師進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量的分析和總結(jié)工作，審定學(xué)生升級、留級、畢業(yè)、結(jié)業(yè)及入學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)等事宜。
十一、管理好教學(xué)文書及教學(xué)檔案，定期檢查總結(jié)本處崗位責(zé)任落實(shí)情況，按期召開處務(wù)會議，認(rèn)真抓好本處人員的思想政治工作。
十二、了解學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)情況，控制學(xué)生在�；顒恿考白鳂I(yè)量，減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。
十三、按照學(xué)校和上級部門的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅認(rèn)真地做好教師的職評工作。
十四、完成校長臨時交給有關(guān)教務(wù)工作的其他任務(wù)。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇7
一、加強(qiáng)安全教育，每學(xué)期必須有一周未安全教育周，每學(xué)期的班隊(duì)活動必須有一堂為安全教育課，每周的晨間談話必須有一個安全內(nèi)容。
二、加強(qiáng)班主任隊(duì)伍的管理和培訓(xùn)，經(jīng)常性地對對班主任進(jìn)行安全工作的培訓(xùn)、強(qiáng)調(diào)和布置。促進(jìn)班主任素質(zhì)的提高和思想上的重視。
三、重視對體育教學(xué)與訓(xùn)練的管理，注意運(yùn)動場所和器械的安全，運(yùn)動員訓(xùn)練要遵循科學(xué)性原則，確保訓(xùn)練的安全。
四、實(shí)驗(yàn)教學(xué)要堅(jiān)持安全第一，督促教師、學(xué)生在使用實(shí)驗(yàn)藥品時要注意安全，嚴(yán)格做好防毒防腐工作。
五、加大對教師教育方法的監(jiān)控力度，引導(dǎo)教師運(yùn)用科學(xué)的正確手段教育學(xué)生，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。
六、控制學(xué)生的在校作息時間，做到合理、科學(xué)、勞逸結(jié)合，嚴(yán)格監(jiān)視教學(xué)時間以外的`輔導(dǎo)，要求在放學(xué)后學(xué)生一律離校。
七、班級組織學(xué)生外出參觀、旅游及觀看影視等，必須書面報(bào)告教導(dǎo)處審核，然后報(bào)校長審批，教導(dǎo)處要嚴(yán)把審核關(guān)，確保萬無一失。
八、在校內(nèi)舉辦的教育活動，要考慮多種因素，安排好會場和活動場所，嚴(yán)肅紀(jì)律，整頓秩序。
九、帶領(lǐng)部分學(xué)生外出比賽、活動，要求教師與學(xué)生同在，帶好學(xué)生，使學(xué)生安全返校、回家。
十、督促教師關(guān)注學(xué)生在學(xué)校的身體狀況，教師發(fā)現(xiàn)學(xué)生身體情況有異常反應(yīng)要迅速與家長聯(lián)系，并即使報(bào)告，即使處理。
十一、關(guān)注學(xué)生上學(xué)和放學(xué)的表現(xiàn)，教育學(xué)生安全到校，按時回家，不得在路上逗留，要走人行道，靠右行，嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，千萬不要在車輛臨近時橫穿馬路。
十二、關(guān)注學(xué)生在校課間的活動，教育學(xué)生課間不得追逐打鬧，不爬高，不做危險(xiǎn)游戲，上課期間不得離校。
十三、把安全工作放在第一位，自覺參加學(xué)校的安全防控體系，積極協(xié)助校長，密切與其它部門的配合，投入安全教育與防護(hù)。
十四、一旦發(fā)生事故，及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，需要緊急處理的，要周密考慮，及時完好地給予處理。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇8
一、制定工作計(jì)劃
1、根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期工作計(jì)劃,制定出學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃、師資培訓(xùn)計(jì)劃。
2、指導(dǎo)、督促、檢查教學(xué)工作計(jì)劃落實(shí)。及時向校長提供學(xué)期中教育教學(xué)工作計(jì)劃落實(shí)情況資料,協(xié)助校長完成學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)。
二、組織管理教學(xué)工作
1、組織教師制定教學(xué)工作計(jì)劃,審定各科教師教學(xué)計(jì)劃、進(jìn)度,及時檢查教師教學(xué)計(jì)劃實(shí)施情況,解決實(shí)際問題。
2、經(jīng)常深入教學(xué)一線,指導(dǎo)、檢查教師教學(xué)工作。每月對教師教學(xué)工作中的備課、上課、作業(yè)批改、學(xué)生輔導(dǎo)等工作做一次全面檢查評價,做好記錄。
3、指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)改革,總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn),組織教學(xué)活動。做好培養(yǎng)骨干教師和青年教師的工作。
4、有目的.有計(jì)劃地進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量檢查、分析和評價,做好質(zhì)量監(jiān)控,保證教學(xué)質(zhì)量在本區(qū)域內(nèi)名列前茅。
三、做好教導(dǎo)處行政事務(wù)工作
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查各“活動室”的使用與管理。
2、做好招生、編班、考試與命題工作。
3、做好學(xué)籍管理和學(xué)校教學(xué)檔案、資料的歸檔管理工作。
四、指導(dǎo)副主任做好其負(fù)責(zé)的工作。
五、積極完成學(xué)校交給的其它工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇9
一、教學(xué)業(yè)務(wù)管理：
教學(xué)工作是學(xué)校工作的中心，也是教導(dǎo)管理的中心。主要包括：
1、組織教師學(xué)習(xí)貫徹教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱，以及上級有關(guān)教學(xué)工作的政策規(guī)定，努力提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。
2、制定和實(shí)施學(xué)校工作計(jì)劃和教學(xué)常規(guī)，建立正常穩(wěn)定的教學(xué)秩序，保證家學(xué)計(jì)劃全面實(shí)施。
3、領(lǐng)導(dǎo)教研組工作。指導(dǎo)教研組制定教研工作計(jì)劃，開展教學(xué)研究活動，定期組織教學(xué)觀摩，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，幫助教師改進(jìn)教學(xué)方法，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
4、組織和開展拜師學(xué)教活動，培養(yǎng)教師骨干，對缺少經(jīng)驗(yàn)的老師給予具體指導(dǎo)。
5、認(rèn)真檢查教學(xué)工作，加強(qiáng)教學(xué)工作各個環(huán)節(jié)的管理。經(jīng)常采取聽課、檢查備課筆記和學(xué)生作業(yè)、個別了解、開座談會等形式，檢查教學(xué)工作計(jì)劃的執(zhí)行情況。每學(xué)期每人應(yīng)蹲點(diǎn)1—2個教研組，聽課不少于40節(jié)，檢查備課與作業(yè)1—2次，召開學(xué)生或家長、教師座談會1—2次。認(rèn)真分析研究教學(xué)工作中的實(shí)際問題，及時提出改進(jìn)對策。
6、統(tǒng)一安排好學(xué)校的課外活動。組織指導(dǎo)各班開展科技活動、文化娛樂、體育鍛煉。抓好“兩課兩操兩活動”，協(xié)助校長組織好學(xué)校體育運(yùn)動會。
7、注意調(diào)正學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)，采取措施使學(xué)生的身心健康成長。
8、科學(xué)地組織安排期中、期末復(fù)習(xí)考試工作。做好命題、監(jiān)考、閱卷、評分和試卷分析等工作的`組織領(lǐng)導(dǎo)，組織學(xué)生參加畢業(yè)會考和各類競賽活動。
9、管理好教學(xué)輔助部門工作。加強(qiáng)圖書室、資料室、閱覽室、實(shí)驗(yàn)室、勞技室、計(jì)算機(jī)房、美術(shù)室、語音室等專用教室和電化教學(xué)等方面的工作管理。
10、認(rèn)真做好學(xué)期、學(xué)年的教學(xué)、教研工作總結(jié)。
11、配合德育處進(jìn)行健康教育、安全教育、青春期教育、法制教育、科技教育、時事形勢教育。
12、配合教科室共同抓好學(xué)校的教科研工作。
二、教務(wù)常規(guī)工作管理：
1、管理學(xué)生的學(xué)籍。協(xié)助校長做好招生、編班、報(bào)名工作，做好學(xué)生考勤、成績考查等組織工作。管理好升學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)等項(xiàng)工作。即使登記造冊，并填寫有關(guān)報(bào)表。
2、編制學(xué)校課程表、課外活動表、教研活動表等。
3、做好教科書、參考書、學(xué)生聯(lián)系簿、教學(xué)掛圖和儀器設(shè)備的訂購、使用工作。
4、建設(shè)管理好教育教學(xué)檔案資料。
三、教師組織管理：
1、協(xié)助校長做好教師的政治思想工作，建設(shè)一支德才兼?zhèn)涞慕處熽?duì)伍。
2、科學(xué)地安排教師的課務(wù)和教輔人員的工作。協(xié)助校長選配好年級組長、教研組長、備課組長、班主任。
3、管理好教師和教輔人員的考勤考績工作，建立好教師的業(yè)務(wù)檔案。及時安排調(diào)課、代課、保證學(xué)校教學(xué)秩序正常穩(wěn)定。
4、組織教師學(xué)習(xí)教育理論和先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)方法，開展教學(xué)研究活動，提高教師的教育理論水平和教學(xué)研究能力。
管理好教師的業(yè)務(wù)進(jìn)修，提高教師的文化科學(xué)知識水平和教學(xué)業(yè)務(wù)能力。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇10
1、主持教導(dǎo)處的日常行政工作，組織學(xué)生入學(xué)、編班、排課、調(diào)課、安排代課、制定教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)制度，管理學(xué)生學(xué)籍，積累教學(xué)資料，檢查教育教學(xué)工作。
2、組織管理教學(xué)和領(lǐng)導(dǎo)教研組工作，定期召開科組長會議，組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱，領(lǐng)導(dǎo)科組制定教學(xué)計(jì)劃，完成教學(xué)任務(wù)，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，圍繞教學(xué)改革的中心和重點(diǎn)，組織觀摩教學(xué)。做好期中、期末和學(xué)年的教學(xué)工作總結(jié)。
3、審批各組的教研工作計(jì)劃，建立并執(zhí)行教學(xué)責(zé)任制，深入教學(xué)第一線，通過聽課、評課、檢查教案，了解教學(xué)實(shí)施情況，溝通師生間對于教與學(xué)的意見，以便改進(jìn)教與學(xué)。幫助教師認(rèn)真抓好、落實(shí)“雙基”教學(xué)，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
4、建立教師業(yè)務(wù)檔案，組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)進(jìn)修，提高教學(xué)水平。注意培養(yǎng)教學(xué)骨干教師和新生力量，協(xié)助校長安排教師工作業(yè)務(wù)。發(fā)揮有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的'老師的作用，做好結(jié)對子的工作。
5、定期召開各科代表會議，及時了解學(xué)生學(xué)習(xí)狀況及任課教師的狀況，解決存在的問題。
6、指導(dǎo)各科教研組開展第二課堂活動，擴(kuò)大學(xué)生知識視野，發(fā)展學(xué)生興趣特長，培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力。
7、制定課程表和作息時間表，組織安排期中、期末的復(fù)習(xí)、測試工作，并做好質(zhì)量分析，建立各科試題題庫。
8、組織和安排全校性的教學(xué)教研活動，如：公開課、教改實(shí)驗(yàn)、課外科技等。
9、組織教師進(jìn)行教學(xué)基本功的培訓(xùn)，每學(xué)期至少舉行一項(xiàng)教師基本功競賽。
10、組織、指導(dǎo)好學(xué)生參與各種比賽活動，以提高學(xué)生素質(zhì)。
11、協(xié)助校長做好接待校內(nèi)外及教師、學(xué)生來訪、來電和來信的處理工作，負(fù)責(zé)接待外地來校參觀、交流的團(tuán)體和個人的具體安排，做到待人誠懇，復(fù)信復(fù)電及時。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇11
教導(dǎo)處主任全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教育教學(xué)研究、教學(xué)業(yè)務(wù)指導(dǎo)與師資培訓(xùn)等方面的工作，其具體職責(zé)如下：
1.認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣教科研部門有關(guān)教研、教改和教學(xué)方面的工作意見，指導(dǎo)學(xué)校教研、教改的探索、實(shí)驗(yàn)、總結(jié)和推廣工作。認(rèn)真制訂每學(xué)期學(xué)校教育教學(xué)研究計(jì)劃，及時總結(jié)學(xué)校教研科研管理經(jīng)驗(yàn)，為校長決策提供信息。
2.加強(qiáng)與市、縣教科院所及教研室等教育科研單位的聯(lián)系，定期召開全校教學(xué)工作及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會議，學(xué)習(xí)教育理論，通報(bào)教育信息。對各組教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和評價，組織并指導(dǎo)各組開展教育教學(xué)研究活動，經(jīng)常深人備課組、教研組和課堂，開展調(diào)查研究和聽課、評課活動,檢查教學(xué)效果和各學(xué)科教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施情況。分析學(xué)生的學(xué)習(xí)心理與質(zhì)量，研究、改進(jìn)教學(xué)方法，大力開展對教學(xué)觀念、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法的改革探討，對學(xué)校教育教學(xué)工作的調(diào)整、改革,提出建議和意見；探索特教學(xué)校的教育教學(xué)規(guī)律，擬定實(shí)施辦法，保證各項(xiàng)教學(xué)工作順利完成。
3.加強(qiáng)對學(xué)生的思想教育工作研究，指導(dǎo)做好學(xué)生的思想教育工作，及時了解學(xué)生的思想動態(tài)，提出學(xué)生的思想教育改進(jìn)意見。
4.積極組織好學(xué)校各項(xiàng)大型教科研活動，如對外觀摩課、示范課、公開課、匯報(bào)課的實(shí)施與評價工作。積極參加校內(nèi)外、省內(nèi)外學(xué)術(shù)交
流活動，對外出參加學(xué)術(shù)活動或?qū)W術(shù)會議帶回的信息，要通過多種形式向一線教師傳達(dá)。主辦刊物,廣泛收集和介紹國內(nèi)外特殊教育研究的新信息，同時將學(xué)校的教學(xué)研究成果推向省內(nèi)外，擴(kuò)大學(xué)校影響。鼓勵與指導(dǎo)教師撰寫教育教學(xué)論文，力爭每年發(fā)表縣、市、省、國家級較高水平的科研論文10篇左右。同時負(fù)責(zé)與同行學(xué)校教學(xué)業(yè)務(wù)的交流聯(lián)系工作。
5.全面了解教師的思想狀況、教學(xué)水平、業(yè)務(wù)專長和參加教研活動等方面情況。培養(yǎng)和宣傳先進(jìn)教科研典型,抓好對各級骨干教師、學(xué)科帶頭人的推薦、認(rèn)定、考評工作。有計(jì)劃、有步驟地培養(yǎng)青年教師，幫助指導(dǎo)青年教師進(jìn)修業(yè)務(wù)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)交流，負(fù)責(zé)對新分配教師進(jìn)行業(yè)務(wù)考察并提出考察意見，嚴(yán)格執(zhí)行教師業(yè)務(wù)考核制度，不斷健全教師考績檔案。
6.負(fù)責(zé)組織校內(nèi)各學(xué)科統(tǒng)考和競賽的命題、閱卷、統(tǒng)計(jì)、試卷分析及總結(jié)工作。定期召開教學(xué)質(zhì)量分析會和研討會，不斷加強(qiáng)對各學(xué)科的教學(xué)指導(dǎo)。
7.高瞻遠(yuǎn)矚，預(yù)測教研方向，深人實(shí)際，提出科研課題，負(fù)責(zé)并做好學(xué)校教研、科研課題研究的組織和評價工作。指導(dǎo)、監(jiān)控、評價全校教育科研課題的立項(xiàng)、實(shí)驗(yàn)、驗(yàn)收、總結(jié)工作；制訂教育改革、研究、實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目的執(zhí)行方案；抓好全校的教育科研活動和課程、教材、教法的改革及全國信息技術(shù)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目的組織、指導(dǎo)、督促、檢查工作。
8.認(rèn)真做好教師崗位培訓(xùn)工作、繼續(xù)教育工作和教研科研資料歸檔工作的實(shí)施與考核。
9.完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他有關(guān)工作，定期不定期向校長提出書面或口頭匯報(bào)，發(fā)揮好參謀和咨詢作用。
10.副主任積極協(xié)助主任開展工作,并認(rèn)真完成自己的分管工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇12
一、周常規(guī)：
1、每周一下午例會布置本周學(xué)校教研、教學(xué)工作。
2、每周五與教師共同備下周課程，反思本周講過的課程，檢查教師教學(xué)進(jìn)度和備課情況。
3、組織每周的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動，確定下周的`主持人（主講人）。
4、每周至少聽課3節(jié)，并與教師及時進(jìn)行交流。
二、月常規(guī)：
1、月末匯總每月教學(xué)工作的情況，進(jìn)行分析，反思，確定下月教學(xué)、教研工作重點(diǎn)。
2、月末匯總每月各班學(xué)生出勤情況。
3、按教學(xué)進(jìn)度，組織各班的學(xué)生單元學(xué)業(yè)成績考核工作。
4、及時辦理學(xué)籍變更手續(xù)，耐心接待家長。匯總每月學(xué)籍變更情況，按規(guī)定上報(bào)局教育科。
5、定期檢查學(xué)生作業(yè)，引導(dǎo)教師布置分層作業(yè)，創(chuàng)新型作業(yè)，控制作業(yè)量。
三、學(xué)期常規(guī)：
1、期初：
�。�1）正式開課前，及時調(diào)整學(xué)校總課程表，下發(fā)到教師手中。
�。�2）協(xié)助校長做好教師分工工作。
�。�3）協(xié)助校長做好小學(xué)一年級，學(xué)前班招生工作和接收轉(zhuǎn)入學(xué)生工作。
�。�4）提前制定教學(xué)、教研工作計(jì)劃，并送交校長審核。
�。�5）印制下發(fā)有關(guān)教學(xué)、教研、學(xué)籍、學(xué)生考勤等相關(guān)表格。
�。�6）檢查、匯總各科教學(xué)進(jìn)度表，教學(xué)工作計(jì)劃，檢查教師提前備課情況。
2、期中：
�。�1）組織期中學(xué)生學(xué)業(yè)成績考核工作。
�。�2）幫助教師分析上半學(xué)期學(xué)生學(xué)習(xí)狀況，并制定下學(xué)期改進(jìn)措施和努力方向。
�。�3）組織期中學(xué)生表彰工作和家長會。
�。�4）每學(xué)期組織一次全校性的觀摩課，示范課活動，要求家長參加。
3、期末：
�。�1）組織期末學(xué)生學(xué)業(yè)成績考核、質(zhì)量分析工作。
�。�2）組織學(xué)生，學(xué)生手冊的填寫工作。
（3）寫出學(xué)校本學(xué)期教學(xué)、教研工作反思性總結(jié)，并檢查、匯總教師的教學(xué)工作總結(jié)和教學(xué)論文。
�。�4）匯總本學(xué)期的各種檔案資料，分類整理，準(zhǔn)備裝訂。
四、常規(guī)工作：
1、教導(dǎo)處根據(jù)新教師的實(shí)際情況，隨時要安排新教師六環(huán)節(jié)過關(guān)。
2、完成其他常規(guī)工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇13
1、根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，組織制訂學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，并組織實(shí)施和檢査落實(shí)。
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)教務(wù)處及教科室工作。負(fù)責(zé)組織及指導(dǎo)教務(wù)處、教科室組織開展學(xué)校的各項(xiàng)教學(xué)教研活動,教學(xué)常規(guī)的實(shí)施、檢查、落實(shí)工作，教研成果的評估及推廣工作等。
3、協(xié)助校長做好教研組長、備課組長和各任課教師的聘任工作。指導(dǎo)和檢查教研組工作計(jì)劃的制訂、落實(shí)以及課程計(jì)劃的落實(shí)。
4、協(xié)助校長做好師資隊(duì)伍建設(shè)工作。負(fù)責(zé)組織全校教師及教學(xué)后勤人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、進(jìn)修等工作，全面提高教師及教學(xué)后勤人員的業(yè)務(wù)能力和水平。
5、負(fù)責(zé)對選修課、活動課等的組織、計(jì)劃、實(shí)施與檢查。
6、負(fù)責(zé)學(xué)校圖書館、實(shí)驗(yàn)室、現(xiàn)代教育技術(shù)室、教務(wù)室及文印室等的教學(xué)后勤管理工作。指導(dǎo)并會同主管教務(wù)主任對教學(xué)后勤工作的組織、協(xié)調(diào)、檢査、落實(shí)，不斷提高教學(xué)后勤工作的質(zhì)量、水平和效益。
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和組織學(xué)生學(xué)籍管理、各級各類考務(wù)工作及語言文字工作、環(huán)境教育、勞技、科技教育工作等。
8、負(fù)責(zé)審核教學(xué)儀器、設(shè)備資料的購置計(jì)戈J，交校長審批。
9、負(fù)責(zé)學(xué)期、學(xué)年的教學(xué)工作總結(jié)。及時向校長匯報(bào)有關(guān)工作情況，及時提出對教學(xué)、教研、教務(wù)及教學(xué)后勤工作的改進(jìn)意見、措施供校長決策。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇14
第一條教導(dǎo)處的宏觀調(diào)控,加強(qiáng)對教學(xué)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和管理工作;全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)管理、科研管理、教務(wù)管理和學(xué)生教育管理工作,包括制定和執(zhí)行學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌各課室的職能工作。
第二條負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量評估、參與實(shí)際的勤工儉學(xué)的計(jì)劃、安排、督導(dǎo)等各項(xiàng)工作。
第三條結(jié)合辦學(xué)特性,統(tǒng)籌安排和組織科組教師進(jìn)行各級的公開課、示范課;指導(dǎo)科組、年級組舉辦各種講座、各種競賽、校運(yùn)會等,以及校本課程的開發(fā)(含特色學(xué)校課程設(shè)置等)工作。
第四條組織有關(guān)人員對學(xué)生的學(xué)分制中的工作分進(jìn)行評估、定項(xiàng),促使半工半讀的教學(xué)特色有效形成,并進(jìn)行推廣宣傳。
第五條負(fù)責(zé)學(xué)校的招生、新生報(bào)到等工作。輔導(dǎo)員;
第一條制定班主任工作計(jì)劃,確定工作思路和重點(diǎn),安排好開展工作的順序和時間,抓好班級風(fēng)氣。
第二條確定班級奮斗目標(biāo),建立班規(guī),有計(jì)劃地開展班級工作,培養(yǎng)學(xué)生,提高學(xué)生自理能力。
第三條督促、檢查學(xué)生遵守《大學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度;督促、檢查學(xué)生遵守《半工半讀規(guī)范》和點(diǎn)動信息服務(wù)學(xué)學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度;
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇15
1、在校長和教學(xué)副校長的領(lǐng)導(dǎo)下，做好教導(dǎo)工作。
2、根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，協(xié)助教學(xué)副校長制定教育教學(xué)工作計(jì)劃；結(jié)合實(shí)際制定教導(dǎo)處工作計(jì)劃，并抓好實(shí)施、檢查、總結(jié)等工作；按時向校長、教學(xué)副校長匯報(bào)工作。
3、審查批準(zhǔn)班主任工作計(jì)劃、科任教師學(xué)期教學(xué)計(jì)劃并檢查總結(jié)執(zhí)行情況。
4、經(jīng)常檢查指導(dǎo)教師備課、課堂教學(xué)、課外輔導(dǎo)和作業(yè)批改，及時提出改進(jìn)教學(xué)工作的意見。
5、組織與指導(dǎo)班主任做好學(xué)生思想品德教育工作；指導(dǎo)少先隊(duì)進(jìn)行工作。
6、負(fù)責(zé)組織教學(xué)質(zhì)量抽測的考試命題、評卷、檢查學(xué)生試卷和做好質(zhì)量分析等工作，及時掌握教學(xué)質(zhì)量情況，并采取有力措施予以改進(jìn)和提高。
7、安排學(xué)生的文體、衛(wèi)生保健和勞動教育工作，組織領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生的課外活動。
8、領(lǐng)導(dǎo)并檢查學(xué)校圖書、儀器教具、器材的使用和管理工作。
9、編訂學(xué)校周工作計(jì)劃、安排值周教師和值周班級。
10、負(fù)責(zé)教務(wù)行政工作。編制課程表、活動表、作息時間表；建立和管理教師業(yè)務(wù)檔案；做好招生、畢業(yè)生等工作，管理學(xué)籍；組織考試、統(tǒng)計(jì)、注冊、監(jiān)督檢查班級管理工作等。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇16
一、協(xié)助分管校長組織教師學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行國家頒布的法律、法規(guī)、課程計(jì)劃，解讀課程標(biāo)準(zhǔn)，制訂學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃、教學(xué)常規(guī)要求、各種相關(guān)的管理制度，并認(rèn)真組織實(shí)施。
二、全面安排教導(dǎo)處日常工作，協(xié)調(diào)教導(dǎo)處各學(xué)科事務(wù)以及與其它科室的關(guān)系。
三、領(lǐng)導(dǎo)并指導(dǎo)教研組、年級組、集體備課組開展工作，定期召開會議，及時部署各項(xiàng)工作。
四、對教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和校本研訓(xùn)作出計(jì)劃并組織實(shí)施，組織教師進(jìn)行文化、業(yè)務(wù)進(jìn)修。加強(qiáng)對各層次教師的培養(yǎng)，努力提高教師的素質(zhì)。
五、制訂學(xué)生常規(guī)的要求，提出具體化的實(shí)施方案，對常規(guī)達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行考核。
六、采取多樣化的評價途徑對師生的教與學(xué)的情況進(jìn)行評估、督導(dǎo)。組織學(xué)生期中、期末考試和質(zhì)量分析，提出改進(jìn)意見，幫助教師改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。
七、協(xié)助做好招生工作和學(xué)籍管理工作。指導(dǎo)圖書室對學(xué)生的閱讀開展輔導(dǎo)。
八、深入課堂，關(guān)心教師，了解和掌握第一手資料，及時調(diào)整和完善教學(xué)計(jì)劃，指導(dǎo)教師改進(jìn)方法，準(zhǔn)確向校長室反饋信息，提出積極的建議。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇17
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)教導(dǎo)處工作。根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，制訂教導(dǎo)處有關(guān)工作計(jì)劃，主持召開處室會議，研討協(xié)調(diào)和安排各項(xiàng)工作。協(xié)調(diào)教導(dǎo)處與學(xué)校其他部門的關(guān)系。
2、負(fù)責(zé)處理教導(dǎo)處往來函件。協(xié)調(diào)教導(dǎo)處的對外交流。管理、使用好教導(dǎo)處圖章。
3、負(fù)責(zé)每學(xué)期課程的設(shè)置和調(diào)配，合理安排好師資。負(fù)責(zé)制定教師配備表和課程設(shè)置表。
4、負(fù)責(zé)做好全校興趣小組、選修課、活動課的安排、檢查、落實(shí)。
5、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍檔案的管理和教學(xué)資料的管理，負(fù)責(zé)招生、考核、編班、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、畢業(yè)等各項(xiàng)工作。
6、負(fù)責(zé)各類考試試場的編排及監(jiān)考教師的安排。
7、了解、指導(dǎo)年級組長做好日常年級組管理工作。
8、負(fù)責(zé)教導(dǎo)處的對外聯(lián)絡(luò)工作。
9、經(jīng)常深入課堂聽課，檢查課外活動。
10、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，建立正常的教學(xué)秩序，指導(dǎo)教研組工作，檢查教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行情況，幫助教師端正教育思想，開展教學(xué)研究，改進(jìn)教學(xué)方法。積極開展學(xué)科競賽，組織學(xué)生參加社會實(shí)踐活動，培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力。
11、完成主管領(lǐng)導(dǎo)和校長布置的其他工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇18
教導(dǎo)處主任全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教育教學(xué)研究、教學(xué)業(yè)務(wù)指導(dǎo)與師資培訓(xùn)等方面的工作，其具體職責(zé)如下：
1.認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣教科研部門有關(guān)教研、教改和教學(xué)方面的工作意見，指導(dǎo)學(xué)校教研、教改的探索、實(shí)驗(yàn)、總結(jié)和推廣工作。認(rèn)真制訂每學(xué)期學(xué)校教育教學(xué)研究計(jì)劃，及時總結(jié)學(xué)校教研科研管理經(jīng)驗(yàn)，為校長決策提供信息。
2.加強(qiáng)與市、縣教科院所及教研室等教育科研單位的聯(lián)系，定期召開全校教學(xué)工作及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會議，學(xué)習(xí)教育理論，通報(bào)教育信息。對各組教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和評價，組織并指導(dǎo)各組開展教育教學(xué)研究活動，經(jīng)常深人備課組、教研組和課堂，開展調(diào)查研究和聽課、評課活動，檢查教學(xué)效果和各學(xué)科教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施情況。分析學(xué)生的學(xué)習(xí)心理與質(zhì)量，研究、改進(jìn)教學(xué)方法，大力開展對教學(xué)觀念、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法的改革探討，對學(xué)校教育教學(xué)工作的調(diào)整、改革，提出建議和意見；探索特教學(xué)校的教育教學(xué)規(guī)律，擬定實(shí)施辦法，保證各項(xiàng)教學(xué)工作順利完成。
3.加強(qiáng)對學(xué)生的思想教育工作研究，指導(dǎo)做好學(xué)生的思想教育工作，及時了解學(xué)生的思想動態(tài)，提出學(xué)生的思想教育改進(jìn)意見。
4.積極組織好學(xué)校各項(xiàng)大型教科研活動，如對外觀摩課、示范課、公開課、匯報(bào)課的實(shí)施與評價工作。積極參加校內(nèi)外、省內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動，對外出參加學(xué)術(shù)活動或?qū)W術(shù)會議帶回的信息，要通過多種形式向一線教師傳達(dá)。主辦刊物，廣泛收集和介紹國內(nèi)外特殊教育研究的新信息，同時將學(xué)校的教學(xué)研究成果推向省內(nèi)外，擴(kuò)大學(xué)校影響。鼓勵與指導(dǎo)教師撰寫教育教學(xué)論文，力爭每年發(fā)表縣、市、省、國家級較高水平的科研論文10篇左右。同時負(fù)責(zé)與同行學(xué)校教學(xué)業(yè)務(wù)的交流聯(lián)系工作。
5.全面了解教師的思想狀況、教學(xué)水平、業(yè)務(wù)專長和參加教研活動等方面情況。培養(yǎng)和宣傳先進(jìn)教科研典型，抓好對各級骨干教師、學(xué)科帶頭人的推薦、認(rèn)定、考評工作。有計(jì)劃、有步驟地培養(yǎng)青年教師，幫助指導(dǎo)青年教師進(jìn)修業(yè)務(wù)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)交流，負(fù)責(zé)對新分配教師進(jìn)行業(yè)務(wù)考察并提出考察意見，嚴(yán)格執(zhí)行教師業(yè)務(wù)考核制度，不斷健全教師考績檔案。
6.負(fù)責(zé)組織校內(nèi)各學(xué)科統(tǒng)考和競賽的命題、閱卷、統(tǒng)計(jì)、試卷分析及總結(jié)工作。定期召開教學(xué)質(zhì)量分析會和研討會，不斷加強(qiáng)對各學(xué)科的教學(xué)指導(dǎo)。
7.高瞻遠(yuǎn)矚，預(yù)測教研方向，深人實(shí)際，提出科研課題，負(fù)責(zé)并做好學(xué)校教研、科研課題研究的組織和評價工作。指導(dǎo)、監(jiān)控、評價全校教育科研課題的立項(xiàng)、實(shí)驗(yàn)、驗(yàn)收、總結(jié)工作；制訂教育改革、研究、實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目的執(zhí)行方案；抓好全校的教育科研活動和課程、教材、教法的改革及全國信息技術(shù)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目的組織、指導(dǎo)、督促、檢查工作。
8.認(rèn)真做好教師崗位培訓(xùn)工作、繼續(xù)教育工作和教研科研資料歸檔工作的實(shí)施與考核。
9.完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他有關(guān)工作，定期不定期向校長提出書面或口頭匯報(bào)，發(fā)揮好參謀和咨詢作用。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇19
一、為了保證校內(nèi)正常教育教學(xué)秩序和明確各部門、各相關(guān)責(zé)任人的職責(zé)范圍、督促各相關(guān)責(zé)任人嚴(yán)格履行各自的安全職責(zé)，特簽訂本安全責(zé)任書。
二、教導(dǎo)主任為本部門的安全責(zé)任人。
三、安全工作職責(zé)范圍：
1.與各相關(guān)教研組長、相關(guān)實(shí)驗(yàn)員簽訂安全責(zé)任書。
2.督促和指導(dǎo)各個相關(guān)學(xué)科教師（如體育、科學(xué)等）做好學(xué)生的課上安全工作，體育活動防止發(fā)生意外傷害、科學(xué)課防止化學(xué)藥品灼傷以及安全用電等。
3.組織學(xué)生外出要請示，做好學(xué)生往來于校園兩個區(qū)域的安全工作，做好學(xué)生的其他安全防范工作，杜絕意外傷害事故的.發(fā)生。
4.一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)生緊急事件，立即組織人員按應(yīng)急處理預(yù)案做好保護(hù)救治學(xué)生、控制事態(tài)發(fā)展、穩(wěn)定學(xué)生情緒和及時上報(bào)工作。
四、責(zé)任追究：在部門工作范圍內(nèi)發(fā)生有責(zé)安全事故，除追究具體責(zé)任人的責(zé)任外，學(xué)校將追究教導(dǎo)主任的責(zé)任。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇20
教導(dǎo)主任在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)、教務(wù)管理工作。
具體職責(zé)是：
1、當(dāng)好校長助手，負(fù)責(zé)做好學(xué)校教學(xué)、教務(wù)管理工作。
2、負(fù)責(zé)向校長提出教研組長人選，直接負(fù)責(zé)對教研組長工作的布置、檢查、考評。定期召開教研組長工作會議，上通下達(dá)、相互交流。
3、從學(xué)校實(shí)際出發(fā)，制定切實(shí)可行的教學(xué)、教務(wù)工作計(jì)劃，并按計(jì)劃全面安排教學(xué)、教務(wù)等工作。建立學(xué)校的正常教學(xué)秩序，（包括對偶發(fā)事件.教學(xué)事故提出處理意見），健全相應(yīng)的教學(xué)管理制度。（包括教師、教室、課程等工作的安排）
4、審批教研組的教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃，深入教研組、備課組，了解檢查教學(xué)情況，并給予指導(dǎo)。每學(xué)期聽課不少于30節(jié)。
5、指導(dǎo)教研組擬訂教研計(jì)劃和教師進(jìn)修計(jì)劃，指導(dǎo)教研組按計(jì)劃開展教研活動，提高教師的教學(xué)水平。
6、組織領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生考試和成績評定工作，指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析、總結(jié)。
7、定期分析學(xué)校教學(xué)情況。每學(xué)期要開展全校性的教學(xué)質(zhì)量分析，并有事例記錄，及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的傾向性問題，調(diào)整處理好各學(xué)科在教學(xué)上的矛盾與難題，采取切實(shí)措施改進(jìn)教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。
8、要了解各學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)，教材和教學(xué)計(jì)劃，力求熟悉或精通兩門學(xué)科的“雙基”要求。
9、負(fù)責(zé)抓好早自習(xí)、活動課、體育課、興趣小組、提優(yōu)補(bǔ)差的管理工作。加強(qiáng)檢查，提高質(zhì)量，預(yù)防傷害事故的發(fā)生，保障學(xué)生的身心健康。
10、負(fù)責(zé)抓好圖書館、實(shí)驗(yàn)室、電化室等其它專用教室的建設(shè)和管理，做好文印等審批和管理工作。
11、負(fù)責(zé)學(xué)生正常學(xué)籍管理、審核工作，每年的學(xué)生學(xué)籍轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出的把關(guān)工作，及時做好統(tǒng)計(jì)工作。
12、重點(diǎn)抓好畢業(yè)班、質(zhì)量調(diào)研等組織工作，做到有計(jì)劃、有措施、有檢查、強(qiáng)調(diào)針對性和實(shí)效性。深入年級經(jīng)常分析情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。
13、認(rèn)真做好教學(xué)科研檔案管理工作，將大量有考查價值的教學(xué)資料整理，保存起來或送交學(xué)校檔案室，以便有據(jù)可查。教學(xué)檔案包括：教師教學(xué)常規(guī)業(yè)務(wù)檔案，學(xué)生學(xué)籍檔案，學(xué)校教學(xué)檔案。
14、負(fù)責(zé)對思想教育、工作分配、工作考核和向校長室提出獎懲意見。
15、及時向校長交流反饋教導(dǎo)處工作信息，落實(shí)措施。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇21
1、在校長室領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持教導(dǎo)處工作。
2、制訂學(xué)校教育教學(xué)工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。總結(jié)教育教學(xué)方面的經(jīng)驗(yàn)。
3、制訂教導(dǎo)工作方面的有關(guān)規(guī)章制度和檢查考核制度，負(fù)責(zé)教學(xué)工作的期中抽測和期終檢測工作。
4、組織、指導(dǎo)、審查各年級教育活動計(jì)劃，各教研組教學(xué)教研計(jì)劃，組織全校教育教學(xué)研究和經(jīng)驗(yàn)交流，組織檢測，審批試題及質(zhì)量分析，領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)教研組工作。
5、組織好教師的教育理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，安排教師的'教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織教學(xué)匯報(bào)會。
6、關(guān)心全體學(xué)生的全面發(fā)展，安排好興趣小組活動，組織好學(xué)生的競賽活動。
7、組織好備課、聽課、評課工作，負(fù)責(zé)指導(dǎo)各科教研組工作，審查教學(xué)計(jì)劃，組織好教研活動。協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)學(xué)校各室的管理工作。
8、負(fù)責(zé)全校的招生登記工作，負(fù)責(zé)教育教學(xué)的管理和學(xué)生的學(xué)籍管理工作。
9、負(fù)責(zé)全校師生的教科書及各種資料的征訂工作。
10、安排好教師的任課工作，負(fù)責(zé)全校的排課、調(diào)課及其它教學(xué)事宜。
11、積極協(xié)助教科室做好有關(guān)工作，與教科室、總務(wù)處溝通信息。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇22
一、在校長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)教學(xué)工作，制定學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，研究提高教學(xué)質(zhì)量的措施，召開學(xué)校有關(guān)教學(xué)工作的各種會議，學(xué)期結(jié)束寫出本期教學(xué)工作總結(jié)。
二、按照學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃分配教師教學(xué)任務(wù)，審查教師教學(xué)工作計(jì)劃，檢查執(zhí)行教學(xué)大綱、教材的情況，檢查教師的教案。
三、協(xié)助校長指導(dǎo)落實(shí)教研組工作計(jì)劃和教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃，督促、檢查落實(shí)教研組按計(jì)劃開展教研活動的情況，有計(jì)劃地輪流參加各教研組活動，了解情況，指導(dǎo)教學(xué)。
四、有計(jì)劃有步驟地開展教學(xué)講座，組織教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論和先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
五、組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)大綱，認(rèn)真鉆研教材，指導(dǎo)教學(xué)方法的改革，組織專題討論，組織教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和交流，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
六、經(jīng)常及時了解教師教學(xué)情況，通過聽課，參加教研活動、檢查學(xué)生作業(yè)和召開學(xué)生代表座談會等方式，幫助教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，提出改進(jìn)和提高教學(xué)質(zhì)量的具體措施。
七、落實(shí)教學(xué)的各項(xiàng)規(guī)章制度，科學(xué)安排課程表和作息時間表，認(rèn)真搞好教學(xué)常規(guī)管理工作，保證正常的教學(xué)秩序。
八、定期召開教研組長和任課教師會議，討論教學(xué)中的有關(guān)問題，交流教研組和優(yōu)秀教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，推動教學(xué)研究工作的深入開展。
九、組織和指導(dǎo)各科教師認(rèn)真搞好課外學(xué)科小組活動。
十、在校長的領(lǐng)導(dǎo)下組織招生及新生入學(xué)編班工作，組織學(xué)生考試和成績評定工作，組織教師進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量的分析和總結(jié)工作，審定學(xué)生升級、留級、畢業(yè)、結(jié)業(yè)及入學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)等事宜。
十一、管理好教學(xué)文書及教學(xué)檔案，定期檢查總結(jié)本處崗位責(zé)任落實(shí)情況，按期召開處務(wù)會議，認(rèn)真抓好本處人員的思想政治工作。
十二、了解學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)情況，控制學(xué)生在�；顒恿考白鳂I(yè)量，減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。
十三、按照學(xué)校和上級部門的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅認(rèn)真地做好教師的職評工作。
十四、完成校長臨時交給有關(guān)教務(wù)工作的其他任務(wù)。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇23
一、負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)工作，協(xié)助校長貫徹執(zhí)行黨的教育方針，提出學(xué)年或?qū)W期教學(xué)計(jì)劃以及學(xué)校發(fā)展預(yù)測及長遠(yuǎn)規(guī)劃，并經(jīng)常檢查計(jì)劃的執(zhí)行情況。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)班主任工作，協(xié)助校長選聘班主任，審查各班級的工作計(jì)劃和教師的教學(xué)計(jì)劃，并對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，定期召開班主任會議。
三、負(fù)責(zé)組織思想政治教育工作，協(xié)調(diào)學(xué)校各方面的教育力量，使之相互配合，做好學(xué)生的思想教育工作。
四、全面了解教師的思想狀況和業(yè)務(wù)水平，妥當(dāng)安排教學(xué)任務(wù)，深入教學(xué)第一線，通過聽課、評課、組織觀摩教學(xué)、參加教研活動、檢查教師備課和學(xué)生作業(yè)、分析試卷等多種形式，及時了解和掌握教學(xué)情況，并對存在的問題提出改進(jìn)意見。
五、組織落實(shí)好學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，抓好教學(xué)常規(guī)管理，對各班執(zhí)行學(xué)校制度情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，保證學(xué)校有良好的紀(jì)律、衛(wèi)生和教學(xué)秩序。
六、抓好教學(xué)教研工作，審定教研教改計(jì)劃，幫助教師及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)校長審定后，及時組織交流和推廣。
七、負(fù)責(zé)體育衛(wèi)生工作，抓好“兩操一課”，檢查指導(dǎo)學(xué)校體育衛(wèi)生條例和《國家體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)》的實(shí)施和執(zhí)行情況；組織進(jìn)行勞動技術(shù)教育和美育；積極組織學(xué)生開展第二課堂活動。關(guān)心學(xué)生身心健康，注意調(diào)整學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)，保證學(xué)生的全面發(fā)展。
八、負(fù)責(zé)教務(wù)行政工作，領(lǐng)導(dǎo)管理學(xué)籍、招生、編班等各項(xiàng)工作�？茖W(xué)編制課程表和作息時間表，組織安排開學(xué)、畢業(yè)班學(xué)生家長會，主持“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”等評選工作，負(fù)責(zé)教師的考核工作。
九、組織教師的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)骨干教師，幫助教師提高思想水平和業(yè)務(wù)水平，收集整理教育教學(xué)資料，為教學(xué)工作提供方便。
十、領(lǐng)導(dǎo)和管理圖書室、實(shí)驗(yàn)室等各項(xiàng)工作。
十一、個人要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高思想水平、理論水平和管理水平，做思想上的模范，管理上的內(nèi)行，教學(xué)上的尖兵。
十二、完成上級交辦的其他臨時性工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇24
1、在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)與教務(wù)的管理工作。協(xié)助校長制定學(xué)校的學(xué)年、學(xué)期教育與教學(xué)工作計(jì)劃，指導(dǎo)、審查各學(xué)科組和班主任的工作計(jì)劃，組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)教育方針、理論，鉆研教學(xué)大綱，全面開展教學(xué)工作，對全校教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施情況進(jìn)行檢查和總結(jié)。
2、組織、管理學(xué)校的教學(xué)工作，協(xié)助校長聘任各學(xué)科教研組長和各年級班主任，并根據(jù)教師的專長合理分配教學(xué)任務(wù)。
3、組織教師開展教學(xué)研究活動，搞好觀摩教學(xué)和經(jīng)驗(yàn)交流，培養(yǎng)教學(xué)骨干，努力提高教師業(yè)務(wù)水平。
4、深入了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，并定期對學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)行抽查，組織教師對學(xué)生的學(xué)習(xí)目的，學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)方法的教育。
5、深入課堂聽課，聽取學(xué)生意見，對教師教學(xué)中出現(xiàn)的問題及時給予指正，幫助教師不斷改進(jìn)教學(xué)。
6、具體主持學(xué)校的教務(wù)行政工作，負(fù)責(zé)擬定學(xué)校教學(xué)工作程序文件，編制教務(wù)表冊、校歷、課程表和作息時間表，負(fù)責(zé)學(xué)生的招生、編班學(xué)籍管理以及教師的考績、考勤與業(yè)務(wù)檔案管理、領(lǐng)導(dǎo)閱覽室、實(shí)驗(yàn)室、電教室等工作。
7、組織學(xué)校學(xué)生的'體育、衛(wèi)生工作和課外活動，全面關(guān)心學(xué)生的健康成長。
8、與學(xué)生家長建立聯(lián)系，定期召開家長會，調(diào)動社會及家長的積極性，開展學(xué)生的課外教育。
9、組織學(xué)生參加公益勞動，向?qū)W生進(jìn)行勞動教育。
教導(dǎo)主任工作常規(guī)
一、周常規(guī)：
1、每周一下午例會布置本周學(xué)校教研、教學(xué)工作。
2、每周五與教師共同備下周課程，反思本周講過的課程，檢查教師教學(xué)進(jìn)度和備課情況。
3、組織每周的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動，確定下周的主持人（主講人）。
4、每周至少聽課3節(jié)，并與教師及時進(jìn)行交流。
二、月常規(guī)：
1、月末匯總每月教學(xué)工作的情況，進(jìn)行分析，反思，確定下月教學(xué)、教研工作重點(diǎn)。
2、月末匯總每月各班學(xué)生出勤情況。
3、按教學(xué)進(jìn)度，組織各班的學(xué)生單元學(xué)業(yè)成績考核工作。
4、及時辦理學(xué)籍變更手續(xù)，耐心接待家長。匯總每月學(xué)籍變更情況，按規(guī)定上報(bào)局教育科。
5、定期檢查學(xué)生作業(yè)，引導(dǎo)教師布置分層作業(yè)，創(chuàng)新型作業(yè)，控制作業(yè)量。
三、學(xué)期常規(guī)：
1、期初：
�。�1）正式開課前，及時調(diào)整學(xué)�？傉n程表，下發(fā)到教師手中。
�。�2）協(xié)助校長做好教師分工工作。
（3）協(xié)助校長做好小學(xué)一年級，學(xué)前班招生工作和接收轉(zhuǎn)入學(xué)生工作。
（4）提前制定教學(xué)、教研工作計(jì)劃，并送交校長審核。
（5）印制下發(fā)有關(guān)教學(xué)、教研、學(xué)籍、學(xué)生考勤等相關(guān)表格。
（6）檢查、匯總各科教學(xué)進(jìn)度表，教學(xué)工作計(jì)劃，檢查教師提前備課情況。
2、期中：
�。�1）組織期中學(xué)生學(xué)業(yè)成績考核工作。
�。�2）幫助教師分析上半學(xué)期學(xué)生學(xué)習(xí)狀況，并制定下學(xué)期改進(jìn)措施和努力方向。
（3）組織期中學(xué)生表彰工作和家長會。
�。�4）每學(xué)期組織一次全校性的觀摩課，示范課活動，要求家長參加。
3、期末：
�。�1）組織期末學(xué)生學(xué)業(yè)成績考核、質(zhì)量分析工作。
�。�2）組織學(xué)生，學(xué)生手冊的填寫工作。
（3）寫出學(xué)校本學(xué)期教學(xué)、教研工作反思性總結(jié)，并檢查、匯總教師的教學(xué)工作總結(jié)和教學(xué)論文。
�。�4）匯總本學(xué)期的各種檔案資料，分類整理，準(zhǔn)備裝訂。
四、常規(guī)工作：
1、教導(dǎo)處根據(jù)新教師的實(shí)際情況，隨時要安排新教師六環(huán)節(jié)過關(guān)。
2、完成其他常規(guī)工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇25
1、負(fù)責(zé)教導(dǎo)處工作。根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，制訂教導(dǎo)處有關(guān)工作計(jì)劃，主持召開處室會議，研討協(xié)調(diào)和安排各項(xiàng)工作。協(xié)調(diào)教導(dǎo)處與學(xué)校其他部門的關(guān)系。
2、負(fù)責(zé)處理教導(dǎo)處往來函件。協(xié)調(diào)教導(dǎo)處的對外交流。管理、使用好教導(dǎo)處圖章。
3、負(fù)責(zé)每學(xué)期課程的設(shè)置和調(diào)配，合理安排好師資。負(fù)責(zé)制定教師配備表和課程設(shè)置表。
4、負(fù)責(zé)做好全校興趣小組、選修課、活動課的安排、檢查、落實(shí)。
5、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍檔案的管理和教學(xué)資料的管理，負(fù)責(zé)招生、考核、編班、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、畢業(yè)等各項(xiàng)工作。
6、負(fù)責(zé)各類考試試場的編排及監(jiān)考教師的安排。
7、了解、指導(dǎo)年級組長做好日常年級組管理工作。
8、負(fù)責(zé)教導(dǎo)處的對外聯(lián)絡(luò)工作。
9、經(jīng)常深入課堂聽課，檢查課外活動。
10、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，建立正常的教學(xué)秩序，指導(dǎo)教研組工作，檢查教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行情況，幫助教師端正教育思想，開展教學(xué)研究，改進(jìn)教學(xué)方法。積極開展學(xué)科競賽，組織學(xué)生參加社會實(shí)踐活動，培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力。
11、完成主管領(lǐng)導(dǎo)和校長布置的其他工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇26
1.主持教導(dǎo)處日常工作。安排學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃，深入課堂，堅(jiān)持聽課，全面掌握教師的業(yè)務(wù)專長和教學(xué)水平，合理分配教師的教學(xué)任務(wù)。
2.協(xié)助主管副校長選配好教研組長。協(xié)同德育處選配年級組長，督促年級組長開展工作，與德育處配合審查年級組工作計(jì)劃并檢查計(jì)劃的落實(shí)情況。
3.定期召開各年級科任教師和教務(wù)工作會議，檢查教學(xué)進(jìn)度，征求教學(xué)意見，布置各階段工作。根據(jù)學(xué)校要求，組織和召集有關(guān)學(xué)生會議。
4.組織安排學(xué)校的教學(xué)活動。制定實(shí)施辦法，負(fù)責(zé)對年級組長、教務(wù)員、語音室管理員、理、化、生實(shí)驗(yàn)室、儀器室、綜合教學(xué)器材室、學(xué)生微機(jī)室管理員工作的分配及考核。
5.具體安排學(xué)校教學(xué)常規(guī)檢查。每學(xué)期進(jìn)行兩次大型的作業(yè)、教案檢查，組織中期、期末兩次大型考試，負(fù)責(zé)命題、監(jiān)考、閱卷安排、成績統(tǒng)計(jì)、評估工作，指導(dǎo)年級組長搞好月考工作。負(fù)責(zé)教師業(yè)務(wù)考核和教學(xué)質(zhì)量的評估工作。
6.負(fù)責(zé)教師課程的安排和調(diào)配工作。負(fù)責(zé)學(xué)生的勞動技術(shù)教育、國防教育、心理健康教育、課外文體、科技活動的安排。負(fù)責(zé)教師上課、輔導(dǎo)、改作的檢查。
7.主管學(xué)生微機(jī)室、語音室、儀器室、實(shí)驗(yàn)室、器材室工作。每學(xué)年進(jìn)行一次大清點(diǎn)并做出報(bào)告和添置計(jì)劃，報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
8.組織管理學(xué)校的體育衛(wèi)生工作。貫徹執(zhí)行體育、衛(wèi)生工作的兩個《暫行規(guī)定》，加強(qiáng)衛(wèi)生保健工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇27
一、全面貫徹黨的教育方針，認(rèn)真執(zhí)行校長的決策和行政會的決議，在主管校長的領(lǐng)導(dǎo)下制定德育處工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)學(xué)校德育工作，創(chuàng)建良好的育人環(huán)境。
二、定期召開德育專題會、德育工作經(jīng)驗(yàn)交流會，指導(dǎo)班主任教師制定并實(shí)施班級工作計(jì)劃，主持召開班主任工作會議，布置總結(jié)學(xué)生常規(guī)檢查評比工作，組織班主任教師交流經(jīng)驗(yàn)，并進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，指導(dǎo)班主任做好后進(jìn)生的教育工作。
三、組織校性的學(xué)生思想教育活動，加強(qiáng)對學(xué)生的思想品德教育和文明行為常規(guī)訓(xùn)練。根據(jù)學(xué)生實(shí)際進(jìn)行思想教育、道德教育、行為規(guī)范教育和心理健康教育。組織學(xué)生會議，開展各種活動，培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣，形成良好校風(fēng)。
四、貫徹《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，抓好常規(guī)管理。深入班級了解情況，做好后進(jìn)生幫教工作。實(shí)施對學(xué)生的獎懲制度，做好班主任和班級的量化考評工作，負(fù)責(zé)對學(xué)生的操行評定工作。
五、抓好控制班級的工作，對學(xué)校德育工作中出現(xiàn)的各種情況提出處理意見并及時向主管校長請示匯報(bào)。
六、不斷改進(jìn)和完善德育管理制度，規(guī)范檔案管理，努力探索新時期德育工作規(guī)律。
七、建立家校聯(lián)系制度和社會、軍民共建共育制度。
八、指導(dǎo)少先隊(duì)工作，培訓(xùn)學(xué)生干部。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇28
教導(dǎo)主任是校長領(lǐng)導(dǎo)教育教學(xué)工作的主要助手，是教育教學(xué)工作的組織者和管理者。
1、做好教育教學(xué)的組織安排工作，制訂教育工作計(jì)劃和教學(xué)工作計(jì)劃，編排課程表、活動日程表，安排值周教師和值周學(xué)生，貫徹執(zhí)行學(xué)校的教學(xué)、教育規(guī)章制度，建立與維護(hù)正常的教學(xué)秩序。
2、組織和管理教學(xué)工作。
�。�1）領(lǐng)導(dǎo)教研組工作，組織開展教研活動，進(jìn)行教學(xué)方法的改革，進(jìn)行專題討論，指導(dǎo)與總結(jié)教研工作教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，組織經(jīng)驗(yàn)交流。
（2）按照教學(xué)計(jì)劃分配教師教學(xué)任務(wù)，審查教師的工作計(jì)劃，檢查教師執(zhí)行教學(xué)大綱、教科書情況，參加教研組及備課等活動。
�。�3）深入教學(xué)，深入課堂，檢查教案、作業(yè)，審閱教學(xué)日志，召開學(xué)生座談會，掌握教學(xué)情況，幫助和指導(dǎo)教師改進(jìn)教學(xué)提高質(zhì)量。
�。�4）了解和分析學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度，學(xué)習(xí)效果，學(xué)習(xí)方法，分析學(xué)生的知識、能力和智力的發(fā)展情況，幫助總結(jié)與交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法。
3、組織與管理學(xué)生的思想政治工作。
（1）領(lǐng)導(dǎo)班主任工作，指導(dǎo)班主任制定班級工作計(jì)劃并檢查其執(zhí)行情況；指導(dǎo)班主任寫好操行評語，召開班主任會議，研究工作，交流工作經(jīng)驗(yàn)，有目的、有準(zhǔn)備地參加班級有關(guān)活動。
�。�2）管理與指導(dǎo)政治課教學(xué)。
（3）經(jīng)常了解掌握《小學(xué)生守則》的執(zhí)行和學(xué)生的思想、品德情況，主持評定“三好學(xué)生”和優(yōu)秀班集體。
�。�4）組織學(xué)生參加生產(chǎn)勞動、公益勞動.和自我服務(wù)勞動，抓好勞動的安排、組織、檢查、評比，加強(qiáng)勞動中的思想教育。
�。�5）有目的、有計(jì)劃地開展階段教育活動，假節(jié)日前后及寒暑假的教育活動，做好新生、畢業(yè)班學(xué)生的思想教育工作。
（6）組織開展學(xué)生的課外活動，包括科技、文體、宣傳等課外活動小組，安排教研組教師加強(qiáng)輔導(dǎo)。
�。�7）指導(dǎo)少先隊(duì)的工作，支持他們開展活動。
4、管理和組織學(xué)生的體育衛(wèi)生工作。
（1）組織體育教師上好體育課，抓好“兩操”、“兩課”、“兩活動”等體育鍛煉，抓好“達(dá)標(biāo)”活動。
�。�2）安排和組織體育教師，開展課外體育，開展各種單項(xiàng)比賽，每學(xué)期至少舉行一次全校性的運(yùn)動會。
�。�3）重視衛(wèi)生保健工作，搞好定期健康檢查，建立學(xué)生健康卡片，特別是要重視與加強(qiáng)保護(hù)視力工作的檢查與管理。
（4）領(lǐng)導(dǎo)與組織清潔衛(wèi)生活動，定期檢查、評比、開展凈化、綠化、美化校園活動。
（5）了解學(xué)生的作業(yè)負(fù)擔(dān)情況，科學(xué)安排學(xué)生的生活，學(xué)習(xí)活動時間，控制過重負(fù)擔(dān)，保護(hù)學(xué)生的身心健康。
5、領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)行政工作。
�。�1）做好期初、期中、期末工作，負(fù)責(zé)報(bào)名、編班、嚴(yán)格學(xué)籍管理，管好休、復(fù)、轉(zhuǎn)工作，組織安排考試，搞好成績和考查統(tǒng)計(jì)，發(fā)出成績通知單。
�。�2）嚴(yán)格考勤制度，作好考勤記載。
�。�3）領(lǐng)導(dǎo)圖書室、教具儀器室的工作，加強(qiáng)圖書、設(shè)備、儀器的管理使用。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇29
（一）協(xié)助校長組織教師學(xué)習(xí)和貫徹國家教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱和上級有關(guān)教育工作的指示；根據(jù)校長提出的學(xué)期工作計(jì)劃要點(diǎn)，制定學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。
�。ǘ┰谛ｉL領(lǐng)導(dǎo)下，聘任教研組長、備課組長、各學(xué)科教師和本處室職工，重視提高他們的素質(zhì)并進(jìn)行考評。
（三）指導(dǎo)教研組工作。審閱教研組計(jì)劃，核實(shí)各科教學(xué)進(jìn)度，檢查教學(xué)質(zhì)量，提出指導(dǎo)性意見；指導(dǎo)教研組的教學(xué)研究活動，布置各階段教學(xué)工作；檢查教師的教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)情況，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
�。ㄋ模┴�(fù)責(zé)本處教工的思想政治工作。督促他們認(rèn)真履行崗位責(zé)任制并關(guān)心他們的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)。做到教書育人，管理育人，全員育人，爭創(chuàng)文明辦公室。
（五）組織教師的文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。協(xié)助校長制訂教師進(jìn)修計(jì)劃，定期檢查執(zhí)行情況，做好師資力量安排和調(diào)整。
�。┙M織學(xué)生的考試工作，指導(dǎo)命題，督促閱卷并負(fù)責(zé)質(zhì)量分析。
�。ㄆ撸┴�(fù)責(zé)全校排課、調(diào)課，與總務(wù)處協(xié)同做好教室的調(diào)配，編制校歷和作息時間表、各項(xiàng)活動安排表；組織好每年度的招生、編班和畢業(yè)班工作，建立正常的教學(xué)秩序。
�。ò耍╊I(lǐng)導(dǎo)和督促有關(guān)人員做好學(xué)籍管理、文印工作，教科書、教學(xué)參考書的訂購發(fā)放和教師考勤考評工作。認(rèn)真及時做好本處各種檔案的搜集、整理、裝訂、歸檔工作。
�。ň牛┘訌�(qiáng)對九室一部的管理，督促管理好各類教學(xué)掛圖、儀器設(shè)備和圖書。
�。ㄊ﹨f(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)好體育工作。貫徹《學(xué)校體育工作條例》，抓好體育教學(xué)工作，提高體育課教學(xué)質(zhì)量，積極開展群眾性文體活動，抓好運(yùn)動隊(duì)，做到普及與提高并舉。
�。ㄊ唬┴瀼亍秾W(xué)校衛(wèi)生工作條例》，加強(qiáng)健康教育和衛(wèi)生保健工作。建立衛(wèi)生保健制度，保護(hù)學(xué)生視力健康，定期對學(xué)生進(jìn)行健康檢查，建立學(xué)生健康卡。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇30
1、協(xié)助校長全面貫徹國家教育方針，按照教學(xué)計(jì)劃，課程標(biāo)準(zhǔn)（教學(xué)大綱）和教材的要求，組織領(lǐng)導(dǎo)好學(xué)校教育教學(xué)工作，全面完成教學(xué)任務(wù)，努力提高教育質(zhì)量。
2、領(lǐng)導(dǎo)各科教研組制訂學(xué)年、學(xué)期工作計(jì)劃，并定期檢查落實(shí)，組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)大綱、教材，改進(jìn)教學(xué)方法，有計(jì)劃地開展教學(xué)研究活動，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)教學(xué)骨干。
3、組織領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)行政工作。編制各種教務(wù)表冊，編制學(xué)校行事歷，編排課程表和作息時間表，積累各種教學(xué)資料，領(lǐng)導(dǎo)招生和編班，合理分配教師工作任務(wù)；處理教師請假及代課；組織安排期末考試；管理學(xué)生學(xué)籍；實(shí)施對學(xué)生考勤和成績考核，管理好普及小學(xué)教育等各項(xiàng)學(xué)籍檔案。
4、領(lǐng)導(dǎo)班主任制訂學(xué)生品德教育計(jì)劃，指導(dǎo)上好品德課、周會課，組織好少先隊(duì)工作，搞好學(xué)校、家庭、社會"三結(jié)合"工作。
5、協(xié)助校長做好教書育人，為人師表工作。建立和管理教師業(yè)務(wù)檔案。
6、協(xié)助校長做好體育衛(wèi)生工作，開展課外體育、科技文娛活動，統(tǒng)一安排學(xué)生在�；顒涌偭壳袑�(shí)貫徹好國家教委《關(guān)于減輕小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過重問題的若干規(guī)定》。
7、副教導(dǎo)主任協(xié)助教導(dǎo)主任工作，并分工負(fù)責(zé)上述有關(guān)工作。
教導(dǎo)主任任職條件和職責(zé)
教導(dǎo)主任是校長領(lǐng)導(dǎo)和管理教學(xué)、教育工作的主要助手，是在校長領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)組織學(xué)校的教學(xué)、教育工作的`行政干部。
教導(dǎo)主任的條件：
應(yīng)具有一定的教學(xué)和教育工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，受過教育管理專業(yè)的培訓(xùn)，有相當(dāng)?shù)慕逃碚撝R，比較熟練地掌握教學(xué)、教育工作的基本規(guī)律；具有相當(dāng)強(qiáng)的組織管理和觀察分析教學(xué)、教育工作的能力，事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，教育思想端正，有創(chuàng)造精神，工作方法靈活；道德品質(zhì)、思想作風(fēng)、群眾關(guān)系較好，在教師中有一定威信。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇31
1、要協(xié)助校長制訂和提出全校學(xué)年、學(xué)期的教學(xué)、教育工作計(jì)劃和全校發(fā)展的預(yù)測及規(guī)劃；
2、審查各學(xué)科教研組和班主任計(jì)劃并對計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行檢查總結(jié)；
3、要組織管理全校教學(xué)工作，主要是協(xié)助校長選好教研組長和班主任，根據(jù)教師的專長及業(yè)務(wù)能力，分配教學(xué)任務(wù)；
4、要在校長領(lǐng)導(dǎo)下，組織各科教師對學(xué)生進(jìn)行思想政治、道德品質(zhì)教育，使科任教師、主任、共青團(tuán)、少先隊(duì)組織等各方面的力量互相配合，共同做好學(xué)生的`教育工作；
5、要組織管理學(xué)生的體育衛(wèi)生工作，全面關(guān)心學(xué)生身心健康發(fā)展，注意調(diào)整學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)，并配合總務(wù)處做好學(xué)生的生活指導(dǎo)工作；
6、要領(lǐng)導(dǎo)和管理教務(wù)行政工作，其中包括：作息時間安排、招生、編班及學(xué)生學(xué)籍管理、教師的考績及業(yè)務(wù)檔案、教導(dǎo)處所屬圖書館、閱覽室、儀器室、實(shí)驗(yàn)室、財(cái)務(wù)保管室等機(jī)構(gòu)及其專兼職人員的管理等。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé) 篇32
一、主持管理教學(xué)工作
1、協(xié)助校長制訂并實(shí)施學(xué)校的教育、教學(xué)工作計(jì)劃。
2、根據(jù)學(xué)�？傮w目標(biāo)，提出教導(dǎo)處工作目標(biāo)。負(fù)責(zé)制訂教導(dǎo)處工作計(jì)劃，審查教研組和班主任工作計(jì)劃。并組織實(shí)施，同時做好反饋總結(jié)工作。
3、嚴(yán)格執(zhí)行九年制義務(wù)教育計(jì)劃，加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，建立正常的教學(xué)秩序，減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)，切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。
4、指導(dǎo)教研組工作，檢查課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行情況，開展教學(xué)研究和實(shí)驗(yàn)，改進(jìn)教學(xué)方法。
5、負(fù)責(zé)安排校本課程、活動課程和各興趣小組活動。
二、組織和領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)行政工作
1、負(fù)責(zé)對教務(wù)人員及年級組長、教研組長、班主任、各任課教師的定崗定責(zé)，考勤考績等考核獎懲等工作。
2、負(fù)責(zé)安排學(xué)校值周、值日工作，每月按時上報(bào)教職工的`考勤考績表。
3、主管電腦室、語音室、圖書、閱覽室、資料室、檔案室，搞好教育教學(xué)檔案，學(xué)籍管理以及各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。
4、組織安排學(xué)生的體育衛(wèi)生、美育活動等工作，有計(jì)劃地開展群眾性的文體活動，搞好衛(wèi)生保健和安全教育等工作，關(guān)心學(xué)生的身心健康。
5、協(xié)助校長做好新生招生的一系列工作，負(fù)責(zé)插班生的考試及安插。
6、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。
三、副教導(dǎo)主任協(xié)助教導(dǎo)主任做好以上各項(xiàng)工作。