專家崗位職責(精選26篇)
專家崗位職責 篇1
養(yǎng)牛專家/畜牧師成都大農(nóng)科技有限公司成都大農(nóng)科技有限公司,
大農(nóng)崗位職責:
1。對牛的飼養(yǎng)管理有過深入研究,能指導團隊培育優(yōu)質(zhì)的牛種;
2。對牛的整個生命周期及疾病防治有深度研究和成套的解決方案;
3。能主導牛場的建設,因地制宜的選擇適合不同氣候和環(huán)境的育牛品種建議;
4。負責全程參與負責牛的.親體培養(yǎng)、繁殖、苗種培養(yǎng);
5。深度理解全球的育牛文化
任職資格:
1、3年以上育牛經(jīng)驗,農(nóng)業(yè)專業(yè)類院校畢業(yè);
2、能接受較高頻率的出差;
專家崗位職責 篇2
崗位職責:
1.負責推進涂裝整體工藝業(yè)務流程、方法、工具的改善提升。
2.全面系統(tǒng)管理涂裝業(yè)務,包含但不限于涂裝工藝規(guī)劃、涂裝技術路線的策劃和制定、數(shù)字化仿真開發(fā)、設備選型、設備工藝調(diào)試驗證、現(xiàn)有疑難問題的'整改等;
3.涂裝工藝q、c、t目標細化及指標的制定;
4.涂裝工藝過程風險點和改善點的控制和實施;
5.對涂裝技術部的標準(技術類、流程類)進行補充建立、完善;
6.統(tǒng)籌完善車身與內(nèi)外飾噴涂標準。
7.培養(yǎng)和指導現(xiàn)有人員開展相關工作
任職資格:
1.學歷:本科及以上學歷;
2.專業(yè):車輛工程、機械設計、化工工程等相關專業(yè);
3.工作年限及資歷:具有20年以上從事汽車涂裝類工作經(jīng)驗,對工藝、材料、設備具有深入的了解,50周歲以上;
4.技能要求:
a必要能力:人才培養(yǎng)、問題解決和改善、團隊合作及溝通、資源管理;
b崗位技能:能解決涂裝車間材料、設備、工藝的相關問題,提出自己的有效建議,熟悉業(yè)務流程并能在對我司業(yè)務了解提出改善建議。
c工具技能:計算機輔助設(cad):熟練使用cad命令。
專家崗位職責 篇3
1、負責公司銷售及服務crm的相關產(chǎn)品模塊方案制定及設計、推動上線并不斷優(yōu)化迭代;
2、調(diào)研分析業(yè)務的運轉(zhuǎn)模式和業(yè)務流程,抽象系統(tǒng)模型,統(tǒng)籌一條業(yè)務線的`需求安排;
3、負責對橫向產(chǎn)品及運營等需求的拆解實現(xiàn);
4、基于對業(yè)務、產(chǎn)品數(shù)據(jù)挖掘分析,探索提升銷售及服務效能的方法,并配合運營團隊制定改進計劃,共同推動業(yè)務關鍵指標提升;
5、負責以上產(chǎn)品方向的整體規(guī)劃,和運營、技術一起合作實現(xiàn)方案的落地。
專家崗位職責 篇4
工作職責:
1、負責恒壽堂品牌中醫(yī)養(yǎng)生知識、身體健康相關問題在線咨詢,疾病防控、養(yǎng)生解答。
2、負責公司中醫(yī)養(yǎng)生類公眾號相關新媒體以及社群內(nèi),營養(yǎng)滋補相關文案素材的撰寫。
3、策劃微信粉絲線上養(yǎng)生健康講座,中醫(yī)藥大學養(yǎng)生專家的講座對接
4、對中醫(yī)養(yǎng)生相關的視頻課程提供專業(yè)的.系統(tǒng)支持
5、對藥食同源相關的商品了解、指導用戶日常食用。
職位要求:
1、大專以上學歷,主修中醫(yī)學、營養(yǎng)學或中醫(yī)內(nèi)科類相關專業(yè)優(yōu)先。
2、良好的應變能力和親和力,富工作激情,良好的文字和口頭溝通表達能力。
3、熱愛健康、養(yǎng)生事業(yè),精通中醫(yī)嚴養(yǎng)生理論和實踐。
4、有營養(yǎng)師資格證、中醫(yī)健康管理師證者優(yōu)先。
專家崗位職責 篇5
崗位描述:
1、協(xié)助商家入駐前后的相關流程完成(如合同評審,商家服務訂購等)
2、通過數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析,及時處理異常問題;
3、管理商家政策公告及商家頻道
崗位要求:
1、了解物流相關行業(yè)運作成,擁有5-7年物流、電商、服務等領域商家支持經(jīng)驗,具有獨立思考和解決問題能力;
2、具有良好的`外語能力,至少一門外語可以作為工作語言;
3、擁有良好的學習能力和創(chuàng)新能力,并熱切希望在互聯(lián)網(wǎng)領域工作,對工作要有激情。
4、具有一定的團隊管理能力;
專家崗位職責 篇6
詳細職責如下:
1.負責行業(yè)咨詢部工作全面管理與運作,包括咨詢項目團隊的建立、管理與激勵;
2.負責跟客戶的管理咨詢需求對接,并監(jiān)管或帶領項目團隊完成對客戶管理咨詢項目服務;
3.負責客戶關系拓展以及深度挖掘,負責管理咨詢業(yè)務洽談(前、中、后期);
4.協(xié)助公司持續(xù)不斷地優(yōu)化所屬行業(yè)管理解決方案。
任職要求:
1.重點高校研究生學歷,985/211大學本科學歷也可考慮;
2.具有8年以上工作經(jīng)驗,其中至少3年以上管理咨詢工作經(jīng)驗,并帶領項目團隊做過5個以上行業(yè)管理咨詢項目;或具有知名管理咨詢公司高層管理工作經(jīng)驗;或了解目標行業(yè)公司運作模式,具有大中型目標行業(yè)公司高層管理工作經(jīng)驗者;
3.具有高度的.責任感和工作熱情,具有較強的分析問題及解決問題的能力,具備清晰的邏輯思維和推理能力,以及優(yōu)秀的商務洽談能力;
4.具有嫻熟的咨詢技能與卓越的客戶服務溝通技巧,掌握企業(yè)管理理論知識,精通2個以上管理方向理論與實踐知識,能獨立領導管理咨詢項目和項目團隊;
專家崗位職責 篇7
1、統(tǒng)籌規(guī)劃非洲物流、有效開發(fā)及優(yōu)化非洲市場物流渠道并串聯(lián)產(chǎn)品線;
2、對非洲區(qū)域的時效、異常負責;
3、具有獨立工作能力,良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力、統(tǒng)籌能力;
4、金融、物流專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;
5、可用英語簡單交流、過英語六級;
專家崗位職責 篇8
熱情接待進店客戶,為客戶提供高品質(zhì)的.服務;
實現(xiàn)專業(yè)、高效、有品質(zhì)的車輛交付工作;
介紹交付流程,與客戶溝通金融、保險、充電樁及款項支付等業(yè)務;
預約客戶到店,確保客戶準時到店率;
現(xiàn)場辦理交付,引導并協(xié)助客戶完成資料登記、車輛檢驗、保險、臨牌及發(fā)票開具等業(yè)務的辦理;
車輛交付后的業(yè)務跟蹤,包括國補資料跟進等工作;
配合店長及交付主管,確保各項交付流程及政策的落地,及時將客戶意見反饋至店長及中央團隊,并根據(jù)實際情況適時提出改進建議;
協(xié)助店長及交付主管管理客戶關系及交付滿意度等工作。
專家崗位職責 篇9
1、正確熟練使用放射設備;
2、年齡30歲以下,醫(yī)學專業(yè),大本以上學歷;
3、具有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書者優(yōu)先;
4、熟悉放射設備系統(tǒng)原理,熟悉放射設備圖像診斷;
5、較強的文檔寫作能力與學習能力,良好的溝通及團隊協(xié)作能力;
專家崗位職責 篇10
崗位描述:
1、負責線下和線上分銷商、代理商、經(jīng)銷商的管理,根據(jù)公司的業(yè)務需求進行銷售策略的建議及制定,設計通路布局,形成有效運轉(zhuǎn)的渠道結構;
2、獨立完成渠道相關的工作,包括渠道開拓、布局、管理等日常工作,對銷售的結果負責;
3、根據(jù)不同的產(chǎn)品體系和品類,進行有效的到貨排期、分倉管理、庫存管理等工作,完成各渠道貨量分配,以支持各渠道能正常完成銷售任務;
4、負責制定銷售活動和政策,管理、激勵、培訓合作伙伴的銷售人員,通過合作伙伴擴大銷售,樹立行業(yè)成功案例;
5、負責渠道的'數(shù)據(jù)分析、市場調(diào)研、競爭情報、反饋客戶意見,保持市場活躍度及健康度,思考和實踐互聯(lián)網(wǎng)智能硬件的銷售模式創(chuàng)新。
崗位要求:
1、 7年以上IT/智能硬件行業(yè)經(jīng)驗,擁有渠道管理、銷售、商務拓展、市場推廣等相關工作經(jīng)驗,本科及以上學歷;
2、具有敏銳的銷售觸覺,突出的商業(yè)和市場意識,優(yōu)秀的協(xié)同管理能力,良好的商務談判能力;
3、熟悉傳統(tǒng)渠道體系的建設,具有創(chuàng)新和變革意識;
4、具備優(yōu)秀的人際溝通能力、應變能力、分析能力,有旺盛的開拓精神,皮實、樂觀,并以結果為導向的方式展開工作;
5、熟悉企業(yè)辦公相關場景的候選人優(yōu)先考慮,對互聯(lián)網(wǎng)有理解力的候選人優(yōu)先考慮。
專家崗位職責 篇11
職位描述:
1、在深刻理解客戶服務需求和ali云產(chǎn)品體系的基礎上,規(guī)劃和設計ali云服務體系及產(chǎn)品;
2、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,推動服務產(chǎn)品的落地執(zhí)行和服務需求改進;
3、構建和優(yōu)化服務產(chǎn)品管理規(guī)范,推進服務產(chǎn)品的標準化管理;
4、制定ali云服務產(chǎn)品的商業(yè)目標及市場打法,推動各協(xié)同方共同拿結果。
任職要求:
1、5年以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗,能給系統(tǒng)化分析客戶需求,設計和開發(fā)服務產(chǎn)品經(jīng)驗;
2、3年以上企業(yè)客戶技術支持和交付經(jīng)驗,熟悉和了解企業(yè)的it服務體系,對企業(yè)客戶的需求能有較高的敏感度;
3、對云服務有深刻理解,具備根據(jù)行業(yè)趨勢進行云服務的'布局能力;
4、能結合業(yè)務進行深度思考和規(guī)劃,有極強的主動性和學習能力;
5、擅長跨部門和跨地域的溝通和協(xié)同能力,有較強的執(zhí)行力和抗壓能力;
6、有國際企業(yè)客戶服務經(jīng)驗,英語可作為工作語言者更佳。
專家崗位職責 篇12
職位信息
職位亮點:完善知識體系、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸、mba培訓、多通道發(fā)展、專家分享、扁平管理
職位描述:
您將會負責目標行業(yè)的咨詢業(yè)務。例如:業(yè)務洽談、客戶需求的對接、咨詢團隊的管理等;
您將會獲得一個實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)機會的平臺;您將獲得優(yōu)秀人才、行業(yè)積累及數(shù)據(jù)庫等資源支持及智力支持;同時,不同行業(yè)事業(yè)部之間的交流分享將拓寬您的視野及發(fā)展平臺。
目標行業(yè):銀行、石油、煙草、房地產(chǎn)、醫(yī)藥、電力(工程)、交通(規(guī)劃)、通訊、旅游等
詳細職責如下:
1、負責行業(yè)咨詢部工作全面管理與運作,包括咨詢項目團隊的建立、管理與激勵;
2、負責跟客戶的管理咨詢需求對接,并監(jiān)管或帶領項目團隊完成對客戶管理咨詢項目服務;
3、負責客戶關系拓展以及深度挖掘,負責管理咨詢業(yè)務洽談(前、中、后期);
4、協(xié)助公司持續(xù)不斷地優(yōu)化所屬行業(yè)管理解決方案。
任職要求:
1、重點高校研究生學歷,985/211大學本科學歷也可考慮;
2、具有8年以上工作經(jīng)驗,其中至少3年以上管理咨詢工作經(jīng)驗,并帶領項目團隊做過5個以上行業(yè)管理咨詢項目;或具有知名管理咨詢公司高層管理工作經(jīng)驗;或了解目標行業(yè)公司運作模式,具有大中型目標行業(yè)公司高層管理工作經(jīng)驗者;
3、具有高度的責任感和工作熱情,具有較強的分析問題及解決問題的能力,具備清晰的邏輯思維和推理能力,以及優(yōu)秀的商務洽談能力;
4、具有嫻熟的'咨詢技能與卓越的客戶服務溝通技巧,掌握企業(yè)管理理論知識,精通2個以上管理方向理論與實踐知識,能獨立領導管理咨詢項目和項目團隊;
職業(yè)發(fā)展通道:
技術與經(jīng)營多通道發(fā)展
職位特色:
1、可享受公司完善的培訓體系,包括mba培訓,專家分享講座,隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等;
2、可建立完整的管理知識體系,感受高級智力活動帶來的成就與樂趣;
3、公司提供具有市場競爭力的薪酬;
4、商業(yè)分析員既可擔任技術型專業(yè)崗位,成為行業(yè)或者模塊專家;亦可擔任經(jīng)營型崗位,成為技術與商務結合的全能型人才;
5、享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關系。
專家崗位職責 篇13
反欺詐行業(yè)專家(海外業(yè)務)-杭州-01187 同盾科技 杭州博盾習言科技有限公司,i保障,同盾科技,杭州博盾習言,博盾習言 崗位職責
1、負責反欺詐業(yè)務在海外地區(qū)及其所屬行業(yè)的市場策略制定
2、負責海外b端客戶需要支持的反欺詐場景及明確需求
3、負責反欺詐業(yè)務在海外不同行業(yè)不同場景的解決方案研究及制定
4、協(xié)調(diào)驅(qū)動內(nèi)部產(chǎn)品技術團隊,實現(xiàn)最佳的客戶價值解決方案
5、控制和把關所屬行業(yè)銷售產(chǎn)品、工具、市場節(jié)奏的制定
任職要求
1、具有優(yōu)秀的反欺詐深度專業(yè)素質(zhì)和豐富的對抗經(jīng)驗;
2、具有優(yōu)秀的客戶價值意識,以為客戶提供價值服務為判斷工作優(yōu)劣的最終標準;
3、具有良好的市場意識,能夠持續(xù)分析市場動向,競品動態(tài),并最終制定切實可行的市場策略
4、良好的溝通技巧,能夠快速掌握客戶需求,有效推動內(nèi)部資源
5、專業(yè)嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,持續(xù)提升自己在工作內(nèi)容和形式上的標準
6、具備用英語熟練交流的能力。
專家崗位職責 篇14
1、碩士及以上學歷,計算機或金融相關專業(yè)8年以上工作經(jīng)驗;
2、具有5年以上銀行業(yè)相關工作經(jīng)驗,熟悉商業(yè)銀行基本業(yè)務流程、熟悉外匯市場、證券市場、固定收益市場、金融衍生產(chǎn)品市場以及貨幣市場的專業(yè)投資業(yè)務,能夠憑借基于銀行業(yè)務的了解,通過優(yōu)化的交易流程,提升并保持資產(chǎn)管理者與資產(chǎn)所有者的資產(chǎn)價值;
3、熟悉國內(nèi)外it現(xiàn)狀以及發(fā)展趨勢;有海外知名銀行工作經(jīng)驗及it經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具有較強的溝通合作能力和談判技巧,具有較強的創(chuàng)造能力、拓展能力、組織協(xié)調(diào)能力。
1、碩士及以上學歷,計算機或金融相關專業(yè)8年以上工作經(jīng)驗;
2、具有5年以上銀行業(yè)相關工作經(jīng)驗,熟悉商業(yè)銀行基本業(yè)務流程、熟悉外匯市場、證券市場、固定收益市場、金融衍生產(chǎn)品市場以及貨幣市場的專業(yè)投資業(yè)務,能夠憑借基于銀行業(yè)務的了解,通過優(yōu)化的交易流程,提升并保持資產(chǎn)管理者與資產(chǎn)所有者的資產(chǎn)價值;
3、熟悉國內(nèi)外it現(xiàn)狀以及發(fā)展趨勢;有海外知名銀行工作經(jīng)驗及it經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具有較強的溝通合作能力和談判技巧,具有較強的創(chuàng)造能力、拓展能力、組織協(xié)調(diào)能力。
專家崗位職責 篇15
-負責百度用戶、商業(yè)、云產(chǎn)品的服務運行質(zhì)量標準制定和評估,提前發(fā)現(xiàn)服務運行風險,深度協(xié)助業(yè)務解除
-統(tǒng)計、分析線上故障、變更、服務各類運行狀態(tài)、用戶反饋等數(shù)據(jù),為服務運行質(zhì)量改進提供依據(jù)和支撐
-構建和完善服務管理過程的相關機制、規(guī)范和流程,并推進落地和實施,規(guī)范化服務管理,提升服務管理效率
-建設自動化評估體系,提升服務評估的準確性,及評估效率
專家崗位職責 篇16
1. 核心:將新產(chǎn)品的特性轉(zhuǎn)化為專業(yè)話術,對區(qū)域支持進行培訓
2. 組織學術會議,對我司產(chǎn)品特性翻譯給vip大佬
3. 維系vip大佬(top 10內(nèi))關系
崗位需求:
1.醫(yī)學類及藥學類(化藥,生藥)專業(yè),博士(優(yōu)先)、碩士學歷
2. 1-2年醫(yī)院腫瘤相關科室工作經(jīng)驗(優(yōu)先),或3年以上基因檢測行業(yè)公司醫(yī)學顧問崗位工作經(jīng)驗(其次),或cor 企業(yè)crc崗位或研發(fā)類崗位
3. 英語讀寫能力有一定需求 ,口語好優(yōu)先
4. 有一定的leadership ,管理過小型團隊優(yōu)先
具體可以談
崗位內(nèi)容:
1. 核心:將新產(chǎn)品的.特性轉(zhuǎn)化為專業(yè)話術,對區(qū)域支持進行培訓
2. 組織學術會議,對我司產(chǎn)品特性翻譯給vip大佬
3. 維系vip大佬(top 10內(nèi))關系
崗位需求:
1.醫(yī)學類及藥學類(化藥,生藥)專業(yè),博士(優(yōu)先)、碩士學歷
2. 1-2年醫(yī)院腫瘤相關科室工作經(jīng)驗(優(yōu)先),或3年以上基因檢測行業(yè)公司醫(yī)學顧問崗位工作經(jīng)驗(其次),或cor 企業(yè)crc崗位或研發(fā)類崗位
3. 英語讀寫能力有一定需求 ,口語好優(yōu)先
4. 有一定的leadership ,管理過小型團隊優(yōu)先
專家崗位職責 篇17
工作職責:
1、制定大數(shù)據(jù)及ai類產(chǎn)品的發(fā)布標準和流程,跟蹤和監(jiān)控標準和流程的執(zhí)行
2、負責構建支撐多款日均調(diào)用數(shù)億級別的ai類產(chǎn)品的基礎設施平臺的研發(fā)和sre;
3、與多個ai產(chǎn)品組的'溝通,提煉公共基礎設施需求并沉淀為基礎框架,高質(zhì)量把控相關研發(fā)基礎架構工作的全生命周期,具體包括產(chǎn)品形態(tài)討論,需求分析、文檔撰寫、設計編碼、測試運維、效果追蹤等工作;
4、負責跟蹤業(yè)界基礎架構的發(fā)展趨勢,評估和引入;承擔基礎框架層面上難點的技術攻堅;
5、在產(chǎn)品意識,技術廣度/深度,職業(yè)素養(yǎng),本質(zhì)思考能力/習慣等方面對團隊持續(xù)輸出影響力。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,5年以上一線互聯(lián)網(wǎng)和科技創(chuàng)新企業(yè)工作經(jīng)驗
2、優(yōu)秀的設計和編碼品味,扎實的落地編碼能力-包括速度和整體品質(zhì);
3、良好的產(chǎn)品意識,能夠做到技術和產(chǎn)品相結合,從設計到實現(xiàn)始終對齊業(yè)內(nèi)一流產(chǎn)品水準;
4、在一個或者多個方面(產(chǎn)品,技術,工程)有業(yè)內(nèi)一流專家級別的認知和思維;有中長期的產(chǎn)品/技術視野;
5、能夠組建/培養(yǎng)團隊并帶領團隊高效/高質(zhì)量完成業(yè)內(nèi)一流產(chǎn)品的研發(fā)。
6、對k8s,微服務框架,devops,高并發(fā)高可用系統(tǒng)有深刻理解和實踐經(jīng)驗
專家崗位職責 篇18
職責描述:
1.負責設計、研發(fā),具有高性能,高可用的關鍵系統(tǒng)服務;
2.負責c++編程框架、分布式系統(tǒng)架構的設計和研發(fā)。
3.負責關鍵技術攻關、新技術預研。
任職要求:
1、有扎實的c/c++編碼能力,扎實的計算機理論基礎;
2、精通linux平臺高并發(fā),多線程編程;
3、精通tcp/ip協(xié)議,具有豐富的'tcp,udp網(wǎng)絡編程經(jīng)驗和框架設計經(jīng)驗;
4、能夠熟練使用zeromq、kafka、infomatica、tibco等常見消息中間件中的一種,熟悉分布式系統(tǒng)常見的災備設計、高性能設計、彈性可擴展設計;
5、溝通表達能力良好,研究學習能力強,對技術有好奇心;
6、有證券交易系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗,熟悉證券交易業(yè)務流程或交易所接口者優(yōu)先考慮;
7、有分布式中間件研發(fā),linux內(nèi)核研發(fā),網(wǎng)絡協(xié)議棧研發(fā)設計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
7、有高性能計算、異構計算經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
專家崗位職責 篇19
職位描述:
1、碩士及以上學歷,計算機或金融相關專業(yè)8年以上工作經(jīng)驗;
2、具有5年以上銀行業(yè)相關工作經(jīng)驗,熟悉商業(yè)銀行基本業(yè)務流程、熟悉外匯市場、證券市場、固定收益市場、金融衍生產(chǎn)品市場以及貨幣市場的專業(yè)投資業(yè)務,能夠憑借基于銀行業(yè)務的了解,通過優(yōu)化的交易流程,提升并保持資產(chǎn)管理者與資產(chǎn)所有者的資產(chǎn)價值;
3、熟悉國內(nèi)外it現(xiàn)狀以及發(fā)展趨勢;有海外知名銀行工作經(jīng)驗及it經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具有較強的溝通合作能力和談判技巧,具有較強的創(chuàng)造能力、拓展能力、組織協(xié)調(diào)能力。
1、碩士及以上學歷,計算機或金融相關專業(yè)8年以上工作經(jīng)驗;
2、具有5年以上銀行業(yè)相關工作經(jīng)驗,熟悉商業(yè)銀行基本業(yè)務流程、熟悉外匯市場、證券市場、固定收益市場、金融衍生產(chǎn)品市場以及貨幣市場的專業(yè)投資業(yè)務,能夠憑借基于銀行業(yè)務的了解,通過優(yōu)化的交易流程,提升并保持資產(chǎn)管理者與資產(chǎn)所有者的資產(chǎn)價值;
3、熟悉國內(nèi)外it現(xiàn)狀以及發(fā)展趨勢;有海外知名銀行工作經(jīng)驗及it經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具有較強的溝通合作能力和談判技巧,具有較強的創(chuàng)造能力、拓展能力、組織協(xié)調(diào)能力。
專家崗位職責 篇20
主要職責/責任:
1.醫(yī)學策略:從疾病角度或者區(qū)域醫(yī)學角度,規(guī)劃1~3年的醫(yī)學發(fā)展、醫(yī)學產(chǎn)品發(fā)展策略,并提供執(zhí)行路徑。拉動公司內(nèi)外部資源,實現(xiàn)規(guī)劃策略;
2.解決方案:根據(jù)高級客戶的需求,結合公司內(nèi)部產(chǎn)品(dpap、專病、疾病數(shù)據(jù)中心、科研協(xié)作平臺、院管等)、服務能力、外部供應商能力化定制專業(yè)解決方案,規(guī)劃與高級客戶合作路徑與產(chǎn)出。
3. 專家運營:結合公司內(nèi)外部資源
a) 協(xié)助高級客戶申請到縱向或橫向課題
b) 參與高級客戶的研究項目(如縱向項目中公司牽頭人,橫向項目中公司的項目負責人)
c) 與高級客戶制訂行業(yè)標準
d) 參與高級客戶的專業(yè)協(xié)會和組織
e) 參與(高級)客戶的文章撰寫與發(fā)表(署名或者致謝)
4. 售前支持:進行專業(yè)拜訪,采集高級客戶的深度需求
5.產(chǎn)品運營及售后:撰寫醫(yī)學產(chǎn)品市場需求說明(mrd),給醫(yī)學產(chǎn)品產(chǎn)品說明(prd)進行有效的醫(yī)學輸入;協(xié)助區(qū)域和產(chǎn)品經(jīng)理,制訂具體產(chǎn)品的.運營策略。
能力、經(jīng)驗與要求:
1. 流行病學、臨床醫(yī)學或藥學等醫(yī)療相關專業(yè)的碩士或者博士;
2. 有8年及以上臨床醫(yī)生、或5年及以上臨床研究、或5年及以上藥企ma工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 在相關領域有較好的人脈關系和資源網(wǎng)絡;
4. 對醫(yī)療大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療有興趣,有把思考需求變?yōu)楝F(xiàn)實以不斷滿足臨床醫(yī)學專家需求的能力
5. 具備較強的抗壓能力;
6. 有良好的溝通能力和人際關系協(xié)調(diào)能力;
7. 良好文字組織能力。 工作簡介:
結合公司內(nèi)外部資源,制訂疾病領域的醫(yī)學策略、高級客戶(各疾病領域院士、組委、大pi)運營策略,與全國三甲醫(yī)院頂級專家建立深度醫(yī)學合作,推動醫(yī)學轉(zhuǎn)化與產(chǎn)出。
主要職責/責任:
1.醫(yī)學策略:從疾病角度或者區(qū)域醫(yī)學角度,規(guī)劃1~3年的醫(yī)學發(fā)展、醫(yī)學產(chǎn)品發(fā)展策略,并提供執(zhí)行路徑。拉動公司內(nèi)外部資源,實現(xiàn)規(guī)劃策略;
2.解決方案:根據(jù)高級客戶的需求,結合公司內(nèi)部產(chǎn)品(dpap、專病、疾病數(shù)據(jù)中心、科研協(xié)作平臺、院管等)、服務能力、外部供應商能力化定制專業(yè)解決方案,規(guī)劃與高級客戶合作路徑與產(chǎn)出。
3. 專家運營:結合公司內(nèi)外部資源
a) 協(xié)助高級客戶申請到縱向或橫向課題
b) 參與高級客戶的研究項目(如縱向項目中公司牽頭人,橫向項目中公司的項目負責人)
c) 與高級客戶制訂行業(yè)標準
d) 參與高級客戶的專業(yè)協(xié)會和組織
e) 參與(高級)客戶的文章撰寫與發(fā)表(署名或者致謝)
4. 售前支持:進行專業(yè)拜訪,采集高級客戶的深度需求
5.產(chǎn)品運營及售后:撰寫醫(yī)學產(chǎn)品市場需求說明(mrd),給醫(yī)學產(chǎn)品產(chǎn)品說明(prd)進
行有效的醫(yī)學輸入;協(xié)助區(qū)域和產(chǎn)品經(jīng)理,制訂具體產(chǎn)品的運營策略。
能力、經(jīng)驗與要求:
1. 流行病學、臨床醫(yī)學或藥學等醫(yī)療相關專業(yè)的碩士或者博士;
2. 有8年及以上臨床醫(yī)生、或5年及以上臨床研究、或5年及以上藥企ma工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 在相關領域有較好的人脈關系和資源網(wǎng)絡;
4. 對醫(yī)療大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療有興趣,有把思考需求變?yōu)楝F(xiàn)實以不斷滿足臨床醫(yī)學專家需求的能力
5. 具備較強的抗壓能力;
6. 有良好的溝通能力和人際關系協(xié)調(diào)能力;
7. 良好文字組織能力。
專家崗位職責 篇21
職責描述:
1、負責金融核心數(shù)據(jù)體系建設,通過專業(yè)的數(shù)據(jù)架構能力,服務于全面風險/企業(yè)經(jīng)管/機構服務,支撐各bu(支付寶、螞蟻財富、網(wǎng)商銀行、微貸)業(yè)務健康發(fā)展;
2、基于業(yè)務需求,盤點規(guī)劃數(shù)據(jù)資產(chǎn),建設內(nèi)部數(shù)據(jù)資產(chǎn),引進外部數(shù)據(jù)資產(chǎn),形成完整的數(shù)據(jù)資產(chǎn)大圖;
3、參與大數(shù)據(jù)基礎架構和技術體系的規(guī)劃建設,整合與應用已有數(shù)據(jù)平臺能力,解決實際業(yè)務問題;
4、負責數(shù)據(jù)質(zhì)量體系建設,保障離線數(shù)據(jù)穩(wěn)定性,以及架構升級過程中的數(shù)據(jù)治理工作;
5、以上工作職責有具體的細分,可以基于興趣和愛好選擇不同的方向發(fā)展。
任職要求:
1、計算機、數(shù)學、統(tǒng)計或相關專業(yè)本科及以上學歷,較為豐富的數(shù)據(jù)倉庫及數(shù)據(jù)平臺的.架構經(jīng)驗,精通數(shù)據(jù)倉庫建模及etl設計開發(fā);
2、熟悉oracle/mysql/hive/hadoop/map-reduce/spark/strom分布式計算框架中的一種,有海量數(shù)據(jù)處理和實時數(shù)據(jù)計算經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有全面風險/企業(yè)經(jīng)管/機構服務/賬務系統(tǒng)大數(shù)據(jù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具備python、grove、shell等腳本能力或機器學習算法能力尤佳;
5、良好的思維邏輯性、較強的溝通表達能力;
6、以上能力項不全部要求。
專家崗位職責 篇22
1、 配合公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)調(diào)公司相關資源配置,推動集團數(shù)據(jù)治理體系建設。具體包括協(xié)調(diào)集團以及相關部門的需求,制定集團層面數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)質(zhì)量相關的制度和流程,規(guī)范公司數(shù)據(jù)質(zhì)量管理相關程序;
2、 根據(jù)國家、證券行業(yè)和集團實際情況,理解集團內(nèi)部各類業(yè)務具體內(nèi)容和實際數(shù)據(jù)結構,牽頭相關方建立健全集團層面覆蓋監(jiān)管、客戶、業(yè)務、管理等各方面的統(tǒng)一數(shù)據(jù)標準,推動公司數(shù)據(jù)標準體系和統(tǒng)一數(shù)據(jù)字典的建設與落地;
3、 根據(jù)公司的規(guī)劃,組織相關部門的資源,協(xié)調(diào)業(yè)務部門與IT部門推動公司統(tǒng)一數(shù)據(jù)平臺建設與落地;
4、 牽頭建立集團層面數(shù)據(jù)質(zhì)量管理機制,組織制定數(shù)據(jù)質(zhì)量規(guī)則,建立健全數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控體系,并組織相關部門不斷提升數(shù)據(jù)質(zhì)量。
專家崗位職責 篇23
1、 負責公司整體稅收籌劃辦法的貫徹執(zhí)行及意見反饋;
2、 具有一定的項目計劃、組織、監(jiān)督經(jīng)驗及團隊建設能力;
3、 指導各分部建立良好的稅企關系,應對各類稅務的檢查,提出解決稅務問題的方法;
4、 精通財務稅務等相關專業(yè)知識和政策法規(guī),具備優(yōu)秀的文字表達能力和人際交往技巧。
專家崗位職責 篇24
資深法務專家(采購&銷售相關的交易和合同法務)-北京-00578 北京比特大陸科技有限公司 北京比特大陸科技有限公司,比特大陸
崗位職責:
1、負責起草、審核采購、銷售相關的合同及其他法律文書,建立配套規(guī)范的標準合同體系。
2、配合采購、銷售部門進行談判、協(xié)商,處理采購、銷售過程中的各類糾紛。
3、對采購、銷售相關的法律法規(guī)進行研究,為業(yè)務開展和規(guī)范運作提供法律意見或建議。
4、進行跨部門溝通,探討相關的疑難問題、進行法律分析并協(xié)助出具解決方案。
5、其他相關的法律工作。
任職要求:
1、法學專業(yè),本科及以上學歷,熟練運用民法、合同法、公司法、知識產(chǎn)權法、互聯(lián)網(wǎng)相關法律等。
2、六年及以上法律相關行業(yè)經(jīng)驗,有生產(chǎn)型企業(yè)法務工作經(jīng)驗的更佳。
3、熟練掌握法律英語,能使用英語進行談判,草擬、審核、修改法律文件。
4、具備嚴密的邏輯思維、敏銳的法律感覺、準確的法律判斷,親和力佳。
5、富有激情,愿意接受創(chuàng)新、挑戰(zhàn)性工作,抗壓能力強,善于溝通協(xié)調(diào)及組織。
專家崗位職責 篇25
1.負責對接菜鳥倉配業(yè)務商家,協(xié)調(diào)上游(菜鳥BD、天貓行業(yè))和下游(服務)資源,對已有商家整體業(yè)務進行維護跟蹤,并推動運營優(yōu)化,全鏈路管理商家體驗;
2.負責對接橫向解決方案、供應鏈計劃團隊,協(xié)調(diào)制定、推進供應鏈運營優(yōu)化項目,從商家角度的項目跟進落地效果,達成項目目標;
3.通過數(shù)據(jù)化手段,分析商家運營健康度和投入產(chǎn)出比,結合重點商家的訴求和菜鳥自身特點,提供持續(xù)優(yōu)化方案;
4.制定重點商家和行業(yè)大盤運營策略,為單量和收入負責;
5.拓展行業(yè)商家和菜鳥的合作關系,擴大菜鳥在行業(yè)的影響力。
專家崗位職責 篇26
1、負責為客戶設計數(shù)據(jù)治理解決方案,給出落地實施建議并指導實施;
2、數(shù)據(jù)治理平臺產(chǎn)品解決方案需求分析和技術方案設計;
3、競品分析;