團(tuán)隊(duì)顧問(wèn)崗位職責(zé)（精選4篇）
團(tuán)隊(duì)顧問(wèn)崗位職責(zé) 篇1
1、負(fù)責(zé)目標(biāo)行業(yè)客戶信息分析，研究客戶需求；
2、建立人才搜尋渠道，了解中高級(jí)人才的動(dòng)態(tài)信息；
3、開(kāi)發(fā)及拓展客戶，了解客戶潛在人才需求；
4、從客戶端收集、分析招聘需求的`詳細(xì)信息并實(shí)施有效的招聘行動(dòng)；
5、從客戶的招聘需求中確認(rèn)職位的所需能力及資歷，分析市場(chǎng)并確立搜尋的方向及目標(biāo)；
6、指導(dǎo)助理利用有效工具，有計(jì)劃地進(jìn)行搜索、篩選候選人；
7、向客戶做候選人面試安排、結(jié)果反饋、背景調(diào)查及后續(xù)跟蹤服務(wù)；
8、保持與維護(hù)客戶和被錄用者良好的關(guān)系。
團(tuán)隊(duì)顧問(wèn)崗位職責(zé) 篇2
職位描述：
一、崗位要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、25一45周歲；
3、過(guò)往年收入五萬(wàn)以上；
4、三年及以上廣州工作經(jīng)歷；
5、為人正直，樂(lè)觀進(jìn)取，心里素質(zhì)佳，具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任感以及團(tuán)隊(duì)合作精神，有強(qiáng)烈獲取成功的渴望，勇于挑戰(zhàn)更高目標(biāo)；
6、具有金融、醫(yī)療、法律、教育、會(huì)計(jì)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或有銷(xiāo)售&管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)。
二、職位描述：
1、為社會(huì)各階層人士及其家庭在保險(xiǎn)領(lǐng)域提供保險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃；
2、為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)體保險(xiǎn)的規(guī)劃；
3、協(xié)助客戶分析財(cái)務(wù)狀況，并制定全套保險(xiǎn)/理財(cái)方案；
4、協(xié)助上級(jí)主管管理營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)，按照公司的標(biāo)準(zhǔn)組建業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，管理、督導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵(lì)隊(duì)伍；
5、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保險(xiǎn)售后服務(wù)，協(xié)助他們逐一實(shí)現(xiàn)家庭和單位理財(cái)目標(biāo)（如理財(cái)投資、意外&健康家庭風(fēng)險(xiǎn)管理、養(yǎng)老及子女教育金規(guī)劃、資產(chǎn)保全&傳承、境內(nèi)外稅費(fèi)合理規(guī)避）。
三、職業(yè)待遇：
1、完善的培訓(xùn)系統(tǒng)：助你達(dá)到最高理想。
2、營(yíng)銷(xiāo)員收入：首年傭金傭、新人津貼、新人推薦獎(jiǎng)金、季度業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、年終業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、年度續(xù)保獎(jiǎng)金、營(yíng)銷(xiāo)員長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)金、以及組織管理收入，包括每月業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、每月津貼、輔導(dǎo)津貼、增員津貼、晉級(jí)津貼、育成獎(jiǎng)金、年終業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、特別津貼等；
3、意外傷害及身故保障計(jì)劃：業(yè)務(wù)主管管理基金、醫(yī)療福利計(jì)劃；生育補(bǔ)貼及養(yǎng)老金等。
4、每年業(yè)務(wù)競(jìng)賽有海內(nèi)外旅游至少各一次的機(jī)會(huì)；
四、面試要求：
1、行政套裝；
2、攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證及最高學(xué)歷證原件。
注意事項(xiàng)：由于本公司崗位職責(zé)要求渠道較多，投遞簡(jiǎn)歷后，您的'信息就已進(jìn)入公司數(shù)據(jù)庫(kù)，為避免系統(tǒng)沖突，影響您簡(jiǎn)歷的有效性，請(qǐng)不要再向公司其他渠道和崗位重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷，感謝您的配合！
團(tuán)隊(duì)顧問(wèn)崗位職責(zé) 篇3
職位描述:
1、能根據(jù)既定的銷(xiāo)售目標(biāo)，進(jìn)行目標(biāo)分解，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成目標(biāo)業(yè)績(jī);
2、指導(dǎo)和督促團(tuán)隊(duì)成員對(duì)客服服務(wù)過(guò)程進(jìn)行拆解，配合和指導(dǎo)銷(xiāo)售過(guò)程;
3、協(xié)助完成團(tuán)隊(duì)人員的招聘、培訓(xùn)、業(yè)績(jī)考核等。
任職要求:
必須是競(jìng)品:平安壽險(xiǎn)電銷(xiāo)/慧擇電銷(xiāo)/招商信諾電銷(xiāo)/蝸牛保險(xiǎn)醫(yī)院的'候選人
必須有2年以上電銷(xiāo)或者保險(xiǎn)顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)主管經(jīng)驗(yàn)
必須帶過(guò)10人以上團(tuán)隊(duì)，有top sale或者top team經(jīng)驗(yàn)
團(tuán)隊(duì)顧問(wèn)崗位職責(zé) 篇4
1.負(fù)責(zé)一級(jí)市場(chǎng)方向的職位招聘
2.搜尋潛在優(yōu)質(zhì)候選人，完成初步溝通
3.制作簡(jiǎn)歷推送報(bào)告至客戶方hr
4.跟進(jìn)候選人面試流程，薪資談判，完成背調(diào)，跟進(jìn)候選人入職流程
5.開(kāi)發(fā)新客戶以及新的職位需求
團(tuán)隊(duì)顧問(wèn)崗位