NET架構師的崗位職責概述（精選4篇）
NET架構師的崗位職責概述 篇1
職責：
1、全面負責項目的架構設計、開發(fā)、實施和相關技術文檔的編制，參與產(chǎn)品規(guī)劃以及技術可行性分析;
2、對研發(fā)人員進行技術指導和內(nèi)部培訓;
3、參與軟件質(zhì)量管理，不斷推進研發(fā)管理的規(guī)范化。
任職要求：
1、5年以上.NET開發(fā)經(jīng)驗，1年以上.NET Core開發(fā)經(jīng)驗，3年以上大中型平臺架構師經(jīng)驗，具有.NET Core微服務架構及k8s/Docker使用經(jīng)驗;
2、深刻理解面向?qū)ο缶幊趟枷?設計模式, 熟練掌握IOC/AOP等常用編程理念;
3、對大型的分布式系統(tǒng)架構有很深入的理解，在微服務架構和應用架構上有豐富經(jīng)驗，有業(yè)務框架開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
4、熟練使用 Asp.net MVC、 WCF、WEBAPI、Entity Framework、緩存組件、MQ組件、IOC/AOP技術、DotNetty等框架技術; 熟練TCP通訊、多線程等技術應用;
5、熟悉使用Redis、RabbitMQ、Kafka、ElasticSearch、Consul、MongoDB、MSSQL、MySQL等插件或軟件;
6、熟悉服務器部署和跨平臺部署(winserver&Linux)或管理，熟練編寫Windows/Linux腳本
NET架構師的崗位職責概述 篇2
職責：
1、負責公司后端平臺的總體架構規(guī)劃、設計、開發(fā);
2、領導互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品實施和設計;負責.Net系統(tǒng)架構整體設計，技術架構選型，并主導功能模塊設計、數(shù)據(jù)結構設計、對外接口設計;
3、負責平臺系統(tǒng)產(chǎn)品的性能評測、容災和穩(wěn)定性評估;解決開發(fā)中各種架構及技術相關問題;
4、負責對技術團隊成員進行培訓和指導;
任職要求：
1、本科及以上學歷。985學校優(yōu)先考慮。
2、至少有2個完整的中大型互聯(lián)網(wǎng)項目開發(fā)經(jīng)驗。
3、5年以上.NET架構設計及開發(fā)經(jīng)驗，2年以上帶領至少10人以上研發(fā)團隊經(jīng)驗
4、擅長基于.NET的面向?qū)ο笤O計、系統(tǒng)構架、組件重用和設計模式的應用等等，熟悉企業(yè)設計模式，具有中大型企業(yè)級系統(tǒng)設計、開發(fā)、調(diào)優(yōu)經(jīng)驗;
5、精通MYSQL/SQLSERVER等數(shù)據(jù)庫，精通存儲過程、視圖、索引，及復雜SQL的拼寫;
6、精通熟練掌握接口開發(fā)(Oauth協(xié)議、微信、各大開放平臺)，熟悉Web前端開發(fā)(HTML、CSS、ajax、Javascript)。
7、有良好的代碼習慣，要求結構清晰，命名規(guī)范，邏輯性強，代碼冗余率低;
8、團隊合作中，具備較強的計劃/溝通/管理/組織/協(xié)調(diào)能力。
NET架構師的崗位職責概述 篇3
職責：
1、必須精通C#編程，精通BS/CS主流框架、設計模式;
2、精通UML，能熟練使用主流建模工具，如EA、Power Designer、 Rose等。
3、精通Sql Server、MySql、noSQL等數(shù)據(jù)庫技術;
4、深刻理解面向?qū)ο蟮木幊趟枷�，邏輯思維卓越
任職要求：
1、大學本科及以上學歷;
2、軟件工程、計算機 科學與技術等相關專業(yè);
3、豐富的軟件架構設計經(jīng)驗，最少成功主導過1個大型軟件平臺架構設計;
4、具有并發(fā)系統(tǒng)設計經(jīng)驗;
5、8年以上工作經(jīng)驗，5年以上系統(tǒng)分析和架構設計經(jīng)驗，具有豐富的產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗。
NET架構師的崗位職責概述 篇4
職責：
1. 負責業(yè)務需求系統(tǒng)分析，提出技術研究及可行性報告;
2. 結合需求設計高擴展性、高性能、安全、穩(wěn)定、可靠的技術系統(tǒng);
3. 負責通過配置實現(xiàn)業(yè)務需求的變化，提高系統(tǒng)擴展性;
4. 負責排查解決技術疑難問題，提供技術方案規(guī)劃等技術專家支持;
5. 主導技術方案、技術選型和系統(tǒng)設計、把握復雜系統(tǒng)的技術框架規(guī)劃和設計;
6. 主導編寫核心編碼，為開發(fā)提供支持，需要考慮功能性及非功能性技術的支持，開發(fā)復雜度、合規(guī)性控制、質(zhì)量控制等因素;
7. 解決性能、網(wǎng)絡及分布式等引起的一系列技術問題，結合客戶現(xiàn)有特征及發(fā)展訴求，主導診斷及規(guī)劃客戶技術解決方案，并至有效落地;
8. 領導交辦的其他工作。
任職條件
1. 6年以上.NET開發(fā)經(jīng)驗，2年以上應用架構設計經(jīng)驗;
2. 熟悉使用Asp.netMVC框架，C#進行B/S或者C/S項目開發(fā)，熟練使用一種ORM框架，如EntityFramework，NHibernate、等;
3. 熟悉領域編程，了解DDD開發(fā)模式，熟悉ABP框架;
4. 有豐富的性能優(yōu)化的經(jīng)驗;
5. 熟悉關系型數(shù)據(jù)庫(SQLServer\Oracle\Mysql\Postgresql)，能熟練使用存儲過程、視圖、自定義函數(shù)等，并對數(shù)據(jù)庫優(yōu)化充分的理解;能夠根據(jù)執(zhí)行計劃優(yōu)化索引;
6. 熟悉應用服務器的安裝、調(diào)試、配置及使用;
7. 良好的邏輯思維能力，熟悉業(yè)務抽象和數(shù)據(jù)模型設計，具備需求分析和系統(tǒng)設計能力，以及較強的邏輯分析和獨立解決問題能力;
8. 電子信息工程、計算機等相關專業(yè)，具有軟件開發(fā)相關經(jīng)驗;
9. 工作認真負責，學習能力強，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神;
10. 有教育行業(yè)相關的經(jīng)驗，有管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。