財務(wù)主管工作職責(zé)職能（精選35篇）

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇1

　　1、 協(xié)助財務(wù)經(jīng)理建立系統(tǒng)、符合企業(yè)實際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系;

　　2、 協(xié)助財務(wù)經(jīng)理建立健全公司財務(wù)管理制度，規(guī)范財務(wù)相關(guān)流程，防范涉稅風(fēng)險及其他風(fēng)險;

　　3、 協(xié)助財務(wù)經(jīng)理建立和完善財務(wù)部門，對部門人員管理、培訓(xùn)、發(fā)展負(fù)責(zé);

　　4、 負(fù)責(zé)組織會計人員及時地進(jìn)行賬務(wù)處理，審核會計人員編制的記賬憑證，確保賬務(wù)處理的正確性;

　　5、 負(fù)責(zé)復(fù)核資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表及其他管理類報表;

　　6、 負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)盤盈盤虧及報廢清理工作;

　　7、 配合內(nèi)外部審計對公司財務(wù)報表進(jìn)行審計;

　　8、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇2

　　1.全盤賬務(wù)：主持公司日常財務(wù)運(yùn)作，組織日常賬務(wù)核算、財務(wù)報表制定;

　　2.預(yù)算控制：編制經(jīng)營預(yù)算，對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行科學(xué)分晣和總結(jié)，對成本進(jìn)行科學(xué)管理;

　　3.資金管理：對資金業(yè)務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，規(guī)范資金收支工作;

　　4.財務(wù)分析：向上級部門提交分析報告，對業(yè)務(wù)經(jīng)營提出合理化建議;

　　5.稅籌管理：制定合理的稅務(wù)籌劃方案，管控稅務(wù)風(fēng)險;

　　6.人才管理：負(fù)責(zé)團(tuán)隊管理與人才培養(yǎng)，促進(jìn)員工知識技能的提升;

　　7.完成上級安排的其他工作。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇3

　　1、全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作;

　　2、組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財務(wù)計劃;

　　4、負(fù)責(zé)編制及組織實施財務(wù)預(yù)算報告，月、季、年度財務(wù)報告;

　　5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會計核算和分析工作;

　　6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;

　　7、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動;

　　8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;

　　9、開展財務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作;

　　10、完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇4

　　1、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理;編制財務(wù)報表;

　　2、編制季度和年度分析報告，做好納稅申報;

　　3、參與公司各項資本經(jīng)營活動的預(yù)測、計劃、核算、分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);

　　4、做好對本部門工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查;

　　5、負(fù)責(zé)與稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門的聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作;

　　6、及時處理公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇5

　　1 負(fù)責(zé)電商每日銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與整理分析，并形成報表;

　　2 負(fù)責(zé)電商每月銷售系統(tǒng)的貨款核對，通過系統(tǒng)，管控好電商的進(jìn)銷存留轉(zhuǎn);

　　3 第三方支付工具的資金流審核，分銷系統(tǒng)結(jié)算、提現(xiàn)、充值等，平臺退款、支付寶轉(zhuǎn)賬、打款等

　　4 對成本控制、費(fèi)用開支、資金收支情況及各類審批等進(jìn)行分析、監(jiān)控、預(yù)警

　　5 負(fù)責(zé)電商全盤賬務(wù)和稅務(wù)工作及部門日常工作管理，協(xié)調(diào)與內(nèi)外部門的溝通工作

　　6 負(fù)責(zé)核對事業(yè)部資金往來的核對

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇6

　　1、負(fù)責(zé)制定本公司內(nèi)部財務(wù)管理制度，并領(lǐng)導(dǎo)和督促會計人員貫徹執(zhí)行;

　　2、組織領(lǐng)導(dǎo)本公司會計核算，協(xié)調(diào)各會計崗位人員分工，檢查審核會計核算結(jié)果。

　　3、加強(qiáng)日常財務(wù)管理和成本控制，為公司高層提供真實有效的會計信息資料。

　　4、分析和檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況。

　　5、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務(wù)。

　　6、按照國家會計制度的規(guī)定，記賬、核帳、報賬做到手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚、按期報賬;

　　7、編制會計報表要做到賬目健全、賬目清楚、日清月結(jié)、賬證賬務(wù)相符，報表要做到內(nèi)容完整，數(shù)字清楚正確、報送及時;

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇7

　　1、負(fù)責(zé)部門的日常管理和運(yùn)營，合理分配各職能會計工作，保證部門日常工作運(yùn)轉(zhuǎn)順暢;

　　2、負(fù)責(zé)制定財務(wù)部門崗位職責(zé)，進(jìn)行崗位考核，保證財務(wù)工作落到實處，并不斷提出合理優(yōu)化。

　　3、制定、維護(hù)、改進(jìn)財務(wù)管理程序，完善財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部管控，并不斷提出合理優(yōu)化;

　　4、管理全盤賬務(wù)處理與審核、編制月度、年度財務(wù)報表和年度預(yù)算，根據(jù)預(yù)算目標(biāo)對經(jīng)營損益、成本和費(fèi)用細(xì)化分析，指導(dǎo)公司提升盈利水平;

　　5、對應(yīng)收、應(yīng)付賬款的核對、分析與建立往來賬款的臺賬進(jìn)行監(jiān)督管理;

　　6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本核算并對成本控制與改善提出目標(biāo)與要求，控制成本，增收節(jié)支，提高經(jīng)濟(jì)效益

　　7、嚴(yán)格遵循公司內(nèi)部制度要求，負(fù)責(zé)對各類費(fèi)用與支出的申請及單據(jù)的審核

　　8、監(jiān)督各部門ERP系統(tǒng)使用狀況，及時提報系統(tǒng)和人為異常，保證基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的真實性、完整性;

　　9、監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量，為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析和風(fēng)險預(yù)警;

　　10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財務(wù)部與其他部門之間的工作關(guān)系。

　　11、完成上級交辦的其他工作

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇8

　　1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊所有公司日常銷售財務(wù)報表及各項數(shù)據(jù)報表統(tǒng)計和整理;

　　2、核對往來賬目和應(yīng)收應(yīng)付款管理;

　　3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊公司發(fā)票稅務(wù)相關(guān)事項;

　　4、對財務(wù)數(shù)據(jù)分析整理，為企業(yè)的經(jīng)營提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù);

　　5、各子公司運(yùn)營財務(wù)監(jiān)控，復(fù)核營業(yè)數(shù)據(jù);

　　6、對公司運(yùn)營成本核算，制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策，以滿足風(fēng)險控制的要求;

　　7、按照會計制度的規(guī)定審核原始憑證單據(jù)與保管會計資料，每月按時做好各種內(nèi)部會計報表;

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇9

　　1.建立公司財務(wù)制度，

　　2.建立公司采購，銷售，庫存財務(wù)方面的流程。

　　3.公司的出口退稅，每月報稅 ，

　　4.負(fù)責(zé)公司整體會計核算、費(fèi)用審核，編制相關(guān)報表;

　　5、分析公司財務(wù)整體運(yùn)營狀況，為經(jīng)營決策提供支持;

　　6.員工薪酬管理。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇10

　　1. 負(fù)責(zé)公司預(yù)算編制、決算審核

　　2. 稅務(wù)籌劃與所得稅清算審核

　　3. 報表審核與科目分析，往來賬清理監(jiān)督

　　4. 費(fèi)用審核、跟蹤，按照本部要求設(shè)置會計科目

　　5. 負(fù)責(zé)財務(wù)分析報告

　　6. 配合內(nèi)外部審計，憑證審核、裝訂

　　7. 配合總部和領(lǐng)導(dǎo)開展保理和ABS業(yè)務(wù)，及時上報久其相關(guān)數(shù)據(jù)

　　8. 給予分公司和子公司財務(wù)工作指導(dǎo)，并審核支付款項

　　9. 指導(dǎo)新人熟練使用財務(wù)系統(tǒng)

　　10. 月底協(xié)助報表會計結(jié)賬，年中、年底PBC久其報表上報

　　11. 配合其他部門完成工作

　　12. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇11

　　1、根據(jù)企業(yè)財務(wù)中、長期經(jīng)營計劃，組織編制財務(wù)工作計劃與控制標(biāo)準(zhǔn);

　　2、建立財務(wù)管理體制、管控財務(wù)預(yù)算、審計、對企業(yè)財務(wù)年度目標(biāo)分解;

　　3、及時匯報企業(yè)經(jīng)營狀況，財務(wù)收支及各項財務(wù)計劃的具體執(zhí)行情況，為企業(yè)決策層提供財務(wù)分析與預(yù)測報告，并提出支持性建議;

　　4、負(fù)責(zé)公司的全盤會計，稅務(wù)申報工作，按時出具財務(wù)報表;

　　5、負(fù)責(zé)監(jiān)督往來賬的管理，參與審批各項開支，審核各項單據(jù)的開支情況;

　　6、負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)管理與分析，工商行政稅務(wù)和資金管理等;

　　7、負(fù)責(zé)公司稅收籌劃與管理，協(xié)助及時認(rèn)證發(fā)票，完成稅務(wù)申報以及年度審計工作;

　　8、遵守公司相關(guān)規(guī)章制度，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇12

　　1、 及時準(zhǔn)確地對公司納稅工作作出安排，按稅收政策規(guī)定正確計算、申報、繳納、管理各項稅費(fèi);

　　2、定期檢查，分析公司財務(wù)、成本和利潤的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果;

　　3、每日根據(jù)供應(yīng)商送交的送貨對賬單，與帳套中的采購入庫單核對，保證應(yīng)付賬款正確無誤;

　　4、每日及時審核采購部門報送的《采購入庫單》，與供應(yīng)商遞送的送貨單核對是否一致，相關(guān)人員簽字是否完整，如有不符，可拒絕接收，保證賬實相符，確認(rèn)無誤后，歸檔保存;

　　5、 編制記賬憑證、審核記賬憑證，保證憑證手續(xù)齊全，附件完備;

　　6、 定期核對總賬與各類明細(xì)賬，核對往來;

　　7、編制各種會計報表，編寫會計報表附注，進(jìn)行財務(wù)報表分析并上報高層管理人員，為公司預(yù)算編制及管理提供財務(wù)數(shù)據(jù)，為統(tǒng)計人員提供相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù);

　　8、 配合集團(tuán)審計工作提供各明細(xì)賬情況表及相關(guān)審計資料;

　　9、按時裝訂憑證，賬冊等會計資料， 妥善保管;

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇13

　　1、成本預(yù)算核算，倉庫進(jìn)銷存管理;

　　2、應(yīng)收應(yīng)付，全盤賬務(wù)處理;

　　3、負(fù)責(zé)工廠日常費(fèi)用報銷;

　　4、負(fù)責(zé)員工核算工資;

　　5.固定資產(chǎn)登帳。

　　6、熟悉相關(guān)財務(wù)系統(tǒng)使用(用友、金蝶、電商管易ERP);

　　7、完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇14

　　1. 熟悉、掌握國家的各項財務(wù)制度、財政法規(guī)，嚴(yán)格遵守國家的財經(jīng)政策;

　　2. 組織編制預(yù)算、成本費(fèi)用計劃、信貸計劃、投融資、財務(wù)報告和會計報表等;

　　3. 負(fù)責(zé)日常稅務(wù)的申報與外部稅務(wù)辦理，完成各項申報工作;

　　4. 會計日常工作安排檢查監(jiān)督，負(fù)責(zé)日常財務(wù)所有會計憑證的審核檢查;

　　5. 負(fù)責(zé)組織實施內(nèi)部審計并配合外部審計工作;

　　6. 制定和完善財務(wù)制度和流程，并監(jiān)督規(guī)范與執(zhí)行;

　　7. 負(fù)責(zé)公司財務(wù)核算工作，如實反映財務(wù)狀況和經(jīng)營成果;

　　8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇15

　　崗位職責(zé)

　　1.全面負(fù)責(zé)日常財務(wù)會計管理工作，負(fù)責(zé)部門內(nèi)部任務(wù)分工及工作安排。

　　2.組織制定、完善財務(wù)管理制度及有關(guān)制定，并監(jiān)督執(zhí)行。

　　3.全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)費(fèi)用審核、工資審核、會計核算及財務(wù)報表的編制和分析，針對性提出合理化解決建議。

　　4.對財務(wù)部門的日常管理，年度預(yù)算，資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制。

　　5.負(fù)責(zé)各種業(yè)務(wù)往來款的核算。

　　6.按時完成稅務(wù)核算、申報、繳納。

　　7.掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向上主管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況。

　　8.配合審計人員對項目賬務(wù)的審計工作，接受財稅機(jī)關(guān)、主管部門的檢查與監(jiān)督。

　　9.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)入賬、折舊計提、處置清理等賬務(wù)處理，定期組織固定資產(chǎn)盤點清理。

　　10.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作。

　　任職要求

　　1.財會、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，二年以上財務(wù)主管崗位工作經(jīng)驗。中級職稱資格者優(yōu)先。

　　2.熟悉國家金融政策、企業(yè)財務(wù)制度及流程、會計電算化，精通相關(guān)財稅法律法規(guī)。

　　3.有醫(yī)療行業(yè)或同等崗位管理工作經(jīng)驗。

　　4.熟悉增值稅一般納稅人行業(yè)會計操作，報表的分析，工作細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心及保密意識。

　　5.具有較強(qiáng)的財務(wù)信息統(tǒng)計、預(yù)測、分析能力。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇16

　　1、業(yè)務(wù)主管職位，獨(dú)立負(fù)責(zé)工作小組，給下級成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日�；顒�;

　　2、執(zhí)行、協(xié)調(diào)財務(wù)稽核、審計、會計工作;

　　3、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財務(wù)管理程序和政策，參與制定年度、季度財務(wù)計劃;

　　4、向公司管理層提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析;

　　5、組織公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇17

　　1、根據(jù)公司的核算制度和規(guī)范內(nèi)控管理的要求，管理組織日常財務(wù)核算工作，正確、及時、完整處理賬務(wù)核算

　　2、根據(jù)財務(wù)合同、報表合并規(guī)范，審核合并報表與合同的真實性與規(guī)范性;

　　3、安排公司庫存、固定資產(chǎn)的監(jiān)督管理

　　4、對公司財務(wù)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，推進(jìn)公司會計、稅務(wù)、資金、費(fèi)用管理的標(biāo)準(zhǔn)化;

　　5、往來單位的管理，及時核對和監(jiān)督單位往來的結(jié)算

　　6、管理財務(wù)部與公司其他部門以及集團(tuán)公司相關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇18

　　1、關(guān)注相關(guān)稅務(wù)政策、制度，為企業(yè)進(jìn)行稅金計算和納稅申報工作;

　　2、為企業(yè)申領(lǐng)、開具、認(rèn)證等服務(wù);

　　3、負(fù)責(zé)相關(guān)數(shù)據(jù)的錄入、審核工作;

　　4、整理、保存企業(yè)財務(wù)、稅務(wù)材料，歸集、保存相關(guān)檔案;

　　5、按相關(guān)政策、及企業(yè)要求進(jìn)行會計核算、按時編制財務(wù)報表;

　　6、為企業(yè)提供財務(wù)、稅務(wù)咨詢及答疑;

　　7、其他臨時性財務(wù)、稅務(wù)工作。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇19

　　財務(wù)主管崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作；

　　2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財務(wù)會計制度、規(guī)定和辦法；

　　3.解釋、解答與公司的財務(wù)會計有關(guān)的法規(guī)和制度；

　　4.分析檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況；

　　5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務(wù)；

　　6.編制銷售公司的記帳憑證，登記會計帳簿；

　　7.編制公司的會計報表，在每月10日前報送分管副總及總經(jīng)理；

　　8.編制、核算每月的工資、獎金發(fā)放表；

　　9.定期檢查銷售公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實相符；

　　10.不定期檢查統(tǒng)計崗位的商品是否帳實相符；

　　11.按照印鑒分管制度，負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財務(wù)章；

　　12.承辦總經(jīng)理和財務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。

　　財務(wù)主管崗位要求

　　1.堅持原則、廉潔奉公、恪守職業(yè)道德；

　　2.有會計證，中級以上專業(yè)技術(shù)職稱證書，具有注冊會計師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先；

　　3.熟悉國家財稅相關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)資源計劃系統(tǒng)或財務(wù)會計信息系統(tǒng)；

　　4.有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力，風(fēng)險意識強(qiáng)，善于管理；

　　5.熟悉增值稅核算；

　　6.有較強(qiáng)的溝通能力，熟練使用用友集團(tuán)ERP及OFFICE辦公軟件；

　　7.有較強(qiáng)的管理意識。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇20

　　1、負(fù)責(zé)組織好日常財務(wù)工作和會計憑證，正確使用會計科目，及時記賬、算賬、結(jié)賬、并于每月終了，對總賬與各明細(xì)賬之間的余額進(jìn)行平衡，做到賬賬相符;

　　2、按制度規(guī)定組織各項會計核算工作，按時編報各類財會報表，及時、準(zhǔn)確地反應(yīng)項目財務(wù)狀況和成果;

　　3、負(fù)責(zé)組織各項資產(chǎn)的核算，正確計提折舊，掌握資產(chǎn)變動情況;做好財產(chǎn)管理及清查工作;

　　4、負(fù)責(zé)按照稅法及有關(guān)管理與核算要求，及時、準(zhǔn)確編制并上報各種納稅報表，辦理交納各種稅金的清繳及結(jié)算手續(xù);

　　5、集團(tuán)撥付所屬資金、內(nèi)部往來、其他應(yīng)收款、應(yīng)付賬款等相關(guān)憑證編制及賬簿登錄;編制憑證前審核相關(guān)原始憑證;

　　6、負(fù)責(zé)各部門費(fèi)用核算，并對各項明細(xì)及時進(jìn)行統(tǒng)計、對比、分析;

　　7、組織公司的成本管理工作, 進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成;

　　8、審核記賬憑證，負(fù)責(zé)成本核算，進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對賬、結(jié)賬、保證賬賬相符;

　　9、編制會計報表，對相關(guān)財務(wù)報表進(jìn)行分析;

　　10、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的入賬、盤點和計提;

　　11、負(fù)責(zé)公司各項稅款、稅務(wù)事項申報;

　　12、負(fù)責(zé)所得稅年度匯算清繳及其他稅務(wù)專項工作(如研發(fā)加計扣除等);

　　13、為企業(yè)預(yù)算編制及管理提供相關(guān)統(tǒng)計財務(wù)數(shù)據(jù);

　　14、保管好會計憑證、報表等財務(wù)檔案，認(rèn)真執(zhí)行財務(wù)及保密制度。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇21

　　1、負(fù)責(zé)外貿(mào)日常會計業(yè)務(wù)處理及記賬憑證、登帳、匯總記賬、月末報表的編制。

　　2、負(fù)責(zé)公司進(jìn)出口自營業(yè)務(wù)的收入、稅金、成本、費(fèi)用、往來賬款的核算，合同結(jié)算，編制出口明細(xì)報表，核算成本。

　　3、負(fù)責(zé)收集和編制出口報關(guān)和出口退稅所需的資料和報表，進(jìn)行出口退稅網(wǎng)上申報與操作，打印報表，整理報表并送交國稅局。

　　4、配合工商、稅務(wù)、海關(guān)等部門的年檢及審計工作。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇22

　　1、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作;

　　2、審核各公司財務(wù)核算、財務(wù)報表和經(jīng)營結(jié)果等數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;

　　3、進(jìn)行公司預(yù)算分析、財務(wù)分析、稅收籌劃;

　　4、組織公司進(jìn)行物資盤點及數(shù)據(jù)核實等工作;

　　5、部分賬務(wù)處理工作。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇23

　　工作職責(zé)

　　1、建立財務(wù)組織體系，建設(shè)財務(wù)關(guān)鍵流程和制度，全面負(fù)責(zé)財務(wù)團(tuán)隊管理；

　　2、編制實施企業(yè)預(yù)決算、財務(wù)收支和資金籌措計劃，負(fù)責(zé)成本核算和控制；

　　3、完成各項財務(wù)結(jié)算、會計核算，上報財務(wù)執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù)；

　　4、定期清理往來帳戶，及時催收和清償款項，做好帳務(wù)核對工作；

　　5、制定財務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績效考核管理；

　　6、對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制；

　　任職條件

　　年齡30到45歲，財會、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有注冊會計師資格者優(yōu)先；

　　專業(yè)要求

　　1、五年以上商場、購物中心財務(wù)管理職或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗；

　　2、熟悉國際、國內(nèi)會計政策和環(huán)境。能夠開展國際、國內(nèi)稅務(wù)籌劃工作。

　　3、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險控制、財務(wù)分析和投融資分析的能力；

　　4、管理能力強(qiáng)，有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，能承受較大工作壓力，有良好的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)管理能力和協(xié)調(diào)服從能力；

　　5、堅持原則，客觀公正，具有良好的職業(yè)操守

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇24

　　職責(zé):

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營目標(biāo)，編制財務(wù)工作計劃與目標(biāo)，并根據(jù)實際運(yùn)營情況作合理調(diào)整;

　　2、負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)管理和監(jiān)督，組織公司核算、審計、稅務(wù)、財務(wù)分析等方面的工作;

　　3、主持建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作流程，建立、健全財務(wù)管理體系;

　　4、負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理組織、規(guī)劃和審核;

　　5、協(xié)調(diào)并維護(hù)好公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系;

　　6、制定財務(wù)部門培訓(xùn)計劃，做好財務(wù)部門崗位梯隊建設(shè)工作;

　　7、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、會計核算、會計監(jiān)督、內(nèi)控檢查、資產(chǎn)控制等方面工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益;

　　8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷，會計、財務(wù)管理、金融等專業(yè);

　　2、5年以上財務(wù)崗位，其中2年以上財務(wù)管理工作崗位經(jīng)驗，具備有色行業(yè)現(xiàn)貨背景，同時具有金融行業(yè)背景優(yōu)先;

　　3、具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗，熟練掌握企業(yè)成本、費(fèi)用管理體系;

　　4、出色的財務(wù)分析、管理能力，能夠全面處理好公司運(yùn)營過程中遇到的各種財務(wù)問題;

　　5、精通國家財稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗;

　　6、熟悉國內(nèi)會計準(zhǔn)則;熟悉財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策等;

　　7、持財務(wù)中級證書以上或者注冊會計師證書;

　　8、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊合作以及開拓創(chuàng)新精神;

　　9、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇25

　　第一條 在財務(wù)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)公司會計部門的管理工作。

　　第二條 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所屬的出納員、記賬員、會計員按時、按要求記賬收款，如實反映和監(jiān)督企業(yè)的各項經(jīng)濟(jì)活動和財務(wù)收支情況，保證各項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合情、合理、合法。

　　第三條 負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本組員工的工作，及時處理工作中發(fā)生的問題，保證本組的會計核算工作正常進(jìn)行。

　　第四條 按時編制月、季、年度會計表，做到數(shù)字真實、計算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報送及時。

　　第五條 根據(jù)會計制度，定期匯總會計憑證（登記總賬不超過10天），并與科目明細(xì)賬核對相符。

　　第六條 負(fù)責(zé)公司管理費(fèi)核算，認(rèn)真審核收支原始憑證；賬務(wù)處理符合制度規(guī)定，賬目清楚，數(shù)字準(zhǔn)確，結(jié)算及時。

　　第七條 負(fù)責(zé)專用款項的明細(xì)核算，正確反映各項專用基金運(yùn)用和結(jié)余情況以及專項工程支出情況。專用基金的往來款項要及時對賬清算。

　　第八條 負(fù)責(zé)每月預(yù)提和待攤費(fèi)用的核算。

　　第九條 負(fù)責(zé)公司稅金合賬的登記和稅金的交納。

　　第十條 負(fù)責(zé)公司各部門的費(fèi)用報銷業(yè)務(wù)手續(xù)。

　　第十一條 按每月工資表、水電耗用表、燃料耗用表等費(fèi)用項目編制部門費(fèi)用分?jǐn)偙�，根�?jù)工資表提取福利基金、工會經(jīng)費(fèi)，并按規(guī)定上繳工會經(jīng)費(fèi)。

　　第十二條 對公司的會計憑證、賬簿報表、財務(wù)計劃和重要經(jīng)濟(jì)合同等會計資料定期收集、審查、裝訂成冊、登記編號，按照《會計檔案管理辦法》的規(guī)定妥善保管，并按照規(guī)定辦理銷毀報批手續(xù)。

　　第十三條 定期組織對公司固定資產(chǎn)和流動資金的清查、核實工作，確保財產(chǎn)的準(zhǔn)確性，加強(qiáng)對固定資產(chǎn)和流動資金的管理，提高資金利用串。

　　第十四條 嚴(yán)格按照財務(wù)管理制度的要求，認(rèn)真做好記賬憑證的稽核，組織會計統(tǒng)計報表的編審工作，保證財務(wù)結(jié)算的正確、及時和真實，為領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的經(jīng)營管理資料。

　　第十五條 及時掌握流動資金使用和周轉(zhuǎn)的情況，定期向財務(wù)部經(jīng)理匯報工作。

　　第十六條 督導(dǎo)所負(fù)責(zé)崗位的工作情況，并對工作完成的效果負(fù)直接責(zé)任。

　　第十七條 定期組織所屬部門員工學(xué)習(xí)有關(guān)國家財政政策、法規(guī)、財經(jīng)紀(jì)律和財會制度，不斷提高員工的思想水平和業(yè)務(wù)工作能力。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇26

　　1.執(zhí)行年度財務(wù)計劃，控制一般財務(wù)流程，制定或協(xié)助上級執(zhí)行相關(guān)財務(wù)政策和制度;

　　2.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理開展財務(wù)部內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作;

　　3.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理財務(wù)預(yù)算的編制、匯總、及預(yù)算執(zhí)行情況報表編制及財務(wù)分析;

　　4負(fù)責(zé)分公司賬務(wù)的錄入進(jìn)度控制、賬務(wù)檢查、報表出具、預(yù)算執(zhí)行情況出具;

　　5.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的日常跟進(jìn)管理，尤其是異常收款情況的跟進(jìn)及反饋;

　　6.負(fù)責(zé)監(jiān)管相關(guān)往來工作，包括和各供應(yīng)商、客戶和業(yè)務(wù)部門的對賬工作，按要求定期、不定期編制對賬資料清單

　　7.負(fù)責(zé)每月進(jìn)行庫存的對賬、盤點工作等相關(guān)工作跟進(jìn);

　　8每月保證及時提交應(yīng)向總公司報送的報表等資料;

　　9.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作，并做好與相關(guān)部門的配合和協(xié)調(diào)工作

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇27

　　1、指導(dǎo)會計和出納的日常工作，對公司自營門店的從業(yè)人員進(jìn)行財務(wù)技能的培訓(xùn);

　　2、負(fù)責(zé)會計憑證的審核、月末結(jié)賬處理、編制財務(wù)報表及管理報表等;

　　3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃銷售開票、發(fā)票認(rèn)證、稅務(wù)申報、匯算清繳等稅務(wù)工作;

　　4、負(fù)責(zé)往來債權(quán)債務(wù)賬目的定期檢查與管理;

　　5、檢查集團(tuán)旗下各門店和倉庫進(jìn)銷存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性以及存貨盤點表的準(zhǔn)確性，保證賬實相符、賬賬相符;

　　6、定期檢查各門店對公司銷售日報、銷售月報表的編制情況，對異常情況予以制止并匯報上級領(lǐng)導(dǎo);

　　7、每月編制資金收支預(yù)算、每日跟進(jìn)資金日報表的編制情況和資金使用情況;

　　8、負(fù)責(zé)辦理財政、稅務(wù)、銀行、工商等部門的工作聯(lián)絡(luò)和業(yè)務(wù)往來;

　　9、在上級領(lǐng)導(dǎo)的安排下，參與部分財務(wù)制度的制定;

　　10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇28

　　負(fù)責(zé)公司資金管理，成本核算、會計核算;

　　2、跟進(jìn)各城市公司按揭回款等資金管理工作

　　3、對公司各項目和經(jīng)營狀況進(jìn)行分析，組織編制財務(wù)分析，審核財務(wù)報表，提交財務(wù)管理工作報告。

　　4、對公司稅收進(jìn)行籌劃和管理，確保稅務(wù)風(fēng)險可控且最低。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇29

　　1、業(yè)務(wù)主管職位，獨(dú)立負(fù)責(zé)工作小組，給下級成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日�；顒�;

　　2、熟悉小規(guī)模、一般納稅人，外帳稅務(wù)處理、年度、季度稅務(wù)申報，年末匯繳清算

　　3、熟悉辦理工商、注冊、變更、銀行變更等業(yè)務(wù);

　　4、熟悉開票、領(lǐng)票、申請票據(jù)等;

　　5、工資表的制作及核對，報銷審批，資金動向管理。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇30

　　既然財務(wù)主管是公司的一個中層以上的管理人員，除了做好財務(wù)工作外，還要管理好部門的財務(wù)人員，要協(xié)調(diào)好與其它部門的工作。以下具體介紹財務(wù)主管崗位職責(zé)：

　　第一條制訂本企業(yè)會計制度。

　　財務(wù)主管(會計主管)根據(jù)國家財經(jīng)法規(guī)、會計制度以及其他法規(guī)、政策，結(jié)合本單位實際情況，主持起草本單位具體會計制度及實施辦法，科學(xué)地組織會計工作，并領(lǐng)導(dǎo)、督促會計人員貫徹執(zhí)行。

　　第二條組織領(lǐng)導(dǎo)財會部門工作。

　　財務(wù)主管(會計主管)要落實會計部門崗位職責(zé)和人員分工，領(lǐng)導(dǎo)本部門人員認(rèn)真貫徹遵守國家財經(jīng)法律和政策，遵守會計法規(guī)，嚴(yán)格按照本企業(yè)會計制度和其他規(guī)定，加強(qiáng)會計核算。財務(wù)主管(會計主管)還要組織本部門有關(guān)崗位人員會同有關(guān)部門，制訂本企業(yè)辦理有關(guān)財產(chǎn)物資的各項會計事務(wù)的規(guī)章制度，協(xié)調(diào)各部門共同執(zhí)行。財務(wù)主管(會計主管)有行使監(jiān)督職能、嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律以及防范和制止違法亂紀(jì)行為的責(zé)任。

　　第三條做好高層領(lǐng)導(dǎo)的財務(wù)管理助手。

　　財務(wù)主管(會計主管)要作為高層領(lǐng)導(dǎo)的財務(wù)會計助手，充分提取和利用會計信息資料，為企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)濟(jì)預(yù)測和經(jīng)營決策的依據(jù)。財務(wù)主管(會計主管)要參與經(jīng)營決策，主持制訂和考核財務(wù)預(yù)算。財務(wù)主管(會計主管)還要從會計和經(jīng)濟(jì)法角度參與審查或擬定重要的經(jīng)濟(jì)合同和經(jīng)濟(jì)協(xié)議。

　　第四條加強(qiáng)日常財務(wù)管理和成本控制。

　　企業(yè)會計要經(jīng)常掌握貨幣資金收支結(jié)存情況和和種有價證券、短期投資的市場變動，按期制{丁各種長、短負(fù)債的償債計劃；開展全面預(yù)算管理，嚴(yán)格控制財務(wù)收支；組織有關(guān)部門和會計崗位人員按期匯集、計算及分析成本控制情況，加強(qiáng)成本控制和管理，向高層領(lǐng)導(dǎo)提出成本控制分析報告和成本計劃。

　　第五條保證按時納稅及應(yīng)交利潤。

　　財務(wù)主管(會計主管)應(yīng)負(fù)責(zé)按照國家稅法和其他規(guī)定上，嚴(yán)格審查應(yīng)交稅金、應(yīng)交利潤和其他應(yīng)交款項，督促有關(guān)崗位人員及時辦理解交手續(xù)，做到按期

　　完成上交任務(wù)，不挪用、不截留、不拖欠。

　　第六條負(fù)責(zé)定期財產(chǎn)清查。

　　財產(chǎn)清查制度是企業(yè)財經(jīng)制度的一個內(nèi)容，財務(wù)主管(會計主管)的職責(zé)在于定期組織有關(guān)部門人員共同進(jìn)行財產(chǎn)清查工作。結(jié)合財產(chǎn)清查，促使有關(guān)部門不斷完善管理制度，改進(jìn)管理方法。財務(wù)主管(會計主管)還要根據(jù)管理部門決定，按經(jīng)營管理要求，協(xié)助有關(guān)部門核定機(jī)器設(shè)備需要量和物資儲備定額。

　　第七條搞好財務(wù)部門人力資源管理。

　　建立業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，組織財務(wù)部門人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，不斷提高財務(wù)部門的整體素質(zhì)。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇31

　　1、協(xié)助財務(wù)完善財務(wù)流程，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，上線ERP系統(tǒng);

　　2、負(fù)責(zé)公司的全盤稅務(wù)工作，及各類成本、費(fèi)用、利潤報表的核算管理、數(shù)據(jù)分析;

　　3、負(fù)責(zé)各類原始憑證、業(yè)務(wù)審批、報銷，票據(jù)申請、購買;

　　4、負(fù)責(zé)銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò)，及公司業(yè)務(wù)退稅工作;

　　5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其它事情。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇32

　　1、中層管理，會計主管職位，獨(dú)立負(fù)責(zé)全盤賬目工作，給相關(guān)成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日�；顒�;

　　2、協(xié)助會計經(jīng)理編寫公司的各項財務(wù)計劃、財務(wù)預(yù)算;

　　3、負(fù)責(zé)對預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控;

　　4、協(xié)助總經(jīng)理編制、審核財務(wù)統(tǒng)計報表;

　　5、負(fù)責(zé)及時提供數(shù)據(jù)資料及各項費(fèi)用統(tǒng)計及策略分析報告;

　　6、懂得處理全盤賬目、成本核算、外貿(mào)或生產(chǎn)企業(yè)出口退稅等相關(guān)事宜。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇33

　　1、負(fù)責(zé)總賬管理、財務(wù)分析工作，提供準(zhǔn)確的財務(wù)月報及經(jīng)營情況表等報表;

　　2、負(fù)責(zé)審核各類明細(xì)賬、總賬、稅務(wù)、財政、統(tǒng)計報表，保證賬務(wù)處理的正確;

　　3、負(fù)責(zé)月報、季報、半年報和年度會計決算工作，并及時準(zhǔn)確地編制決算報表;

　　4、負(fù)責(zé)監(jiān)督發(fā)票、賬單、收據(jù)的使用情況及各類文書、憑證、賬冊等歸檔、保管工作;

　　5、負(fù)責(zé)年度、月度預(yù)算表的制定。

　　6、完成上級安排的其他工作。

　　財務(wù)主管的主要職責(zé)41、 有效監(jiān)督檢查財務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時優(yōu)化;

　　2、 組織編制、審核和出具各類財務(wù)報表與相關(guān)數(shù)據(jù)分析，為公司指標(biāo)考核提供依據(jù)與經(jīng)營支持;

　　3、 負(fù)責(zé)公司財稅工作整體籌劃與管理，并與工商、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門對接工作，維護(hù)公司利益;

　　4、 參與公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制

　　5、 組織并具體推動公司年度經(jīng)營/預(yù)算計劃程序，包括對資本的需求規(guī)劃及正常運(yùn)作;

　　6、 負(fù)責(zé)處理公司業(yè)務(wù)相關(guān)的供應(yīng)商和客戶的相關(guān)賬務(wù)。

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇34

　　1、負(fù)責(zé)財務(wù)部門對內(nèi)、對外的溝通與協(xié)調(diào)

　　2、負(fù)責(zé)財務(wù)部人員的管理、培訓(xùn)及工作指導(dǎo)

　　3、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)制定和完善財務(wù)制度并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況

　　4、負(fù)責(zé)各月的憑證審核工作

　　5、負(fù)責(zé)各月成本、費(fèi)用的核算及審核

　　6、負(fù)責(zé)督促并參與月末各倉庫庫存的盤點、核對與帳務(wù)處理

　　7、負(fù)責(zé)報表的編制，并按時按質(zhì)上報總部及公司內(nèi)部所需各類報表

　　8、負(fù)責(zé)每月的財務(wù)數(shù)據(jù)分析并編制財務(wù)報告

　　9、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)臨時所需報表及數(shù)據(jù)的提供

　　10、負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)各部門編制預(yù)算，提供相應(yīng)數(shù)據(jù)，審核預(yù)算數(shù)據(jù)合理性并予以反饋，匯總上報公司年度費(fèi)用及損益預(yù)算

　　11、在日常工作中監(jiān)督控制預(yù)算實際執(zhí)行情況，及時提出預(yù)算調(diào)整方案，確保預(yù)算執(zhí)行的有效性

財務(wù)主管工作職責(zé)職能 篇35

　　職責(zé)

　　1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃;

　　2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

　　3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

　　4、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財務(wù)稽核、審計、會計的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;

　　5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財務(wù)計劃;

　　6、向公司管理層提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析;

　　7、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,;

　　8、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成。

　　任職資格

　　1、財會、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，，40歲以內(nèi)，有會計師資格者優(yōu)先;

　　2、五年以上財務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財務(wù)制度及流程、會計電算化，精通相關(guān)財稅法律法規(guī);

　　4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力;

　　5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。