新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)（精選32篇）

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1

　　1.了解客戶的需求，為客戶內(nèi)容營銷流量解決方案;

　　2.與商務(wù)一同向客戶進(jìn)行提案，能夠完整、具體的講解策劃方案、闡述策劃思路;

　　3.針對(duì)已確定的方案，負(fù)責(zé)與公司執(zhí)行團(tuán)隊(duì)溝通以保證執(zhí)行的順利;

　　4.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司品牌發(fā)展投放策略制定,主導(dǎo)短期及長期品牌戰(zhàn)略規(guī)劃/品牌體系建設(shè)方案;

　　5.根據(jù)品牌定位、調(diào)性,制定品牌營銷方案、市場(chǎng)推廣策劃方案等,協(xié)調(diào)公關(guān)、媒介資源進(jìn)行方案的跟進(jìn)執(zhí)行,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé);

　　6.建立媒介資源庫,并對(duì)各類媒介資源進(jìn)行分析和評(píng)估;

　　7.各類品牌文案、產(chǎn)品文案、公關(guān)活動(dòng)的策劃、宣傳與組織實(shí)施執(zhí)行;

　　8.負(fù)責(zé)與各個(gè)媒體方和供應(yīng)商溝通對(duì)接,制定采買策略,熟悉合作流程,確保合作順利推進(jìn)。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2

　　崗位職責(zé)：

　　1、 全面負(fù)責(zé)公司新媒體（含自運(yùn)營新媒體、數(shù)字營銷與傳播等賬號(hào)）的運(yùn)營策略與規(guī)劃；

　　2、 全面負(fù)責(zé)新媒體的內(nèi)容編輯工作，參與確定產(chǎn)品的內(nèi)容定位，制定編輯方針，對(duì)接管理第三方廣告公司、監(jiān)督和控制內(nèi)容質(zhì)量；

　　3、 負(fù)責(zé)品牌社會(huì)化營銷的策劃和實(shí)施；

　　4、 負(fù)責(zé)新媒體預(yù)算的管理；

　　5、負(fù)責(zé)新媒體團(tuán)隊(duì)搭建和培養(yǎng)。

　　職位要求：

　　1、 有創(chuàng)意策劃能力，門戶網(wǎng)站編輯、社交媒體營銷傳播公司相關(guān)職位者優(yōu)先；

　　2、 熟悉社交媒體特性和用戶特點(diǎn)，優(yōu)秀的邏輯思維能力，溝通表達(dá)能力，組織統(tǒng)籌能力；

　　3、 新媒體運(yùn)營或營銷策劃經(jīng)驗(yàn)3年以上，營銷、廣告、新聞相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷（學(xué)歷可看能力放寬要求）；

　　4、有成熟的新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉推廣渠道，了解當(dāng)下年輕一族的網(wǎng)絡(luò)需求，能出符合市場(chǎng)需要營銷推文；

　　5、具有白酒業(yè)新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

　　薪資待遇：月薪10000-30000元（個(gè)人業(yè)績(jī)決定）

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1、制定自媒體部門整體運(yùn)營計(jì)劃，內(nèi)容的策劃、執(zhí)行推廣。了解微博、微信、今日頭條號(hào)等自媒體發(fā)展趨勢(shì);

　　2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，結(jié)合新媒體特性，對(duì)微博、微信內(nèi)容的實(shí)時(shí)調(diào)整和更新;

　　3、負(fù)責(zé)微博、微信大型活動(dòng)方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營以及匯報(bào)和總結(jié);

　　4、策劃組織線上大型合作活動(dòng)以及定向?qū)ｎ}活動(dòng)的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動(dòng)評(píng)估報(bào)告和總結(jié)報(bào)告，同時(shí)負(fù)責(zé)微博微信媒體資源拓展，渠道運(yùn)營及管理;

　　5、通過數(shù)據(jù)有效分析媒體推廣效果。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，營銷、策劃、傳播、中文學(xué)、新聞學(xué)、廣告學(xué)等專業(yè)優(yōu)先;

　　2、3年以上新媒體、自媒體、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營、網(wǎng)站運(yùn)營、SEO、色盲推廣策劃經(jīng)驗(yàn)、案例;

　　3、對(duì)微博和微信運(yùn)營成功案例者優(yōu)先，具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏敢性，有較強(qiáng)的文案功底;

　　4、具有前瞻的新媒體內(nèi)容創(chuàng)意策劃能力，能夠獨(dú)立策劃并包裝具有傳播力的新媒體推廣計(jì)劃;

　　5、能根據(jù)不同項(xiàng)目定位，開發(fā)并策劃有創(chuàng)意的新媒體推廣方案;

　　6、有豐富的線上線下活動(dòng)推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，了解知識(shí)新媒體特點(diǎn)，熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;

　　7、網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫方案，一定程度掌握?qǐng)D片處理軟件;

　　8、知識(shí)面廣，思維活躍，工作主動(dòng)，有責(zé)任感，能承受較大的工作壓力;

　　9、有創(chuàng)業(yè)、培訓(xùn)行業(yè)背景、有行業(yè)資源者優(yōu)先;

　　10、個(gè)人素質(zhì)：具有出色的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，項(xiàng)目管理能力及良好的職業(yè)素養(yǎng)、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神;對(duì)新媒體環(huán)境富有熱情及敏銳度。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇4

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)內(nèi)容營銷架構(gòu)的搭建及管理，以樹立品牌形象、提升業(yè)務(wù)價(jià)值，為自媒體、第三方媒體等線上通道貢獻(xiàn)符合平臺(tái)特性與受眾偏好的內(nèi)容;

　　2、密切關(guān)注市場(chǎng)變化和用戶需求，緊跟內(nèi)容營銷創(chuàng)新趨勢(shì)，建立高效的營銷傳播體系;

　　3、負(fù)責(zé)搭建社群運(yùn)營體系，活躍新老粉絲，傳播品牌;

　　4、負(fù)責(zé)微信、微博、頭條、蜜芽、抖音、小紅書推廣策劃，實(shí)時(shí)優(yōu)化策略。

　　要求：

　　1、大專及及以上學(xué)歷;

　　2、有從事品牌策劃(母嬰類產(chǎn)品)的經(jīng)驗(yàn)，良好的審美和優(yōu)異的獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，豐富的媒體廣告資源三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上品牌策劃經(jīng)驗(yàn);

　　3、具備高度的市場(chǎng)敏感度，極強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、創(chuàng)新能力，市場(chǎng)感知能力，能根據(jù)市場(chǎng)情況制訂有針對(duì)性的營銷方案;

　　4、較好的表達(dá)、傳達(dá)能力，腦洞大，數(shù)據(jù)敏感度高，善于結(jié)合熱點(diǎn)打造內(nèi)容，內(nèi)容角度新鮮獨(dú)到。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇5

　　1、全面負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)的整體規(guī)劃與運(yùn)營推廣，包括策劃與執(zhí)行微信營銷線日�；顒�(dòng)、追蹤運(yùn)營及活動(dòng)數(shù)據(jù)、維護(hù)及優(yōu)化活動(dòng)內(nèi)容，以及根據(jù)項(xiàng)目制定的內(nèi)容方向統(tǒng)籌各種微信內(nèi)容的發(fā)布;

　　2、負(fù)責(zé)用戶互動(dòng)策略制定，通過與用戶互動(dòng)、提升用戶服務(wù)和用戶體驗(yàn)等方式提高用戶轉(zhuǎn)化率、活躍度、留存率、增強(qiáng)用戶粘性和生命周期;

　　3、深入挖掘和分析網(wǎng)友的微信使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，即時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，完成專題策劃與活動(dòng)，同時(shí)收集分析其他微信的運(yùn)營情況及最新活動(dòng)信息;

　　4、負(fù)責(zé)傳播計(jì)劃的執(zhí)行，整合公司各項(xiàng)資源并與各部門、團(tuán)隊(duì)融洽合作，順利推進(jìn)整體項(xiàng)目進(jìn)程;

　　5、深入了解互聯(lián)網(wǎng)，尤其是微信特點(diǎn)及資源，有效運(yùn)用相關(guān)資源;對(duì)服務(wù)號(hào)的高級(jí)接口和訂閱號(hào)的內(nèi)容傳播有深入研究;

　　6、收集以及分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、用戶在微信方面的使用習(xí)慣，協(xié)助制定相應(yīng)的.營銷策略;

　　7、參與公司戰(zhàn)略方向及經(jīng)營目標(biāo)討論及制定，向公司高層提供運(yùn)營及發(fā)展的建議;

　　8、負(fù)責(zé)運(yùn)營部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)、目標(biāo)管理等相關(guān)工作。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇6

　　職責(zé)：

　　1、研究社區(qū)網(wǎng)站以及社會(huì)化媒體、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),結(jié)合媒體產(chǎn)品特點(diǎn),營銷優(yōu)勢(shì)和客戶需求,不斷參與推進(jìn)創(chuàng)新營銷策劃方案;2、為公司項(xiàng)目提供專業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)品牌策劃及互聯(lián)網(wǎng)營銷規(guī)劃建議,并最終形成完整的營銷策劃方案;

　　3、設(shè)計(jì)和管理整合營銷傳播(開發(fā)有效傳播,包括確定目標(biāo)受眾,確定傳播目標(biāo),設(shè)計(jì)信息,選擇傳播渠道,管理和協(xié)調(diào)整合營銷傳播)。

　　任職要求：

　　1.大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、新聞、廣告、運(yùn)營等相關(guān)專業(yè),兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.擅長整合營銷傳播,熟悉各類媒體傳播,了解媒體傳播及品牌營銷基本原理;

　　3.熟悉各類社會(huì)化媒體傳播渠道,如微信、微博、抖音等;

　　4.具有良好的活動(dòng)創(chuàng)意、文案能力、方案策劃能力;

　　5.執(zhí)行力強(qiáng),有良好的多任務(wù)處理能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)部相關(guān)部門，根據(jù)不同渠道要求完成產(chǎn)品上線前后所需準(zhǔn)備工作;

　　2、根據(jù)產(chǎn)品的數(shù)據(jù)表現(xiàn)，制定及執(zhí)行推廣計(jì)劃，完成新增用戶數(shù)和留存指標(biāo);

　　3、策劃并跟進(jìn)各類推廣活動(dòng)，分析數(shù)據(jù)，評(píng)估效果，及時(shí)完善修正;

　　4、基于產(chǎn)品動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)，及時(shí)與產(chǎn)品經(jīng)理、運(yùn)營同事制定優(yōu)化運(yùn)營策略并高效落地執(zhí)行，確保核心產(chǎn)品指標(biāo)的有效達(dá)成;

　　5、基于對(duì)產(chǎn)品的深入數(shù)據(jù)分析，獨(dú)立提出優(yōu)化方案，實(shí)施落地，提升產(chǎn)品活躍;

　　6、定期收集市場(chǎng)、渠道信息，分析相關(guān)數(shù)據(jù)，了解行業(yè)和渠道變化，通過Growth Hacking手段，提升自然新增長。

　　職位要求:

　　1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè);

　　2、5年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品推廣運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的資源整合能力;

　　3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠獨(dú)立完成營銷活動(dòng)的策劃制定、組織執(zhí)行、評(píng)估改進(jìn);

　　4、熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，熟悉各種移動(dòng)推廣平臺(tái)，軟件商店、論壇、手機(jī)廠商或渠道商，熟悉IOS和Android平臺(tái)及App產(chǎn)品，對(duì)App的推廣和運(yùn)營有自己的認(rèn)識(shí);

　　5、具有良好的責(zé)任心，跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力強(qiáng)，快速學(xué)習(xí)者，邏輯清晰，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具備優(yōu)秀的分析和解決問題能力;

　　6、有成功為APP、公眾號(hào)帶來海量用戶者優(yōu)先;

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)部相關(guān)部門，根據(jù)不同渠道要求完成產(chǎn)品上線前后所需準(zhǔn)備工作;

　　2、根據(jù)產(chǎn)品的數(shù)據(jù)表現(xiàn)，制定及執(zhí)行推廣計(jì)劃，完成新增用戶數(shù)和留存指標(biāo);

　　3、策劃并跟進(jìn)各類推廣活動(dòng)，分析數(shù)據(jù)，評(píng)估效果，及時(shí)完善修正;

　　4、基于產(chǎn)品動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)，及時(shí)與產(chǎn)品經(jīng)理、運(yùn)營同事制定優(yōu)化運(yùn)營策略并高效落地執(zhí)行，確保核心產(chǎn)品指標(biāo)的有效達(dá)成;

　　5、基于對(duì)產(chǎn)品的`深入數(shù)據(jù)分析，獨(dú)立提出優(yōu)化方案，實(shí)施落地，提升產(chǎn)品活躍;

　　6、定期收集市場(chǎng)、渠道信息，分析相關(guān)數(shù)據(jù)，了解行業(yè)和渠道變化，通過Growth Hacking手段，提升自然新增長。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)優(yōu)托邦發(fā)展戰(zhàn)略，制定創(chuàng)新的線下線上媒體資源發(fā)展策略;

　　2、完成年度及階段性關(guān)于媒體資源的拓展、租賃、運(yùn)營、維護(hù)的指標(biāo);

　　3、完成創(chuàng)新媒體戰(zhàn)略的系統(tǒng)建設(shè)，包括運(yùn)營系統(tǒng)、拓展系統(tǒng)、租賃系統(tǒng)、人才系統(tǒng)等;

　　4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及培養(yǎng)。

　　任職條件：

　　1、傳媒類相關(guān)本科以上學(xué)歷(廣告學(xué)、新媒體、中文、新聞等專業(yè)優(yōu)先考慮);

　　2、20xx年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有公司營運(yùn)管理思路;

　　4、對(duì)數(shù)據(jù)金融有認(rèn)知。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇10

　　【崗位職責(zé)】

　　1、團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)短視頻團(tuán)隊(duì)搭建、管理、考核、人才培養(yǎng)，實(shí)現(xiàn)員工和公司共同成長;

　　2、目標(biāo)規(guī)劃：制定團(tuán)隊(duì)各階段執(zhí)行目標(biāo)與計(jì)劃，完善運(yùn)營機(jī)制和流程并推動(dòng)落地執(zhí)行;

　　3、內(nèi)容營銷：把控短視頻內(nèi)容方向和內(nèi)容質(zhì)量;持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營策略，確保內(nèi)容能對(duì)客戶產(chǎn)生吸引力和粘性;

　　4、創(chuàng)意策劃：精準(zhǔn)掌握潛在客戶需求痛點(diǎn)，結(jié)合公司電商以及供應(yīng)鏈的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)，制定策劃專屬內(nèi)容創(chuàng)意提案。

　　5、資源拓展：優(yōu)質(zhì)短視頻KOL與MCN的拓展、合作談判以及運(yùn)營維護(hù)管理。

　　【職位要求】

　　90后，兩年以上新媒體操盤管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉抖音等短視頻APP營銷策劃;對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)有濃厚興趣和深入研究;超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和自我驅(qū)動(dòng)能力。

　　1、善于制定戰(zhàn)略和策劃項(xiàng)目，能把握重點(diǎn)，追求高效，深入分析方案的系統(tǒng)性和可行性;

　　2、善于協(xié)調(diào)和組織資源、人力以便開展高效的工作，控管督導(dǎo)能力強(qiáng)，立場(chǎng)鮮明;

　　3、開拓能力強(qiáng)，敢于探索未知領(lǐng)域，擅長發(fā)現(xiàn)并抓住新機(jī)遇，熱衷于追求并挑戰(zhàn)具體目標(biāo)。

　　4、具有一定量級(jí)和數(shù)量的成熟KOL資源，具有一定平臺(tái)推廣資源。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)媒體的投放、策劃和創(chuàng)意，制定媒介投放策略，定期進(jìn)行投放效果評(píng)估;

　　2、負(fù)責(zé)制定活動(dòng)策劃方案并督促其有效的執(zhí)行，提升產(chǎn)品曝光率及有效粉絲數(shù)，增強(qiáng)用戶活躍度及互動(dòng)性，促成銷售轉(zhuǎn)化率;

　　3、負(fù)責(zé)規(guī)劃并執(zhí)行新媒體的運(yùn)營、推廣及維護(hù)工作;

　　4、負(fù)責(zé)密切了解用戶需求，分析用戶行為，收集用戶反饋;

　　5、負(fù)責(zé)開發(fā)、維護(hù)與媒體的關(guān)系，維護(hù)客戶的企業(yè)形象。

　　任職要求：

　　1、有經(jīng)驗(yàn)。大專以上學(xué)歷，營銷、新聞、傳播、廣告等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有數(shù)字公司、通信行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或北上廣深同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、有套路。熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的投放流程及營銷方式，具備豐富的項(xiàng)目營銷、推廣經(jīng)驗(yàn)，累計(jì)一定的行業(yè)資源，能針對(duì)目標(biāo)人群快速利用現(xiàn)有資源，全力促成廣告精準(zhǔn)到達(dá);

　　3、有腦洞。具備優(yōu)秀的文案策劃及創(chuàng)意提案能力;

　　4、有品質(zhì)。具備良好的溝通能力、較強(qiáng)的抗壓能力及高效的執(zhí)行力，同時(shí)具有優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)管理能力和協(xié)作精神。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1、團(tuán)隊(duì)管理，合理安排指導(dǎo)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的工作內(nèi)容，績(jī)效考核。

　　2、負(fù)責(zé)線上活動(dòng)的創(chuàng)意策劃和方案制定和文案撰寫，增加粉絲量，提高用戶轉(zhuǎn)化率、活躍度、留存率、增強(qiáng)用戶粘性;

　　3、負(fù)責(zé)線上的活動(dòng)、社交等營銷方案的制定、文案撰寫、推廣、效果評(píng)估和跟蹤等相關(guān)工作;

　　4、關(guān)注用戶活躍各項(xiàng)指標(biāo)，搜集整理用戶意見反饋，并分析用戶行為和消費(fèi)習(xí)慣，并從市場(chǎng)運(yùn)營角度給出優(yōu)化建議和方案;

　　5、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品監(jiān)測(cè)，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手監(jiān)測(cè)等分析，參與市場(chǎng)策略制定。

　　任職資格：

　　1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文字功底扎實(shí)，具備獨(dú)立文案編輯和活動(dòng)策劃能力;

　　2、思維活躍，腦洞大，緊跟熱點(diǎn)，善于整合各類素材和資源，快速跟進(jìn)策劃并推出相關(guān)內(nèi)容;

　　3、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)承壓能力，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能保證較強(qiáng)的執(zhí)行力。

　　4、熟悉并深刻理解用戶的需求心理，具有一定的用戶行為、數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)判斷能力，思維清晰有條理。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)組織戰(zhàn)略發(fā)展合理進(jìn)行部門管理以及組織推進(jìn);

　　2、負(fù)責(zé)新媒體的營銷推廣工作，能獨(dú)立策劃宣傳案;

　　3、挖掘和分析客戶使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，有效完成營銷策劃活動(dòng);

　　4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營各新媒體平臺(tái)，增加企業(yè)品牌曝光度;

　　5、負(fù)責(zé)短視頻運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的基本工作和業(yè)務(wù)目標(biāo)管理;

　　6、完成上級(jí)的其它安排。

　　任職資格：

　　1、大專以以上學(xué)歷，有3年以上獨(dú)立運(yùn)營或管理能力，男女不限;

　　2、對(duì)新媒體的推廣方式有很高的敏感度;

　　3、善于發(fā)揮主觀能動(dòng)性，能夠主動(dòng)解決問題。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇14

　　1、負(fù)責(zé)公司新媒體整體運(yùn)營，并對(duì)新媒體KPI負(fù)責(zé)（粉絲量、閱讀量、分享量等）

　　2、負(fù)責(zé)品牌抖音號(hào)日常運(yùn)營、運(yùn)營和維護(hù)，制定運(yùn)營目標(biāo)和策略，策劃及執(zhí)行相關(guān)主題活動(dòng)，并提交數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析與改善方案；；

　　2、負(fù)責(zé)新媒體版塊設(shè)計(jì)、主題撰寫、熱點(diǎn)策劃等，并定期組織線上、線下主題活動(dòng)；

　　3、高效捕捉熱點(diǎn)視頻內(nèi)容，迅速提高影響力和粉絲數(shù)量；

　　4、應(yīng)活動(dòng)要求到本地商家處采集素材，通過短視頻發(fā)布本地日常優(yōu)惠預(yù)告或通知。

　　5、對(duì)小紅書運(yùn)營有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)制定新媒體運(yùn)營整體方案，規(guī)劃新媒體運(yùn)營及主導(dǎo)搭建營銷體系;

　　根據(jù)公司的銷售目標(biāo)和銷售策略，制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo),規(guī)劃新媒體及電子商務(wù)渠道布局,制定銷售渠道的銷售計(jì)劃并組織實(shí)施，用移動(dòng)短視頻等社交平臺(tái)完成公司既定的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo),確保年度銷售目標(biāo)的完成;

　　統(tǒng)籌新媒體及電子商務(wù)運(yùn)作與管理，負(fù)責(zé)渠道客戶的拓展與關(guān)系的維護(hù);

　　依據(jù)網(wǎng)絡(luò)需求市場(chǎng)、網(wǎng)上交易平臺(tái)政策變化和公司銷售計(jì)劃，,熟練運(yùn)用各種推廣工具制定市場(chǎng)推廣方案及實(shí)施推廣計(jì)劃;

　　調(diào)研分析網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況和消費(fèi)者需求等，分析流量數(shù)據(jù),及時(shí)提供市場(chǎng)反饋,把握公司在行業(yè)的發(fā)展方向,提出產(chǎn)品組合、開發(fā)改良、定位和價(jià)格等調(diào)整建議;

　　負(fù)責(zé)部門運(yùn)營管理制度建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理、考核等。

　　任職要求：

　　1、30-40歲，大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、具備成功的新媒體運(yùn)營及電子商務(wù)平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，至少五年以上新媒體運(yùn)營、電子商務(wù)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)產(chǎn)品、銷售等方面的運(yùn)營工作及其創(chuàng)新營銷實(shí)戰(zhàn)、內(nèi)容營銷實(shí)戰(zhàn)上有豐富的經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉新媒體板塊、電子商務(wù)板塊的整體規(guī)劃和設(shè)計(jì),制定規(guī)劃方案、可執(zhí)行方案及預(yù)算，抓住新媒體的“新”之所在，豐富內(nèi)容形式，把握最新的移動(dòng)營銷玩法，系統(tǒng)性開展新媒體運(yùn)營，深諳互聯(lián)網(wǎng)營銷策略與企業(yè)經(jīng)營管理之道;

　　4、熟悉B2B、B2C網(wǎng)絡(luò)銷售業(yè)務(wù)流程，豐富的互聯(lián)網(wǎng)線上推廣活動(dòng)組織經(jīng)驗(yàn);

　　5、 熟悉網(wǎng)站的運(yùn)作和推廣的各種方式，能夠根據(jù)公司的需求獨(dú)立策劃網(wǎng)站推廣方案并執(zhí)行;

　　5、具備電子商務(wù)、戰(zhàn)略管理、營銷邏輯、貨品、談判技巧、市場(chǎng)分析等相關(guān)知識(shí);

　　6、具備電子IT管理、互聯(lián)網(wǎng)思維、商業(yè)創(chuàng)新、前瞻性、戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施、領(lǐng)導(dǎo)與決策、管理控制、談判、組織協(xié)調(diào)、開拓等能力;

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)調(diào)研情況進(jìn)行企業(yè)品牌定位;

　　2、對(duì)公司內(nèi)容資源進(jìn)行規(guī)劃，制定品牌規(guī)劃方案;

　　3、組織人員進(jìn)行企業(yè)品牌的設(shè)計(jì)與策劃，并制定策劃方案報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批;

　　4、負(fù)責(zé)公司品牌管理、新媒體推廣工作，對(duì)公司品牌的使用進(jìn)行規(guī)范;

　　5、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，協(xié)助其他部門，制定公司新產(chǎn)品的推廣方案;

　　6、對(duì)部門下屬員工進(jìn)行相關(guān)方面的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

　　【任職要求】：

　　1、市場(chǎng)營銷、廣告、媒體等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、具備5年以上新媒體工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)(有動(dòng)漫/出版行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);

　　3、組織、協(xié)調(diào)能力出色，擅長內(nèi)容相關(guān)的選題、編輯、策劃工作，熟悉內(nèi)容制作流程及流量分發(fā)管理;

　　4、 具備豐富專業(yè)的品牌定位、策劃宣傳等知識(shí)以及經(jīng)驗(yàn)，具備品牌運(yùn)作成功經(jīng)驗(yàn)，對(duì)動(dòng)漫行業(yè)及相關(guān)知識(shí)有一定認(rèn)知;

　　5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與創(chuàng)新能力;

　　6、熟悉新媒體(微博、微信公眾號(hào)、B站、小紅書等)渠道的運(yùn)營和策劃。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇17

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，建立打造專業(yè)的新媒體運(yùn)營部門;

　　2.負(fù)責(zé)新媒體公司的日常事務(wù)，包括團(tuán)隊(duì)管理、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)培訓(xùn)及運(yùn)營策略研討、制定;

　　3.負(fù)責(zé)制定新媒體宣傳推廣方案及營銷策略，直接或間接拉動(dòng)產(chǎn)品銷量，包括微信、微博、小紅書、抖音等;

　　4.為企業(yè)品牌和企業(yè)形象建立活動(dòng)或平臺(tái)宣傳方案，并組織監(jiān)督實(shí)施;

　　5.協(xié)調(diào)公司新媒體部與平臺(tái)運(yùn)營部、品牌推廣部、技術(shù)部的關(guān)系，相互配合實(shí)現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)。

　　任職要求：

　　1.具有豐富的新媒體從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉新媒體運(yùn)作規(guī)律，掌握各個(gè)媒體的合作特點(diǎn);

　　2.擁有成功的新媒體推廣投放經(jīng)歷，有平臺(tái)型矩陣投放經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

　　3.了解媒體市場(chǎng)行情;熟悉市場(chǎng)營銷以及媒介等相關(guān)知識(shí);

　　4.以戰(zhàn)略發(fā)展的目光看待現(xiàn)有媒體的合理利用及新媒體的開發(fā);

　　5.為公司提供良好的新媒體資源和支持;

　　6.良好的策劃能力與公關(guān)處理能力;

　　7.具備敏銳的觀察能力和應(yīng)變能力。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇18

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司微信、微博、抖音、各類公號(hào)、頭條號(hào)的整體業(yè)務(wù)規(guī)劃和運(yùn)營，負(fù)責(zé)平臺(tái)的內(nèi)容建設(shè)和引流。

　　2、負(fù)責(zé)公司級(jí)重大項(xiàng)目和活動(dòng)的社會(huì)化營銷傳播方案;

　　3、對(duì)內(nèi)和各相關(guān)的部門對(duì)接，創(chuàng)造各種合作價(jià)值。對(duì)外把握各種平臺(tái)流量紅利，擴(kuò)大影響力;

　　4、整合各方資源，通過新媒體運(yùn)營渠道，完成整體業(yè)務(wù)目標(biāo)。

　　5、關(guān)注新媒體傳播的趨勢(shì)和變化，定期提出創(chuàng)新推廣方案并進(jìn)行實(shí)踐;

　　6、搭建公司新媒體矩陣

　　任職要求：

　　1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，3年以上中型(及以上)以上互聯(lián)網(wǎng)公司新媒體運(yùn)營負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);

　　2、具有豐富社群運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)和活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn);

　　3、了解微信、微博、抖音、各類公號(hào)、今日頭條等新媒體渠道特性、生態(tài)、玩法;

　　4、很強(qiáng)的執(zhí)行力，工作積極主動(dòng)，能承受一定壓力并高效工作;

　　5、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和創(chuàng)新能力，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作;

　　6、有新媒體渠道合作資源者佳

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　1、精通多項(xiàng)新媒體運(yùn)行平臺(tái)模式，成功操盤經(jīng)歷，負(fù)責(zé)公司整體產(chǎn)品推陳出新的包裝運(yùn)營有醫(yī)美或醫(yī)療領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　2、負(fù)責(zé)公司軟文、創(chuàng)意新聞稿及網(wǎng)絡(luò)評(píng)論稿等文案的審核。

　　3、通過安排人員拍攝制作抖音視頻(吸粉引流)，及社交媒介進(jìn)行產(chǎn)品包裝策劃運(yùn)營。

　　4、思想新活躍度高，對(duì)于市場(chǎng)新媒體的運(yùn)作有敏銳的觸點(diǎn)，能較好掌握產(chǎn)品包裝定位。能通過運(yùn)營安排各種策劃各種活動(dòng)，并以實(shí)施。

　　5.通過新媒介運(yùn)營能將公司的某款產(chǎn)品或一系列產(chǎn)品從新在市場(chǎng)定位，獲得受眾群體的歡迎認(rèn)可。

　　任職資格：

　　1. 新思維、新思想、能敏銳把握抖音閱讀、點(diǎn)贊量，熟悉抖音運(yùn)行方式， 熟悉其他新新媒體對(duì)應(yīng)產(chǎn)品思路策略的引領(lǐng)。

　　2. 專業(yè)不限、大專及以上學(xué)歷。

　　3、良好的文字功底和表達(dá)能力，

　　4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神，擅于溝通

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇20

　　1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營規(guī)劃及網(wǎng)紅的管理工作，包括合作框架制定，日常溝通維護(hù)，工作制度等(有網(wǎng)紅資源者優(yōu)先);

　　2、負(fù)責(zé)網(wǎng)紅團(tuán)隊(duì)的`招募與建設(shè)，IP號(hào)的培養(yǎng)與推廣與打造;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)接外務(wù)，尋找合作商，協(xié)調(diào)網(wǎng)紅促進(jìn)合作落地;

　　4、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部銷售團(tuán)隊(duì)配合，與網(wǎng)紅協(xié)調(diào)溝通促進(jìn)營銷合作落地。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)制定移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(微信、微博、手機(jī)終端為主)的內(nèi)容建設(shè)方案，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略，戰(zhàn)略推廣，運(yùn)營策略的制定和實(shí)施;

　　3、負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)相關(guān)內(nèi)容、營銷活動(dòng)的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營管理，把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向;

　　4、分析把握客戶的需求，根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺(tái)內(nèi)容建設(shè);

　　5、利用專業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會(huì)化媒體運(yùn)營指標(biāo)，提高運(yùn)營效率與效果;

　　6、根據(jù)自媒體平臺(tái)發(fā)展，策劃組織推廣活動(dòng)。

　　任職要求：

　　1、營銷、市場(chǎng)或傳媒等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的新媒體或社會(huì)化媒體運(yùn)營和營銷經(jīng)驗(yàn);

　　3、有獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力，擅長分析市場(chǎng)發(fā)展方向和動(dòng)態(tài)，對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注，思維活躍、有創(chuàng)意;

　　4、熱愛自媒體運(yùn)營，具有較強(qiáng)的運(yùn)營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

　　5、具有良好的理解、溝通能力，較強(qiáng)的洞察力和社會(huì)交往能力;具有比較廣泛的知識(shí)儲(chǔ)備，文字表達(dá)能力強(qiáng)。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇22

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、大眾點(diǎn)評(píng)、抖音、官網(wǎng)等新媒體、自媒體的日常運(yùn)營統(tǒng)籌，包括內(nèi)容編緝、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng)，吸引精準(zhǔn)客戶(粉絲)，提高品牌影響力;

　　2、通過線上活動(dòng)(結(jié)合線下)，達(dá)到與客戶、粉絲的有效互動(dòng)，從而產(chǎn)生有效客戶轉(zhuǎn)化，促成銷售等目標(biāo);

　　3、利用線上平臺(tái)推廣公司的產(chǎn)品和活動(dòng)，不定期發(fā)布有關(guān)品牌形象的信息;

　　4、挖掘和分析用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行業(yè)及需求，即時(shí)掌握當(dāng)下熱門話題。

　　任職要求：

　　1、本科或以上學(xué)歷，語言文學(xué)類、新聞傳媒類專業(yè)優(yōu)先;

　　2、工作熱情高、思維活躍，了解微信等新媒體、自媒體各項(xiàng)功能，熟練操作;

　　3、具備上佳的文字功底和無窮的創(chuàng)意想象力，能獨(dú)立撰寫文案;

　　4、熟悉PS、AI等軟件;

　　4、抗壓能力強(qiáng)，有教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇23

　　1、根據(jù)優(yōu)托邦發(fā)展戰(zhàn)略，制定創(chuàng)新的`線下線上媒體資源發(fā)展策略;

　　2、完成年度及階段性關(guān)于媒體資源的拓展、租賃、運(yùn)營、維護(hù)的指標(biāo);

　　3、完成創(chuàng)新媒體戰(zhàn)略的系統(tǒng)建設(shè)，包括運(yùn)營系統(tǒng)、拓展系統(tǒng)、租賃系統(tǒng)、人才系統(tǒng)等;

　　4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及培養(yǎng)。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇24

　　1.獨(dú)立運(yùn)營微信公眾號(hào)，負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)的日常運(yùn)營和維護(hù)工作;

　　2.負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)的內(nèi)容更新、人群聚焦、話題發(fā)起、客戶管理等工作;

　　3.負(fù)責(zé)策劃并制定微信線上活動(dòng)方案以及微信原創(chuàng)內(nèi)容的策劃與編輯工作;

　　4.負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)推廣模式與渠道的探索，了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求;

　　5.制定社會(huì)化媒體運(yùn)營與品牌營銷策略，在微信、豆瓣等社會(huì)化媒體開展品牌營銷工作;

　　6.負(fù)責(zé)企業(yè)客戶微信官方賬號(hào)的運(yùn)營，日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng)、提高影響力和關(guān)注度;

　　7.跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立有效運(yùn)營手段提升用戶活躍度，增加粉絲數(shù)量;

　　8.快速掌握微信的內(nèi)容創(chuàng)作，能夠創(chuàng)作優(yōu)秀內(nèi)容，并且具有一定的話題敏感度;

　　9.能夠策劃組織線上與線下活動(dòng)，通過活動(dòng)增加社會(huì)化媒體曝光率，提高粉絲與好友數(shù)量，提升用戶黏度;

　　10.搜集有效粉絲的問題反饋和批評(píng)建議，對(duì)有效粉絲的需求和行為進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，將整合后的數(shù)據(jù)提交給相關(guān)人員。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇25

　　職責(zé)：

　　1、運(yùn)營微博及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營及推廣工作;

　　2、負(fù)責(zé)軟文、文案的編輯和發(fā)布,產(chǎn)品的上傳推廣;

　　3、為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

　　4、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體平臺(tái)營銷線日常活動(dòng)及跟蹤維護(hù);

　　5、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

　　任職條件:

　　1、有新媒體編輯領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上;

　　2、策劃過新媒體平臺(tái)今日頭條等內(nèi)容推廣方案的優(yōu)先;

　　3、良好的文字功底,較強(qiáng)的新媒體專題策劃和信息采編能力;

　　4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神,擅于溝通。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇26

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司新媒體運(yùn)營團(tuán)隊(duì)管理，平臺(tái)官方戶建立推廣，論壇推貼，社群互動(dòng)，其它新媒體、自媒體合作

　　2、熟悉各個(gè)平臺(tái)的玩法，有直播類、灌水類、社交、貼吧等運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)或?qū)�接資源，不斷深化平臺(tái)借勢(shì)導(dǎo)流效率;緊跟大流量平臺(tái)的運(yùn)營導(dǎo)向，借力建設(shè)矩陣式運(yùn)營鏈條，如：抖音矩陣、頭條藍(lán)V等

　　3、分析平臺(tái)數(shù)據(jù)流量，用戶畫像，并建立有效運(yùn)營及傳播手段，能實(shí)時(shí)根據(jù)品牌現(xiàn)狀匹配推廣渠道

　　4、負(fù)責(zé)開拓與維護(hù)異業(yè)合作，如流量互換、媒體發(fā)布、KOL合作等;

　　5、負(fù)責(zé)傳播素材(視頻、平面、網(wǎng)頁等)的企劃及各傳播渠道創(chuàng)作協(xié)調(diào);

　　任職要求：

　　1、熟悉各個(gè)平臺(tái)的合作流程、推送原理、及運(yùn)營方式;化妝品行業(yè)優(yōu)先

　　2、懂內(nèi)容營銷, 有將內(nèi)容粉向品牌粉轉(zhuǎn)變的能力。有抖音小視頻，快手，小紅書運(yùn)營，微信運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、具備2年以上網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)、傳媒等新媒體行業(yè)運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn);/新媒體主編工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4、具備較強(qiáng)的文字功底，圖片鑒賞能力和文字編輯能力，獨(dú)立的提案、組織、策劃能力;

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇27

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)線上傳播環(huán)境優(yōu)化，搭建并完善線上主要媒體內(nèi)容矩陣，包括微信、微博、知乎等;

　　2、負(fù)責(zé)制定年度營銷計(jì)劃，制定各品牌賬號(hào)粉絲增長和會(huì)員營銷計(jì)劃與執(zhí)行，提升粉絲規(guī)模和活躍度;

　　3、及時(shí)捕捉市場(chǎng)熱點(diǎn)，善于挖掘熱點(diǎn)事件并運(yùn)用事件營銷，創(chuàng)造高度傳播性的內(nèi)容，不斷提升品牌曝光度和自媒體運(yùn)營質(zhì)量;

　　4、負(fù)責(zé)媒體資源合作和廣告投放，監(jiān)測(cè)投放過程，分析投放效果;

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，品牌管理、市場(chǎng)營銷、廣告、中文、新聞、工商管理等相關(guān)專業(yè);

　　2、3-5年自媒體負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，熟悉品牌體系管理、整合營銷和傳播;

　　3、熟悉自媒體新媒體生態(tài)和推廣規(guī)律，了解各類媒體尤其是自媒體運(yùn)營，擁有豐富的自媒體資源;

　　4、具有豐富的內(nèi)容策劃和微信微博等運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，善于抓熱點(diǎn)和借勢(shì)，具備優(yōu)秀社交傳播能力;

　　6、熟悉創(chuàng)意、廣告、公關(guān)、傳播和用戶研究的專業(yè)知識(shí)和工作方法，具備豐富的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到見解;

　　7、具有深度思考和邏輯分析能力，具備全局觀和系統(tǒng)性思維，樂于思考和創(chuàng)新，善于組織、計(jì)劃和執(zhí)行;

　　8、具有敏銳的商業(yè)洞察能力，有良好的研究能力和決斷力，善于口頭和書面表達(dá);

　　9、具有較強(qiáng)的感知能力和創(chuàng)意導(dǎo)向思維，具備較強(qiáng)的應(yīng)變和解決問題能力，善于資源整合和業(yè)務(wù)推進(jìn)，

　　10、具有高度的工作激情和責(zé)任感，條理清晰，思路敏捷，誠實(shí)守信，抗壓力強(qiáng)。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇28

　　職責(zé)：

　　1. 網(wǎng)絡(luò)媒體信息推廣，包括企業(yè)新聞事件、行業(yè)相關(guān)信息等內(nèi)容的把控;

　　2.自主網(wǎng)絡(luò)媒介平臺(tái)的開發(fā)與維護(hù)，確保平臺(tái)互動(dòng)性滿分;

　　3.根據(jù)品牌階段性，策劃相關(guān)的增粉活動(dòng)，制定相應(yīng)的SOP;

　　4.根據(jù)公司品牌策略，尋找更多的商業(yè)合作伙伴，建立資源庫;

　　5.掌握行業(yè)內(nèi)的最新資訊，提供有質(zhì)量的資訊，定期組織組內(nèi)專業(yè)性培訓(xùn)會(huì)議;

　　6.定期收集整理運(yùn)營數(shù)據(jù)反饋給相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。

　　任職要求：

　　1. 大專以上學(xué)歷，精通英文，有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)或生活經(jīng)歷優(yōu)先考慮;

　　2.對(duì)新媒體的運(yùn)營有深刻認(rèn)識(shí)，有過成功的項(xiàng)目統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn);

　　3.有千萬級(jí)大號(hào)運(yùn)營的經(jīng)驗(yàn)，有效搭建品牌與銷售的橋梁;

　　4.注重團(tuán)隊(duì)合作，善于溝通，富有創(chuàng)意，有服務(wù)精神;

　　5.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達(dá)能力、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

　　6.勤勞肯干，能夠承擔(dān)較大工作壓力，并且能按時(shí)完成上級(jí)交代工作事項(xiàng);

　　7.具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識(shí)，敏感的對(duì)待產(chǎn)品和數(shù)據(jù)的運(yùn)營，思維清晰而有條理;

　　8.具備良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇29

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的整體運(yùn)營和搭建，建立新媒體網(wǎng)絡(luò)營銷模式，操盤營銷全案，建立提升品牌傳播、認(rèn)知度和價(jià)值;

　　2.制定新媒體平臺(tái)上的內(nèi)容輸出策略，計(jì)劃和方案，進(jìn)行自媒體宣傳推廣活動(dòng)的策劃、制定活動(dòng)或廣告方案推廣活動(dòng);

　　3.組織實(shí)施方案，包括對(duì)外宣傳、粉絲運(yùn)營、推廣和管理，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品內(nèi)容在新媒體平臺(tái)上的推廣目標(biāo);

　　4.結(jié)合創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容，提升關(guān)注用戶的活躍度和粘性，促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化和流量變現(xiàn);

　　5.通過推廣模式與渠道，拓展其他有效新媒體平臺(tái)及協(xié)助公司其他渠道進(jìn)行互動(dòng)營銷策劃。

　　任職要求：

　　1.本科以上學(xué)歷，新聞、中文、廣告，營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2.富有創(chuàng)意，具有多年文案策劃經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的策略思路,及溝通、提案能力;

　　3.掌握數(shù)字創(chuàng)意與內(nèi)容創(chuàng)意的創(chuàng)意精髓，有自己獨(dú)特的創(chuàng)意經(jīng)驗(yàn)與方法，善于奇思異想，具有可執(zhí)行性;

　　4.有傳統(tǒng)媒體/新媒體主編工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　5.3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇30

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(頭條、微信、抖音、微博、論壇、SNS等)的整體運(yùn)營及推廣工作，根據(jù)公司目標(biāo)與核心訴求，制定新媒體的運(yùn)營、推廣策略，打造公司品牌價(jià)值;

　　2、負(fù)責(zé)新媒體營銷日�；顒�(dòng)及跟蹤服務(wù)的策劃統(tǒng)籌工作，建立高效的運(yùn)營手段以提升用戶活躍度;

　　3、對(duì)新媒體運(yùn)營的發(fā)展趨勢(shì)、社會(huì)網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題等有較強(qiáng)的敏銳度及判斷力，為用戶提供高質(zhì)量、高傳播性的推廣內(nèi)容;

　　4、對(duì)公司新媒體運(yùn)營指標(biāo)負(fù)責(zé)，通過運(yùn)營數(shù)據(jù)分析不斷提升運(yùn)營效率與效果。

　　【崗位要求】

　　1、大專以上學(xué)歷，3年及以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);

　　2、3年及以上營銷策劃工作經(jīng)驗(yàn)，能夠抓熱點(diǎn)，熟悉數(shù)據(jù)分析，信息搜集等能力，了解營銷活動(dòng)推廣工作對(duì)業(yè)務(wù)開發(fā)配合要點(diǎn);

　　3、熟悉運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)營銷推廣手段，有互聯(lián)網(wǎng)自媒體(頭條、微信、抖音、微博、論壇、SNS等)運(yùn)營成功案例者優(yōu)先考慮;

　　4、思路清晰、邏輯推理和分析能力強(qiáng)。具有優(yōu)秀的公關(guān)、溝通協(xié)調(diào)、組織、判斷與決策能力。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇31

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司自媒體平臺(tái)整體運(yùn)維和管理工作，對(duì)用戶活躍度和運(yùn)營效果負(fù)責(zé);

　　2、負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營活動(dòng)的策劃，開發(fā)潛力用戶、維護(hù)活躍用戶、提升用戶黏度;

　　3、負(fù)責(zé)時(shí)尚平臺(tái)宣傳的獨(dú)立策劃和文案寫作;

　　4、挖掘品牌亮點(diǎn)與賣點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品描述的多樣化、內(nèi)容化、品牌化;

　　5、負(fù)責(zé)運(yùn)營公眾號(hào)、小紅書、微博、微信、論壇、有贊平臺(tái)等線上的推廣;

　　6、執(zhí)行并監(jiān)督所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思和文案，與美工設(shè)計(jì)緊密配合;

　　7、分析目標(biāo)用戶群和潛在用戶群，制定出切實(shí)可行的銷售方案及執(zhí)行計(jì)劃，并組織實(shí)施。

　　崗位要求：

　　1、中專及以上學(xué)歷，新聞、設(shè)計(jì)、文學(xué)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、1年以上同類型崗位工作經(jīng)驗(yàn);有1年以上美業(yè)、化妝品文案經(jīng)驗(yàn)、成功案例者優(yōu)先;

　　3、熱愛并熟悉互聯(lián)網(wǎng)及新興社交媒體內(nèi)容產(chǎn)品，熟悉網(wǎng)絡(luò)化新媒體傳播形式，有較豐富的新媒體營銷工作經(jīng)驗(yàn)。善于溝通，社交媒體資深用戶優(yōu)先;

　　4、喜歡時(shí)尚、關(guān)注時(shí)尚，有趣、腦洞大、想法新穎、文筆好、寫作快。

新媒體運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇32

　　職責(zé)：

　　1、管理編輯團(tuán)隊(duì)日常采編、經(jīng)營等全面工作;

　　2、落實(shí)和監(jiān)督實(shí)施采編方針、經(jīng)營計(jì)劃;

　　3、組織策劃、編輯、審定欄目/頻道/節(jié)目的專題;

　　4、組織落實(shí)調(diào)研采訪和內(nèi)容編寫，對(duì)稿件進(jìn)行綜合審核;

　　5、策劃市場(chǎng)和產(chǎn)品推廣并組織展開相關(guān)活動(dòng);

　　6、負(fù)責(zé)記者、編輯等人員的培訓(xùn)工作和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);

　　7、統(tǒng)籌新聞活動(dòng)，協(xié)調(diào)營銷服務(wù)。

　　崗位要求：

　　1. 本科及以上學(xué)歷，新聞、傳播、中文等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

　　2. 具備團(tuán)隊(duì)管理能力，處理危機(jī)事件能力，擁有專業(yè)新聞素養(yǎng)，有較高新聞敏感度和新聞安全意識(shí);

　　3. 熱愛新媒體運(yùn)營，具有較強(qiáng)的運(yùn)營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

　　4. 具有8年以上新媒體運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)， 有一定行業(yè)內(nèi)人脈資源，房地產(chǎn)主編經(jīng)驗(yàn)及招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;