區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé)（精選31篇）

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、 根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃和目標(biāo)，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售和市場(chǎng)開(kāi)發(fā);

　　2、 組建專(zhuān)業(yè)化銷(xiāo)售隊(duì)伍，統(tǒng)籌管理，業(yè)務(wù)推動(dòng)

　　3、 指導(dǎo)和檢查團(tuán)隊(duì)管理工作

　　4、 負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶(hù)關(guān)系的維系，定期與客戶(hù)進(jìn)行溝通，挖掘客戶(hù)的潛力;

　　5、 對(duì)所管轄區(qū)域的客戶(hù)，溝通所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的相應(yīng)解決方案并充分預(yù)判及引導(dǎo)市場(chǎng)需求，負(fù)責(zé)解答客戶(hù)的疑問(wèn)，幫助客戶(hù)最終完善所需的解決方案。

　　職位要求：

　　1、品行端正、身體健康;

　　2、有5年以上的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先考慮具有金融行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者;

　　3、具備專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售技能，具有較強(qiáng)的溝通能力、關(guān)系建立能力;

　　4、適應(yīng)性強(qiáng)，吃苦耐勞，

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇2

　　職責(zé)

　　1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場(chǎng)特點(diǎn)，制定銷(xiāo)售策略及業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶(hù)關(guān)系的開(kāi)發(fā)與維護(hù)，組織執(zhí)行銷(xiāo)售策略，實(shí)現(xiàn)區(qū)域的市場(chǎng)占有率和各門(mén)店銷(xiāo)售目標(biāo)

　　3、建立順暢的客戶(hù)溝通渠道，主持客戶(hù)的業(yè)務(wù)談判及成交，落實(shí)客戶(hù)貨款的回收，創(chuàng)建長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶(hù)關(guān)系

　　4、確保銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的達(dá)成與銷(xiāo)售費(fèi)用的合理分配與控制

　　5、根據(jù)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要，組織開(kāi)展銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)績(jī)效管理，支持銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成。

　　任職資格

　　1、大專(zhuān)學(xué)歷以上

　　2、6年以上銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)，1年的項(xiàng)目操盤(pán)經(jīng)驗(yàn)，有舊有的客戶(hù)資源

　　3、能獨(dú)立定制客戶(hù)方案，有效尋求對(duì)應(yīng)的策略

　　4、扎實(shí)的文字功底，敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué)，出色的邏輯分析能力

　　5、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力，極強(qiáng)的解決問(wèn)題的能力

　　6、工作主動(dòng)性強(qiáng)，思維敏捷，有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1.制定各階段代理商開(kāi)拓計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)，建立銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò);

　　2.建立公司代理商管理標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范，推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展;

　　3. 根據(jù)項(xiàng)目情況及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，制定相關(guān)銷(xiāo)售規(guī)則;

　　4. 定期開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)，維護(hù)新老代理商合作關(guān)系。

　　任職要求：

　　1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷，3年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有渠道開(kāi)發(fā)及一定的管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

　　2. 能夠獨(dú)立開(kāi)拓客戶(hù)市場(chǎng)，有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

　　3. 具有優(yōu)秀的溝通能力、開(kāi)拓進(jìn)取精神，具備一定的抗壓能力，以結(jié)果為導(dǎo)向。

　　4. 對(duì)銷(xiāo)售和市場(chǎng)開(kāi)拓有熱情、有沖勁，能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差;

　　5 有茶類(lèi)，酒類(lèi)銷(xiāo)售渠道資源的優(yōu)先考慮。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇4

　　1、制定企業(yè)銷(xiāo)售戰(zhàn)略、具體銷(xiāo)售計(jì)劃和進(jìn)行銷(xiāo)售預(yù)測(cè)。

　　2、組織與管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，完成企業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售目標(biāo)。

　　3、控制銷(xiāo)售預(yù)算、銷(xiāo)售費(fèi)用、銷(xiāo)售范圍與銷(xiāo)售目標(biāo)的平衡發(fā)展。

　　4、招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。

　　5、收集各種市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門(mén)。

　　6、制定和改進(jìn)銷(xiāo)售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展。

　　7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系，如經(jīng)銷(xiāo)商、代理商的關(guān)系。

　　8、協(xié)助上級(jí)做好市場(chǎng)危機(jī)公關(guān)處理，妥當(dāng)處理客戶(hù)投訴事件，以及接待客戶(hù)的來(lái)訪。

　　9、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)管理客戶(hù)，發(fā)展和維護(hù)與客戶(hù)的良好業(yè)務(wù)關(guān)系，為客戶(hù)提供滿意的解決方案;

　　2.獨(dú)立和管理團(tuán)隊(duì)完成方案、提案和項(xiàng)目執(zhí)行，為客戶(hù)提出專(zhuān)業(yè)性的互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)策略;

　　3.與支持部門(mén)(如策劃、媒介、文案等)協(xié)作，達(dá)成有效合作并且不斷提升效率;

　　4.領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)執(zhí)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)及日常管理，為團(tuán)隊(duì)成員提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)，提供高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)質(zhì)量。

　　任職要求：

　　1.5年以上B2B互聯(lián)網(wǎng)公司相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

　　2.能夠迅速掌握客戶(hù)需求，豐富的客戶(hù)管理技巧及關(guān)注細(xì)節(jié)的能力;

　　3.出色廣泛的人際關(guān)系，善于與人溝通，具有客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力為佳;

　　4.優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力及組織能力，能夠領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，保證項(xiàng)目的執(zhí)行及客戶(hù)的滿意度;

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇6

　　1、所轄區(qū)域業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成；

　　2、銷(xiāo)售分析、銷(xiāo)售布局規(guī)劃；

　　3、人員的招聘、培訓(xùn)、培育及發(fā)展；

　　4、對(duì)產(chǎn)品在營(yíng)業(yè)區(qū)的客戶(hù)開(kāi)發(fā)負(fù)全責(zé)，嚴(yán)格市場(chǎng)盤(pán)價(jià)管理，定期檢核市場(chǎng)，并要掌控經(jīng)銷(xiāo)商產(chǎn)品流向，把握市場(chǎng)售賣(mài)的更廣泛渠道的開(kāi)發(fā)，督促業(yè)務(wù)分銷(xiāo)渠道互補(bǔ)作業(yè)的有效性，時(shí)時(shí)掌握業(yè)績(jī)的增長(zhǎng)點(diǎn)及機(jī)會(huì)點(diǎn)；

　　5、完成上級(jí)主管交辦的其他工作；

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷(xiāo)售計(jì)劃，形成相應(yīng)的銷(xiāo)售策略，并確保有效地在本區(qū)域范圍內(nèi)執(zhí)行;完成公司制定的銷(xiāo)售計(jì)劃，達(dá)成區(qū)域業(yè)績(jī);

　　2、全面負(fù)責(zé)辦事處的團(tuán)隊(duì)籌建、銷(xiāo)售與管理，并提供專(zhuān)業(yè)的輔導(dǎo)與培訓(xùn);

　　3、根據(jù)一線工作銷(xiāo)售人員的反饋，向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議;

　　4、為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品配置和財(cái)富管理服務(wù)，樹(shù)立公司品牌形象;

　　5、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)刭Y源的挖掘、銷(xiāo)售渠道的開(kāi)拓、維護(hù)及服務(wù)，與當(dāng)?shù)貦C(jī)構(gòu)廣泛合作;

　　6、傳承企業(yè)文化，并依據(jù)各區(qū)域特點(diǎn)，制定有效地當(dāng)?shù)乜蛻?hù)經(jīng)理管理制度，以確保管理的規(guī)范性，提高員工歸屬感，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力;

　　7、完成工作報(bào)告及其他相關(guān)業(yè)務(wù)匯報(bào)工作。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2、3年以上金融機(jī)構(gòu)理財(cái)產(chǎn)品銷(xiāo)售及管理經(jīng)驗(yàn)，且業(yè)績(jī)良好;有區(qū)域人脈資源能快速組建團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先;

　　3、具有較好的金融基礎(chǔ)理論、投資理論知識(shí)，熟悉行業(yè)管理的法律法規(guī)，有過(guò)銀行、券商、大型三方公司任職經(jīng)歷或以上者優(yōu)先;

　　4、良好的職業(yè)形象，品行端正，性格堅(jiān)毅，勤奮好學(xué)，勇于堅(jiān)持;

　　5、 具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)分析能力;

　　6、 具備自我約束、激勵(lì)并勇于承擔(dān)、完成目標(biāo)責(zé)任的能力，執(zhí)行力強(qiáng)且有大局觀，能在一定壓力下勝任工作。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇8

　　1、在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，尋找潛在客戶(hù)，完成銷(xiāo)售目標(biāo)；并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；

　　2、拓展合作伙伴等銷(xiāo)售渠道；

　　3、協(xié)助公司及當(dāng)?shù)睾献骰锇殚_(kāi)拓市場(chǎng)及政府關(guān)系的維護(hù)；

　　4、組織并逐步實(shí)現(xiàn)本地化服務(wù)；

　　5、完成公司安排的其他任務(wù)。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)高校、高職、中職或中小學(xué)的銷(xiāo)售管理工作，協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督下屬銷(xiāo)售部市場(chǎng)運(yùn)作及落實(shí)執(zhí)行 ;

　　2、組織帶領(lǐng)下屬開(kāi)展銷(xiāo)售工作，包括需求挖掘、方案組織、商務(wù)公關(guān)、招投標(biāo)及簽單回款，組織內(nèi)部外部資源完成公司下達(dá)銷(xiāo)售任務(wù);

　　3、深入了解本行業(yè)，把握最新行業(yè)政策信息及發(fā)展動(dòng)態(tài)，收集行業(yè)信息、分析競(jìng)爭(zhēng)情況，給上級(jí)提供決策依據(jù)及建議;

　　4、在公司銷(xiāo)售制度下，開(kāi)展本市場(chǎng)領(lǐng)域所屬銷(xiāo)售部門(mén)的隊(duì)伍建設(shè)、費(fèi)用控制、項(xiàng)目進(jìn)度及回款監(jiān)督工作;

　　5、協(xié)助銷(xiāo)售中心總經(jīng)理及下屬部門(mén)開(kāi)展銷(xiāo)售人員的考核與管理，建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)、考核銷(xiāo)售隊(duì)伍。

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，8年以上銷(xiāo)售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉IT、行業(yè)產(chǎn)品、教育信息化、教育裝備及集成項(xiàng)目;

　　2、有區(qū)域內(nèi)職業(yè)院校、高校、k12等教育系統(tǒng)資源或人脈;

　　3、具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理和業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)，有校園合作、教育類(lèi)渠道代理商資源。

　　4、熟悉并認(rèn)同教育信息化行業(yè)市場(chǎng)前景，有豐富的資源整合能力及行業(yè)資源渠道拓展能力，愿意在此行業(yè)深度耕耘的優(yōu)先。

　　5、善于溝通，有親和力、有高度的工作熱情和大局觀，能夠適應(yīng)一定強(qiáng)度的全國(guó)范圍出差。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇10

　　1、根據(jù)公司整體營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)，制定所轄區(qū)域的銷(xiāo)售計(jì)劃方案，帶領(lǐng)負(fù)責(zé)區(qū)域完成全年銷(xiāo)售任務(wù)。

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域銷(xiāo)售隊(duì)伍建設(shè)、培訓(xùn)等工作，確保銷(xiāo)售隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。

　　3、貫徹公司渠道政策，制定所轄區(qū)域的具體支持措施，對(duì)于重點(diǎn)客戶(hù)和項(xiàng)目進(jìn)行支持，提供銷(xiāo)售賦能工作。

　　4、根據(jù)客戶(hù)調(diào)研，研究分析市場(chǎng)狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)策略。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇11

　　1、負(fù)責(zé)制定區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目總體和分階段的市場(chǎng)定位、銷(xiāo)售方針、策略和實(shí)施方案及市場(chǎng)推廣并有效執(zhí)行，對(duì)目標(biāo)達(dá)成承擔(dān)責(zé)任；

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)調(diào)研、分析，對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)進(jìn)行研究，提供市場(chǎng)運(yùn)作的可行性報(bào)告；

　　3、根據(jù)當(dāng)期可售資源及前期銷(xiāo)售情況，整合營(yíng)銷(xiāo)資源，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)成本及費(fèi)用的整體控制，并推進(jìn)完成項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃并組織實(shí)施；

　　4、負(fù)責(zé)渠道合作與渠道管理，銷(xiāo)售的相關(guān)活動(dòng)設(shè)計(jì)、分析研究渠道模式，探索渠道銷(xiāo)售新方式；

　　5、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)項(xiàng)目聯(lián)動(dòng)銷(xiāo)售工作；

　　6、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)日常管理及其他工作。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1.獨(dú)立負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷(xiāo)售管理及業(yè)務(wù)拓展，制定銷(xiāo)售計(jì)劃，開(kāi)發(fā)目標(biāo)和潛在客戶(hù)資源，完成銷(xiāo)售任務(wù);

　　2.負(fù)責(zé)收集所轄區(qū)域的客戶(hù)信息與分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)進(jìn)行業(yè)務(wù)規(guī)劃及分析判斷;

　　3.規(guī)劃所轄區(qū)域的銷(xiāo)售戰(zhàn)略，制定營(yíng)銷(xiāo)方案、市場(chǎng)活動(dòng)方案等，并完善營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售管理的各項(xiàng)制度;

　　4.獨(dú)立進(jìn)行客戶(hù)跟蹤、談判、簽約、收款和客戶(hù)關(guān)系的維護(hù);

　　5.市場(chǎng)調(diào)查和客戶(hù)調(diào)查，分析市場(chǎng)銷(xiāo)售的相關(guān)問(wèn)題并及時(shí)解決。

　　【任職要求】

　　1.本科及以上學(xué)歷、醫(yī)藥及營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2.兩年以上醫(yī)療信息化工作經(jīng)驗(yàn),其中有大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)優(yōu)秀者優(yōu)先;

　　3.較強(qiáng)的表達(dá)及溝通能力、具有較強(qiáng)的銷(xiāo)售技巧及豐富的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

　　4.有進(jìn)取心，認(rèn)同公司價(jià)值觀;能吃苦耐勞，適應(yīng)不定時(shí)出差，抗壓能力強(qiáng)。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　1. 全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)運(yùn)營(yíng)商及相關(guān)行業(yè)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目洽談和執(zhí)行;

　　2. 保持與客戶(hù)的良好合作關(guān)系，搜索多方面的合作機(jī)會(huì)，定期與客戶(hù)進(jìn)行項(xiàng)目跟蹤、評(píng)估;

　　3. 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要組建并完善業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，對(duì)區(qū)域指標(biāo)、費(fèi)用全面決策;

　　4. 負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)信息收集分析，定期向公司匯報(bào)，為公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略提供建議。

　　崗位要求：

　　1. 專(zhuān)科以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，不少于1年以上的區(qū)域負(fù)責(zé)人資歷，有運(yùn)營(yíng)商市場(chǎng)前端或延保行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　2. 有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力和獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力;

　　3. 有上進(jìn)心和學(xué)習(xí)精神，抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)創(chuàng)業(yè)型公司節(jié)奏和成長(zhǎng)要求。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇14

　　1、開(kāi)拓并管理所轄大區(qū)的經(jīng)銷(xiāo)商合作網(wǎng)絡(luò)，按時(shí)按量達(dá)成企業(yè)的銷(xiāo)售指標(biāo)與開(kāi)店目標(biāo)。

　　2、與經(jīng)銷(xiāo)商、商場(chǎng)管理者保持長(zhǎng)期良好的溝通合作關(guān)系。及時(shí)跟進(jìn)經(jīng)銷(xiāo)商和商場(chǎng)開(kāi)店信息，積極協(xié)調(diào)并落實(shí)開(kāi)店計(jì)劃。

　　3、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)策略發(fā)展業(yè)務(wù)，提供有效銷(xiāo)售計(jì)劃、促銷(xiāo)意見(jiàn)。確保按時(shí)按量完成月度、季度和年度銷(xiāo)售任務(wù)與指標(biāo)。

　　4、每周針對(duì)業(yè)務(wù)情況進(jìn)行詳細(xì)分析，定期提交業(yè)務(wù)工作報(bào)告及發(fā)展計(jì)劃，及時(shí)監(jiān)督各區(qū)域經(jīng)理跟進(jìn)回款。

　　5、監(jiān)管所有經(jīng)銷(xiāo)商門(mén)店的產(chǎn)品陳列展示，確保符合公司設(shè)立標(biāo)準(zhǔn)。針對(duì)不達(dá)標(biāo)的經(jīng)銷(xiāo)商，制定整改方案并跟進(jìn)整改結(jié)果。

　　6、實(shí)時(shí)分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)、銷(xiāo)售戰(zhàn)略及市場(chǎng)占比，制定有效的銷(xiāo)售策略并準(zhǔn)確把握市場(chǎng)趨勢(shì)。

　　7、定期對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并幫助經(jīng)銷(xiāo)商培養(yǎng)合格的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商提出的詢(xún)問(wèn)與投訴作出積極正面的反饋。

　　8、配合市場(chǎng)部擬訂和落實(shí)宣傳活動(dòng)計(jì)劃，推廣公司品牌，并反饋有建設(shè)性的意見(jiàn)方案。

　　9、為完善和新產(chǎn)品研發(fā)提供有效意見(jiàn)，與其他部門(mén)做好工作及業(yè)務(wù)的銜接配合。

　　10、完成上司或公司指派的其他工作任務(wù)。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　1、對(duì)區(qū)域或行業(yè)項(xiàng)目的拓展(弱電工程、系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡(luò)安全)及研究，并做出項(xiàng)目可行性分析報(bào)告，為項(xiàng)目承接提供決策意見(jiàn);

　　2、對(duì)各個(gè)項(xiàng)目業(yè)務(wù)承接的商務(wù)洽談、公關(guān)、投標(biāo)相關(guān)工作;

　　3、建立暢通的項(xiàng)目拓展渠道，挖掘和追蹤各區(qū)域或項(xiàng)目市場(chǎng)信息，完成目標(biāo)項(xiàng)目數(shù)量;

　　4、與相關(guān)企業(yè)及政府部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)公關(guān)工作，完成預(yù)期銷(xiāo)售任務(wù)目標(biāo);

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù)或其他工作。

　　任職要求：

　　1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟(jì)、金融、管理類(lèi)、技術(shù)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科以上學(xué)歷;

　　2、熟練投標(biāo)函及商務(wù)投標(biāo)、善于運(yùn)作并參與指導(dǎo)公司招投標(biāo)工作;

　　3、有項(xiàng)目類(lèi)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有IT項(xiàng)目業(yè)績(jī);重點(diǎn)是政府采購(gòu)項(xiàng)目、安全等保、弱電工程項(xiàng)目以及政府、國(guó)家電網(wǎng)、銀行、軍企、企事業(yè)單位項(xiàng)目推廣;曾服務(wù)過(guò)工程類(lèi)相關(guān)公司，如：系統(tǒng)集成類(lèi)、弱電安裝工程類(lèi)、環(huán)保工程類(lèi)、建筑工程類(lèi)、機(jī)電工程類(lèi)、消防工程類(lèi)、水利水電工程類(lèi)大型企業(yè)或上市公司，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　4、性格外向，良好的心理素質(zhì)，較強(qiáng)的溝通談判能力、公關(guān)社交能力和計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)能力;

　　5、有一定的區(qū)域或行業(yè)人脈資源，能適應(yīng)出差;

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇16

　　1、制定銷(xiāo)售戰(zhàn)略和銷(xiāo)售計(jì)劃，帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成所在區(qū)域的銷(xiāo)售目標(biāo)；

　　2、招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核、以及協(xié)助銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)成員完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)；

　　3、控制銷(xiāo)售預(yù)算、銷(xiāo)售費(fèi)用、銷(xiāo)售范圍與銷(xiāo)售目標(biāo)的平衡發(fā)展；

　　4、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，樹(shù)立良好品牌形象，并監(jiān)督執(zhí)行。

　　5、提供銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、報(bào)表及分析報(bào)告，妥當(dāng)處理客戶(hù)投訴事件，以及接待客戶(hù)的來(lái)訪。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇17

　　1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場(chǎng)特點(diǎn)，產(chǎn)品銷(xiāo)售策略及試劑上量；

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶(hù)關(guān)系的開(kāi)發(fā)與維護(hù)，發(fā)掘新客戶(hù)，組織執(zhí)行銷(xiāo)售策略，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo)；

　　3、建立順暢的客戶(hù)溝通渠道，主持客戶(hù)的業(yè)務(wù)談判及成交，落實(shí)客戶(hù)貨款的回收，創(chuàng)建長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶(hù)關(guān)系；

　　4、確保銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的達(dá)成與銷(xiāo)售費(fèi)用的合理分配與控制；

　　5、根據(jù)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要，組織開(kāi)展銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)績(jī)效管理，支持銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇18

　　1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的招商推廣工作；

　　2、負(fù)責(zé)與經(jīng)銷(xiāo)商洽談，簽訂銷(xiāo)售合同，并為經(jīng)銷(xiāo)商提供服務(wù)；

　　3、負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)商的開(kāi)發(fā)和管理，維持良好的合作關(guān)系；

　　4、收集轄區(qū)市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋；

　　5、記錄經(jīng)銷(xiāo)商信息，建立信息檔案。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　(1)根據(jù)部門(mén)總監(jiān)/總經(jīng)理下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，按計(jì)劃完成業(yè)績(jī)目標(biāo)及任務(wù)

　　(2)負(fù)責(zé)客戶(hù)拓展，完成發(fā)現(xiàn)需求、客戶(hù)跟蹤、商務(wù)洽談、合約簽訂等過(guò)程

　　(3)具體負(fù)責(zé)所屬客戶(hù)關(guān)系的維系，拜訪、關(guān)懷、售前、售中、售后的全過(guò)程一戰(zhàn)式組織服務(wù)支撐

　　(4)參與團(tuán)隊(duì)的規(guī)劃和組建，具體負(fù)責(zé)銷(xiāo)售組的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和銷(xiāo)售支持，對(duì)區(qū)域市場(chǎng)負(fù)責(zé)，對(duì)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)

　　【任職要求】

　　(1)2年以上銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品銷(xiāo)售管理的系統(tǒng)和程序流程

　　(2)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)力和銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理技能和卓越的溝通技巧;

　　(3)具備強(qiáng)大的解決和分析問(wèn)題的能力，高水平的計(jì)劃擬定和組織能力;

　　(4)曾任職銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)，取得優(yōu)秀業(yè)績(jī)。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇20

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)區(qū)域內(nèi)普教行業(yè)學(xué)校、教育局、教育研究院、教科所等客戶(hù)攻關(guān)與維系;

　　2、有效結(jié)合市場(chǎng)情況挖掘新老客戶(hù)需求，提高產(chǎn)品的美譽(yù)度;

　　3、可獨(dú)立完成產(chǎn)品介紹，組織帶領(lǐng)下屬開(kāi)展銷(xiāo)售工作、包括需求挖掘、方案組織、商務(wù)公關(guān)、招投標(biāo)及簽單回款、組織內(nèi)外部資源完成公司下達(dá)的區(qū)域經(jīng)營(yíng)指標(biāo);

　　4、深入了解教育行業(yè)，把握行業(yè)政策信息及發(fā)展動(dòng)態(tài)，收集行業(yè)信息，分析競(jìng)爭(zhēng)情況，給上級(jí)提供決策依據(jù)及建議;

　　5、協(xié)助總部營(yíng)銷(xiāo)負(fù)責(zé)人開(kāi)展銷(xiāo)售人員的考核與管理，建立、補(bǔ)充、發(fā)展、激勵(lì)及考核銷(xiāo)售隊(duì)伍;

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)，6年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，2年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉K12教育信息化行業(yè)、教育裝備;

　　2、有區(qū)域內(nèi)K12教育系統(tǒng)資源或人脈(包括運(yùn)營(yíng)商、教育機(jī)構(gòu)、教培機(jī)構(gòu)、政企客戶(hù)等);

　　3、具有豐富團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，有校園合作教育類(lèi)渠道代理商資源;

　　4、具有豐富的資源整合能力及行業(yè)資源渠道拓展能力;

　　5、善于溝通和談判，有良好的職業(yè)心態(tài)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有一定的抗壓能力，能適應(yīng)經(jīng)常出差;

　　6、有“作業(yè)盒子”、“一起作業(yè)網(wǎng)”，“分級(jí)閱讀”等進(jìn)校教育信息化產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，無(wú)K12教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及資源的勿投;

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇21

　　1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)山東公司營(yíng)銷(xiāo)策略、政策和計(jì)劃；

　　2、根據(jù)公司整體解決方案和項(xiàng)目，負(fù)責(zé)制訂本區(qū)域政府客戶(hù)開(kāi)拓，并組織實(shí)施、合同回款等；

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)政府及大企業(yè)市場(chǎng)的.目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行攻關(guān)，并針對(duì)特定行業(yè)客戶(hù)進(jìn)行和維護(hù)開(kāi)拓；

　　4、負(fù)責(zé)收集、分析、整理、歸檔客戶(hù)需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息；

　　5、負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)商和客戶(hù)的業(yè)務(wù)接洽、咨詢(xún)及關(guān)系維護(hù)；

　　6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售計(jì)劃的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估；

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇22

　　1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的日常銷(xiāo)售人員的管理工作。

　　2、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)制定公司的銷(xiāo)售目標(biāo)及銷(xiāo)售戰(zhàn)略。根據(jù)公司年度工作計(jì)劃，制定相關(guān)銷(xiāo)售人員的工作目標(biāo)和工作計(jì)劃。包括制定、審核銷(xiāo)售管理制度、銷(xiāo)售政策，設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算、銷(xiāo)售人員考核辦法及獎(jiǎng)勵(lì)辦法并考核實(shí)施。

　　2、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)規(guī)劃公司銷(xiāo)售系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)，建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度，推動(dòng)公司銷(xiāo)售系統(tǒng)管理的規(guī)范化。并參與制定公司銷(xiāo)售中長(zhǎng)期規(guī)劃，計(jì)劃方案,監(jiān)督實(shí)施銷(xiāo)售全過(guò)程，完成銷(xiāo)售任務(wù)。

　　3、負(fù)責(zé)相關(guān)銷(xiāo)售項(xiàng)目的總體規(guī)劃、部署及資源調(diào)配等。

　　4、建立穩(wěn)定的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N(xiāo)售結(jié)果。

　　5、建立先進(jìn)的客戶(hù)管理和開(kāi)發(fā)方法，開(kāi)拓市場(chǎng)，擴(kuò)大業(yè)務(wù)量。

　　6、組織收集市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品相關(guān)市場(chǎng)信息及動(dòng)態(tài)，并提出合理化建議。

　　7、相關(guān)銷(xiāo)售人員員工績(jī)效考評(píng)及部門(mén)費(fèi)用管理與控制。

　　8、協(xié)調(diào)公司其他職能部門(mén)對(duì)招投標(biāo)、報(bào)價(jià)項(xiàng)目的前期配合工作及銷(xiāo)售合同簽訂、履行與管理，商務(wù)談判、組織售后工作。

　　9、根據(jù)公司整體發(fā)展策略，制定與市場(chǎng)發(fā)展相適應(yīng)的業(yè)務(wù)崗位和拓展方案，落實(shí)下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)；制定每月、各季度工作計(jì)劃、定期總結(jié)銷(xiāo)售過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，并提出相關(guān)解決方案。

　　10、定期走訪各區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商和協(xié)助監(jiān)督銷(xiāo)售人員的開(kāi)拓市場(chǎng)情況。

　　11、完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇23

　　1、根據(jù)公司銷(xiāo)售策略，制定業(yè)務(wù)拓展方案，完成季度、年度銷(xiāo)售指標(biāo)。

　　2、建立學(xué)術(shù)交流推廣機(jī)制，拓展專(zhuān)家關(guān)系.

　　3、了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，采取有效措施應(yīng)對(duì)市場(chǎng)。

　　4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇24

　　1，指導(dǎo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成新區(qū)域的產(chǎn)品市場(chǎng)開(kāi)拓，構(gòu)建并維護(hù)好學(xué)校、教育部門(mén)、移動(dòng)之間的關(guān)系；

　　2，協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員整合區(qū)域資源；

　　3，不斷開(kāi)發(fā)及維護(hù)當(dāng)?shù)貎?yōu)質(zhì)名師資源；

　　4，完成公司要求的團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)；

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇25

　　1、負(fù)責(zé)規(guī)劃并擬訂國(guó)網(wǎng)項(xiàng)目年度營(yíng)銷(xiāo)策略，開(kāi)展國(guó)網(wǎng)總部關(guān)鍵部門(mén)關(guān)鍵人的商務(wù)接洽與公關(guān)；

　　2、負(fù)責(zé)開(kāi)展國(guó)網(wǎng)招投標(biāo)、評(píng)標(biāo)、質(zhì)量等相關(guān)信息的收集、分析和反饋；

　　3、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展評(píng)標(biāo)專(zhuān)家等關(guān)鍵人物信息收集、突破、拜訪及客情維護(hù)；

　　4、負(fù)責(zé)開(kāi)展國(guó)網(wǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息收集、比對(duì)、分析，制訂提升方案；

　　5、負(fù)責(zé)開(kāi)展國(guó)網(wǎng)現(xiàn)場(chǎng)投標(biāo)工作，中標(biāo)產(chǎn)品履約的實(shí)施及服務(wù)；

　　6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)自主拓展業(yè)務(wù)的開(kāi)展；

　　7、應(yīng)收賬款管理；

　　8、區(qū)域銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇26

　　1、開(kāi)發(fā)和評(píng)估所轄地區(qū)重點(diǎn)行業(yè)的潛在客戶(hù)；

　　2、制定可行的客戶(hù)維護(hù)和開(kāi)拓方案，提高客戶(hù)滿意度，確保完成團(tuán)隊(duì)既定目標(biāo)；

　　3、參與重點(diǎn)客戶(hù)的開(kāi)拓，關(guān)系維持；

　　4、支持品牌推廣部在本地區(qū)舉辦的市場(chǎng)活動(dòng)；

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇27

　　1.負(fù)責(zé)管理北京區(qū)域產(chǎn)品區(qū)域銷(xiāo)售；

　　2.維護(hù)/開(kāi)發(fā)所在區(qū)域市場(chǎng)（用戶(hù)、渠道）與商代建立良好的合作關(guān)系;

　　3.有一定SI渠道資源及拓展新渠道能力，完成公司下達(dá)所在區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo)。

　　4.負(fù)責(zé)北京區(qū)辦事處日常工作及人員管理。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇28

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)華南區(qū)域行業(yè)重點(diǎn)客戶(hù)的解決方案制定與推廣;

　　2、負(fù)責(zé)行業(yè)新老客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與維護(hù),完成銷(xiāo)售目標(biāo);

　　3、了解并反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)信息。

　　職責(zé)要求:

　　1、本科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,有ai領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、具有8年以上軟件解決方案銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉金融、電商、物聯(lián)網(wǎng)、制造等行業(yè)重點(diǎn)客戶(hù)需求,具備成熟的客戶(hù)關(guān)系,有獨(dú)立解決方案項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

　　4、有比較成熟完善的銷(xiāo)售體系知識(shí)和前瞻性思考;

　　5、樂(lè)觀、積極進(jìn)取、為人正直,敢于面對(duì)壓力和挑戰(zhàn);

　　6、良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇29

　　1.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、市場(chǎng)規(guī)劃及拓展、品牌知名度建設(shè)等工作。

　　2.統(tǒng)籌項(xiàng)目，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)挖掘有效項(xiàng)目需求、采取有效措施跟蹤項(xiàng)目、建立和維護(hù)良好客戶(hù)關(guān)系、組織項(xiàng)目競(jìng)標(biāo)、達(dá)成項(xiàng)目合作。

　　3.努力開(kāi)拓市場(chǎng)、擴(kuò)大市場(chǎng)分額，及時(shí)協(xié)調(diào)售后服務(wù)，發(fā)現(xiàn)并反饋市場(chǎng)信息，分析客戶(hù)情況，提供有建設(shè)性的意見(jiàn)建議，貫徹執(zhí)行公司的營(yíng)銷(xiāo)政策和思路，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇30

　　1、負(fù)責(zé)制定公司業(yè)務(wù)在本區(qū)域拓展和運(yùn)營(yíng)的總體思路和計(jì)劃。

　　2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)在本區(qū)域范圍內(nèi)中高端汽車(chē)4s店進(jìn)店拓展工作，完成拓展指標(biāo)。

　　3、負(fù)責(zé)牽頭本區(qū)域內(nèi)已進(jìn)店業(yè)務(wù)整體運(yùn)營(yíng)，客情關(guān)系的維系，促銷(xiāo)活動(dòng)的策劃執(zhí)行，依據(jù)公司整體銷(xiāo)售目標(biāo)和區(qū)域合作4s店?duì)顩r，完成區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo)；

　　4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)拓展團(tuán)隊(duì)和落地實(shí)施服務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理。

　　5、完成公司安排的其他相關(guān)工作。

區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)的主要職責(zé) 篇31

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)大區(qū)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、關(guān)系維護(hù)和良好溝通;

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)渠道建設(shè)、維護(hù)、更新、管理，及時(shí)溝通反饋代理商、分銷(xiāo)商信息;

　　3、收集潛在目標(biāo)客戶(hù)信息，負(fù)責(zé)完成銷(xiāo)售任務(wù)量、招商數(shù)量、專(zhuān)賣(mài)店數(shù)量、分銷(xiāo)網(wǎng)點(diǎn)數(shù)量等;

　　4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)空白區(qū)域招商及代理商優(yōu)化，幫代理商開(kāi)發(fā)分銷(xiāo)商、協(xié)助代理商操作好當(dāng)?shù)厥袌?chǎng);

　　5、持續(xù)掌握代理商情況，保持與代理商的緊密聯(lián)系，做好代理商與公司之間的信息溝通傳達(dá);

　　6、收集一線市場(chǎng)信息，定期向公司反饋區(qū)域市場(chǎng)環(huán)境變化及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，為公司高層提供準(zhǔn)確的決策依據(jù)。

　　任職資格

　　1、高中及以上學(xué)歷，相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);有智能鎖行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、有2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有區(qū)域開(kāi)發(fā)客戶(hù)經(jīng)歷;

　　3、具有獨(dú)立客戶(hù)開(kāi)拓能力、公關(guān)能力、談判能力;

　　4、要求完成每月公司交辦的績(jī)效;具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí);

　　5、身心健康，有事業(yè)心，勤奮踏實(shí)，具有開(kāi)拓精神，誠(chéng)實(shí)守信;