2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責（精選29篇）

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇1

　　崗位職責:

　　1、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務

　　2、在經(jīng)理的帶領下熟悉房地產(chǎn)業(yè)務及公司盤源

　　3、資源匹配，為客戶提供解決方案

　　4、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務

　　5、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系

　　崗位要求：

　　1、學歷不限，專業(yè)不限，年齡17-45歲，無需工作經(jīng)驗

　　2、熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，掌握市場營銷的相關知識與談判技巧

　　3、口齒清晰，喜歡主動與客戶交談，會簡單操作office辦公軟件

　　4、勇于挑戰(zhàn)高薪，有較強的賺錢欲望及抗壓能力

　　福利待遇：

　　1、提供住宿，小區(qū)套房提供空調(diào)、熱水器、廚房等。

　　2、3000責任底薪(每月租房完成2-3單即可)+500餐補+包住/房補300+200網(wǎng)絡補+提成10-80%(分段提成)+開單現(xiàn)金獎+績效獎+商業(yè)保險

　　3、2-3個月一次晉升機會、能力優(yōu)秀者能快速晉升、所有經(jīng)理、總監(jiān)都從優(yōu)秀銷售人員中選撥出來，有公平公正晉升空間。

　　4、男生月休4天、女生月休四天半，享有帶薪年假、病假、喪假等，凡入職員工均享有春節(jié)15天有薪假期，季度、年度優(yōu)秀員工國外旅游獎勵

　　5、每季度、每年舉辦慶功晚會大型文化活動，并成立籃球隊、足球隊;每月不定時的部門活動

　　6、實行合伙人和師徒制度、新人都有屬于自己的師傅傳授銷售銷售技巧和業(yè)務知識

　　7、培訓期為7天，每天提供餐補20元。

　　工作地點：

　　天河、白云、蘿崗、新塘、中新、增城的門店都可以安排。

　　應聘方式：

　　請有意者投遞簡歷至

　　，主題注明：應聘置業(yè)顧問+姓名。

　　或可點擊“閱讀原文”直接投遞。

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　　1.經(jīng)典的置業(yè)顧問職責

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇2

　　1、工作簽到要求

　　(1)早上到崗及時在電腦系統(tǒng)進行簽到，并在公司簽到本上備注到崗時間。

　　(2)外出看房、看盤、跑盤、市調(diào)都須及時在電腦系統(tǒng)進行簽到，回來后及時在電腦系統(tǒng)注明外出工作結果。

　　(3)簽到時須注明：接待客戶姓名、電話、看房、看盤、跑盤、市調(diào)地址。

　　(4)未按公司規(guī)定要求簽到的，每次上交快樂基金5元。

　　(5)禁止代他人考勤，秘書進行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)代考和被考者一并重罰，第一次50元，第二次200元，第三次解雇。

　　(6)請假須提前一天申請，并在請假條上注明請假事由;請假事由不實者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按礦工3天處理。

　　2、接待客戶要求

　　(1)櫥窗、門口客戶需30秒內(nèi)到店外接待，否則坐在離門最近的2名業(yè)務員做俯臥撐20個。

　　(2)接待客戶須熱情微笑，和買方客戶交談不能少于5分鐘，接洽完須將客戶送離店外50米外，盡量減少客戶去其他中介交易。否則接待業(yè)務員做俯臥撐20個。

　　(3)客戶離開后接待人員在3分種內(nèi)整理好相關雜物，持續(xù)店內(nèi)桌面的清潔，秘書須對此進行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)一次上交快樂基金5元。

　　(4)帶客戶看房須2個以上業(yè)務員一齊，女士務必有男同事陪同看房，防止客戶與房東私下交易，保護女士人身安全。否則看房業(yè)務員做俯臥撐20個。

　　3、房源客源新增要求

　　(1)置業(yè)顧問每日須完成1個新增房源，看盤后附戶型圖，秘書每日進行統(tǒng)計，每周上報一次，少一個新增房源上交快樂基金5元。

　　(2)置業(yè)顧問每日須完成1個新增客源，接待后注明客戶需求狀況，秘書每日進行統(tǒng)計，每周上報一次，少一個新增房源上交快樂基金5元。

　　4、系統(tǒng)信息跟進要求

　　(1)置業(yè)顧問每日須完成15個房源跟進，注明跟進結果，秘書每日進行統(tǒng)計，每周上報一次，少一個新增房源上交快樂基金5元。

　　(2)置業(yè)顧問每日須完成5個客源跟進，注明跟進結果，秘書每日進行統(tǒng)計，每周上報一次，少一個新增客源上交快樂基金5元。

　　5、帶看房任務要求

　　置業(yè)顧問每日須完成2個客戶帶看房，秘書每日進行統(tǒng)計，每周上報一次，少一個客戶帶看房上交快樂基金5元。

　　6、用餐規(guī)定要求

　　(1)早餐須在上班前完成。不得在店內(nèi)進食。

　　(2)午餐用餐時間為一個小時，因外出看房、跑盤等不能按公司時間用餐，可推遲用餐時間，用餐時間為1個小時，午餐時間業(yè)務人員不得喝酒、打牌延誤工作，違反規(guī)定上交快樂基金20元。

　　7、會議要求

　　(1)每一天早晚會務必做會議記錄，秘書負責整理歸檔，當天因工未能參加會議者，回公司須及時閱看會議記錄并簽名，會議主持能夠采用值班人員輪流方式，也能夠由分行經(jīng)理自行安排。

　　(2)會議進行期間參加會議人員須將手機調(diào)為震動或靜音狀態(tài)，否則發(fā)現(xiàn)一次上交快樂基金5元。

　　(3)凡工作人員工作日手機須第一時間接聽，不得關機或長時間盲音占線，如違反一次上交快樂基金10元。

　　8、電腦系統(tǒng)密碼管理要求

　　公司人員須保護好自己的房友密碼，登記考勤或進入系統(tǒng)時應注意保護自己的密碼，其他工作人員不得盜用他人的房友密碼，違者發(fā)現(xiàn)一次罰100元。

　　9、工作計劃、工作總結要求

　　置業(yè)顧問每日下班前須做好當日工作總結和次日工作計劃，秘書每日進行統(tǒng)計，每月上報一次，發(fā)現(xiàn)未公司規(guī)定要求完成者，少一次上交快樂基金5元。

　　10、證件與財務管理要求

　　置業(yè)顧問在收到客戶交來的定金、看房費、代辦費、中介傭金等現(xiàn)金須及時交付店秘存入公司帳戶，置業(yè)顧問在收到業(yè)主交來的房產(chǎn)證、身份證等相關證件及時交付店秘進行妥保管，如因個人疏忽造成證件或財務丟失，業(yè)務人員負擔全部經(jīng)濟損失。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇3

　�。�1）掌握樓盤的結構、功能、技術指標及項目造價，能給用戶帶來合理化推薦，并熟練地提問客戶強調(diào)的難題。

　�。�2）善于言辭而不夸夸其談，待人以誠，與用戶大幅良好的`關系，為企業(yè)和產(chǎn)品樹立良好的形象。

　�。�3）服從工作安排，工作積極主動，有開拓精神，能不失時機地推銷企業(yè)樓盤。

　�。�4）代理法人與用戶簽署業(yè)務協(xié)議，并盡快將合同上交售樓主管審核后執(zhí)行。

　�。�5）盡力做好售后服務工作，樹立良好的企業(yè)和樓盤形象，提高企業(yè)和樓盤的知名度。

　�。�6）建立業(yè)主檔案，經(jīng)常電話回訪業(yè)主，反饋業(yè)主對樓盤的看法。

　�。�7）每三天向經(jīng)理匯報工作情況，定期進行工作小結，并按照行業(yè)信息對下階段工作進行策劃，以提升工作的計劃性和有效性。

　�。�8）負責案場認購書及置業(yè)合同的簽訂并盡快催收用戶購房款。

　�。�9）努力學習知識，擴大知識面，提高自己的社交潛力，促進業(yè)務水平的提升。

　�。�10）對待開發(fā)商和用戶應主動熱情、禮貌、親切、周到、維護公司形象和聲譽，任何情況下導致爭吵。

　�。�11）熟悉本地房地產(chǎn)行業(yè)及周圍樓盤狀況，熟練掌握自己樓盤的情況，如配套、交通、戶型、規(guī)劃、質(zhì)量、價格等，能流利解答顧客對費用、付款、合同按揭、法律、法規(guī)等弊端，做到顧問式銷售，不誤導用戶，實事求是，不歪曲其辭。

　�。�12）認真完成、如實填寫用戶登記表（如電話數(shù)量、來訪人數(shù)、成交狀況、認知方式等），每周日上午5點前交部門主管。

　　（13）透過接待購房客戶，了解顧客要求，反饋售樓信息給總監(jiān)或主管，提出銷售合理化推薦。

　�。�14）正確填寫認購書，帶領客戶去開發(fā)傷財務部繳納訂金，負責提醒用戶收取各期樓款，按時簽訂房地產(chǎn)購銷協(xié)議及貸款合同。

　�。�15）愛護售樓處財物，以主人翁精神樹立成本觀念，節(jié)水節(jié)電，不煲電話粥。

　�。�16）自覺維護公司銷售機密，切勿將公司的銷售情況、價格策略等泄露給競爭對手。

　　（17）定期向銷售經(jīng)理提交個人工作小結。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇4

　　1、認真接待每一位進入案場的客戶，做好來訪、來電登記

　　2、按質(zhì)按量完成項目組布置的銷售任務和其他工作任務

　　3、遵守各項管理制度，熟練各項工作操作流程

　　4、對周邊市場及項目定期進行調(diào)研，及時掌握競爭個案動態(tài)，為公司創(chuàng)造新資源

　　5、認真參加公司組織的培訓，提高自己的專業(yè)能力

　　6、認真負責的催繳客戶余款，保證開發(fā)商的資金回籠

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇5

　　案前準備期

　　1、項目周邊的行業(yè)和工程進行考察，充分認識周圍的具體情況

　　2、熟記銷講和答客問的資料，積極演練，充分認識和熟悉本項目的產(chǎn)品

　　3、認真登記來電、來訪登記表

　　4、在銷售經(jīng)理的帶領下完成開盤演練

　　5、遵守各項管理體系

　　6、完成銷售初期的其他打算工作

　　項目銷售期

　　1、認真接待每一位進入案場的顧客，做好來訪、來電登記

　　2、按質(zhì)按量完成工程組布置的銷售任務和其它工作任務

　　3、遵守各項管理體制，熟練各項工作操作步驟

　　4、對周邊行業(yè)及項目定期進行考察，及時把握競爭個案動態(tài)，為公司創(chuàng)造新資源

　　5、認真參與公司組織的輔導，提高自己的專業(yè)潛力

　　6、認真負責的結清客戶余款，保證開發(fā)商的`資金回籠

　　項目結案期

　　1、與客戶持續(xù)良好的關系，做好售后服務，持續(xù)良好的禮儀規(guī)范

　　2、做好結案的各項相關工作

　　3、余款的催繳

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇6

　　1、熱情接待，細致講解，耐心服務，務必讓客戶對服務表示滿意;

　　2、全面熟練地掌握樓盤的規(guī)劃、設計、施工、管理狀況，了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關交易知識，為客戶帶給滿意的咨詢;

　　3、制定個人銷售方案、計劃，嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售;

　　4、進行市場調(diào)查，并對收集的情報進行研究，挖掘潛在的客戶;

　　5、每一天記錄電話咨詢及客戶接待狀況;及時向銷售部負責人反映客戶信息，以便公司適時改變銷售策略;

　　6、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系;協(xié)助解決客戶售后服務工作;

　　7、注意相關資料、客戶檔案及銷售狀況的保密;

　　8、每一天做銷售小結，每月做工作總結。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇7

　　1、根據(jù)有關物業(yè)管理的法規(guī)、政策，組織提供公共秩序、保潔、綠化養(yǎng)護、房屋及設備設施運行維護保養(yǎng)等服務。；

　　2、負責制定健全所屬部門的各類規(guī)章制度和防范措施，負責公共突發(fā)事件的組織和各種處置方法的擬制、演練；

　　3、擬定物業(yè)年度工作計劃，執(zhí)行公司各項管理制度，控制管理成本；

　　4、檢查公司物業(yè)的清潔衛(wèi)生和環(huán)境綠化、美化工作，建立和完善行之有效的清潔、綠化量化管理運作流程；

　　5、負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修保養(yǎng)工作；

　　6、負責定期不定期對公司物業(yè)進行巡視，以便全面檢查服務工作質(zhì)量情況；

　　7、對外與政府相關部門建立良好的公共關系等。

　　8、依據(jù)公司銷售計劃，對樓盤進行宣傳；開展房屋銷售相關工作、推廣公司形象，維護公司美譽，9、全面掌握樓盤情況，對來電來訪客戶進行推薦、登記、跟進以及投訴處理；為客戶提供滿意的`咨詢服務；

　　10、制訂個人銷售計劃，完成公司下達的各項銷售任務

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇8

　　崗位職責：

　　1、熟練掌握案場購房程序及業(yè)務操作流程；

　　2、按照公司統(tǒng)一規(guī)范在新房項目售樓處進行客戶接待與講解；

　　3、執(zhí)行銷售計劃，完成追蹤客戶、催繳定金、簽定房屋預售合同；

　　4、完成公司交辦的其他臨時任務。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，外形氣質(zhì)佳，表達能力強，條件優(yōu)秀者學歷可適當放寬；

　　2、吃苦耐勞，有上進心，喜愛從事銷售工作；

　　3、有二手房銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　4、身體健康，品行端正，無不良嗜好。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇9

　　1、全面負責顧問單位法律事務工作，統(tǒng)一協(xié)調(diào)處理顧問單位決策、經(jīng)營和管理中的法律事務；

　　2、直接參與顧問單位重大經(jīng)營決策，依法提出法律意見，保證顧問單位經(jīng)營活動的合法性，保證決策的合法性，并對相關法律風險提出防范意見；

　　3、參與顧問單位重要規(guī)章制度的`制定和實施，建立健全顧問單位法律事務機構；

　　4、負責顧問單位的法制宣傳教育和培訓工作，組織建立顧問單位法律顧問業(yè)務培訓制度，指導下屬單位法律事務工作，推薦下屬單位法律事務負責人；

　　5、對顧問單位及下屬單位違反法律、法規(guī)的行為提出糾正意見，監(jiān)督或者協(xié)助有關部門予以整改；

　　6、指導下屬單位法律事務工作，對下屬單位法律事務負責人的任免提出建議；

　　7、做好顧問單位合同管理、商務談判、知識產(chǎn)權、工商管理、招標投標、改制重組、訴訟、仲裁等方面的法律事務工作，接受顧問單位委托，代理訴訟、仲裁、執(zhí)行和其他非訴訟法律事務；

　　8、其它應當由顧問單位法律顧問履行的職責。

　　9、負責認購書和房屋買賣合同的簽定，負責客戶按揭資料收集和合同交接等事宜；

　　10、進行市場調(diào)查，收集相關樓盤資料，挖掘潛在客戶資源，為公司提出合理化建議。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇10

　　公司形象代表：置業(yè)顧問代表公司服務客戶，其形象代表公司形象，整體形象穩(wěn)重大方會給客戶留下好印象，增加對公司的信心，拉近雙方距離。

　　公司經(jīng)營傳遞者：置業(yè)顧問明確自己是聯(lián)系公司與客戶的媒介，其主要職能是把公司經(jīng)營的項目信息傳遞給客戶，達到銷售目的。

　　客戶的專業(yè)購房引導者：全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設計、施工、管理情況，了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關交易知識，為客戶提供滿意的咨詢。在客戶比較朦朧和猶豫時，利用自己的專業(yè)給客戶指明方向。

　　將客戶意見向公司反映的媒介：戰(zhàn)斗在一線的置業(yè)顧問，每天與客戶接觸能時時掌握客戶所反饋的信息，把所遇到的問題及時向公司反饋，讓公司能及時了解客戶心理制定應對策略，有助公司的逐步發(fā)展。

　　把客戶當作最好的朋友：置業(yè)顧問應努力采取各種有利手段樹立更好的形象、誠懇的態(tài)度，拉近與客戶的距離，消滅戒心，使客戶感到你是最好的朋友，處處為他著想。

　　是市場信息的收集者：置業(yè)顧問要有較強的反應能力和應變能力，并有豐富的業(yè)務知識，及對房地產(chǎn)市場敏銳的嗅覺，這就需要置業(yè)顧問對房地產(chǎn)市場信息做大量的收集，并為公司的決策提供依據(jù)。

　　總而言之，要做公司需要、客戶喜歡的置業(yè)顧問，保持積極飽滿的工作熱情、獨立創(chuàng)新的開拓能力!沒有天賦、沒有經(jīng)驗?不要緊!比別人多付出些吧!

　　本次培訓，劉燕總監(jiān)從置業(yè)顧問最基礎的知識點講起，對于新人，可以更好地開展后面的工作;對于老人，可以對比自己工作中的問題，查漏補缺。

　　通過這一課，相信大家都能有所收獲，也希望大家都能在以后的工作中用心學習，用心體會，用心做事，做好一名房地產(chǎn)業(yè)的優(yōu)秀服務生!

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇11

　　崗位職責

　　1、負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務

　　2、了解客戶需求，提供合適房源，進行商務談判；

　　3、陪同客戶看房，促成二手房買賣、租賃業(yè)務成交

　　4、負責業(yè)務跟進及房屋過戶手續(xù)辦理等服務工作；

　　5、負責公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系

　　崗位要求

　　1、有強烈的企圖心，自能吃苦耐勞，不甘于平凡單調(diào)的生活；

　　2、想讓自己更加樂觀向上、培養(yǎng)積極進取精神，敢于面對壓力和挑戰(zhàn)；

　　3、愿意跟不同人群成為朋友，并善于挖掘和利用社會資源；

　　4、愿意在工作中迅速提升自己的'專業(yè)技術，與團隊合作達成滿意成果；

　　5、大專統(tǒng)招以上文憑

　　薪資待遇：底薪（3000）+績效獎金（1000元）+高額銷售提成（30%—75%）+各項激勵獎金+帶薪培訓+社保（五險）+法定節(jié)假日+帶薪病假+商業(yè)保險晉升路線：置業(yè)顧問—店經(jīng)理—商圏經(jīng)理—大區(qū)總監(jiān)

　　普通員工月均收入可達6000—8000元，優(yōu)秀者月薪過萬（可實地考察）。晉升到店長月均收入可達10000元以上，優(yōu)秀者年薪20萬以上。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇12

　　1、負責所在案場的人事行政內(nèi)勤工作，包括考勤，物品、零用金的`領用、發(fā)放、管理等；

　　2、統(tǒng)計各類銷售數(shù)據(jù)，制作報表并傳達至相關部門；

　　3、協(xié)助案場負責人處理案場監(jiān)督以及與公司其他部門的聯(lián)系、協(xié)調(diào)等事務；

　　4、負責公司海外房產(chǎn)項目在中國區(qū)的推廣工作；

　　5、為客戶詳細具體的介紹海外房產(chǎn)項目及購房流程等詳情；

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇13

　　1、置業(yè)顧問務必遵守國家法律法規(guī)，遵守公司規(guī)章制度，服從公司工作安排;

　　2、務必敬業(yè)愛崗，盡職盡責，勤奮進取，有團隊精神，按要求、有素質(zhì)地完成各項銷售工作和銷售任務;

　　3、嚴格保守公司機密，自覺維護公司利益，不謀取私利，不得做任何有損公司和客戶的'事，違反者必將追究其法律職責;

　　4、負責銷售過程中的客戶接待、客戶子追蹤、客戶成交、客戶回訪等工作，并及時完成《來人客戶登記表》、《來電客戶登記表》、《客戶洽談表》、《成交客戶統(tǒng)計表》及其其他銷售表格;

　　5、作好與客戶的交定、簽約、按揭辦理、交款、并協(xié)助交房等相關工作;

　　6、作好客戶資料及合同文本的整理、分析、存檔等工作，并負責個人客戶的簽約、房款催繳工作;

　　7、隨時學習與房地產(chǎn)相關知識，努力提高個人的業(yè)務潛力，用心學習銷售溝通技巧，并有效地運用到實際工作當中;

　　8、負責周邊樓盤的資料收集、狀況調(diào)查等市調(diào)工作;

　　9、負責在廣告刊登期間作好廣告的統(tǒng)計一覽表，認真做好各種現(xiàn)場信息的紀錄、統(tǒng)計工作，并提交業(yè)務主任;

　　10、熟練掌握樓盤的銷售策略，并負責將銷售過程中發(fā)生的問題真實地反饋給專案經(jīng)理，及時與專案經(jīng)理溝通;

　　11、專案經(jīng)理可對置業(yè)顧問信息的真實性進行抽查，若發(fā)現(xiàn)作假行為，第一次扣發(fā)部分提成，第二次扣發(fā)全部提成，第三次直接開除;

　　12、每周進行工作總結，并結合自己的工作對公司的工作提出意見;

　　13、置業(yè)顧問應對營銷工作所提的意見和推薦書面向上級主管匯報，嚴禁越級上報，但能夠越級申訴;

　　14、每位置業(yè)顧問有職責承擔任何公共事務，也有職責和幫忙其他置業(yè)顧問盡快熟悉工作和提高銷售潛力;

　　15、維護公司形象和無形財產(chǎn)，嚴格保守公司資料、信息、制度及業(yè)務類信息;

　　16、持續(xù)專業(yè)服務工作態(tài)度，同事之間相互尊重、團結配合、互幫互學，共同進步;

　　17、培養(yǎng)忠誠客戶，提高客戶的滿意度時刻體現(xiàn)出客戶至上的公司形象。廣泛接交客緣，運用銷售技巧從不同角度開展工作，力求效益最大化;

　　18、常深入到銷售市場和廣大客戶中，耐心聽取和總結正反兩面的經(jīng)驗;

　　19、以禮待客，用心做事。挖掘潛力，盡置盡責;

　　20、保守客戶保密，機智敏銳地化解銷售中的各種矛盾，有禮有節(jié)地對待每一位業(yè)內(nèi)人士;

　　21、提交個人階段性工作計劃和總結;

　　22、隨時完成上級交辦的臨時性任務。

　　負責在廣告刊登期間作好廣告的統(tǒng)計一覽表，認真做好各種現(xiàn)場信息的紀錄、統(tǒng)計工作，并提交業(yè)務主任;熟練掌握樓盤的銷售策略，并負責將銷售過程中發(fā)生的問題真實地反饋給專案經(jīng)理，及時與專案經(jīng)理溝通;專案經(jīng)理可對置業(yè)顧問信息的真實性進行抽查。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇14

　　置業(yè)顧問崗位職責：對專案經(jīng)理負責

　　1、置業(yè)顧問務必遵守國家法律法規(guī)，遵守公司規(guī)章制度，服從公司工作安排;

　　2、務必敬業(yè)愛崗，盡職盡責，勤奮進取，有團隊精神，按要求、有素質(zhì)地完成各項銷售工作和銷售任務;

　　3、嚴格保守公司機密，自覺維護公司利益，不謀取私利，不得做任何有損公司和客戶的事，違反者必將追究其法律職責;

　　4、負責銷售過程中的客戶接待、客戶子追蹤、客戶成交、客戶回訪等工作，并及時完成《來人客戶登記表》、《來電客戶登記表》、《客戶洽談表》、《成交客戶統(tǒng)計表》及其其他銷售表格;

　　5、作好與客戶的交定、簽約、按揭辦理、交款、并協(xié)助交房等相關工作;

　　6、作好客戶資料及合同文本的整理、分析、存檔等工作，并負責個人客戶的簽約、房款催繳工作;

　　7、隨時學習與房地產(chǎn)相關知識，努力提高個人的業(yè)務潛力，用心學習銷售溝通技巧，并有效地運用到實際工作當中;

　　8、負責周邊樓盤的資料收集、狀況調(diào)查等市調(diào)工作;

　　9、負責在廣告刊登期間作好廣告的統(tǒng)計一覽表，認真做好各種現(xiàn)場信息的紀錄、統(tǒng)計工作，并提交業(yè)務主任;

　　10、熟練掌握樓盤的銷售策略，并負責將銷售過程中發(fā)生的問題真實地反饋給專案經(jīng)理，及時與專案經(jīng)理溝通;

　　11、專案經(jīng)理可對置業(yè)顧問信息的真實性進行抽查，若發(fā)現(xiàn)作假行為，第一次扣發(fā)部分提成，第二次扣發(fā)全部提成，第三次直接開除;

　　12、每周進行工作總結，并結合自己的工作對公司的工作提出意見;

　　13、置業(yè)顧問應對營銷工作所提的意見和推薦書面向上級主管匯報，嚴禁越級上報，但能夠越級申訴;

　　14、每位置業(yè)顧問有職責承擔任何公共事務，也有職責和幫忙其他置業(yè)顧問盡快熟悉工作和提高銷售潛力;

　　15、維護公司形象和無形財產(chǎn)，嚴格保守公司資料、信息、制度及業(yè)務類信息;

　　16、持續(xù)專業(yè)服務工作態(tài)度，同事之間相互尊重、團結配合、互幫互學，共同進步;

　　17、培養(yǎng)忠誠客戶，提高客戶的滿意度時刻體現(xiàn)出客戶至上的公司形象。廣泛接交客緣，運用銷售技巧從不同角度開展工作，力求效益最大化;

　　18、常深入到銷售市場和廣大客戶中，耐心聽取和總結正反兩面的經(jīng)驗;

　　19、以禮待客，用心做事。挖掘潛力，盡置盡責;

　　20、保守客戶保密，機智敏銳地化解銷售中的各種矛盾，有禮有節(jié)地對待每一位業(yè)內(nèi)人士;

　　21、提交個人階段性工作計劃和總結;

　　22、隨時完成上級交辦的臨時性任務。

　　負責在廣告刊登期間作好廣告的統(tǒng)計一覽表，認真做好各種現(xiàn)場信息的紀錄、統(tǒng)計工作，并提交業(yè)務主任;熟練掌握樓盤的銷售策略，并負責將銷售過程中發(fā)生的問題真實地反饋給專案經(jīng)理，及時與專案經(jīng)理溝通;專案經(jīng)理可對置業(yè)顧問信息的真實性進行抽查。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇15

　　職位描述

　　崗位職責：

　　1、負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶帶給專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務;

　　2、陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃業(yè)務;

　　3、負責公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系。

　　崗位要求：

　　1、年齡在20—30周歲，大專以上學歷;

　　2、誠實守信，吃苦耐勞，具有良好的團隊精神;

　　3、能承受較強的工作壓力，愿意挑戰(zhàn)高薪;

　　4、普通話流利;

　　5、有相關經(jīng)驗者優(yōu)先。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇16

　　置業(yè)顧問的崗位職能：

　　↘案前準備期

　�、� 項目周邊的市場和樓盤進行調(diào)研，充分了解周邊的詳細情況

　　⑵ 熟記銷講和答客問的內(nèi)容，積極演練，充分了解和熟悉本項目的產(chǎn)品

　�、� 認真登記來電、來訪登記表

　�、� 在銷售經(jīng)理的帶領下完成開盤演練

　�、� 遵守各項管理制度

　�、� 完成銷售前期的其它準備工作

　　↘項目銷售期

　�、� 認真接待每一位進入案場的客戶，做好來訪、來電登記

　　⑵ 按質(zhì)按量完成項目組布置的銷售任務和其他工作任務

　�、� 遵守各項管理制度，熟練各項工作操作流程

　�、� 對周邊市場及樓盤定期進行調(diào)研，及時掌握競爭個案動態(tài)，為公司創(chuàng)造新資源

　　⑸ 認真參加公司組織的培訓，提高自己的專業(yè)能力

　�、� 認真負責的催繳客戶房屋余款，保證開發(fā)商的資金回籠

　　↘項目結案期

　�、� 與客戶保持良好的關系，做好售后服務，保持良好的禮儀規(guī)范

　�、� 做好結案的相關各項工作

　�、� 房屋余款的催繳

　　有人認為優(yōu)秀的銷售人員天生具有能言善辯、反應靈敏、長于社交等優(yōu)點。其實大多數(shù)優(yōu)秀的銷售人員并非天生能言善辯，而是經(jīng)過專業(yè)的訓練和在實際工作中的磨練造就的。

　　理念：

　　1、拳擊場上，不會因為你是一個新手而對你手下留情。

　　2、我們理智的頭腦告訴我們，這個世界是不理智的。

　　3、選擇你所愛的，愛你所選擇的。

　　4、永不言敗，不服輸，不能輸，不怕輸。不斷地卷土重來，沖出一番新局面。

　　5、我們不以中則的標準來衡量自我。而是以行業(yè)標準來考量自己。

　　6、沒有離開的客戶，只有離開的業(yè)務員。

　　7、20%的人有80%的財富。

　　8、入對行，跟對人，用你的實力掌握你的收入。

　　9、我們一無所有，但我們必須創(chuàng)造一切。(不要與別人相比，關鍵在于突破自己)

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇17

　　置業(yè)顧問由銷售部經(jīng)理任命，并上報項目總監(jiān)，由銷售經(jīng)理管理，向銷售經(jīng)理及銷售主管匯報工作。

　　案前準備期

　　1、項目周邊的市場和項目進行調(diào)研，充分了解周邊的詳細情況

　　2、熟記銷講和答客問的內(nèi)容，積極演練，充分了解和熟悉本項目的產(chǎn)品

　　3、認真登記來電、來訪登記表

　　4、在銷售經(jīng)理的帶領下完成開盤演練

　　5、遵守各項管理制度

　　6、完成銷售前期的其它準備工作

　　項目銷售期

　　1、認真接待每一位進入案場的客戶，做好來訪、來電登記

　　2、按質(zhì)按量完成項目組布置的銷售任務和其他工作任務

　　3、遵守各項管理制度，熟練各項工作操作流程

　　4、對周邊市場及項目定期進行調(diào)研，及時掌握競爭個案動態(tài)，為公司創(chuàng)造新資源

　　5、認真參加公司組織的培訓，提高自己的專業(yè)能力

　　6、認真負責的催繳客戶余款，保證開發(fā)商的資金回籠

　　項目結案期

　　1、與客戶保持良好的關系，做好售后服務，保持良好的禮儀規(guī)范

　　2、做好結案的各項相關工作

　　3、余款的催繳

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇18

　　1、負責公司各崗位員工招聘以及員工關系的維護；

　　2、負責相關工作的檔案資料管理；

　　3、負責公司辦公環(huán)境的日常維護；

　　4、負責工廠事務的'對接工作；

　　5、工廠出入庫管理；

　　6、完成領導交代的其他任務。

　　7、了解客戶需求為其提供專業(yè)的咨詢服務，并協(xié)助其完成購房流程；

　　8、與客戶保持良好的溝通，建立廣泛的客源渠道，在維護現(xiàn)有客戶的同時開發(fā)潛在客戶；

　　9、與海外當?shù)胤康禺a(chǎn)經(jīng)紀人，銀行等金融機構以及地產(chǎn)開發(fā)商保持長期、友好的合作關系；

　　10、對待開發(fā)商和客戶應主動熱情、禮貌、親切、周到、維護公司形象和聲譽，任何情況下避免爭吵。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇19

　　1 推廣公司形象，傳遞公司信息。

　　2 積極主動向客戶推薦樓盤。

　　3 按照服務標準指引，保持高水平服務素質(zhì)。(A保持笑容 B保持儀容整潔 C耐心有禮的向客戶介紹 D積極地工作態(tài)度)

　　4 對來電來訪者進行推銷，登記，跟進。

　　5 向客戶提供各種所需的銷售物料。

　　6 每月有銷售業(yè)績。

　　7 及時反映客戶情況，包括投訴情況。

　　8 每日向經(jīng)理(番禺經(jīng)理)準時提交總結報告。

　　9 配合財務經(jīng)理(番禺財務經(jīng)理)按已簽定的商品房買賣合同回籠資金。

　　10 保持服務臺及展場的清潔，愛護公司財物，包括工牌，工服。

　　11 服從公司的工作調(diào)配幾安排。

　　12 嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇20

　　1、熱情接待，細致講解，耐心服務，務必讓客戶對服務表示滿意;

　　2、全面熟練地掌握樓盤的規(guī)劃、設計、施工、管理情況，了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關交易知識，為客戶提供滿意的咨詢;

　　3、制定個人銷售方案、計劃，嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售;

　　4、進行市場調(diào)查，并對收集的情報進行研究，挖掘潛在的客戶;

　　5、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;及時向銷售部負責人反映客戶信息，以便公司適時改變銷售策略;

　　6、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系;協(xié)助解決客戶售后服務工作;

　　7、注意相關資料、客戶檔案及銷售情況的保密;

　　8、每天做銷售小結，每月做工作總結。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇21

　　崗位職責:

　　1、按照接待流程執(zhí)行客戶接待與產(chǎn)品講解;

　　2、及時填寫客戶檔案并進行維護客戶;

　　3、對來電來訪者進行講解,登記,跟進;

　　4、進行市場調(diào)查,并對收集的情報進行研究;

　　5、完成每月銷售任務;

　　6、協(xié)助解決客戶售后服務工作。

　　任職資格:

　　1、相貌端正,男女不限;

　　2、性格活潑、開朗,善于溝通;

　　3、能吃苦耐勞,有責任心,敢于接受挑戰(zhàn)高薪;

　　4、有半年以上銷售相關工作經(jīng)驗。

　　注:高中以上學歷

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇22

　　1、保持自身的禮儀，深度傳遞樓盤品質(zhì)，推廣公司形象，傳遞公司信息；

　　2、現(xiàn)場銷售流程的執(zhí)行，并依各部門要求，填寫各種報表；

　　3、主導售前售后服務，跟蹤客戶促使成交，簽署購房合同；

　　4、積極參加營銷活動，并達到活動要求；

　　5、參加各項培訓和考核，指導、培訓試用置業(yè)顧問；

　　6、市場調(diào)研，了解本地區(qū)各樓盤銷售狀況及競爭樓盤的最新活動及價格浮動；

　　7、完成上級領導安排的'其它工作任務。

　　8、常深入到銷售市場和廣大客戶中，耐心聽取和總結正反兩面的經(jīng)驗；

　　9、以禮待客，用心做事。挖掘潛力，盡置盡責；

　　10、保守客戶隱私，機智敏銳地化解銷售中的各種矛盾，有禮有節(jié)地對待每一位業(yè)內(nèi)人士。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇23

　　1、項目周邊的市場和項目進行調(diào)研，充分了解周邊的詳細情況

　　2、熟記銷講和答客問的內(nèi)容，積極演練，充分了解和熟悉本項目的產(chǎn)品

　　3、認真登記來電、來訪登記表

　　4、在銷售經(jīng)理的帶領下完成開盤演練

　　5、遵守各項管理制度

　　6、完成銷售前期的其它準備工作

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇24

　　1、負責樓盤銷售、發(fā)掘及跟進潛在客戶、了解客戶的需求;

　　2、負責公司的資源開發(fā)以及維護，與客戶建立好良好的合作關系;

　　3、根據(jù)客戶的需求和意愿為客戶提供相匹配的房源信息;

　　4、定期對周邊市場進行調(diào)研，熟悉并掌握競爭動態(tài);

　　5、協(xié)助客戶購房合同及各項手續(xù)辦理。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇25

　　房地產(chǎn)置業(yè)顧問職責描述如下：

　　1、主動維護公司聲譽，對本樓盤進行宣傳；

　　2、熱情接待，細致講解，耐心服務，務必讓用戶對我們帶來的服務表示滿意；

　　3、全面熟練地把握本樓盤的規(guī)劃、設計、施工、管理情況，了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)或者相關交易知識，為用戶帶來滿意的咨詢；

　　4、制定個人銷售方案、計劃，嚴格依照公司的銷售費用及交付標準進行銷售；

　　5、挖掘潛在的客戶；

　　6、進行市場調(diào)查，并對搜集的情報進行研究；

　　7、注意相關資料、客戶檔案及銷售情況的'保密；

　　8、及時向銷售部負責人反映用戶信息，以便公司盡早改變銷售策略；

　　9、每三天記錄電話咨詢及用戶接待狀況；

　　10、協(xié)助解決用戶售后服務工作；

　　11、銷售部同事間要相互謙讓，互相學習，以團隊利益為重；

　　12、做好對用戶的追蹤和聯(lián)系；

　　13、每三天做銷售小結，每月做工作總結；

　　14、維護售樓現(xiàn)場的設備的完好及清潔。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇26

　　崗位職責：

　　1）：酷愛房產(chǎn)銷售事業(yè)，把房產(chǎn)銷售和服務作為本身生活、工作的一部分

　　2）：負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶供應專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務

　　3）：了解客戶需求，開發(fā)、供應優(yōu)質(zhì)合適房源，進行商務談判

　　4）：了解房源信息，陪伴客戶看房，促成一、二手房產(chǎn)買賣與租賃業(yè)務

　　5）：陪伴幫忙，由公司總部的簽約、資托網(wǎng)簽、貸款、過戶等專員完成業(yè)務交易服務流程

　　6）：負責公司部分房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系

　　崗位要求：

　　1、要求對樓盤有所諳習，把握房地產(chǎn)相關學問，為客戶講解區(qū)位圖、沙盤，電話邀約客戶，與客戶進行洽談，簽約等工作。

　　2、陪伴客戶看房、后期談判、簽約交接等多項工作，促成樓盤的成交；

　　3、負責房源的積累與開發(fā)，并與客戶建立良好的`業(yè)務合作關系等。任職要求：

　　1、年齡在25周歲30周歲之間，男女不限，具有良好的語言表達本領及溝通本領，有意愿從事房地產(chǎn)經(jīng)紀行業(yè)；

　　2、有較強的學習力、抗壓力、敢于接受挑戰(zhàn)迎接挑戰(zhàn)；

　　3、有目標，吃苦耐勞，有猛烈的掙錢愿望；

　　4、有相關閱歷者優(yōu)先。

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇27

　　1、維護公司利益，自覺遵守公司規(guī)章制度

　　2、努力完成公司下達的銷售任務，熟練各項工作操作流程

　　3、按時高質(zhì)量完成日常單項工作，服從領導的安排

　　4、認真接待客戶，做好來訪、來電登記

　　5、認真做好每天來訪和來電的數(shù)據(jù)統(tǒng)計，完成工作日志

　　6、熟記銷講和答客問的內(nèi)容，積極演練，充分了解和熟悉本項目的產(chǎn)品

　　7、對周邊市場及項目定期進行調(diào)研，及時掌握競爭個案動態(tài)，發(fā)掘潛在客戶

　　6、認真參加公司組織的培訓，提高自己的專業(yè)能力

　　7、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中、售后服務

　　8、收集客戶意見，及時向上反饋，為公司決策提供參考

　　9、培養(yǎng)良好的團隊合作精神

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇28

　　1、負責房源和客戶的開發(fā)和維護，接待與咨詢，提供全方位、專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)服務

　　2、陪同客戶實地看房，進行商務談判，簽訂三方合同，促成房地產(chǎn)經(jīng)紀買賣和租賃業(yè)務；

　　3、負責公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系。

　　4、維護和開發(fā)新老客戶；

　　5、及時了解、補充和掌握最新房產(chǎn)信息的動態(tài)；

　　6、負責業(yè)務進展及房屋繳稅過戶手續(xù)辦理等服務工作；

2024年經(jīng)典的置業(yè)顧問職責 篇29

　　【招募人數(shù)】

　　一手部：100人

　　二手部：80人

　　豪宅部：20人

　　聯(lián)動部：50人

　　【招聘條件】

　　1、大專以上學歷，有銷售經(jīng)驗者可放寬學歷要求

　　2、吃苦耐勞，主觀能動性強，有上進心，熱愛銷售事業(yè)

　　3、形象好氣質(zhì)佳，口齒清晰，表達能力強，具有親和力

　　4、身體健康，品行端正，無不良嗜好