銷售任職要求及崗位職責(zé)(精選5篇)
銷售任職要求及崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,擴展線上銷售平臺進行產(chǎn)品的線上銷售。
2、負(fù)責(zé)線上銷售平臺的銷售建單、商品交付、發(fā)貨等工作。
3、利用seo、微信、微博、博客、論壇、活動等手段推廣平臺以提升流量及轉(zhuǎn)化率,完成銷售任務(wù)指標(biāo)。
4、負(fù)責(zé)提高平臺會員的注冊量,并提高會員活躍度及粘度。
5、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。
6、不定期進行市場調(diào)研和用戶需求分析,客戶回訪。
7、負(fù)責(zé)提高平臺的各項運營指標(biāo),提升平臺自身價值,并通過定期對數(shù)據(jù)的`分析、總結(jié),提出并制定平臺改善或提升策略。
任職資格:
1、具有一年以上線上銷售工作經(jīng)驗。
1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,具有創(chuàng)業(yè)精神,人品端正,對互聯(lián)網(wǎng)有強烈興趣,并對電子商務(wù)充滿熱情。
2、良好的學(xué)習(xí)能力和分析解決問題能力,主動性高,學(xué)習(xí)意愿強,執(zhí)行力強。
3、熟悉京東、唯品會等一線電商平臺特點及業(yè)務(wù)流程,熟悉銷售管理、渠道建設(shè)、營銷策劃等,有上述平臺之一運作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
4、具備良好的對外溝通能力和團隊合作能力,有良好的抗壓能力。
銷售任職要求及崗位職責(zé) 篇2
1.協(xié)助總經(jīng)理建立全面的銷售戰(zhàn)略
2.制定并組織實施完整的銷售方案
3.與客戶.同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系
4.引導(dǎo)和控制市場銷省工作的方向和進度
5.組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務(wù)
6.管理銷售人員.幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍
7.掌握市場動態(tài).熟悉市場狀況并有獨特見解
8 .有效地管理全國的`經(jīng)銷商
9.主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作
10.協(xié)助處理大客戶投訴.跟蹤處理投訴結(jié)果.并進行客戶滿感度調(diào)查
11.進行客戶分析.建立客戶關(guān)系.挖掘用戶需求
12.深入了解本行業(yè),把握新銷售信息.為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)
13.完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)
任職要求:
1.管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷
2.八年以上銷售、市場營銷管理工作經(jīng)驗
3.受過戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略市場營銷、管理技能開發(fā)、組織變革管理、合問法、時務(wù)管理等方面的培訓(xùn)
4.熟悉現(xiàn)代管理模式.熟練運用各種激勵措施;有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗.能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙作.熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀;具有優(yōu)秀的營銷技巧.較強的市場策劃能力和運作能力;具備良好的口頭及書面表達能力
5.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維:具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;優(yōu)秀的市場拓展、項目協(xié)調(diào)、談判能力;其有高度的工作熱情和責(zé)任感。
銷售任職要求及崗位職責(zé) 篇3
1.協(xié)助總經(jīng)理做好售前售后工作;
2.客戶的管理與維護;
3.日常單據(jù)及檔案的管理;
職位要求:
1.中專以上學(xué)歷,有環(huán)保行業(yè)銷售行政助理崗位工作經(jīng)驗的`優(yōu)先考慮;
2.吃苦耐勞,活潑開朗,有良好的職業(yè)化心態(tài);
3.熟練使用Office辦公軟件及日常網(wǎng)絡(luò)辦公工具;
4.普通話流利且清晰。
薪酬福利:
1、底薪4000+全勤+交通+崗位津貼,月薪4800+,及年底雙薪,過節(jié)費,高溫津貼,取暖費;
2、入職即購買五險一金+社保入職即簽訂勞動合同,辦理五險一金;
3、周末雙休+朝九晚六;
銷售任職要求及崗位職責(zé) 篇4
1、為所轄區(qū)域內(nèi)零售市場提供專業(yè)性支持工作;
2、在本轄區(qū)內(nèi)建立分銷網(wǎng)及擴大公司產(chǎn)品覆蓋率;
3、按照企業(yè)計劃和程序開展產(chǎn)品推廣活動,介紹產(chǎn)品并提供相應(yīng)資料;
4、對所管轄的零售店進行產(chǎn)品宣傳、入店培訓(xùn)、貨品陳列、公關(guān)促銷等工作;
5、建立客戶資料卡及客戶檔案,完成相關(guān)銷售報表;
6、參加公司召開的`銷售會議或組織的培訓(xùn);
7、與客戶建立良好關(guān)系,以維護企業(yè)形象。
銷售任職要求及崗位職責(zé) 篇5
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自身推銷業(yè)務(wù)水平。
2、積極完成公司規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo),為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的.服務(wù)。
3、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應(yīng)收銷售款項。
4、對客戶在銷售和與公司合作過程中出現(xiàn)的問題、積極協(xié)調(diào)和向公司反映,并幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或負(fù)責(zé)人妥善解決。
5、收集一線市場競爭信息和客戶實際銷售狀況及客戶的意見,對公司營銷策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。
6、填寫有關(guān)銷售表格,提交銷售分析和總結(jié)報告。
7、做到以公司利益為重,不索取回扣,不私自接受饋贈財物,遵守國家法律,不構(gòu)成經(jīng)濟犯罪。
8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。
9、配合公司其他相關(guān)部門、人員辦好市場相關(guān)服務(wù)工作。