商場(chǎng)超市崗位職責(zé)（通用3篇）
商場(chǎng)超市崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)描述:
1.參與品牌授權(quán)發(fā)展規(guī)劃探討，并根據(jù)公司旗下卡通品牌特質(zhì)，負(fù)責(zé)品牌授權(quán)業(yè)務(wù)開拓，尋找有品牌需求的企業(yè)并對(duì)其進(jìn)行品牌授權(quán)，負(fù)責(zé)行業(yè)客戶授權(quán)的商務(wù)洽談、簽訂動(dòng)漫形象品牌授權(quán)協(xié)議;
2.定期收集和整理兒童產(chǎn)業(yè)可授權(quán)廠商資料，了解各行業(yè)企業(yè)的渠道和產(chǎn)品特征，進(jìn)行授權(quán)可行性分析和制定開拓計(jì)劃;
3.通過各行業(yè)展覽會(huì)、網(wǎng)絡(luò)、商場(chǎng)超市書店等渠道，收集有價(jià)值的兒童產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)廠商和銷售公司信息，進(jìn)行本公司動(dòng)漫品牌推介，并制造品牌授權(quán)合作機(jī)會(huì);
4.全方位服務(wù)授權(quán)企業(yè)，為企業(yè)提供品牌傳播、設(shè)計(jì)導(dǎo)入、市場(chǎng)營銷等服務(wù)工作;
5.努力維護(hù)客戶關(guān)系，建立長(zhǎng)期和共贏的合作伙伴關(guān)系。
任職要求:
1、大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，3年以上授權(quán)與管理經(jīng)驗(yàn)(從事動(dòng)漫行業(yè)優(yōu)先);
2、具備對(duì)授權(quán)等周邊產(chǎn)品合作相關(guān)法律知識(shí)，熟悉動(dòng)漫項(xiàng)目授權(quán)操作流程及知識(shí)產(chǎn)權(quán);
3、了解各個(gè)品類商品的渠道運(yùn)作模式，能統(tǒng)籌和管控各個(gè)渠道，并幫助授權(quán)商拓展與維護(hù)渠道;
4、具備較強(qiáng)的'協(xié)調(diào)能力，能理解公司的品牌方向，積極地和公司其他部門以及授權(quán)商進(jìn)行及時(shí)溝通;
5、有較強(qiáng)的規(guī)劃能力、敏銳的市場(chǎng)洞察力、準(zhǔn)確的判斷力及商務(wù)談判能力。
商場(chǎng)超市崗位職責(zé) 篇2
1、 確保樓面的續(xù)訂貨，保證商場(chǎng)的正常銷售；
2、 維持良好的補(bǔ)貨、理貨和庫存管理工作，落實(shí)各種促銷措施，達(dá)到本部門的銷售目標(biāo)；
3、 做好員工的排班和績(jī)效考核；
4、 控制損耗，加強(qiáng)防火、防盜、防工傷的管理工作；
5、 做好本部門清潔工作，維持營業(yè)時(shí)間的賣場(chǎng)通道暢順。 主要工作：
1、 合理安排員工排班，監(jiān)督員工的著裝、考勤，提高工作效率；
2、 檢查商品的價(jià)格標(biāo)示和各種POP牌，落實(shí)員工三級(jí)數(shù)量帳；
3、 優(yōu)先保證端架和促銷區(qū)的陳列，創(chuàng)造最大銷售額；
4、 安排員工補(bǔ)貨，保證陳列豐滿、整齊、及時(shí)、不堵通道；
5、 定時(shí)安排員工收回零星物品，修復(fù)破損商品；
6、 加強(qiáng)對(duì)促銷人員的管理；
7、 每天閱讀報(bào)表，做好商品的續(xù)訂貨，及時(shí)解決負(fù)庫存，對(duì)商品滯銷提出合理的解決措施；
8、 負(fù)責(zé)庫存區(qū)的整潔，碼放整齊、清楚便于補(bǔ)貨和盤點(diǎn)；
商場(chǎng)超市崗位職責(zé) 篇3
崗位職責(zé)
1、掌握收銀的全套操作，熟悉廠商編號(hào)，收銀機(jī)的使用及對(duì)真假鈔的識(shí)別；
2、熟悉商城關(guān)于貨幣現(xiàn)金管理制度，掌握商城的有關(guān)單據(jù)、發(fā)票、表格的使用和填報(bào)；
3、掌握簡(jiǎn)單的人事管理和知識(shí)以及排解收款員與顧客發(fā)生矛盾的技巧；
4、協(xié)助經(jīng)理管理好商城有關(guān)收銀方面的工作，督促收銀員遵守服務(wù)守則，指導(dǎo)收銀員的日常操作；
5、經(jīng)常對(duì)收銀員機(jī)位的現(xiàn)金進(jìn)行抽查，堵塞漏洞，并做好收銀員的工作安排及輪班編排；
6、按商城貨幣現(xiàn)金管理制度做好現(xiàn)金的交好管理，做好商城對(duì)內(nèi)對(duì)外的保安工作；
7、解決零錢，使收銀員有充足的零錢為顧客找零；
8、嚴(yán)守本店商業(yè)秘密，防止其它企業(yè)的暗察。
工作要求
1、對(duì)營運(yùn)部經(jīng)理負(fù)責(zé)，對(duì)收銀員的日常工作進(jìn)行管理：
�。�1）收發(fā)放備用金及零鈔等，與銀行交接營業(yè)款；
�。�2）對(duì)收銀工作中的問題進(jìn)行總結(jié)分析；
2、編制收銀員的`月工作計(jì)劃，并對(duì)計(jì)劃進(jìn)行落實(shí)、總結(jié)、反饋、修改；
3、加強(qiáng)與各職能部門以及其他區(qū)域之間的溝通，使收銀工作正常運(yùn)作；
4、加強(qiáng)與收銀員的溝通，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，并進(jìn)行分析、解決、向上匯報(bào)；
5、對(duì)收銀員的服務(wù)技巧、專業(yè)技能進(jìn)行培訓(xùn)考核；
6、對(duì)收銀員提出的各種疑問及時(shí)作出答復(fù)；
7、監(jiān)督收銀員正確使用各種收銀設(shè)備，保證收銀工作的質(zhì)量。