招聘主任崗位職責(zé)（通用3篇）
招聘主任崗位職責(zé) 篇1
崗位描述
1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室研發(fā)及常規(guī)崗位的招聘;
2、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室秋季及春季校園招聘,維護(hù)院校關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室人才政策及方向、hc、招聘預(yù)算的規(guī)劃和管理;
4、負(fù)責(zé)各招聘渠道的考察、合作及管理;
5、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室專場(chǎng)招聘,人才引進(jìn),海外招聘會(huì)的計(jì)劃和開展。
招聘要求:
1、碩士以上學(xué)歷,40歲以下;
2、 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、大型互聯(lián)網(wǎng)公司或?qū)嶒?yàn)室相關(guān)工作經(jīng)歷;
4、有領(lǐng)域內(nèi)各招聘渠道資源及熟悉供應(yīng)商管理模式;
5、有主導(dǎo)大型專場(chǎng)招聘會(huì)、校園招聘的項(xiàng)目經(jīng)歷;
6、英語口語和文書能力優(yōu)秀;
7、有較強(qiáng)的親和力和溝通協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)責(zé)任感。
招聘主任崗位職責(zé) 篇2
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的'內(nèi)部審計(jì)工作;
2、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室財(cái)務(wù)工作的合規(guī)性審核工作。
招聘要求:
1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷,45歲以下;
2、 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、良好的職業(yè)操守,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有較強(qiáng)責(zé)任感。
招聘主任崗位職責(zé) 篇3
職位描述
負(fù)責(zé)集團(tuán)所有基建相關(guān)項(xiàng)目的工作。
任職要求
1、本科以上學(xué)歷;
2、有10年以上大型基建工程工作經(jīng)驗(yàn);
3、受過正規(guī)建筑或土木工程類教育;
4、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;
5、具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。職位描述
負(fù)責(zé)集團(tuán)所有基建相關(guān)項(xiàng)目的工作。
任職要求
1、本科以上學(xué)歷;
2、有10年以上大型基建工程工作經(jīng)驗(yàn);
3、受過正規(guī)建筑或土木工程類教育;
4、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;
5、具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。