營銷總監(jiān)職責規(guī)劃（精選35篇）

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇1

　　1、帶領(lǐng)銷售團隊完成公司的業(yè)績目標;

　　2、全面實施銷售預(yù)算，建立銷售團隊激勵機制，激發(fā)銷售人員進行客戶開拓和維護的熱情;

　　3、管理銷售人員，建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍，實施優(yōu)勝劣汰機制;

　　4、負責公司品牌及產(chǎn)品推廣目標的實現(xiàn)，制定公司品牌營銷策略和傳播策略;

　　5、及時了解總結(jié)行業(yè)動態(tài)，提供調(diào)查報告給公司決策。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇2

　　1、參與制定賓館的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預(yù)測。

　　2、組織和管理銷售團隊，完成賓館銷售目標。收集各種市場信息，并及時反饋給上級與其他有關(guān)部門。

　　3、參與制定和改進銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場發(fā)展。

　　4、協(xié)助制定賓館推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。妥當處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇3

　　1、根據(jù)公司年度營銷計劃，負責制定本業(yè)務(wù)中心的年度經(jīng)營目標，并組織分解落實。對于影響到業(yè)務(wù)中心年度經(jīng)營目標的重大項目，需制定詳細的營銷計劃并組織實施，確保大項目的順利完成。

　　2、組織開展市場調(diào)研，分析市場行情和行業(yè)動向，及時掌握最新的銷售動態(tài)，為公司營銷策略及新產(chǎn)品研發(fā)提供決策依據(jù)。

　　3、通過對各類訂單決策鏈分析，指導本區(qū)域內(nèi)的市場、產(chǎn)品的策劃和推廣活動，組織各辦事處制定詳細的營銷計劃并組織實施，同時對本區(qū)域投標的各項工作進行全面監(jiān)督與指導。

　　4、收集分析本行業(yè)競爭對手信息，根據(jù)分析找出超越競爭對手的關(guān)鍵點.

　　5、負責業(yè)務(wù)團隊管理及人才梯隊建設(shè)。

　　6、定期拜訪客戶及市場調(diào)研。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇4

　　1、 全面負責項目招商運營部工作，根據(jù)項目年度目標制定總體招商計劃，完成下達的招商任務(wù);

　　2、 負責組織商業(yè)市場調(diào)研，確定招商業(yè)態(tài)、規(guī)劃布局;

　　3、 負責組織建立項目招商運營團隊，指導招商運營工作流程，監(jiān)控招商運營工作執(zhí)行;

　　4、 負責公司各類物業(yè)(寫字樓、公寓、裙樓商業(yè)等)的市場動態(tài)分析，包含行業(yè)內(nèi)品牌商戶資源的收集、篩選整理、匯總;

　　5、 負責招商渠道的拓展及維護，挖掘潛在客戶，負責客戶關(guān)系維護與管理。

　　6、 提出有利于行業(yè)企業(yè)發(fā)展、與其需求相匹配的招商政策和產(chǎn)品服務(wù)內(nèi)容，對公司政策制定、產(chǎn)業(yè)體系落地和產(chǎn)品規(guī)劃提出有效建議。

　　7、 建立、協(xié)調(diào)和維護與第三方機構(gòu)的長期友好協(xié)作(如商業(yè)顧問公司等);

　　8、 參與樓盤的營銷策劃、樓盤交付的運用管理。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇5

　　1、分析把握行業(yè)趨勢,負責公司在新媒體領(lǐng)域平臺架構(gòu)、內(nèi)容建設(shè)(包括自有媒體和合作媒體);

　　2、分析各主要社會化媒體平臺流量、運營指標與宣傳效果,能夠提供符合客戶需求的新媒體精準營銷方案,建立新媒體網(wǎng)絡(luò)營銷模式;

　　3、負責公司自有媒體平臺(網(wǎng)站、微信、微博、公眾號等)的建設(shè),明確目標定位并落實實施。

　　4、配合公司業(yè)務(wù)部門出具(新媒體)整合營銷方案,根據(jù)各渠道特點進行營銷活動的布局和規(guī)劃，科學分析產(chǎn)出并及時調(diào)整;

　　5、負責發(fā)掘PC及移動互聯(lián)網(wǎng)營銷新渠道,自媒體媒體資源拓展、渠道運營及管理,并及時關(guān)注競品動向。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇6

　　01. 主要負責或協(xié)助負責公司全盤營銷管理工作

　　02. 負責公司年度營銷管理計劃

　　03. 負責公司營銷管理渠道規(guī)劃與管理

　　04. 負責公司營銷管理政策的起草與制定

　　05. 負責營銷團隊建設(shè)與管理

　　06. 負責營銷團隊人才培訓計劃與培養(yǎng)安排

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇7

　　圍繞公司下達的經(jīng)營指標，制定營業(yè)部月度、季度、年度等業(yè)務(wù)目標及工作方案，并組織實施;

　　負責營業(yè)部業(yè)務(wù)發(fā)展部經(jīng)理、財富顧問部經(jīng)理和機構(gòu)業(yè)務(wù)部經(jīng)理的選拔、培養(yǎng)工作，負責財富經(jīng)理隊伍建設(shè)與管理;

　　策劃、制定營業(yè)部營銷方案，帶領(lǐng)并督導團隊成員開展營銷工作，完成營業(yè)部對財富經(jīng)理有效戶、資產(chǎn)引進、產(chǎn)品銷售等業(yè)績的考核要求;

　　負責銀行渠道及其他市場渠道的開拓及維護工作，發(fā)揮個人示范帶頭作用，積極拓展新業(yè)務(wù)、新渠道，達成業(yè)績績效;

　　完善營銷培訓體系，加強營銷服務(wù)團隊建設(shè)，組織營業(yè)部員工定期開展業(yè)務(wù)的學習與培訓;

　　做好營銷服務(wù)隊伍經(jīng)營績效分析、經(jīng)營活動的評估、業(yè)績考核;

　　加強營銷服務(wù)隊伍的合規(guī)管理，嚴格控制違法違規(guī)行為;

　　營業(yè)部安排的其它工作。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇8

　　1.負責部門營銷計劃的制定和實施;負責營銷團隊的日常業(yè)務(wù)管理、考核、督導;

　　2.負責各渠道網(wǎng)點的開拓和維護，營銷活動策劃;區(qū)域市場開拓。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇9

　　1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司的營銷戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃，以及銷售計劃和銷售方案;

　　2.負責建設(shè)公司營銷組織機構(gòu)和團隊管理體系，以及制定相關(guān)的管理制度與行為規(guī)范;

　　3.組織、監(jiān)督營銷團隊赴各項規(guī)劃、政策和計劃的貫徹執(zhí)行，完成公司的營銷目標;

　　4.負責公司的品牌推廣和項目策劃，包括組織、參與、指導營銷方案的制定，媒體攻關(guān)活動的審定，以及完成公司營銷推廣項目的總策劃和指導相關(guān)工作;

　　5.全面組織與策劃公司產(chǎn)品營銷體系的建設(shè);

　　6.負責公司客戶關(guān)系的維護和管理，以及策劃和實施對客戶的增值服務(wù);

　　7.對部屬員工的工作進行考核，并制定相關(guān)的績效考核體系;

　　8.發(fā)掘市場機會，主打擬定公司業(yè)務(wù)目標和業(yè)務(wù)計劃，實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資的快速增長;

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇10

　　崗位職責:

　　負責北京及周邊高端進口家具市場渠道的開發(fā);

　　團隊組建，帶領(lǐng)團隊完成市場開發(fā)任務(wù)和銷售任務(wù);

　　相關(guān)渠道拓展計劃，實施和結(jié)果跟蹤;

　　本部門人員的培訓;

　　任職能力:

　　設(shè)計類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

　　五年以上渠道拓展類工作經(jīng)驗

　　豐富的銷售團隊管理經(jīng)理

　　優(yōu)秀的溝通能力和判斷能力

　　良好的設(shè)計師資源或高端地產(chǎn)資源者優(yōu)先

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇11

　　崗位職責:

　　1、了解木作設(shè)計的生產(chǎn)工藝和安裝工藝，了解設(shè)計相關(guān)工作流程，承擔工作需要產(chǎn)生的部門間的協(xié)調(diào)，完成丈量工作，結(jié)合報價清單完成圖紙深化工作，并對清單與圖紙不符部分提出建議，高效準確地完成施工圖，同時配合銷售填寫技術(shù)交底單;

　　2、配合銷售與客戶進行方案的溝通，出項目節(jié)點，同時將深化圖紙簽字交公司存檔，如有設(shè)計變更，簽定設(shè)計變更聯(lián)系單交公司存檔;

　　3、編制料單表格，配合預(yù)算部門完成工程量的編制，配合項目部完成竣工圖的編制。完成備料工作，根據(jù)后續(xù)工作需要及時完成補料清單;

　　4、配合銷售下小樣。配合核價部門完成核價工作，完成五金清單匯總表，

　　5、組織設(shè)計圖審交底工作;

　　6、完成部門領(lǐng)導交待的其他臨時性工作。

　　任職資格:

　　1、大專以上學歷;

　　2、良好的溝通力、執(zhí)行力，品行端正、敬業(yè)愛崗、具有良好的團隊精神;

　　3、具備2年以上整木設(shè)計深化工作經(jīng)驗;

　　4、熟練使用辦公軟件，cad軟件熟練運用。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇12

　　工作職責:

　　1、負責銷售中心年度工作任務(wù)規(guī)劃制定及分解計劃，達成年度銷售目標;

　　2、負責制定年度預(yù)算規(guī)劃及實施計劃，確保部門運作正常;

　　3、負責全國渠道市場開發(fā)、經(jīng)銷商管理，維系良好的客情關(guān)系;

　　4、參與重大項目運作，提高項目投標中標率;

　　5、負責銷售團隊人員培養(yǎng)及管理，促進下屬員工業(yè)務(wù)能力提升;

　　6、上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);

　　2、5年以上渠道銷售管理經(jīng)驗，有家具行業(yè)經(jīng)驗及項目銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、豐富的市場開發(fā)，客戶管理經(jīng)驗。

　　工作職責:

　　1、負責銷售中心年度工作任務(wù)規(guī)劃制定及分解計劃，達成年度銷售目標;

　　2、負責制定年度預(yù)算規(guī)劃及實施計劃，確保部門運作正常;

　　3、負責全國渠道市場開發(fā)、經(jīng)銷商管理，維系良好的客情關(guān)系;

　　4、參與重大項目運作，提高項目投標中標率;

　　5、負責銷售團隊人員培養(yǎng)及管理，促進下屬員工業(yè)務(wù)能力提升;

　　6、上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);

　　2、5年以上渠道銷售管理經(jīng)驗，有家具行業(yè)經(jīng)驗及項目銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、豐富的市場開發(fā)，客戶管理經(jīng)驗。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇13

　　1、負責進行公司營銷策略、品牌發(fā)展規(guī)劃和各項目發(fā)展規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實施方案;

　　2、制定公司年度預(yù)算，分配各版塊任務(wù)指標，確保業(yè)績指標達成;

　　3、在預(yù)算范圍內(nèi)，組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃，合理分配，科學投放，及時評估，并有效控制經(jīng)營成本;

　　4、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);

　　5、有效開展經(jīng)營管理，品牌管理和各項目管理，努力做好臨床與市場的完美結(jié)合，促進臨床科室服務(wù)營銷，強化全院營銷意識，不斷提高患者口碑和滿意度;

　　6、加強媒體合作，處理媒體關(guān)系，實時輿情監(jiān)控，負責公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應(yīng)對處理;

　　7、管理營銷團隊，建立完善市場部工作流程、制度規(guī)范以及科學的績效考核方案;強化人才培養(yǎng)，打造高效營銷團隊，并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓和指導。

　　8、創(chuàng)新市場營銷模式和醫(yī)療服務(wù)模式，持續(xù)開發(fā)和滿足患者需求。積極開發(fā)第三方資源，爭取項目合作，優(yōu)化整合營銷;

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇14

　　1.高層管理職位，協(xié)助制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，管理工作隊伍，規(guī)范銷售流程，完成銷售目標;

　　2.負責戰(zhàn)略客戶開發(fā)維護、運營管理，能強有力的將計劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果;

　　3.擅長團隊建設(shè)和員工培養(yǎng)，能有效整合資源，確保銷售目標的達成;

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇15

　　1、制定并執(zhí)行公司旗下雅瓷品牌市場營銷策略及執(zhí)行方案;

　　2、執(zhí)行雅瓷品牌整合營銷及新媒體傳播解決方案;

　　3、完成線上線下/展覽展示活動策劃執(zhí)行;

　　4、開拓新媒體、內(nèi)容電商、異業(yè)合作等營銷傳播渠道;

　　5、配合銷售部門共同完成KPI考核指標。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇16

　　1、組織開展行銷個案的市場調(diào)研、市場定位、產(chǎn)品策劃、行銷推廣、銷售執(zhí)行等各項工作事宜，保障個案的順利進行;

　　2、保證項目傭金按時結(jié)算和收取;

　　3、負責開發(fā)商的日常工作協(xié)調(diào)及關(guān)系維護，妥善處理客戶投訴，提升客戶滿意度;

　　4、督導執(zhí)行銷售管理制度與流程執(zhí)行，開展業(yè)務(wù)操作手冊的修訂、豐富工作，組織項目成果沉淀及檔案管理;

　　5、制定本部門計劃和預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行，確保本部門績效指標的達成;

　　6、管理直接下屬，對下屬進行工作部署，提供業(yè)務(wù)指導，進行績效評估，并進行能力發(fā)展和職業(yè)發(fā)展指導;

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇17

　　1、編制滿足開發(fā)要求的工程總計劃，細化并控制項目關(guān)鍵節(jié)點；

　　2、負責組織監(jiān)督施工單位進度、文明安全施工、工程質(zhì)量；

　　3、負責圖紙設(shè)計質(zhì)量的把控；

　　4、負責協(xié)調(diào)各專業(yè)隊伍間分工協(xié)作；

　　5、負責專業(yè)隊伍和設(shè)備采購的招標工作及過程跟蹤；

　　6、負責組織工程部的日常事宜；

　　7、負責工程部人員考核工作；

　　8、根據(jù)工程管理授權(quán)負責與集團總工辦的對接。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇18

　　營銷總監(jiān)崗位職責

　　營銷總監(jiān)職責范圍：

　　1.把握國家政策，分析市場;

　　2.根據(jù)公司及市場具體情況，制定公司銷售目標;

　　3.根據(jù)銷售目標制定銷售策略;

　　4.組織銷售行動，管理銷售團隊;

　　5.控制資金使用，管理資金和進行效益分析;

　　6.根據(jù)市場需求提出市場開發(fā)建議;

　　營銷總監(jiān)工作內(nèi)容：

　　1. 審核并匯編下屬部門的工作計劃

　　2. 制定銷售計劃和市場分析報告，報公司討論通過

　　3. 分配銷售任務(wù)

　　4. 調(diào)度銷售資金

　　5. 審核，簽署省級客戶的合同

　　6. 考核下屬部門的工作效率

　　7. 下屬部門負責人的工作調(diào)配安排

　　8. 拜訪重要客戶

　　9. 巡查下屬部門的工作狀態(tài)

　　10. 分析并合理制定本部門的組織結(jié)構(gòu)

　　11. 編寫本部門經(jīng)濟效益損益分析

　　12. 審核下屬部門各項規(guī)章制度

　　13. 組織培訓部門負責人

　　14. 組織召開營銷工作討論會

　　15. 計劃外資金使用的審批

　　16. 監(jiān)督審查下屬部門的公司資產(chǎn)管理和分庫管理

　　17. 組織營銷工作評審表彰會議

　　18. 處理客戶糾紛

　　19. 協(xié)調(diào)同級部門工作

　　20. 審核下屬部門各項費用開支

　　21. 考核銷售成本

　　22. 對廣告促銷活動的審核

　　23. 對重點客戶的檔案資料管理

　　24. 對各銷售片區(qū)負責

　　25. 廣告促銷分配計劃的審批

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇19

　　1、聽從總經(jīng)理工作安排,參與制訂公司銷售戰(zhàn)略。根據(jù)銷售戰(zhàn)略制訂公司銷售組合策略和銷售計劃,經(jīng)批準后組織實施。

　　2、負責重大公關(guān)、促銷活動的總體指揮。

　　3、定期對市場銷售環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析,及時調(diào)整銷售策略和計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成銷售目標和銷售計劃。

　　4、負責重大銷售合同的談判與簽訂。

　　5、主持制訂、修訂銷售系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度;制定銷售系統(tǒng)年度專業(yè)培訓計劃并協(xié)助培訓實施。

　　6、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司銷售組織,細分市場建立、拓展、調(diào)整市場銷售網(wǎng)絡(luò)。

　　7、負責分解下達年度的工作目標和市場銷售預(yù)算,編寫本部門經(jīng)濟效益損益分析,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制。

　　8、定期和不定期拜訪重點客戶,及時了解和處理問題。

　　9、分析并合理制定本部門的組織結(jié)構(gòu)�？己讼聦俨块T的工作效率和巡查下屬部門的工作狀態(tài);

　　10、負責重點大客戶開發(fā),建立大客戶資源信息庫,完成直銷任務(wù)指標;

　　11、負責公司對外高端客戶群體(設(shè)計院、地產(chǎn)商等)的開發(fā)與維護工作,與目標大客戶建立良好長期戰(zhàn)略合作關(guān)系;

　　12、負責銷售風險控制,通過人為監(jiān)督、體制約束,控制銷售前期成本,調(diào)查客戶資信,保證項目資金回收;

　　13、跟蹤市場變化,調(diào)查同業(yè)產(chǎn)品信息,掌握產(chǎn)品優(yōu)缺點,根據(jù)公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,制定發(fā)展規(guī)劃;

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇20

　　供應(yīng)鏈總監(jiān)

　　參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃，組織制定并實施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃;

　　設(shè)計并改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng)，制定并完善切實可行的采購、倉儲、配送、生產(chǎn)等管理工作流程，實施監(jiān)控和管理，確保產(chǎn)品質(zhì)量，并根據(jù)業(yè)務(wù)的變化不斷優(yōu)化;

　　崗位描述：

　　1、負責組織制定整個供應(yīng)鏈策略，協(xié)調(diào)各制造資源的合理分布和調(diào)配;

　　2、全面負責生產(chǎn)計劃、采購、與訂單履行環(huán)節(jié)的有效運作以及相關(guān)管理工作;

　　3、負責集團公司供應(yīng)商管理、采購、物料生產(chǎn)管理、配送、倉儲工序流程的優(yōu)化;

　　4、實施供應(yīng)商評審，負責原材料、成品供應(yīng)的及時性和準確性;確保生產(chǎn)物料的采購質(zhì)量，數(shù)量和及時運輸?shù)钠胶庑浴?/p>

　　任職資格：

　　1、物流及供應(yīng)鏈管理、經(jīng)濟管理或相關(guān)專業(yè)全日制統(tǒng)招本科以上學歷(含本科);

　　2、5年以上相關(guān)行業(yè)供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗，熟悉供應(yīng)鏈管理各環(huán)節(jié)的`相關(guān)流程，能夠?qū)ι�產(chǎn)、采購、物流等方面資源進行有效規(guī)劃、整合及優(yōu)化;

　　2、熟悉供應(yīng)商的評估和詢價系統(tǒng)，談判能力強，有豐富的品牌消費品企業(yè)供應(yīng)商管理和運營經(jīng)驗;

　　3、扎實的物流知識和操作實踐經(jīng)驗，協(xié)調(diào)能力強，擁有較豐富的物流服務(wù)商的管理和實際運營經(jīng)驗;

　　4、有豐富的快速消費品行業(yè)生產(chǎn)計劃經(jīng)驗，熟知生產(chǎn)流程，以及相關(guān)的原材料及物料知識。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇21

　　1、負責提出并參與制定酒店對外銷售以及招徠客源的計劃;

　　2、研究和掌握省內(nèi)外旅游市場的動態(tài)和顧客的潛在需求，匯集整理對外銷售策略，定期向營銷總監(jiān)提交書面報告;

　　3、保持同上級旅游管理部門，中外旅行社、航空公司、鐵路客運站及新聞單位，辦事處，政府外事部門的密切聯(lián)系，并同各客戶間建立長期穩(wěn)定的.良好合作關(guān)系;

　　4、負責酒店的宣傳推廣工作，積極參與酒店產(chǎn)品的更新改造和組合開發(fā)，提高酒店的知名度和影響力;

　　5、負責指導酒店對內(nèi)對外的各種廣告活動，制定酒店短期和長期的宣傳推廣計劃，報營銷總監(jiān)審批后執(zhí)行;

　　6、與各部門建立良好的協(xié)作關(guān)系，廣泛聽取客戶意見，處理重大投訴，以確保銷售計劃的實施和落實;

　　7、選擇并培訓不同年齡和不同層次的酒店銷售隊伍，指導銷售人員不斷學習，更新專業(yè)知識，提高推銷技巧，以適應(yīng)市場的變化;

　　8、定期對下屬人員進行績效評估，不斷提高部屬人員的思想素質(zhì)，專業(yè)技能，組織活動能力，開拓進取精神，培養(yǎng)銷售人員的高度責任感;

　　9、審閱每天業(yè)務(wù)報表，了解當天出租率和vip接待情況，檢查各部門接待vip準備情況，按規(guī)定要求接待好vip客人;

　　10、向營銷總監(jiān)提交參加重要銷售活動和公關(guān)活動的計劃、經(jīng)營銷總監(jiān)審核后，組織有關(guān)人員，準備宣傳資料，制定行動方案以達推廣目的;

　　11、完成上級委派的其他工作。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇22

　　崗位職責:

　　具體負責工程現(xiàn)場質(zhì)量、安全、進度及工程款的支付等工作，對現(xiàn)場承包單位進行管理，對工程現(xiàn)場管理全面負責。

　　任職要求:

　　1、統(tǒng)招本科及以上學歷，土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè)，一級建造師資質(zhì)/高級工程師職稱優(yōu)先;

　　2、10年以上大中型房地產(chǎn)商業(yè)綜合體項目工程管理經(jīng)驗，5年以上房地產(chǎn)現(xiàn)場施工管理工作經(jīng)驗，3年以上部門管理工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉國家及地方關(guān)于房地產(chǎn)開發(fā)建筑政策、法律法規(guī)、技術(shù)標準及規(guī)范;

　　4、熟悉設(shè)計、規(guī)劃、配套、施工等業(yè)務(wù)流程，尤其掌握建筑、結(jié)構(gòu)、材料、現(xiàn)場施工要點;

　　5、精通項目開發(fā)程序、項目規(guī)劃、設(shè)計及施工管理。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇23

　　崗位職責：

　　1、客戶開發(fā)：帶領(lǐng)所屬項目運營團隊，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，完成前期市場需求調(diào)研、競爭對手分析，報價、產(chǎn)品打樣、合同管理、小批量制作等工作，完成新項目開發(fā)；

　　2、訂單管理：帶領(lǐng)下屬完成年度、月度銷售預(yù)測；和公司研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)系統(tǒng)相關(guān)人員溝通，完成大貨道具投產(chǎn)、產(chǎn)銷協(xié)調(diào)事宜；

　　3、售后管理：帶領(lǐng)下屬進行回款管理、庫存管理，提升客戶滿意度、改善客戶關(guān)系；

　　4、領(lǐng)導安排的其他事務(wù)。

　　任職要求：

　　1、統(tǒng)招大專以上學歷；

　　2、五年以上展柜或工程家具行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；能看懂展柜或家具的結(jié)構(gòu)圖紙，了解展柜或家具的設(shè)計、生產(chǎn)流程和生產(chǎn)工藝；

　　3、具備敏銳的人際洞察、溝通和親和力，善于激勵和培養(yǎng)下屬，能夠帶領(lǐng)團隊完成目標；

　　4、熟悉常用電腦辦公軟件；

　　5、良好的服務(wù)意識及團隊合作精神、責任心強；

　　6、能適應(yīng)出差。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇24

　　1、負責速食渠道全國性、區(qū)域性重點直營客戶的開發(fā)、植入、維護工作。

　　2、對所直接負責的直營客戶從計劃生產(chǎn)、產(chǎn)品發(fā)運、訂單溝通、客訴處理、客情維護、賬款跟進到生意規(guī)劃做統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，以達成規(guī)劃目標。

　　3、協(xié)助分公司所負責直營客戶的生意溝通、關(guān)鍵點推動及客訴處理等。

　　4、對事業(yè)部直營相關(guān)制度提出迭代建議。

　　5、培養(yǎng)、帶教分公司直營人員，建設(shè)人才梯隊。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇25

　　1. 負責澳洲項目的營銷推廣，區(qū)域總負責人，統(tǒng)管并負責該區(qū)域的`團隊人員

　　2.根據(jù)制定的銷售目標，組織、管理、協(xié)調(diào)各團隊制定相應(yīng)的計劃已達成業(yè)績指標

　　3.日常團隊管理(展廳銷售、策劃、渠道、客服、行政等)

　　4.定期匯報工作進展和相應(yīng)的問題

　　5.與其他區(qū)域團隊保持溝通和協(xié)調(diào)，共同完成中國區(qū)的銷售指標

　　6.其他相關(guān)的工作

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇26

　　崗位職責：

　　1、統(tǒng)籌全國線下門店各形式的促銷推廣活動（如：安團、建博會、聯(lián)盟活動等）；

　　2、監(jiān)控全國線下門店促銷活動開展情況并及時分析、總結(jié)輸出優(yōu)秀案例；

　　3、統(tǒng)籌全國線下門店開業(yè)，根據(jù)不同業(yè)態(tài)輸出執(zhí)行標準并監(jiān)督實施；

　　4、全國各區(qū)域門店分級管理輸出每月營運目標及跟進；

　　5、全國門店經(jīng)營數(shù)據(jù)收集及整理分析提出優(yōu)化方案。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)；

　　2、3年以上店面運營及終端管理經(jīng)驗；

　　3、家電、電子用品，家裝家居行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

　　4、精通辦公軟件使用尤其是Excel和PPT；

　　5、具有高度的敬業(yè)精神、理解能力強，能吃苦耐勞、具有團隊精神。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇27

　　1、根據(jù)公司實際情況協(xié)助制定商業(yè)模型，用以指導經(jīng)營活動，制定公司財務(wù)戰(zhàn)略、資本與資產(chǎn)運營規(guī)劃、年度財務(wù)計劃，并監(jiān)督執(zhí)行；

　　2、負責擬定公司赴美上市方案，上市審計，外報披露管理及組織實施落實；

　　3、根據(jù)公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，負責擬訂、規(guī)劃資金籌措和資本運作方案；

　　4、負責公司稅務(wù)規(guī)劃，制定稅收籌劃方案，科學核算、平衡盈虧及評價稅務(wù)風險；

　　5、組織項目投資分析工作，定期編報集團和各事業(yè)部財務(wù)分析報告，跟蹤分析各種財務(wù)指標，揭示潛在的經(jīng)營風險并提供公司決策參考；

　　6、負責公司的投、融資管理工作，對重大投資項目和經(jīng)營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務(wù)風險控制；

　　7、負責實施內(nèi)部審計并配合外部審計工作，不定期地對下屬各事業(yè)部進行項目財務(wù)工作檢查，預(yù)防財務(wù)風險；

　　8、負責建立健全集團的財務(wù)管理制度及流程。

　　9、負責與銀行、工商、稅務(wù)、審計、統(tǒng)計、評估等金融機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系；

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇28

　　職責描述：

　　1、負責公司數(shù)據(jù)中心和云計算相關(guān)產(chǎn)品的銷售，完成銷售任務(wù)和市場目標。

　　2、新客戶拓展、客戶關(guān)系維護及二次銷售，挖掘以銀行、保險、證券、政府、醫(yī)療、教育等行業(yè)為主的潛在行業(yè)客戶資源。

　　3、銷售方案及報價制定，完成客戶簽約；

　　4、分析競爭對手和行業(yè)發(fā)展動態(tài)，提出相應(yīng)的`競爭策略，為公司決策提供依據(jù)。

　　5、負責協(xié)調(diào)客戶、公司等內(nèi)、外部資源，滿足客戶需求和提升客戶滿意。

　　任職資格：

　　1、計算機或信息相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科以上學歷；

　　2、5年以上IT大企業(yè)客戶銷售經(jīng)驗，有政府、互聯(lián)網(wǎng)、商業(yè)客戶等對大客戶銷售經(jīng)驗；

　　3、有獨立思考和自我驅(qū)動能力，目標導向，具備獨立拓展新客戶的能力和意愿；

　　4、2年以上團隊管理經(jīng)驗，具有團隊精神，熱愛銷售工作，能承受較大工作壓力；

　　5、熟悉行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢；

　　6、有ISP、IDC服務(wù)商或?qū)拵н\營商工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　7、可接受經(jīng)常性全國范圍內(nèi)出差。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇29

　　1、熟悉LED驅(qū)動電源銷售市場環(huán)境，能帶領(lǐng)銷售團隊完成公司年度銷售目標任務(wù)。

　　2、有獨立的銷售渠道，具有良好的市場拓展能力;

　　3、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，對市場營銷有戰(zhàn)略思維。

　　4、市場調(diào)查與新市場機會的發(fā)現(xiàn);

　　5、新項目市場推廣方案的制定;

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇30

　　1、指導銷售團隊完成項目定位、制定營銷方案等前期工作；

　　2、指導銷售團隊開展銷售管理制度的制定和考核機制等工作，并對其實施效果進行監(jiān)督考核；

　　3、組織銷售團隊出色完成銷售任務(wù)，隨時處理各種突發(fā)狀況，制定業(yè)績考核體系并保證團隊合作順暢；

　　4、渠道公司征召及確定工作，并指導其開展日常工作；

　　5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各個部門以及集團公司的各級關(guān)系，根據(jù)營銷工作的需要進行組織配合；

　　6、熟練掌握房地產(chǎn)項目案場銷售的全部工作流程；

　　7、參與項目、廣告策劃。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇31

　　運營總監(jiān)也有的稱首席運營官。該職位要全面負責公司的市場運作和管理。參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理。推動公司銷售業(yè)務(wù)，推廣公司產(chǎn)品，組織完成公司整體業(yè)務(wù)計劃。建立公司內(nèi)部信息系統(tǒng)，推進公司財務(wù)、行政、人力資源的管理。負責協(xié)調(diào)各部門工作，建立有效的團隊協(xié)作機制。維持并開拓各方面的外部關(guān)系。管理并激勵所屬部門的工作績效。

　　崗位職責：

　　1、全面負責、主持公司的日常經(jīng)營業(yè)務(wù)活動，確保企業(yè)良好的發(fā)展運營內(nèi)部環(huán)境。

　　2、制訂和組織實施公司整體經(jīng)營管理規(guī)劃和年度工作計劃，并負責完成責任目標和年度計劃。

　　3、負責制定、落實、完善公司各項管理規(guī)章、制度和操作流程。

　　4、計劃、指導、協(xié)調(diào)、控制和激勵各職能部門的業(yè)務(wù)開展，監(jiān)督、檢查各部門負責人有效履行崗位職責，并進行評價和考核管理工作，提高工作效率。

　　5、負責公司各項目服務(wù)品質(zhì)監(jiān)控、顧客滿意度調(diào)查及經(jīng)營管理目標、指標測量、應(yīng)急準備的管理、控制工作。

　　6、全面掌控各部門和項目處的經(jīng)營、服務(wù)狀況，合理調(diào)配人力、物力、財力，全面完成任務(wù)指標和工作計劃，不斷提高經(jīng)營管理水平、服務(wù)管理水平和經(jīng)濟效益。

　　7、加強員工隊伍建設(shè)，關(guān)心員工的思想、工作、生活，力所能及的幫助員工解決實際困難，提高員工隊伍號召力和凝聚力。

　　8、協(xié)調(diào)和建立與政府相關(guān)部門各方關(guān)系，確保公司良好的外部環(huán)境。

　　9、對公司重大經(jīng)營活動的決策和結(jié)果負責。

　　10、行使公司總經(jīng)理授予的其他職權(quán)。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇32

　　崗位職責:

　　1、負責網(wǎng)站整體規(guī)劃、運營、推廣和管理，帶領(lǐng)團隊執(zhí)行運營計劃；

　　2、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下，進行市場調(diào)查和分析，組織網(wǎng)站整體定位、架構(gòu)設(shè)置、風格設(shè)計、業(yè)務(wù)方向等的綜合策劃，確立網(wǎng)站定位與發(fā)展方向；

　　3、組織目標市場、競爭態(tài)勢、客戶需求等的調(diào)查，撰寫市場分析與評述，策劃網(wǎng)站運營、業(yè)務(wù)拓展和產(chǎn)品銷售的綜合推廣措施，推動網(wǎng)站商業(yè)模式的形成和相關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計、優(yōu)化；

　　4、根據(jù)網(wǎng)站定位及運營項目策劃，與內(nèi)容總編協(xié)調(diào)確定網(wǎng)站內(nèi)容的具體規(guī)劃，并制定具體運營項目的工作計劃，團隊調(diào)動，人力分配，組織運營項目的實施；

　　5、與其他相關(guān)網(wǎng)站、媒體、行業(yè)協(xié)會及其它相關(guān)單位建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴，協(xié)調(diào)公司與客戶之間的資源，開展運營項目的推廣工作，提高有效訪問量，保證網(wǎng)絡(luò)運營項目的順利執(zhí)行與業(yè)務(wù)目標的達成；

　　6、根據(jù)業(yè)績、市場反饋等對網(wǎng)絡(luò)運營項目進行監(jiān)督、控制和績效評估，及時調(diào)整市場策略與內(nèi)容，保證項目運營目標的持續(xù)達成；

　　7、根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門業(yè)務(wù)需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，配置人力資源，對員工進行管理、培訓與績效考核；

　　8、協(xié)調(diào)網(wǎng)站人事、策劃、市場、銷售、客服團隊工作，建立有效的團隊協(xié)作機制。

　　任職要求:

　　1、�？萍耙陨蠈W歷，具備2年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營經(jīng)驗；

　　2、具備獨立操作品牌綜合網(wǎng)絡(luò)營銷的能力；

　　3、對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢及主流應(yīng)用產(chǎn)品有深入見解；

　　4、高度的戰(zhàn)略意識；

　　5、擁有良好的組織協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強，有擔當，抗壓能力強；

　　6、高度的工作熱情，具有良好的創(chuàng)業(yè)精神，出色的洞察力和應(yīng)變能力。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇33

　　崗位職責：

　　1、深度參與公司IOT智能產(chǎn)品全過程管理，負責智能產(chǎn)品軟件的規(guī)劃制定和組織實施工作；

　　2、負責組織收集用戶/客戶需求、進行市場和競爭分析、制定符合公司戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃、并設(shè)計產(chǎn)品功能；

　　3、負責完成產(chǎn)品具體功能的設(shè)計，不斷優(yōu)化產(chǎn)品體驗，輸出高質(zhì)量的需求文檔，并組織產(chǎn)品、UI、APP研發(fā)，協(xié)調(diào)/推動相關(guān)其它團隊實施開發(fā)計劃，保證項目的交付結(jié)果；

　　4、負責監(jiān)控和分析產(chǎn)品的市場表現(xiàn)，輸出評估分析報告，為公司產(chǎn)品戰(zhàn)略提供決策依據(jù)；

　　5、深度參與并協(xié)助平臺運營團隊進行相關(guān)運營和推廣工作；

　　6、上級領(lǐng)導和其它部門安排及需協(xié)作的工作。

　　任職資格：

　　1、統(tǒng)招大學本科或以上學歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上產(chǎn)品研發(fā)團隊管理經(jīng)驗，英文可作為工作語言；

　　2、要求具有云端物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品工作經(jīng)驗，熟悉國內(nèi)外主流IOT產(chǎn)品，對工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、智能物聯(lián)網(wǎng)市場有比較深入的理解；

　　3、熟悉物聯(lián)網(wǎng)硬件、網(wǎng)關(guān)、云端平臺的軟件系統(tǒng)架構(gòu)，熟悉安卓/IOS或移動端混合開發(fā)模式，在人工智能產(chǎn)品管理、技術(shù)實現(xiàn)等領(lǐng)域有深入思考和積累；；

　　4、優(yōu)秀的邏輯思維和學習能力，良好的溝通和文檔輸出能力；

　　5、自我驅(qū)動，具有出色的團隊管理能力，統(tǒng)籌全局，合理調(diào)配團隊資源。

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇34

　　崗位職責:

　　負責辦公家具集團的全盤市場營銷策劃、營銷拓客推廣活動及大客戶銷售等工作。對集團市場營銷工作負責。

　　任職要求:

　　1、 大專及以上畢業(yè)，33-43歲;

　　2、 關(guān)鍵要求:五年以上中國家具企業(yè)top50強家具企業(yè)市場營銷或銷售工作經(jīng)歷(其中二年以上市場營銷高管經(jīng)歷)。

　　3、 有中國家具企業(yè)top20強 營銷高管經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　1、 集團多年來實行內(nèi)部全員股權(quán)激勵�？偙O(jiān)級業(yè)績基本達標的話，年收入都在百萬以上!

　　2、 沒有3000人以上規(guī)模家具業(yè)市場營銷背景者勿擾!

營銷總監(jiān)職責規(guī)劃 篇35

　　1、負責廣州市內(nèi)餐飲渠道的開發(fā)與維護；

　　2、負責公司產(chǎn)品在廣州餐飲渠道的市場精耕，銷售活動的策劃和執(zhí)行；

　　3、負責市區(qū)餐飲特渠的客戶開發(fā)；

　　4、負責公司產(chǎn)品的消費者教育工作。